岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3. 协助部门完成会议安排、资料准备及会后纪要整理 4.办公用品申领与管理，保障行政事务有序运转 5. 配合完成数据统计、报表制作及其他临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word/Excel等） 2. 普通话标准，沟通表达清晰，责任心强 3. 工作细致耐心，具备良好的服务意识和团队协作精神 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5.能适应快节奏工作环境，服从工作安排

工作职责 1. 负责公司各类文件、报告的收集、归类、存档及传递，保障文档管理的有序性与保密性。 2. 协助开展会议及内部活动，承担会议记录、会场安排、物资筹备等相关辅助任务。 3. 处理日常行政事务，包括办公耗材采购、资产清查维护、出差行程安排等。 4. 配合各部门协作需求，完成信息汇总、数据整理及常规文书起草等工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，专业不限，工作经验不限。 2. 熟悉Office办公工具（Word/Excel/PPT），具备基本的数据处理技能。 3. 具备良好的沟通能力与团队服务意识，做事认真、有责任感。 补充说明 1. 招聘人数：10人 2. 薪资范围：8000-12000元/月（13薪） 3. 薪酬福利：双休、五险一金

【岗位职责】 1、作为区域管理储备核心成员，由总经理直接指导并重点培养； 2、在公司多个职能部门间进行轮岗实践，全面了解各业务模块运作，包括快递网点、转运中心等关键环节的操作流程，以及职能岗位的实操训练； 3、轮岗过程中参与实际项目支持，深入理解公司整体运营机制，重点涉及市场拓展与网络管理方向，通过客户走访、行业调研等方式掌握快递市场动态、网点运营逻辑及考核体系； 4、轮岗阶段将系统接受领导力发展、企业文化、专业技能等综合培训，定期提交工作汇报，并结合实际观察提出分析见解与优化建议，依托快递全链路数据的采集、跟踪与解析，为网点运营提供决策辅助； 5、轮岗期结束后，结合个人职业意向与公司发展需要完成定岗，聚焦某一业务方向深入发展； 【岗位要求】 1、本科及以上学历，专业不限，仅面向2025届、2026届毕业生开放； 2、具备吃苦精神，能适应公司统一的轮岗安排； 3、拥有良好的沟通表达、组织协调及抗压能力； 4、责任心强，具备优秀团队协作意识者优先录用； 5、可接受在浙江省范围内调配工作地点。

年龄：20-30 岁，形象气质佳（五官端正、体态匀称），亲和力强； 大专及以上学历，酒店管理、旅游管理、物业管理、商务礼仪等相关专业优先 身体健康，能适应站立服务，可接受轮班 经验不限，学历不限，年纪35以下，形象气质佳，沟通能力强，条件优秀者可适当放宽要求

岗位职责： 1. 负责日常订单接收、录入与跟进，确保信息准确及时 2. 整理归档客户资料、合同及业务单据，维护文档系统规范有序 3. 协助部门完成基础行政事务，如电话接听、邮件处理、会议支持等 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、Outlook等） 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通与服务意识 3. 有文员、客服或接单相关经验者优先 4. 能适应快节奏工作环境，具备基础抗压能力 5. 无不良信用记录，遵纪守法，职业素养良好

1. 每日负责用印审批、档案调阅登记、前台入离职手续办理及材料收集 2. 每周更新社保公积金人员变动台账，提交EHR系统“用工性质变更/劳动合同管理”流程，跟进前台合同未续签情况 3. 每月执行部分常规社保增减操作，开展系统数据核查，汇总饭卡充值报表，维护花名册信息 4. 每季度梳理合同续签人员名单并启动相应流程 5. 年度或不定期完成社保公积金基数调整（通常在7月左右），办理生育津贴、工伤认定、退休手续，开展裁判文书网违规信息查询（建议按月集中处理） 6. 外出社保经办机构及公积金管理中心办理相关业务 工作时间：09:00-12:00，13:00-17:30 7. 完成甲方交办的其他工作任务

【我司承诺】 公司直招，不收取任何费用，无需经验，提供带薪培训； 适合零基础快速上手的理想岗位！ps：非电商运营类岗位！！！ 【任职需求】 * 大专及以上学历，专业不限； 具备良好的沟通能力与表达能力，愿意从基层岗位开始发展； 能独立应对突发情况，有明确目标意识，适应团队协作环境； 具备较强的团队合作精神，工商管理相关背景者优先考虑； * 退伍军人、应届毕业生及实习生优先录用；无经验亦可，欢迎新人加入； 【岗位职责】 1. 熟悉并掌握基础业务流程，参与线下团队运作及企业日常运营管理； 2. 制定区域营销推广方案，负责产品市场推广，熟悉订单处理系统，完成基层运营各项指标任务； 3. 根据市场变化及时优化运营策略，并向主管提交合理化改进建议； 【薪酬福利】 1. 实习期基本薪资4000-8000元/月；转正后基本薪资6000-10000元/月（收入由个人能力决定）； 2. 免费提供住宿，水电网费全免，距离公司近，配备齐全家电，居住环境整洁舒适； 3. 定期开展团队建设活动（如生日会、集体旅游、体育竞赛等）； 4. 拥有公开透明的晋升机制，健全的企业成长体系！ 工作时间：早八晚六，做六休一，法定节假日正常休息，无需加班 【晋升空间】 基层（助理）-- 主管 -- 高管（带领3人运营团队）-- 准副理（管理6人运营团队）-- 副经理（分管分公司财务/法务/仓储/人事）-- 经理（全面负责分公司运营管理）

工作内容： 负责进行信息登记录入，工作简单，详情可以详谈了解一下。有经验有限，主要能发展稳定； 任职要求：25-45周岁，大专及以上学历学信网可查的； 福利保障：底薪7000； 工作时间：周末双休，法休，不加班；

文员岗位没有发展空间枯燥转Ai设计电商工作内容:负责各 平台的产品相关主图，排版，设计，图片合成，如天猫主图，详情页，sku等图片处理，熟悉电商平台的操作;需要使用AI软件如豆包。ChatGPT生图跑图 2，负责制作促销图片和促销页面，如节日促销，活动页面，海报等; 3，对电商品类有独特的主张与见解，可创作符合品牌调性风格的差异化视觉; 4，对产品进行排版，优化店内宝贝描述，结合产品的特性 制作成图文并茂，有美感，有吸引力的详情;5，其他设计工作配合。 任职要求:1，经验不限，可以毕业生或其它行业转行的小白1，使用PS软件，会电脑操作简单，可接受应届生喜欢欢 电商设计,工作认真负责;可接受基础差点跨行业的，对设计行业有深入了解兴趣，稳定工作有老设计师带2。工作时 间早九晚六大小休月休6天，法定节假日正常休息

任职要求 1、年龄 35 周岁以内，大专及以上学历，物业管理、商务礼仪、酒店管理相关专业优先； 2、形象气质佳，举止得体，待人亲和，具备良好服务仪态； 3、身高标准：女性 160cm 及以上，男性 175cm 及以上； 4、熟练使用 Office 办公软件、物业收费系统，打字流畅； 5、普通话标准清晰，沟通表达能力优秀，有较强服务意识、耐心与情绪管理能力； 6、有物业前台、酒店前台、客服接待相关工作经验者优先。 岗位职责 1、负责园区来访客户、业主接待引导，做好来访登记、问询答疑，提供一站式咨询服务； 2、受理业主报修、投诉、诉求登记，及时对接工程、秩序、环境等对应岗位跟进处理，同步反馈进度； 3、负责物业费、公摊费等费用收缴、票据开具、台账登记，做好收支核对； 4、办理业主入住、装修报备、门禁卡、车位、访客授权等各类前台手续； 5、保管前台物资、文件、钥匙、办公用品，维持前台区域整洁规范； 7、接听前台热线、转接来电，记录业主信息，定期整理业主台账； 8、完成领导交办的其他日常行政、接待辅助工作。

有无经验均可使用。做事有耐心。

1. 负责仓库日常单据的录入、整理及归档工作; 2. 协助完成货物出入库数据的登记与核对，确保账实相符; 3. 配合仓库主管进行库存盘点，及时更新系统数据; 4. 负责与其他部门沟通协调，确保仓储信息传递准确高效。 【薪资待遇】 1.前一个月实习期综合工资6000/月; 2.第二月转正底薪6500+补贴2000 ~ 3000=综合到手薪资9500元/月左右; 【任职要求】 1.16-45周岁(以身份证为准) 2.身体健康，有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳; 3不限经验（有老员工带）；接受实习生，应届生！ 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六; 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等…… 4.节假日正常放假休息，年假带薪15 天， 5.公寓宿舍，2-4人标准间(夫妻提供双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线网俱全;

轻松佛系酱油岗，主要负责登记巡逻，检查消防设施安全，坐岗不加班 空闲时间可摸鱼玩手机， 提供三餐食宿，正常缴纳五险一金 有意向直接联系！！！ 工作地点在安徽芜湖

有中小工吗：要俩地址杭州星桥。

杭州市萧山区招通风安装/敲法兰

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3. 协助部门进行会议安排、纪要整理及办公用品管理 4. 配合完成基础数据统计、报表制作及简单行政事务支持 5. 维护前台接待秩序，做好来访人员登记与引导 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本抗压能力 4. 形象端正，举止得体，有文员或行政类实习经验者优先 5. 遵守公司制度，服从工作安排，具备团队协作精神

办公室文员

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及基础行政事务支持 4. 管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 5.配合完成数据统计、报表制作等基础文职类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度快且准确 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5. 形象端正，亲和力强，能适应团队协作环境

招聘文员，（不用打电话直接加v：）主要工作内容：1，建立工人进场花名册，造工资表；2，按照总包模板要求建档个人一人一档（三级教育，劳动合同等）

【岗位职责】 - 负责日常文件整理与档案管理 - 协助完成财务数据统计与报表制作 - 熟练操作办公软件处理文字材料

工作内容： 1.负责进行信息登记，工作简单 2、操作录入系统； 3、及时处理领导交办的任务 任职要求： 1.大专以及大专以上学历。 2.能够熟悉操作 word， excel ， 等办公软件； 3.普通话标准，有良好的沟通协调能力。 4.25-55周岁。 上班时间：早上9:00-12:00，下午14：00-17:30，午休两小时，周末双休，不加班 薪资待遇：试用期：6800，正式工：7200

岗位职责： 1. 负责公司日常行政事务处理、办公环境管理、物资采买、文档归档及后勤支持工作； 2. 协助开展基础性招聘事务：简历初筛、面试邀约、入职流程办理及员工信息更新维护； 3. 承担商务接待任务：客户来访接送、行程规划、食宿预订等相关安排； 4. 持有有效驾照，具备熟练驾驶能力，保障公务出行及接待用车需求； 5. 配合完成上级交办的其他综合性行政事务。 任职要求： 1. 具备1年以上行政、人事或后勤相关岗位工作经验； 2. 熟练操作常用办公软件，工作细致、条理清晰、具备良好沟通协调能力； 3. 持有C2及以上驾驶证，驾驶技术熟练，无重大交通违法记录； 4. 服从工作调度，责任心强，能接受临时性接待和外出任务安排。

1、掌握小规模纳税人和一般纳税人的账务处理流程及各项税务申报工作； 2、了解并能应用现行最新的财税法规与政策； 3、涉及多种行业账务处理，包括商贸、服务、进出口、生产加工等类型，适合有基础并愿意持续学习者。 任职资格： 1、财务、会计类相关专业，大专及以上学历，持有会计相关证书者优先； 2、具备3年以上会计工作经验，有处理一般纳税人账务经历者优先； 3、工作认真细致，责任心强，具备良好的职业素养和沟通协调能力； 4、熟练使用财务软件及Office办公软件，有实际操作财务系统经验者优先。 本单位系财务代理记账公司，应聘前请知悉。 工作时间：9:00-18:00，周末双休，不加班 1.懂财务实操，可以没有工作经验 2.有初级会计证书 3.做事勤快，脑子灵活 工作内容:简单的财务处理加工商方面的工作

【我司承诺】 公司直招，不收取任何费用，无需经验，提供带薪培训； 管理培训生 【岗位职责】 1、轮岗参与公司核心部门（运营/销售/职能）工作，熟悉各岗位关键流程与业务运作机制； 2、培训提升：参与专项培养计划（管理能力/业务知识），积累实践经验，提出优化建议； 3、总结反馈：定期汇报轮岗进展与成果，参加复盘会议，强化统筹协调与表达能力； 4、定向发展：结合轮岗表现及个人特长，进行重点培养，后续定岗至核心岗位，向管理方向发展。 【任职要求】 1. 不限专业与经验，具备轮岗或实习经历者优先；担任过学生干部或社团负责人者优先； 2. 具备良好的市场洞察力，思维活跃，有志于向管理岗位长期发展； 3. 承压能力强，目标清晰，行动力强。 【薪酬福利】 1. 实习期：底薪+提成+补助+绩效=4000-8000元/月； 2. 转正后：底薪5000+提成+补助+绩效+管理奖金=6000-10000元/月（收入由能力决定）； 3. 提供免费住宿，水电全包，临近公司，配备齐全家电，居住环境整洁舒适； 4. 定期组织团队建设（庆功宴、集体旅游、文体活动等），节日如端午、中秋及生日发放礼品； 工作时间：早八晚六，上六休一，享受正常法定节假日，无加班 【晋升空间】 基层实习生--主管--高管（运营管理3人团队）--准副理（运营管理6人团队）--副经理（分管分公司财务/法务/仓储/人事）--经理（全面负责分公司运营管理）

岗位职责： 1.全面负责顾问团队的日常管理，带领团队完成新客户签约（新签）、老客户续费及增值业务转介绍（转化）目标。提升团队整体服务水平和客户关系管理能力，是客户服务与销售转化的核心管理者。 2.做好团队数据化管理，针对数据异常给出相应建议提交至会计经理处; 3.制定培训计划， 实施培训，培养人才，关注员工 4.监督各岗位内部交接及转岗、离职交接 5.把控团队客户情况 任职要求： 1.25—35岁，会计.财务.审计或相关专业大专以上学历； 2.2-5年以上代理记账公司经验，1年以上管理经验；一般纳税人账务处理经验，金税系统实际操作经验； 3.有较强的服务意识，善于与客户沟通，有耐心不急躁，吃苦敬业，有责任心； 4.熟练运用各类财务软件.能独立完成全盘账务处理； 5.有良好的学习能力.独立工作能力及财务分析能力； 6.须持有会计资格上岗证，有会计初级.中级从业资格证者优先。 7.良好的表达及沟通能力；

岗位描述： 1. 办理期货经纪相关业务。 2. 负责客户资料的整理、审核、分类及电子化归档，确保信息准确与保密。 3. 及时响应并妥善处理客户咨询及日常事务。 4. 协助完成其他交办工作。

行政事务：负责办公环境维护、物资采购管理、文件档案整理、公司接待安排及会议组织协调，起草公司文件，保障公司高效运转。2.人力资源：独立完成招聘、员工入职/离职手续办理、考勤管理、社保对接及企业文化活动策划，助力团队建设。3.公司策划：协助制定公司产品推广方案、撰写宣传文案，策划线上线下活动，提升公司行业影响力。4.财务支持：短期内承担财务基础工作，包括资金收支管理、票据核对、银行对账及简单财务报表整理。 任职要求1. 本科及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业优先；2.5年以上行政人事或综合岗位工作经验，具有较好的文字写作水平，熟悉财务出纳基础操作；3.具备优秀的沟通协调与应变能力，能独立解决多线任务；4. 熟练使用Office办公软件，掌握基础财务软件操作；5.责任心强，细致严谨，对农业科技行业充满热情；6.持有人力资源管理师证书、会计从业资格证者优先。7.男女不限，年龄不超过35周岁，特别优秀者可适当放宽。我们提供 有竞争力的薪资+绩效奖金+五险一金； 扁平化管理模式，灵活高效的工作氛围； 完善的职业培训体系，助力个人快速成长； 有机会接触行业精英，参与前沿农业科技项目的机会； 带薪年假、节日福利、员工体检，暖心关怀一路相伴。 加入我们如果你愿意在多元岗位中挑战自我，在农业科技领域展现自我

工作职责 1. 负责公司日常行政事务的执行，涵盖文件收发、档案归档、办公用品采购及库存管理。 2. 协助筹备内部会议，承担会议通知发布、纪要撰写及后续任务跟踪落实。 3. 负责跨部门间的沟通协调，衔接物业项目端与各职能部门的信息流转，确保工作指令有效传达与执行。 4. 完成员工考勤汇总、社保公积金相关手续办理等人事支持性工作，维护员工基础信息资料。 5. 办理公司各类资质证照的年检、变更等相关流程，保障企业运营符合合规要求。 任职要求 1. 大专及以上学历，行政管理、文秘或物业管理类专业者优先考虑。 2. 拥有1年以上行政内勤或物业管理领域相关工作经验，了解常规办公运作流程。 3. 熟练使用Office办公软件（Word/Excel/PPT），具备基本的数据整理与文档编辑能力。 4. 性格细致沉稳，具有较强的责任感和服务意识，能够高效处理多项并行任务。 5. 具备良好的语言表达与沟通协作能力，能较快融入物业行业的工作环境与节奏。

跟客户对账，记录每天出入货物，8个小时，需要细心

核心:负责公司资金对账、收支结算、费用报销及出纳日常工作，保障资金安全、账目清晰，配合财务部完成月度账务工作。 岗位职责: 1、审批公司日常钉钉资金收支、员工报销、货款及费用付款操作，严格把控付款合规性 2、审核人事部门提交的薪资表、社保公积金等薪酬福利相关费用，规划资金并按规定时限打款; 2、管理公司收付账户，每日登记资金台账、核对余额，保证账实相符; 3、保管网银U盾、财务票据; 4、整理、归档出纳凭证、对账报表及财务资料，配合会计完成月结、报税及财务核查; 5、完成上级交办的其他财务工作。 任职要求: 1、大专及以上学历，财务相关专业，有初级会计证优先; 2、2年以上出纳经验，有电商/批发零售行业经验优先; 3、有较强的责任心和执行力，能按时完成交办任务; 4、熟练使用Excel、网银及各类支付后台，对数字敏感、细心严谨; 5、原则性强，遵守财务制度，能保守财务机密。 薪资范围:6-7k，工作时间:9:30-18:30单休节假日正常 福利:五险年终奖下午茶团建节日礼金