1无责底薪3500元，另享10%至60%业绩提成 2行业首创全大连永久性无责任底薪，每年递增300元，第二年自动调至3800元 3一对一师徒制带教，优秀者由我亲自指导！渴望突破现状的你，机会不容错过 4我们是知名品牌德佑地产，大连拥有800家门店，10万套真实在售房源，求职选大平台更靠谱 5若您具备丰富经验，还可享受更高提成比例 6工作日提供免费午餐，确保吃得饱、吃得好 7每满一年工龄，每月额外增加300元工龄奖励，全城仅此一家 8公司统一提供房源与客户资源，无需外出地推，只需听从安排、照章执行，月收入过万稳稳实现 【招聘条件】 1、年龄23周岁以上，50周岁以下，品行良好，性别不限 2、对房地产销售有浓厚兴趣，愿意长期发展于该行业 3、为人诚实守信，踏实肯干，能承受工作压力 4、具备较强学习意愿和自我提升意识 5、想要获得更高收入的，欢迎加入我们 【岗位职责】 1、具备快速学习新知识的能力 2、反应灵敏，表达清晰，具备良好的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力 3、能力要求：语言流畅，善于交流，拥有优秀的客户沟通能力，勤奋努力，抗压性强，具备团队合作精神，积极进取 4、持续维护客户关系，提供专业的房产咨询与资产配置分析服务

医院招聘业务员，工资五千，不加班，不外出，文职，工作范围特别好，工资每月1日开，不压工资，早九晚六到点就下班，可以提供住宿提供饭，中午午休一小时

工作内容 1.对接中小微企业负责人，解答其在知识产权申报方面的相关疑问 2.开拓知识产权及科技项目市场，通过电话沟通邀约企业负责人线下会面，推进合作洽谈，引导企业开展知识产权申请工作 3.为企业提供一对一专业服务与规划支持，涵盖商标、专利、政府项目等领域，协助客户解决实际问题 福利待遇 1.试用期3个月，无责任底薪3000元+客户邀约奖励200元+高于行业水平的稳定提成10%-20% 2.缴纳五险一金，周末双休，工作时间早8:30-晚5:30，享受节日福利、法定节假日带薪休假，定期组织团队建设活动 3.行业发展空间广阔，公司设有完善的晋升机制和成长路径 入职资格 1.年龄******，学历不限，具备丰富销售经验者优先，无需知识产权专业背景，欢迎行业新人加入！提供系统化培训体系，拥有清晰的晋升考核通道 2.品行端正，具备良好的耐心与亲和力，工作细致认真，思维逻辑清晰 3.态度积极，责任心强，具备较强的学习能力，愿意持续学习新知识，提升专业素养，为客户提供高质量的知识产权服务

沈阳分公司正处于快速发展阶段，晋升空间广阔，行业前景好且属于高收入领域，诚邀有志向、有进取心的伙伴加入我们的团队 岗位职责： 1、处理客户通过网络平台自主提交的申请（无需拨打骚扰电话，无需进行回访） 2、分析客户情况并匹配合适方案（无需主动推销或迎合客户） 3、具备挑战高薪的决心，对收入目标有清晰规划和强烈追求 薪酬福利： 1、高额提成！高额提成！高额提成！年收入百万并非遥不可及，薪资奖金准时发放，无任何隐藏规则 2、日奖励+月度激励+年度奖金+节日关怀+生日礼遇+股权分红，不看文凭看实力，收入拿到手软！ 3、晋升机制透明，重视员工长期发展，路径为：销售代表—见习经理—店经理—总监—合伙人，全程畅通，共享公司资源与成长红利 4、工作环境优越，办公地点位于高端写字楼，每周固定休息一天！ 额外福利： 每季度达成精英标准可享省内旅游； 每年度精英成员安排海外豪华旅行； 年度业绩达100万可任选奥迪A6L或宝马5系； 每三个月开放一次管理岗晋升机会； 员工生日庆祝、每周小组聚餐、每月公司集体活动持续开展

【岗位职责】 1、主要负责商业空间场地的拓展，走访写字楼、综合商圈的物业或租赁部门，以及设计公司，挖掘潜在销售机会； 2、持续收集并整理客户资源，根据客户需求推荐合适产品，开展商务沟通并推动签约落地； 3、全程跟进项目进展，包括合同执行、回款管理、产品交付及相关后续服务； 4、维护客户关系，建立长期稳定的协作模式。 【任职要求】 1、具备销售岗位从业经历，有线下推广经验者优先考虑； 2、踏实肯干，对个人收入增长有强烈追求； 3、性格积极，富有目标感，具备良好的沟通表达与应变协调能力。 工作时间：8.30-12.00，13.30-18.00，大小周休息 面试安排：一轮线下面试 社保福利：试用期即缴纳社保 薪资福利：无责底薪（最高7000）+提成（3-5%）。公司在整装行业属于龙头企业，饰面板全球第一品牌，客单价几万到上百万不等，目前在职销售经理平均月薪12-20w。

岗位职责：在高铁餐吧售卖食品特产任职要求：要求年龄男女18-45岁，无犯罪记录，表面无分身，五官端正，口齿伶俐，无晕车岗位经验：当兵着优先，做过销售者优先

支付系统产品齐全， 10年品牌积淀，1300平办公场地，服务覆盖全国30万+代理商，支付合作一站式平台，所需资源直接对接，诚信经营为本，携手共创双赢。 公司主营业务：POS机独立后台永久分润、信用卡服务、积分兑换、债务优化。 工作时间：支持兼职或全职，时间灵活，无需坐班打卡。 工作地点：可在沈阳本地开展，也可异地自主展业。 薪资待遇：官方直营模式，开通永久独立后台，全员一级代理身份，杜绝后台关停风险，总部实行日结奖励与日结分润制度，无押金提成80元，有押金提成380元，分润比例最高达万分之12.5。 团队晋升体系完善：享有大盘分红+管理津贴+钻石激励+私董会奖励，团队整体收益可观。当前团队成员平均月收入超1.6万元，日结收益可突破千元，平台实力强劲。 行业优势：具备管道式收益特性，短期投入半年即可建立持续被动收入。加入我们，由资深导师全程指导开展支付业务，轻松实现月薪过万。提供多种展业与营销支持，客户与代理资源不愁，团队发展有方法、有路径，真实可见，落地可行，欢迎咨询了解。

岗位职责： 1.负责货场布局规划及商品陈列，保障货品安全与现场秩序。 2.保持热情服务态度，打造舒适购物体验，主动引导顾客挑选符合需求的商品。 3.提升门店氛围，激发顾客购买意愿，助力专卖店销售业绩增长。 4.记录顾客对商品及门店的反馈意见，妥善处理客户投诉并及时上报店长。 5.整理竞品相关的商品信息、定价策略及市场推广动态，并向店长汇报。 6.按时完成每日、每周、每月的销售统计、补货安排及盘点等相关报表工作。 7.高效执行上级安排的各项任务，严格落实专卖店各项零售运营政策。 任职资格： 1.大专及以上学历，具备进取精神和良好的职业操守； 2.心态积极，能适应一定工作压力，形象端正，气质佳。

岗位职责： 1、负责与企业客户联系，在快手平台上帮助用户做广告推广； 2、开发潜在客户，对客户进行维护和管理，完成销售业绩目标； 3、熟悉了解公司产品，为客户提供最具针对性的产品及服务。 4、完成领导交代的其他工作。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、热爱销售工作，有长期从事销售的规划； 3、具有良好的表达能力、学习能力，听从公司工作安排。 薪资待遇：无责任底薪（按等级划分）+提成+奖金 福利待遇： 1、签订正规劳动合同，缴纳五险一金；（养老、医疗、工伤、失业、生育和住房公积金） 2、周末双休、法定假日、年假、婚假，陪产假、计划生育假、丧假等； 3、出差经费补贴、定向慰问奖金、节日礼包、年终奖； 公司地址：公司地址：沈阳市铁西建设西路2甲号长峰中心22层 地铁：1号线启工街A口出，直走800米左右。

岗位职责：1.通过公司提供的资源开发意向客户2.建立客户档案，定期维护老客户，建立良好的长期合作关系3.报价谈单签单任职要求：1.性格开朗，有销售逻辑思维2.有销售经验2年以上3.年龄27-40岁之间（足够优秀可以放开年龄）公司优势：1.从业20年的销售精英带三个月2.公司提供精准资源及电话卡3.公司定期商务和产品的培训助力提升业绩4.双休法休不加班5.明确的晋升体系

技校附近超市招夜班收银员，工资4000+，轻松不累，工作时间灵活，氛围和谐，联系电话

烤肉店招聘 肉铺抓肉工一名（55岁一下男女不限），活简单一教就会，要求干活麻利，工资4500元满勤200公休2天 联系电话：

社区金融服务部招聘啦 福利待遇：底薪3000-4400+提奖（5-50%）+新人津贴（2000～1万）+绩优达成奖+季度达成奖+五险一金 ‍应聘要求： 1，25-45周岁，大专及以上学历（学信网可查） ⌚工作时间：早8:30晚5:30双休，节假日带薪休假 办公地点：唐家 电话

烤肉店招聘 肉铺付肉工一名（55岁一下男女不限），活简单一教就会，要求干活麻利，会刨肉机优先，工资4500元满勤200公休2天 联系电话：

歪头山铁矿招两个铲车司机，有想干的联系回

职位信息： 1、开展轨道交通领域（含铁路、地铁等）的市场开发与销售业务； 2、落实公司制定的营销方案，达成岗位销售任务及相关绩效目标； 3、开拓潜在客户资源，维护并管理现有客户关系； 4、跟进货款回笼工作，确保回款进度； 5、配合交付团队推进项目实施、验收等相关事宜； 6、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职条件： 1、大专及以上学历，专业为通信、电子信息、计算机、机电、电气自动化等相关方向，具备三年以上销售岗位经验，年龄30岁以下者优先考虑； 2、品行端正，诚实守信，工作踏实负责，具备较强的主动意识； 3、拥有良好的沟通协调能力，能独立跟进项目进程并实现销售闭环； 4、熟练使用各类办公软件，能够高效运用工具处理日常事务； 5、了解铁路、地铁或电力行业市场环境，掌握项目操作流程及招投标机制者优先； 6、具备较强抗压能力，能适应长期不定时出差安排，愿意接受挑战； 7、周末双休，享受节假日福利；薪酬结构为底薪加提成。

工作职责： 1.负责电子信息领域业务拓展，与客户及系统集成商构建持久稳定的协作关系； 2.运用多种销售手段开拓新客户资源，推广公司产品并达成既定销售目标； 3.收集并分析行业动态与客户需求，掌握竞争对手的市场策略、定价机制等信息； 4.持续优化客户关系，增强客户对公司产品、服务体验及品牌价值的认可程度； 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机、电子信息、通信、自动化等相关专业背景； 2.具备1年以上电子信息、软硬件相关行业产品销售工作经验； 3.具有出色的沟通协调能力，积极主动，具备较强的客户导向意识； 4.品行端正、诚实守信，能适应较强工作压力，富有激情且具备良好团队协作精神； 5.持有有效驾照，乐于学习，自我驱动能力强者优先考虑； 6.熟悉电子信息及软硬件相关知识者优先录用； 7.可接受短期出差安排。

城阳上班，一、销售工程师3位 职位内容 1、负责产品销售的前期沟通及后期跟进工作； 2、承担客户培训方案的制定与实施，配合销售团队达成业绩目标； 3、与客户开展商务接洽和技术层面的交流协作； 5、完成领导安排的其他相关事务。 职位要求： 1、中专及以上学历，对塑料机械类设备（如注塑机、挤出机、橡胶机）或塑料制品生产企业有兴趣并有一定了解者优先； 2、具备销售基础知识，掌握机械制图技能者优先，性别不限； 3、欢迎应届毕业生应聘； 4、责任心强，能适应较高强度的工作节奏，性格积极热情，具备良好的服务态度、耐心与主动性； 5、具有一定市场洞察力和判断力，注重客户体验； 6、学习意愿强烈，具有超越基本薪资目标的进取心； 7、持有C2或以上驾驶证。 薪资待遇 1、签订正式劳动合同，依照国家规定办理社保及公积金； 2、薪酬结构为基本工资加绩效奖金，享有年度调薪机会； 3、因公出差所产生的交通与住宿费用按规定报销； 4、提供职业成长支持与发展空间，表现优异者将被列为重点培养对象； 5、采用大小周工作制，工作时间：8:30-17:00，法定节假日按国家规定休假，春节享受10至14天连续假期； 6、可免费提供住宿！ 给自己一个展现能力的机会！无需多言，行动见真章。期待你的加入！

岗位职责： 1.负责公司销售目标的制定与执行，带领团队完成业绩指标 2.开拓新市场与客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度 3.组织开展销售培训与团队建设，提升团队整体战斗力 4.分析市场动态与竞争格局，及时调整销售策略以增强市场竞争力 5.协调跨部门合作，推动项目落地与合同签订 任职要求： 1.学历不限，具备销售相关专业知识者优先 2.具备1-3年销售工作经验，有团队管理经验者优先 3.具备良好的沟通能力、抗压能力及目标导向意识 4.热爱销售工作，积极主动，具备较强的市场敏锐度和客户服务意识 5.能适应短期出差，熟练使用办公软件

MOS原厂销售办公区域：深圳/中山/杭州/宁波 岗位职责： 1，负责MOS管产品的销售工作，包括客户沟通、订单处理等； 2，协助解决客户技术问题，提供专业的产品支持； 3，维护现有客户关系，拓展新的市场渠道； 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识； 2.具有强烈的团队意识，责任心、事业心，具备独立解决问题的能力；能够独立完成销售任务，具有较强的市场分析能力； 3.团队合作精神佳，能够与团队成员有效协作； 4.熟悉场效应管及其它电子元器件，有消费类工控类及新能源行业细分市场的客户资源者优先，有行业销售经验优先。 待遇： 1.按国家法定节假日放假规定， 五天7.5小时工作制（9:00-12:00;13:30-18:00） 2.销售部每个季度根据销售业绩发放季度奖及年终奖。 3.销售部门定期进行以下培训-----产品培训、业务能力培训、心态培训等 4.销售组内部每月一次聚餐或者集体活动，每年至少一次旅游 5.节假日享有佳节福利，职员生日礼物。 6.按规定购买社保、公积金。

地点：辽宁本溪 岗位：新能源重卡换电站运维 薪水：3000-8000实习期3000 要求：45岁以内，持有低压电工证，需自带车辆上岗 社保：入职即缴纳 吃住：提供住宿，餐食自理 项目介绍: 顺应国家新能源发展战略，由国家电投启源芯动力投资建设的重卡换电站项目 岗位职责: 1、确保换电站设备稳定运行，按标准流程规范执行各项操作 2、完成日常运行台账及维护检查记录填写 3、在维保过程中发现问题及时记录并上报处理 4、保持工作区域整洁，工具按规定有序摆放 5、执行电池外观巡检并做好相应记录 任职资格: 1、具备《低压电工作业》特种作业操作证 2、能熟练进行基础电脑操作 3、具备识读简单电路图的能力 4、有设备维护相关经验者优先考虑 5、具备良好沟通能力，工作认真负责，吃苦耐劳 6、持有驾驶证且能驾驶者优先录用 薪资待遇：五险，提供住宿

诚聘新能源汽车换电站售后维修服务人员，年龄18-50岁，需会驾驶（有车者更佳），能适应长期驻点外派工作，踏实肯干，具备较强责任心。薪资待遇3000-10000元，上不封顶，发展空间广阔。接受零经验入职，工作节奏合理，无过重压力。持有低压电工证、登高作业证者优先考虑。联系方式（微信同号）：***********

岗位职责： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职资格： 1、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情；

富虹公司2025年招聘简章 一、公司简介 富虹公司成立于1988年，是农业产业化国家重点龙头企业，年加工大豆100万吨，生产大豆等植物油72万吨，产品荣获中国名牌、驰名商标和商务部最具市场竞争力品牌等荣誉，已连续多年获评我最喜爱的中国品牌，截至2024年评定品牌价值达135.25亿元。销售网络覆盖辽宁、吉林、黑龙江等9个省、区、市，终端门店超5万家。产品同步入驻电商平台，并被中央军委、北京301医院、北京大学、鞍钢、本钢集团等近千家机关单位及院校食堂采用。 二、招聘岗位 1、业务代表5名，工作区域：本溪市内3人，本溪县小市1人，桓仁县1人。 2、要求：出生于1980年代，性别不限，学历不限。 三、薪资待遇 1、月收入6000元。 2、入职即签订正式劳动合同，办理五险，无试用期。 3、工作满一年后，每月享受50元工龄补贴，并随年限逐年增加。 4、享受国家法定节假日及相关福利待遇。 5、应届及毕业两年内的往届毕业生均可报名。 地址：沈阳市浑南区浑南中路59号。 联系人：吕晓阳 电话：*********** 邮箱：****************

1、中专及以上学历，具备销售相关工作经验； 2、具备较强的学习能力和沟通技巧，善于人际交往； 3、具有良好的团队协作精神及抗压能力； 4、工作踏实肯干，保持积极向上的工作态度； 5、持有驾照并具备实际销售业绩者优先考虑。 工作职责 1、积极开拓新客户资源，收集整理客户资料，建立并完善客户档案； 2、负责客户接洽、合同签订、订单跟进及后续维护等全流程工作； 3、达成公司制定的月度销售目标； 4、灵活应对客户需求，维护长期稳定的客户关系； 5、持续学习行业知识，不断提升个人专业能力与综合素质。

能认真学习，服从管理，执行力强。

一、岗位职责 1、深入理解公司业务（头皮/头发健康）及产品体系，掌握服务客户所需的专业技能与设备操作，迅速融入工作环境并投入实际工作； 2、持续提升专业技术与实操手法（如水洗、中药护理、姜疗、染发、头皮保养等），确保服务品质，优化服务效率； 3、积极与客户沟通，准确把握客户需求，制定个性化服务方案，提升客户满意度，建立长期稳定关系，发展为忠实伙伴； 4、熟练掌握产品特点与核心优势，有效解答客户疑问，推动产品成交，增强客户粘性，提高复购意愿。 二、岗位要求 1、年龄25-50岁，有相关经验者优先考虑（亦可接受零基础新人），对美容、养发及时尚领域具备浓厚兴趣； 2、有美业、销售或客户服务从业背景者优先； 3、具备良好的语言表达与沟通能力，思维敏锐，富有同理心与亲和力，学习意愿强烈，目标导向明确； 4、细致耐心，责任心强，具备坚韧的工作态度和高度的专注度； 5、适应能力强，心态积极向上，乐于团队协作与经验分享。 三、薪资结构 1、首月带薪培训期收入2500-3000元，根据当月实际出勤天数核算发放； 2、工作时间：8:30-午休-18:00，具体安排以门店运营为准； 3、转正后薪酬：底薪+全勤奖+餐补+手工提成+业绩提成，综合月收入4K-8K，上不封顶

善于和客户有良好沟通能力，

岗位职责： 1、负责文化艺术类课程及配套服务产品的市场推广与销售工作； 2、持续维护现有客户关系，积极开拓新客户资源，扩大市场份额； 3、搜集并整理市场动态信息，洞察用户需求，为产品优化提供有效反馈； 4、制定并落实各类营销活动方案，增强品牌曝光度与产品竞争力； 5、协同团队达成公司下达的各项销售目标与业绩任务。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和谈判能力，能准确捕捉并响应客户需求； 2、有销售岗位工作经验，具备课程顾问、大健康、医疗或旅游行业背景者优先考虑； 3、目标意识强，责任心强，积极主动，能适应较强的工作节奏与压力； 4、拥有良好的市场敏感度和客户服务思维； 5、认同团队协作价值，能在高效运转的环境中稳定输出。

一、岗位职责 1、深入了解公司主营业务（头皮/头发健康）及相关产品，掌握服务客户所需的专业技能与设备操作，迅速适应工作节奏并投入实际工作； 2、持续提升专业水平和服务手法（包括水洗、中药护理、姜疗、染发、头皮保养等），确保服务品质，优化服务效率； 3、积极与客户沟通，准确把握客户需求，制定个性化服务方案，提升客户满意度，建立长期稳定关系，发展友好互动； 4、熟练掌握产品特点与核心优势，有效解答客户疑问，推动成交转化，增强客户粘性，提高复购率。 二、岗位要求 1、年龄25-50岁，有相关经验者优先考虑，也欢迎无经验但对美容、养发及时尚行业充满兴趣的新人加入； 2、具备美业、销售或客户服务领域工作经验者优先； 3、具备良好的语言表达与沟通能力，敏锐的洞察力，亲和力强，学习意愿强烈，目标明确； 4、富有同理心，细致耐心，责任心强，具备坚韧的工作态度和高度的专注度； 5、适应能力强，心态积极向上，乐于与团队分享经验与心得。 三、薪资结构 1、首月带薪培训期，收入2500-3000元，根据当月实际出勤天数核算发放； 2、工作时间：8:30-午休-18:00，具体安排以门店运营为准； 3、转正后薪酬构成：底薪+全勤奖+餐补+手工提成+业绩提成（综合月收入4K-8K），上不封顶