银饰品导购/销售员/营业员（XXX店） 岗位职责 1、接待顾客，提供优质服务，以实现销售目标的达成； 2、负责店铺货品安全、店铺形象的维护； 3、负责品牌理念的宣传和客户关系的维护。 任职资格： 1、认同企业文化，积极主动，热情开朗； 2、有赚钱的欲望，有狼性精神； 3、年龄20-40岁，良好的沟通表达能力和服务意识； 4、有一定的门店销售经验，有服装、化妆品等销售经验优先考虑。 薪酬福利： 1、高底薪+高额提成+高额奖励（天天有奖励） 2、月休四天，5天年假； 3、一对一师徒带教，晋升空间大； 4、内部创业帮扶，轻松实现创业梦； 成为我们中的一员，您可以享受以下福利待遇 1、薪酬福利： 带薪培训+基本工资+绩效工资+个人提成+其他福利； 2、晋升空间： 每月内部选拔，半年一次晋升考评，绝无“空降兵”！明确的晋升时间，科学的晋升制度，完善的晋升体系，致力于打造一个公开，公平，透明的晋升平台。  3、培训体系： 新人时期——详细的产品知识的介绍+专职训练员手把手带领； 后期发展——专享公司系统的培训体系及专职培训师； 4、其它福利：健全的福利体系，带薪年假，内购优惠；  5、奖励体系：各类月度奖励、年度奖、优秀员工等众多奖励； 6、工作氛围：这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助、团结、融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境。 良好的职业晋升通道，表现优异者可成为公司事业合伙人，享受公司利润分红。

工作内容； 1、独立完成项目信息收集及挖掘联系人及关键人的排查。 2、能出差邀约跟客户面谈，迅速了解客户组织架构项目进度采购节点，采购方式，能把握项目走向。 3、能跟业主及设计院保持良好互动。 4、能制定规划自己工作计划。 任职要求： 1、持证会开车，熟悉餐桌酒文化，吃苦耐劳，不惧出差； 2、有大型设备厂、石化厂、炼油化工类销售经验优先； 3、性格外向沉稳，善于交际，有阅历； 4、有赚钱意愿和拼搏精神，能力强者提供发展空间。 5、熟练掌握销售技巧，了解技术及商务招投标流程，主动进攻，非销售小白； 6、有大项目全过程经验者优先； 7、有化工设计院沟通经验者优先； 8、有行业资源者优先。 9.岗位福利： 薪资：底薪4k+，五险一金、年终奖、项目奖金等 福利：定期的团建、国内外旅游、体检、下午茶、各种节假日福利+礼金、生日礼金等 上班时间：早九晚五点半，周末双休，法定节假日放假

吃苦耐劳，精诚合作具备团队合作精神，对业务推广有兴趣之仕

岗位福利 1、提供住宿，试用期无责任底薪3500元+双项提成+奖金上不封顶，转正后可晋升并带领团队，享受团队提成与分红权益 2、享有生日关怀、节日礼遇、每月组织团建活动及内部学习交流会 3、具备清晰的晋升通道，薪酬结构公开透明，晋升过程公平公正 岗位职责 1、主要从事绿色健康食品的销售工作，通过社区市场拓展开发新客户资源 2、负责邀约客户到店咨询接待，引导客户办理会员，完成销售目标，并做好后续跟踪服务，推动成交回款 任职要求 1、年龄18至40周岁，不限学历、经验，性别不限，新人入职配备专人指导与团队带教，需具备较强的自我管理意识和学习吸收能力 2、对绿色健康食品行业有浓厚兴趣，渴望挑战高收入，关注健康生活方式 3、态度积极，愿意从基础岗位做起，具备良好的沟通表达能力、人际交往技巧及团队合作精神 工作时间：春季 8:00-12:00 14:00-18:00 夏季 8:00-11:30 14:30-18:30 每月休息4天（轮休安排），法定节假日正常休假，提供住宿！

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

【长沙吉运佳汽车销售服务有限公司】 招聘销售顾问：4人 ★任职要求: 男女不限，身体健康，有责任心，好学上进，工作态度端正、汽车销售经验者优先，达成目标-做好过程-管好自己。 ★福利待遇： 五险、工作午餐、员工团建、带薪年假、传统节日福利、年终奖、专业技能培训 工作地址:湖南省长沙县湘龙街道中南汽车世界A3区-004 联系方式:苗女士()

接受小白！！！想搞钱的来！！! 快速扩招阶段提供广阔晋升空间。 接受应届毕业生，无经验小白都可以。 主管亲自带，不怕学不到东西边学习边工作哦。 不刷kpi 不刷kpi 不说刷kpi 重要的事情说三遍。 公司直招！！！不收取任何费用，可放心投递 薪资待遇：无责底薪4200+绩效奖金＋提成＋免费包吃住。 1.包住，宿舍环境安全干净，家电都有，走路几分钟告别挤公交和地铁的烦恼。 2.包吃（有厨房可自己做饭） 3.不定期团建：聚餐，烧烤，爬山等 上班时间：8:15~18:00，午休两小时，不加班，单休，可双休 法定节假日正常休。 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧，能够有效协调各方资源。 2. 具有较强的团队合作意识，能够在团队中发挥积极作用。 3. 拥有良好的学习能力，能够不断吸收新知识，提升个人能力 4.年龄要求：16到22 公司环境小哥哥帅气完美，八块腹肌，小姐姐人美心善爱笑爱跳舞。 如果工作不好找，请你好好看看我哦～ 别再刷屏找机会了，我们这个岗位已备好，就等你来大展身手

一、基本要求： 1、品行端正、综合素质强，具备诚实守信、勤奋务实、乐观进取的品质； 2、年龄在30周岁以内，身体健康，能够适应长期外派工作； 3、具备大专及以上学历，若拥有丰富从业经验或为退役军人，学历可放宽至高中或中专水平； 4、符合以下条件之一者优先考虑： ①优秀学子：如曾获三好学生、优秀学生干部、连续获得奖学金者，中共党员等； ②退伍军人：服役满5年及以上，或曾获部队嘉奖者； ③社会人才：具有大专以上学历并具备实际工作经验者。 二、薪酬福利： 1、试用期无责任底薪：根据学历及工龄差异，范围为6000-8600元/月； 2、提供食宿保障，差旅期间食宿补贴依据地区不同为4800-7200元/月； 3、入职满2年且负责市场工作的员工，年均收入可达20万元以上。 三、岗位职责： 1、业务方向：从事农药产品的渠道销售工作； 2、工作模式：驻地式业务开展； 3、主要职责： ①配合经销商推进产品在所属区域的推广、服务与运营管理，达成销售目标； ②协助组织并实施会销、门店促销、试验示范、测产观摩等市场推广活动； ③负责种植大户的开发及相关技术指导服务； ④承担市场秩序维护、安全管控及客户关系维护等销售管理事务； ⑤完成其他相关工作任务。 4、工作区域：根据市场实际需求灵活调配。 公司名称 郑州绿业元农业科技有限公司

湘西土家族苗族自治州永顺县招工地小工/杂工、贴砖、栏杆安装

老板帮忙发一下招打扫客房卫生，须要洗被子十元一间，电话

怀化岳麓欧城餐厅需要找一位吉首炒锅锅菜的师傅。有意向的可以联系我。

吉首时尚歺厅招一厨师长，具体情况

古丈管理所（湘西旅游学校附近）招厨师一个，联系电话王总

招聘岗位：智慧农业解决方案工程师（水肥、阀控方向） 岗位任职资格：性别要求：不限。 年龄要求：28及以上。 学历要求：本科及以上。 经验要求：要求有3年以上智慧农业、水肥一体化、农业产业园区、农业信息化、农业智能设备咨询的相关工作经验。 岗位薪资:6-10K+其他福利 其他要求:农业、农水、机电、计算机等相关专业，有方案设计、用户交流五年以上经验人员优先，有农业信息化经验，水肥一体化并编制方案通过评审人员优先，有相关证书和职称的优先 岗位职责：1、负责智慧农业、园区规划、水肥一体化、智能阀控等解决方案的编制，编写相关的售前支持技术文档，实施过程的技术支持和咨询； 2、配合公司销售，把握和挖掘市场及客户需求，和客户进行业务及技术方案宣讲、应用系统、硬件演示等工作； 3、协助部门完成智慧农业、农业信息化项目的可研规划、方案设计、投标技术文件、询价配置参数等工作； 4、能独立编制设计方案、实施方案等； 5、相关市场和行业的信息搜集、挖掘、整理、分析 ，为部门及公司的业务方向和市场定位提供决策依据。 6、完成上级下达的其他任务。

[岗位职责] 1.品牌洞察: 侧重于项目前期的商业破局。面对不同领域的企业客户，具备极强的快速学习能力，能迅速摸清客户的行业动态、商业模式及品牌调性。基于对客户业务的深度理解，精准把脉其营销痛点，并高质量交付定制化的营销方案与策略推介，直击客户爽点。 2.营销策划: 负责从商机对接到方案策划的核心环节。将AI营销技术能力转化为品牌方听得懂、愿买单的整合营销策略与落地玩法。独立主导并输出高水准的售前策略方案、商业策划书及核心宣讲物料。 3.竞标协同: 作为销售团队的“核心智囊“与策略大脑，深度参与大客户的初期拜访、需求探寻及商务洽谈。主导客户项目的竞标提案，凭借出色的方案叙事能力和现场演示技巧，强势控场，大幅提升成单转化率。 4.产研协同: 作为连接市场与技术的桥梁，将前线客户的真实诉求精准提炼并回传给商分/产品/技术团队。协同内部团队评估方案的技术可行性，确保售前承诺能够在后期交付中完美落地。 [任职要求】 1.行业硬背景:5年以上数字营销、品牌公关或AI行业工作经验。必须具备广告公司/营销代理商/Agency背景，2B或2C服务经验均可，担任过客户总监/AD、策略总监/StrategyDirector 或资深策划专家者优先。 2.提案与策略能力:具备极强的营销规划与文案撰写能力，拥有丰富的大型项目竞标经验。能够独立完成高质量的售前方案策划及现场提案，懂品牌方CMO的语境，能清晰传达服务价值并建立信任。 3.敏锐的学习力与洞察力:逻辑思维缜密，具备极强的信息搜集与问题拆解能力，能在极短的时间内跨界了解一个全新的行业与品牌。 4.AI热情与网感:对AI、大语言模型等新技术在品牌营销领域的应用有浓厚的兴趣与深度思考。学习适应能力强，能快速跟进前沿技术发展趋势，并将其转化为创新的营销解决方案。 5.职业素养:团队协作能力强，善于主动协调内外部资源;认同创业文化，极具责任心和抗压能力。 6.学历要求:第一学历为本科及以上。

【招聘｜售前销售支持】 常熟碧溪电厂路7号 周一至周六｜坐班不出差 税前5‑6K 社保｜工作餐｜年底双薪｜公司旅游 要求：大专及以上，机械相关专业，看得懂机械图纸，应届生可培养。 工作：紧固件售前识图选型、做报价、合同录入系统，配合销售维护客户关系，对接上海总部。 企业：固扣科技（苏州）有限公司

岗位要求： 1、理解ToB大客户服务的核心逻辑，能基于客户现状与实际需求进行调研分析，输出定制化解决方案，并对最终业务成果负责； 2、为销售团队提供专业售前支持，涵盖个性化方案设计、商务策略制定、运营规划、项目提案等，具备良好的方案阐述能力，配合前线拜访客户，完成现场讲解与答疑，突出公司服务价值，助力新客户开拓； 3、参与业务相关的招投标工作，负责投标材料的撰写与完善，结合市场竞争态势及对手分析，输出具备竞争优势的标书内容； 4、具备资源整合与跨部门协作能力，善于调动内部资源，推动技术对接与协同合作，保障客户需求高效落地； 5、协助维护客户关系，跟进项目执行中的问题处理及售后支持； 6、具有BU方向售前经验或客户成功经验者优先考虑。 任职资格： 1、本科及以上学历，5年以上SaaS领域从业经历，对餐饮行业有热情，关注产业数字化转型，具备餐饮赛道、客户成功管理、中台运营（策略或解决方案方向）背景者优先； 2、拥有项目管理实战经验，掌握完整的项目运作方法论，可独立推进项目全流程：计划制定、任务拆解、执行落地、关键节点把控、风险预警、培训赋能，并能总结标杆案例与经营复盘报告； 3、具备结构化思考能力，能够清晰、有条理地输出文档、方案和交付成果，形成可复用的模板体系！（核心技能基础要求） 4、熟悉SaaS产品数据逻辑，具备扎实的数据分析能力！（核心技能基础要求） 5、沟通协调能力强，表达清晰、逻辑严谨，善于整合资源推动目标达成，具备良好团队协作意识； 6、目标感强，抗压能力强，执行力出色，主动思考，持续学习意愿高。

师傅到家（Service-Linker）是专注于AI+IOT技术融合与应用创新的智慧生活综合服务运营平台，致力于构建全国领先的智能服务生态体系。公司聚焦于智慧能源充电桩、智能家居、智慧社区、智慧低碳楼宇与园区等领域，为客户提供具备竞争力、安全可靠的产品解决方案及全周期服务。团队深耕智能产业链15年，已形成涵盖产品规划、方案设计、安装实施与售后运维的核心能力，拥有超20万一线服务合作人员，服务网络遍及全国31个省份、300多个地级市。始终以客户需求为中心，持续推动技术创新，助力家庭、社区与园区实现智能化服务匹配，打造无处不在的万物互联服务场景。 低碳新能源事业部专注于成为国内专业的智慧低碳园区服务商，重点布局智慧低碳楼宇、两轮电动车智慧充电系统、四轮电动汽车智慧能源管理三大方向，坚持轻量化、低成本节能改造路径，提供新能源低碳出行一体化解决方案，强化从需求洞察到服务落地的全流程专业支撑，构建以客户价值驱动的技术服务体系。 工作职责 1.负责“建筑节能管理”相关产品与业务的技术支持、客户沟通、需求分析及市场拓展； 2.结合现有产品线，协同销售团队完成定制化解决方案的设计与汇报呈现； 3.支持重点客户营销活动，参与大型集团客户的整体解决方案制定与交付推进； 任职资格 1.具备国家统招本科及以上学历； 2.电气、暖通、自动化等相关专业优先考虑； 3.拥有能耗评估、节能咨询（含能耗数据建模、绿色建筑设计、运行优化建议或节能改造方案等）相关工作经验或研究背景者优先； 4.具备物联网智能系统（如能源计量平台、楼宇自控系统、智慧园区管理系统、城市级智能化项目等）实践经验者优先； 5.技术技能：掌握机电设备能效特性知识，熟练使用PPT、Word等办公软件，精通Excel、Matlab等数据分析工具； 6.综合素质：具备出色的表达与沟通能力，善于挖掘并解析客户需求，具备较强的抗压性、情绪调节能力及团队协作意识。

（一）岗位职责:1、新客户开拓，老客户维护，对接商务谈判工作；2、做好线上价格监控和维护工作；维护好网络的价格和销售渠道，保证网络销售有序运行；熟悉渠道平台的操作和动态信息。3、在产品开发和宣传推广工作过程中提供决策性建议，并执行公司的经营方针，努力达成公司营收目标；4、客户单位业务全程对接，服务、结算事宜；5、领导交办的其他工作事项。 （二）任职要求:1、具有应聘区域的行业背景和客户资源者优先;2、有景区销售、运营、OTA管理工作经验者优先; （三）薪资待遇:薪资(包含基础薪资+绩效):3000+提成

光伏施工队，和光伏推广员

1. 会基础电脑操作，打字熟练； 2. 善于沟通，有耐心，服务意识强； 3. 有无经验均可，新手专人带教培训； 4. 做事踏实，愿意长期稳定发展。 薪资待遇 底薪4000‑4500元 + 业务提成，多劳多得 缴纳五险，月休6天，享受法定节假日 办公环境舒适，团队氛围好，晋升空间清晰 工作地址：龙山县岳麓大道沫沫鸭铺旁一楼财税无忧

要求年龄在30至55岁之间，见人敢说话，工资是保底加提成，上不封顶，我这里好的销售3至5万一个月，要来的赶紧联系，招2人，招满为止

帮宾馆拉业务。10一个人，最低房价，五十至六十，客人到店开房后付钱。

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险咨询与需求分析，量身定制人身、财产、健康等各类保险解决方案 2. 负责保单销售、承保协助及售后服务，维护客户长期关系并推动续保与转介绍 3. 定期开展客户回访与风险保障检视，及时调整优化保险配置方案 4. 参与公司组织的产品培训与合规学习，确保业务操作符合监管及公司规范 5. 积极拓展新客户资源，通过线上线下渠道提升个人业绩与品牌影响力 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握各类保险产品知识及政策法规 3.具备基本办公软件操作能力，有销售经验或金融从业背景者优先 4. 诚实守信，具备较强的责任心与职业道德 5.学历不限，欢迎应届毕业生及跨行业转型人才加入

招聘销售专员，所属品牌为美团自营即时酒水（歪马送酒）。岗位要求：1.熟练使用智能手机、地图导航及外卖接单系统。2.负责门店产品分拣、打包，以及3公里范围内的订单配送。3.需自备电瓶车或摩托车，熟悉本地商圈路况。4.有线下地推拉新经验，做过销售且能接受晚班者优先。工作时间：下午5点至凌晨2点。5.要求诚信为人、执行力强、有责任心、有团队合作精神，并能接受三区域调岗。晋升机会：懂管理运营者可晋升为店长。

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 负责保单销售、承保跟进及售后服务，提升客户满意度与续保率 3. 定期开展客户回访与保全服务，及时处理理赔协助与保全变更事宜 4.参与公司组织的业务培训与产品学习，持续提升专业素养与销售能力 5.遵守行业监管规定及公司合规要求，维护良好职业形象与客户信任 任职要求： 1.对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应目标导向的工作节奏 3. 学历不限，有金融、保险、营销相关经验者优先 4.持有保险从业资格证者优先，公司提供带薪培训与考证支持 5.诚信正直，责任心强，认同长期职业发展路径

龙山薇薇新娘摄影店【招聘】 【岗位1】市场营销人员：2名 工资：2800~9000/月 【岗位2】化妆师及学徒 工资：面议 【岗位3】摄影师及学徒 工资：面议 工资：第一个月保底2800，后面有业绩提成，综合工资3500-8000不等，具体面议 上班时间：08:30-18:00 公司地址：龙山县长沙路，中国公司对面

因商行扩展现招聘城镇业务员一名底薪2580+提成保底一个月3800+以上认真负责，有责任心，工资面议。 联系电话 电话

岗位职责： 1、开展西式酱料定制化业务，开发并维护汉堡、炸鸡、烤肉、薯条等西式餐饮类客户。 2、组织实施市场推广活动，提升品牌知名度与市场影响力。 3、与客户保持长期稳定的合作关系，提供专业高效的售前咨询与售后支持。 4、负责市场的开拓与日常维护，达成公司制定的销售目标与业绩指标。 5、完善客户资料管理，识别潜在客户群体，持续提升市场占有率。 6、汇总行业动态及客户意见，跟踪分析竞品市场行为与策略变化。 7、落实公司营销方案，维系良好客情，推动客户按时回款。 任职要求： 1、具有3年以上相关领域销售经验，掌握西式餐饮行业大客户资源者优先。 2、具备优秀的沟通协调能力、团队合作意识及独立作业能力。 3、自主开发意愿强，工作积极主动，踏实肯干，学习能力强，情绪管理佳。 4、目标明确，执行力突出。

薪资优势 岗位初期综合收入5500－6000元，后期稳定在8k以上，接受零经验人员，配备师傅一对一指导 无责任底薪3500元+高额提成+绩效奖金500元+学历补贴（200~400元）+包住+奖金+五险+3个月快速晋升通道+15-20天带薪年假+员工旅游+节日福利+团队聚餐+月度奖励+季度奖励+多项评优奖励 1. 薪资发放准时，每月16日准时发放，节假日提前到账，绝不拖延 2. 真正的无责底薪，行业领先水平，长沙地区3500元（试用期3000元） 3. 行业内提成比例高 4. 学历（孝心）补贴200-400元/月 5. 每月绩效考核奖金可达1000元 福利优势 1. 节假日按规定正常休息 2. 享有15-20天超长带薪年假 3. 公司统一提供住宿 4. 免费提供各类技能提升培训，助力员工切实增强专业能力 5. 生日关怀、节日礼品、定期组织团建活动 6. 设立公益基金（年营业额的1%），为员工家属遭遇重大突发事件提供经济支持 发展优势 1. 拥有公开透明的晋升体系，有能力者皆有机会获得提拔 2. 每三个月开放一次晋升机会，职级提升伴随薪资大幅增长 3. 晋升至M4级别（副经理/店长），可享受年终分红，并具备独立开店资格，由公司承担投资成本 晋升路径：员工—部长助理—部长—副经理/经理（享分红、可开店）—总监（享分红、管理事业部） 入职半年月薪6-9K，部长助理年薪10-12万，部长年薪15万，副经理20-25万，经理40-60万，总监50-100万 4. 提供专业系统的岗前培训，下店后安排专人手把手带教 商业优势 1. 产品品质可靠，经得起市场检验 2. 服务场景体验佳（门店按五星级标准装修，配备开放式厨房、试吃区及五星级卫生间），坚持先试后买，让顾客看得见、尝得到、感受得到，消费清晰透明 3. 售后体系完善，行业内率先推出“售后无忧”政策：三个月内未拆封、不影响二次销售的产品，支持无理由退换，保障客户无忧购物