资料，协调，安全监护

岗位职责： 1、负责编制设备保养维护方案及相关标准文件。 2、独立开展各类设备的维护与保养作业。 3、及时处理生产过程中设备发生的报警及突发异常问题。 4、参与新设备的安装调试，评估待购设备及其配套零部件。 5、执行设备日常巡检，建立并更新设备台账，设置备品备件安全库存。 6、办理设备及配件采购、维修等费用的OA流程申请及后续报销手续。 7、负责相关记录表单的汇总、整理与归档，完成上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1、学历要求：全日制大专及以上学历，应届或往届毕业生均可。 2、专业背景：机械制造、机电一体化等相关专业。 3、具备2~3年工厂设备维护管理相关工作经验。 4、持有电工证，可对公用设施设备进行维保，熟悉常用工具的检修操作。 5、具备较强的服务意识和责任心。

岗位职责: 1.负责服装生产后整环节（包括手工、大烫、质检、包装等工序）的全面管理与生产计划执行。 2.确保各生产流程满足公司规范及客户标准，及时发现并处理生产过程中出现的问题。 3.监控生产所需物料的到位情况，保证物料齐全且符合生产实际需要。 4.协调各部门之间的工作衔接，推动生产流程优化，提升效率与产品品质。 5.保持生产现场整洁有序，落实安全措施，确保作业环境达标合规。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力与现场问题应对能力。 2.熟悉后整工艺流程及质量管控关键节点。 3.工作责任心强，具备良好的团队协作意识，能够有效带领和激励团队成员。 4.掌握常用生产管理工具与方法，并能灵活运用于实际工作。 5.严格执行公司各项生产管理制度，保障生产任务高效有序推进。

工作职责: 1、主导公司精益生产体系的搭建与运行，实施生产流程管控，推进精益项目管理，并开展相关培训与推广活动； 2、持续优化和完善精益生产机制，推动生产过程改进，提升产品质量，减少各类浪费现象； 3、统筹精益改善项目的立项、执行、评估与全流程管理； 4、熟练应用精益工具开展产线平衡、手边化设计、工装夹具与布局规划、物流效率提升、可视化管理等改善工作，持续优化人力配置、作业时间及作业环境。 任职资格: 1、学历要求：本科及以上，工业工程相关专业优先； 2、经验要求：具备10年以上制造行业精益生产管理实践经验，有冰箱制造领域工作经验者优先； 3、能力要求：1）掌握系统的精益生产理论并具备实际落地能力；2）具有较强的组织协调能力和高效执行力，工作认真负责，具备优秀的归纳总结与汇报表达能力，可独立完成项目报告撰写与成果宣讲；3）熟练操作办公软件及CAD等制图工具。

1、全面负责电子生产车间SMT/DIP各环节的组织与管理工作 2、统筹车间生产运营、产品质量、安全生产及设备维护，保障各项指标顺利达成。落实车间主任作为“产品质量第一责任人、安全生产首要负责人”的职责意识 3、落实执行生产部下达的生产计划，确保生产任务按时保质完成 4、落实车间人身安全与设备安全管理，推进安全规范、文明生产的实施 5、监督本车间工艺纪律及6S管理要求的执行情况，确保现场管理有序 6、确保车间各类报表及原始记录资料填报及时、内容真实准确 7、合理调整车间劳动组织结构，进行人员调配，并依据相关规定提出员工奖惩建议

招聘：因业务需求，现增招平板往复机技术员2名（会手喷），平板线喷漆主管1名。 主做汽车内外饰喷漆，26天制，工资：9000-13000，具体面议。 地址：苏州市常熟市沙家浜镇，联系电话:

1.组织落实公司下达的生产任务，严格执行技术规范、工艺要求及质量管理体系文件，全面负责车间生产质量与日常管理，保障生产计划按时完成，持续提升产品质量水平； 2.制定生产管理标准，涵盖资源配置（人力、设备、生产环境）、原材料准备、技术支持、工艺执行到产品产出全过程，确保各环节有序衔接与高效运行； 3.推行质量三检机制（自检、互检、专检），积极配合质量检验人员工作，监督作业指导书与操作规程的有效执行，严控车间质量关口；协同相关部门加强生产现场管理，规范产品标识与检验状态标识，落实不合格品隔离措施，健全生产工序质量记录体系； 4.落实生产现场文明生产管理，保持作业环境整洁有序；完成上级领导交办的其他工作任务。

1.具备扎实的纸样专业知识，熟练掌握纸样实操技能（包括调样、放码、缩水处理）及FITTING技术应用； 2.能够攻克纸样与技术唛架中的各类难题，独立应对并解决生产过程中出现的技术问题； 3.精通服装生产工艺流程，可独立完成样衣缝制，并亲自指导工人优化操作工序； 4.熟悉模板化生产模式，能独立设计模板并推动落地实施，对工人进行模板操作的指导与培训； 5.熟练开展产前准备工作，主导产前会议的组织与协调，跟进决议执行情况，确保每单产前任务有效落实； 6.拥有一定品质管控经验，能够分析样衣问题，识别工艺重点与品质难点，协助生产提前预防质量风险； 7.具备良好的沟通技巧和团队合作意识； 8.学习能力强，善于分析问题，具备创新思维与突破性解决问题的能力； 9.有3年以上服装行业制版工作经验； 10.熟练使用ET软件，有针织类服装制版经验者优先考虑。

1.编制并落实车间生产计划，确保生产进度与物料供应协调一致。 2.负责车间人力安排与团队管理，优化作业流程，提升现场运作效率。 3.组织开展岗位技能培训，增强员工专业能力与整体工作效率。 4.监控生产过程中的产品质量，定期实施质量核查，确保达标交付。 5.推行管理制度持续优化，有效提高生产效能与成本管控水平。 6.协调各部门协作配合，保障生产流程顺畅，快速响应并解决现场问题。 7.定期组织设备保养与技术升级，确保设备稳定运行，减少故障发生。 8、落实车间6S管理要求。 年龄50岁以下，具备3-5年机械设备类车间管理经验。薪资面议。

岗位职责： 1、统筹生产线日常生产运作及相关事务的组织与协调； 2、依据生产排程制定具体作业计划，并跟踪、推动各项生产目标的实施与达成； 3、针对生产过程中出现的问题，联合工程技术人员进行分析与优化，并落实改进措施及效果验证； 4、监督车间管理制度、操作规范等执行情况，确保流程标准化落地； 5、对生产效率、品质表现、物料使用等情况进行数据分析，针对未达标准项提出改善方案并确认成效； 6、指导并监管各层级生产人员作业行为，维护本区域工作纪律、现场秩序及5S管理要求。 任职资格： 1、大专或以上学历； 2、掌握镜片、镜架生产工艺及生产流程； 3、具备5S管理、目视化管理、看板管理及物料损耗管控等现场管理经验。

南通市海安市招叉车工（技术熟，管吃管住，要有证）

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2.参与桥架、支架的安装作业，按图纸要求完成定位、固定及调整工作 3.协助电工团队进行线缆敷设、配电箱安装等辅助性操作 4.服从现场管理安排，做好施工现场的材料搬运、场地清理等杂工任务 5.遵守安全操作规程，及时报告并处理现场安全隐患 任职要求： 1.对强电施工或建筑工地工作有兴趣，能适应户外及高空作业环境 2.具备基本的安全意识和劳动纪律，吃苦耐劳，责任心强 3.能够配合团队完成各项基础性、体力型工作任务 4.有工地工作经验者优先，无经验可提供岗前培训 5.学历不限，年龄18-50周岁，身体健康，持相关上岗证者更佳

核心职责： 建立内部成本核算基准： 主导施工图工程量深度复核，建立项目权威总量控制台账，并将其分解为各分项工程、各工序的《内部可控工程量清单》，作为与所有班组结算的唯一依据。 根据复核后的工程量和施工方案，编制或审核材料计划总量、机械台班总量、燃油总预算，作为成本控制的“红线”。 实施班组精细化管理与结算： 负责与所有施工班组的工程量核算与进度款结算。每日/每周核验班组完成的实际工程量，作为结算和工资发放的基础。 建立《班组消耗台账》，将班组领用的材料、使用的机械和燃油与其完成的合格工程量挂钩，进行动态对比分析，监控超耗情况。 掌控全口径项目支出： 工程成本管控：紧盯主要成本动因：材料（特别是地材、钢筋、水泥）的实际损耗率；机械的实际台班效率与用油消耗；直接人工成本。 运营成本关联：将现场管理费、技术人员的绩效等运营成本与工程进度、产值完成情况进行关联分析，提高整体运营效率。 动态利润核算：定期（每月）核算“项目累计完成产值（工程款）-（材料费+机械燃油费+班组劳务费+其他直接费+分摊的运营成本）”，形成真实、动态的项目利润分析报告。 服务内部管理决策： 为项目经理提供基于数据的决策支持：如何优化施工组织以降低机械闲置和燃油浪费？哪个班组效率高、损耗低？当前工程成本是否偏离预算？ 与技术人员紧密协作，确保设计变更、施工指令能及时、准确地转化为可计量、可结算的工程量，并评估其对成本的影响。 硬核要求： 必须经验： 5年以上路桥项目计量成本经验，必须有亲自管理或深度参与“直管班组”模式项目的成功经历。熟悉如何与班组打交道、定规矩、做结算。 精通现场：非常了解路基填筑、桥梁浇筑等各工序的实际施工工艺、工效和合理损耗，能发现班组报量中的水分。 核心能力： 强势的数据掌控力：能从一堆领料单、机械记录、班组签单中，构建起清晰的成本画像。对数字极度敏感。 高超的现场沟通与原则性：既能与班组和现场技术人员有效沟通，获取真实数据，又必须坚持原则，是成本制度的坚定执行者。 真正的利润思维：深刻理解材料、机械、人工如何吃掉利润，并能通过精细化管理从这些环节“挤出”利润。 工具精通：熟练使用造价软件、CAD（用于复核工程量）、以及Excel进行复杂的数据分析和台账管理。 我们提供： 1.薪酬：面议。 2.生活保障：提供项目食宿。 3.工作地点：[淳安县千岛湖驻地高速公路]工地现场项目部办公。 我们期待与脚踏实地、技术过硬的您，一同筑就通途！

总负责项目生产、技术，管控成本等。 主要为风电场内道路施工、风机基础施工等土建工作。

需要有装饰工装经验，有装过酒店项目经验，五星级酒店改造装饰专业分包生产经理负责统筹计划材料计划对接总包

职位职责： 1、负责对施工项目实施全过程、全面管理； 2、全面完成施工工程的安全、质量、工期、成本文明施工管理目标; 3、负责对施工项目的人力、材料、机械设备、资金、技术、信息等生产要素进行优化配置和动态管理； 4、加强与有关部门、建设单位、监理单位、设计单位及友邻的联系、协调和处理其相互的关系及各项工作； 5、其他项目生产经理应尽职责及领导交办的任务。 任职要求: 1、持有建造师资格证书、中级及以上职称证书；持有2个及以上专业建造师证书者优先； 2、5年以上工程现场管理经验，有大型设备工艺安装（如高层建筑、工业厂房设备安装）的经验者优先，专科及以上学历； 3、熟悉行业政策、法规、规范和标准、工程预算、施工流程、管理规范和成本控制等，具备施工现场管理和施工队伍的管理能力，能独立完成工程从开工准备到竣工验收，包括编制施工组织设计、进行工程洽谈等项目施工、技术、预结算管理工作； 4、有很强的组织、协调、沟通能力和质量与服务意识，能够与工程施工相关各方进行有效的沟通与协调，维系客户关系。 应聘方式： 1、 简历投递：请将个人简历+学历证书+职称证书+执业资格证书电子版发送至邮箱邮件主题注明：应聘岗位名称+姓名+联系电话； 2、 联系咨询：（联系人：宋主任）电话： （请在周一至周五9:00-16:00联系）； 3、 面试安排：简历筛选通过后，将以电话/短信形式通知面试，面试地点为公司总部。

项目生产经理 任职要求： 1.具有建筑机电安装全方面专业技术和管理经验，具有项目管理经验； 2.对所负责的项目有系统性管理和成本控制能力， 3.会办公软件和CAD简单制图； 4.年龄要求：30-50岁之间； 薪资待遇： 1.基本工资：8000-12000（根据个人能力定）； 2.业绩奖金（含补贴，奖金，分红），生产经理根据自己能力向公司提报项目管理控制标的！管理的越好，分红越多！ 岗位就职： 1.谈好年前可试岗； 2.具备以上条件的，到办公室面谈，不具备的勿扰；

不要求有经验！！！不要求有经验！！！接受应届生，接受零基础 需在车间从事调度、理货及发货安排工作！！！视情况需参与打包发货 单休！！！ 工作时间8:00-17:30 试用期3个月，首月工资4K，次月4.5K，第三个月5K，无责底薪 负责订单全流程跟踪并协助业务处理订单，跟进产前样及大货订单生产进度；按客户要求制作唛头；回复客户交期，协调QC验货，并及时准确反馈相关信息； 1.负责客户订单接收，核对并分析订单内容后与公司内部生产系统对接。 2.负责与各相关部门沟通协调，确保订单按时生产，保障交付顺利进行。 3.负责跟进客户库存状况，以补货方式持续供货，满足客户生产需求。 4.负责客户交付异常时的及时响应与协调处理；负责日常对账工作，核对已出货物账目并完成结算。 5.负责接单及ERP系统中的信息录入。 6.负责监控订单生产进度，协助业务人员监督订单执行情况，及时与客户沟通排产问题，确保生产顺畅。 7.负责处理订单送货过程中出现的问题。 询价报价相关工作： 负责国内市场的客户询价响应，在1688平台进行询价，编制报价单，并完成归档等后续事务。

1、负责完善公司各项制度与流程，拟定并落实工程部的发展目标及工作计划。 2、组织并协调项目班组推进施工工作，确保工程质量与进度；严控施工工艺及验收规范，预防常见质量问题，做好隐蔽工程的检查与验收。 3、配合总经理达成公司下达的项目管理指标。 4、负责与甲方、监理等单位的沟通对接，开展商务协商及相关事务处理。 5、及时解决项目实施过程中出现的各类问题。 6、负责项目团队的搭建及整体施工进度的把控与管理。 7、全面监督各项目部的质量与安全管理工作。 8、主导项目进度款的催收，并协助完成工程决算相关事宜。 9、熟练使用电脑，具备制表及PPT制作能力。 10、负责市场材料价格信息的采集与动态更新。

岗位职责: 1.负责道具类订单的全程跟进，确保生产及交付环节符合既定标准 2.与供应商及客户保持顺畅对接，保障道具在数量和品质方面满足需求 3.协助处理生产过程中出现的相关问题，推动生产计划有序执行 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧，能高效协调供应商与客户之间的各项事宜 2.具有团队协作意识，能够与组员密切配合，共同达成工作目标 3.工作态度积极主动，责任心强，能按时完成上级交办的各项任务 4.有道具或家具行业从业经历者优先考虑 5.熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件

招聘要求： 1、年龄在45周岁以下，具备高中或同等以上学历，身体状况良好，工作认真负责。 2、具有3年以上BOPET薄膜回收造粒班组管理经验，掌握回收造粒的工艺原理及操作关键点，熟悉艾瑞码相关设备，具备扎实的现场生产管理能力。 3、如应聘者拥有5年以上聚酯薄膜回收造粒班组管理经历，且理论知识扎实、实操经验丰富，学历条件可适当放宽。

负责安排车间日常生产和人员

招聘要求： 1、年龄不超过45周岁，具备高中或以上学历，身体健康，工作认真负责。 2、有3年以上BOPET薄膜班组管理经验，掌握薄膜生产工艺及流程调控，具备扎实的现场管理能力。 3、了解生产线相关设备，有参与设备安装、调试及投产经历者优先考虑。 4、如应聘者具有5年以上聚酯薄膜班组管理经验，且理论知识扎实、实操能力强，学历条件可适当放宽。

淮安欣美顺新型材料科技有限公司，招聘跟单员，，30~40岁间，专科以上学历，双休，具体事宜可面谈，

工作内容 1、负责装修项目的全流程统筹与落地实施，保障工程按时交付； 2、组织并管理项目团队，把控施工进度与工艺质量； 3、及时解决项目执行中的各类问题，确保施工有序推进。 任职要求 1、具有较强的项目管控能力及良好的团队配合意识； 2、自有稳定的施工队伍 3、熟悉装修作业流程，能有效推动项目按目标执行。

招聘要求： 1、年龄在45周岁以下，具备高中或以上学历，身体健康，工作认真负责。 2、具有3年以上BOPET薄膜回收造粒班组管理经验，掌握回收造粒的工艺原理及操作关键，熟悉艾瑞码配套设备，具备扎实的现场生产管理能力。 3、如应聘者拥有5年以上聚酯薄膜回收造粒班组管理经历，且理论知识扎实、实操经验丰富，学历条件可适当放宽。

全日制本科及以上学历，专业不限，应届毕业生或具备1-2年工作经验者皆可，具备明确目标意识与抗压能力，愿意扎根生产一线，未来发展方向为车间管理岗位