浙江嘉兴连锁川菜馆招聘头灶，厨师长，有意向的电话联系，，同

嘉兴世合理想大地招厨师长一位要求：江浙菜、融合菜为主，厨师长经验不少于7年，会成本管理、团队管理、标准化流程，最好在上海、杭州做过餐饮，有独立开店能力，能够带1-2人，在嘉兴本地的优先待遇：10-15k需要面试+试菜，月休四天，缴纳社保联系人：管女士（）

洪仁路常秀厂职工宿舍姚氏渔煲招厨房合作人，一楼大厅70平方，厨房65平方，五楼300平方(大厅180/包厢三个)，五顶(屋面)有三个蒙古包，均有电梯，传菜梯送达，招厨房承包人，共作共赢，有人脉，固定客源！

岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2. 制定标准化操作流程（SOP），监督食材采购、验收、储存及使用规范 3. 带队培训厨师团队，提升技能水平与服务意识，营造积极协作的厨房文化 4.严守食品安全法规，落实卫生管理制度，确保后厨通过各项检查与审计 5.配合门店运营需求，优化菜单结构，提升顾客满意度与复购率 任职要求： 1. 具备5年以上餐饮行业工作经验，其中至少2年厨师长或主厨管理经验 2. 熟悉中餐（或指定菜系）全流程制作工艺，具备创新菜品研发能力 3. 持有有效健康证及食品安全管理员证书，熟悉《食品安全法》及相关规范 4.具备良好的团队管理能力、抗压能力及跨部门沟通协调能力 5. 学历不限，热爱餐饮事业，责任心强，注重细节与品质

江浙菜、融合菜为主，厨师长经验不少于7年，会成本管理、团队管理、标准化流程，最好在上海、杭州做过餐饮，有独立开店能力，能够带1-2人，在嘉兴本地的优先待遇：10-15k需要面试+试菜，月休四天

核心职责 1. 负责干锅及配套小炒菜品制作、口味调试与出品把控，稳定菜品味道，根据顾客反馈持续优化口味； 2. 管控食材领用、备货，合理规划用量，降低食材损耗，做好后厨成本控制； 3. 统筹后厨班组分工，带领后厨团队配合，保障午晚高峰出餐效率，把控菜品卖相与出餐质量； 4. 落实后厨食品安全、6S 卫生管理，灶台、操作间、储物区日常清洁，规范操作，做好厨具设备日常维护； 5. 菜单更新、新品研发，定期优化干锅锅底、配菜口味，配合门店经营调整菜品结构。 任职要求 1. 3-8 年餐饮后厨炒锅经验，精通干锅烹饪，有干锅 / 江湖菜经验加分，可独立完成全套干锅锅底、特色菜品制作； 2. 熟悉各类食材特性，调味功底扎实，口味稳定，懂成本核算； 3. 踏实靠谱，责任心强，抗压能力强，能适应餐饮轮班、午晚高峰工作节奏； 4. 具备后厨管理能力，善于带团队，服从门店管理，职业素养良好； 5. 持有有效健康证，熟悉餐饮食品安全规范。 薪资福利 1.月薪 7000-9000 元，按月准时发放，不拖欠工资； 2.包工作餐（3餐），提供住房补贴； 3.节假日门店福利，生意稳定，客源基础好； 4.后厨团队氛围简单，门店 360㎡上下两层，工作环境整洁。 5.初创加盟品牌，后期晋升、入股、机制空间大。

嘉兴世合理想大地招厨师长一位要求：江浙菜、融合菜为主，厨师长经验不少于7年，会成本管理、团队管理、标准化流程，最好在上海、杭州做过餐饮，有独立开店能力，能够带1-2人，在嘉兴本地的优先待遇：10-15k需要面试+试菜，月休四天，缴纳社保联系人：管女士（）

嘉兴经开区城南街道万国路1332号，招一名大锅菜厨师长9000至10000元，有经验的。有年终奖。优先

招聘厨师长1名。要求年龄30-50岁，具有5年以上工作经验。负责快餐门店的整体烹饪及管理工作。薪资为1万元每月。

岗位职责： 1. 全面负责工厂食堂日常运营管理，包括餐品质量、服务标准及食品安全管控 2. 统筹食材采购、成本核算与库存管理，确保运营效益与合规性 3. 管理厨房团队及服务人员，组织培训、排班与绩效考核 4. 熟练操作办公软件（Word/Excel等），完成报表制作、数据统计及文档管理 5. 对接厂区各部门需求，优化供餐方案，提升员工就餐满意度 任职要求： 1. 具备餐饮管理或厨师相关工作经验，熟悉食堂运营全流程 2. 熟悉食品安全法规及HACCP等基本管理体系 3. 具备基础电脑操作能力，能独立完成日常行政事务处理 4. 责任心强，具备良好的沟通协调与团队管理能力 5. 学历高中及以上，有大型团餐或工厂食堂管理经验者优先

明天需要两位专业小工，要求会做家政，工具齐全，做事认真，拒绝差评。薪资为185元，评价可得5元。有意者可报名。

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海宁尖山新区金牛街汉庭酒店招聘：前台1名岗位包吃包住，入职缴纳社保，工作氛围好，待遇优厚，有意者可直接到店面试。：赵经理

招聘叉车司机，需持有叉车证，无犯罪记录。每周的周一、周三、周五上午9点集合。

招聘油漆工，要求年龄在25至45岁之间，需提供无犯罪证明。工作时间为每周的周一、周三、周五上午9点集合。

厨师长月薪8000五险一金全面负责食堂后厨管理、菜单制定、菜品出品、食材验收、宴会接待、人员安排以及厨房安全与卫生管理。有食堂后厨管理经验；精通宴会、接待餐制作，熟悉菜品搭配与成本管控50周岁以下，持有效健康证

北京来菜湖北藕汤急聘后厨主管，40岁以内，工资8000，有商场店工资经验，干活麻利，有人带，有晋升空间。

现全面招聘厨房人员：厨师长2名厨房组长3名炒菜师傅2名凉菜师傅2名工作地点：云锦会南环店云锦会西环店云锦会北都店仁和美砂锅居明堂店男女不限，25-50岁，工资面议，公司发展前景好，晋升空间大，开资准时，专业性强，思想积极者优先，联系电话：乔师傅

上海顺德菜找厨师长工资13000+（具体面聊）要求:1:技术过关，有过商场连锁经验优先，2:电脑要会简单的表格制作3:培训能力，厨房卫生要过关4:35岁以下切配:6000-6500打荷5500-6000联系电话:

川菜馆招川菜厨师长一名一名，要求干净利落，手脚麻利，手艺精湛，会后厨管理。懂团队管理，人员分配，菜品优化，厨房安排，有一定的管理经验，工资9000－12000，十号准时发工资。联系电话：

烧烤店里急需凉菜师傅一名，工资6000-9000

乍浦一家人饭店招厨师一名:擅长本地菜，也要会做融合菜和辣菜

招领班一名，年龄在23岁到35岁之间，要会点菜。工资5000-6000地址塘汇街道，休息两天联系方式

招聘快餐店厨师。

许巷夜宵店招厨师一名，45岁以下，

岗位职责： 1.负责烧烤食材的腌制、穿串、烤制及调味，确保出品风味稳定、口感佳 2. 熟练掌握炭火/电烤设备操作与日常维护，保障作业安全与卫生标准 3.根据客流情况合理安排出餐节奏，配合门店完成高峰时段高效出品 4.保持操作区域整洁有序，严格执行食品安全与操作规范 5.积极参与新品研发试烤，提出口味优化建议 任职要求： 1.烧烤相关工作经验不限，有夜市、餐饮店实操经验者优先 2. 热爱烹饪，具备良好味觉辨识力与火候把控能力 3. 吃苦耐劳，适应夜间及节假日工作节奏 4. 无不良从业记录，注重个人卫生与职业形象 5.学历不限，有团队协作意识和学习意愿

厨房师傅，有一定的工作经历，吃苦赖劳，会炒川菜

负责员工午餐制作和公司的卫生打扫。 中午含工作餐， 工作要求：年龄40～60岁 工作时间10：00～14：00 有工作经验者优先

海宁诚辉食品有限公司招聘厨师两名要求技术过硬，服从安排，工作认真负责，有责任心有意向者联系我电话

岗位职责： 1.负责日常菜品的烹饪制作，确保色、香、味、形符合标准 2. 严格把控食材质量与卫生安全，执行厨房操作规范及食品安全制度 3.参与菜单研发与成本控制，合理利用食材，减少浪费 4.协助厨房日常管理，包括设备维护、环境清洁及物料盘点 5.配合团队完成高峰时段出餐任务，保障服务效率与顾客满意度 任职要求： 1.热爱餐饮行业，具备良好的职业素养与服务意识 2. 熟练掌握中式（或指定菜系）烹饪技艺，刀工、火候、调味基本功扎实，能独立出菜单 3.身体健康，持有有效健康证，无传染性疾病 4.吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，具备较强责任心与团队协作能力 5.有5年以上相关工作经验者优先，学历不限