工作地址：江西赣州南康龙岭汽车城 负责客户到访接待与咨询，深入了解客户需求，推荐匹配车型并制定购车方案。 开展车辆讲解及试乘试驾服务，推动成交流程，协助办理相关手续。 积极拓展新客户资源，持续维护老客户关系，提高客户满意度与忠诚度。 配合参与市场宣传活动，包括车展、试驾会等，助力品牌影响力提升。 参与销售团队日常建设与培训工作，促进团队专业能力提升。 完成上级安排的其他工作任务。 严格遵守公司各项规章制度，保持良好办公秩序与企业形象。

汽车销售 ，年龄20-40岁，具有初中以上文化程度，会开车，性格开朗，有良好的沟通能力，爱岗敬业，品行端正，身体健康。 薪资福利:基础薪资+销售提成（具体面议）试用期两个月。 招工人数:多名 工作地址:崇义县北门

有从事销售经验者优先

1. 公司提供资源，负责客户接待、咨询服务、业务洽谈及合同签订等工作 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与销售能力； 2. 熟悉汽车相关知识并具有一定行业经验

招汽车销售多名，要求会开车并且C1，C2驾驶证以上，初中以上学历，性格要开朗，内向的不要来浪费时间，包吃，试用期两个月

1.4S店驻点办公，客户资源由店方精准提供！ 2.工作时间：9:00至17:30，按时上下班，无需加班！ 3.团队氛围和谐，同事关系轻松无竞争压力！ 4.主要负责推荐车辆质保延长服务，类似家电延保，并非车险业务！ 5.现场维护店内客户关系，无需外呼或电话邀约！ 6.质保延长服务办理岗位招聘3人 7.诚邀渴望高收入、积极进取的伙伴加入！

工作内容: 主要负责新车型的销售工作，维护客户关系并推动成交，做好售后客户维系，提升客户满意度以促成转介绍。 福利待遇: 底薪3000元，缴纳社保，每月休息4天，提供工作餐 人员要求: 大专及以上学历优先（经验丰富或能力突出者条件可适度放宽），品行良好，具备强烈的赚钱动力和清晰的目标意识

活泼开朗，有工作经验者优先！

岗位职责: 1.熟悉各类汽车的性能参数、配置信息及产品亮点，为客户提供建详尽的专业讲解； 2.主动联系潜在客户，通过多种方式开发并维护客户资源； 3.结合客户的实际需求，精准匹配并推荐适宜的车型方案； 4.协调并安排试驾流程，保障客户获得良好的体验服务； 5.在销售全流程中及时回应客户疑问，妥善处理各类咨询与反馈。 任职要求： 1.具备出色的表达能力及以客户为中心的服务意识； 2.能够自主应对工作中的各类问题并推动解决； 3.拥有团队协作观念，能与同事高效配合完成目标； 4.对汽车领域具备一定认知，并保持持续关注的热情； 5.可接受弹性工作时间，包含周末及法定节假日的轮班安排。

岗位职责: 1. 策划并执行直播内容，保障直播的专业水准与趣味表现 2. 与在线观众实时互动，传递汽车领域的知识与资讯，提升用户参与热情 3. 管理直播间秩序，营造积极健康的直播氛围 任职要求： 1. 热爱汽车行业，拥有相关知识积累或学习背景 2. 具备出色的口头表达能力与镜头前表现力，能有效吸引并留住观众关注 3. 具备临场应变能力，可妥善处理直播中的突发状况，确保播出效果稳定

招聘仓库搬运装卸工，计时30一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

本厂货源充足，款式简单，面料好做易上手，返单多，生产须要，现招平车多名(临工也可)，地址，花园新村33栋对面韩柚服饰，电话，

江西盐矿维保招一个维修电工，包吃包住7500元加班另算30一个小时

招全轻钢龙骨吊顶木工，联系:

赣州市南康区招附近电工一位，4条轨道射灯接线通电辛苦费100元

我司主营3-50W全品牌《新车》销售。 工作内容： 负责通过电话/微信与公司分配的潜在客户沟通，了解其购车需求，并邀约到店体验； >维护客户关系，提供专业的购车咨询服务； ＞协助销售经理完成后续销售工作。 任职要求： 接受新人小白，有带薪培训，晋升渠道快对汽车行业感兴趣，有较强的挣钱欲望任职要求 1.具备电销、客服或汽车销售相关经验者优先，无经验者可参与带薪系统化培训。 2. 普通话标准流畅，具备清晰的表达逻辑与较强的抗压能力，能快速响应客户需求。 3. 熟练操作手机及电脑办公软件，工作态度严谨负责，注重细节把控。 4. 拥有积极的工作心态与目标导向意识，具备较强的自我驱动力与结果追求。 工作时间： 9:00~18:30（午休1h）月休4天，不加班，可自由调休/连休。 薪资： 无责底薪+提成5000-10000（不封顶）+奖金，综合薪资8千-1.2万，上不封顶。 编辑 开

诚招多名汽车销售顾问 华日菱汽车集团在包头三家店，进口大众、极狐汽车、奇瑞ICAR、目前店内诚招多名优秀销售顾问，有意向可以联系 工作要求：沟通表达能力良好，有1-3年汽车销售经验者优先，应变能力强，心理素质佳，有销售进取心及开拓精神。 薪资福利:综合薪资4000 - 10000元/月；五险一金+带薪培训+广阔晋升空间+团队激励奖金 工作地址:稀土路15号/37号 （华日菱汽车）

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有销售经验者优先，无经验者可接受系统化带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，具备抗压能力与团队协作精神 5.学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

宇通轻卡·重卡新乡直营店 急招销售多名！ 岗位职责： 负责宇通轻卡、重卡销售推广，客户接待、跟进成交，维护新老客户。 任职要求： 男女不限，年龄20-45岁 会沟通、能吃苦、有赚钱欲望 有驾照、有销售经验优先，无经验可带 薪资待遇： 底薪+高提成+开单奖+年终奖励，综合6000-15000上不封顶 晋升空间大，团队氛围好，带薪培训，门店资源充足 工作地点：新乡市南环路 工作地点：新乡市西玛大道中段（珠峰家园门面房） 联系电话： 马经理 有意者直接来电或加微信，快速上岗！

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售经验者优先 3.积极主动，具备较强抗压能力与团队协作能力

招聘：汽车维修工 薪资：4000-5500 公司：章贡区百果坊饮品店 招聘人数：3人 工作经验：不限 学历要求：不限 工作时间： 职位描述：主要负责拆空调，，会开手动档车优先，工作地点在福建厦门和莆田两个网点，自由选择工作地点，包吃住，，能吃苦耐劳是必须的，有力气就更棒啦。要是你对这行感兴趣，不常在线，直接联系。 工作地址：地址：章贡区兴国路万盛北街1-19号

招聘：洗车工 薪资：2500-4000 公司：赣州市雪莱棒智能科技有限公司 招聘人数：1人 工作经验：1年以上 学历要求：中技 工作时间：08:00-21:00（一班制） 职位描述：职位描述 工作内容： 1、结合生产以及仓库数据安排订单，并跟催采购进度，确保订购物料按时、按量、按质； 2、执行采购订单和采购合同，落实具体采购流程； 3、负责采购订单跟踪到货日期； 4、接收物料及外协物料的跟催管理工作。 5、仓库的日常管理。 6、完成领导安排的其它工作。 任职要求： 1、年龄22-35，高中及以上学历，1年以上采购跟单工作经验； 2、有采购跟单或仓库管理工作经验优先； 3、熟练使用电脑办公软件，熟悉ERP系统 4、服从安排，工作积极性强，思路清晰 5、对数字有一定的敏感性，有5S行为习惯的优先 6、有经验者佳，无经验者需要耐心学习和有稳定性的可考虑 工作地址：地址：江西省赣州市上犹县黄埠镇上犹工业园区工业大道

汽修学徒工2名，薪资面议，

缝纫机机修师傅1名，薪资面议，（会修同步车，厚料机优先，要求有摩托车驾驶证或有D照，工资面谈）

招聘：廖楷文诚聘营运督导 薪资：面议 【品牌简介】 “廖楷文”创立于2024年，以创始人自家孩子命名，是一个有故事、有理想、有抱负的新锐茶饮品牌，我们秉持“好喝、健康、平价”的理念，坚持真材实料、手搓珍珠，以扎实的口感赢得消费者的口碑，现拥有10家直营店。 2026年，廖楷文即将大规模拓店，处于10-->100的关键发展期，立志将“廖楷文”打造成为区域性知名品牌，我们即将建立一支年轻氛围好、优秀激励制度，培训完善、晋升清晰的团队，诚邀热爱茶饮行业的伙伴加入，共赴成长与机遇！ 岗位职责 - 负责所辖区域门店的日常营运督导，定期巡店，全面检查门店环境卫生、产品出品、服务流程、员工仪容仪表及运营规范，确保所有门店严格遵循品牌SOP标准，统一品牌形象与服务品质。 - 聚焦门店业绩提升，深入分析门店经营数据（营业额、客单价、复购率、损耗率等），诊断营运痛点，制定针对性优化方案，通过现场指导、技能培训等方式，助力门店提升运营效率与盈利能力。 - 负责门店团队管理与赋能，指导店长开展员工招聘、培训、激励工作，提升员工专业技能与服务意识，搭建高效、稳定的门店团队，优化团队协作氛围。 - 统筹新开门店筹备与落地，协助完成门店选址、装修对接、人员培训、物料筹备等工作，指导新门店快速步入营运正轨，确保开业业绩达标。 - 跟踪门店合规运营，重点监督食品安全、原料储存、设备维护等环节，排查营运风险，及时发现并整改问题，形成“巡查-整改-复核”的闭环管理。 - 收集门店反馈与市场动态，汇总一线营运问题、消费者需求及竞品信息，定期向总部提交营运报告，为品牌产品优化、营运政策调整及扩张计划提供数据支撑。 - 配合总部完成各类营销活动、产品迭代的落地执行，确保门店同步推进，提升品牌声量与门店客流。 任职要求 - 2-3年以上餐饮/茶饮行业营运督导、**店长或区域管理经验，有知名连锁品牌多门店督导经验、直营店管理经验者优先。 - 精通茶饮门店全流程营运管理，熟悉产品制作标准，具备较强的数据分析能力、问题解决能力与营运优化能力。 - 具备优秀的沟通协调、培训授课与现场管理能力，能高效对接门店、总部各部门，善于引导门店解决营运难题，赋能团队成长。 - 原则性强，责任心强，结果导向，能承受一定工作压力，适应高频巡店出差（区域内），具备良好的抗压能力与执行力。 - 认同廖楷文“

招聘：维修师傅 薪资：5000元以上/月 一、负责车辆日常检测、故障诊断与维修保养，熟练排查发动机、底盘、电路等常见问题；按规范完成维修作业，确保维修质量与行车安全。二、工作认真负责，动手能力强，能独立排查并解决车辆故障，有良好的团队协作意识。服从工作安排，责任心强，注重服务态度，能与客户清晰沟通维修方案与进度。

招聘：店长 薪资：10000 <p>管理部门人员工作安排</p><p>开拓销售渠道市场</p><p>约客户见面洽谈</p><p>协助销售人员成交订单</p>

招聘岗位一：小儿推拿师3名（有无经验均可！） 我们希望你： • 喜欢孩子、有耐心，对小儿推拿行业充满热情； • 有无经验均可！零基础小白我们手把手带教，有经验者优先适配更高薪资； • 愿意主动学习，配合门店完成基础接待、推拿服务等工作； • 性格开朗好沟通，能快速融入年轻团队。 你能获得： 团队氛围超赞：95 后 / 00 后为主的年轻团队，拒绝勾心斗角，沟通直接不内耗，上班像和朋友共事； 工作轻松无压力：合理排班不加班，客户群体稳定且素质高，不用硬推销售，专注做好服务即可； 学习资源拉满：免费提供专业小儿推拿培训，从基础理论到实操技巧，资深老师一对一指导，快速掌握核心技能，越做越吃香； 晋升路径清晰：推拿师→资深推拿师→技术主管→门店合伙人，能力够强就有机会独当一面，晋升不看资历只看实力； 福利实打实：底薪 + 高提成 + 绩效奖金 + 节日福利 + 带薪培训 + 员工体检，收入与付出成正比，多劳多得无上限。 招聘岗位二：门店店长1名 我们希望你： • 有 1 年以上服务行业管理经验（母婴 / 推拿 / 养生行业优先）； • 具备基础的门店运营思维，能统筹接待、服务、排班、库存等日常工作； • 擅长沟通协调，能带领团队完成业绩目标，同时维护好客户关系； • 认同小儿推拿行业，愿意和门店一起成长，有责任心和执行力。 你能获得： 年轻团队易管理：核心成员都是积极向上的年轻人，执行力强，无复杂人际关系内耗； 工作节奏舒适：合理规划工作流程，拒绝无效加班，兼顾事业与生活； 成长空间巨大：参与门店运营策略制定，获得行业前沿培训资源，提升管理 + 专业双重能力； 晋升无天花板：优秀店长可获得门店分红、股权，成为核心合伙人，共同拓展市场； 丰厚福利保障：高薪底薪 + 门店业绩提成 + 年终奖金 + 节日福利 + 带薪年假 + 社保，待遇优于同行业。 联系方式 有意向者可联系： 微信y 门店地址：赣州市章贡区万盛购物中心步行街1-106（锦源儿推） 我们期待志同道合的你，一起在轻松愉快的氛围中成长赚钱，共创美好未来！

诚聘后勤管家 高薪诚聘 · 名额有限 · 待遇从优 【薪资福利】 月薪 3000 元起，月休 2 天，工作轻松！ 【工作内容】 ✅ 煮 4-5人员工工作午餐 + 顾客茶歇 ✅ 店内卫生清洁，环境维护 ✅ 配合店长后勤保障，事务简单 【任职要求】 45岁以下，会做饭、爱干净 ⏰ 早班 8:00-16:30 【联系我们】 ☎ 面试热线： 工作地址：龙南市万象新城

招聘：店长 1名 薪资：面议 店长 1名 懂建材门店管理，有经验优先，薪资面议 保利管业新店开业 月休 4 天+全勤+业绩奖+节日福利，新店晋升空间大! 电话：() 长期稳定