环保设备安装工程

岗位职责：1. 全面负责项目全生命周期管理，包括立项、计划、执行、监控与收尾，确保项目按时、保质、合规交付2. 统筹协调跨部门资源，主导需求分析、进度管控、风险识别与问题闭环，定期向管理层汇报项目进展3. 管理项目预算与成本，优化资源配置，控制变更范围，提升人效与交付质量4. 带领并培养项目团队，指导成员完成任务分工、过程协作与绩效反馈5. 对接客户及合作方，维护良好关系，推动需求落地与持续合作机会挖掘 任职要求：1. 具备3-5年及以上项目管理经验，有PMP/软考高项等认证者优先2. 学历不限，本科及以上学历优先，工程类、管理类、信息技术类相关专业背景更佳3. 熟悉主流项目管理工具（如Jira、Microsoft Project）及敏捷/瀑布方法论4. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力5. 工作地点、薪资范围及所属行业需根据企业实际补充完善

岗位职责： 1.学习和掌握抖音、快手、视频号平台框架构成和底层逻辑 2.学习和了解公司当前主营业务的产品优势、账号优势、业务体系与流程; 3.负责公司品牌爆品在抖音.视频号上分销对接 4.不断挖掘优秀的主播与其合作，沟通样品及活动档期和效果跟进 5.对接达人直播和短视频，引流到小店，完成销售任务 6.关注行业动态，对各项数据敏感，有比较强的数据分析能力 7.维护主播关系 8.配合负责人完成为业绩提升应尽的工作 9.其他商务岗位应尽的责任和义务。 -任职要求: 1熟练掌握办公软件的使用与技巧，有抖音相关的工作经验，达人资源优先。 2学习和执行力能力强，喜欢沟通，思维敏捷，有较强的沟通协调和应变能力 3有大局观，有责任心，能吃苦耐劳，有赚钱欲望， 4年龄19-30岁，男女不限、有经验者优先录用 5.公司提供产品系统培训，商务对接培训 岗位福利： 上班时间：9:00-12:0013:30-18:30月休4-5天法定带薪休息 公司不定时组织聚餐团建等活动 目前商务团队平均薪资5000-9000+

岗位职责： 1、全面把控公司工程技术和工程质量，组织制定并落实相关技术标准及技术文件； 2、统筹项目技术管理工作，主导解决设计、配套与施工各阶段的重大技术难题，指导工程团队处理勘察、设计、施工及质量监管中的复杂问题，并对施工过程的技术执行进行监督； 3、主持项目技术专题会议，协调处理设计与施工中的技术争议，审核技术变更方案； 4、负责公司重点工程的施工方案编制及施工组织设计工作； 5、组织编制现场施工临时技术措施，并监督实施到位； 6、推动施工标准化体系建设，牵头制定公司工程技术规范及相关技术文档，并推动执行落地。 任职要求： 1、本科及以上学历，建筑、土木、结构等相关专业； 2、3年以上施工现场技术管理经验；具备uhpc经验者优先，有建筑加固或装配式项目经历者亦可； 3、品行良好，工作踏实，具备较强的责任意识和职业操守； 4、具备良好的团队协作意识与沟通协调能力，拥有较强的谈判技巧和表达能力。

岗位职责： 1、负责研发体系搭建与技术统筹管理，推动技术标准化建设； 1.1 编制企业年度技术发展方案，确定研发重点方向，组织实施技术趋势调研与可行性分析，制定年度研发实施计划； 1.2 建立涵盖图纸、包装、标识等环节的全流程技术规范，确保生产交付有序及产品全周期可追溯； 1.3 优化技术团队组织架构，开展专业能力培训，建立正向激励机制，促进技术创新成果持续产出； 2、对接外部技术资源，推进产学研协同合作； 2.1 拓展与高等院校、科研单位的合作渠道，联合开展关键技术攻关、人才共育与成果落地转化； 2.2 引进外部专家支持，收集前沿行业技术动态，辅助技术路线决策，助力工艺流程与设备升级； 2.3 主导产学研合作项目申报与执行，整合内外部资源，把控项目进度，保障项目顺利实施； 3、组织专利布局与科技奖项申报，参与重大项目的评审支持； 3.1 统筹省部级科技奖项申报工作，牵头材料撰写与进度跟进，提升企业技术品牌影响力； 3.2 制定专利申请整体规划，组织开展专利挖掘与申报工作，跟踪审批进展，增强专利与主营业务的契合度； 3.3 参与重点客户项目技术方案评审，提出改进建议，提供全程技术支持以保障项目交付质量。 任职资格： 1、统招大专及以上学历，机械工程、自动化、材料科学、工业工程、化工工艺等相关工科专业背景； 2、掌握产品研发、技术管理、知识产权管理全流程，具备大型项目技术统筹经验者优先考虑； 3、有参与省部级科技奖项申报经历者优先。 公司福利： 1、提供免费员工公寓住宿； 2、缴纳社会保险与住房公积金； 3、享受话费补贴、节日慰问礼品、生日礼物等关怀福利； 4、新员工享有统一岗前培训、拓展训练、团队聚餐、K歌等团建活动； 5、组织年度旅游及拓展训练等集体活动。 地址：郑州市西三环与北三环交叉口南1000米路东河南省国家大学科技园（东区）13号楼15层 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、交通补助、包住、通讯补助、带薪年假、补充医疗保险

1. 具备本科或更高学历； 2. 在工程咨询领域拥有五年以上的技术、管理及市场拓展经验； 3. 能够适应高强度工作，具备责任感和高效执行力，可接受长期外派（每月出差不少于15天）； 4. 具有较强的学习能力与文字表达能力，擅长商务洽谈及授课讲解。

管理工地(装修工地)所有事物，公司主要项目是ktv装饰，要的是装修项目经理，不合适的就不要加了，谢谢

岗位职责: 1. 负责与主播开展商务沟通，搭建并推进合作机制 2. 统筹主播资源的运营与维护，保障合作流程高效运行 3. 监测主播直播效果，输出数据复盘及优化建议 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力及商务洽谈素养 2. 可独立推进工作，拥有较强的执行与项目统筹能力 3. 熟悉直播领域发展动态，具备快速应对行业变化的能力

主要是和甲方与博主对接岗位职责： 岗位职责： 1、协助完成商务执行，确保流程顺畅； 2、对接客户及合作方，整理沟通内容并跟进相关事项； 3、配合团队完成项目资料准备与现场执行支持工作。 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力与执行力，有客服经验的优先。 2、熟练使用办公软件，具备基本的数据整理能力； 3、工作态度积极主动，有较强的责任心和团队意识； 4、适应多任务并行处理，能承受一定工作强度。 公司是互联网公司，业务大多是游戏，工作简单，主要是和甲方与博主对接。 工作早九晚六，午休两个小时，双休

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的进度、质量、安全及成本管控，确保项目按期优质交付 2. 组织编制施工组织设计、专项施工方案及进度计划，并监督落实执行 3. 协调建设单位、设计、监理及分包单位等多方关系，及时解决现场技术与管理问题 4. 主持项目例会，定期汇报项目进展，识别并应对各类履约风险 5. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 具有8年以上施工现场管理经验，独立担任过至少1个完整房建或公建项目负责人者优先 3. 持有建筑工程专业二级及以上注册建造师资格证书 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，熟练使用广联达、CAD等常用工程软件 5. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力，责任心强，能适应项目驻场工作中^_^

焦作市孟州市招电焊

招B2拉猪车司机，老手优先，新手勿扰，事多的勿扰，三天打鱼两天晒网的勿扰，谢旗营接车，下车就给钱！

焦作市温县中国银行温县支行27号下午两点左右到一车家具需要卸车搬运到屋里，都是一楼，（东西有 椅子，柜子 沙发板件）没什么重东西，重的两个人都能抬动，需要3个人，每个人200元，也就两三个小时的活，能干的和我联系，诚信合作。放鸽子的勿扰

许西村有50多件材料上3楼

兰州市招电焊，二保焊管工，包吃包食宿，主要是安装焊接设备 技术要求不高！14500保底！能出门工作的优先录用

Hi~ 最近我有一个启发挺深的： 最好的投资不是理财，而是投资自己。 我正在搭建一支年轻化的风险管理顾问团队。 如果你： 厌倦了每天996两点一线，想试试工作时间自己定的模式 想接触更高层次的社交圈，不想再被锁死在办公室的格子间里 想要一份“今年比去年挣得多”的事业，而不是十几年如一日的死工资 不妨花30分钟，来听我聊聊。这行不看学历高低，只看投入是否用心。 试错的成本不高，但错过的成本可能很高。 我的职业定位是：不只是卖保险，是给无数家庭送去“救命钱”和“安心感”的守护者。 这个下午茶，欢迎来坐坐，认识几个新朋友也行。

美客多商务经理： 一、核心业务招商 商家开发与筛选：在目标范围内开发符合要求的商家/品牌，完成资质筛选、评估，推动商家签约平台项目。 商务洽谈与签约：负责合作洽谈、合同签订，把控合作条款与风险评估。 二、市场与策略规划 开展行业调研，分析市场动态、挖掘新商家，持续推动新商家合作项目落地。 三、商家运营管理 对合作商家进行定期考核、评估，优化商家结构，持续提升服务水平。 维护日常商家关系，协调解决合作中的问题，配合开展平台活动，保障合作项目落地。 四、数据与协同工作 跟踪品类销售数据，定期统计转化效果并向上汇报，配合复盘优化策略。 与运营、财务等部门协作，共同推动项目落地，保障活动执行与合规性。 任职资格： 1.高质量的美客多卖家人脉资源，能迅速链接优质卖家， 2.掌握平台运营规则，为卖家提供专业项目落地方案， 3.性格沉稳，善于沟通，抗压能力强， 4.有丰富的跨境电商平台招商运营工作经验，

岗位职责： 负责公司优质商务资源的对接、合作拓展与全流程管理，推动战略合作高效落地； 主导商务谈判、合同拟定与签署，跟进合作项目全周期执行，保障项目进度与交付效果； 跟踪行业趋势、市场动态及竞品信息，深度挖掘合作价值，优化合作方案，提升公司商务竞争力； 协调跨部门资源（运营、产品、执行等），维护外部合作关系，解决合作过程中的问题，确保合作目标达成。 任职要求： 具备出色的商务谈判、沟通表达及项目推进能力，可独立完成合作落地； 拥有敏锐的市场洞察力与商业分析思维，能精准把握合作机会、优化合作策略； 擅长资源整合与跨团队协作，执行力强，能高效适配多项目并行的工作节奏； 责任心强，目标导向，具备良好的抗压能力与问题解决能力，结果意识突出。 诚邀有同行从业经验、保险行业从业经验的精英加入！ 核心优势： 无需自主拓客，企业提供精准客户资源，专注商务对接与转化 工作时间：大小周，早九晚六，午休 2 小时，法定节假日正常放，作息规律 福利保障：入职缴纳五险一金，稳定正规，职场环境优质金

工作内容： 1.负责公司各类信贷业务（包括但不限于对公贷款、个人抵押贷款）的权证匹配； 2.熟悉所负责的金融贷款产品政策/流程 对接业务团队与外部机构，优化权证办理流程，提升效率，用您的专业为业务赋能； 管理核心权证档案 任职要求： 1.具有1年以上金融行业（银行、担保、小贷、信托等）权证相关岗位工作经验 2.熟悉贷款流程，能独立处理常见问题。 有责任心，积极乐观，能适应快节奏、高标准的工作环境。 福利板块： 薪资open！ 能力强者薪资可谈，底薪+绩效，月入过万不是梦。 福利完善：五险、年终奖、带薪年假。 工作稳定：团队氛围简单，直接领导专业，沟通无障碍 朝九晚六，周末双休，节假日正常休

岗位描述： 1、承接并分解片区销售任务，确保业绩指标按期达成，对片区销售结果负责。 2、维护客户关系，提升客户满意度，处理客户项目咨询沟通。 3、主导区域内项目跟进、招投标对接、商务谈判与合同签订等全流程工作。 4、跟进项目执行进度，协调内部实施部门，保障项目落地，按时竣工验收。 5、负责应收账款管理，控制回款风险，确保回款及时。 岗位要求： 1、本科及以上学历，市场营销、商务管理、工商管理等相关专业优先。 2、3年以上销售/商务工作经验，1年以上片区管理或团队管理经验。 3、诚信正直、责任心强、执行力强，具备良好的职业素养与团队意识。 4、能适应出差、外勤工作。

市场监督与核验： 负责审核并核销各类市场活动费用及TPM费用，确保支出真实合规。 通过电话回访、现场检查等方式，核实终端铺市情况与活动执行效果，识别并剔除虚假数据。 监管市场资源（如赠品、宣传物料）的发放与使用过程，保障资源合理落地，杜绝违规操作与浪费现象。 流程优化与增效： 参与完善销售标准化作业流程（SOP），为一线团队提供明确、高效的执行指引。 评估促销费用投入的实际成效，提出改进建议，提升资源利用效率与整体投入产出水平。 合规与风控管理： 监督销售行为执行及目标达成进度，确保公司策略有效贯彻。 核查销售数据的准确性与费用使用的合规性，防范操作风险。 落实信息安全与保密要求，履行相关监督职责，降低潜在风险隐患。 数据分析与决策支持： 深入分析市场检核数据，形成有价值的洞察报告，助力管理层科学决策。 针对核查中暴露的违规问题与管理短板开展专项研究，并推动整改措施落地实施。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备1年以上销售运营、市场督导或费用审核相关工作经验；有快消行业市场检核背景者优先； 原则性强：坚守职业底线，客观公正，勇于揭示问题； 分析能力佳：熟练运用Excel等工具，善于从数据中发现异常、提炼结论； 沟通与影响能力：表达清晰，具备跨部门协作推动力； 细心负责：对数字敏感，工作细致严谨，责任感强； 适应出差：能接受一定频次的实地市场走访任务。

因公司业务发展需要，焦作市亚坤电器有限公司现招聘销售内勤1名。1.大专学历，电器专业及工作经验的优先。2.年龄25岁-35岁工作细心耐心责任心强。3.熟练办公软件，会表格制作，数据统计。4.具备良好的沟通能力及团队协作工资面议，团队氛围轻松，公司正规稳定适合长期发展，联系电话

本企业为铝合金门窗制造与安装业，项目涉及全国房产各个城市。应聘该职位人员需有1-3年项目工作经验，且需持有一级、二级建造师注册证

懂热力管道土建施工的项目经理

二级房建+市政+B证，有中级职称

岗位职责： 1、配合开展日常外贸工作，如客户对接、订单进度跟进及售后协调； 2、参与市场开发相关事务，协助整理市场动态，为销售团队提供支持； 3、负责外贸资料的翻译与编制，确保内容准确、规范； 4、协助外贸团队处理日常行政事务，优化工作流程效率。 任职要求： 1、本科及以上学历，英语类专业背景，具备较强的书面与口语表达能力； 2、了解外贸操作流程，具有相关行业工作经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通协作能力，能适应高效工作节奏； 4、精通常用办公软件，具备基础市场分析与数据处理技能。

岗位职责: 1. 负责装修项目的整体统筹与执行，保障项目按既定节点有序推进； 2. 全程跟踪施工进度，严格把控工程质量符合规范要求； 3. 高效对接各方信息，推动项目各环节协同运作； 4. 快速响应并解决项目实施过程中的突发状况，保障流程顺畅； 5. 与项目组成员密切配合，确保工程按时交付。 任职要求： 1. 具备良好的统筹规划与现场管理能力； 2. 擅长跨部门沟通与工作协调； 3. 具备较强的应变及问题处理能力； 4. 可独立履行项目监管职责； 5. 富有团队协作意识，适应高强度工作节奏。

辅助销售团队完成意向客户的筛选工作 月休6天 + 节假日正常休息 + 带薪年假 + 节日福利 我们提供： 1. 具有竞争力的薪酬结构：无责任底薪（有销售经验者可面议）+ 全勤奖励 + 提成 + 绩效奖金 + 专项激励，单双轮休实行大小周，法定节假日照常休假 2. 完善的员工福利：节日关怀礼品、带薪年假、现金类奖励、生日惊喜、入职周年纪念、定期组织工作日团建活动、缴纳五险 3. 系统化培养机制：新员工入职培训、持续性在岗培训

岗位职责: 1. 协助销售团队，保障销售流程高效运行。 2. 解答客户疑问，提供专业化的服务支持。 3. 管理销售相关数据，确保信息真实准确。 4. 参与销售会议，为产品优化与市场策略提出建议。 5. 负责销售合同的整理与归档管理； 6. 统计销售业绩数据，协助进行销售经理日常行为监督； 7. 对接展会事务，推动营销方案的具体执行； 8. 完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力与服务意识。 2. 熟练操作常用办公软件，如Word、Excel等。 3. 拥有团队协作精神，能与同事顺畅沟通配合。 4. 工作细致认真，具备责任心，可精准处理销售资料及客户信息。

招聘：业务经理及助理 薪资：3000-6000元/月 1. 专科及以上学历，25-45岁，，营销专业优先。 2. 适应能力强，能独立处理应急性事务，有驾照，能适应出差工作。 3. 沟通能力强，具备良好的商务谈判技巧与市场洞察力，能独立完成业务闭环