
金刚线(绳锯)研发工程师
1.1-1.6万元/月
其他生产营运人员3-5年硕士材料研发材料检测工艺设计高分子材料金属材料晶体材料纤维材料
金刚线(绳锯)开发工程师招聘岗位说明书
产品研发与设计
负责金刚线(电镀金刚线、树脂金刚线)及绳锯产品的配方研发、结构优化与核心技术攻关
参与新产品项目的立项评估、技术方案制定、试验验证及批量生产落地全流程
持续提升产品关键性能指标,如切割效率、使用寿命与运行稳定性
工艺改进与优化
主导电镀金刚石线锯的生产工艺维护与升级,涵盖砂、线、液等关键辅材的质量管控与使用参数优化
解决产线中的技术瓶颈与质量异常问题,提高产品合格率与一致性水平
推进新工艺技术的导入实施,开展新型材料与前沿技术的应用测试与验证
技术文档管理
编制产品技术规范、工艺流程文件、标准作业指导书等技术资料
健全产品测试方法与质量检验标准体系
完成专利技术材料撰写,协助推进知识产权申请工作
技术支持与协作
为销售及客户提供专业技术支持,响应并处理客户提出的技术诉求
协同生产团队,指导现场工艺操作与执行落地
关注行业技术发展趋势,组织实施竞品分析与前瞻性技术研究
储备干部
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科大学英语六级
注意:不接受轮岗的小伙伴请勿投递
本科及以上学历,211/985院校背景优先
岗位要求
1、全日制本科及以上学历,211/985高校毕业生优先考虑;
2、通过大学英语四级或同等水平(海外学历需提供雅思6分以上或托福100分以上成绩);
3、具备较强的抗压能力,思维条理清晰,性格积极乐观,形象端正大方;
4、具有良好的公文写作功底及基础数据分析能力;
5、对货运代理或国际物流领域有一定了解和兴趣;
6、可适应入职前6个月的轮岗安排(涵盖销售、招聘、单证操作、航线管理等岗位);
7、有强烈的职业发展目标,追求快速成长,能适应高效紧凑的工作节奏;
【公司福利】
1、五险一金 + 完善晋升机制 + 节日关怀 + 生日礼金 + 带薪年休假 + 全勤奖励 + 海外出差机会;
2、工作时间:上午9:00-11:30,下午13:30-18:00,周末双休,依法享受法定节假日;
3、提供多元化发展路径,团队年轻化,氛围开放包容,期待您的加入~
核心工作内容
1. 轮岗实践(前6个月):将依次在销售(客户拓展与维护)、招聘(人才筛选与引进)、单操(业务全流程执行)、航线(运输路线设计与优化)等岗位进行轮岗,系统掌握各模块运作逻辑与实操要点;
2. 高管支持:完成轮岗后,转入总经理助理岗位,协助处理日常事务,包括材料撰写、数据汇总分析、决策辅助支持以及团队协调与优化工作;
3. 发展培养:结合轮岗期间的表现和个人优势,逐步参与管理相关事务,明确中长期职业发展方向。
回路工艺研发工程师
8000-15000元/月
工艺工程师PE5-10年本科
1. 参与公司产品测试及验证相关工作。
2. 编制与维护产品工艺规程、操作规程等技术文件。
3. 承担新产品转入量产过程中的工艺转化任务。
4. 负责技术图纸及相关技术资料的整理与归档管理。
5. 推进量产产品工艺的优化与持续改进。
6. 指导并协调处理产品生产中的技术问题,保障生产顺利运行。
具备加热管路、加湿管路、无创管路、带呼吸阀管路、带测压管管路等产品工艺经验者优先
生产工艺主管
1-1.5万元/月
工艺工程师5-10年本科不需要出差制药/医疗经验量产工程师(PE)经验
1.负责建立、完善、优化并维护IVD产品的全套生产工艺流程文件(如工艺规程、作业指导书、SOP等),确保其准确性、有效性和合规性。
2.新工艺、新技术、新设备的导入和验证工作(包括IQ/OQ/PQ),确保其满足生产要求和法规标准。
3.作为生产线的核心技术支持,快速响应并解决生产过程中出现的各类复杂工艺技术问题,进行根本原因分析(RCA),制定并实施有效的纠正与预防措施(CAPA)。
4.主导生产偏差、不合格品的调查和处理,确保问题得到闭环管理。
5.识别生产工艺中的瓶颈和改善点,牵头开展精益生产、流程优化等项目,旨在提升生产效率、产品直通率(FPY)和产能,降低物料损耗和生产成本。
6.跟踪行业先进生产工艺技术,推动自动化、数字化在生产中的应用。
7.参与新产品的设计转换(DesignTransfer)过程,与研发(R&D)部门紧密合作,负责将新产品从研发阶段顺利转移到规模化生产,确保工艺的可放大性和稳定性。
8.负责完成工艺转移相关的验证和文档工作。
9.管理生产工艺技术团队,包括工程师和技术员,负责团队的工作分配、技能培训、绩效管理和人才培养。
10.负责对生产操作人员进行新工艺、新标准的培训和考核,确保其技能满足岗位要求。
11.确保所有生产工艺活动符合国家药监局(NMPA)、欧盟(IVDR)、美国FDA等相关法规和质量管理体系的要求。
12.积极配合内外部审计、检查工作,并负责对审计中发现的生产工艺相关问题进行整改。
任职要求:
1.本科及以上学历,生物技术、医学检验、生物工程、化学、制药工程等相关专业。
2.5年以上IVD行业或医疗器械行业生产工艺相关工作经验,至少2年以上工艺团队管理经验。
3.具备丰富的IVD产品(如胶体金、分子诊断、免疫荧光等)生产工艺实践经验,熟悉其核心工艺原理和关键控制点。
4.精通GMP、ISO13485等质量管理体系要求,具备扎实的验证(工艺验证、清洁验证、设备验证)知识。
5.熟练掌握精益生产、统计分析等持续改进工具和方法者优先。
6.强烈的责任心和质量意识,注重细节。
7.主导过胶体金新产品从研发到生产成功转产及工艺放大经历者优先。
工艺工程师
1.1-1.6万元/月
工艺工程师PE1-3年硕士不需要出差高分子材料经验挤出经验复合材料经验其他成
1、及时解决车间范围内涉及的工艺问题,并确保处理结果形成闭环,实现根本性改善;
2、协助推进工艺研发在车间的验证实施,推动验证成果有效落地;
3、负责或督促设备故障的排查与处理,持续跟进设备稳定性的长期改善措施;
4、承担新产品常规工艺方案的设计及量产阶段的验证工作;
5、主导设备需求的提出、过程跟进及导入实施,同时负责工装夹具的设计、安排与导入;
6、依据相关体系要求、设备管理制度及内部技术标准流程,规范执行各项工作。
任职要求:
1、理工科背景,硕士及以上学历,材料、化工、机械、电气等相关专业优先考虑;
2、熟练掌握制图软件,具备工装夹具设计经验者优先;
3、思维逻辑清晰,具备独立分析问题的能力,实践操作能力突出。
工艺工程师PE3-5年本科包装质量管理包装设计包装材料研发金属材料皮质材料玻璃材料箱类包装
1. 负责产品包装方案的规划与优化,确保满足运输、存储及环保规范
2. 分析包装材料的技术特性与成本构成,提出优化建议以提高包装效能
3. 配合物流部门,制定适配不同运输模式的包装实施方案
4. 参与执行包装测试工作(如跌落、振动等),验证包装设计的稳定性与安全性
5. 推进包装标准化体系建设,增强包装工艺的统一性与可推广性
6. 研判包装成本组成,设计具备成本优势且高效的包装解决方案
7. 对接供应商,协调包装材料的采购与实际应用,保障供应连续性
8. 协同处理包装环节中的技术难题,保证生产与配送流程顺畅对接
9. 关注包装领域新兴技术与材料发展,促进包装工艺不断升级
10. 参与包装类项目的评估与审核,确保包装设计与整体物流战略相协同
砷烷磷烷技术专家/经理/主管/工程师
2-4万元/月
工艺工程师PE3-5年学历不限不需要出差化学工艺半导体经验量产工程师(PE)经验砷烷、磷烷试产工程师(NPI)经验电子特气电路板/集成电路经验现场工程师(ME)经验
1. 负责砷烷、磷烷产品的生产工艺实施与落地。
2. 制定产品工艺路线,推进工艺改进并实现持续优化。
3. 提供工艺技术支持,开展相关培训与指导工作。
4. 处理并解决生产过程中出现的各类技术问题。
要求:
1. 具备砷烷或磷烷产品实际生产落地经验(具备其中任一产品经验即可)。
工艺技术员
1-1.5万元/月
工艺工程师PE1-3年大专钣金工艺热处理工艺焊接工艺电阻焊激光焊铆焊工艺设计新品导入(NPI)仿真设计
工作职责
1,负责项目资料中与产品工艺相关交付文件的协调交付及进度跟进,组织内部评审工作;
2,作为制造端代表,主导样品阶段的工艺方案设计,对接设备开发中的工艺需求,验证物料计划,并统筹处理涉及产品、结构、工艺等交叉环节的异常问题;
3,负责项目资料中产品工艺类交付物的传递与跟踪,组织内部评审,推动产品可制造性风险的识别与评估;
4,分析各类客户的CSR要求,牵头策划并落实满足客户CSR的具体实施措施;
5,整合协调内部工艺资源,做好客户审核的准备工作并有效应对;
6,掌握IATF16949体系的核心要点,熟练运用APQP/FMEA/PPAP/MSA/SPC等关键工具与方法;
7,协同质量体系部门及供应商质量管理团队,依据VDA标准开展内部审核工作。
暖通工艺排风
1.8-2.2万元/月
工艺工程师PE经验不限学历不限暖通施工暖通运维通风工程给排水工程
工艺排气工程师或工艺排气质量工程师,具备主系统工艺排气施工技术背景,有专注于排气领域企业工作经验者优先,参考企业:盛剑、天和、致和、格林斯达、点夺等。
暖通方向可接受暖通工程师或质量工程师,需拥有主系统暖通工程或质量管理相关实践经验。
工作地点为武汉,项目周期不少于半年。
要求熟悉特氟龙风管施工,具备直径2米以上主系统管道的施工经历,同时具有设备安装(如风机)的实际操作经验。
研发主管
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员包住1-3年本科
本科及以上学历,机械类、电控类、理科相关专业优先;具备二维、三维设计能力者优先考虑;需有一年以上团队管理经验。
1、负责对接客户及市场需求,带领团队高效完成成本优、工艺合理、品质过硬的产品开发任务。
2、推进部门标准化体系建设,涵盖制度流程优化、人员成长规划、样品研发管理等方面。
3、在技术层面指导开发人员成长,在管理层面培育后备管理人才。
公司提供住宿,两人一间;设有食堂,餐标10元,其中公司补贴5元,个人承担5元。
入职即缴纳五险一金,享受年度团建活动、节假日礼品等福利。
护工月结
【工作类型】住家【工作地点】衢州柯城沟溪五十都【家庭人口】2【工作内容】主要是照顾一70多岁老人的生活起居,,就是夜里起夜需要搀扶一下【客户要求】有责任心、耐心、细心,脾气要好且体检合格60左右或以下的阿姨,马上上单。【薪资待遇】5000/月,休2,有法定节假日【联系方式】
挖机司机
现在在开化做,代班<br/>岗位职责:<br/>1. 装车车厢前后左右均匀,不偏载<br/>2. 履带陷车、侧滑知道咋脱困<br/>3. 多工种交叉服从现场安排<br/>4. 工完收臂、停稳、熄火再走<br/>5. 会干这活、有经验更好<br/>6. 班前会要到、听明白再干
衢州柯城区三年修理经验,对工作认真负责,服从管理,有c1驾照,具有一定文化知识,45周岁以下,本地优先。
6000-10000元/月
机械维修工长期1-2人月结
三年修理经验,对工作认真负责,服从管理,有c1驾照,具有一定文化知识,45周岁以下,本地优先。
厨师包吃包住1-2人月结
夜宵店招聘长期厨师一名。要求人员勤快、踏实、手艺好、好相处,服从安排。薪资福利为工资10000起,包吃住并有福利。工作地址位于浙江省衢州市龙游县。
工长工程师
招一个工程师助理,大专应届毕业生(一共要应届,不要已经毕业的),理科专业每周出勤最少4天,工作时间:8:30-17:00,300/天,试用期3-6个月地址:申港路。
浙江台州招聘工程师岗位,需具备人社局颁发的工程师职称证书,专业包括建筑、给排水、暖通、电气
8000-15000元/月
工长工程师月结
招聘工程师岗位,需具备人社局颁发的工程师职称证书,专业包括建筑、给排水、暖通、电气、机械、电子、机电、电力等。薪资范围为8千至1.5万。
生产车间文员,负责车间报表数据
5000-6000元/月
工厂文员包吃免费培训包住1-2人月结经验不限高中全职有半个月夜班,两班倒
岗位职责:
1.负责日常数据收集、整理、录入与核对,确保统计资料的准确性与时效性
2.编制各类统计报表
3.配合完成上级交办的临时性统计任务及跨部门数据支持工作
任职要求:
1.学历不限,具备基本计算机操作能力及Excel函数使用经验者优先
2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的数据敏感度和逻辑思维能力
3.无经验要求,欢迎应届毕业生或转行人员应聘,公司提供带教培训
4. 熟悉统计法规及基础统计指标含义者更佳
5.具备良好沟通能力与团队协作意识,能适应规范化办公流程
机械设计工程师
5000-8000元/月
机械工程师3-5年大专新能源自动化图纸设计技术改造与调整接受出差熟悉压模工艺熟悉各类加工工艺
岗位职责:
1、负责产品机械结构及零部件的设计,合理选型与材料选用;
2、开展机械结构的仿真分析与模拟验证;
3、协同电子工程师推进产品整体设计开发;
4、整理相关技术资料,编制规范的技术文件。
岗位要求:
1、机械制造类专业,大专及以上学历;
2、具备3年以上机械设计相关工作经验,可独立承担小型机械或机构的设计任务;
3、掌握机械传动原理,了解机械加工流程,熟练运用计算机辅助设计软件;
4、性格踏实稳重,工作细致严谨,具备较强的创新意识和协作能力;
5、能适应出差安排,接受外派工作模式
生产管理储备人才
5000-6000元/月
厂长/主管经验不限大专电子/半导体
岗位职责:
1.作为车间核心管理人才进行储备培养,主要向技术员、工艺员、品质管理等方向发展;
2.配合车间主管完成日常运营管理事务;
3.参与班组基础管理制度的建立,并负责监督与检查制度的执行落实情况;
4.培训考核通过后予以定岗,指导车间开展传、帮、带工作,提升员工工艺技术水平,持续强化操作熟练度与规范执行能力;
5.协助车间负责人监控产品生产流程,确保各环节符合生产质量管理标准及公司内部管控要求;
6.完成车间交办的临时工作任务,确保各项任务高效推进并顺利完成。
岗位要求:
1.大专及以上学历,应届毕业生亦可(机械制造、机电一体化等相关专业优先);
2.对玻璃材料加工具备一定认知或浓厚兴趣;
3.工作主动积极,态度认真,具有良好的团队合作意识;
4.具备较强的沟通协调能力、分析判断能力及问题解决与创新思维能力;
5.责任心强,富有进取精神,能适应制造业工作环境,愿意在本领域长期发展;
6.需深入生产线进行为期1-6个月的学习实践。
镀膜工艺技术工程师
1.5-2.5万元/月
工艺工程师PE3-5年本科镀膜工艺电泳沉积
岗位职责
1、负责电泳沉积工艺(包括前处理、酸洗、电泳)的技术方案设计、工艺参数优化及批量生产验证,确保膜厚、附着力、耐腐蚀性能等关键指标满足行业规范要求;
2、开展新型电泳沉积工艺研发(如大尺寸叠层压电陶瓷元件工艺),解决规模化生产过程中出现的涂层质量问题;
3、定期监控电泳槽液各项技术参数,制定调整策略,优化化学品使用效率,降低单件生产成本;
4、建立和完善涂层质量检测标准,采用SPC等统计手段对工艺过程稳定性进行持续监控;
5、承担电泳槽、喷粉室、固化炉等设备的参数设计与校核工作,优化电泳电压、处理时间及喷粉静电参数;
6、参与电泳设备的安装调试、投槽运行及验收工作,编制设备操作指导书和日常维护计划。
任职资格
1、本科及以上学历,化学工程、材料科学与工程、电化学、机械制造等相关专业背景;
2、具备3-5年电泳或表面处理工艺工作经验,有汽车底盘零部件、压电陶瓷等行业应用经验者优先考虑;
3、精通电泳沉积工艺全流程(前处理—电泳—固化),掌握槽液管理、缺陷诊断及工艺降本的核心方法。
绘图技术员
6000-7000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科3D设计工业设计CAD3DMaxPhotoShop机械工程师机械设备机械零部件
熟练掌握各类绘图工具,工作态度严谨,具备良好的责任意识
工厂负责人
9000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专注塑工艺经验有生产管理经验塑料经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验钣金工艺经验成型工艺经验机电设备经验
岗位职责:
1、统筹管理公司生产、计划、仓储运输等日常运营事务,落实现场环境与设备的5S管理要求;
2、组织实施生产计划,跟踪生产进度,科学调配各项生产任务与作业标准,严格把控产品质量,保障订单准时保质保量交付;
3、提供车间生产过程中的技术指导与问题诊断,汇总产品制造及应用环节的技术反馈,提出优化设计方案;
4、针对新产品,须深入试制一线,实时掌握技术与质量动态,指导并解决试制过程中的技术难题,完善相关技术文件;
5、监管生产现场物料数量,监督各流程成本支出,减少生产损耗,防止资源浪费;
6、落实安全生产与消防安全政策,开展定期检查,消除安全隐患,防范安全事故发生;
7、负责组织架构的建设与持续优化,合理规划与调配内部人力资源,控制人员总量,改善人员结构,提升人均效率,降低人力成本,增强团队整体能力;
8、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 具备5-10年制造业相关岗位工作经验,其中至少3年担任生产部经理或以上职务;
2. 拥有可展示的优秀工厂管理实践案例;
3. 责任意识强,协作态度好,具备良好的沟通协调与分析判断能力;
4. 大专及以上学历优先,机械工程及其自动化等相关专业优先,曾从事钣金、液压机、冲压、注塑、组装等领域生产管理工作者优先。
金刚石研发工程师
1.2-1.6万元/月
其他生产营运人员3-5年本科材料研发晶体材料无机非金属材料
负责金刚石新产品工艺的技术研发与优化调整;
任职要求:
1、掌握晶体生长的基本理论知识;
2、了解金刚石类产品各类性能表征手段;
3、具备MPCVD设备的调试与操作经验;
4、本科及以上学历,三年以上相关领域工作经验;
车间主管
8000-13000元/月
车间主任5-10年大专能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验化工
任职要求:
1、大专及以上学历,化学类相关专业;
2、具备5年以上化工、制药类生产企业的从业经历,掌握化学品提纯相关的工艺流程及操作技能;
3、具有电子级湿化学品、电子特种气体等高纯度化学品的生产管理或分装经验者优先考虑;
储备干部
5000-7000元/月
生产组长/拉长1年以下大专包装/印刷
从基础岗位做起,踏实学习各项基本技能,深入掌握生产流程、质量管控及团队协作沟通。
退伍军人优先考虑
设计师
1.5-2万元/月
工厂结构工程师1-3年中专/中技
职位名称:产品结构设计师
岗位要求:
1、熟悉螺杆空压机、无油机的结构原理,能吃苦,责任心强,抗压性强,具备团队合作精神;
2、具备较强的学习能力和快速接受新知识和新技术的能力;
3、能将创新理念整合于产品中,独立完成整机结构设计;
4、有五年或以上产品设计相关工作经验。
5、要求本科以上学历,年龄40岁以内。
6、待遇月1.5W+奖金(特别优秀者可再议),交五险,周单休+法定节假日。
地址:浙江省衢州市衢江区南山路;
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栏目概述
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