
主管大专
一、岗位职责(核心工作内容)
1. 全面负责酒库车间日常运营管理,统筹原酒储存、勾调、灌装、出入库等全流程工作,确保生产有序、高效推进。
2. 严格执行酒类生产质量管控标准,监督酒液储存环境(温湿度、密封性)、勾调配比精度及灌装合格率,杜绝质量问题。
3. 负责车间人员管理,包括团队排班、技能培训、绩效考核及安全意识教育,打造高效、合规的生产团队。
4. 制定并落实车间安全生产制度,定期开展设备巡检(储酒罐、输送管道、灌装设备等)、安全隐患排查,确保无安全事故发生。
5. 统筹车间物料与成本管控,合理规划原酒、包装材料的库存,控制生产损耗,降低运营成本,完成成本考核指标。
6. 对接采购、销售、质检等部门,做好原酒入库验收、成品酒出库核对及质量反馈处理,保障产销衔接顺畅。
7. 负责车间台账管理,精准记录原酒储存量、出入库数据、生产批次、质量检测结果等,确保数据可追溯、可核查。
8. 推动车间生产流程优化,引入高效生产方法或设备,提升生产效率,优化产品质量,完成年度生产目标。
二、招聘要求(任职资格)
(一)基本要求
-年龄28-35岁,大专及以上学历,食品科学与工程、酿酒工程、发酵工程等相关专业优先。
-3年以上酒类生产或酒库管理相关工作经验,熟悉白酒/啤酒/红酒等酒类生产工艺、储存规范及质量标准。
-持有安全生产管理人员资格证、食品从业人员健康证者优先,无不良从业记录。
(二)专业能力
1. 精通酒库车间全流程运营,熟悉储酒设备、灌装设备的操作与维护,能快速处理生产过程中的设备及工艺问题。
2. 掌握酒类质量管控核心要点,能制定并执行质量检验标准,具备识别及解决质量问题的能力。
3. 具备较强的成本管控意识和数据思维,能通过数据分析优化库存及生产损耗,提升车间运营效益。
(三)管理能力
1. 具备优秀的团队管理与沟通协调能力,能有效管理5人以上团队,协调跨部门工作,提升团队执行力。
2. 具备较强的计划与统筹能力,能合理制定生产计划、排班表及库存计划,确保生产任务按时完成。
3. 具备问题解决能力,面对生产突发情况(如设备故障、质量异常)能快速响应,制定解决方案并落地执行。
(四)职业素养
-严格遵守食品安全及安全生产相关法规,责任心强,严谨细致,对质量和安全零容忍。
-具备较强的抗压能力,能适应车间倒班或加班安排,执行力强,有较强的敬业精神和团队协作意识。
-熟练使用Office办公软件(Excel、Word、PPT),能独立完成生产台账、报表的编制与分析。
选矿厂负责人
9000-10000元/月
厂长/主管5-10年学历不限生产计划管理成本管理设备管理团队管理运营维护跨部门协调
我们正在招聘一位具备丰富经验的厂长,全面负责制造工厂的运营管理。
工作内容:
1. 策划并落实生产方案,保障生产任务准时保质完成;
2. 统筹生产团队管理,涵盖人员招聘、培训及绩效考核等工作;
3. 持续改进生产工艺流程,提升生产效能并强化成本管控;
4. 主导工厂日常运作与设备维护,确保生产设备稳定运转;
5. 与相关部门协同配合,高效响应并满足客户各项需求。
岗位要求:
1. 具备选厂工作背景者优先考虑;
2. 拥有5年以上制造类工厂管理实践经验;
3. 具备出色的团队领导力与组织协调能力;
4. 具备良好的沟通技巧和现场问题处理能力;
5. 熟悉制造业运作模式,掌握生产流程及相关工艺技术。
选矿厂长
7000-8000元/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责:
1. 全面负责选矿厂的日常生产管理、工艺优化及质量控制,确保产能与指标达标
2. 统筹设备运维、安全生产与环保合规,组织隐患排查与应急处置
3. 管理生产团队,制定作业计划、绩效考核及人员培训方案
4. 协调采购、仓储、质检等跨部门工作,控制生产成本与能耗
5. 定期向高层汇报运营数据、问题分析及改进建议
任职要求:
1. 具备选矿、冶金或矿业工程等相关专业背景,学历不限
2. 5年以上选矿厂生产管理经验,有全流程管理实绩者优先
3. 熟悉选矿工艺(重选、浮选、磁选等)、设备原理及行业安全规范
4. 具备较强的组织协调能力、风险预判能力和团队领导力
5. 责任心强,能适应生产现场工作环境,具备良好职业操守
生产部门主管
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年本科
1.科学统筹生产资源(人力、设备、物料等),保障生产任务按期交付,跟踪生产进展,动态调整排产以应对突发状况
2.全面负责生产流程的组织与管控,确保各环节有序衔接、执行到位
3.把控生产全过程的质量控制,确保产品满足既定质量要求
4.贯彻执行安全生产制度,落实安全责任,杜绝安全隐患
5.督导生产设备的日常巡检与维护工作,保障设备稳定运转
6.组织实施生产团队的人员招聘、技能培训、绩效评估及激励管理
7.汇总并分析各项生产数据,持续监控生产效率与成本消耗
8.推进生产工艺改进与技术革新,不断提升生产效能与品质水平
9.协同销售、设计、采购、安装调试等部门高效联动,保障生产顺畅运行
生产调度
4000-6000元/月
车间主任1-2人1-3年本科
岗位职责:
1. 负责生产计划的编制与执行,确保生产进度按计划进行。
2. 监控生产过程,对生产异常进行协调处理,保证生产流畅。
3. 调配生产资源,提高生产效率和产品质量。
4. 跟踪生产数据,完成生产相关报表,为生产决策提供依据。
岗位要求:
1. 具备较强的组织协调能力和沟通能力。
2. 熟悉生产流程和操作,有相关行业经验者优先。
3. 能够熟练使用办公软件,具备良好的数据分析能力。
4. 有责任心,能适应快节奏的工作环境。
工作时间早8:00-17:00,中午休息一个小时,周日休息
企业直招八小时长白班操作工、技工、包装、学徒
6000-8000元/月
贴标签车间操作工长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上完工结算
1,男女不限,18-53周岁
2,学历不限,熟悉认识26个英文字母。4,入职员工需服从厂区安排
二,
1。操作工;工资待遇4800-6500元左右,[主要坐着看机器,按电钮或整理零件,贴标签工作性质简单易懂,有老员工带]
2。质检员:工资待遇4800-6500元左右,在车间检查本公司零部件的合格率
3。包装工:打包装,贴标签,4800~6500
4。跟单员;工资;6500-8500元左右,(跟车送货,点货签单押运,货物不用装卸,记数量,但必须有责任心)
5。叉车司机:有相关的工作经验者优先,工资6500-7500元左右/月。(不会可学)学工资4800元/月
6。装卸工;工资待遇6500-7500元左右,主要负责物品摆放,卸货等工作,八个人一台车车回来就干活,车走就休息
7。焊工:会一种焊接方式即可,9000以上(学徒5000)
三,薪资待遇:
早8点-晚5点长白班,周六日双休。加班自愿,按国家规定发加班费。1。提供住宿或班车
2,全勤奖金:300元/月(不旷工情况下发放).
3,生产奖金:200-700元/月。
4,岗位津贴:150--500元/月工作岗位不同补助也不相同。
5,绩效奖:200-600元/月根据员工的绩效考核结果给与奖励。
工作地址:大连一厂开发区,二厂金州就
大连市内,金州,金石滩有通勤车
车间/工地杂活300一天 不拖欠工资 (可接收学生工)
290-300元/天
车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上日结长白班
【公司直接招聘,不收取任何费用】
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】
急需大量员工,月薪保底7500-8500,公司直招,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
工资每个月15号发薪
厂区当天 发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:28元/小时
1、28元/小时----全勤月薪保底8500-9000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280—330个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00—12:00;下午1:32—5:32;晚上:6:00—8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-55周岁身份证上的年龄之内。
【四】 包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(5)出行:上下班有厂车接送,工作在安徽外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!1、订单多,工资280/天!2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得3、月综合收入到手7500-8500元!4、当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清5、包吃包住,入职缴纳社保6. 入职签合同,工资有保障
1、厂区地址是在安徽芜湖 接受外地的可以联系
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得3、月综合收入到手7500-8500元!4、当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清5、包吃包住,入职缴纳社保6. 入职签合同,工资有保障一、【薪资构架】1. 月收入: 7500-8500现在是旺季加班比较多招聘正式工一小时工(自由选择)纯工价28一小时!!!纯工价28一小时!!!纯工价28一小时!!!2、工作时间:早8晚8
制冷设备主管
1.2-2万元/月
厂长/主管3-5年大专维修保养设备管理安装调试动力设备
岗位职责:
1、安全管理:
负责重点区域的巡查与隐患识别,防范安全事故发生;
及时处置设备异常及突发状况,确保人员与设施安全,减少事故损失。
2、温度控制:
负责库房温湿度调节,保障产品储存质量;
执行蒸发器除霜、冷凝器清洁等操作,维持制冷效能;
按时完成设备运行参数的记录与归档。
3、能耗管理:
开展制冷系统能耗统计与分析;
依据能耗监测结果,调整优化温度控制策略。
4、设备保养:
实施设备日常维护与故障检修,保障稳定运转;
定期梳理并完善设备保养标准文件。
任职要求:
1、学历专业:大专及以上,制冷与冷藏技术、能源与动力工程等相关专业优先;
2、知识技能:掌握基本安全防护方法,了解岗位相关安全风险;
3、素质能力:学习意愿强,实操能力突出,工作认真负责。
招聘快递小件分拣员装卸工
4000-6000元/月
普工免费培训包吃五险包住6-10人月结
浑南麦子屯京东急招!!!
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【工作内容】:传送带辅助快递小件分拣(贴单,扫描,翻面),装卸(装车和卸车),没有大件。
【工作时间】:早6/7/8晚6/7/8,晚6/7/8早6/7/8,可以自己选择(有休息时间,每天工作9-10个小时左右)。可长期短期,白班夜班都有可自选。
:每个月带薪休息四天可自选,可以连休。
【工作年龄】:18-55 周岁,18-50 周岁,身体健康能干活。
【薪资待遇】: 分拣底薪4000满勤300-1000,绩效1500~2500左右,综合薪资5500-6500左右,多劳多得
: 装卸底薪4500满勤300-1000,绩效2500~3500左右,综合薪资8000-9000左右,多劳多得
:。
【提供食宿】:有24h热水,空调,WiFi寝室都可以洗澡。当天入职安排住宿,宿舍4-6人间,双人间,免费食堂管饱。
上下班车接车送,可以预支工资,全程配合传送带工作,法定节假日有休息,有年假。
(急招短期工,能干一两个月的可以来联系我)。
配菜面点
招聘:幼儿园招聘(1)幼儿教师2名,要求:热爱幼儿教育行业,有上进心,性格开朗,有教师资格证、普通话证,教育相关专业毕业(2)帮厨2名、面点师1名,要求:年龄30-50岁左右,身体健康,有健康证,能吃苦累劳,工资待遇面议。
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辽阳辽阳县用3个力工,干零活,早8晚5一天160,供饭,去鞍山干活,55岁以下,有通勤车,
160元/天
力工3-5人日结
辽阳用3个力工,干零活,早8晚5一天160,供饭,去鞍山干活,55岁以下,有通勤车,一天一开。
服务员1-2人
东华园宏伟老式鸡架招工服务员两名,工资4000,月休两天,时间下午两点到十二点。招钟点工两名,每小时15元电话
开荒保洁保洁工厂文员普工
普工:6名 待遇面议,夫妻工优先
保洁:1名
产线管理:2名 待遇面议
文员 :1名 待遇面议
联系人 :蒙先生
电话:
主管
焊接车间技术主管/带班(急招)
【岗位职责】
1. 精通二保焊低碳钢焊接,主营煤气罐、钢瓶类焊缝作业;
2. 现场解决焊缝气孔、焊道起泡、咬边吃边、烧穿、成型差各类焊接缺陷;
3. 调试焊接参数(1.0/1.2焊丝电流电压、气体配比),统一工人焊接手法;
4. 管控原材料除锈、除油、焊接环境,从源头降低次品、减少废品;
5. 管理班组焊工,做技术交底、实操整改,把控生产质量与出货效率;
6. 排查焊枪、供气、接地等设备问题,日常维护保养。
【任职要求】
1. 多年二保焊实操+现场管理经验,懂气瓶/钢罐焊接优先;
2. 熟练处理气孔、咬边、未焊透、焊缝开裂等常见焊接问题;
3. 会调试不同焊丝(1.0/1.2)适配参数,懂气体保护焊接工艺;
4. 能管住工人、规范操作,懂质量管控,不招只会摆架子不懂技术的行政管理;
5. 吃苦耐劳,能驻厂盯现场,务实肯干,解决实际生产问题。
食品品控经理/总监
1.3-2.5万元/月
厂长/主管3-5年本科QC食品安全管理体系
【岗位职责】 1. 全产业链质量管理体系搭建 负责从“活畜进厂”到“熟食出厂”的全链条质量与食品安全管理体系的建立、实施与持续改进(涵盖ISO22000、HACCP、GMP、SSOP等)。 制定并执行屠宰分割、熟食加工、冷链仓储及物流配送环节的质量控制标准与作业指导书,确保符合国家及行业标准。 2. 屠宰环节品控(关键点管理) 严格把控进厂验收(检疫票证、药物残留、应激处理)、屠宰同步检验(三腺处理、病变脏器剔除)及分割包装的质量。 重点防控微生物污染、交叉污染及异物混入,落实屠宰环节的卫生消毒制度。 3. 熟食加工与深加工品控 负责熟食车间(酱卤、调理品等)从原料解冻、滚揉腌制、熟制杀菌(中心温度控制)、内包装(真空度、封口强度)到二次杀菌的全过程监控。 监控食品添加剂的使用合规性(严格把控亚硝酸盐等限量),确保产品色泽、口感、理化指标符合出厂标准。 4. 仓储与物流冷链管控 建立仓储端的“先进先出”及有效期预警机制,严格管控成品库、原料库的温湿度(特别是-18℃冷冻与0-4℃冷藏的稳定性)。 负责物流运输环节的温控记录审核与车辆卫生管理,防止在途污染及温度失控导致的变质风险。 5. 团队管理与合规应对 领导品控团队(包括现场QC、化验室QA),负责人才梯队建设、专业技能培训及绩效考核。 主导对接政府监管部门(市场监管局、农业农村局、海关等),应对飞行检查与监督抽检;处理重大客诉、质量事故及产品召回,进行原因分析并出具“8D报告”或整改方案。 6. 溯源体系与数字化管理 推动建立“一物一码”或批次全流程追溯系统,确保从终端产品能反向追溯至具体的养殖批次、屠宰日期及加工班组。 【任职资格】 1. 教育背景 本科及以上学历,食品科学与工程、食品质量与安全、畜牧兽医、生物技术等相关专业。 2. 工作经验 行业经验: 具备5年以上食品行业品控工作经验,其中至少3年生鲜屠宰、肉制品深加工(熟食)行业背景。 管理经验: 拥有3年以上10人以上品控团队的管理经验,具备跨部门协调能力。 3. 专业技能 精通ISO22000、HACCP、GMP体系,持有食品安全管理体系内审员或FSSC 22000相关证书者优先。 熟悉《食品安全法》、《生猪屠宰管理条例》、GB 12694(屠宰规范)及熟食相关国标。 掌握微生物检测原理(菌落总数、大肠菌群、沙门氏菌等)及常见理化检测(水分、盐分、亚硝酸盐)。 具备全链条追溯搭建经验,熟悉ERP系统在品控模块的应用。 4. 核心素质 原则性强,具备较强的危机公关能力与抗压能力,能适应屠宰及熟食行业的特殊工作时间(如夜班屠宰线巡查、节假日保供期间驻场)。 具备优秀的团队建设能力,善于培养一线QC的现场发现问题能力。
工艺部经理
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年本科工艺经理工艺管理机械工艺设计
岗位职责:
1. 根据企业战略目标制定工艺发展整体规划;
2. 牵头编制工艺改进方案及生产区域布局计划;
3. 主导建立并推行工艺规范与工艺管理体系;
4. 推动实施工艺技术升级及员工合理化建议项目;
5. 组织开展工艺技术情报的收集、整理、分析研究,推进工艺信息化管理及技术创新工作;
6. 负责新产品导入过程的统筹协调,保障项目按计划落地;
7. 指导产品生产工艺筹备工作,参与制造工艺方案的评审环节;
8. 编制并审核工艺部门各类技术文档(包括工艺规程、材料定额、APQP资料、工装夹具设计图等),全面主导工艺技术事务;
9. 参与产品质量问题的原因分析,并协助拟定改进对策。
任职要求:
1. 教育水平:本科及以上学历;
2. 专业要求:机械设计与制造、机电一体化、自动化、工业工程等相关专业;
3. 工作经验:10年以上机械制造领域工艺工作经验,具备5年以上技术主管岗位经历;
4. 知识要求:掌握国家相关工艺标准法规,熟悉公司内部工艺运作流程;熟练使用CAD、SOLIDWORKS等设计软件;
5. 能力要求:具备出色的领导力、决策判断力、计划执行能力及沟通协调能力;抗压能力强,善于团队协作,具有良好的团队管理意识。
生产主管
8000-12000元/月
厂长/主管1-3年大专生产计划管理现场管理安全管理系统排产
岗位职责:
1、制定生产计划,进行系统化排程及任务下达,保障交期、产能与物料的有效协同;
2、结合订单需求、设备状态、人力配置与物料供应情况,动态优化排产策略,提高设备使用效率与交付及时率;
3、开展生产数据的统计与分析,监控生产进度,应对插单、延期及突发异常,具备快速响应并落实调整方案的能力;
4、协调处理生产现场的技术、品质、设备等问题,推动异常事项闭环管理;
5、组织车间生产运作,合理调配人员,落实质量控制与安全管理要求;
6、主导生产效率提升、成本降低、工艺改进及相关持续改善活动;
7、完成领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械、化工等相关专业优先;
2、具备2年以上生产计划、排产或生产主管工作经验,熟悉生产运营流程,有声屏障、钣金加工类企业经验者优先;
3、能适应生产车间工作节奏,了解生产安全规范与质量标准;
4、责任心强,执行力高,具备较强的抗压能力与良好的沟通协调能力。
(所有岗位一日三餐免费,提供免费住宿)
生产部主管
8000-10000元/月
车间主任月结3-5年本科
1.统筹安排生产资源(人力、设备、物料等),保障生产任务准时交付,跟踪生产进度,根据实际情况动态调整计划以应对突发状况。
2.全面负责生产流程的组织与管理,确保各环节按既定计划有序推进
3.把控生产过程中的质量管控环节,确保产品达到规定的质量要求
4.严格执行安全生产责任制,落实各项安全措施,保障生产作业安全
5.督导生产设备的日常巡检与维护工作,保证设备稳定高效运转
6.组织实施生产团队的人员招聘、技能培训、绩效考核及激励机制
7.汇总并分析各类生产数据,持续监控生产效率与成本控制情况
8.持续推进生产工艺优化与技术改进,提升整体生产效能与品质水平
9.协同销售、设计、采购、安调等相关职能部门,保障生产衔接顺畅
急招普工300一天,车间/工地杂活 包吃住,人走帐清(可接收学生)
290-300元/天
车间普工免费培训包吃交通补助高温补贴五险一金包住20人以上月结
【公司直接招聘,不收取任何费用】
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】
急需大量员工,月薪保底7500-8500,公司直招,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
工资每个月15号发薪
厂区当天 发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:28元/小时
1、28元/小时----全勤月薪保底8500-9000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280—330个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00—12:00;下午1:32—5:32;晚上:6:00—8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-55周岁身份证上的年龄之内。
【四】 包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(5)出行:上下班有厂车接送,工作在安徽外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!1、订单多,工资280/天!2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得3、月综合收入到手7500-8500元!4、当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清5、包吃包住,入职缴纳社保6. 入职签合同,工资有保障
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得3、月综合收入到手7500-8500元!4、当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清5、包吃包住,入职缴纳社保6. 入职签合同,工资有保障一、【薪资构架】1. 月收入: 7500-8500现在是旺季加班比较多招聘正式工一小时工(自由选择)纯工价28一小时!!!纯工价28一小时!!!纯工价28一小时!!!2、工作时间:早8晚8
3、厂区地址是在安徽芜湖 接受外地的可以联系
生产部门主管
8000-10000元/月
车间主任3-5年本科
1.科学统筹生产资源(人力、设备、物料等),保障生产任务准时交付,跟踪生产进度,根据实际情况动态调整计划以应对突发状况
2.全面负责生产过程的组织与管理,确保各环节按既定计划有序推进
3.把控生产全过程的质量监督,确保产品达到规定的质量要求
4.严格执行安全生产管理制度,落实安全责任,杜绝安全隐患
5.督导生产设备的日常巡检与维护工作,保障设备稳定高效运行
6.统筹生产团队人员的招聘录用、技能培训、绩效考核及激励机制建设
7.汇总并分析各项生产数据,持续监控生产效率与成本控制情况
8.持续推进生产工艺优化与技术改进,不断提升生产效能与产品质量
9.协同销售、设计、采购、安装调试等部门高效配合,保障生产流程顺畅衔接
质检员品检工
招聘:加工工人1.熟练操作加工中心设备,按照生产计划和工艺要求,完成石墨及相关机械零件的加工任务,严格遵循石墨加工规范,确保加工精度和产品质量。2.负责加工前的设备检查、刀具安装调试与对刀,加工过程中监控设备运行状态,及时处理生产中的简单异常问题,降低废品率。3.严格执行设备日常保养流程,做好设备清洁、点检工作,维护工作区域的整洁有序。4.用量具检测加工完成的工件尺寸,做好自检记录,配合质检部门完成产品检验工作。5.服从车间管理安排,配合团队完成生产任务,遵守公司各项安全生产规章制度。
汽车配件厂
6000-7000元/月
车间主任1-2人月结10年以上中专/中技全职接受无生产管理经验工装设备经验焊接工艺经验钣金工艺经验表面处理工艺经验冲压工艺经验机械加工制造经验汽车经验
招聘一名车间主任,有责任心懂管理。年龄50岁以内。
生产主管
8000-12000元/月
生产总监5-10年本科团队管理生产设备管理
职位概要:统筹公司生产战略的制定与实施,全面管理、控制及监督生产体系运作,确保达成企业生产目标。
工作内容:
1、参与拟定公司发展战略及年度经营方案;
2、组织编制并推动落实生产规划方案;
3、主导制定和调整年度生产计划及整体预算安排;
4、按流程协调技术、营销、财务等相关部门的协作对接;
5、牵头建立健全质量管理体系,组织实施并监督生产质量体系运行;
6、实时掌握生产过程中的质量动态,协调部门间沟通协作,快速处理生产异常问题;
7、推动新技术、新工艺、新设备的引进与应用;
8、组织落实并对生产过程中的工艺、质量、设备、成本、产量等关键指标进行监督调控;
9、领导并管理工厂维护团队,保障基础设施正常运转,确保生产设备处于良好状态;
10、指导、监督和检查下属人员的工作进展,及时掌握工作情况及相关数据;
11、统筹年度生产任务分配,分解下达月度生产计划,实现均衡化生产;
12、协助总经理开展商务核算、招议标事务及出差相关工作;
13、负责生产成本预算的管控执行;
14、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
教育背景:
◆理工类或相关专业本科及以上学历。
培训经历:
◆接受过战略管理、管理能力提升、生产运营、市场营销、财务管理等相关培训。
经验:
◆5年以上相关行业生产管理经验,具备2年以上部门负责人工作经验。
技能技巧:
◆熟悉本行业生产工艺流程及原材料供应渠道;
◆熟知生产规范与质量标准;
◆具备扎实的生产经营管理意识,了解基础财务与法律知识;
◆能熟练操作常用办公软件;
态度:
◆具有出色的领导力、决策判断力、计划执行能力、沟通协调能力及谈判能力;
◆抗压能力强;
◆具备团队管理能力,富有团队协作精神。
栏目概述
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