外贸业务员

宝祥和科技咨询有限公司招聘①外贸业务员（1名）要求：·有1-2年经验的外贸业务员·大专以上学历，英语四级及以上；·了解跨境电商平台基础操作；具备良好的沟通能力和团队协作精神；待遇:底薪4000-5000元/月+提成②·应届毕业生（外贸业务员）1名要求:不限工作经验，国际贸易、商务英语等相关专业毕业者优先考虑。薪资待遇：底薪2000-3000元/月，试用期三个月，转正后根据能力而定工作地点：邵阳联系电话：

工作内容 1、负责外贸业务的开展，与国际客户进行有效沟通 2、维护现有客户关系，确保业务的顺利进行 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和业务拓展能力 2、能够独立处理和解决外贸业务中的问题 3、对工作充满热情，有较强的责任心和团队合作精神，熟练办公软件

岗位职责: 1.以养老社区为基础，结合线上与线下方式，邀请客户实地参观体验，并讲解社区服务内容及对接流程。 2.高效整合资源拓展潜在客户群体，提供专业养老咨询服务，量身定制适宜的产品匹配方案。 任职要求： （1）学历要求：大专及以上 （2）年龄范围：20-50岁 （3）认同大健康、医疗康养产业发展前景 （4）具备医疗、保险、银行、证券、教育、投资等行业工作经验者优先考虑 （5）拥有销售经验或团队招募、管理、培训经历者优先录用 工作时间：8:30-10:30，周末双休，法定节假日正常休息 半年内可晋升主管，享受主管津贴 岗位福利： 转正后即为员工缴纳住院医疗、身故及意外保险等保障；熟练掌握服务技能后，收入无上限，工作越久，收益越高 招聘专员享有无责底薪+提成 内勤岗位享有无责底薪+分红 晋升机制公开透明，最快三个月实现晋升 工作地址：星沙华润置地广场or世贸环球金融中心

1. 大专以上学历，不限专业，年龄18-30岁； 2. 需要有相关电商经验，岗前培训； 3. 无需英语专业，有良好的表达与沟通能力，善于总结； 4. 熟悉外贸业务流程，有外贸平台操作经验者优先； 5. 无不良嗜好，无违法犯罪记录。 工作内容： 1、负责电商平台账号产品的编辑、上架、优化、推广； 2、实时跟进账号内产品的销售情况，及时进行运营思路的调整和更新; 福利待遇： 1、双休，有法定节假日，带薪年假，节假日福利齐全; 2、上班地点就在地铁口，交通便利，楼下超多美食; 3、晋升空间大，晋升体制公平公开公正; 4、只要有业绩,就能赚到钱; 5、团队活动、生日福利，节日福利等。 职位薪资： 无责底薪+提成+阶梯奖金，综合收入10000+ 实习期1-3月，有能力者入职3个月后收入可实现50K+

邵阳市邵东市招开槽/切割

今天邵阳有磨侠工作。

邵阳市邵东市招工地小工/杂工

邵阳市邵阳县招气割，有割过报废车的，能熟练割车，自拆内饰，包吃包住，工资月结

邵东街明天需要一名替班人员，报名人员名单已登记。

岗位职责： 1. 开发和维护海外客户，通过邮件、电话、展会等方式拓展国际市场 2.负责外贸订单全流程跟进，包括报价、合同签订、生产协调、出货及售后支持 3.熟悉国际贸易流程，独立完成单证制作、报关资料整理及物流安排 4.分析海外市场动态与客户需求，协助制定销售策略与产品推广方案 5. 及时处理客户咨询与投诉，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 具备良好的英语听说读写能力，能熟练进行商务沟通 2. 熟悉主流外贸平台（如阿里巴巴国际站、环球资源等）及B2B推广方式 3.了解国际贸易术语（如FOB、CIF）、结算方式（T/T、L/C）及基本出口流程 4.工作积极主动，具备较强的学习能力、抗压能力及团队协作意识 5.有外贸业务实操经验者优先，应届毕业生亦可培养

岗位职责： 1.通过网络平台（如微信、QQ、电商平台、社交媒体等）开展客户开发与产品推广工作 2. 主动挖掘潜在客户，进行线上沟通、需求分析及精准推荐 3. 跟进销售全流程，包括报价、促成成交、订单处理及售后协调 4.定期整理客户信息，维护客户关系，提升复购率与转介绍率 5. 配合团队完成月度销售目标，及时反馈市场动态与客户需求 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 2.熟悉主流网络销售工具与平台操作，有电商或互联网销售经验者优先 3. 积极主动，抗压能力强，具备一定的目标感和执行力 4.具备基础办公软件使用能力，能独立完成日常数据记录与汇报 5.诚实守信，无不良从业记录，认同公司服务理念

本公司是一间贸易公司，因为发展的需要. 本公司需要一位助理. 主要工作是帮助老板在国内找产品. 偶然去接待客户. 会说粤语优先需要懂英文.

岗位职责： 1.开发和维护海外客户，通过邮件、电话、展会等渠道拓展国际市场 2.负责外贸订单全流程跟进，包括报价、合同签订、生产协调、出货及售后支持 3.熟悉国际贸易流程，办理报关、单证（如PI、CI、PL、CO等）及信用证相关事宜 4.分析海外市场动态与客户需求，协助制定销售策略与产品推广方案 5. 协同供应链、质检及物流部门，确保交期、质量与服务满意度 任职要求： 1. 具备外贸业务相关工作经验，熟悉B2B平台（如阿里巴巴、环球资源）及主流社媒开发工具 2.英语听说读写流利，能独立完成商务沟通与函电处理 3. 了解国际贸易术语（INCOTERMS）、结算方式（T/T、L/C等）及基本出口流程 4. 具备良好的沟通能力、抗压能力及目标导向意识 5.有行业资源或小语种能力者优先

外贸业务员（资深/有经验）| 杭州 | 工贸一体 · 海外仓现货 · 金品PROMAX 公司优势 1. 工贸一体，自有工厂：集研发、生产、销售于一体，货源稳定，交期可控，成本优势明显。 2. 多品类产品线：主营两轮摩托车/山地越野摩托车（Dirt Bike）、医疗器械、园林工具三大品类，覆盖汽摩配、医疗健康、户外园艺等高增长赛道。阿里国际站数据显示，汽摩配类目订单增速超40%，是平台高潜力赛道之一。 3. 阿里国际站金品PROMAX：享有金品诚企SGS、莱茵TÜV等权威验厂背书，直接进入平台Top 20%高端流量池，搜索加权曝光提升35%，专属RFQ池日均分配量提升22%。精准触达勾选“Verified”过滤器的高客单价海外大买家，缩短大额订单决策周期。 4. 社交媒体流量加持：公司自主运营社交媒体矩阵，持续为平台和业务团队导入精准买家流量。 5. 多国海外仓大量现货：在美国、巴西、墨西哥、澳大利亚、俄罗斯均设有海外仓，库存现货充足，实现快速交付，客户下单即可就近发货，大幅降低客户等待周期和物流成本，显著提升成交转化率和复购率。 岗位职责 1. 客户开发与维护：通过阿里国际站询盘、RFQ、社交媒体（LinkedIn、Facebook、WhatsApp等）、展会及谷歌等渠道，独立开发海外新客户，维护老客户关系，提升复购率与客户满意度。 2. 询盘转化：高效接待并回复客户询盘，从“问价”推进到“样品→订单”全流程转化，主动挖掘客户需求，提供专业产品方案。 3. 谈判与订单承接：负责报价、谈判、合同签订、订单确认，输出规范报价方案，关键条款按公司口径执行。 4. 订单全流程跟进：跟进生产进度、品质检验、出货安排、报关、物流等全环节，协调工厂、品控、仓库等部门，确保订单按时按质交付。 5. 海外仓现货销售：利用美国、巴西、墨西哥、澳大利亚、俄罗斯海外仓现货优势，向目标市场客户推广现货产品，实现快速交付和持续返单。 6. 单证与业务管理：制作外贸全套单据（发票、装箱单、提单等），做好客户资料与订单文件的归档管理。 任职要求 1. 学历与经验：大专及以上学历，国际贸易、商务英语、市场营销等相关专业优先；2年以上外贸业务经验，有摩托车/汽摩配、医疗器械或园林工具行业经验者优先。 2. 语言能力：英语听说读写流利，能独立与海外客户进行商务沟通及撰写专业邮件；掌握西班牙语、葡萄牙语、俄语者优先（与公司重点市场高度匹配）。 3. 专业技能：熟悉国际贸易术语（Incoterms）、进出口流程及报关流程；熟练操作阿里巴巴国际站，了解B2B平台运营规则。 4. 市场敏感度：熟悉北美、拉美、俄罗斯、澳大利亚等目标市场者优先。 5. 综合素质：目标感强，具备较强的客户开发能力和抗压能力，工作积极主动，有责任心。 薪资福利 · 薪资结构：底薪 + 高额提成（上不封顶）+ 绩效奖金，综合薪资6K-10K+，具体面议，能力强者待遇从优。 · 平台资源：金品PROMAX高等级会员权益 + 海外仓现货支持 + 社交媒体流量导入，询盘质量和转化率显著高于普通账号。 · 成长空间：工贸一体企业，产品线丰富，可深耕单一品类或跨品类发展，晋升通道清晰。 · 福利保障：社保、带薪年假、节日福利、定期体检、团队团建、国内外展会机会等。 · 年龄：不限，欢迎经验丰富的资深业务员加入。 工作地点 杭州市（浙大森林） 为什么选择我们？ · 有货就能卖：海外仓大量现货，不用等生产排期，客户下单即发货，成交快、返单快。 · 有平台就有询盘：金品PROMAX + 社交媒体流量，询盘不缺，缺的是能转化的人。 · 有品类就有空间：摩托车、医疗器械、园林工具三大赛道并行，客户资源可交叉复用，业绩增长天花板高。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备数据分析基础 4.具备行业相关资源者优先，有成功带队经验者优先 5.学习能力强，认同企业文化，具备长期发展意愿

负责收集新客户的资料并开展沟通，拓展新客户

邵阳市珞珈商务服务有限公司招聘电话销售人员4-6名性别：男女不限年龄：20-35周岁工作时间：8小时制休假：月休四天（轮休）薪资待遇：底薪2500+提成联系方式：（梁先生）工作地点：大祥区青城时代城写字楼楼上基本要求：1.外向开朗优先，内向也可以做，只要愿意开口打电话2.有耐心，不跟客户吵架，情绪稳定3.自律，没人盯着也能完成拨打任务4.周六日安排面试

岗位内容： 1、通过公司提供的资源进行外呼，挖掘潜在客户并推动成交； 2、负责客户维护及后续跟进工作 任职资格： 1、高中及以上学历，熟练掌握常用办公软件操作； 2、年龄20~40岁，普通话清晰流畅； 3、具备良好的团队协作精神，学习能力强，沟通顺畅，具有较强的协调能力； 4、有1年左右销售或客户服务相关经验者优先 周末双休+五险+节假日福利 底薪4500+提成+全勤奖100 上班时间9：00—17：30

乐康品养——您的高端品质生活之选 乐康品养，作为全国知名的高端连锁会员商超，专注于为追求品质生活的您提供全方位的健康好物。我们的商品涵盖有机食品、绿色食品、无糖食品、各类营养品、纯正有机奶制品以及精致高端礼品，每一款产品都历经严格筛选，只为满足您对健康与品质的极致追求。 目前，乐康品养已在全国成功布局 700 家连锁门店，单店面积均达 1000 平方以上，为您营造宽敞舒适的购物环境。其中，邵阳旗舰店更是独具魅力，不仅办公区域环境宜人，超市陈列高端大气，更拥有积极向上的工作氛围与团结和谐的专业团队。 在这里，我们诚挚邀请每一位怀揣销售热情、钟情大健康行业的有志之士加入我们的大家庭。乐康品养为您搭建了一个充分施展才华的优质平台，凭借完善的薪酬体系与广阔的市场空间，助您轻松实现月入上万的目标，开启事业新高峰。 薪资待遇： 1. 无责底薪 3000.高提成，五险（全国门店销售人员月平均工资 8000+） 简单干 3000-6000 努力干 6000-12000 拼命干 12000-20000 认真有责任的干，得到公司的认可，成为公司的管理层，月薪上不封顶 2.每周星期天和国家法定节假日（带薪休息） 3.公司配备工作服，带薪培训，提高工作技能 4.春节带薪休假 15-20 天，每月底团建，还有各个节日福利 （提前电话预约面试） 招聘详情： 1. 年龄要求：30-45 岁，男女不限， 2. 个人特质：形象气质出众，热爱销售领域，善于与人沟通交流，且具备强烈的挣钱欲望与上进心。 团队互帮互助，团结友爱，相互成就，开心工作，快乐生活，秉承宗旨，收获多多。如果您渴望在一个充满活力与机遇的团队中成就自我，乐康品养期待您的加入，携手共创美好未来！

招有在邵阳做过建材渠道批发销售业务经理

工作内容 1、根据公司提供新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过公司设备与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 核心职责：通过话务或线上渠道开发客户，推广代理记账、工商注册、税务申报等服务。 任职资格： 1、对工作有较高的热情； 2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 3、具备良好的应变能力和承压能力； 4、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关销售者优先。 上班时间： 上午8:30-12:00 下午13:30-18:00 周未双休 国家法定节日休职位福利： 五险、绩效奖金、全勤奖、节日福利、节假日带薪、婚假、产假、陪产假等 新资详情 薪资范围：4500-6000 职位底薪：无责底薪3000元/月 社保类型：五险

宝祥和科技咨询有限公司招聘①外贸业务员（1名）要求：·有1-2年经验的外贸业务员·大专以上学历，英语四级及以上；·了解跨境电商平台基础操作；具备良好的沟通能力和团队协作精神；待遇:底薪4000-5000元/月+提成②·应届毕业生（外贸业务员）1名要求:不限工作经验，国际贸易、商务英语等相关专业毕业者优先考虑。薪资待遇：底薪2000-3000元/月，试用期三个月，转正后根据能力而定工作地点：邵阳联系电话：

1。吃苦耐劳原因学习 2。有韧性，有较强的抗压能力； 3。善于与人沟通，可以抓住用户痛点，共情能力强。 薪资待遇： 1。各种团建 2。定期团队培训 3。五险，法定节假日 4。销售额提成 5。月薪3000起步 电话电话 召回旧部， 寻觅新人 ━━“需要一批有干劲，有上进心，有赚钱欲望，懂得感恩的兄弟姐妹。 来一起奋斗吧，就一句话，对你负责，带你赚钱

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地，提升客户满意度 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经历 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.目标导向强，逻辑清晰，擅长数据分析与汇报 4.熟悉行业基本业务模式，具备行业资源者优先 5. 学历不限，经验丰富者可适当放宽学历要求

1、本科及以上学历，国际经济与贸易、商务英语或相关专业优先； 2、年龄25至38岁，具有调味品或食品行业从业经历者优先； 3、英语可熟练用于工作场景中的书面及口头交流，具备大学英语六级或同等以上水平； 4、具有一年及以上外贸业务岗位实际工作经验；

底薪5000+提成+奖金，10天一次评比晋升，包吃包住。

直营中心——信贷经理 1、主动开拓并维护产品业务渠道资源； 2、严格遵循公司客户准入标准、业务流程及操作规范，落实考核与胜任力管理相关制度，积极推广产品以达成考核目标，全面负责贷前调查评估、贷中执行及贷后管理等客户全生命周期各项工作； 3、遵守公司各项管理规定，强化业务与人员风险管理，确保业务合规、高效且可持续推进； 4、开展所辖区域市场调研，收集市场信息，进行数据整理分析，并及时反馈建设性意见； 5、服从工作安排，完成公司及上级交办的其他工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历，毕业时间不超2年，限2024-2026届本科毕业生；正规金融机构同业社会招聘人员学历可放宽至大专； 2、热爱营销岗位，具备积极进取的工作态度，责任心强，抗压能力佳，拥有良好的沟通表达、团队协作和自主学习能力； 3、遵纪守法，自律廉洁，诚实守信，勤勉敬业，具备优良的个人品德和职业操守； 4、身体健康，能够胜任岗位工作强度要求。 你能获得 具有竞争力的固定薪资 正式入职后（取得毕业证），薪酬构成为基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利，校招员工前两个月享受无责任保障薪酬5000元/月； 实习生阶段（取得毕业证前）：前两个月培训期津贴为2750元（含各类补贴），自第三个月起按正式员工标准参与考核； 2、绩效薪酬：依据公司绩效考核制度执行； 3、保障福利：包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金等； 5、带薪假期：依法享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年休假等； 6、企业培训：涵盖带薪培训、新员工入职培训、部门内部培训、职能类培训、专业技能提升培训及“一带一”导师辅导机制； 7、每月开放职级晋升通道，每季度组织管理岗位公开竞聘。 人才培养计划： （一）新员工成长融入项目——“新兵训练营” 工作目标：打造“应知应会自学+业务知识驻地学+职业素养总部学”三位一体学习模式，纳入“营销铁军养成”系列培养体系。 （二）“营销铁军养成”项目 工作目标：系统提升营销队伍综合能力，聚焦营销技巧、行业与产品知识、风险合规意识及管理潜能开发，强化专业水平，挖掘管理潜力，为基层管理梯队储备人才。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理人员发展项目 工作目标：在前期培养基础上，持续塑造基层管理者科学管理思维与职业行为习惯，全面提升管理团队综合素质及其所带团队的整体绩效表现。

一、岗位责任​ 销售管理：制定餐饮销售计划，拓展客源，完成销售指标，重点推进宴会业务，对接企业、婚庆等合作方。​ 客户维护：维护新老客户关系，定期拜访，处理客户需求与投诉，提升满意度。​ 活动策划：策划餐饮促销活动，制定宴会套餐方案，吸引客户。​ 团队协作：配合后厨、前厅做好服务衔接，确保宴会顺利进行，参与员工销售培训。​ 市场分析：收集市场动态与竞品信息，反馈给管理层，助力决策。​ 二、招聘要求​ 1年以上销售经验，有大型宴会销售经验者优先。​ 具备出色的沟通谈判能力，熟悉餐饮市场及宴会运作流程。​ 有客户资源，抗压能力强，目标感明确，具备团队管理能力。​

服务客户，对其进行销售课程及健身卡