岗位职责: 1. 制定并落实养老产业园的整体营销战略与实施方案 2. 带领营销团队完成销售任务，推进市场范围的持续扩展 3. 与客户保持长期稳定的合作关系，提升客户满意度 任职要求： 1. 拥有优秀的沟通协调能力及团队领导能力 2. 可独立策划并有效执行营销方案 3. 熟悉养老行业发展趋势，具备较强的市场应变能力

岗位职责： 1. 开拓优质渠道资源，负责从初步接洽到最终签约的全流程管理，协同渠道方策划营销活动，跟踪渠道业绩表现，持续优化运营策略，提升渠道产出效率； 2. 整合商协会内部资源，推动会员企业的激活与转化，助力销售目标达成； 3. 针对具有高频差旅需求的企业客户进行开发与对接，结合标准化沟通流程与个性化解决方案，实现有效邀约与成交转化； 4. 持续维护会员企业合作关系，确保合作稳定性，完成团队既定销售任务； 5. 沉淀行业资源，跟踪市场趋势及竞争动态，为公司销售策略迭代提供可行性建议。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备3年以上渠道销售工作经验（曾在金蝶、用友、钉钉、合思、三禾等企业任职者优先），拥有中小企业或行业协会资源者优先考虑； 2. 具备优秀的沟通表达与商务谈判能力，执行力强，意志坚定，以结果达成为导向。 工作时间：9:00-18:00，周末双休，试用期缴纳社保公积金 薪资结构：底薪+补贴+绩效+提成20%，优秀者薪资面议

【岗位职责】 1、从事功能性营养品及植物原料为主的纯中药类产品推广，涵盖饲料批文相关产品，全面覆盖中兽药各功效领域。 2、业务涉及家畜、家禽、水产等多个板块，以1-2个市/县/区为责任区域，面向大包代理、专职或兼职人员开放合作机会。 3、实行一单一结结算方式，提成比例达25-35%，另享交通补助与出差补贴。 4、主要通过会销结合地面推广的方式开展销售工作。 【任职要求】 1、需具备饲料、饲料添加剂、兽药或动保类产品的成熟客户资源； 2、工作时间自主灵活，注重结果导向。 公司专注中药材与植物原料产品研发，拥有14年行业积淀，构建产学研一体化平台，可为客户提供定制化产品解决方案。 全国范围拓展区域开发岗位，诚邀有志之士加入沟通，实现降本增效，共享资源，携手共赢，收益为王。

岗位职责： 1. 开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成季度及年度销售目标 3. 组织渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，反馈客户需求，协同产品与市场团队优化方案 5. 负责渠道合同管理、返点结算及业绩数据分析，确保合规高效 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，行业背景不限 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3. 目标导向强，能独立开展市场开拓与客户管理 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 适应短期出差，有责任心和团队协作精神

一、拥有面向企业或政府事业单位的销售经验。 二、在本地企业圈或通过家庭、背景能与一些事业单位、国企、民营企业建立联系渠道。 三、懂得如何突破前台，找到关键决策人，并能与之建立信任，从而达到销售目的。 四、培训后，能独立完成需求沟通、方案呈现、谈判成交、收款的全流程。 五、具备长期维护客户关系的能力，促进复购和转介绍。

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【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资保底9000+！ 二包:保证0费用入职吃住全包！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你1000元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪保底9000+元！ 320元一天，月薪保底9000+元！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【招聘年龄请注意】 16-55周岁，男女不限，认字即可 【多样岗位随心选择】 招聘岗位：搬运、 操作，质检、组装、 测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等 产品：车载屏幕，方向盘，充电枪，车载音响，LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位均为坐班，更有长白班可以选择，上六休一 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，，办理退宿手续， 涉及工作地点：芜湖 【交通住宿零负担】 ★★免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包★★ ★★★还在为工作而烦恼吗？浏览一分钟，改变你一生，要微信点免费聊★★★ 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦，★★抓紧点击免费聊惊喜在等你★★

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招聘：现场施工负责人薪资：5000元【任职要求】1、具备优秀的沟通协调能力，能高效对接业主、施工团队及监理单位，推动现场问题及时解决； 2、熟练使用Office办公软件及AutoCAD进行图纸审核、施工方案编制与技术交底； 3、有2年以上电力、新能源或建筑工程现场管理经验，具备独立组织施工、把控进度与安全的能力； 4、适应长期驻场及外勤工作，能承受阶段性高强度任务，具备较强的抗压性与责任心； 5、光伏电站踏勘、EPC项目现场管理经验者优先。联系人：小邹；联系电话【工作内容】1、主导光伏项目现场踏勘与技术交底，精准识别地形、光照、接入条件等关键要素，输出可落地的施工可行性报告；2、统筹现场施工进度、人员调度与资源协调，实时解决环节突发问题，保障项目按期并网；3、独立完成CAD施工图复核与现场放样指导，确保设计与实际施工零偏差，提升一次验收通过率；4、作为甲方现场第一责任人，高频对接业主、施工队，推动协作，化解争议；5、联系人：小邹；联系电话【岗位有效期】2026-12-31

招施工现场管理：大专及以上学历，熟练操作Excel等办公软件，需具有1年及以上提供服务的相关工作经验，熟悉机电等电力工程施工要求，要懂施工现场管理与对接。五险一金，早中晚餐，节日福利，交通班车等。具体待遇面谈联系人及电话：赵女士

1.单位宿舍楼改造现场负责人。

一栋6000平方厂房，能做8，9个月，找一个现场经验丰富的，有没有证都没关系

岗位职责： 1.负责施工现场全面管理统筹协调，精准对接客户需求并落实执行 2.根据现场条件与技术规范，独立制定并优化安装施工方案，确保安全、质量与进度达标 3.熟练操作各类安装设备及工具，具备电焊作业及高空作业能力，严格遵守安全操作规程 4.合理分配团队任务，指导施工人员规范作业，监督过程质量和进度 任职要求： 1. 具备施工管理相关工作经验，能独立承担项目现场统筹工作 2.沟通协调能力强 3. 熟悉工程广告安装施工流程及行业安全规范，持有效焊工证、高处作业证者优先

郴州市资兴市招聘水利项目施工员。懂GPs测量。电话

薪资：无责底薪1600+全勤100+绩效500+5%提成 福利：缴纳社保+包中餐 工作时间：8:30-6:00，月休4天，周内可调休 岗位职责： 1、借助线上渠道与客户顺畅交流，准确把握客户需求，提供专业的儿童摄影咨询服务【客户资源由公司提供，无需自主开发】 2、持续维护已有客户关系，定期回访跟进，提高客户满意度与忠诚度。 3、配合完成订单处理流程，保障服务品质，优化客户整体体验。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力和服务意识，有较强的销售意愿和积极进取心态。 2、了解线上销售模式，具备社交媒体运营经验者优先考虑。 3、有儿童摄影领域从业经历或相关行业销售背景者更优。 4、喜爱儿童事业，富有责任心，能积极应对工作中的各项挑战。

销售精英 ，25-40岁 薪资福利:底薪：6000—10000元，提成：千分之四起 招工人数:多名 ，

公司提供客户资源，只需要联系上门安装pos就可以，时间灵活自由，不需坐班不需要打卡

招聘：因公司场地扩大急需电商销售数名，薪资：4000-15000元/月岗位职责：使用电脑或者手机通过客服软件与客户沟通，及时解答客户的问题，达成交易岗位要求：有解决问题的沟通能力，能配合团队工作，有上进心，小白可教。

1.招募销售人员、组建销售队伍。 2.协助公司组织销售人员的技能训练、养成销售团队的良好工作习惯。 3.负责销售团队的日常活动管理与业绩追踪管理。 任职要求： 1.年龄25—45岁。高中以中专上学历优先，特别优秀者可适当放宽条件 2.有2年以上团队管理经验，或者2年以上销售经验者优先 3.认可保险行业，责任心强，有较好的沟通能力。 委托报酬： 1.5000-7000元+业绩提成+管理提成+物资奖励。 2.免费配置。

餐饮/零售商家入驻拓展、商户维护、平台活动落地 家门口上班，零基础专人一对一带教，底薪+绩效。 欢迎应届生、有面销、膜拜经验的伙伴。 联系方式:周女士

岗位职责： 1. 担任销售经理，专注于康复医疗设备的市场推广与销售执行。 2. 定期走访医院及经销商、代理商，开展线下业务洽谈与客户维护。 3. 结合市场变化与客户实际需求，策划并实施可行的销售方案。 4. 维持与客户的高效互动，快速响应并处理客户在采购及使用环节中的各类问题。 任职要求： 1. 大专及以上学历，康复治疗学、医学相关、市场营销或机械类专业优先考虑。 2. 具备出色的沟通协调能力与谈判水平，拥有较强的市场洞察力与客户运营能力。 3. 既能独立开展工作，也具备良好的团队协作意识。 4. 熟悉康复医疗设备领域，对该行业有浓厚兴趣和一定认知。

民康生物科技有限公司招聘销售10名：3000-8000+营销总监3名：5000-10000+运营3人：4000-8000+兼职：按单结算，薪资面议岗位要求：有赚钱欲望，吃苦耐劳，敢想敢干，有能力的男女均可主营：张家界大鲵生鲜、即食预制产品、大鲵深加工滋补品、日化产品产品赛道稀缺，线上线下均可开发客户公司地址：张家界市高新区创业中心21栋1楼联系电话：向

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

岗位内容： 1. 策划并落地执行销售方案，确保公司销售目标的顺利实现。 2. 统筹销售团队管理，涵盖目标设定、绩效考核、人员培训及职业发展支持。 3. 主导市场竞情信息的采集与研判，定期输出市场变化与行业趋势分析报告。 任职要求： 1. 需具备5年以上销售管理岗位工作经验。 2. 拥有出色的组织与协调能力，能够高效推动团队运作。 3. 具备敏锐的市场洞察力，擅长识别潜在商机，并据此制定有效的销售策略。

1. 战略规划与执行 2. 销售团队管理与发展 3. 业绩达成与过程管控 4. 客户关系与合作伙伴管理

岗位职责： 1、制定并执行销售方案：负责全国药用辅料区域市场营销策略的规划与落地实施，确保完成公司下达的各项销售指标。 2、设定目标与预算管理：分解年度工作目标及营销费用预算，并结合市场动态与企业实际，及时优化调整，保障资源合理配置与高效使用。 3、回款进度管控：持续跟进大额订单货款回收情况，推动资金按时回笼。 4、客户关系维护：定期或根据业务需要走访重点客户，掌握客户需求，协调解决相关问题。 5、价格策略分析：研究主要原材料市场价格变动趋势，结合行业竞争格局拟定新产品定价方案，报批后组织实施。 6、团队过程管理：对下属人员的工作进行指导、监督与检查，及时掌握工作进展及相关业务数据。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，化学、药学、市场营销等相关专业优先考虑； 2、具备10年以上医药行业销售从业经历，其中至少3年销售管理岗位经验； 3、了解生物制品类企业的运营模式与市场特点； 4、精通公司产品相关信息，具备扎实的药学基础知识。

●●岗位急招招满即停(小白有五百强培训体系) ●企业文化: 我们固定早九晚六周末双休我们绝对不加班，下班就走，我们适合喜欢做服务，而又不想有太多工作压力的人同时对于有晋升欲望、有赚钱欲望的人，我们也给予充足的空间。人性化工作时间+周末双休不加班! ●福利待遇： 工资构成: 1、基础无责底薪+职级津贴+岗位津贴 2、缴纳社保:养老保险，医疗保险，意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险+企业保险+住房公积金。 ●工作时间: 早上08:30-17:30，7小时工作制，午休两个小时。绝不加班。 周末双休。带薪年假，年底双薪，法定节假日带薪休假+带薪158天产假 ●发展空间: 需要锻炼自己、提升自己，那么平台就很重要，上市公司五百强晋升培养机制完善，管理岗位需求大，对于有晋升意愿的伙伴提供职位直升扶持! 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派。 ●培训 不用担心自己不会哦 1、新人入职了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。也有平安大学做后盾 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手教 ●工作环境: 1、5A级舒适的办公环境(氛围融洽友好，团队年轻而富有活力) 2、员工旅游+员工生日会+发放丰厚的奖励，优秀员工每月有表彰(超多惊喜等你一起) 3、每年5-15天带薪年假(幸福感超足哦) 4、享受国家法定婚假产假以及陪产假等(一起见证你人生的每一个重大时刻) 5、琳琅满目的零食、咖啡、饮料、下午茶(工作的同时放松一下) 6、丰富的企业活动，团建聚餐等 ●●●员工关怀 1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助 2.为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心 岗前硬性要求：（大专及以上学历学信网可查年龄25周岁-45周岁）

岗位职责: 1.制定并落实门店销售运营方案，推动门店整体业绩增长 2.统筹管理销售团队，保障各成员完成既定销售指标 3.具备扎实的门店运营管理背景，善于构建高效文创销售队伍 任职要求： 1.拥有优秀的沟通技巧及团队培养与管理经验 2.能够及时应对各类销售难题，妥善处理突发状况 3.具备敏锐的市场洞察力，适应快节奏的商业环境变化