
一级水利工程项目经理
1.2-1.8万元/月
水利工程师3-5年高中及以上不需长期出差水利相关专业接受无水利工程师经验
岗位职责:
1.全面负责水利工程项目的整体推进,确保各阶段工作有序开展;
2.负责施工现场的监督与技术指导,确保施工安全与工程质量达标;
3.及时协调处理施工过程中的各类技术难题,提供专业解决方案;
4.承担项目日常管理工作,涵盖合同执行、进度安排及质量监管等环节。
任职要求:
1.具备扎实的项目管理经验及现场应急问题处理能力;
2.沟通协调能力强,富有团队协作意识;
3.熟悉水利工程建设相关法律法规并具备一定理解;
4.能独立主导项目运作,具备较强的判断力与风险管控水平。
项目助理/主管
6000-8000元/月
水利工程师经验不限本科及以上工程项目电气自动化智慧水利
招聘人数:2人
学历要求:本科
专业要求:电气、自动化、水利相关专业
工作经验要求:不限
岗位描述:
1、承担公司水利数字化项目的落地执行与统筹管理,包括水利领域各类感知设备(如视频监控、水位、雨量、流量、水质等数据的采集、传输与处理)的系统集成,以及水利工程设施(如闸泵站、自来水厂等)的运行监测与远程控制;
2、对项目实施全过程中的材料质量、施工工艺、工程进度、安全文明施工及整体工程质量进行监督与协调管理,及时识别并应对突发状况;
3、负责项目各阶段技术文档的编制、汇报材料准备、客户培训、验收资料整理及回款跟进工作;
4、协助设计团队开展项目前期的方案支持与招投标配合工作;
5、维护客户关系,收集潜在项目信息,协助推进市场业务拓展。
岗位要求:
1、电气、自动化、水利类专业优先录用;
2、具备良好的问题识别能力、独立分析能力和实际问题解决能力;
3、具备敬业精神,能吃苦耐劳,尊重客户需求,服从工作安排;
4、逻辑思维清晰,学习能力强,能够快速掌握新知识,适应工作压力;
5、熟练操作常用办公软件,尤其擅长Excel数据处理与PPT演示文稿制作;
6、身体健康,能接受出差安排(持有驾驶证者优先考虑)。
岗位福利:
1、实行弹性工作制,周末双休,严格执行国家法定节假日休假制度;
2、依法缴纳五险一金,保障员工基本权益;
3、拥有舒适的工作环境与积极向上的团队氛围,定期组织团建、聚餐活动,享受节日福利,每年至少安排一次国内外团队旅游。
水利工程师本科及以上
岗位职责:
1.负责生产建设项目水土保持方案、监测、监督检查、验收等水土保持相关咨询服务工作;
2.负责项目资料收集、外业现场勘察等工作;
3.依照技术规范、要求编制报告,并独立完成项目的技术评审、报批及存档工作;
4.负责项目相关方的沟通与协调,对项目中各个工作阶段的进度和质量负责;
5.依照项目合同和项目进度,及时申请、跟踪项目支付。
任职要求:
1.水土保持、水利水电等相关专业本科及以上学历;
2.2年及以上水土保持类项目工作经验;
3.熟悉水土保持相关政策及法律法规,熟悉整个工作流程;
4.具备良好的沟通能力,责任心、主动性、抗压力强,有团队协作精神,适应出差。
薪资待遇:固定工资+绩效工资+提成奖金,平均年薪16万;
福利待遇:六险一金(五险+意外险+公积金)、双休
杭州市人才政策:应届生生活补贴:本科1万元、硕士3万元、博士10万元;租房补贴:1万/年,发放三年
应届生水文方向
6000-8000元/月
水利工程师经验不限本科及以上智慧水利CAD不需长期出差水利信息化接受无水利工程师经验水利相关专业
一、岗位描述:
1、负责数字化类项目的需求对接、分析及引导工作;
2、承担数字化类项目售前阶段的技术咨询与解决方案编制;
3、参与数字化类项目招投标过程中的技术标书撰写;
4、在数字化类项目实施过程中提供专业技术支持与指导。
二、岗位要求:
1、具备较强的洞察力,能够独立开展问题识别、分析与解决;
2、具备敬业精神,能适应一定工作压力,尊重客户意见,遵守团队管理安排;
3、本科及以上学历,水利、电气、自动化等相关专业背景;
4、具备良好的语言表达、沟通协调及文档编写能力。
三、福利待遇:
1、工作时间9:00-17:30,执行国家法定节假日制度,周末固定双休(节假日不调休);
2、依法缴纳五险一金,提供年度健康体检、年终绩效奖金,保障员工基本权益;
3、享有约20天带薪春节假期,配备舒适办公环境与融洽团队氛围,定期组织团建、聚餐,发放节日福利(500元超市卡)、生日福利(500元超市卡);
4、每年至少组织一次国内外团队旅游。
水利信息化设计工程师
1.5-1.8万元/月
水利工程师3-5年本科及以上智慧水利水利报告编制经验有水利工程师经验水利设计院经验不需长期出差水利信息化水利中级职称
一、招聘需求:
1、本科及以上学历,水利、电气、自动化、计算机等相关专业;
2、具备3年以上浙江省数字化改革相关项目的设计或实施经历;
3、熟悉工业数字化领域软件功能与系统架构者优先录用;
4、具备较强的沟通协调、语言表达及技术文档编写能力;
5、入职时需提供个人近三个月内的体检证明。
二、岗位描述:
1、承担数字化类项目的需求对接、分析及引导工作;
2、参与数字化项目售前阶段的技术咨询与解决方案编制;
3、负责数字化项目招投标环节中的技术标书撰写;
4、在项目实施过程中提供必要的技术支持与指导服务;
三、公司简介:
公司专注于水利领域的咨询服务、系统集成、运维保障及产品供应,业务范围涵盖水利数字化改革相关的硬件集成与软件研发。同时,积极拓展多跨场景应用,布局数字工厂、数字园区、数字交通、数字工地、数字环保等多元方向,致力于构建全面协同的数字化服务体系。
公司坚持科技创新驱动发展,获评省级科技型中小企业称号,并通过多项ISO国际管理体系认证,拥有自主知识产权专利及软件著作权20余项。年营业收入超5000万元,业务辐射浙江、上海、江苏、江西等重点区域,累计完成交付项目50余个。
团队由一批高素质专业技术人才组成,核心成员均拥有10年以上水利数字化行业经验,具备扎实的项目执行能力和持续创新能力。秉持“科技赋能水利,智慧驱动未来”的使命,持续为客户提供高效可靠的综合解决方案。
四、福利待遇:
1、工作时间9:00-17:30,执行国家法定节假日规定,周末双休(节假日期间不调休);
2、依法缴纳五险一金,提供年度健康体检、年终绩效奖金,保障员工基本权益;
3、享受约20天带薪春节长假,配备舒适办公环境,定期组织团建、聚餐活动,发放节日福利(500元超市卡)、生日福利(500元超市卡);
4、每年安排至少一次国内外团队旅游机会。
水利信息化设计工程师
1.5-1.8万元/月
水利工程师3-5年本科及以上智慧水利水利报告编制经验有水利工程师经验水利设计院经验
一、招聘需求:
1、本科及以上学历,水利、电气、自动化、计算机等相关专业;
2、具备3年以上浙江省数字化改革相关项目的设计或实施经验;
3、熟悉工业数字化领域软件功能与系统架构者优先录用;
4、具备较强的沟通协调能力、语言表达能力及技术文档编写能力;
5、入职时需提供近三个月内的个人体检报告。
二、岗位描述:
1、承担数字化类项目的需求调研、分析及引导工作;
2、参与数字化项目售前阶段的技术咨询与解决方案编制;
3、负责数字化项目招投标环节中的技术标书撰写;
4、在项目实施过程中提供必要的技术支持与指导服务;
三、公司简介:
公司主营水利领域的咨询服务、系统集成、运维保障及产品供应,业务范围涵盖水利数字化改革相关的硬件集成与软件研发。同时,公司积极推进多跨场景应用布局,覆盖数字工厂、数字园区、数字交通、数字工地、数字环保等多个方向,致力于构建全面协同的数字化生态体系。
公司坚持科技创新为核心驱动力,获评省级科技型中小企业,已通过多项ISO国际管理体系认证,拥有自主知识产权专利及软件著作权20余项。年生产总值超5000万元,业务遍及浙江、上海、江苏、江西等重点区域,累计完成项目交付50余个。
公司拥有一支高水平的专业技术团队,核心成员均具备10年以上水利数字化行业经验,兼具丰富的项目落地能力和持续创新能力。团队秉持“科技赋能水利,智慧驱动未来”的理念,持续为客户提供高效可靠的数字化解决方案。
四、福利待遇:
1、工作时间9:00-17:30,执行国家法定节假日规定,周末双休(节假日期间不调休);
2、依法缴纳五险一金,提供年度健康体检、年终绩效奖金,保障员工基本权益;
3、享有约20天带薪春节长假,配备舒适办公环境,定期组织团建、聚餐活动,发放节假日福利(500元超市卡)、生日福利(500元超市卡);
4、每年至少安排一次国内外团队旅游。
水利水电工程技术员
1-1.5万元/月
水利工程师3-5年大专及以上
1、项目设计与施工管理:承担水电站或水库工程的设计、施工及管理工作,确保项目有序推进。编制详尽的工程进度安排,并跟踪落实执行情况,保障项目按期交付。
2、现场勘查与调研:开展实地勘察与技术调查,分析项目的可行性与潜在风险,为项目决策提供科学依据。
3、方案编制与审核:参与施工方案和技术文件的编制与审查,确保内容符合相关标准与规范要求,保障工程建设质量与安全。
4、技术问题解决:及时处理施工中出现的技术难题,提供专业技术支持,提升施工效率与工程质量。
5、协调沟通工作:统筹各参建方之间的协作,包括与设计、施工、监理等单位保持有效沟通,推动项目顺利实施。
6、成本控制:实施项目成本管控,优化资源配置,防止资源浪费和预算超支。
7、进度汇报:定期向公司管理层反馈项目进展,提出优化建议,便于公司掌握动态并作出相应决策。
8、其他水力水电工程管理相关系列工作。
面点厨师
绍兴市越城区 单位食堂招聘:
早餐厨师一名工资4500-5000
西点师一名 工资4500-5000
厨师一名工资45-5000
国定节假日放假,单休,交五险
非诚勿扰!
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工厂直招300块/天+人走账清+包吃住+无需经验
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薪资待遇:
1、长期正式工:8000元以上,每月十五号发薪,遇节假日提前发放;
享受五险一金,带薪年假,年终奖金,晋升空间等福利待遇;
2、短期工(临时工):300一天,随走随结,吃住都包。
(一)上班时间
上班时间:
早上8:00--12:00(中午休息1小时)
下午13:00--17:00(晚饭休息1小时)
晚上 18:00--20:00(一天工时10小时)
周天统一休息,上六休一!
(二)车间环境
配件和车内内饰外饰,总装,
汽车变速箱/汽车底盘/零部件/检验员/组装工/包装工
(四)伙食问题
1.住宿免费;水电平摊;伙食免费;
(2)凭工牌(免费)刷卡吃饭,自助餐形式。
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工作地址:江苏省无锡市梁溪区
水暖电工程师
8000-10000元/月
水电工程师大专及以上
1、协助项目经理做好工程开工的准备工作,初步审定图纸、施工方案。
2、编制工程总进度计划表和月进度计划表及各施工班组的月进度计划表。
3、认真审核工程所需材料,并对进场材料的质量要严格把关。
4、对施工现场监督管理,遇到重大质量、安全问题时及时会同有关部门进行解决。
5、向专业所管辖的班组下达施工任务书、材料限额领料单和施工技术交底。
6、督促施工材料、设备按时进场,并处于合格状态,确保工程顺利进行。
7、熟悉水电安装相关工艺流程,了解装饰装修工程相工艺流程。
任职资格:
1、建筑、机电安装相关专业优先;
2、1年以上工程管理工作经验,有相关行业工程管理经验者优先;
3、服从公司领导,有强烈的责任心。职位福利:五险一金、绩效奖 、包住、节日福利
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水电技术 管吃管住
6000-8000元/月
水电工程师5-10年高中及以上
岗位职责:
1.负责建筑项目给排水、电气系统的设计审核、施工技术交底及现场指导
2.监督水电安装工程进度、质量与安全,协调解决施工中出现的技术问题
3. 参与设备选型、材料验收及隐蔽工程验收,确保符合国家规范及设计要求
4.配合竣工验收,编制水电系统调试报告及竣工资料
5.协助处理物业移交后的水电运维技术支持与整改跟进
任职要求:
1.学历不限,具备水电相关专业背景或从业经验者优先
2. 具备1-3年及以上施工现场水电工程师或技术管理经验
3. 熟悉GB 50303、GB50015等水电施工验收规范,能独立识图与现场问题判断
4.持有电工证、施工员证或建造师(机电)证书者优先
5.责任心强,具备良好沟通协调能力及团队协作意识
水电工程师
3000-5000元/月
水电工程师3-5年学历不限
1. 学历与专业:大专及以上学历,水电工程、电气工程及其自动化、给排水工程等相关专业,持有电工证、焊工证等相关从业资格证书(必备),有中级及以上职称者优先。
2. 工作经验:3年及以上水电运维相关工作经验,有正在运营的景区、园区或大型文旅项目水电运维经验者优先,熟悉景区水电设施的特殊性及运维重点。
3. 专业能力:熟练掌握水电工程相关规范及标准,能独立完成水电设施的巡检、检修、故障排查及应急处理;熟悉供水、供电系统的工作原理,能看懂水电施工图、原理图;具备一定的成本控制意识及项目施工监督能力。
4. 职业素养:严格遵守安全生产规章制度,责任心强、执行力强,具备良好的应急处置能力和团队协作精神;能适应景区工作环境,服从工作安排,可接受节假日、突发情况加班(有相应加班补贴)。
5. 其他要求:身体健康,无高血压、心脏病等不适宜从事水电作业的疾病;年龄45周岁及以下(能力突出者可适当放宽);具备良好的沟通协调能力,能妥善对接各部门及外部相关单位。
水电维修工程师
8000-10000元/月
水电工程师学历不限
负责上门水电维修、安装、改造:
- 水管漏水、维修更换、水龙头、阀门、马桶、卫浴安装
- 电路检修、跳闸、灯具安装、开关插座更换、线路排查
任职要求45岁以内
1. 有水电维修经验,能独立上门作业
2.自备交通工具、工具,服务态度好
电力工程师
6000-11000元/月
电力工程师3-5年学历不限
1.高中以上学历
2.需要有电气工程及其自动化,助理工程师职称及其以上
-熟悉电力行业相关法规、标准和规程,如《电力法》《电力安全工作规程》《电网调度规程》等。
3.熟悉电力系统运行原理、设备结构与性能、继电保护、自动化控制等专业知识。
具备较强的技术分析能力,能够解决生产运行中的复杂技术问题。
4.具有5年以上电力行业相关工作经验。
5.要求持证上岗,
具备良好的职业道德和职业素养。
具体详情面议
弱电工程师(提供食宿,缴社保)
6000-8000元/月
弱电工程师3-5年中专及以上电工证产业园区停车管理系统安防系统楼宇自控系统消防系统计算机网络系统
上班时间:09:00-12:0013:00-18:00
公司提供食宿,入职缴社保
岗位职责:
1、负责工厂范围内弱电各系统日常巡视检查工作;
2、制定弱电各系统的维修保养计划、并组织实施;
3、每天检查班组内各系统日常工作交接记、并跟进相关工作;
4、负责对弱电各系统设备、设施、故障及系统相关故障排除,维修和处理工作、不能处理的及时向上级领导汇报。
任职要求:
1.持有电工证,具备相关弱电系统的日常维护和故障排除能力;
2.能够熟练操作相关维修工具和设备;
3.有积极的工作态度,能够承受一定的工作压力;
4.良好的沟通能力和团队协作精神。
公司因业务发展需要诚招一级注册工程师一名,有意者私聊[愉快]
联系电话
7000-8000元/月
消防工程师1-3年大专及以上
注册一级工程师,技术负责人
弱电系统安装工
6000-10000元/月
弱电工程师3-5年学历不限安防系统智能照明系统安装施工
诸暨本地招聘弱电安装师傅,日薪200-300元,
工地提供住宿和食堂,
施工地点位于应店街镇
弱电系统安装工
6000-10000元/月
弱电工程师3-5年学历不限安防系统智能照明系统安装施工
招聘诸暨本地弱电安装师傅,日薪200-300元,
工地提供住宿及食堂,
工作地点位于应店街镇
技术支持
1-1.5万元/月
暖通工程师1-3年本科及以上中级工程师职称了解常用空调系统写字楼方案设计了解中央空调知识AutoCAD负责驻场医疗建筑招/投标管理天正建筑酒店旅馆鸿业暖通图纸绘制/审核
1. 具备全日制本科或以上学位,专业为暖通、制冷类相关方向;
2. 拥有2年以上多联机或中央空调系统方案设计经验,熟练使用CAD、鸿业、天正等专业设计软件,同时精通Office办公软件操作;
3. 掌握招投标相关流程,了解工程造价及相关技术内容;
4. 具备较强的学习与钻研能力,沟通协调能力强,富有团队协作精神,具备良好的合作意识。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供绍兴水电工程师工资在线招聘信息,主要招聘绍兴水电工程师相关人才。作为水电工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解水电工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。