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山东日照招聘机工长。工作内容为7-8万吨散货套派。换班时间为6-8月份。
工长
招聘机工长。工作内容为7-8万吨散货套派。换班时间为6-8月份。
日照
6月11日 14:21拨打电话
山东日照招聘机工长。工作内容为7-8万吨散货套派。换班时间为6-8月份。
工长
招聘机工长。工作内容为7-8万吨散货套派。换班时间为6-8月份。
日照
6月17日 14:28拨打电话
工长工程师月结
招聘新证二副。证书要求为甲一。船舶类型为杂货船。薪资待遇为4200。合同时长为八个月。招聘人数为1人。
日照
6月19日 18:41拨打电话
其他生产营运人员月结经验不限本科适应岗位工作环境
职位详情 水产品类食品加工及制品 1、2024/2025届应往届毕业生,本科及以上学历,食品、管理、市场营销等相关专业;主要岗位方向包括财务管理、人力资源管理、生产管理、市场营销等; 2、对食品行业具有浓厚兴趣,具备强烈的学习动力和主动意识; 3、工作踏实负责,态度积极向上,具备明确的职业发展方向; 4、大小休,五险一金,节日福利,专人指导,平台优质,成长空间广阔。
电气工程师
8000-11000元/月
电气工程师经验不限大专PLC
工作职责: 1. 负责轮胎生产线上各类设备的日常巡查、维护保养及突发故障的及时处理。 2. 按计划实施设备预防性维护,提升运行稳定性,减少非计划停机时间。 3. 参与新设备的安装、调试以及现有产线的技术优化与升级工作。 4. 建立并完善设备维修记录,制定备品备件管理策略。 5. 对操作人员进行设备规范操作指导,提供必要的技术培训与支持。 任职要求: 1. 具备电气工程及其自动化、自动化等相关专业学历(大专、本科或硕士均可)。 2. 能适应倒班制度,实行三班轮换,每班8小时,月度安排单休。 3. 掌握PLC编程技术,熟悉变频器的安装、接线及现场调试流程。 4. 了解工业4.0背景下智能装备的运维原理与应用逻辑。
电气工程师
8000-10000元/月
电气工程师5-10年高中
岗位内容: 1. 负责电气系统(包括电机控制器、传感器、驱动器等)的软硬件开发、设计及测试工作;熟练掌握C/C++嵌入式编程,有MATLAB/Simulink建模及代码生成经验者优先考虑。 2. 硬件设计与布板:负责电气原理图、PCB布板及接线图的设计,关注功率电路与信号电路间的隔离处理,具备电磁兼容(EMC)设计能力及问题整改经验。 3. 技术支持与问题闭环:配合现场应用进行调试,高效排查并解决软硬件联合调试中的复杂问题;提供售后技术支撑,促进产品优化迭代与技术经验积累。
plc电气工程师
3000-7000元/月
电气工程师1-3年大专
岗位职责: 1、能够独立承担PLC程序的编写、调试及现场技术支持; 2、掌握运动控制技术,熟悉伺服、变频器的应用; 3、具备电气原理图设计能力者优先考虑; 4、熟悉三菱、西门子、信捷等品牌产品者优先录用; 5、精通C语言编程者优先; 6、自动化类相关专业大专及以上学历,具备1-2年同类岗位实际工作经验,具有独立完成项目开发的能力; 7、对本行业有较深理解并具备个人独到观点; 8、具备独立带队实施项目的能力; 9、须通过公司P5级别及以上技术考核; 福利:五险、培训、绩效奖金、项目奖金、旅游、公费差旅
电气自动化技术员
8000-13000元/月
电气工程师5-10年大专
岗位职责及任职要求 一、岗位职责 1、依据工艺流程与控制标准,执行上级交付的任务,负责项目施工期间的进度管理,并参与工程验收、设备调试及运行维护; 2、基于公司现有控制器完成电气控制回路的设计与元器件选型,编制相应图纸和技术资料清单;熟悉西门子、AB系列PLC编程,具备逻辑控制能力; 3、掌握上位机系统、组态软件、网络通信、变频器、传感器及DCS集中控制系统,了解机械传动、液压系统,熟悉气动、电磁、伺服和液压元件的控制应用; 4、能接受出差安排,具备非标自动化行业工作经验者优先考虑。 二、任职要求 1、熟练操作Eplan、CAD等绘图工具及Office办公软件,具有较强的技术落地与应用能力; 2、7—8年相关领域从业经验,全日制大专或本科毕业,专业方向为电气自动化、机电一体化或相近专业。
储能电气工程师
1.5-3万元/月
电气工程师1-3年本科CAD电气工程师证电路设计电控工程师
储能电气工程师,主要负责施工图纸设计
生产储备干部
7000-10000元/月
其他生产营运人员3-5年大专生产管理方向
协助车间负责人落实热镀锌/机加工/铁塔制造生产计划,跟进生产进度,确保质量与安全达标; 学习并掌握车间管理流程,参与现场作业指导、人员日常管理及突发问题协调处理; 配合开展生产数据收集、报表整理工作,推动生产效率持续优化; 在管理层指导下积累生产管理实践经验,逐步具备独立开展车间管理工作能力。 任职要求 年龄30-40周岁,大专及以上学历,机械制造、冶金工程、工业管理等相关专业优先; 具备三年以上生产管理相关工作经验,能接受基层历练,有明确的管理发展方向; 责任心强,踏实肯干,具备良好的沟通能力和团队合作精神; 适应车间现场工作环境,服从公司统一调配,积极进取,愿与公司共同长期成长。 核心福利 专项培养:配备一对一导师指导,制定个性化成长方案,加速向管理岗位晋升; 薪资待遇:底薪+绩效+补贴,整体薪酬水平高于行业标准,依法缴纳社保; 基础保障:提供工作餐、节日福利; 稳定发展:企业规模稳定、业务持续,为储备干部提供充足的晋升通道与发展平台。
中控员包住包吃
岗位名称:国家综合性消防救援队伍消防员;岗位要求:1.年龄在18-28周岁;2.具有高中及以上学历;3.无相关特殊要求。身体健康,能够适应消防救援工作的需要。薪资待遇:年薪约人民币十万左右,包括工资和福利;管吃管住;工作满12年直接安排铁饭碗。
日照
6月19日 21:24拨打电话
厨师厨师长
有想去日照厨师长可以联系我,会做羊肉,新店羊汤馆招聘大厨,人品好,要求责任心强,8500元-9000元联系电话:
日照
6月19日 21:24拨打电话
山东日照后天南湖小饭店找厨师替班一名。
厨师1-2人
后天南湖小饭店找厨师替班一名。
日照
6月19日 21:24拨打电话
山东日照一打短一两天
临时工
一打短一两天
日照
6月19日 21:23拨打电话
库管社保餐补1-2人月结
山东日照招聘一名长期仓库管理员。要求身体健康、会操作电脑、有库管经验者优先。负责仓库物品盘点和出入库。薪资4500-6000元,月休四天,提供餐食和社保福利。
日照
6月19日 21:20拨打电话
工长月结
招聘工长。要求中专以上学历,专业为工民建、土木工程或市政工程。需具备5年以上相关岗位工作经验。要求具有良好的个人素养,精通项目现场管理流程,具备沟通、组织、协调能力。薪资待遇面议。
哈尔滨
6月19日 21:21拨打电话
湖北武汉招聘木工点工长两名,工作地点位于工地。
工长
湖北省武汉市招聘木工点工长两名,工作地点位于武汉工地。
武汉
6月19日 21:20拨打电话
葫芦岛兴城市工地招聘砌砖工长。
工长
葫芦岛兴城工地招聘砌砖工长。
葫芦岛 兴城市
6月19日 21:20拨打电话
工长工程师
南京浦口徐总工地正在寻找一名经验丰富的工人,薪资为每天350元,该职位可能需要掌握一定的专业技能(二把刀),请在合适的时间亲自前往,以免耽误工期。
南京 浦口区
6月19日 21:17拨打电话
工长
经验丰富的工长招聘中,拥有钢结构和高标准农田施工能力,招聘职位位于西安市阎良区的陕西西安,薪资待遇可协商。
西安 阎良区
6月19日 21:15拨打电话
电气工程师经验不限本科PLC工程师CADeplan西门子plc1200
1、负责PLC程序编写及现场调试工作; 2、指导现场设备安装,参与系统联调与测试; 3、配合完成电气方案设计及上位机软件联调工作; 任职要求: 1、本科及以上学历,电气自动化、自动化、电气工程、控制科学与工程、机电一体化、计算机等相关专业; 2、掌握主流品牌PLC编程技术(如西门子、施耐德、GE通用电气、ABB等); 3、可接收22届、23届毕业生,自动化类相关专业(一本及以上学历); 4、具备PLC课程设计、毕业设计或相关项目实践经验者优先; 5、接受先实习后转正安排,取得毕业证后可直接转正(实习期视同试用期); 6、纳入人才培养体系,专注工业自动化领域PLC系统开发方向发展; 7、具备良好的团队协作能力,沟通顺畅; 8、能适应因项目需要的短期出差(周期约3-6个月,享有出差补贴)
生产设备主管
9000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专食品/饮料
岗位职责: 1. 日常工作安排与管理: 1. 确保所辖区域内生产性设备、公用设施、厂房及建筑设施保持良好且安全的运行状态, 2. 分析月度OEE数据,深入评估设备停机情况,指导维修主管持续优化设备运行效率,牵头对故障频发的设备或部件开展根因分析并实施技术升级,以减少停机时间, 3. 制定并完善设备预防性维护计划,推动计划落地执行,并定期核查执行效果, 4. 负责设备固定资产及备品备件的全过程管理; 2. 投资、工艺优化及节能类项目工作: 1. 主导新设备的安装、调试与验证工作, 2. 参与、组织并承担新设备引进或新项目的投资实施,以及现有设备设施的技术改造任务, 3. 负责节能降耗、减排目标的设定与管控,推进相关技术改进措施并实施过程监督; 3. 团队建设与人才培养: 推动团队发展,激励员工成长,提升团队整体技能水平与工作绩效。 职位要求: 1. 本科及以上学历,工业自动化控制、电气工程、机电一体化等相关专业背景; 2. 掌握食品饮料行业基本生产工艺,熟悉生产设备及公用设施的技术特性,具备设备投资与工程操作相关知识; 3. 8年以上工作经验,涵盖生产设备与公用设施维修管理、设备投资与改进、新设备安装调试与验证等范畴; 4. 具备6年以上维修主管或部门经理岗位经验,拥有出色的领导能力,善于团队统筹协调,具备危机应对、灵活应变、人际沟通等综合能力,且在工程领域有丰富的实际问题解决经验; 5. 熟练使用MS-Office、CAD软件及西门子编程工具,性格积极进取,能承受工作压力,敢于面对挑战并解决问题。
自动化工程师3-5年大专设计自动化设计机械设计
岗位内容: 1. 承担公司非标自动化设备的开发与设计工作; 2. 协同项目团队,制定研发方案,并推进设计及生产实施; 3. 处理研发、装配、调试各阶段的技术难题,完成相关技术资料的归集与整理。 任职要求: 1. 大专及以上学历,机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业; 2. 熟练使用三维机械绘图软件; 3. 掌握常用机械结构及电气自动化知识; 4. 具备良好的沟通能力和团队合作意识; 5. 有较强的计划组织能力与执行力,注重工作质量与细节。
机电专业
5000-8000元/月
电气工程师
因公司业务发展需要,现面向社会公开招聘机电技术人员,欢迎专业对口、踏实稳定的年轻人加入团队! 一、招聘岗位 机电技术员 二、任职要求 1、年龄20–30岁,,身体健康,能适应岗位工作; 2、机电一体化、机电设备、电气自动化等相关专业,中专及以上学历; 3、了解基础电路、机械设备基本原理,有无经验均可,可带薪培训; 4、工作认真负责、踏实肯干,服从安排,稳定性强,能吃苦耐劳; 5、无不良嗜好,服从团队管理。 三、工作内容 1、负责厂区/设备日常机电检修、保养、故障排查与维修; 2、电气线路、机械设备日常巡检、维护、调试工作; 3、配合完成设备安装、改造及日常技术辅助工作。 四、薪资福利 1、薪资:面议(根据能力可上调),按月准时发放,不拖欠工资; 2、福利待遇齐全,根据公司制度享有节日福利、岗位补贴、加班补贴; 3、工作环境稳定,团队氛围轻松,长期稳定岗位,适合年轻人长期发展学习技术; 4、新手专人带教,快速上手积累实操经验
数据操作员
3000-4000元/月
生产跟单/文员1年以下中专/中技不需要出差跟单经验
车间数据统计 电脑信息录入
生产主管
6000-10000元/月
车间主任1-3年高中安全管理质量管理设备管理
生产管理:统筹安排生产任务,保障生产计划顺利实施。包括编制生产排程,协调各工序衔接,把控生产节奏,并对生产所需的物料、人力及设备进行高效调配与管控。 质量管理:落实生产环节的质量监督,确保产品品质达标。涵盖工艺规范执行的督导,及时处理生产中的技术难题,并牵头开展质量问题的分析与整改。 设备管理:负责生产设备的日常维护与保养,提升设备运行效率和完好水平。包括建立设备档案,拟定维保方案,组织实施设备检修及技术改造。 安全管理:全面负责车间安全运营,防范各类安全事故。包括开展安全教育培训,落实安全巡查机制,制定并推行事故预防与应急处置措施。 人员管理:承担车间人员的组织管理、技能培训与绩效考核工作。包括推行各项管理制度,提升员工综合能力,妥善处理员工纪律相关事项。 成本控制:主导生产成本管控,促进生产效能提升。通过分析生产数据,提出优化建议,有效遏制生产过程中的资源浪费现象。 环境管理:负责车间现场环境治理,确保生产符合环保规范。推行5S管理标准,严格控制生产过程中产生的各类污染源。 部门协作:做好跨部门沟通协调,保障生产流程顺畅运行。加强与采购、销售、技术等职能部门的配合,积极解决协作过程中的问题。 持续改进:推动车间管理持续优化,不断提升生产运作水平。积极引入先进管理理念,对现有流程与作业方法进行系统性改善。 遵守规章制度:严格执行公司各项管理规定,包括信息安全及其他相关制度要求。
跟单文员工厂文员生产跟单1-2人月结高中全职
岗位职责: 1. 负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、信息同步 2. 整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),维护文档系统规范性 3. 协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理 4. 与车间、采购、品质、物流等部门高效对接,保障生产流程顺畅 5. 定期汇总生产数据,制作日报/周报,为管理决策提供基础支持 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心,细致耐心、执行力强 2. 熟练使用Office办公软件,能独立完成数据整理与报表制作 3. 有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4. 具备基本的生产流程认知,学习能力强,适应快节奏工作环境 5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
自动化控制工程师
6000-10000元/月
自动化工程师1-3年本科PLC编程CADPro-ESolidWorks
岗位职责: 负责自动化工艺的论证,方案设计及图纸绘制,以及设备的安装与调试等工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械、电气工程、自动化等相关专业; 2、具备2年以上自动化设备设计相关工作经验。
喷涂车间主管
6000-7000元/月
车间主任1-3年大专机械设备/机电/重工生产跟单团队管理生产成本管理
1、负责公司规章制度的建立与维护,以及生产现场管理、6S管理、设备管理、安全生产管理和部门行政事务等工作; 2、全面统筹与协调生产部门人员配置及各项生产运作,保障生产流程高效运行; 3、开展生产线产能评估,确保生产计划科学合理,并对生产资源配置与生产能力进行分析与优化; 4、制定并下达生产任务与计划,组织安排生产作业,把控生产进度; 5、持续跟踪生产进展、产品需求、制造过程及产值指标,确保按时达成生产目标; 6、快速响应生产过程中的异常情况,及时排查问题并提出有效改进建议; 7、参与制定并落实提升生产效率、改进产品质量的相关措施与实施方案; 8、监督操作规程执行情况,落实6S管理要求,保证生产现场安全有序、整洁规范; 9、负责生产设备的日常管理、调配使用,以及折旧、损坏申报和报废处理工作; 10、制定年度安全生产计划,严格执行安全管理规定,保障各类设备安全稳定运行; 11、组织开展员工安全培训,及时应对和处置生产过程中发生的安全事故及潜在隐患。
生产计划主管
9000-15000元/月
厂长/主管1-3年大专PMC管理
岗位职责: 1、制定并动态调整整体生产计划,确保生产安排与市场需求及供应链实际情况保持一致; 2、跟踪生产执行进度,统筹资源配置,及时协调解决计划实施中的各类问题; 3、持续优化生产工艺流程,提升产能利用率,控制成本支出,保障产品品质稳定; 4、联动相关职能部门,确保物料到位、生产调度与产品交付各环节高效衔接; 5、对生产运行数据进行统计分析,不断完善计划管理体系,增强需求预测的精准度。 任职要求: 1、具有生产管理或计划相关岗位工作经验,了解制造业运作流程; 2、具备出色的组织协调能力与实际问题应对能力,能同时推进多项任务并保证进展; 3、精通ERP系统及常用办公工具,拥有一定的数据处理与分析技能; 4、具备良好的表达与倾听能力,能够实现团队内部及跨部门间的顺畅交流; 5、工作积极主动,责任感强,能在高强度工作环境下保持稳定高效输出。
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