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采购专员
4000-6000元/月
采购专员
按照系统派单到窗口办理业务
采购助理
4000-6000元/月
采购专员/助理1-3年大专机械制造五金
采购执行:根据生产计划下达采购指令,跟踪交付周期、到货进度及入库情况,保障物料供应的及时性。 供应商管理:建立并维护供应商信息台账,参与询价、比价与议价过程,协助更新合格供方名单。 单据与对账:核对采购订单、入库凭证及发票信息,配合财务开展对账及付款流程。 系统操作:通过金蝶ERP系统录入采购数据、同步库存动态,协同生产与仓储环节的信息流转。 日常事务:负责合同文件归档、样品进度跟进,处理质量或交期异常问题,完成上级安排的其他工作。
综合办公室负责人
8000-12000元/月
行政经理/主管3-5年本科行政管理体系
1.负责办公室日常行政与人事事务的组织协调 2.精通人力资源六大模块,尤其擅长绩效管理、考核体系及制度建设 3.统筹会议安排,承担文件起草与传达执行工作 4.全面管理办公室日常运营及后勤支持事务 5.协助上级完成各类文件处理与报表整理工作 6.完成领导交办的其他工作任务 要求:具备5年以上人事行政管理岗位工作经验,文字表达能力强 无相关岗位经验者请勿投递
采购专员
4000-7000元/月
采购专员/助理1-3年本科供应商全生命周期管理采购订单全流程执行
工作职责 1. 负责供应商全周期管理,包括日常沟通协调、价格磋商、合同执行跟进及合作关系维护,确保采购渠道高效稳定。 2. 主导采购订单全流程操作,涉及订单发布、物流进度追踪、到货质量验收及库存变化监控,保障物资按时交付。 3. 根据订单需求与成本预算,组织实施市场调研、供应商评估及招标比选流程,持续优化采购策略。 4. 核对供应商提交的发票及相关结算资料,定期开展采购成本分析,输出降低采购成本、提升效率的可行建议。 任职要求 1. 本科及以上学历,具备1-2年采购或供应链相关工作经验,有礼品行业经验者优先考虑。 2. 熟悉采购作业全流程,掌握基本的成本计算与数据处理能力。 3. 具备良好的沟通协调与谈判能力,工作认真细致,责任心强,重视工作质量与执行标准。 补充说明 1. 薪资范围:3500-5500元+提成+绩效 2. 排班信息:8:30-17:30,单双休,法定节假日休息 3. 薪酬福利:大牛带队、专业培训、扁平化管理、不定期团建、节日福利
行政经理5-10年学历不限国内院校优先
岗位职责: 1.协助CEO/董事长处理日常事务,统筹安排日程、会议及差旅计划 2. 负责重要文件起草、审核与归档,参与战略会议并做好纪要与跟进 3. 对接内外部关键部门及合作伙伴,协调资源、推动跨部门项目落地 4.管理公司高层信息流,严守商业机密,保障决策信息及时准确传达 5.预判业务需求,主动提供行政支持、数据整理及专项调研等前置服务 任职要求: 1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理、汉语言文学等相关专业优先 2.具备3-5年总助/高管助理工作经验,有科技、制造或集团型企业背景者更佳 3. 具备出色的沟通协调能力、多任务处理能力及高度责任心 4.思维敏捷、逻辑清晰,熟练使用Office办公软件及协同管理工具 5. 形象气质佳,职业素养高,能适应阶段性高强度工作节奏
采购专员
5000-6000元/月
采购专员/助理3-5年大专商务采购制造业采购供应商管理成本控制
工作职责 1. 负责公司生产过程中所需原材料、零部件及辅料的采购,依据生产安排编制并落实采购计划。 2. 拓展并维护优质供应商渠道,构建稳定高效的供应链体系,定期开展供应商绩效考核。 3. 主导采购议价与合同签订,有效控制采购支出,确保来料质量满足技术规范,按时完成交货目标。 4. 监控物料到货进度,及时协调解决采购执行中的各类突发问题,保障产线正常运转。 5. 汇总整理采购相关数据,评估成本结构与供应风险,持续提出流程优化方案。 任职要求 1. 大专及以上学历; 2. 具备3年以上钣金制造行业采购工作经验,熟悉专用设备生产所需物料特性及市场动态者优先。 3. 熟悉采购作业流程及供应商管理机制,具有较强的成本管控意识和谈判技巧。 4. 能熟练操作常用办公软件,具备良好的跨部门沟通能力和问题应对能力。 5. 工作态度认真细致,责任心强,能够适应一定强度的工作节奏。
物资部主管
1.2-1.6万元/月
采购经理/主管5-10年本科物料采购物料计划物料运输物料仓储
一、岗位职责 1. 严格执行公司各项规章制度,坚持廉洁从业原则,全面主持物资部日常运营管理工作,建立健全物资管理制度、流程与工作计划,确保检修维护项目各环节物资供应顺畅,对物资管理整体成效承担主要责任。 2. 牵头组织重要物资的集中采购实施,严格控制采购支出,推动成本节约与效率提升,审核物资结算及付款流程,全程管控采购执行与合同管理,防范合规性风险。 3. 持续优化供应商资源库,强化供应商日常评估与协作机制,构建稳定高效的供应网络,满足电厂设备检修维护的物资保障需求。 4. 统筹管理物资出入库作业,确保账目与实物相符,提升库存周转效率,降低积压与损耗,落实仓储安全管理要求,指导并监督仓库标准化建设与运行。 5. 建立健全物资核算与分析机制,围绕项目物资成本、机工具使用频率、耗材消耗量等关键指标开展数据分析,及时识别问题、总结改进措施。 6. 全面掌握物资供应动态,按月汇总采购数据、成本分摊情况、机工具使用状态等信息,按时准确提交相关报表,保证数据真实完整。 7. 指导、检查并协调各项目现场物资管理工作,统一组织剩余及废旧物资的鉴定、调配与处置工作。 8. 负责物资团队的人事管理与能力建设,提升员工专业水平,联动工程、财务、经营等相关职能部门,协同推进重大疑难问题解决。 9. 根据火电厂检修维护项目需要,可随时赴现场驻场办公,完成上级交办的其他物资管理任务。 二、任职资格 1. 本科及以上学历,物流管理、供应链管理、机械工程、电力类相关专业优先考虑,年龄不超过45周岁,身体健康。 2. 具有10年以上物资管理实际工作经验,其中至少3年在电力行业(优先火电厂)担任物资管理团队负责人,熟悉电厂检修常用物资的技术特性与使用场景。 3. 具备较强的廉洁自律意识,坚守职业道德规范,无违法违纪行为及不良从业记录。 4. 能够适应频繁出差的工作安排,具备良好的抗压能力、沟通协调能力和现场应变能力。 5. 精通物资采购、库存控制、供应商管理全流程操作,了解电力行业采购相关政策法规与合规要求,能够有效识别和规避采购与合同管理中的风险。 6. 具备突出的成本控制与降本增效实践能力,熟练运用物资核算与数据分析工具,善于通过数据驱动管理优化。 7. 熟知仓储标准化管理体系,能够主导仓库布局规划与安全管控,保障账实相符与库存高效运转。 8. 具备优秀的团队领导与培养能力,能够组建并带教专业化物资管理队伍,持续提升团队业务能力。 9. 熟练操作办公软件及物资信息化管理系统,能高效完成各类报表编制、数据整理与上报工作,具备一定的对外资源整合与业务拓展意识。
采购专员/助理1-3年高中熟悉ERP
【岗位职责】 一、供应商开发与客户谈判 1、市场开发: 负责五金配件、电器、燃控、机械加工、型钢(槽钢/角钢/工字钢)、板材及压铸机边设备等物料的供应资源拓展,构建并维护高效稳定的供应链体系。 2、商务谈判: 独立开展供应商价格磋商、合同条款制定及付款方式沟通,合理控制采购支出,保障公司权益最大化。 3、材料认知: 掌握五金零部件、型钢、板材等材质特性,熟悉电器与燃控产品的型号、规格及其应用场景,能准确判断材料性能并精准匹配采购需求。 二、采购执行与物流管理 1、ERP操作: 熟练操作公司ERP系统及智库平台,完成采购订单下发、交期跟进、库存预警监控以及供应商绩效数据评估工作。 2、全流程管控: 依据生产计划和仓库申购需求编制采购方案,确保物料准时、保质、足量到货,并主导验收、入库及异常问题反馈处理。 3、物流协调: 优化运输路径,统筹调度运力资源,实时跟踪货物动态,保障设备与物资安全准时送达指定地点,降低配送成本。 三、跨部门协同与出差 1、独立出差能力: 可根据业务需要前往外地设立采购节点,实地考察供应商、执行验货任务或应对突发采购事项(需持有C1驾驶证且驾驶熟练)。 2、文档与报表: 定期编制并提交采购台账、价格对比分析报告及供应商考核意见,确保数据真实可靠、资料归档规范有序。 【任职要求】 1、教育背景: 中专及以上学历,物流管理、采购与供应链、机械制造等相关专业优先考虑。 2、行业经验:硬性加分: 具备压铸、熔炼、机加工或五金设备领域采购工作经验者优先录用。 3、材料认知: 了解五金、电器、燃控、型钢等物料型号信息,能识读机械图纸或物料清单(BOM)者优先。 4、技能要求:办公软件: 精通Office办公软件,尤其擅长Excel,能熟练运用数据透视表、VLOOKUP等函数进行数据整理与成本核算。 5、ERP系统: 有ERP系统操作经验者优先,能够快速适应公司现有数字化管理系统(智库/ERP)。 6、谈判能力: 具备较强的沟通表达能力和议价技巧,能在复杂情境下争取有利采购条件。 7、驾照与出差: 须持C1及以上驾驶证,驾驶技术娴熟,可接受省内及省外短期出差安排。 8、综合素质: 为人诚信、责任心强,执行力高,具有良好的团队协作精神和抗压能力,服从公司工作调配。 9、个人职业道德: 遵守职业规范,严守企业商业秘密,廉洁自律,无任何不良从业记录。
行政管理人员
3000-5000元/月
行政经理/主管3-5年大专后勤管理固定资产管理
1、负责行政后勤相关事务(包括资产管理、车辆调度等) 2、负责人事考勤工作,办理员工入职与离职手续,管理行政支出费用 3、完成上级交办的其他任务 4、需持有驾驶证,具备实际驾驶能力
采购主管
9000-11000元/月
采购经理/主管5-10年本科电子元器件
岗位职责: 1、制定并落实采购方案,保障生产所需的原材料与设备按时到位; 2、开展供应商洽谈,把控采购支出,提升供应链运作效率,确保来料品质; 3、跟踪库存动态,科学规划采购数量,降低资金沉淀,提升资金周转率; 4、组织实施供应商考核与日常管理,完善合格供方档案并持续更新; 5、解决采购环节中的各类异常,统筹协调内外部门资源,保障采购作业有序进行。 岗位要求: 1、本科及以上学历,机械工程、电气工程、材料科学等相关专业者优先考虑; 2、具有3年以上电子制造行业或汽车灯具零部件采购领域工作经验者优先; 3、具备优秀的沟通协作能力与谈判水平,能独立应对复杂的采购任务; 4、了解供应链运作模式、采购作业流程及相关法规要求; 5、责任心强,具备良好的团队合作意识,能够承受一定强度的工作压力。
淮北濉溪县开发区招水电工,配合物业移交,送电,试水
180-220元/天
水电工1-2个月1-2人低压电工证
淮北市濉溪县开发区招水电工,配合物业移交,送电,试水
淮北 濉溪县
6月22日 11:49拨打电话
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采购经理
2-3.5万元/月
采购经理1-3年大专
岗位职责: 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,建立稳定高效的供应链体系 2. 主导采购计划制定与执行,统筹物料需求、成本控制及交付时效管理 3. 组织采购谈判与合同签订,优化采购成本,提升采购性价比与合规性 4. 监控库存水平与周转率,协同仓储、生产部门保障供应连续性 5. 推动采购流程标准化、数字化建设,定期分析采购数据并提出改进建议 任职要求: 1. 具备采购、供应链或相关领域工作经验,熟悉行业采购模式与市场行情 2.熟练掌握采购流程、合同管理及成本分析方法,具备较强谈判与风险管控能力 3. 具备良好的跨部门沟通协调能力及团队管理经验(如带团队需注明) 4. 逻辑清晰、责任心强,能适应快节奏工作并承受一定压力 5. 熟练使用办公软件及ERP系统,有制造业/工程类行业经验者优先
采购主管
6000-8000元/月
采购经理3-5年大专
任职资格: 1、教育水平:大专以上学历,物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先;党员优先。 2、经验知识: ①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验,其中至少有2年以上采购管理经验,熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况; ②具备良好的沟通和协调能力,具备一定的供应链管理经验; ③具备良好的数据分析和解决问题的能力,能够高效地进行采购过程的管理和优化; ④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。 岗位职责: 1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等,制定采购计划,确保物资供应的及时性和稳定性。 2、积极拓展供应商资源,建立并维护良好的供应商合作关系,定期对供应商进行评估和考核,优化供应商结构,确保采购物资的质量和价格优势。 3、深入市场调研,密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态,及时调整采购策略,有效控制采购成本,实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。 4、严格把控采购物资的质量,建立完善的质量检验体系,协同质量检测部门对采购物资进行严格检验,确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。 5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作,确保合同条款清晰、明确,保障公司的合法权益。 6、管理采购团队,合理分配工作任务,定期对团队成员进行培训和绩效考核,提升团队整体业务能力和工作效率。 7、与公司内部其他部门,如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作,及时解决采购过程中出现的问题,确保配送业务的顺利进行。 薪酬待遇: 1、月薪6K-8K,具体根据个人能力和经验面议; 2、每月假期,享受国家法定节假日; 3、年终绩效奖,年度提薪机会; 4、每年团建、健康体检、节日礼品; 5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专
岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责: 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设; 2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案; 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理; 4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判; 5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异; 7.负责采购部门的文档管理工作; 8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况; 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求: 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务; 3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业; 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先; 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力; 7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活 9.能够独当一面,独立接待供应商 10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购主管
2.3-3.5万元/月
采购经理/主管3-5年本科工程机械农业机械机械设备英语
岗位职责: 1、统筹工厂采购工作,建立并优化本地化采购体系,确保工程机械结构件关键材料(如钢材、铸件、液压件等)供应持续稳定; 2、主导供应商的开发筛选、资质评估、商务谈判及全周期管理,达成年度降本指标,维护与核心战略供应商的长期合作关系; 3、编制采购计划与库存管控策略,提升库存周转效率,减少资金占用;负责合同签署、执行跟进及争议索赔处理; 4、健全采购管理制度与标准化流程,推进采购信息化落地实施;牵头团队建设,开展人员培训与绩效考核,促进跨部门协同运作。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械、材料、供应链等相关专业背景; 2、具备8年以上制造业采购工作经验,有工程机械或重型机械行业背景者优先,其中至少3年采购团队管理经验; 3、掌握工程机械结构件物料技术特点及市场动态,擅长成本构成分析与商务议价; 4、英语能力优秀,能独立完成英文商务交流;具有海外工厂采购实践经历者优先考虑; 5、具备较强的团队领导力、跨文化协作意识与风险应对能力。
采购经理/主管
5000-8000元/月
采购经理/主管1-3年大专
工作内容 1,负责公司各业务部门的补货需求对接与执行 2,依据市场订单情况完成采购下单及后续跟踪 3,跟进新产品研发进程,签订生产合同,寻找新需求样品,监控货品生产进度 4,开展供应商的开发、评估与日常关系维护 5,货物发出后,及时查询并跟进订单执行状态 6,处理其他临时性或专项工作任务 7,根据市场变化调整产品结构,持续降低采购成本 8,确保采购产品质量符合标准,协同仓库完成到货验收 9,梳理并完善采购流程与管理制度,推动流程优化 10,确保产品质检报告及相关证件在有效期内 岗位要求 1,工作态度认真,责任心强 2,具备良好的耐心与细致度 3,具备抗压能力,情绪管理稳定 4,能适应工作节奏的灵活调整 5,可接受短期出差安排 6,有连锁美容院、艾灸门店相关产品采购经验者优先
文员经验不限大专弹性工作制
现场临时用工手续管理,施工人员考勤管理,日常开销及报销管理,快递物流管理,仓库材料收发登记,项目资料整理管理,办公室日常清洁,以及领导安排的其他日常与项目有关的工作。 工作时间:每日九小时。 工资可日结/周结或月结。 有意者请回复消息,请勿打电话。
行政专员
2000-4000元/月
行政专员经验不限大专
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2. 协助办公用品采购、领用登记及固定资产台账维护 3.接待来访人员,接听并转接电话,保障前台服务专业有序 4.协同完成员工入离职手续办理、考勤统计及基础人事支持工作 5.配合部门开展企业文化活动策划与后勤保障工作 任职要求: 1.学历不限,行政管理、文秘、人力资源等相关专业优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,形象气质佳 3. 熟练使用Office办公软件,具备基本公文写作能力 4.工作细致耐心,责任心强,能适应多任务协同处理 5. 有行政或助理类岗位实习经验者优先
项目采购专员
5000-6000元/月
采购专员1-3年大专机械制造品家居用品建筑材料环保用品国内采购原材料成品/样品零配件大中型企业采购经验财会知识丰富熟悉法律法规知识
招1人,交社保,月薪5000-6000元/月。 岗位职责: 1、供应商管理:开发、评估、维护供应商,建立供应商档案。 2、采购执行:负责询价、比价、议价、合同签订及订单跟进。 3、成本控制:制定降本目标,通过谈判、替代料引入等方式优化成本。 4、项目协同:参与新品开发,提供采购建议,确保项目按时交付。 5、文档管理:负责采购合同、招标文件等资料的整理归档。 6、完成领导交代的其他事宜。 任职要求: 1、优先考虑有大专及以上学历,理工科专业(如化工、机械、电子工程、材料类等)或供应链管理、物流管理、工程管理、采购管理等相关专业。 2、有1-3年项目采购、工程采购或相关领域工作经验优先。 3、熟练使用Office办公软件(Excel数据透视、分析等)。 4、具备出色的人际沟通、成本分析、谈判技巧、风险管理和协调能力,能有效对接内外部团队。 5、工作需正直诚信、细致严谨责任心强,具备良好的职业道德和廉洁自律意识。 6、需抗压能力强,能适应项目周期压力及出差、驻场等工作要求。
急招前台
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限接受无服务业经验接受无行政前台经验
任职要求:急招!急招! 1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力,打字熟练 3. 工作细致耐心,责任心强,具备较强应变能力 4.经验不限 5. 学历不限
采购工程师
5000-7000元/月
采购工程师1-3年高中商务采购电商采购
岗位职责: 1、负责采购全流程操作,包含询价、比价、议价、合同签署及订单跟进,保障物料准时交付; 2、拓展并维护供应商资源,优化供应体系,持续完善供应商信息库; 3、主导商务谈判,有效控制采购成本,提升产品利润空间与市场竞争优势; 4、跟踪采购订单执行进度,协调物流运输与到货事宜,及时处理突发异常; 5、配合完成货物入库、对账结算及发票核验等相关后续工作; 任职要求: 1、高中及以上学历,具备1-3年采购工作经验,有线束类采购背景者优先; 2、具备良好的沟通与协调能力,能够高效对接内外部协作人员; 3、工作积极主动,认真负责,注重细节,具有较强的应变与问题解决能力; 4、熟练操作常用办公软件,掌握基本数据整理与分析技能。
后勤经验不限高中
岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流,维护现场秩序; 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务,做好旅客服务工作; 3. 遵守岗位规章制度,完成岗位日常工作记录与交接,服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁,学历不限,有无经验均可; 2. 形象端正,无明显纹身、无犯罪记录,身体健康; 3. 普通话标准,沟通温和有耐心,能适应倒班工作制; 4. 工作认真负责,服从管理,有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元,薪资按时发放,稳定无拖欠; 2. 缴纳五险,提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利; 3. 工作环境舒适正规,晋升渠道清晰,长期稳定可干。
主播 人事 前台
5000-10000元/月
前台经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策 任职要求: 1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心 3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
数据文员
3000-4000元/月
文员1-3年学历不限生产统计
统计并核算每日生产产量,汇总并登记产品不良品信息,维护生产质量台账; 负责员工日常考勤管理、工时统计及绩效数据整理上报; 归集整理车间各类现场管理文件,完善日常台账记录内容; 跟踪生产订单排程进度,协调工序衔接,落实订单全流程跟进; 完成上级安排的其他文职类辅助事务。
人事 前台
3000-7000元/月
前台经验不限学历不限
年轻人多,准时发工资
前台
2000-3000元/月
前台经验不限中专/中技19点前下班服务业前台接受无服务业经验公司/写字楼五险一金节假日福利有空调加班费周末双休掌握基本财务知识商务/会务接待经验掌握基本人力知识熟练操作办公软件普通话流利迎宾/接待经验
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求: 1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力,打字熟练 3. 工作细致耐心,责任心强,具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 中专/技校及以上优先
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