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模具工社保包住包吃保险餐补20人以上日结
公司直招,25元/小时,综合7干以上,包吃住,地址在武汉,武汉各区域就近安排,各区也有通勤车,10小时白班坐岗,工作轻松,无需经验,有师傅带,可学技术,当天可住宿。
其他生产营运人员5-10年本科面板ARRAY/CF/FEOL
岗位职责: 负责面板Array/CF/FEOL新产品导入,涵盖新产品的风险评估、设计验证、问题闭环管理及量产推进等全流程工作。 任职资格: 1、具有2年以上LTPS/OLED ARRAY/CF/FEOL制程工艺相关工作经验; 2、熟悉基础数据处理方法及异常分析流程; 3、掌握新品导入流程,具备新产品或新技术导入实践经验者优先; 4、具备良好的沟通协调能力与较强的抗压性。
模切工艺工程师
1.2-1.5万元/月
模具工程师3-5年大专园刀
基本要求: 1) 大专及以上学历,性别不限。 2) 熟悉SCF及手机内部结构件设计,掌握产品开发管理流程(必要条件)。 3) 熟练操作AutoCAD、ProE等制图软件,以及Office系列办公软件。 4) 具备3年以上模切产品设计与开发管理经验,熟悉模切加工工艺、材料选型与应用等相关专业知识。 工作流程及职责: 1) 与客户或业务部门对接产品工程技术问题,准确获取产品信息,落实产品开发设计导入流程,并在各开发阶段持续开展客户技术沟通。 2) 前期参与客户产品设计,主导从可行性评估、工艺评审、成本分析、样品制作、试产验证到小批量试产的全流程技术与项目管理工作,确保产品高质、低成本、高效率、低风险地实现量产导入。 3) 负责新产品具体的图纸绘制、工艺方案设计、新材料评估选用、模具设计,以及新工艺、新材料的技术评估与导入实施。 4) 跟进产品打样及试产项目进程,提供量产后持续的技术支持与维护服务。 薪资待遇:面议
培训生
6000-7000元/月
其他生产营运人员月结本科
【培养模式】 1. 统一培养:入职后1-3月内参与生产线全流程轮岗历练,掌握灌装、吹瓶、中控、套标等核心设备操作与生产工艺,保障生产安全高效运行。 2. 后期选拔分流:分四个职能方向。 2.1 生产一线:深耕历练。 2.2 食安专业:参与在线品控、质量检验、食品安全管理等工作。 2.3 供应链计划:学习生产计划、需求计划、物料管理等供应链计划模块,参与产销协调与库存优化。 2.4 采购侧:学习供应商寻源与管理,参与采购成本优化。
HUD设计工程师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专抬头显HUD
职责描述: 1、掌握HUD的结构设计、硬件配置、软件功能及策略逻辑,了解产品开发全流程及产品验证测试方法。 2、能够分析HUD抬头显示产品的技术需求与规范要求,主导系统架构图、诊断文件的编制,深入理解HUD工作原理。 3、具备对HUD相关问题进行归纳整理的能力,建立问题清单,定期汇报项目进展,推动问题闭环处理,并跟进各环节整改措施落实情况。 4、统筹HUD结构、硬件与软件的整体开发管理,能及时识别潜在风险和异常项,制定开发应对策略及计划,并监控执行进度。 5、协调项目所需资源,组织相关部门就质量与技术难点进行集中研讨并形成解决方案,持续跟踪落地执行情况。 6、具备较强的责任意识,熟悉软硬件研发流程,拥有完整的项目开发实践经历;
模具工程师5-10年大专钣金工艺冲压工艺热成型模具
1、技术组织管理:COE组织,聚焦基地技术体系与架构的统筹梳理与对齐,开展技术团队培训与能力提升,强化整体技术实力。 2、工装技术项目转产前置管理:针对待转产项目工装,建立并管理动静态验收标准流程及异常升级机制,落实验收执行与持续改善,保障转产达标。 3、生产基地技术标准流程文件编制,并组织实施基层培训,推动各基地生产作业标准化与一致性。 4、牵头技术专项实施,组织调试异常问题复盘与优化,沉淀形成标准化流程案例库,实现知识共享与能力下沉。 5、主导各基地降本增效工作,提出生产管理优化建议并推动落地执行,有效减少生产过程中的八大浪费。 6、定期向负责人汇报管理工作进展,涵盖技术团队建设规划及生产技术问题的闭环管理情况。
其他生产营运人员经验不限大专生产管理
【工作内容】 - 参与工厂日常生产运作,学习并熟悉生产设备的操作及基础维护; - 协助推进生产计划的实施与现场协调,确保生产任务按时高质量完成; - 学习掌握化工、机械、自动化与电气等相关设备的工作原理及操作规程; - 参与生产工艺改进和质量管控相关工作,助力提升生产效率与产品品质; - 配合安全环保团队开展现场安全巡查与环保措施执行,保障作业环境安全合规; - 定期参加岗位技能学习培训,持续积累经验,向复合型生产管理人才发展。 【任职要求】 - 2024届及以上大专以上学历应届毕业生,专业范围涵盖化学、化工、材料、高分子、工艺、机械、机电、自动化、电气、安全环保、管理等相关领域; - 具备良好的沟通表达能力与团队合作意识,能适应生产一线工作节奏; - 对化工行业有较强兴趣,愿意从基层岗位成长,具备主动学习态度与责任担当; - 身体健康,能够适应轮班工作安排。 【薪酬福利】 - 提供四人住宿间,配备基本生活设施,满足员工基本居住需求; - 享有公司组织的带薪培训及清晰的职业晋升路径; - 按照国家规定缴纳五险一金,享受法定节假日及带薪年休假; - 综合表现突出者可优先获得生产主管或技术核心岗位的晋升机会。
检具设计副经理
8000-13000元/月
模具工程师3-5年大专CATIAUG
1、根据汽车设备制造业需求,设计适配的工装与检测器具,保障产品生产工艺实现 2、机械、模具、夹具等相关专业大专及以上学历 3、熟练掌握三维及二维设计软件进行绘图与建模 4、具备三年以上汽车行业工装夹具设计经验,熟悉相关制造流程 5、能独立完成方案设计与整体规划,具备较强的现场工艺问题处理能力,有项目管理经验者优先 6、工作认真负责,具备良好的协作意识,能在一定工作强度下保持高效 7、工作地点为武汉,需 occasional 出差至外地 岗位福利: 1、五险一金:入职即缴纳社会保险,转正后增缴住房公积金 2、双休制度:每周双休,其余休假参照国家法定节假日执行 3、节日福利:各重大节日发放公司福利品 4、加班补贴:超出正常工作时间按标准支付加班费用 5、提供住宿:公司统一安排员工宿舍,每间四人入住 6、提供工作餐:公司设有食堂,供应日常餐饮 7、年终奖金、项目激励奖金 8、每年定期上调工龄工资
项目工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员3-5年大专团队管理经验企业内部技术项目管理
【岗位职责】 1. 有非常丰富的非标自动化机械从业设计经历及设计案例。 2. 具备项目前期、中期、后期项目工程经验,能带领团队完成整个项目。 3. 熟练利用软件对整个项目做前期方案统筹规划。 4. 善于与客户沟通,性格开朗,抗压力强,谈判能力强;负责现场数据测绘,发现现场改造需求。 5. 负责前期平立面方案、三维建模方案的实施及最终方案输出(制作PPT演示方案)。 6. 负责新产品前期开发与评估、过程开发、新工艺试验实施,不断提高老产品的品质;根据项目计划跟踪项目开发进度。 7. 负责组织编制技术工艺文件、作业标准书等。 8. 负责分公司产品的技术文件及客户特殊要求的评审。 9. 进行过程分析,实行全过程品质控制,提高生产过程能力。 10. 调查产品生产和使用情况,不断改进产品品质。 11. 及时处理现场品质问题,不断改进生产工艺。 12. 完成“不合格品控制”和“纠正预防措施”处置实施工作。 13. 配合生产系统安全教育和技术业务培训工作。 14. 负责对部门内部审核中发现的不合格项采取纠正和预防措施。 15. 负责新产品的试产与批量生产。 16. 具备较好的书面表达能力和沟通协调能力,能吃苦耐劳,工作认真负责。 【岗位要求】 1. 熟练运用各种绘图软件(UG、SW、ProE、Office、CAD)。 加分项有以下行业经验:机械设备/机电/重工、自动化设备、铁路/船舶/航空/航天制造
生产运营1-3年本科
岗位职责: 1,具备2年以上制造供应链相关领域工作经验,有电子制造或机构件交付背景者优先 2,负责客户需求的分析与响应处理 3,制定出货计划并协调生产与销售之间的衔接 4,主导产品NPI导入及EOL阶段的全流程管理 5,统筹全球AGING库存的监控与清理工作 岗位要求: 1,熟练操作SAP系统及各类办公软件 2,英语水平达6级以上,具备流利的听说读写能力 3,掌握国际贸易相关条款与规范 4,熟悉订单执行流程及采购作业环节 5,具有(海外)客户关系维护经验及国际业务事务处理能力 6,抗压性强,拥有良好的沟通协调与组织能力
湖北天门招广告安装
300-400元/天
广告安装1-2人
天门市招广告安装
天门
9月3日 13:49拨打电话
管道安装电焊1-2个月1-2人月结点工高空作业证焊工证
天门岳口化工厂招管道电焊工,手工焊,DN50以内的铁管,不锈钢管。包吃住,50块每小时,二把刀勿扰,要有焊工证
天门
9月3日 13:24拨打电话
天门市招污水/污泥处理
5000-7000元/月
污水处理1-2人
黄石市黄石港区招污水/污泥处理
天门
9月3日 13:19拨打电话
天门市招污水/污泥处理
5000-7000元/月
污水处理1-2人
天门市 招污水/污泥处理
天门
9月3日 13:19拨打电话
湖北天门招聘门窗安装工,工作地点位于。
门窗安装/塞缝
招聘门窗安装工,工作地点位于天门。
模具设计助理
4000-7000元/月
模具工程师1年以下大专
要求:大专学历会Solidworks软件。机械,数控,模具专业优先。
模具工程师
8000-10000元/月
模具工程师3-5年中专/中技有模具工程师经验冲压经验装配工艺汽车金属制品业
Title:连续模具工程师(Tool Setter) Base: 广东珠海唐家湾 岗位职责: 1.负责冲压模具及相关生产工作的开展,保障生产任务顺利完成。 2.负责模具及相关设备的日常管理与技术支持,保障生产稳定运行。 3.负责生产过程中的相关技术问题处理,推动质量及生产目标达成。 4.参与新模具、新产品及相关项目的导入与推进。 5.根据生产运营需要,参与并推动相关技术优化及改善工作。 6.落实公司生产现场、安全及相关管理要求。 7.完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1.中专及以上学历,45岁以下,机械、模具、机电等相关专业优先。 2.具有连续模具、级进模或五金冲压相关工作经验,具备较扎实的模具专业基础。 3.熟悉冲压模具及相关生产工艺,具备一定的图纸识读和技术理解能力。 4.具备良好的动手能力、问题分析及现场异常处理能力,能够独立开展相关技术工作。 5.具备良好的责任心、执行力及团队协作意识,能够适应生产现场工作环境。 加分项: 1. 有弹簧机操作经验。 2. 有新模导入、试模、量产爬坡或模具改善经验。 3. 能使用CAD及Office办公软件。 4. 有精密五金、汽车零部件、电子连接器或金属冲压行业经验。 5.另,针对连续模具/五金冲压团队管理经验者,公司同时开放更高级别技术管理岗位,可根据候选人经验及能力进行薪资、级别匹配
模具工
8000-10000元/月
模具工程师3-5年中专/中技有模具工程师经验
Title:连续模具工程师(Tool Setter) Base: 广东珠海唐家湾 岗位职责: 1.负责冲压模具及相关生产工作的开展,保障生产任务顺利完成。 2.负责模具及相关设备的日常管理与技术支持,保障生产稳定运行。 3.负责生产过程中的相关技术问题处理,推动质量及生产目标达成。 4.参与新模具、新产品及相关项目的导入与推进。 5.根据生产运营需要,参与并推动相关技术优化及改善工作。 6.落实公司生产现场、安全及相关管理要求。 7.完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1.中专及以上学历,45岁以下,机械、模具、机电等相关专业优先。 2.具有连续模具、级进模或五金冲压相关工作经验,具备较扎实的模具专业基础。 3.熟悉冲压模具及相关生产工艺,具备一定的图纸识读和技术理解能力。 4.具备良好的动手能力、问题分析及现场异常处理能力,能够独立开展相关技术工作。 5.具备良好的责任心、执行力及团队协作意识,能够适应生产现场工作环境。 加分项: 1. 有弹簧机操作经验。 2. 有新模导入、试模、量产爬坡或模具改善经验。 3. 能使用CAD及Office办公软件。 4. 有精密五金、汽车零部件、电子连接器或金属冲压行业经验。 5.另,针对连续模具/五金冲压团队管理经验者,公司同时开放更高级别技术管理岗位,可根据候选人经验及能力进行薪资、级别匹配
模具工程师3-5年大专有吸塑模具设计经验包吃包住薪资12000-18000元五险有模具工程师经验玩具/包装UGPro/ESolidWorksCAD
岗位职责 1. 独立统筹模具开发、试模整改、新品导入全流程,把控项目进度与交付,快速解决模具、产品结构及设备重大异常,保障生产稳定。 2. 负责工程团队日常管理、任务分工与工作督导,审核产品图纸、样品及模具方案,前置排查设计与质量风险,严控产品及模具交付品质、周期。 3. 核算模具、治具生产成本,落地工艺、结构优化改善,持续降低不良率与设备故障率,实现降本增效。 4. 负责ECN工程变更全流程管控,同步各部门变更信息,杜绝版本混用造成的质量及成本损耗。 5. 统筹跨部门技术对接与问题协调,处理生产突发异常并制定应急方案,缩短停机时间,保障量产交付。 任职要求 1. 大专及以上学历,机械、模具、机电相关专业,2年以上模具/新品工程经验,1年以上团队管理经验。 2. 熟练识读产品、模具图纸,精通模具开发、试产整改、量产工艺,熟悉新品导入、工程变更、成本核算流程。 3. 具备独立项目统筹、技术攻坚与风险预判能力,擅长跨部门协同、团队管理与工艺降本。 4. 工作严谨、执行力强,抗压性好,具备持续改善思维与应急处理能力,严守质量与技术标准。 招聘要求:年龄25-45岁 工作时间:早上08:00-12:00,13:30-17:30,18:00-19:00,每周日单休 吃住问题:包吃包住
模具工程师1-3年大专吸塑模具设计经验包吃包住薪资10000-15000会使用2D/3D绘图软件有模具工程师经验玩具/包装UGPro/ESolidWorksCAD
岗位职责: 1:协助工程师完成各种设计工作和项目,包括设计、产品出图、分析、测试等;工作需细心、严谨及能够独立完成整套图纸。 2:工程样品参与制作、跟踪测试打样,对熟悉了解吸塑类行业工艺优先考虑 3:负责纸箱尺寸测量和纸箱版图制作对接业务 4:工程部日常图纸的绘图、整理、归档 5:完成上级领导交给的其它任务 职位要求: 1:熟练2D/3D等绘图软件,熟悉结构设计原理及产品结构构造,要求工作经验1年以上 2:高中以上学历,机电一体化、模具设计、吸塑类行业工艺等相关专业优先考虑 3:能熟悉ERP系统优先 4:反应敏捷、叙述沟通能力强、能独立跟单作业、能承受压力、服从管理安排 招聘要求:年龄25-45岁,有1-3年以上的模具设计经验 工作时间:早上08:00-12:00,13:30-17:30,18:00-19:00,每周日单休 吃住问题:包吃包住
压铸车间主管
8000-12000元/月
生产组长/拉长10年以上学历不限
岗位职责: 1.按照压铸作业规范,完成作业前设备点检、模具加热等前期准备工作; 2.熟练操作压铸机械,保障生产流程稳定运行,并对产品品质进行实时监控; 3.针对生产中出现的异常情况及时分析并采取有效措施,确保产出效率与质量达标; 4.参与压铸设备的日常巡检与保养工作,维持设备良好运转状态。 任职要求: 1.年龄18-60周岁,身体健康,能胜任两班倒工作安排; 2.有压铸机实际操作经验,了解压铸生产工艺流程; 3.具备较强的故障判断与处理能力,可独立应对生产过程中的突发问题; 4.工作认真负责,具有良好的团队协作精神,能适应高节奏的生产环境。
生产厂长
7000-12000元/月
厂长/主管5-10年学历不限电子/半导体生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生产跟单生产成本管理
工作职责 1、根据公司整体战略规划,拟定并落实工厂年度生产方案,组织编制、审定年度、季度及月度生产计划,并跟踪监督计划执行进度与实施成效。 2、统筹各部门费用预算编制,把控工厂运营支出,确保经费合理配置,强化过程监管与审批机制,对所属部门的费用支出进行严格管控。 3、制定成本管控实施方案,并推动各生产单位有效落地执行。 4、不断优化生产系统与作业流程,提高生产运作效率,有力支撑企业战略目标达成。 5、构建高效的品质管理体系,设定清晰的质量方针与目标,保障产品满足行业规范及客户需求,实施全过程质量检验控制,并结合实际动态优化相关流程。 6、跟踪评估生产计划执行结果,快速响应市场变动,及时调整运营策略。 7、定期召开生产调度会议,监督生产、采购、研发、仓储、品质等部门的协同运作;加强跨部门协调配合,保障生产运行平稳有序。 8、主导团队搭建与人才发展工作,参与人员招聘、培训体系建立、绩效评估及激励制度设计。 9、打造积极健康的工作环境,增强员工归属感与敬业度,促进部门间沟通协作,全面提升团队综合战斗力。 任职要求: 1、年龄30-40岁,具备5年以上汽车零部件或氧传感器制造领域全面管理经验,具有质量管理背景者优先考虑。 2、精通生产运作、品质管控、成本管理等核心业务环节。 3、掌握质量管理体系(ISO9001&IATF16949)标准内容,熟悉品质五大工具:APQP、PPAP、MSA、FMEA、SPC。 4、具备系统思维、职业操守、责任意识和进取心,拥有出色的组织协调能力、决策判断力及团队协作精神,能适应高强度工作节奏,有决心推进质量提升变革。
企业管理
6000-11000元/月
厂长/主管10年以上大专公司管理
工作职责 1、在总经理的领导下,全面主持公司生产运营工作,所有管理行为对总经理负责。 2、协助制定公司发展战略与年度经营计划。 3、监督公司各项业务运营与管理工作,确保业务战略有效落地执行。 4、统筹协调人力、生产、品质及工艺优化等相关事务。 5、组织推进并监督调控生产过程中各项工艺、质量、设备、成本、产量等指标达成。 6、主持召开生产调度会议,审批生产工具、耗材采购申请,对质量事故进行责任认定与处理。 7、主导质量管理体系及其他管理体系、管理制度的建设、运行、监督与持续优化。 8、实时掌握生产过程中的质量动态,推动各部门间沟通协作,及时解决生产中出现的各类问题。 9、牵头组织公司各类规章制度、流程的编制、执行及监督落实。 10、加强团队管理,推进人才培育、梯队建设、培训实施与绩效考核。 11、完成总经理交办的其他工作任务。 任职要求: 1、35-42岁,全日制专科及以上学历,工商管理、人力资源管理、行政管理等管理类相关专业。 2、具备10年以上管理工作经历,其中同岗位工作经验不少于5年。 3、熟悉工厂生产运作模式,具有丰富的生产管理、现场管控、成本控制、质量管理及物料管理实践经验。 4、具备优秀的领导力、决策力、计划力,较强的综合协调能力与现场组织管理能力。 5、具备良好的职业素养,执行力强,富有担当精神。
跟单文员
3000-4000元/月
跟单文员生产跟单包吃1-2人月结1-3年中专/中技全职不需要出差单休跟单经验文员经验EXCEL经验机械加工制造经验
生产跟单文员
车间生产文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限农林牧副渔牧业渔业
工作内容: 1.负责生产所需物料的出入库管理 2.每日填写生产员工领料单并确认相关人员签字手续 3.录入系统出入库数据,协助完成月末盘点工作 4.统计核算厂区绩效数据 薪资待遇: 底薪3000加300全勤加200绩效
服装制作工艺师
5000-7000元/月
工艺工程师PE1-3年学历不限不需要出差团队管理经验量产工程师(PE)经验试产工程师(NPI)经验成型工艺经验轻工消费品经验装配/总装经验服装/纺织/鞋包经验现场工程师(ME)经验
岗位职责: 1. 负责篮球服生产各环节的工艺规范制定,确保产品品质达标。 2. 监督并优化生产流程,提升整体作业效率。 3. 与团队密切配合,保障生产计划按时完成。 4. 及时处理生产中出现的技术难题,确保产品质量稳定。 5. 编制各工序标准化作业流程(SOP),并对操作人员进行培训指导。 任职要求: 1. 熟悉篮球服生产工艺流程,掌握相关设备的操作技能。 2. 具备良好的沟通能力,能够融入团队协同作业。 3. 对质量控制有强烈责任感,严格遵循生产规范执行任务。 4. 能够在高强度工作节奏下保持高效,具备现场问题应对能力。
湖北天门钢化玻璃厂办公室文员,会电脑操作,对数字敏感。
3000-5000元/月
办公室文员包吃免费培训包住1-2人月结1年以下高中全职不需要出差单休跟单经验文员经验ERP系统经验
钢化玻璃厂办公室文员,会电脑操作,对数字敏感。
生产厂长
7000-12000元/月
厂长/主管5-10年学历不限电子/半导体生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生产跟单生产成本管理
工作职责 1、根据公司整体战略规划,制定并落实工厂年度生产方案,组织编制、审定年度、季度及月度生产计划,并跟踪监督执行进度与实施成效。 2、统筹编制各部门运营费用预算,把控工厂成本支出,确保资金合理使用,强化过程监管与审批机制,严格管控所辖部门各项开支。 3、制定并推行工厂成本管控措施,推动各职能部门高效落地执行。 4、不断优化生产系统与作业流程,提升制造效率,有力支撑企业战略目标的实现。 5、建立完善的质量管理体系,设定清晰的质量方针与目标,确保产品满足行业规范及客户期望,实施全过程质量监控,并结合实际动态优化相关流程。 6、跟踪评估生产计划执行效果,快速响应市场变动,及时调整生产策略。 7、定期召开生产调度会议,对生产、采购、研发、仓储、品质等环节进行必要督导;加强跨部门协作,保障生产运行顺畅。 8、主导团队搭建与人才发展工作,参与人员招聘、培训体系构建、绩效评定及激励制度设计。 9、打造积极健康的工作环境,增强员工归属感与满意度,促进部门间协同联动,全面提升团队战斗力。 任职要求: 1、年龄30-40岁,具备5年以上汽车零部件或氧传感器行业全面运营管理经验,具有质量管理背景者优先考虑。 2、精通生产运作、品质管理、成本管控等核心业务模块。 3、掌握质量管理体系(ISO9001&IATF16949)标准内容,熟悉APQP、PPAP、MSA、FMEA、SPC等质量五大工具。 4、具备战略思维、职业操守和强烈的责任意识,富有进取心,拥有出色的组织协调能力、决策判断力及团队协作精神,能承受高强度工作压力,敢于推进质量变革。
压铸班组长
8000-12000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限铝合金压铸领班
我们厂从事铝合金压铸生产,需掌握三手调试,了解基础电路,具备简单维修能力 岗位职责: 1、负责压铸车间日常生产安排与现场指挥,确保生产任务按时保质完成; 2、跟踪生产运行情况,持续优化工艺参数,提升生产效率与产品品质; 3、负责压铸设备的日常管理,实施定期保养及故障处理,保证设备稳定运行; 4、组织员工培训与实操指导,增强团队操作水平和作业效能; 5、及时协调处理生产过程中的技术异常与质量隐患,保障安全生产与出品合格。 任职要求: 1、熟悉压铸生产工艺及产线流程,有相关现场管理经验者优先; 2、具备良好的组织协调能力及团队带教能力; 3、能熟练操作生产管理工具及相关自动化设备; 4、具备较强的应变与问题解决能力,可在紧急情况下迅速判断并处置; 5、沟通表达清晰,能与一线操作人员顺畅交流并提供有效指导。
压铸班组长
8000-12000元/月
生产组长/拉长10年以上学历不限铝合金压铸领班
我们厂从事铝合金压铸生产,需掌握三手调试,了解基本电路,具备简单维修能力 岗位职责: 1、负责压铸车间日常生产安排与现场指挥,确保生产任务按时完成; 2、跟踪生产环节,优化工艺参数,提升产品品质与作业效率; 3、负责压铸设备的日常管理,实施定期保养及故障处理,保证设备稳定运行; 4、组织员工培训与实操指导,提高团队操作水平与生产效能; 5、及时协调处理生产过程中的技术异常与质量隐患,保障安全生产与产品合格率。 任职要求: 1、熟悉压铸生产工艺及产线流程,有相关管理工作经历; 2、具备较强的统筹协调能力与人员管理经验; 3、能熟练操作生产管理系统及自动化生产设备; 4、具有现场应变能力,能在紧急情况下迅速判断并处置问题; 5、具备良好沟通表达能力,可与一线员工顺畅交流并提供有效指导。
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成高社发[2019]12号
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