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安装队长
8000-12000元/月
工艺管道管工工长工程师
精通火电厂的工艺管道、设备安装、钢结构安装等施工工序工艺焊接等。
济宁任城区土木,结构相关专业,具有房屋检测鉴定,设计工作者优先
100-300元/天
工长工程师日结兼职
土木,结构相关专业,具有房屋检测鉴定,设计工作者优先
山东济宁招工。招长期液压安装工2名招工长期有效
工长
招工。招长期液压安装工2名招工长期有效
济宁
8月28日 00:59拨打电话
山东济宁招工。招长期液压安装工2名招工长期有效
工长
招工。招长期液压安装工2名招工长期有效
济宁
8月28日 13:57拨打电话
山东济宁轻钢龙骨石膏板厂区做隔断和吊顶,大面积的!有干的工长联系
工长/工程师隔断
轻钢龙骨石膏板厂区做隔断和吊顶,大面积的!有干的工长联系
济宁
8月24日 09:51拨打电话
山东济宁招工。招长期液压安装工2名招工长期有效
工长
招工。招长期液压安装工2名招工长期有效
济宁
8月28日 14:37拨打电话
济宁邹城市西外环国宏化工长期干保运53岁左右一天八小时有意者联系龚经理
工长
邹城市西外环国宏化工长期干保运53岁左右一天八小时有意者联系龚经理
济宁 邹城市
8月27日 18:26拨打电话
装修工长月结
室内装修工长,要求能全国出发,有连锁品牌店施工管理经验,具备一定管理能力,精通各班组工艺。年龄30-50岁,待遇底薪绩效12000~20000元
储备干部
6000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限本科管理
公司简介 威海彤格科技有限公司成立于1992年,专注于产品设计选型、生产制造、销售及服务一体化的高新技术企业。凭借三十余年在新材料配方合成领域的持续研发积累,已发展为国内高性能聚氨酯制品与旋流器分选设备行业的领先企业。公司秉持“科技、质量、诚信、服务”的核心理念,重视自主创新、外部技术协作与全流程品质管控。现面向社会广纳贤才,诚邀有志之士携手共进,共创行业典范! 1. 学历要求: 本科及以上学历,机械、高分子等相关专业优先考虑,但对于能力突出者,专业范围可适当放宽。 2. 核心素养要求: 快速学习与深度理解能力:具备迅速掌握新知识的能力,善于把握问题本质。 领导潜力与团队带动能力:拥有学生组织、社团管理或大型项目统筹经验者优先,富有团队合作意识,能够激励并引导他人共同推进目标。 高度责任感与环境适应力:工作踏实可靠,敢于承担任务,对成果负责,能在高强度与快节奏的工作环境中保持稳定积极状态。 严谨的逻辑分析与问题解决能力:擅长拆解复杂问题,思维条理清晰,能独立提出切实可行的应对方案。 优秀的沟通协调与表达能力:具备跨部门、跨层级高效沟通的能力,确保信息传递准确顺畅。 3. 薪酬福利 具有行业竞争力的薪酬待遇 + 五险一金全面覆盖 + 免费工作午餐 + 高温季节补贴
其他生产营运人员5-10年本科新能源
【岗位职责】 1. 熟悉储能技术(如电池、压缩空气、超导)及电力系统自动化设备(如SCADA、PLC)。 2. 掌握电力系统安全稳定控制策略,能进行储能系统优化设计。 3. 主导编制技术方案,主导技术方案评审,解决集成过程中涉及电气、结构、软硬件策略等技术难点,对突发问题进行攻关与改良。 4. 建立并完善储能电站系统设备的技术标准体系,编制、修订相关设计规范、测试标准及验收准则。 5. 负责新能源储能工程电池系统、电池管理系统(BMS)、储能变流器(PCS)、能量管理系统(EMS)、温控系统和消防系统的集成部署。 6. 负责完成系统联调与现场排查,保障系统稳定运行。 7. 关注国内外储能系统各专业设备及集成技术的前沿动态,推动公司业务与行业前沿接轨,提供优化建议。 8. 负责新能源储能项目的系统方案设计,包括电池选型、PCS配置及储能系统集成方案制定。 9. 参与储能项目的现场实施与调试,解决施工过程中的技术问题,确保系统稳定运行。 10. 对接业主与供应商,完成储能系统的技术沟通与需求确认,保障项目交付质量。 11. 编写储能系统的技术文档与操作手册,为项目运维提供技术支持。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,电气工程、能源与动力工程、自动化等相关专业,硕士研究生及以上学历优先;工程师及以上职称。 2. 熟悉储能技术(如电池、压缩空气、超导)及电力系统自动化设备(如SCADA、PLC)。 3. 掌握电力系统安全稳定控制策略,能进行储能系统优化设计。 4. 8年以上电力系统或储能项目经验,具有新能源发电及储能项目全流程管理能力,能够负责完成系统联调与现场排查,保障系统稳定运行,3年以上电气设备运维或海外项目经验者优先。 5. 主导或作为核心负责人,完成过至少1个新能源储能(如光伏、风电、储能系统集成项目)项目,或港口/机场/大型交通枢纽的综合能源系统、岸电系统或绿色低碳园区的项目,能够负责新能源储能工程电池系统、电池管理系统(BMS)、储能变流器(PCS)、能量管理系统(EMS)、温控系统和消防系统的集成部署。
济宁金乡县有闲着的焊工么缺一个一天四百四五天的活这附近的都管
400-450元/天
焊工5-14天1-2人
有闲着的焊工么济宁金乡缺一个一天四百四五天的活这附近的都管
济宁 金乡县
8月29日 00:59拨打电话
管道安装/维修工地小工/杂工电焊
济宁嘉祥县化工厂管道安装岗位一:焊工(有焊工证,登高证),8小时350元岗位二:登高证人员拆除管道8小时300元岗位三:小工,8小时260元以上岗位管住(有空调)不管吃,厂里有食堂,饭菜便宜!!报名电话:
济宁 嘉祥县
8月29日 00:56拨打电话
山东济宁招替班司机一名普货高栏
高栏车
招替班司机一名普货高栏
济宁
8月29日 00:55拨打电话
保洁开荒保洁
济宁城北王府学校,招聘餐厅保洁,楼层保洁,维修工,工资面议,工作环境优越、待遇丰厚、工资及时,有兴趣直接联系王经理
济宁
8月29日 00:54拨打电话
山东济宁下午要俩大工,俩小工有去的吗?。
小工1-2人
下午要俩大工,俩小工有去的吗?。
济宁
8月29日 00:54拨打电话
工长月结
集团管理岗全国独家资源(一)用工单位:华兴建设/电力能源(二)招聘岗位:储备工长、工长(三)招聘要求:22‑26岁,大专及以上学历,无纹身,无犯罪记录。工程,计算机,物流管理,机电一体化,自动化,电力技术等专业优先考虑!(四)福利待遇:综合6000‑10000,五险二金,过节费全年4000左右,防暑补贴2000左右,及各项福利,每年考核调薪,升职机会。(五)岗位职责:紧密配合施工,按时完成各项施工测量,放线任务,熟悉施工图纸,编制测量方案,准备测量所需的工具和表格认真安设,调整仪器,读数准确,记录清晰,了解设计图纸,学习和校核图纸,了解施工部署,指定测量放线方案。(六)培训时间:培训3‑6个月培训地点:陕西咸阳中铁干培中心(七)合同时间:首签3年、续签5年、续签8年、转终身合同(工作到退休)(八)工作地址:连云港,浙江苍南,广东陆丰,广东廉江,福建霞浦、山东招远等地
咸阳
8月29日 01:00拨打电话
工长工程师临时工
5417(北京海淀区)80多岁英语口语150/h地址:海淀区北下关街道钢研社区38号楼马上开始,一周5-6次,单次下午1h诉求:工程师有一定英语基础,出国探亲提升口语能力要求:耐心负责有经验,口语流利标准
北京 海淀区
8月29日 00:51拨打电话
工长工程师月结
现场工程师工作地址:大连开发区淮河东路109号长白班:早7:00~晚16:00、双休7-8K税前三年以上自控、机电相关项目现场施工管理经验,有半导体行业气体监控、仪控相关项目经验者优先考虑机电自动化相关专业,大专及以上学历
大连
8月29日 00:02拨打电话
北京招聘夜班工长1名。要求有工地经验,责任心强。工期为2至3个月。
工长
招聘夜班工长1名。要求有工地经验,责任心强。工期为2至3个月。
北京
8月28日 23:56拨打电话
湖北仙桃招专业上拉链师傅,单大好搞钱
工长工程师
招专业上拉链师傅,单大好搞钱
仙桃
8月28日 23:55拨打电话
生产管理经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责生产现场日常运营的组织与协调 2. 跟踪生产进度,保障各项任务按期达成 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力,能高效执行上级安排的任务 2. 有较强的团队意识,可快速适应团队协作环境 3. 学习能力强,能够持续优化工作流程与方法
钢结构生产车间主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年本科机械设备/机电/重工
工作踏实严谨,管理高效有力,专业能力突出
印刷厂总经理
1.2-1.8万元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验精益改善经验机电设备经验印刷/包装/造纸经验
教育出版领域标杆企业、多元化集团下属大型印刷厂诚聘高级管理人才! 岗位职责: 1. 全面统筹印刷厂生产运营,保障印刷任务按时、保质、保量完成; 2. 监督生产全流程,强化印刷品质管控,确保产品高质量交付; 3. 协调处理供应链各环节突发问题,维护供应链高效稳定运行; 4. 主导员工招聘、使用、培养与保留工作,打造专业化印刷团队; 5. 负责厂区消防安全及环境卫生管理,保障安全生产秩序。 岗位要求: 1. 年龄30-50岁,大专及以上学历,印刷类相关专业背景优先; 2. 具备八年以上印刷行业从业经历,四年以上中大型印刷厂厂长或总经理等管理岗位经验; 3. 熟悉印刷订单全流程工艺及生产管理,具备扎实的印务管理实操经验; 4. 有教材、教辅类印刷项目工作经验者优先考虑。 提供食宿,薪资待遇面议
车间生产主管
6000-8000元/月
厂长/主管1-3年学历不限生产计划管理现场管理质量管理
岗位内容: 1. 负责统筹协调各生产部门的运作,确保生产任务按时高效完成。 2. 监督员工执行标准作业流程,保障操作合规及产品质量稳定。 3. 依据公司生产计划组织实施车间生产,确保订单准时交付。 4. 落实安全生产、环境保护及消防管理措施,预防和控制各类生产风险。 5. 汇总车间生产数据,编制生产分析报告并按周期进行汇报。 任职要求: 1. 机械、电子、自动化或相关专业毕业,具备相应的学历条件。 2. 具备3年以上生产管理经验,熟悉生产管理流程、质量体系及相关管理工具。 3. 具备良好的沟通协调能力和团队管理能力,能有效应对工作压力。 4. 熟悉ERP/制造执行系统(MES)或其他生产管理系统操作与应用。 5. 具备创新意识,乐于探索优化工作方法,执行力强且善于解决实际问题。
其他生产营运人员月结5-10年本科
一、研发总监/工程师/技术员 工作职责 1. 制定公司管道产品研发战略与技术路线图,主导核心技术攻关与新产品开发,推动产品迭代升级。 2. 带领研发团队开展管道材料配方优化、生产工艺改进及性能测试工作,确保产品质量与技术指标达标。 3. 统筹研发项目全生命周期管理,包括需求分析、方案设计、资源协调及进度把控,保障项目高效落地。 4. 跟踪行业技术趋势与竞品动态,引入前沿技术与工艺,提升公司技术创新能力与市场竞争力。 5. 建立并完善研发体系与流程规范,培养核心技术人才,打造高绩效研发团队。 任职要求 1. 本科及以上学历,材料科学、高分子工程、机械工程等相关专业,具备扎实的专业理论基础。 2. 拥有10年以上管道行业研发经验,其中5年以上研发团队管理经验,熟悉钢丝网复合管、PE管、防腐钢管系列、PVC系列、保温钢管系列、管件等产品的材料特性、生产工艺及质量标准。 3. 主导过至少2项以上管道产品核心技术研发或重大工艺改进项目,具备成功的技术成果转化案例。 4. 具备敏锐的技术洞察力与创新思维,能够准确把握行业技术发展方向,解决复杂技术难题。 5. 优秀的团队管理能力与跨部门协作能力,能够有效推动研发与生产、销售等环节的协同联动。 二、区域销售总经理/经理/业务员 工作职责 1. 负责管道产品(如钢丝网复合管、PE管、防腐钢管系列、PVC系列、保温钢管系列、管件等全规格产品)在目标市场的销售拓展,制定区域销售策略并完成业绩目标。 2. 深度挖掘水利水务、市政热力、石油天然气、工业矿山、核能电力、化工园区等领域工程管道等行业客户需求,提供定制化产品解决方案,推动项目签约与交付。 3. 维护核心客户关系,建立长期合作机制,及时响应客户需求并解决售后问题,提升客户满意度。 4. 跟踪行业政策与市场动态,分析竞品信息,为公司产品优化与市场策略调整提供数据支持。 5. 协同技术、生产团队完成客户技术交流与产品演示,确保销售与后端环节高效联动。 任职要求 1. 大专及以上学历,市场营销、工程管理等相关专业优先,具备管道行业销售经验者优先。 2. 拥有3年以上B端/G端销售经验,熟悉工程类项目销售流程,具备独立开发大客户、操盘百万级以上项目的能力。 3. 掌握管道产品(如钢丝网复合管、PE管、防腐钢管系列、PVC系列、保温钢管系列、管件等全规格产品)的性能特点与应用场景,能精准匹配客户需求。 4. 具备优秀的商务谈判能力与客户服务意识,能承受业绩压力并高效完成目标。 5. 具备较强的市场洞察与资源整合能力,能快速适应行业变化并调整销售策略。 三、生产总监/部长/车间主任 工作职责 1. 负责橡胶塑料管道生产线的日常运营管理,统筹生产计划制定、排产调度及人员配置,确保产能达标与交付周期可控。 2. 主导生产工艺优化与设备维护,推动精益生产理念落地,降低物料损耗与生产成本,提升生产效率。 3. 严格执行质量管控体系(如ISO9001),监督生产各环节的质量检测,解决产品缺陷问题,保障出厂产品100%符合行业标准。 4. 建立并完善安全生产管理制度,定期组织安全培训与隐患排查,杜绝生产安全事故。 5. 协同研发、销售团队,快速响应新产品试产需求,推动技术成果转化为规模化生产能力。 任职要求 1. 大专及以上学历,机械制造、高分子材料、工业工程等相关专业优先。 2. 拥有5年以上管道行业生产管理经验,熟悉核心生产工艺及设备操作维护。 3. 具备精益生产或6S管理实践经验,能独立推动生产流程优化与效率提升项目。 4. 掌握质量管控工具(如SPC、FMEA),能有效识别并解决生产过程中的质量问题。 5. 具备较强的团队管理能力与跨部门协作意识,能承受生产现场的高压工作节奏。 四、运营总监/总裁助理 工作职责 1. 统筹公司整体运营管理(限定管道行业人才投递),制定年度经营目标与实施计划,推动战略落地与业绩达成。 2. 优化生产、研发、销售等核心业务流程,建立高效协同机制,提升组织运转效率与资源利用效率。 3. 主导成本管控体系建设,通过预算管理、供应链优化等手段降低运营成本,提升公司盈利水平。 4. 建立并完善绩效考核与激励机制,激发团队活力,培养核心管理人才,推动组织变革、打造高执行力的经营管理团队。 5. 跟踪行业政策与市场动态,分析经营数据并输出决策建议,为公司战略调整提供支撑。 任职要求 1. 本科及以上学历,工商管理、企业管理、供应链管理等相关专业优先。 2. 拥有5年以上管道行业经营管理经验,熟悉生产、销售、研发全链路业务逻辑。 3. 具备优秀的战略规划与落地能力,有成功推动公司业绩增长或效率提升的项目经验。 4. 精通成本控制、流程优化等管理工具,能通过数据驱动解决经营中的实际问题。 5. 具备出色的跨部门沟通协调能力与团队管理能力,能承受高压工作节奏并高效推动目标达成。
业务跟单员
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专不需要出差外贸文员经验月休四天
岗位职责: 1、跟踪客户订单进展,确保订单信息准确并如期交付; 2、与客户保持顺畅沟通,及时处理订单执行中出现的问题; 3、协调内部相关部门,跟进生产进度,保障货物准时出运; 4、应对订单调整、退换货及售后事务,提升客户满意水平; 5、归集整理订单相关资料,完善档案管理,便于后续查询与追溯。 任职要求: 1、具备较强的沟通能力与客户服务意识; 2、了解订单全流程操作,有同行业工作经验者优先考虑; 3、熟练操作常用办公软件,具备基础数据处理技能; 4、需具备一定的英语应用能力 岗位福利:实习期结束后,薪资可重新协商
污水处理设备班长
6000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年大专维修保养安装调试设备管理
岗位职责 全面负责焦化污水处理厂设备(泵、风机、仪表等)的日常运行维护、突发故障处理及周期性保养,确保系统连续稳定运转。 编制设备巡检、维保计划与备品备件管理方案,控制维修支出,提升设备运行效能。 应对设备紧急故障,分析故障根源并提出改进措施,减少停机时间。 统筹维修团队工作安排,组织日常任务分配、技术培训与安全规范执行。 配合开展设备升级、技术改造项目的实施,推动设备性能优化。 任职要求 具备3年以上设备维修管理经验,有污水厂主要设备运维背景者优先考虑。 熟练掌握机械维修、电气控制及PLC基础知识,可独立完成设备检修与调试作业。 具有设备管理或班组管理经历,实操能力突出,能胜任倒班和应急抢修任务。 安全意识扎实,工作责任心强,具备较强的沟通协作与现场问题解决能力。
厂长/生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年本科能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD工装设备经验新能源经验自动化设备经验机械加工制造经验钣金工艺经验机电设备经验汽车经验
工作内容 1.负责山东优源新能源科技的生产运营,涵盖产品制造、装配及检验等环节; 2.及时识别生产流程中的异常情况并上报处理,保障生产效率与产品品质稳定。 任职要求 1.身体状况良好,能适应现场作业环境; 2.工作积极主动,具备较强的执行力和抗压能力; 3.具备良好的沟通技巧和协作意识,能够顺畅对接相关部门协同推进工作。
生产组长/拉长月结5-10年高中三菱数控系统经验手动编程经验北京精雕/维宏数控系统经验要求CNC/数控经验不需要夜班数控加工中心经验操机调机经验精密零部件加工经验UG广数系统电脑编程经验数控车床经验西门子数控
招聘具备管理能力的生产小组长 岗位职责:合理安排组员工作任务,负责新产品打样及编程工作,监督组员按规范加工,确保各工序准确无误,开展员工技术指导与培训,协调组内生产进度与资源调度。 岗位要求:具备5年以上一线生产工作经验,有团队管理经历者优先,熟练掌握UG编程及二维图纸编程,熟悉产品加工流程,能够独立完成编程与操作。 岗位待遇:试用期1个月,转正后薪资可面谈,公司提供五险 原标题:《加工中心小组长》
车间主管
8000-12000元/月
车间主任月结经验不限学历不限
有机械行业经验者优先: 1.负责车间安装事宜,协调各项工作,要求工作能力强,会开车 2.负责车间生产的管理,确保各项指标按时、按量完成生产任务 3.梳理各类生产订单,按照时间节点做好发货期间的各类事务协调工作 4.采购单位的提供整理 5.厂区各岗位sop 6.了解工艺工序工时工步 7.厂区安全管理
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