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室内设计专员
6000-12000元/月
装修/室内设计3-5年学历不限家装设计工装设计居住建筑办公建筑设计师
招聘:室内设计师职责: 1. 与客户沟通,准确理解设计需求。 2. 策划并呈报设计方案。 3. 挑选匹配的设计风格与装饰材料。 4. 监控施工过程,确保设计落地效果。 5. 参与团队设计交流,持续提升专业能力。 要求: 具备室内设计相关专业背景。 精通各类设计软件操作。 拥有良好的美学素养与创意能力。 工作认真负责,重视协作配合。
室内设计师
1-1.5万元/月
装修设计师1-3年学历不限现场办公别墅复式普通住宅包吃月休四天3Ds MAXAutoCADSketchUp酷家乐熟悉装修材料独立完成效果图独立完成施工图
岗位职责: 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质 5.配合项目进度,按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求: 1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识,能独立处理常见设计问题 4. 沟通表达清晰,责任心强,具备团队协作精神 5.有装修/室内设计相关实习或项目经验者优先
其他生产营运人员3-5年大专汽车内饰汽车座椅结构设计乘用车CATIA发泡
工作职责: 1. 负责座椅发泡部分的结构设计与开发工作,确保设计方案满足客户规范及企业技术标准。 2. 统筹项目执行进度,保障各阶段任务按时高质量达成。 3. 编制发泡设计技术方案,涵盖原材料选型、构造布局及生产工艺路径。 4. 组织开展材料特性测试与产品功能验证,确保发泡部件符合安全与性能指标要求。 5. 对接客户技术需求,收集反馈意见,提供专业技术支持与定制化解决方案。 任职要求: 1. 具备材料工程、机械工程等相关专业本科及以上学历背景。 2. 拥有至少3年汽车座椅发泡设计相关工作经验。 3. 熟练掌握CATIA等专业座椅设计工具。 4. 具备优秀的沟通协调能力,能有效组织并指导团队成员协同作业。 5. 具备较强的分析判断与问题处理能力,可同时高效管理多个项目任务。 6. 熟悉汽车座椅发泡所用材料特性及制造工艺流程,持续关注行业新技术发展方向。
家装设计师
1.5-3万元/月
装修/室内设计5-10年大专CAD3DMax主案设计师设计师设计总监设计主管设计经理住宅地产
【岗位职责】 1、依据项目需求,建立设计统一规范,主导硬装设计整体规划与效果把关,统筹安排设计团队任务并监督执行情况; 2、全面负责客户的设计服务流程,包括方案沟通、合同签订、订单跟进,协同相关部门推进售前、售中及售后支持工作; 3、承担硬装类产品的培训输出及项目执行管理; 4、运用专业设计能力推动从单品销售向整体解决方案销售的转化,提升客户订单价值; 5、主导全案设计方案制定与签约,对接客户深入交流,精准捕捉并挖掘客户需求,进行方案呈现与讲解; 6、按项目需要前往施工现场完成摆场布置与调整,及时响应客户反馈,确保设计效果落地还原; 7、与项目各方密切协作,保障设计环节高效有序推进; 8、协助项目经理制定实施计划,对项目进度进行跟踪与过程管控; 9、配合业务部门开展小区渠道拓展相关工作。 【任职要求】 1、大专及以上学历,建筑学、室内设计、环境艺术设计、美术等相关科班背景; 2、三年以上家庭装修领域设计经验,熟练掌握AutoCAD、3DMAX、PS、酷家乐等设计工具,可独立完成项目全流程设计; 3、熟悉家装整体设计与施工工艺流程,有别墅或高端住宅项目成功案例者优先; 4、具备优秀的创意构思与深化设计能力,良好的沟通理解力,能准确把握项目方向与客户需求; 5、了解家装产品体系及工艺标准,拥有出色的空间规划与美学判断力,擅长协调软硬装搭配; 6、扎实的设计基础,突出的方案表达能力,熟悉各类装饰材料特性、工艺做法及风格应用,设计理念新颖且具时尚感; 7、对国内外家装设计发展有深刻认知,见解独到,紧跟现代设计潮流趋势; 8、审美品位高,富有创新意识与执行能力,善于表达,具备团队协作精神和责任心; 9、语言表达流畅,工作细致条理,熟悉销售流程,掌握客户洽谈与成交技巧; 【工作时间】 早上9:30至下午6:00,享受国家法定节假日及15~20天带薪年休假。 【薪酬福利】 1、底薪+签单奖励+到店激励+五险+绩效奖金+额外业务奖金(现金)+高额年终奖=月薪过万; 2、一经录用,待遇优厚(含医社保、生日福利、节日福利、优秀员工奖、年终奖、每年不定期国内旅游机会、广阔晋升通道)
装修设计师3-5年学历不限
岗位职责: 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质 5.配合项目进度,按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求: 1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识,能独立处理常见设计问题 4. 沟通表达清晰,责任心强,具备团队协作精神 5.有实际项目经验者优先,应届毕业生亦可投递
装修/室内设计3-5年学历不限带薪假期年终奖周末单休五险
岗位职责: 1.独立负责设计中心(大平层项目)团队及业务的日常运营与管理; 2.推动各项目按计划执行,全程把控服务流程,确保实现设计签约目标; 3.监督客户经理与设计师的目标达成情况,并提供必要的指导与支持; 4.统筹本部门与其他部门间的协作衔接,及时识别问题并推动解决。 任职要求: 1.具备房地产、建材、家居或家装领域相关从业背景; 2.拥有3年以上销售团队管理经验; 3.曾带领5人以上团队,熟悉目标分解与落地执行的实际操作。 工作时间: 9:00-18:00(午休12:00-13:30),周末单休(周一休息) 【公司优势】 1.行业地位:尚层装饰集团总部成立于2006年,是国内领先的高端私宅装饰服务商,全国一线城市设有20家直营分公司(武汉分公司于2013年成立)。 2.业务聚焦:定位为“中国高端家居运营商”,专注别墅/大宅空间设计、软装陈设及整体装修解决方案,服务群体主要为高净值人群与社会精英。 3.办公环境:武汉分公司位于武昌一线江景5A级写字楼,办公空间兼具舒适性与美学设计,交通便捷(临近地铁5号线积玉桥站A口)。 4.企业文化:致力于为员工打造实现职业理想与人生价值的发展平台。 5.企业福利:缴纳五险、提供在职培训、组织部门团建、发放节日礼品、享受带薪年假及多种福利假(如妇女节假、青年节假、婚检假、女工假、六一亲子假、家长会假等)。 6.发展通道:支持轮岗学习、跨部门调动、岗位评级(高级、资深、首席)、职位晋升及年度调薪机制。 加分项 具备装修装饰行业相关经验者优先
家居空间设计师
5000-8000元/月
装修/室内设计1-3年学历不限小区住宅家装设计客户沟通预算管理
岗位内容: 1. 负责与客户对接,了解实际需求,提供专业可行的设计构想与优化建议; 2. 深入分析房屋结构特点,定制兼具实用性与视觉美感的家居装修设计方案; 3. 结合客户预算与使用需求,输出完整的家装设计全套方案; 4. 根据业务发展要求,配合完成其他相关工作任务。 任职要求: 1. 对家居设计、美学表达、空间布局及居住环境有浓厚兴趣,并具备生活洞察力; 2. 拥有良好的审美素养与设计逻辑,能独立完成方案设计并处理施工中的技术问题; 3. 具备优秀的沟通协调能力及团队合作精神; 4. 具备相关行业从业经历者优先考虑。
设计总监
2-3万元/月
装修/室内设计5-10年本科3D设计CAD/制图外观设计
别墅(大户)装饰设计,方案确认阶段
装修/室内设计5-10年大专别墅现场办公SketchUp周末单休普通住宅AutoCAD小户型五险
岗位职责: 1.负责团队的搭建与日常管理; 2.定期组织部门员工开展设计技能、客户沟通技巧等方面的培训; 3.根据设计师实际能力与工作状态合理分配项目任务; 4.主导客户方案的沟通、优化与确认,推进签约流程,完成施工交底、现场跟进及后续维护工作; 5.配合部门设计师参与客户洽谈,提供专业支持; 岗位要求: 1、大专及以上学历,能力突出者条件可适当放宽; 2、具备良好的视觉审美与搭配能力,熟练掌握AutoCAD、酷家乐、SU等相关设计软件; 3、年龄28-40岁,具备3年以上家庭装修设计团队管理经验,有带队入职经验者优先; 福利待遇: 1、薪酬结构(无责任底薪8k+绩效+提成+奖金); 2、享受国家规定的各类法定假期,提供节日福利、免费健身房、带薪生日假、年度体检、社保、产假、陪产假、职业培训、孝顺金、春节返乡交通补贴、年假、婚假、带薪病假、周四“懒觉日”10:10到岗、“弹性离岗”机制、年终旅游等福利;另享超长带薪春节假期(25-30天)。
设计师/保底6K
1-1.5万元/月
装修/室内设计3-5年大专独立完成效果图良好的方案沟通能力具备一定渠道开发能力
任职要求: 1、具备室内设计或相关专业大专及以上学历,具有较强的视觉审美与搭配能力。 2、年龄23-33岁!!!具备2年以上相关工作经验者优先考虑。 3、拥有高质量的代表作品; 4、具备良好的沟通表达能力,能够进行业务分析与客户洽谈,具备优秀的社交能力及团队合作意识。 6、熟悉装饰装修行业的运作流程,学习能力强,乐于接受新知识。 薪资福利: 1.薪资构成:6000元底薪+业绩提成+单项奖励(综合收入10-15K) 2.其他待遇:超长带薪年假+定期团建旅游+重大节日礼品福利+丰富员工活动+外出培训机会+职业发展培训+生日关怀+广阔的职业发展平台 3.员工活动:公司定期组织团队拓展、聚餐交流、户外运动、K歌娱乐、体育比赛等多样化活动;
电工电焊
工地招电工、电焊工,要求有双证,持证上岗。60岁以下身体健康,吃苦耐劳,适应工地户外环境。工资电话详谈。烧火100一天包一日三餐,住宿。公司地址:掇刀阳光大道58号工地地址:天门市联系电话:王总
天门
5月8日 10:58拨打电话
销售专员
4000-5000元/月
销售专员社保包吃1-2人1-3年学历不限区域销售地推销售渠道销售较多外勤销售额提成
岗位职责: 1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地,确保客户满意度 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
湖北天门招电剪长工一名,电话
裁剪工1-2人
招电剪长工一名,电话
天门
5月8日 10:53拨打电话
湖北天门九真烁童服饰要大烫临工,可以做好长时间,电话
服装纺织人员
九真烁童服饰要大烫临工,可以做好长时间,电话
天门
5月8日 10:47拨打电话
湖北天门卷边一名
服装纺织人员1-2人
卷边一名
天门
5月8日 10:47拨打电话
装修设计师1-3年大专现场办公带薪假期周末单休AIAutoCADSketchUpPS
无责保底,高提成,单子多,能学到东西 要求:熟练运用3D制作渲染,自己得会一点设计,能更好理解设计师意图。有设计师助理经验优先
技术总工
6000-8000元/月
装修设计师5-10年学历不限现场办公别墅复式酒店餐厅包吃住熟悉施工工艺熟悉装修材料独立完成效果图独立完成施工图
岗位职责: 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质 5.配合项目进度,按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求: 1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识,了解装饰材料特性与应用 4.沟通表达清晰,责任心强,能适应多任务协作节奏 5.有独立完成中小型项目经验者优先
家装设计师
3000-5000元/月
装修设计师经验不限学历不限现场办公别墅复式小户型普通住宅带薪假期年终奖加班费月休四天
岗位职责: 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质 5.配合项目进度,按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求: 1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识,能独立处理常见设计问题 4. 沟通表达清晰,责任心强,具备团队协作精神 5.有实际项目经验者优先,应届毕业生亦可投递
需要工装设计师现场测量复尺,做施工图
1-1.1万元/月
装修设计师3-5年学历不限现场办公
需要会工装设计师,工厂车间目视化软装施工,已经有了大概的 cad 图,需要复尺和计算工作量
设计师
5000-6000元/月
装修设计师5-10年高中现场办公
岗位职责: 1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化,确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求,提供专业设计方案及软装搭配建议,完成效果图呈现 3. 协调施工团队,跟进现场进度与工艺实现,解决设计相关技术问题 4. 参与项目预算编制与材料选型,把控设计成本与品质平衡 5. 配合市场或销售部门提供设计支持,参与案例整理与品牌展示 任职要求: 1. 热爱设计行业,具备装修/室内设计相关工作经验,经验不限 2. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、3ds Max、Photoshop等设计软件 3. 具备良好的审美能力、空间想象力与手绘表达能力 4. 沟通协调能力强,责任心强,能适应多任务并行的工作节奏 5. 大专及以上学历,环境艺术设计、室内设计、建筑学等相关专业优先
压铸主管
8000-12000元/月
生产组长/拉长10年以上学历不限
岗位职责: 1. 依据压铸作业指导文件,完成作业前设备点检、模具加热等前期准备; 2. 操作压铸机械,保障生产流程稳定运行,实时监控产品品质; 3. 对生产中出现的异常情况进行判断与处理,确保产出效率与质量达标; 4. 参与设备日常巡检与保养工作,维持设备良好运转状态。 任职要求: 1. 年龄18-60周岁,身体健康,能胜任两班倒工作安排; 2. 有压铸机实际操作经历,了解压铸生产工艺流程; 3. 具备较强的故障应对能力,可独立解决生产过程中的突发问题; 4. 工作认真负责,具备良好团队协作精神,适应高节奏生产环境。
生产厂长
7000-12000元/月
厂长/主管5-10年学历不限电子/半导体生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生产跟单生产成本管理
工作职责 1、根据公司整体战略规划,拟定并落实工厂年度生产方案,组织编制、审定年度、季度及月度生产计划,并跟踪监督计划执行进度与实施成效。 2、统筹各部门费用预算编制,把控工厂运营支出,确保经费合理配置,强化过程监管与审批机制,对所属部门的费用支出进行严格管控。 3、制定成本管控实施方案,并推动各生产单位有效落地执行。 4、不断优化生产系统与作业流程,提高生产运作效率,有力支撑企业战略目标达成。 5、构建高效的品质管理体系,设定清晰的质量方针与目标,保障产品满足行业规范及客户需求,实施全过程质量检验控制,并结合实际动态优化相关流程。 6、跟踪评估生产计划执行结果,快速响应市场变动,及时调整运营策略。 7、定期召开生产调度会议,监督生产、采购、研发、仓储、品质等部门的协同运作;加强跨部门协调配合,保障生产运行平稳有序。 8、主导团队搭建与人才发展工作,参与人员招聘、培训体系建立、绩效评估及激励制度设计。 9、打造积极健康的工作环境,增强员工归属感与敬业度,促进部门间沟通协作,全面提升团队综合战斗力。 任职要求: 1、年龄30-40岁,具备5年以上汽车零部件或氧传感器制造领域全面管理经验,具有质量管理背景者优先考虑。 2、精通生产运作、品质管控、成本管理等核心业务环节。 3、掌握质量管理体系(ISO9001&IATF16949)标准内容,熟悉品质五大工具:APQP、PPAP、MSA、FMEA、SPC。 4、具备系统思维、职业操守、责任意识和进取心,拥有出色的组织协调能力、决策判断力及团队协作精神,能适应高强度工作节奏,有决心推进质量提升变革。
建筑设计师
5000-10000元/月
建筑设计师长期经验不限大专
岗位职责: 1.根据项目需求完成建筑施工专业CAD图纸的绘制、修改与优化 2. 配合设计师及工程团队进行方案深化与技术交底,确保图纸准确性与可实施性 3. 负责图纸标准化管理,包括图层设置、标注规范、图框填写及版本归档 4.参与现场施工配合,及时处理图纸相关技术问题与变更调整 5.协助编制材料清单、工程量统计等配套技术文档 任职要求: 1. 熟练使用AutoCAD软件,具备良好的识图与制图能力 2. 了解相关行业设计规范及制图标准(如GB/T、ISO等) 3.工作细致严谨,具备较强的责任心与沟通协作意识 4.能适应阶段性加班及多任务并行的工作节奏 5. 有相关行业实习或项目经验者优先
企业管理
6000-11000元/月
厂长/主管10年以上大专公司管理
工作职责 1、在总经理的领导下,全面主持公司生产运营工作,所有管理行为对总经理负责。 2、协助制定公司发展战略与年度经营计划。 3、监督公司各项业务运营与管理工作,确保业务战略有效落地执行。 4、统筹协调人力、生产、品质及工艺优化等相关事务。 5、组织推进并监督调控生产过程中各项工艺、质量、设备、成本、产量等指标达成。 6、主持召开生产调度会议,审批生产工具、耗材采购申请,对质量事故进行责任认定与处理。 7、主导质量管理体系及其他管理体系、管理制度的建设、运行、监督与持续优化。 8、实时掌握生产过程中的质量动态,推动各部门间沟通协作,及时解决生产中出现的各类问题。 9、牵头组织公司各类规章制度、流程的编制、执行及监督落实。 10、加强团队管理,推进人才培育、梯队建设、培训实施与绩效考核。 11、完成总经理交办的其他工作任务。 任职要求: 1、35-42岁,全日制专科及以上学历,工商管理、人力资源管理、行政管理等管理类相关专业。 2、具备10年以上管理工作经历,其中同岗位工作经验不少于5年。 3、熟悉工厂生产运作模式,具有丰富的生产管理、现场管控、成本控制、质量管理及物料管理实践经验。 4、具备优秀的领导力、决策力、计划力,较强的综合协调能力与现场组织管理能力。 5、具备良好的职业素养,执行力强,富有担当精神。
压铸班组长
8000-12000元/月
生产组长/拉长10年以上学历不限铝合金压铸领班
我们厂从事铝合金压铸生产,需掌握三手调试,了解基本电路,具备简单维修能力 岗位职责: 1、负责压铸车间日常生产安排与现场指挥,确保生产任务按时完成; 2、跟踪生产环节,优化工艺参数,提升产品品质与作业效率; 3、负责压铸设备的日常管理,实施定期保养及故障处理,保证设备稳定运行; 4、组织员工培训与实操指导,提高团队操作水平与生产效能; 5、及时协调处理生产过程中的技术异常与质量隐患,保障安全生产与产品合格率。 任职要求: 1、熟悉压铸生产工艺及产线流程,有相关管理工作经历; 2、具备较强的统筹协调能力与人员管理经验; 3、能熟练操作生产管理系统及自动化生产设备; 4、具有现场应变能力,能在紧急情况下迅速判断并处置问题; 5、具备良好沟通表达能力,可与一线员工顺畅交流并提供有效指导。
生产厂长
7000-12000元/月
厂长/主管5-10年学历不限电子/半导体生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生产跟单生产成本管理
工作职责 1、根据公司整体战略规划,制定并落实工厂年度生产方案,组织编制、审定年度、季度及月度生产计划,并跟踪监督执行进度与实施成效。 2、统筹编制各部门运营费用预算,把控工厂成本支出,确保资金合理使用,强化过程监管与审批机制,严格管控所辖部门各项开支。 3、制定并推行工厂成本管控措施,推动各职能部门高效落地执行。 4、不断优化生产系统与作业流程,提升制造效率,有力支撑企业战略目标的实现。 5、建立完善的质量管理体系,设定清晰的质量方针与目标,确保产品满足行业规范及客户期望,实施全过程质量监控,并结合实际动态优化相关流程。 6、跟踪评估生产计划执行效果,快速响应市场变动,及时调整生产策略。 7、定期召开生产调度会议,对生产、采购、研发、仓储、品质等环节进行必要督导;加强跨部门协作,保障生产运行顺畅。 8、主导团队搭建与人才发展工作,参与人员招聘、培训体系构建、绩效评定及激励制度设计。 9、打造积极健康的工作环境,增强员工归属感与满意度,促进部门间协同联动,全面提升团队战斗力。 任职要求: 1、年龄30-40岁,具备5年以上汽车零部件或氧传感器行业全面运营管理经验,具有质量管理背景者优先考虑。 2、精通生产运作、品质管理、成本管控等核心业务模块。 3、掌握质量管理体系(ISO9001&IATF16949)标准内容,熟悉APQP、PPAP、MSA、FMEA、SPC等质量五大工具。 4、具备战略思维、职业操守和强烈的责任意识,富有进取心,拥有出色的组织协调能力、决策判断力及团队协作精神,能承受高强度工作压力,敢于推进质量变革。
压铸班组长
8000-12000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限铝合金压铸领班
我们厂从事铝合金压铸生产,需掌握三手调试,了解基础电路,具备简单维修能力 岗位职责: 1、负责压铸车间日常生产安排与现场指挥,确保生产任务按时保质完成; 2、跟踪生产运行情况,持续优化工艺参数,提升生产效率与产品品质; 3、负责压铸设备的日常管理,实施定期保养及故障处理,保证设备稳定运行; 4、组织员工培训与实操指导,增强团队操作水平和作业效能; 5、及时协调处理生产过程中的技术异常与质量隐患,保障安全生产与出品合格。 任职要求: 1、熟悉压铸生产工艺及产线流程,有相关现场管理经验者优先; 2、具备良好的组织协调能力及团队带教能力; 3、能熟练操作生产管理工具及相关自动化设备; 4、具备较强的应变与问题解决能力,可在紧急情况下迅速判断并处置; 5、沟通表达清晰,能与一线操作人员顺畅交流并提供有效指导。
湖北天门招压铸带班师傅,和压铸部主管的包吃包住包住宿单间。
8000-12000元/月
主管10年以上学历不限
湖北天门招压铸带班师傅,和压铸部主管的包吃包住包住宿单间。
车间生产文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限农林牧副渔牧业渔业
工作内容: 1.负责生产所需物料的出入库管理 2.每日填写生产员工领料单并确认相关人员签字手续 3.录入系统出入库数据,协助完成月末盘点工作 4.统计核算厂区绩效数据 薪资待遇: 底薪3000加300全勤加200绩效
跟单文员
3000-4000元/月
跟单文员生产跟单包吃1-2人月结1-3年中专/中技全职不需要出差单休跟单经验文员经验EXCEL经验机械加工制造经验
生产跟单文员
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