工作内容： 负责通过网络渠道收集、整理并录入各行业企业、协会、会展公司及相关网站的信息； 配合完成上级安排的其他相关工作。 任职资格： 仅需满足一项条件，即熟练操作办公软件（如Excel、Word等）； 年龄要求：16至45周岁；学历不限！ 待遇： 底薪3000至3700元/月 + 五险 + 春游福利 + 重大节假日福利； 工作时间早八晚五，单双休交替，无班车，无午餐，不提供住宿。 注：2026年及2027年取得毕业证的实习生可享受免费住宿，住宿期限持续至退休。 工作地址： 沈阳市铁西区北一西路24号 说明： 1、试用期为2个月，期间缴纳社保五险；试用期未扣社保前薪资为2400元/月，转正后未扣社保前薪资为3000元/月；社保费用中公司承担企业部分，个人需承担487元/月；3000至3700元为岗位基础薪资区间，具体调薪频次、周期及幅度由用人部门自主决定。 2、每日工作时间：8:00至17:00，中午12:00至13:00为午休时间。 3、休息安排：单双休交替执行（单休为周日休息，双休为周六、周日均休），法定节假日按国家规定执行。 4、发薪日期：每月15日发放上月1日至31日工资，考勤依据钉钉打卡记录核算。 ******2025年曾面试过该岗位的求职者恕不接待。

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、谈判及日常关系维护，确保采购渠道稳定优质 2.执行采购计划，完成物料询价、比价、下单、跟单及到货验收全流程 3.协同需求部门确认规格参数与交付要求，及时解决采购异常与交期问题 4. 整理归档采购合同、单据及台账，确保流程合规、数据准确可追溯 5.定期分析采购成本与市场行情，提出降本增效优化建议 任职要求： 1. 具备采购相关工作经验，熟悉采购流程及供应链基础知识 2.责任心强，具备良好的沟通协调能力与谈判意识 3.熟练使用办公软件，能高效处理文档、报表及基础数据分析 4.具备基本的职业道德和保密意识，执行力强、细致耐心 5.学历不限，有制造业、贸易类行业经验者优先

数据监控，客户咨询处理，订单输出，财务报表整理

一.任职要求： 1.经验不限，提供专人一对一指导 3.不招兼职人员 二.薪资范围: 无责任底薪5000元（含600元满勤奖+400元补贴），综合收入7000-13000元/月 奖金补贴：绩效奖金、年终奖、全勤奖、话费补贴 三.工作时间、休息时间 1.上午9点至晚上7点，中午休息一个半小时 2.每月休息4天，享受法定带薪假期 四.工作内容 公司提供客户资源—电话邀约客户—接待来访客户—持续跟进服务 五.其他福利待遇 每周提供下午茶 每月组织团队建设活动 节日福利：节假日礼品、生日礼物及蛋糕

电厂辅助性维护早八晚四点半

技能要求：韩语熟练岗位职责： 1. 负责合同执行，跟进工厂生产进度（跟单工作）； 2. 完成各类文件翻译，如报价单、材料说明、产品说明书等； 3. 制作进出口相关单据，包括报关、清关所需资料； 4. 接待来访的海外客户，协助安排商务活动； 5. 根据需要赴国外参与行业展会； 6. 参与海外市场拓展，开展国际贸易业务，维护及开发海外客户资源。 任职要求： 1. 本科及以上学历，理工科背景，具备销售或营业相关经验，韩语能力优秀； 2. 具备良好的沟通协调能力及问题解决能力； 3. 性格积极乐观，品行端正，工作细致且有责任心； 4. 居住地靠近公司者优先录用； 5. 欢迎外籍人士应聘，优秀应届毕业生亦可考虑； 6. 拥有海外工作经历或留学经历者优先。

主要配合领导做报价 合同完善 下单跟踪，录入销售表格， 物流跟踪，等相关事宜。

人防门安装 计件安装 需要出差 （出差费用归公司） 月均1.2万左右 工资月结 非诚勿扰

招聘叉车司机1名，要求能接受倒班，持有叉车证并能熟练驾驶。薪资为5000-6000元，排班休息。

招过油一名切菜一名洗碗一名电话

八棵树地区招聘修管涵和板涵的放线员，薪资待遇面议。

公司直招力工、小工、普工。有意者可报名。

【岗位职责】 1. 制定物资采购规范，督促并完成物资采购实施工作，负责部门员工日常管理。 2. 协助供应商开发及管理，建立并管理合格供方档案，定期做好供应商综合评估工作并适时调整供方名录。 3. 负责在授权范围内，进行采购计划制定、采购合同审批，合理管控物资出入库、对账、付款审查等工作。 4. 加强对供应商的考核、评估及优化机制，与供应商建立良好的战略合作关系。 5. 负责内部相关部门的横向联系，协调好与相关部门间的工作沟通与衔接。 6. 定期组织并开展采购相关业务知识的学习与培训工作。 7. 完成上级交办的其他事项。 【岗位要求】 1. 大学专科以上学历，采购管理、工业工程等相关专业；有采购相关工作经历者优先。 2. 熟练掌握采购流程和方法，熟悉供应商和采购平台，具备较强的采购渠道开发和管理能力。 3. 具备良好的成本控制能力和沟通协调能力，精通地区政策法规，熟悉行情。 4. 吃苦耐劳、认真细致、责任心强，并具有很强的团队精神，有同行业工作经验者优先。

【岗位职责】 1. 采购计划执行：根据需求完成晶圆、颗粒、内存等物料询价比价、订单下达与交期跟踪，保障物料按期交付。 2. 合同管理：审核采购合同条款，监督供应商履约；处理交期延误、来料质量等各类供货异常。 3. 跨部门协同：联动仓库、质检团队，核对到货数量与品质，协调平衡库存水平与生产需求。 4. 采购数据管理：维护订单、价格等采购台账，定期输出采购数据分析报告。 5. 财务对账：按月与供应商完成对账，跟进发票收取，推进付款申请相关事宜。 6. 完成上级交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 学历：本科及以上，电子、供应链管理等相关专业优先。 2. 工作经验：3年及以上采购工作经验，熟悉采购全流程；具备存储原厂采购经验者可酌情放宽。 3. 专业技能：熟练操作 Excel、PPT 及 ERP 系统。 4. 综合能力：对数据敏感，沟通协调高效，具备商务谈判能力；责任心强，可承接紧急采购任务，抗压能力良好。 5. 其他：熟练制作 PPT 与数据报表者优先。

【岗位职责】 1. 负责集团海外供应商的开发、评估、导入与维护，建立稳定高效的海外供应体系。 2. 独立执行国际采购全流程，包括寻源、比价、谈判、合同签订及订单跟进。 3. 统筹跨境关务、物流、外汇结算、税务合规等环节，保障供应链顺畅与合规运营。 4. 监控国际供应链风险，制定应对策略，确保供货稳定与成本可控。 5. 协同内部技术、质量等部门，完成海外物料的技术对接与质量管控。 6. 定期收集、整理、分析国内和国际行业信息，以及竞品、原材料、政策要求等变化信息，提交公司。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，国际贸易、供应链管理、商务英语、机械类相关专业。 2. 3年以上国际贸易或海外采购经验，熟悉重工、机械类产品采购者优先。 3. 精通国际贸易流程与国际商务谈判，具备独立开发维护海外供应商的能力。 4. 具备优秀的外语（英语为主）沟通能力，能熟练进行书面与口语交流。 5. 熟悉关务、税务、国际物流、外汇管理等合规操作，具备供应链风控意识。 6. 积极主动，适应跨文化工作环境，能接受短期海外出差。

【岗位职责】 1. 负责开关类产品核心配件（含机构件、绝缘件、触头组件、灭弧室等）的采购全流程执行，根据生产计划制定精准采购排期，保障物料齐套率，避免生产断供。 2. 主导对应品类的供应商开发、资质评审与分级管理，结合电力设备行业质量标准开展供应商现场审核、绩效评估与动态优化，搭建稳定优质的供应资源池。 3. 开展采购成本分析与商务谈判，跟踪原材料市场价格波动，通过招标、比价、供应链协同优化等方式压降采购成...

【岗位职责】 1. 采购订单下达、物料交期的控制。 2. 供应商的降本工作。 3. 来料的品质和数量确认。 4. 与供应商有关交期、交量等方面的沟通协调，各部门的协调工作，供应商的账务核对、开票工作，杂项物资采购与谈价，合同管理及编制、存档工作、日常表单的录入存档工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历。 2. 1-3年采购工作经验，有汽车行业采购经验优先考虑。 3. 沟通能力好，协作能力好。

提供住宿 提供住宿 没有销售压力 可接受实习生 工作内容： 1. 负责移动热线接听，及时响应客户来电咨询，协助用户查询话费、流量等信息。 2. 准确解答客户提出的各类疑问，提供专业服务支持。 岗位福利： 1. 八小时工作制，实行排班轮休，每月休息4-6天 2. 薪酬待遇：综合收入4000-6000元+五险+带薪休假+定期团队建设活动，绩效提成无上限 3. 发展通道：提供管理方向发展路径，晋升机会广阔（入职满三个月可参与晋升评定） 岗位要求： 1. 年龄20-40岁，性别不限 2. 中专或以上学历 3. 普通话标准流畅，熟练掌握电脑操作 4. 具备良好的服务意识与沟通表达能力 5. 身体健康，无不良记录

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2.协助办公用品采购、领用登记及固定资产管理，确保物资规范有序 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象与沟通秩序 4.协同完成员工入离职手续、考勤统计及基础人事支持工作 5.处理跨部门协调事务，保障行政流程高效运转 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、人力资源等相关专业优先 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3.熟练使用Office办公软件，具备基础数据处理与文档编辑能力 4. 有1-3年行政类岗位实习或工作经验者优先 5.具备较强的学习能力与团队协作精神，能适应多任务并行的工作节奏

1、每日对磅秤进行校准检查 2、制作发货记录表及库存统计表 3、导出宰杀环节的剩余库存，填写每日超期库存数据 4、录入产品进出库的过磅单信息 5、核对库存盘点数据，比对各车间相关数据 6、开展车间数据核查，及时处理异常情况 早班 晚班 倒班制 工作时长8-10h 岗位工资5000起，五险一金，免费住宿，免费食堂。 任职要求： 具备良好沟通表达能力 熟练操作电脑 熟悉表格公式的应用 工作认真负责

职位描述： 1. 负责招聘信息的发布、简历筛选及面试邀约工作； 2. 办理员工入职、转正、岗位调整、离职等相关手续； 3. 负责办公物资采购，以及办公区域电脑与设备的日常维护管理； 4. 统计员工考勤数据，管理员工人事及行政档案资料； 5. 承担公司日常运营中涉及的人事、行政和采购相关事务； 6. 关注并掌握企业相关的最新政策，及时了解人事行政法规动态，熟悉劳动法律法规； 7. 完成上级交办的其他临时性工作任务； 8. 负责公司在各类招投标平台的账号注册与维护，汇总招标信息，编制标书文件及投标报价； 9. 参与展会的策划、现场布置及宣传推广等工作； 10. 整理销售订单信息，完成开票申请并跟进回款进度； 11. 处理客户询价与报价事宜，审核合同相关条款内容； 任职要求： 1. 具备大专及以上学历，专业不限； 2. 有3年以上人事行政工作经验者优先考虑； 3. 具备良好的沟通能力和组织协调能力，态度积极，学习能力强； 4. 具有团队协作意识，工作细致认真，能够适应一定工作压力； 5. 熟悉招投标操作流程，能独立完成投标文件的编制； 8. 责任心强，具备独立开展工作的能力。

【岗位职责】 本次直接招聘，全程无任何费用，公司主营业务为车险，现诚聘办公室续期专员。日常工作通过电话及网络形式开展，由公司提供车险即将到期的客户名单，为客户提供线上咨询、报价及相关业务办理服务，无需外出拓展业务，也无需自行开发客户，工作地点固定在办公室内。 要求普通话标准，具备责任心，能熟练操作基本的办公软件。 【工作时间】 上午：8:30－12:00 下午：13:40（14:00）－18:30 每月休息5天，国家法定节假日均享受带薪休假，另享每年5至15天带薪年假。 【薪资福利待遇】 （1）公司提供系统化免费培训，培训合格后直接签订正式合同，无需试用期。 （2）薪酬结构为综合底薪+绩效奖金+年终奖+日常激励，月均收入5000-8000元，40%员工月薪过万，收入与业绩直接挂钩。 （3）入职即缴纳五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金），并享有年终奖金。 （4）每月设有多种形式的员工激励方案，包含现金奖励及实物奖励。 （5）工作满3至6个月可参与内部竞聘，晋升方向包括储备经理、行政、培训、人事、IT等岗位。

踏实，尽责，具备良好的抗压能力

要求: 1、大专及以上学历，财经相关专业； 2、欢迎应届毕业生应聘； 3、熟练操作OFFICE办公软件； 工作内容: 1、依据标准流程审核并处理销售订单； 2、负责经销商回款信息的录入； 3、整理并归档经销商资料及财务文件，完成打印与装订； 4、协助开展资产盘点及财务经理安排的其他事务； 福利待遇: 提供铁岭县、沈阳于洪免费通勤车

【岗位要求】 1. 专科及以上学历，1年以上同岗位相关经验； 2. 熟练操作各种办公软件，执行力较高。

负责辅助做新品实验、记录配方、新品包装对接等工作，工资3000-3500元月休四天

福利待遇：入职即缴五险一金+双休+节日福利+生日福利+培训补贴+技能补贴+评优奖励 1、大专及以上学历，有相同岗位工作经验者优先； 2、形象良好，具备较强的沟通能力。

工作内容： 负责现金管理、银行事务处理、票据审核及库存数据统计等相关工作。 岗位要求： 财务、会计类专业大专或以上学历； 具备1-2年出纳或相关领域工作经验； 熟练使用Office办公软件及财务系统工具； 具备良好的沟通能力与团队合作意识； 工作细致、态度认真、责任感强。 月休两天！

岗位职责： 1. 具备良好的语言表达与沟通理解能力，年龄****** 2. 熟练掌握基础电脑操作，工作认真负责，具有团队协作意识，能适应一定强度的工作节奏；品行良好，表达清晰，具备基本的客户服务观念。 3. 形象端正，穿着整洁，具备一定的亲和力。 4. 负责公司案件相关诉讼材料的撰写、资料整理与归集工作 5. 负责车辆管理平台系统的操作，包括车型报价调整、价格信息更新、车辆违章查询、数据录入、报表制作、发票开具、客户电话回访、合同及文件打印等工作 6. 有同类岗位经验或相关专业背景者优先录用 7. 熟悉日常办公流程，具备较强的书面写作与口头沟通能力 8. 工作时间：早八晚五，单休，其余节假日按公司规定执行，薪资面议，缴纳五险

会电脑基本办公流程软件