一、任职要求1、本科及以上学历，药学、制药工程、化学等相关专业； 2、具备3年以上有机合成及药学研发经验，曾主导完成仿制药原料药或医药中间体的全流程研发项目； 3、掌握扎实的有机合成或药物合成理论基础，熟悉仿制药原料药及中间体研发的技术流程； 4、具备良好的沟通协调能力，具备团队协作意识，工作责任心强，积极进取。 二、职责描述 1. 按照既定计划推进新项目的立项、实施及注册等相关事务； 2. 协助上级攻克现有产品存在的技术瓶颈，参与解决产品质量问题、生产异常及三废处理等事项； 3. 协助对现有产品的生产工艺进行系统梳理，提出可行性优化建议，助力降低生产成本； 4. 参与新项目工艺的接收与复核，完成小试验证、中试放大及工艺验证等工作； 5. 完成上级安排的其他相关工作内容。 三、福利待遇 1、社会保险：缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金）； 2、后勤保障：提供免费早、中、晚营养餐食，配备舒适住宿环境（独立阳台、空调、网络、热水器等），并开通往返长沙市区的免费通勤班车； 3、享受带薪国家法定节假日：春节、劳动节、国庆节、元旦节、端午节、中秋节、清明节等； 4、享受带薪福利假期：年假、婚假、产假、陪产假、病假等； 5、享有项目奖金、年终奖金； 6、培训学习：定期组织内部培训或外派学习，提供系统化培训支持、公平晋升机制及清晰的职业发展路径； 7、提供每季度一次内部晋升机会，每年一次调薪机会； 8、其他福利：定期开展健康体检及其他多样化福利（团队季度活动、生日会、节日礼品礼金、结婚礼金、各类慰问金等）。

主要负责厂区日常勤杂工作：家具打包、灯具组装、货物装车卸车、配件分类整理、日常收货核对等，能看懂图纸是最好。 ▌任职要求 55岁以下，身体健康，无不良嗜好 ​ 2. 做事勤快、认真负责，能吃苦耐劳，服从厂区安排；

包吃住【岗位要求】 1. 基本要求：工艺品彩绘管理工作经验3年以上，可独立管理彩绘车间，精通调色，能指导和培养新员工进行手绘；熟悉树脂摆件彩绘车间各种操作工序，了解树脂产品生产工序流程，了解生产工价及彩绘成本；工作责任心强，工作认真务实，重视工作执行力和质量，重视团队精神。

岗位职责: 1.全面负责修理厂的日常运营工作，保障维修品质与服务效率。 2.统筹维修团队的管理与指导，持续提升团队技术能力和服务标准。 3.主导维修项目的策划与执行，确保各项任务按期高质量完成。 4.严格把控维修成本，优化资源配置，提升工作效率与经济效益。 5.妥善处理客户反馈与投诉，维护良好的客户关系与满意度。 任职要求： 1.具备较强的团队领导力和良好的沟通协调能力。 2.责任心强，能够严格执行公司各项管理规定。 3.拥有出色的组织能力，能高效协调多项工作任务。 4.具备快速响应和解决实际问题的能力，适应突发情况处理。 5.对行业动态具有较强敏感度，可及时调整运营方案应对市场变化。

岗位描述 1. 负责工厂的日常运营统筹，涵盖品质管控与团队人员管理等相关工作。 2. 依据公司整体战略部署，拟定并实施生产方案，保障产品品质与产出达标。 3. 有效管控生产支出，优化成本结构，提升整体盈利水平。 4. 组织编制员工培训方案，对生产流程进行技术指导与过程监督，持续提升员工业务熟练度。 5. 定期开展厂内巡查，发现问题及时整改，并针对异常状况制定改进对策。 6. 主导生产设备的维护保养事务，建立并完善设备台账及档案管理体系。 7. 牵头制定安全生产相关管理制度，并监督执行情况，确保各项规定落实到位。 8. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄不超过45岁，具备较强的团队管理能力、执行推动能力及组织协调能力。 2、具备出色的管理规划能力，良好的沟通技巧和协作精神，能适应高强度工作节奏。 3、有食品行业从业背景者优先考虑。

五险一金，月休4天 【岗位职责】 1、统筹前处理车间的日常运作与生产计划执行，保障生产流程高效有序，达成既定产量目标及品质要求； 2、把控生产环节的质量管理，建立并落实质量检测机制，确保产品满足企业规范及行业规定； 3、负责生产设备的操作指导与维护安排，保障设备稳定运转，提升运行效率与使用周期； 4、组织落实车间环境的清洁与消毒作业，维持良好的卫生条件，符合食品安全生产相关标准； 5、收集并分析生产过程数据，识别运行瓶颈，提出优化方案，持续改善生产工艺； 6、及时应对生产过程中出现的突发状况，采取有效措施快速恢复生产秩序； 7、带领车间团队开展工作，推动员工技能提升，增强团队协作能力与执行效能； 8、完成上级交办的其他相关工作事项。 【岗位要求】 1、具有三年以上酱卤肉制品前处理车间管理工作经历，掌握食品加工流程及质量管控要点； 2、具备优秀的组织协调与沟通能力，能高效调度车间人员，妥善处理现场问题； 3、拥有较强的品质控制意识，熟悉食品安全管理体系，能够严格执行标准化作业流程； 4、掌握基础机械设备知识，了解常用生产设备的操作与日常维护； 5、具备基本计算机操作技能，熟练运用办公软件进行数据整理与分析； 6、踏实肯干，责任心强，积极进取，能适应生产车间的工作节奏与环境要求，承受相应工作压力。

【岗位职责】 1. 统筹铜阳极泥冶炼车间全流程生产管理，覆盖卡尔多炉火法熔炼、湿法分离、贵金属富集工序； 2. 制定车间月度/周度生产计划，管控阳极泥处理量、贵金属回收率、产品品质核心指标； 3. 监督现场工艺标准落地，快速处置熔炼、浸出、除杂各类生产异常问题； 4. 规范危废阳极泥存储、转运、处置全流程，满足危废经营、环保监管合规要求； 5. 统筹车间班组人员、设备维保、辅料成本管控，推动降本增效技改落地；

懂生产，还有建模以及会CAD，工厂设备维护和保养

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招临时打扫客房阿姨，须要洗被子电话

工作地点在古丈墨戎，室内作业，每天9小时，300一天，有住又吃，工资按时发清，不押工资，手把焊，气保焊都有，有焊工证优先，本地优先

湘西土家族苗族自治州花垣县急招贴砖、钢筋绑扎

工作地点在凤凰，到吉首40分钟，钢结构工地打杂，不是土建，有住有吃，200一天，9小时，工资准时发，有困难可以预支，不押工资，附近优先，50岁以下，有时爬点高空，会打自攻丝优先

负责生产设备管理，接受无经验小白，带薪培训 实习工资20-24元/小时，实习期1-3个月 转正薪资8000-10000，每月十号发工资

要求年龄50岁以下 从事球磨机操作 维修 保养工作3年以上工作经验 有一定管理经验

月8000-10000，底薪是2700，平时加班23.28，周六日加班31.03，法定节假日46.55，招大专以及本科生，毕业证，招技术员。储备干部

岗位职责: 负责维护车间设备以及生产秩序，工作简单轻松，独立岗位。 岗位福利: 餐补，，节假日礼品，工作清闲。 可供几个岗位选择，具体职位和职责，薪资有意向具体沟通 保底6500（签保底合同） 薪资待遇：23元每小时，10元餐补，10元夜班补贴，综合薪资26元每小时，综合薪资6500‑8000，转正6险1金。 工作时间：早九晚五，周末休息 工作岗位：管理机台，没有任何重活路，工作比较清闲，恒温车间

【工作内容】装卸、分拣、自动分拣供包集包、扫描 【任职要求】身体健康，爱岗敬业，不晕传送带 【食宿情况】供吃住，全新装修，6-7人寝室，独立卫浴。每顿三菜带水果。 【工作时间】两班倒及长夜班 【福利待遇】月休2天，签订正规劳动合同，缴纳社保五险，工作满一个月，生日会，年终奖，工龄工资，亲情1+1等多种福利。

废书加工 3000 元一个月

本公司主要从事钢铁销售、钢模板加工以及面向社会的零散加工、因业务发展需要，特招聘以下岗位：焊工：年龄35以下，初中以上学历，有焊工证，会二氧化碳保护焊，手把焊，机械或相关行业工作经验3年以上，能识图，能独立完成上级交代的业务，工资6000-8000。储备干部：年龄30以下，机械类相关专业大专或以上学历，工作经验2年左右，有AUTOCAD或SolidWorks制图基础，本岗位要求从基层做起，踏实肯学，作为管理层储备人员培养，晋升空间很大，工资面议。（可接受应届毕业生）工作地点：吉首市五里牌蔬菜批发市场侧大门新兴钢材

招聘磨活工，长期帮忙均可，工资面议电话

全屋定制工厂管理

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服从按排，有责任心

招聘：生产主管 薪资：5000-6000元 一岗位职责1生产管理2日常工作二岗位要求两年以上相关工作经验，头脑灵活，责任心强，能保质保量按时完成上级领导交给的工作任务。

急要5个焊工450一天，包吃住不要证，会焊就行 江。苏。二。保。焊年龄18-48、、 点击右下角【免费聊】联系我优先报名，名额有限.

【岗位职责】 1. 统筹碳酸锂全厂生产运营，分管焙烧、尾气制酸、浸出除杂等所有生产车间，落实生产计划，把控生产进度、产品质量及生产成本。 2. 优化生产流程，解决生产过程中的重大技术及管理问题。 3. 负责生产安全、设备管理及团队建设，协调各车间协同作业。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，化工、材料相关专业。 2. 5年以上碳酸锂或化工行业生产管理经验，熟悉碳酸锂全生产工艺。 3. 具备较强的统筹协调、问题解决及团队管理能力，熟悉安全生产法规。

【岗位职责】 1. 设备全生命周期管理 建立和完善设备台账，管理铅酸蓄电池生产全流程设备（铅粉机、和膏机、涂板机、固化室、化成充放电设备、铸焊机、封胶线、加酸机、检测设备等）。制定设备操作规程（SOP）和维护保养标准，监督执行情况。编制年度/月度设备保养计划，组织实施一、二、三级保养。 2. 设备维修与故障管理 统筹设备故障的应急抢修，快速恢复生产，减少非计划停机时间，分析重复性故障根因，制定改善方案并推动落实。管理备品备件库存（电机、变频器、泵阀、传感器、气缸等），合理控制库存成本。 3. 技改与自动化升级 参与新设备选型、安装调试及验收工作。推动设备自动化、智能化改造（如自动铸焊、自动分板、AGV 物流等），提升生产效率和良品率。配合工艺部门优化设备参数（如固化温湿度、化成充放电曲线等），保障工艺一致性。 4. 团队管理 统筹设备维修工（机修、电工）的日常排班、培训与绩效考核。组织开展设备操作培训、安全操作培训，提升团队技能水平。监督设备巡检、点检工作的执行质量。 5. 设备安全管理与合规 确保设备安全防护装置完好（光电保护、急停、联锁等），定期组织安全检查。管理特种设备（压力容器、行车、叉车、锅炉等）的年检及合规运行。执行设备相关的环保法规要求（酸雾处理、铅尘收集等设备的运行维护）。 6. 设备绩效与持续改进 统计设备 OEE（综合效率）、MTBF（平均故障间隔）、MTTR（平均修复时间）等关键指标。推动 TPM（全员生产维护）活动，提升全员设备维护意识。建立设备管理月报，定期向上级汇报设备运行状况。 【岗位要求】 1. 学历：大专及以上，机械设计制造、机电一体化、电气工程、自动化等相关专业。 2. 经验：5 年以上制造业设备管理工作经验，其中 2 年以上铅酸蓄电池行业设备管理经验。 3. 技能：熟悉 PLC（西门子/三菱/欧姆龙）、变频器、触摸屏的程序调试与故障排查。 4. 技能：熟悉液压、气动、传动系统的原理与维修。 5. 工具：熟练使用 AutoCAD 或 SolidWorks 识图，具备基本的机械/电气图纸阅读能力。 6. 管理：具备 TPM 推行经验，了解 OEE、5S、精益生产等管理工具。 7. 办公技能：熟练使用 Excel、PPT 进行数据分析和报告制作。 【福利待遇】 1. 工作环境：生产车间和设备现场。 2. 福利待遇：五险、绩效奖金、年度调薪、节日福利、提供食宿。 3. 发展路径：设备主管 -> 设备经理