岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.具备相应学科教师资格证，普通话水平达标 3.表达清晰，具备较强的课堂组织与沟通能力 4. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.具备团队协作意识，能适应学校教育教学工作安排

【岗位职责】 1. 担任对应学科教师，提高学生学习力； 2. 参加学科教研活动，提高教研水平； 3. 参加工作时间内的培训，提升自我不可替代性； 4. 跟进学生学习情况，定期给与家长反馈。 【岗位要求】 1. 专业不限，热爱教育行业； 2. 所教授科目基本功扎实； 3. 有教师资格证或教学经验者优先考虑。 【发展路径】 专业序列：教师——中级教师——高级教师——资深教师 管理序列：教师——学科组长——教学主管——教学总监

岗位职责： 1.负责教授儿童机器人编程课程，激发学生对科技的兴趣和创造力； 2.精心准备每堂课的教学内容，确保课程趣味性与教育目标的结合； 3.在课堂上积极引导孩子们动手实践，培养解决问题的能力和团队合作精神； 4.定期与家长沟通，分享学生的学习进展，解答家长的疑问； 5.参与教学研讨，不断更新和优化教学方法和课程内容。 任职要求： 1.本科及以上学历，教育学、计算机科学或相关专业背景优先； 2.普通话标准，表达清晰，富有亲和力，能够与孩子建立良好的互动关系； 3.具备良好的逻辑思维能力和创新意识，对机器人编程有热情； 4.有耐心，责任心强，热爱教育行业，愿意长期从事儿童教育工作； 5.有相关教学经验或儿童教育经验者优先考虑。

岗位职责： 1、负责英语课程的教务运营，包括课表规划、师资调配与教学资源统筹； 2、监督教学实施过程，汇总学生意见并分析数据，推动教学环节持续改进； 3、搭建并管理学生学习档案，跟进学习进度，给予针对性的学习指导建议； 4、配合完成学生日常事务处理，如学籍维护、考务组织及成绩统计发布。 任职要求： 1、了解教务运作机制，具备相关经验者优先考虑； 2、具备良好的协调组织能力与应变处理能力； 3、热爱教育事业，有责任心，善于引导学生并调动其学习积极性； 4、熟练操作常用办公软件，掌握基础数据分析技能； 5、幼儿教育专业背景者优先； 6、工作地点：明升壹城，上河国际

1、根据教学大纲及课程要求制定教学方案，完成备课、试讲、授课等常规教学任务； 2、策划并实施英语类拓展活动，如英语角、口语练习营、外教互动等； 3、负责班级日常运营管理，统筹安排课程教学、沉浸式学习及升学辅导等相关工作； 4、参与教学研究、课程改革及教育理论探索，持续提升专业素养与教学能力； 5、指导并培养学习顾问团队，推进人才梯队建设目标的实现； 6、与学员保持积极沟通，掌握学习进展，及时解决学习过程中出现的问题； 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。 薪资结构：无责任底薪2500+课时费+续费奖励 上班时间：周一固定休息，主要集中在周末授课，平时工作时间为上午九点至下午六点，中间含两个半小时休息

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活安排 工作时段：工作日 结算方式：按月结算 招聘截止时间：2025-02-28 招聘岗位：课后服务老师（兼职） 授课地址：岳阳市岳阳楼区，就近分配 课程名称：语文、数学、英语、科创、口才、编程、美术、科学、体育、幼儿教育、乐高、棋类、魔方、轮滑、烹饪等多学科课程 上课时间：周一至周五期间至少可安排1天（可承接多个时段） 课酬标准：80-120元/课时（每课时45-90分钟），具体可参考实际安排 提供配套教学课件，欢迎详询 任职要求：具备半年以上教学经验或持有教师资格证

华新长丰大道招聘一名工资面谈，月休四天。联系电话。

极兔速递自营车队招聘A2驾驶员。 济南至衡阳、衡阳至临沂、临沂至济南线路，双驾模式，三天一圈。 月薪12500元左右。 另招聘替班A2驾驶员2名，保底薪资10000元，外加公里数计提。

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招聘威露士招聘临促多名名：上班地点：香江百货万达店，创景店工期：11.1-10招聘要求：年龄45岁以下，吃苦耐劳，有销售经验咨询电话：张女士（）

衡阳市雁峰区黄茶岭招聘水岸师傅一名，要求有经验者，工资面议

◆兼职教务：做四休三，兼职坐班时薪1200元/月/56小时（相当于每月只工作2.5天）；注：此岗位适合考研考公备考期间有闲暇时间的同学，适合在校大学生，适合学历不高如小学初中高中但仍有梦想的同学，也适合中年失业后难就业暂时还没找到工作的同学，各位同学可以先从兼职开始后续如若工作室条件允许可以申请成为全职/创业合伙人。我们在上林坊旁的天九商务大厦2楼206室，注意往返通勤时间。 1）工作时间：周四五 16:00-18:00（晚饭休息一小时） ；周六日 10:00-18:00（坐班，中饭晚饭休息各1小时）；周四周五上班时间也可调到自己方便的其他时间时段，一般周一到周三休息。 2）月度工时：56小时（坐班） 3）薪资结构：兼职坐班时薪1200元/月+课时费100-150/节（会学科类的话）+新单提成1%＋钢琴提成10%（3-5k）＋可选利润分红10-20%（需参与推广） 4）工作内容： ①负责学员沟通（必选）：一周7-8来个美团客户线上咨询问题解答（如询问价格，地址，科目，排课等基本信息），只线上回答问题，不需要推销课程，比较简单和基础；每月1-5日统计下老师工资一次，次月15日发放； ②负责线上推广（必选）：用个人/公司账户发布小红书，抖音号，视频号每周2到3条；协助到店客户写美团评价2到3条/周； ③可选择上课（非必选，可自由选择）：会语数外等学科，也可以兼职上课赚外快，一节课一对一100-150/45'，集体课按劳分配5:5比例分成。比如4人800/1.5小时，则拿400/节，或协商其他比例分成。 ④可选择线下推广（非必选，可自由选择）：每周1-2次线下推广活动，登记意向客户名单——主要工作是打通三大渠道“数据渠道、校门商超广场渠道、社区长效渠道”（约1-2小时，可抵坐班时间）——不会可以教你。 5）额外奖励 ①月度奖励金额：新学员报名费的1%（比如月入账20000，则是200） ②年度奖励金额（非必选，可自由选择）：净利润分红的10%-20%，如果净利润达到100万则分10-20万；年终“大致”评审，一般需参与线下“三大渠道”的市场推广（积极参与分20%，适中参与分10%，较少参与分5%）；若有其他合伙人加入则分红比例按等比例或其他比例稀释。 6）晋升选择：兼职推广——全职合伙人（非必选，可自由选择） 若在兼职过程中对蜗牛较为认可，也认为可以赚到钱和有发展，则可以申请全职合伙人。全职合伙人“初期低/無厎鑫 但分红更高”，一般单店会达到40%~60%，甚至持有多店股份分红比达到100%，200%，300%；中后期若盈利达到一定水准，则可有享受底薪+提成+分红三重收益。具体可以参见《蜗牛全职合伙人手册》（共10页） ◆公司简介： 蜗牛教育（Woniu）是慈溪本土综合教育品牌，由海内外专业院校高层次人才联合创立。创始团队多毕业于国内外头部院校，精通中西方学术思维。品牌取自周杰伦《蜗牛》，倡导“少就是多，慢就是快”的教育理念，摒弃快餐式学习，遵循教育规律深耕教学。团队全员持证上岗，师资履历扎实，本地教学成果口碑突出。多次得到BOOS直聘颁发的牌照“最受欢迎的BOSS第一名”，属于慈溪余姚本地网红达人打卡较多的“网红店”；兼职管理“上课来人，下课走人”，以及全职管理“做四休三”的管理模式，深得00后同学的喜爱。 目前蜗牛逐步搭建起全生态教育体系，拥有七大核心业务（包括不限于），覆盖全年龄段用户。留学赛道开设雅思、托福、GRE课程，由留学海外资深师资授课；国内赛道涵盖K12数理化培优、考研辅导、高考志愿填报，自研本土化教研方案，助力广大学子升学。同时布局艺术、素质、课后托管、职业技能培训及生态合作业务。面向合伙人，平台在音乐板块已基本完成品牌、教研、获客全基建，无需从零拓业。 旗下独立子品牌蜗牛艺考是浙东地区资质顶尖的音乐素质教育品牌，集教材研发、图书出版、线下培训于一体。机构拥有多项官方独家授权资质：为浙江音乐学院慈溪指定钢琴考级点、武汉市音乐学院浙江区域唯一官方培训基地，同时获得浙江大学出版社、长江文艺出版社、上海音乐出版社三大头部出版社授权，是官方认证幼儿钢琴教研基地、音乐家协会正规考级点位，自主拥有品牌专属正式出版钢琴教材，教研版权合规完备。 教学端融合四大国际主流音乐教学法，以铃木母语教学法为核心，结合柯达伊、达尔克罗兹、奥尔夫教学法搭建课程体系。区别于传统机械练琴模式，遵循儿童认知学习规律，主打听音先行，同步培养学生听音、读谱、演奏、音乐鉴赏四大核心能力。同时为每位学员定制个性化成长课表，课程内容同步国际少儿音乐教学标准。配套完善的教学质控体系与课外成长活动，常态化举办学员音乐会、行业大师课、跨区域艺术交流沙龙，全方位塑造学员艺术审美与自信心。 师资层面为机构核心壁垒：拥有高考数学单科140+的K12学科名师、拥有7年海外旅居经历的多语种双语教师，大批师资可跨雅思、托福、GRE、考研多赛道授课，兼顾应试与素质教学需求。 依托成熟教育教研能力，蜗牛教育近年跨界布局文化传媒、动漫影视赛道，重点发力数字音乐专辑制作与发行，已与网易云音乐、QQ音乐、唱吧、B站等主流流媒体平台达成深度战略合作，打通艺术人才输出、音乐内容变现链路。 企业始终坚守助力孩子走向真正的精神贵族的使命，立足慈溪本土，兼顾应试升学与素质美育双需求。 ◆发展历程： 2022 年 8 月，慈溪蜗牛教育正式创立，创始团队由海内外知名院校高层次教育人才组成，锚定国际化视野融合本土升学的办学方向，秉持初心扎根慈溪，搭建国际课程、语言培训、本土全科辅导一体化教学体系。同年完成全品类艺术板块布局：9 月凭完善师资与教研体系在本地积累初步口碑；10 月蜗牛艺考板块落地，聚焦初高中艺术升学，分层教学助力学员斩获校考合格证；11 月起连续三年获评慈溪美团教育网红店，靠高学历师资与本土化教学模式收获市场青睐；12 月蜗牛音乐品牌上线，开设声乐、器乐课程，践行稳步育人思路。 2023 年品牌体系全面成型：1 月蜗牛美术品牌创立，独创场景化美学教学法；6 月完善 AP、IB、A-Level 国际课程教研体系，站稳国际教育赛道；7 月开设首批社区教学点，覆盖少儿英语、中高考、留学规划课程；11 月深耕托福等语言培训，成熟教学体系树立区域行业标杆。 2024 年开启跨区域拓展：3 月搭建完整考研备考教研体系；8 月深耕中高考辅导，稳定提分效果收获家长口碑；10 月余姚校区落地，新增 SAT/ACT 留学特训课程；12 月持续打磨音乐、美术、艺考全链路课程，获得业内专业机构高度认可。 2025 年进入规模化扩张阶段：4 月深耕家校共育，融合中外教研思路沉淀大众口碑；6 月天九校区启用，增设课后托管服务，提供一站式成长教学；7 月迎来品牌三周年，多年深耕让机构在区域教培行业形成强劲影响力；10 月龙港校区落成，吸纳多名重点大学研究生扩充师资队伍。 2026 年办学版图持续拓宽：1 月鹿城校区正式设立；5 月乐清校区全新落地；2026 年 6 月慈溪蜗牛教育附海校区成立，进一步深耕慈溪本地市场。从单校初创到多城市多校区连锁办学，蜗牛教育四年稳步扩张，各校区统一沿用高标准师资选拔、标准化教研体系与精细化分层教学模式，兼顾本地学子升学需求与综合素养培育，规模与市场口碑同步稳步增长。 ◆获得荣誉： 自 2022 年创立至今，蜗牛教育凭借稳定教学成果、精细化服务与雄厚师资储备，收获学员、家长及行业机构多方认可，区域影响力持续领跑。市场口碑层面，品牌自 2022 年 11 月起连续三年登上慈溪美团教育排行榜网红店榜单，凭借超高用户好评率、稳定课程咨询与报名成交量，在海量教培机构中脱颖而出，成为本地家长首选教育品牌之一。 各业务赛道均斩获专业认可：艺术教育板块深耕音乐、美术、艺考全赛道，搭建系统化阶梯培养体系，多年育人成果收获业内专业机构广泛好评；国际教育板块拥有成熟 AP、IB、A-Level 完整教研体系，教学成果稳定出众，收获行业高度认可；语言培训板块托福等标准化课程教学体系成熟，提分成果扎实，树立区域语言教学标杆。 本土升学赛道实力突出：中高考全科辅导依托多年沉淀的教研功底，持续稳定输出优秀教学成果，积攒海量家长真实好评；考研培训板块搭建完备备考体系，专业服务获得考生与行业双重认可。 2025 年 7 月品牌三周年之际，多年稳健办学、踏实深耕的发展模式，让蜗牛教育在浙东区域教培行业形成良好示范影响力，收获全区域广大学员与家长的长期信赖，是兼具规模、口碑与专业实力的综合型教育品牌。 ◆企业文化： 蜗牛教育核心价值观为 “少就是多，慢就是快”，全体教职工以此为行为准则，摒弃功利化速成教学，坚持循序渐进、深耕细作的育人方式。我们的使命是：为让孩子走向真正的精神贵族而努力。办学不止聚焦分数提升，更注重塑造孩子健全人格、独立思考能力与深厚内在素养，兼顾学业与精神成长；企业长远愿景为：打造最受尊敬的教育企业，以专业、真诚、有温度的办学姿态，赢得家长、学员、行业与员工全方位尊重。 教学层面坚持 “国际化教研视野 + 本土化教学经验” 双核心优势，打造模块化教研体系与精细化分层教学模式，覆盖国际课程、语言培养、中高考辅导、艺术美育、考研艺考全品类课程。除课业教学外，配套课后托管、作业答疑、学习习惯塑造、长期升学规划一站式服务，完整陪伴学子成长全周期。 师资管理上执行严苛选聘，团队汇聚海内外名校、重点大学背景师资，多数教师持有专业资质，保障课堂教学品质。服务层面深耕家校共育，搭建高效沟通桥梁，重视每一位学员个性化成长，拒绝流水线式统一教学。 未来，全体蜗牛人将持续践行蜗牛踏实精进的精神，坚守育人初心，稳步拓展办学版图，以优质师资、完善课程、暖心服务，持续为更多学子提供有温度、有专业度、有长远价值的教育陪伴，朝着 “最受尊敬的教育企业” 稳步前行。

1，学员维护与转化 2，学员的拓客与维护 3办公室日常工作

待遇：社保，节假日福利、月休6天 工作内容： 监督教学，提高课消 1.新生、老生家长的接待： （1）新生试课安排，家长接待谈单。a.提前联系试课家长告知注意事项，及位置；b.签订协议、收据、队服发放；c.核对校区内队服数量。 （2）老生家长接待，解答老生家长疑惑，促进续费。 2.校区卫生管理 3.课中学员照片拍摄，与家长建立粘性； 4.校区物资领取及发放（做好记录）； 5.根据校区情况有招生任务； 6.数据统计 7.上级领导交代的其他事物。 任职资格: 1、了解客户销售沟通技巧； 2、具备良好沟通协调能力，对产品有敏感度，掌握各种话术和沟通技巧； 3、具有亲和力，应变能力，推广企业服务及产品的能力； 4、爱岗敬业，有良好的职业道德，较强的服务意识； 5、为人诚实可靠、责任心强、细心、严谨、有保密意识，善于与人沟通； 6、，身高160cm以上，形象好，气质佳。 接受周中休息，周末上班

岗位职责： 1. 负责学员档案管理、课程安排及教学进度跟踪，确保教务流程规范高效 2. 协调教师、学员与家长沟通，及时处理课程咨询、调课、退费等事务 3. 组织并参与教学评估、期中/期末考务工作，汇总分析教学数据并反馈优化建议 4. 管理教务系统信息录入与维护，保障数据准确性和信息安全 5. 配合教研与市场部门开展招生支持、开班筹备及教学服务升级工作 任职要求： 1. 学历不限，教育学、管理类相关专业优先 2. 具备教务管理或教育培训行业工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟练使用办公软件，具备良好的数据整理与文档管理能力 4. 责任心强，服务意识佳，具备较强的沟通协调与多任务处理能力 5. 普通话标准，耐心细致，认同教育服务价值

1.需要具有一定的工作经验。 2.具有销售意识和服务意识。 3.情商高善于沟通，具有同理心。

岗位职责： 1. 负责职高数学课程的教学工作，制定并实施教学计划，确保教学质量 2. 根据学生特点因材施教，开展课后辅导与学业跟踪，提升学习效果 3. 参与教研活动、集体备课及教学评估，持续优化教学方法 4. 关注学生心理健康与学习习惯培养，加强家校沟通与协作 5. 完成学校安排的班级管理、考试命题、阅卷及教学资料整理等工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2. 具备扎实的数学学科知识和逻辑思维能力 3. 普通话标准，表达清晰，具备较强的课堂组织与互动能力 4. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备高中或者中职教师资格证 5. 学历不限，持有相应学段教师资格证

1、具备教育培训机构教学经历、曾担任教学教师或教学管理岗位，或拥有公立学校任教经验者优先考虑，待遇优厚，期待携手共进，同心同行，共创佳绩。 2、踏实肯干，作风坚韧，能够长期稳定从事全职教学工作，责任心强。 3、学业成绩优异、综合表现突出的优秀教师将优先录用。 4、形象端正，气质良好，身高约1.6米左右。 5、性格活泼开朗，大方自信，积极乐观，具备较强的抗压与适应能力； 6、具备出色的口头表达与沟通技巧，善于用简洁明了的语言讲解知识点，帮助学生快速理解掌握； 7、熟练操作PPT、Excel、Word等常用办公软件； 8、愿意参与校内培训，积极进取，乐于学习提升，有相关经验者优先。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 线上录屏讲题，面向在校生及应届毕业生开放兼职机会（高薪岗位） 工作形式：通过屏幕录制方式讲解单道题目（无需出镜） 岗位优势： 题目资源丰富，可按个人节奏完成；项目持续稳定，不受地域约束，时间自主，收入可观。 在招学科范围： 初中：语文、英语 高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物 大学：语文、数学、英语、物理、化学、生物 其他领域：计算机、环境科学、医学、线性代数、高等数学、电工、概率论与数理统计 薪资待遇：月结发放，初中阶段5-8元/题，高中阶段6-11元/题，月收入区间为4000-9000元。 备注：985/211高校背景者参与大学类学科项目可享日结薪资

1、小学、初中、高中数学成绩优异； 2、有数学教学经验； 3、有激情； 4、上课风趣幽默，能吸引学生学习； 5、表达沟通能力强； 6、有爱心，喜欢学生，能与学生相处好关系； 7、有管班、控班能力。

1、根据教学大纲及课程要求制定教学方案，完成备课、试讲、授课等常规教学任务； 2、策划并指导英语类活动实施，如英语角、口语练习营、外教互动等拓展项目； 3、负责班级日常运营管理，统筹安排课程授课、沉浸式学习及升学辅导等相关工作； 4、参与教学研究与改革实践，开展课题探索及教育理论学习，持续提升专业素养与教学能力； 5、指导学习顾问团队成长，推动人才梯队建设目标的实现； 6、与学员保持积极沟通，掌握学习进展，及时解决其在学习过程中遇到的问题； 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。

工作周期：1个月 每周工期：2-3天 工作时间：09:00-18:00、09:00-13:00、14:00-18:00 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-16 督学师招聘要求 - 教育背景：英语、数学、物理、化学中至少一门学科成绩优异，全科表现突出者优先考虑。 - 能力素养：具备较强的沟通与协调能力，有责任感和耐心，学习适应能力强，熟练掌握常用办公软件操作。 - 工作时间：根据具体时段灵活安排 - 工作内容：监督学生落实学习计划，解答学习疑问，定期汇报学习进展，配合开展线上学习活动等工作。

岗位职责： 1、根据教学大纲及课程要求制定教学方案，完成备课、试讲、授课等常规教学任务 2、策划并指导英语相关活动开展，落实学习过程中的监督与辅导工作 3、负责班级日常运营管理，统筹课堂组织、沉浸式教学实施及续费跟进等相关事务 4、参与教研创新、课题探索及教育理论研究，持续加强自身专业素养，提升学术能力与教学水平 5、完成上级安排的其他临时性工作任务

初中英语备课磨课教学。

【工作内容】 1. 排班排课，了解学生学习情况，协调老师时间和学生时间； 2.家校沟通，跟进学生课程进度，记录课时并及时沟通反馈； 3. 续班续费，协助完成学生续费及课程服务相关工作。 【薪资待遇】 取低值计算：2000＋1600＋3200=6800/月 1. 组成一(底薪)：无责底薪2000-3500，面试时候根据经验评定；(浮动底薪：2000-4500，根据所带学生课时消耗浮动，教务老师平均带20-30学生，入职稳定后当月底薪部分一般在3500-4500之间) 2. 组成二(底薪)：课时消耗1600-2500，即1%课耗；(普通教务老师所带学生淡季课耗16w，旺季课耗25w，优秀教务老师课耗会更高) 3. 组成三(提成)：续费提成3200-4800，即4%续费提成；(普通教务老师20-30个学生，客单价2.4w，按50%续费率，一年寒暑春秋四个续费节点，除以一个季度三个月，计算公式为24000×10-15×4%÷3，优秀教务老师续费提成会更高) 4. 组成四(提成)：转介绍提成，家长认可老师的情况，会介绍朋友，享受4%提成的同时，每个转介绍有额外500-1000的奖励； 5. 高学历或经验特别丰富等情况的：可根据情况面议，只要是人才，我们可以当面谈！

小学三年级一对一英语辅导

有幼少儿英语教学经历者优先 承担各校区教学实施与课程研发工作 专注提升儿童语言综合素养 年薪20万起，待遇有保障 招聘具有八年以上教学经验的资深英语教师 须持有教师资格证或国际认证教学资质 长期保持90%以上的续班率 优先考虑从大城市返回的优秀人才

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 工作形式：线上录题讲解教师，无需固定时间与地点，支持居家办公，平台题目资源丰富，可提供实习证明（无需出镜） 岗位优势： 题目数量充足，支持按量产出；项目持续稳定，不受地域限制 工作安排灵活，收入水平较优 【招募科目】 小学：语文、数学、英语； 初中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 大学：语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境 注：实际招聘科目视具体需求调整，最终以沟通确认为准 【薪资待遇】 小学：4-6元/题； 初中：6-8元/题； 高中：6-10元/题； 大学：4-7元/题 另有不定期激励奖金，部分学科设有新用户引入奖励

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-24 岗位内容： 1、负责学员入学后的社群维护、信息整理及学习进度跟踪； 2、维护课间学习秩序，调动学习积极性，协助答疑并检查学习任务完成情况； 3、登记学员到访与离返信息，做好安全相关报备工作； 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，教育类专业优先考虑； 2、具备教务或学生管理相关经验者优先； 3、掌握初高中阶段数理化基础知识，能配合进行简单答疑； 4、性格亲和，具备良好沟通能力，工作细致且富有责任心。 作息时间： 兼职：周六日9:00-18:00，午休两小时 全职：周一周二休息，周三至周五13:00-21:00，周末9:00-18:00

上班地址：梅溪湖西校区（梅溪湖青秀1期）急招 六沟拢校区（长平大厦）急招 侯家塘校区（佳天国际新城-北栋） 【前端纯话务邀约岗位】 1. 负责解答家长的疑惑（不懂有人带）。 2. 校区提供精准的家长名单，电话邀约家长上门即可，无需外出，办公室办公。 3. 可以不用谈单，有提成，有人带，进行培训学习。 【课程顾问学习规划顾问】 1. 电话邀约学生家长来到校区，接待、在团队指导下提供针对性的学习方案，独立成单。需要相关K12的工作经验！ 【福利待遇】 底薪3.5-5K，高额提成到8%＋活动奖励＋社保五险 【工作时间】 1. 白班：9:00-18:00，午休2小时 2. 晚班：13:00-19:00，午休1小时，跟进校区