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电气工程师、、年假、年终奖、双休
7000-14000元/月
电气工程师3-5年本科C语言PLC工程师
电气设计相关专业 ,本科以上学历, 能熟练PLC编程,有工作经验者优先 职位福利:、加班补助
高级电力 电气工程师
7000-12000元/月
电气工程师经验不限学历不限
有职称就可以
PLC工程师
5000-10000元/月
电气工程师3-5年本科PLC设计西门子三菱欧姆龙测试技术支持电气设备非标设备工控设备
一、岗位职责1. 项目前期与方案设计 · 参与项目需求分析,与机械、机器人、工艺工程师协同,制定PLC 控制方案与电气架构。 · 完成电气原理图、接线图、BOM 清单设计(EPLAN/AutoCAD Electrical),进行 PLC、HMI、伺服、变频器、传感器等硬件选型。 · 规划工业总线(Profinet、EtherNet/IP、Modbus、CC-Link 等)与机器人通信方案(如与 ABB、KUKA、FANUC 等机器人的 Profinet / 以太网通信)。 2. 程序开发与组态 · 用梯形图、结构化文本(ST)、功能块图(FBD)等编写PLC 控制程序,实现逻辑控制、顺序控制、运动控制、多轴联动、机器人协同、安全联锁。 · 开发HMI / 触摸屏程序(WinCC、组态王、威纶通等),实现参数设置、状态监控、故障报警、数据记录。 · 完成PLC 与机器人、视觉、AGV、上位机的通信编程与联调,实现产线协同控制。 3. 现场调试与问题解决 · 负责电控柜接线检查、硬件测试、IO 点校验、总线通讯调试。 · 现场程序调试、工艺优化、故障排查,解决机器人与 PLC 协同、运动精度、节拍、安全等问题。 · 编写调试报告、操作手册、维护文档,配合项目验收与客户培训。 4. 后期维护与技术支持 · 提供产线售后技术支持,处理运行故障、程序优化、功能升级。 · 参与技术标准化、程序模块化、知识库建设,提升项目复用性与效率。 二、任职要求1. 基本条件 · 学历:大专及以上,电气工程及其自动化、自动化、机电一体化、测控技术等相关专业。 · 经验: o 初级:1–3 年 PLC 编程 / 调试经验,能独立完成小型项目。 o 中级 / 高级:3–5 年以上工业机器人集成、非标自动化产线经验,主导过中大型项目。 · 证书:电工证、PLC 相关认证(如西门子 TIA 认证)优先。 2. 核心技能 · PLC 编程:精通至少 1–2 种主流品牌(西门子 S7-1200/1500、三菱、AB、倍福、汇川),熟练使用 TIA Portal、GX Works、Studio 5000 等软件。 · 电气与硬件:看懂并绘制电气图纸,熟悉低压电器、伺服 / 步进、变频器、传感器、安全继电器(Pilz 等)选型与应用。 · 通信与总线:掌握 Profinet、EtherNet/IP、Modbus、Profibus、CC-Link 等,能配置 PLC 与机器人、视觉、上位机通信。 · 机器人集成:了解ABB、KUKA、FANUC、安川等机器人基础,能做 PLC 与机器人的信号交互、协同控制、外部触发编程。 · 运动控制:熟悉伺服定位、多轴同步、插补、凸轮控制,有桁架机械手、机器人上下料、输送线分拣等项目经验优先。 · 软件工具:熟练 EPLAN、AutoCAD Electrical、HMI 组态软件(WinCC、组态王、威纶通)。 3. 软素质 · 逻辑清晰,独立解决现场问题,抗压能力强,适应出差与现场调试。 · 良好跨部门沟通,与机械、机器人、工艺、项目团队高效协作。 · 文档规范,责任心强,持续学习工业数字化、安全 PLC 等新技术。 4. 具备较强的沟通和团队协作能力,对工作认真负责,具备较高的工作热情。
电气工程师
5000-6000元/月
电气工程师5-10年学历不限
【岗位职责】 1. 参与前期强电弱电规划与设计过程协调、设计功能应用技术对接工作;负责与设计院、运营部门、总包单位沟通协调强弱电专业设计等相关设计工作,对接图纸工作,确保施工图落地达到设计功能。 2. 负责组织设计院、运营部门完成节能方案及设计落地工作。 3. 负责组织设计院、运营部门完成机电一体化方案及设计落地工作。 4. 负责组织设计院、运营部门完成楼宇、安防、智慧停车场等相关智能化的方案及设计落地工作。 5. 负责商户装修强电、弱电图纸审核、进场交底、施工过程技术、质量管理和验收工作,做好竣工图纸归档工作。 6. 根据设计图纸,参与设计院设备选型,选择节能、运行安全可靠的设备设施,确保能耗低。 7. 对施工单位进场材料进行抽检,对不符合要求的材料禁止使用。 8. 随时审核已完工程部分能否达到设计效果,决定设计变更、拆改或返工。 9. 监督工程质量、进度,组织设计院、监理单位对施工单位施工是否达到设计效果进行现场确认,作为工程进度款支付的条件。 10. 组织变更程序并监督设计变更的执行。 11. 组织设计院、监理公司和施工单位进行技术交底。 12. 在设计和施工过程中,对施工单位提出的问题协调设计院及时回复和提供解决方案。 13. 参加组织监理对强电、弱电工程的隐蔽工程进行检查,经检查合格后方可进行下道工序。 14. 组织设计院、运营、施工单位召开专项技术会议,目的是满足运营应用需求和节能要求。 15. 组织设计院配合总包报建关于图纸方面的工作。 16. 参加监理例会,对发现的问题向甲乙方提出书面处理意见,并跟进处理整改结果。 17. 按工程组相关工作流程执行,详见附件1。 18. 组织设计院、监理单位、施工单位对土建、强电弱电工程部分系统联调与验收,做好图纸、资料、记录等收集整理归档工作,配合公司审计工程结算工作。 19. 编制维修、保养、操作手册,对物业运行和维修人员做好技术培训工作,确保开业顺利进行。 20. 负责运营维护与节能优化,能耗分析与策略落地。 21. 完成领导交办的其他工作。 【工作时间】 09:00-18:00 【年龄要求】 35-45周岁 【薪资待遇】 面议
电气技术员
6000-8000元/月
电气工程师3-5年大专控制柜配电柜安装/调试
岗位职责:负责项目设计及施工全过程管理; 任职要求:具备良好协调能力,专业功底扎实,熟练掌握CAD软件应用; 职位亮点:五险一金 双休法定休 带薪年假 免费午餐/餐补 试用期短 定期组织团建 免费培训
电气网络技术员
6000-8000元/月
电气工程师3-5年大专网络安全网络运维
一、岗位职责1、聚焦工业自动化领域产品规划与实施,依托PLC编程组态及上位机软件开发技术背景,主导MES+SCADA相关产品的需求分析、方案设计与持续优化,贴合产线实际业务场景,确保企业网络环境稳定运行,保障生产设备不受网络异常干扰; 2、牵头中大型MES+SCADA项目全周期技术管理工作,具备至少2个软硬件投入超400万元项目的成功落地经验,负责技术方案制定、风险预判、进度控制及交付验收,熟悉工业现场主流软件架构,能在既定技术框架与行业规范下完成MES系统的整体技术布局,保障系统结构的可靠性、延展性与匹配度; 3、承担MES系统上线后的全周期运维工作,建立标准化运维流程与专业化运维团队,制定日常维护机制与突发事件应对预案,确保系统持续高效运转; 4、统筹公司IT资产管理工作,涵盖办公计算机、打印机、投影设备、显示器、服务器、路由交换设备、监控系统、鼠标键盘、网线等,合理管控采购成本与设备使用周期; 5、每月定期对公司服务器、路由器、交换机、监控录像系统等关键硬件设施进行巡检保养,并留存完整的巡检台账; 6、提供一线IT技术支持,及时处理员工在使用电脑、打印机、投影仪、扫描仪、显示器等设备过程中遇到的问题,指导其正确使用规定范围内的软件系统,并做好问题处理记录; 7、面向新员工或特定岗位人员组织邮箱操作、计算机应用、投影设备使用、会议系统操作等专项技能培训,编制培训手册并归档培训过程记录; 8、持续监控企业网络性能状态,快速定位并处置网络故障,优化资源配置效率,完成上级交办的其他相关任务。 二、岗位要求 1、学历专业要求:大专及以上学历,计算机、自动化、机电一体化等相关专业优先; 2、工作经验要求:3年以上工业自动化、MES/SCADA系统相关从业经历,具有2个以上中大型MES+SCADA项目(软硬件规模>400万元)的技术管理实践经验。 三、福利待遇 缴纳五险、节日福利、生日福利、结婚礼金、免费班车、免费食堂、免费住宿、带薪年假等 公司的软件知识中心管理能力
高级电气工程师
1-1.1万元/月
电气工程师5-10年本科LabVIEWC语言WindowsPLC工程师电控工程师电机工程师eplanCAD
岗位职责: 1、承担电气系统的设计、优化与落地实施,保障项目中电气环节的稳定高效运行; 2、全面负责电气设备的选型、安装、调试及日常维护,及时解决现场出现的技术难题; 3、参与技术方案的策划与制定,提供专业的电气技术支持,优化系统整体性能; 4、协同各职能部门推进项目进程,确保电气工程按期完成,并符合质量与安全规范; 5、密切关注电气领域前沿技术动态,积极推动技术创新与工作流程升级。 任职要求: 1、本科及以上学历,电气工程或相近专业背景,具备坚实的理论知识; 2、具有5年以上电气工程相关从业经历,具备大型项目实践经历者优先考虑; 3、熟练掌握电气设计类软件,了解行业相关标准与规范,持有专业资格证书者优先; 4、具备优秀的项目管理能力与团队合作意识,能独立应对和解决复杂技术问题; 5、沟通表达能力强,具备良好的服务意识,能够接受出差安排。
电气调试工程师
5000-7000元/月
电气工程师1-3年大专
【岗位职责】 1. 为客户提供智能用电及能源管理系统的部署、调试、维护、技术培训及咨询相关工作。 2. 负责或配合团队成员在公司的项目现场完成项目的最终交付工作。 3. 参与公司产品研发、测试、设计等的改进工作,促进公司产品品质的持续优化。 4. 具备全国20多个本地化的服务团队,支持在可行情况下按个人意愿调配工作地点的人性化管理方式。 【岗位要求】 1. 电气工程及自动化、自动化或近似专业大专及以上学历,具有电力、计算机、电子方面的基础知识。 2. 具备1年以上的高、低压电气设备调试经验者优先。 3. 能够阅读高、低压电气工程图纸,动手能力强。 4. 对电气一次、二次系统及配电自动化工程有较深的了解。 【个人要求】 1. 本地化项目工作安排,接受所负责区域内的差旅安排。 2. 良好的沟通能力和适应能力。 3. 具备团队合作精神,能够为达成团队目标而自我管理。 4. 较强的学习能力和自我驱动力,能持续参加公司组织的技术培训。
电气工程师
7000-9000元/月
电气工程师1-3年本科设计安装/调试维修/保养低压高压新能源电气系统PLC控制CAD绘图
工作职责 1. 负责新能源项目中电气系统的方案规划、图纸绘制及技术资料编写,确保满足行业规范与安全要求。 2. 主导电气设备的选型、安装指导、调试实施与验收流程,及时解决施工过程中的各类技术问题。 3. 参与电气系统日常运行维护与故障诊断,制定并执行预防性维护策略,确保设备高效稳定运行。 4. 协同团队完成技术交底与人员培训,输出标准化作业指导文件。 任职要求 1. 本科及以上学历,电气工程、自动化等相关专业,具备扎实的专业基础。 2. 拥有2年以上电气设计或现场调试工作经验,熟悉高低压配电系统及PLC控制原理。 3. 熟练使用CAD等绘图软件,可独立完成电气原理图和接线图的设计任务。 4. 有新能源领域电气系统应用经验者优先考虑。 5. 具备良好的实践操作能力和问题分析能力,能适应项目现场工作环境。
门窗制作1-2人月结
聚鑫达门窗招工工人各2人工人每月300045岁以下每月3500到4500之间45岁以下.工作时间早7点晚6点地址农安滨河大街,电话
长春 农安县
8月31日 20:31拨打电话
吉林长春风电需要成手电工一个,地面接发电机,工资。
电工1-2人
风电需要成手电工一个,地面接发电机,工资。
长春
8月31日 20:31拨打电话
泥瓦工力工1-2人
招聘力工四名,瓦工四名,瓦工要求做过路牙的,工作地址在江苏省南京,工资待遇电话咨询,要求能干到年底的联系,
吉林长春明天净月用一个木工小活,想干活给我打电话
建筑木工1-4天1-2人
明天净月用一个木工小活,想干活给我打电话
长春
8月31日 20:26拨打电话
吉林长春现在净月用一个木工
建筑木工1-2人
现在净月用一个木工
长春
8月31日 20:26拨打电话
配电工程师1-3年中专/中技
正式员工(试用期三个月),35岁以内,必须有高压/低压电工证(有效期内),有强电、配电柜调试工作经验;能接受夜班。做六休一。不包食宿。
配电工程师
8000-10000元/月
配电工程师3-5年大专
岗位职责: 1.负责配电系统的设计、安装、调试及运行维护工作 2. 开展高低压配电设备巡检、故障诊断与应急抢修 3.编制配电运行规程、操作票及安全技术措施 4.配合完成电力增容、线路改造及能效优化项目 5.做好日常台账记录、技术档案管理及合规性自查 任职要求: 1. 电气工程、自动化或相关专业背景,学历不限 2.具备配电相关工作经验,熟悉供配电系统原理与规范 3.持有高压电工证及特种作业操作证(必备) 4. 熟悉GB/T 50062、DL/T 572等电力行业标准 5.责任心强,具备良好安全意识和现场协调能力
配电工程师
340-350元/天
配电工程师3-5年大专
1台小设备送电跳闸,现场排查故障点
配电工程师
300-350元/天
配电工程师1-3年学历不限
放线,接线,有电工证
配电工程师
1-1.2万元/月
配电工程师3-5年学历不限配电自动化,装DTU
岗位职责: 1.负责配电系统的设计、安装、调试及运行维护工作 2. 对高低压配电设备进行巡检、故障诊断与应急抢修 3.编制配电系统运行规程、操作手册及安全技术措施 4.参与新建或改造项目的电气方案评审与验收 5.配合完成电力系统能效分析与优化建议 任职要求: 1. 熟悉国家及行业配电相关标准与规范(如GB/T 14048、DL/T 596等) 2.具备配电系统运行管理或工程实施经验 3. 持有高压电工操作证及电气工程师相关资格证书者优先 4. 具备良好的图纸识读能力与基础AutoCAD应用能力 5.责任心强,具备较强的安全意识和团队协作精神
自动化工程师3-5年大专国内院校优先PLC编程计算机相关专业通信相关专业机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验数字电路/模拟电路基础中大型项目开发经验
小型PLC现场调试,仪器仪表售后,懂视频监控系统,计算机,交换机,网关,防火墙等基础知识。主要工作地点在吉林市和长春市。
电气设计工程师
8000-12000元/月
电气工程师1-3年学历不限
1、具备布线及强弱电操作能力,持有电工证、电气工程师证或相关操作证件,具有2年以上工厂布线与接电实际经验; 2、熟悉PLC程序编写,能够独立绘制电气图纸,具备电气柜配制能力,有物联网数据采集项目实践经验; 3、可接受出差安排者优先考虑。
风电运维工程师
5000-8000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技
岗位职责: 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务,保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据,编制运维报告,提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求: 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景,学历不限 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3. 持有高压电工证、登高作业证及安全规程考核合格证明 4.能适应长期驻场、户外作业及阶段性倒班安排 5.责任心强,具备良好的应急处理能力与团队协作意识
风电运维工程师经验不限学历不限免费考证 就近安置风电运维
工作内容: 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带,经验不限。 福利待遇:就近安置 免费考证 工资8000-12000,六险一金,13薪,项目奖金,年终奖,带薪休假,话费补贴,高温补贴等
电气工程师3-5年学历不限
建筑电气现场技术员 职位描述 1、 现场施工管理:按建筑电气图纸及规范,负责施工现场动力,照明,配电系统安装,调试,检修与维护;布设临时用电,保障线路架设与设备安全保护合规。 2、技术与质量:识读电气图纸,开展技术交底,图纸答疑;编制施工方案,技术/竣工资料;排查处理现场技术问题,落实质量管控。 安全管理:定期巡查临电线路,配电箱及用电设备,排查短路,漏电等隐患并记录;落实安全交底,制止违规作业,保障施工用电安全。 3、协调与配合:对接甲方,监理,设计院及供电部门;配合土建进度,协调施工班组,参与隐蔽工程验收与试验。 材料与资料:编制材料计划,参与进场验收;整理施工记录,隐蔽工程资料及试验报告,协助归档。 4、配合项目工程量统计,材料相关提取等工作。 任职要求: 1、能适应工地环境,接受加班及驻场/出差。 2、学历专业:大专及以上学历,电气工程,电气自动化,机电一体化等相关专业。 3、能适应工地环境,加班及驻场。 工作经验: 1、5年及以上建筑电气/机电安装现场技术经验,熟悉住宅,商业或工业项目电气施工,有机场施工经验优先。 2、证书要求:二级建造师(电气工程专业)及中级以上职称。 3、技能能力:熟练识读电气施工图,会用CAD;熟悉高低压配电,配电柜,电缆敷设及二次回路;掌握电气施工规范与验收标准;具备现场问题排查
电力工程技术员
1-1.5万元/月
电力工程师经验不限学历不限500KV110KV66KV220KV电力施工技术员输电线路
公司主营高压输电线路施工建设,承接各类国网输电基建工程,重视工程质量管控与标准化建设,现有多个 500kV 重点线路在建项目,现扩充质检技术团队,诚聘专业技术质检员 2 名。 一、岗位职责: 1.负责输电线路施工现场质量管控,开展基础尺寸复核、施工全过程质量检查,使用全站仪、经纬仪、水准仪、GPS 等设备完成现场测量、放线验收工作; 2.独立编制输电线路常规施工方案、各类跨越专项施工方案; 3.统筹项目原材料、试品、试件全流程报验工作,整理全套质检报验资料; 4.落实现场质量隐患排查,发现缺陷及时上报并牵头制定整改方案、跟踪闭环; 5.负责国网创优、流动红旗检查资料编制、现场迎检筹备工作; 6.对接施工班组、监理、业主单位完成分段、分部工程验收,配合项目经理完成其他交办工作。 二、任职要求 (一)硬性经验要求 1.具备 3 年及以上输电线路技术员工作经验,拥有 220KV及以上及以上高压线路施工实操经验,有500kV电力工程经验者优先 考虑; 2.持有质检员相关职业证书,熟悉国网输电线路施工、验收现行规范标准。 (二)专业技能 1.精通220KV及以上 线路基础浇筑、杆塔组立等全流程施工工艺与质量验收标准; 2.熟练操作全站仪、水准仪、经纬仪、GPS 等测量仪器,独立完成现场测量复核; 3.可独立完成施工、跨越专项方案编制,规范编制质检记录、整改通知单、迎检成套资料; 4.熟悉国网创优、流动红旗检查全套资料编制标准,有完整迎检经验者优先。 三、加分条件(满足其一优先录用) 1.持有机电 / 电力相关专业建造师证书; 2.主导过 2 项及以上220kV 输电线路创优项目并获得奖项; 3.熟练运用线路 BIM 建模、数字化质检工具开展工作; 4.有监理单位、国家电网甲方质检相关工作经历。 四、福利待遇 四、福利待遇 薪资 10-15k,基本工资+施工补助,能力优秀者薪资可面议,完善的人事评价体系,工作表现突出月月都有奖金,五险一金、法定假、带薪年假,根据个人项目经验、证书、创优经历定级; 项目包吃住,外勤出差补贴齐全; 非施工期公司提供免费早午餐,双休,团体旅游,团建等丰富福利待遇; 公司提供新人培养机会,只要踏实努力,认真工作即可; 公司发展稳定,优质项目资源,大量220、 500kV 高压线路项目历练机会; 清晰晋升通道:质检员质检主管项目技术负责人。 五、工作地点 各高压输电线路在建工地(需长期驻场、接受外勤出差) 有意者请投递简历,简历请注明过往 线路项目、创优迎检、证书相关经历,合适将尽快安排面试!
电气工程师
9000-12000元/月
电气工程师5-10年本科
一、岗位职责1、完善电气维修与保养制度,建立电气设备台账,编制设备维护保养计划;实施设备编号管理,实现电气系统统一管控;识别核心电气区域,落实重点管控措施; 2、制定验收规范,负责新购及外修返回电气设备的验收工作,办理相关交接手续,并同步更新设备档案信息; 3、协助设备部长完成新进电气设备及线路的验收与手续办理;主导新设备、新电路的调试作业,确保电气系统质量达标;编制电气安全操作规程及TPM点检指导文件,推动TPM管理体系在各生产车间落地执行; 4、建立电气主机及附属装置、电路系统的备件清单与安全库存标准;持续提升设备完好率,降低因电气故障引发的非计划停机;熟悉电气设备结构、性能与运行原理,掌握调整技术,每日巡检设备运行状态,核查电路完整性与安全性; 5、快速响应并处理生产中出现的电气故障,保障生产顺利进行;监督电工团队做好设备维护、维修、保养记录及备件使用登记; 6、归集电气故障数据,分析共性问题成因,制定纠正与预防措施,积极开展技术改进,延长设备使用寿命,提升产品质量,减少电气因素导致的产品报废; 7、落实电气设备及电路保养计划,督促团队按要求执行保养任务并留存记录;持续提高设备完好水平;接报修指令后迅速到场处理,缩短故障处理时长;协同质保部门解决由电气原因引起的产品质量问题,并同步更新相关技术文件; 二、岗位要求 1、具备3年以上电气设备及电路维修实际工作经验; 2、掌握电气系统专业知识及设备管理相关理论; 3、具备良好的组织协调能力与电气故障处理能力; 4、具有较强的持续改善意识和成本管控观念; 三、福利待遇 缴纳五险、节日福利、生日福利、结婚礼金、免费班车、免费食堂、免费住宿、带薪年假等
风电运维 五险一金
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验无光伏运维细分要求
岗位职责: 1. 负责风电场风机设备的日常巡检、故障诊断与运维检修工作 2. 执行风机定期维护保养计划,确保设备安全稳定运行 3. 参与风电机组技改、升级及大修项目的技术支持与现场实施 4. 记录并分析运行数据,编制运维报告,提出优化建议
电气工程师5-10年本科安装/调试维修/保养
岗位职责: 1、负责新设备方案从布局规划至交付全过程的技术审查,编制设备软件FAT/LOP检查清单等相关文档,确保设备在可靠性、可维护性及产品安全与质量方面满足设计标准; 2、推动新产线按既定项目节点完成装配、调试及产能爬坡,保障设备具备稳定量产条件; 3、针对现有产线设备,在工序能力、生产效率、良率、能耗及制造成本等维度,实施软件层面的优化改进; 4、主导设备PLC程序与机器人系统相关技术规范的制定与审核工作; 5、组织实施设备关键变更的技术评审,为现场提供变更验证及技术支持; 6、负责电气类AM/PM表单编制与更新的审核管理; 7、确认电气类设备风险备件清单及其更新内容的准确性与完整性。 岗位要求: 学历专业:以本科为主,机械制造及其自动化、电气自动化、软件工程等相关专业背景; 知识技能:1、掌握机械原理、电气基础知识,具备机电设备故障分析与维修能力; 2、能够独立完成电气线路的布线及安装调试工作; 3、熟练使用电气检测仪器与工具,熟悉SAP/PM/AM/TPM模块运行逻辑; 4、具备电气控制、PLC、机器人、气动、伺服系统等基础理论及维护技能; 5、有电气或电池行业设备维修技术背景,或具备机械维修经验者优先; 6、了解TPM管理体系,持有电工证且具备编程能力者优先考虑; a. 能读懂机械图纸,理解机械原理图; b. 熟悉CAD等软件,具备识图与绘图能力。 工作经验:5年及以上大型制造业设备机械维护经验,具备自动化工程公司工作背景者优先; 语言:具备英语口语交流能力,有海外工作意向者优先; 其他:思维逻辑清晰,具备较强的推动力及跨部门协作能力;掌握项目管理相关知识,具有一定管理潜质。
电力工程师经验不限大专电力工程500kv220kv
电力工程技术员 公司主营高压输电线路施工建设,承接各类国网输电基建工程,重视工程质量管控与标准化建设,现有多个 500kV 重点线路在建项目,现扩充质检技术团队,诚聘专业技术质检员 2 名。 一、岗位职责: 1.负责输电线路施工现场质量管控,开展基础尺寸复核、施工全过程质量检查,使用全站仪、经纬仪、水准仪、GPS 等设备完成现场测量、放线验收工作; 2.独立编制输电线路常规施工方案、各类跨越专项施工方案; 3.统筹项目原材料、试品、试件全流程报验工作,整理全套质检报验资料; 4.落实现场质量隐患排查,发现缺陷及时上报并牵头制定整改方案、跟踪闭环; 5.负责国网创优、流动红旗检查资料编制、现场迎检筹备工作; 6.对接施工班组、监理、业主单位完成分段、分部工程验收,配合项目经理完成其他交办工作。 二、任职要求 (一)硬性经验要求 1.具备 3 年及以上输电线路技术员工作经验,拥有 220KV及以上及以上高压线路施工实操经验,有500kV电力工程经验者优先 考虑; 2.持有质检员相关职业证书,熟悉国网输电线路施工、验收现行规范标准。 (二)专业技能 1.精通220KV及以上 线路基础浇筑、杆塔组立等全流程施工工艺与质量验收标准; 2.熟练操作全站仪、水准仪、经纬仪、GPS 等测量仪器,独立完成现场测量复核; 3.可独立完成施工、跨越专项方案编制,规范编制质检记录、整改通知单、迎检成套资料; 4.熟悉国网创优、流动红旗检查全套资料编制标准,有完整迎检经验者优先。 三、加分条件(满足其一优先录用) 1.持有机电 / 电力相关专业建造师证书; 2.主导过 2 项及以上220kV 输电线路创优项目并获得奖项; 3.熟练运用线路 BIM 建模、数字化质检工具开展工作; 4.有监理单位、国家电网甲方质检相关工作经历。 四、福利待遇 四、福利待遇 薪资 10-15k,基本工资+施工补助,能力优秀者薪资可面议,完善的人事评价体系,工作表现突出月月都有奖金,五险一金、法定假、带薪年假,根据个人项目经验、证书、创优经历定级; 项目包吃住,外勤出差补贴齐全; 非施工期公司提供免费早午餐,双休,团体旅游,团建等丰富福利待遇; 公司提供新人培养机会,只要踏实努力,认真工作即可; 公司发展稳定,优质项目资源,大量220、 500kV 高压线路项目历练机会; 清晰晋升通道:质检员→质检主管→项目技术负责人。 五、工作地点 各高压输电线路在建工地(需长期驻场、接受外勤出差) 有意者请投递简历,简历请注明过往 线路项目、创优迎检、证书相关经历,合适将尽快安排面试!
电气工程师
6000-11000元/月
电气工程师5-10年本科电控工程师
PLC程序编写、掌握电气原理图基础设计、熟练操作EPLAN软件、微电子或电气相关专业、具备工控机应用与编程能力
栏目概述
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