岗位职责： 1.根据设计图纸和技术要求，使用CAD、SolidWorks等软件完成机械零部件及装配图的绘制与修改 2.参与产品结构可行性分析，协助工程师优化设计方案，提升制图准确性与工艺适配性 3.负责图纸标准化管理，确保图面规范、尺寸标注清晰、技术要求完整，符合GB/T及相关行业标准 4.配合生产、质检等部门进行图纸交底，及时处理生产过程中反馈的图纸问题 5. 归档更新图纸版本，维护BOM清单基础数据，保障技术资料完整性与可追溯性 任职要求： 1.熟练掌握AutoCAD、SolidWorks或UG等主流制图软件，具备独立出图能力 2. 了解机械加工工艺、公差配合及常用材料特性，能结合实际生产需求优化图纸表达 3. 工作细致严谨，具备良好的空间想象力和工程识图能力 4. 具备基础机械设计知识，有制造业企业制图经验者优先 5.责任心强，具备良好的沟通协作意识和文档管理习惯

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接受25届26届应届生、往届毕业生以及无经验小白，入职可开实习证明~ 深圳本土最大的经纪机构！乐有家新营销大学生团队欢迎您！ 1、2023年《第三期供需对接就业育人项目申报指南》公布该项目由教育部设立，旨在深化产教融合、校企合作，推动人才培养与就业有机联动、人才供需有效对接。乐有家再次成功入选，成为唯一一家连续3年均入选的房地产经纪公司。 2、2023年深圳市消委会推出“放心消费双承诺”，乐有家成为行业首批示范单位。 3、2024年4月17日乐有家联系绿景地产旗下项目在深圳试点推广房产”以旧换新“新模式。 4、2024年4月19日，由深圳市质量强市促进会主办的“2024年深圳市质量强市促进大会暨第三届深圳市品牌建设促进大会”圆满召开， 大会上乐有家被郑重授予“深圳品牌百强”称号，成为房地产经纪行业首个获此殊荣的企业。 5、2024年4月19日华为鸿蒙原生应用开发再提速，乐有家作为房地产行业首批启动合作伙伴！ 【薪酬福利】 （1）新手培养期前3个月： 大专最高薪酬8000元：底薪补贴4000+ 行动量化绩效1000+ 3000职务绩效 本科最高薪酬9000元 ：底薪补贴5000+ 行动量化绩效1000+ 3000职务绩效 （2）发展期：三个月后收入自主制，赚多赚少你说了算，薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。，公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！ 入职满一年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满一年的店长近一年平均月薪27978元！ 【福利待遇】 各种福利待遇，只有想不到，没有做不到！ （1）毕业当年及毕业一年内的大学生租房免佣，应届生毕业生到岗报到可按公司标准报销来程车费 （2）丰富多彩的各类员工活动：生日会、团队聚餐、乐有家学院各类培训课程等 （3）五险一金+带薪假期+节日关怀礼+境内外旅游+培训+无限发展机会 除了常规的假期外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等等。 （4）提供住宿：小区房。带空调、热水器、床铺、沙发、卫生间、厨房等生活设施一应俱全； 【工作内容】 （1）网络营销：微信，网络与客户沟通，解答疑问。发布房源信息吸引客户； （2）专业带看，传递楼盘亮点，帮客户找到合适的房子，促成交易。 （3）熟练掌握区域楼盘详细情况，实地勘察物业状况，确认权属，对物业进行专业评估，签订业务委托书，收取钥匙； 【晋升方向】 公司支持员工全方位纵横向发展！在这里每月一次晋升机会，公平且透明，明确的晋升和后备培养机制，我们公司不唯学历、不唯资历、不唯工龄、不唯经验、不唯功过、不唯出身，只要你有能力，想要挑战高薪，想要提管理团队，我们公司提供零成本创业平台，开店不用你出一分钱！管理团队享有高额利润分红！！！ 岗位晋升：营销管培生（储备干部）——置业经理（储备店长）——店长——区域总监——营销副总裁 【团队特色】 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放性文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，无限激情，无限正能量，期待优秀的你！！！ 【工作地点】 深圳乐有家在深市占率第一，各大行政区域均有门店可以安排，福田，南山，宝安，罗湖，龙华，龙岗，根据你的意向就近安排，体验在家附近上班

【岗位职责】 1. 负责公司产品白光配比方案、调试，提升良率。 【岗位要求】 1. 能吃苦耐劳，要有较强的责任心及团队荣誉感。 2. 熟悉贴片LED相关物料特性、搭配和使用；有丰富的原物料开发、新产品开发经验；对产线异常分析和处理，制程工艺改善、优化有丰富的实战经验。 3. 精通常规产品贴片、COB白光产品制作。对白光配比调试有丰富实践经验，能根据客户的需要配置出相应显指、色温、亮度的样品。 4. 有做过高显指＞9...

1、本科及以上学历，高分子材料或化学工程相关专业 2、承担配方研发工作，制定相关生产工艺流程 3、具备3年以上聚氨酯膜塑发泡领域工作经验者优先考虑

薪酬福利： 五险一金+节日福利 基础工资+绩效工资+项目奖金，具体面议。 岗位职责： 1、熟练使用相关软件进行公司机械设备的设计与制图。 2、根据项目需求，准确理解设计意图，并将设计图纸转化为详细的工程图纸。 3、与设计工程师及其他团队成员紧密合作，确保设计图纸符合技术规格及客户要求。 4、能按时、保质、保量完成设计工程师交予的图纸绘制任务。 5、遵守公司内部流程和行业标准，确保所有设计文档完整、准确。 任职要求： 1、拥有机械工程或相关领域的专科及以上学历。 2、熟练掌握CAD、SolidWorks软件的操作。 3、具备良好的空间想象力和细节观察能力，能够准确无误地完成复杂的设计任务。 4、良好的沟通能力和团队协作精神，能够在跨部门团队中有效工作。 5、工作态度积极主动，具备较强的学习能力和适应能力。

岗位概述： 统筹项目投产阶段的质量管理事务，主导客户审核及客户投诉的应对与处理； 岗位职责： 1、项目投产质量活动管理： 1) 负责项目交接工作，识别量产潜在风险并推动闭环整改； 2) 推动基地各项质量活动落地执行，包括GP12实施、客户接口识别等； 3) 组织项目变更管理，参与设计变更评审，协调变更导入流程；负责变更前获取客户确认及变更后及时告知客户； 2、量产后基地客户质量管理： 1) 对接客户端质量对接人，建立并维护稳定互信的合作关系； 2) 保持与客户的高效沟通，通过定期质量会议汇报项目质量进展，明确客户特殊需求； 3) 主导各类客户审核工作，如过程审核、客诉专项审核等； 4) 统筹客户问题响应机制，组织投诉的根本原因分析与改进措施实施，跟进客户反馈直至问题彻底关闭； 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备工科背景（电化学/机械/电子电气/通信等相关专业优先）； 2、2年以上质量管理相关工作经验，有锂电池或汽车零部件行业经验者佳，具备客诉处理经历者优先； 3、掌握质量管理体系知识，熟悉五大核心工具，能熟练运用8D、FTA、鱼骨图、5Why等常用质量分析方法；熟练操作excel、ppt等办公软件； 4、了解DMAIC改善逻辑及数据分析工具，具备较强的问题解决能力与知识分享能力者优先； 5、英语达四级至六级水平，可完成基本日常交流，普通话标准，抗压能力强，具备良好的沟通协调能力与执行力

招聘有爆破证的钻工。年龄50岁以下。春节不放假。 有光爆技术。能吃苦耐劳。一心想出来赚钱。能服从公司管理。

昌都市洛隆县招钻工

昌都市贡觉县藏餐吧，招几名服务员包吃包住工资面谈老板人很好，要求会喝一点酒，愿意者请联系:

芒康地区招聘装载机操作人员，工作地点在隧道内，负责出渣作业。

昌都医院招聘护理岗位招聘年龄18–40岁，身高160cm以上高中及以上学历，无违法犯罪记录护理专业等相关专业优先藏汉双语优先服从医院工作调配，配合各项医疗服务联系方式

山东上市集团大型机械厂招聘压力容器设计工程师，100元/小时，每天工作八到十小时，月工资3万元左右，一金，公司免费提供住宿和被褥，吃饭有福利餐厅，一顿饭七八块钱，每天中午有五元餐补，工厂常年有活，没有淡季 工作地址：山东潍坊高密

山东潍坊大型机械厂聘容器设计工程师30000元/月。工作内容： 1、根据相关标准进行各类压力容器的设计； 2、进行换热器传热计算、确定结构形态等； 3、独立阅读客户规范、条件图，整理技术要求； 4、直接和客户进行技术交流； 5、为商务、工艺、生产提供技术支持。 要求： 1、稳定性好，思维活跃，解决问题有思路，有主见，性格开朗，心态良好，良好的沟通能力，踏实勤奋； 2、理工科本科，机械设计、机电一体化相关专业，拥有一年以上压力容器设计相关从业经验，能独立开展设计计算、出图、技术资料编制，应届生不予考虑； 工作地址：山东潍坊高密

岗位职责: 1、负责非标设备整体机构架构设计与三维建模。 2、负责核心零部件的标准选型（气动、传动、伺服电机等）、结构强度与运动学分析，精通 GD&T 几何公差与机加工工艺工程图绘制。 3、对接客户非标定制需求，评估技术可行性，快速输出高性价比的自动化设备技术提案及 BOM 清单。 4、协同其他部门解决设计和制造过程中的问题; 5、指导并跟进外协加工、厂内装配与电气机械联调，及时解决装配现场的技术难题。 任职要求: 1、具备 3 年及以上非标自动化设备或定制化生产线设计经验。 2、精通 Creo 或 SolidWorks 3D 建模及 2D 出图，熟练掌握常用机械标准件（气缸、丝杠、导轨、减速机等）的计算与选型。 3、熟悉加工工艺及材料性能，具备较强的现场排错与问题解决能力。 4、本科及以上学历优先。 5、机械工程、机电一体化、自动化或相关工科专业。 技能与能力: 1、具备扎实的机械工程理论基础和实践能力; 2、能够独立完成从概念到原型的完整设计流程; 3、良好的问题解决能力和创新思维; 4、优秀的团队合作精神和沟通能力,能够与跨部门团队有效协作; 5、对新技术和新方法保持敏感,愿意不断学习和提升自我。 福利: 1、工作时间8:30-5:30，法定节假日休息; 2、享受节日福利 3、可享受带薪年假 4、奖金丰厚

大型机械厂招聘容器设计工程师，月12000-20000左右，缴纳五险一金，要求25-45岁，，理工科本科 ️工作内容 1、根据相关标准进行各类压力容器的设计； 2、进行换热器传热计算、确定结构形态等； 3、独立阅读客户规范、条件图，整理技术要求； 4、直接和客户进行技术交流； 5、为商务、工艺、生产提供技术支持。 工作地点：潍坊高密

1.机械设计相关专业，熟练SOLIDWORKS/UG/CAD制图，有船舶设备设计者优先考虑; 2.独立完成整机结构、零部件选型、加工出图、BOM清单编制; 3. 船舶设备有关设计经验优先

岗位职责： 1. 根据调试标准及流程，完成测试与分选设备的安装、调试任务； 2. 配合主管工程师开展设备验证相关工作； 3. 在调试过程中识别生产规范或产品设计方面的异常，及时向主管或主管工程师汇报，助力产品质量优化； 4. 参与调试技术文档的编写与推广工作； 5. 负责生产车间日常6S管理，确保质量体系有效落地执行。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机电一体化、机械类、自动化等相关专业优先考虑； 2. 具备1年以上设备维护、调试类相关工作经验； 3. 熟悉半导体封测设备运行原理，掌握各类传感器工作原理，了解电机运行及气缸调节方法，能熟练操作常用工具，并具备快速排查故障的能力； 4. 熟练使用常用办公软件，能够识读专业技术图纸； 5. 具有良好的沟通能力、执行力和抗压能力。

【岗位职责】 1. 工艺管理与优化：负责铸管（球墨铸铁）生产工艺的编制、下发与监督执行，确保各工序按标准作业卡运行。 2. 质量技术攻关：深入生产现场，解决造型、熔炼、离心浇注等环节出现的复杂技术质量问题，提高产品一次合格率。 3. 成本控制与降本增效：懂各环节成本核算，能通过优化工艺参数、提升材料利用率、降低废品率等手段，制定并推进降本增效方案。 4. 新产品/新工艺导入：参与新产品的试制、工艺验证以及新设备投产后的工艺参数...

负责机械设备、机械结构的设计、研发与优化，绘制机械图纸、编制技术方案及相关技术文件，确保设计方案符合产品性能、生产工艺及成本要求。

岗位职责： 1、整机开发：负责新产品外观与结构的可行性评估，主导零部件3D建模、2D工程图输出及BOM清单搭建。 2、性能优化：针对家用咖啡机高压萃取系统或制冰机脱冰/排水结构开展专项改进，解决疲劳耐久性与密封可靠性问题。 3、手板验证：跟进手板制作进程，主导样机组装测试及爆破、耐久试验，依据测试反馈优化设计数据。 4、试产导入：参与模具试模过程，处理试生产阶段出现的结构异常，协同供应商提升来料合格率。 5、降本维护：承担老款机型结构优化任务，推进VAVE降本方案落地实施。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械设计、机电一体化或材料成型相关专业背景。 2、熟练掌握Creo 9.0，具备运用TOP-DOWN设计方法进行整机布局与零件分解的能力。 3、3年以上小家电结构设计工作经验，须具备咖啡机或制冰机项目实战经验（熟悉水路、冷媒循环或加热系统布置）。 4、了解注塑、钣金与密封件生产工艺，掌握模具基本结构及模具跟进流程。 5、熟悉UL/GS/3C等安全认证测试标准，可独立排查结构干涉及漏水漏电风险点。 公司简介： 浙江岚电智能科技有限公司成立于2004年，为浙江亚特电器股份有限公司全资子公司，是一家集研发、制造、销售于一体的高新技术企业，主营新能源家电、中高端制冰机、园林工具等产品，现有员工300余人。 公司荣获多项荣誉：国家高新技术企业、“百家”成长型企业、省级研究院、对外出口先进企业、宁波市“专精特新”小巨人企业、350企业-高成长专精特新示范企业、宁波市工程技术中心、市级放水养鱼企业、宁波四星级绿色工厂。

工作职责: 1.液压系统设计与开发： 负责核心液压回路的开发与调试，结合镁合金压铸工艺特性，设计具备安全联锁功能的液压控制方案 对现有设备液压系统进行优化升级，参与设备装配现场指导，及时处理液压相关故障问题 2.技术文档与标准化： 独立完成液压原理图、零部件图纸、技术规范书、测试方案、物料清单等全套技术资料的编制 3.跨部门协作与支持： 协同机械、电气工程师推进机电液一体化系统的集成与运行调试 为采购提供液压元器件（泵、阀、油缸、密封件）选型技术支持，参与供应商技术评估及样品验证 面向生产、装配及售后团队开展液压技术培训并提供现场支持 任职资格: 学历与专业：本科及以上，机械电子工程（机电液方向）、流体传动与控制、液压、机械设计制造及其自动化等相关专业 经验要求： 熟练操作Solidworks进行三维建模及工程图出图；擅长液压原理图设计、液压计算、元件选型，以及阀组、液压泵站、整机管路的三维布局设计，并输出工程图与BOM表；掌握各类液压元件的工作原理与实际应用；具备液压缸设计能力，熟悉金属材料性能及热处理工艺 问题诊断能力：能够快速判断并解决现场液压系统故障 项目管理能力：可牵头液压子项目的开发工作，保障项目节点按时达成 沟通与协作：具备良好的跨部门沟通意识与团队合作精神，能高效配合机械、电气团队作业 成本与质量意识：在设计过程中综合考量成本控制、系统可靠性、加工可行性及后期维护便利性 英语能力：能流畅阅读英文技术文档，口语流利者优先

岗位内容： 1. 依据客户具体需求，承担轴承产品的设计、研发及验证工作。 2. 编制零部件开发的时间规划与执行进度，确保各阶段任务按项目节点推进。 3. 开展零部件的结构仿真分析与优化改进，并处理相关技术问题。 4. 联动供应商管理、质量保障等相关部门，协同确保产品符合规范标准。 任职要求： 1. 具备机械、材料类相关专业本科或以上学历背景。 2. 精通三维设计工具，具有扎实的结构设计经验与能力。 3. 熟悉汽车零部件常用材料及其制造工艺，掌握材料力学相关知识。 4. 工作细致认真，具备良好的团队协作意识及沟通协调能力。

1、根据生产工艺需求，主导新项目整机的创新设计、方案制定及落地执行，推动自动化产线的实现； 2、深入生产一线，挖掘实际研发需求，结合先进设备技术，为公司生产效能提升开发新型专用设备； 3、针对在用设备开展优化改进与技术升级，达成成本降低、效率提升、品质改善或满足事业部新增需求的目标； 4、及时排查并解决设备运行中的各类问题，保障生产流程稳定高效。 岗位要求 1、具有3C自动化或高精密半导体设备行业背景，累计5年以上非标机械设计工作经验； 2、执行力强，具备良好的实践操作能力； 3、认同企业价值观与管理制度，善于团队协作，逻辑清晰，沟通表达顺畅； 4、熟悉常用机械材料的性能特点、加工工艺及热处理规范，并能合理应用于设计选型； 5、掌握非标自动化设备常用部件（如伺服电机、直线电机、DD马达、直线导轨、丝杆、气动元件等）的选型与应用； 6、抗压能力佳，可接受出差安排

工作内容：我们重点就是招熟悉SMT周边设备（平移机，暂存机等）设计的工程师 【岗位职责】 1. 配合销售工程师按客户要求绘制方案图； 2. 按设计方案设计设备，出工程图及BOM； 3. 跟踪机器装配及调试进度，能解决装配及调试过程中遇到的问题； 4. 配合部门负责人进行日常工作； 5. 领导安排的其他事宜。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械设计相关专业，熟悉机械原理及各种传动结构和机械工艺； 2. 具有2年以上包装机械（贴标机）产品的开发、设计经验者； 3. 熟练使用Solidwork、AutoCAD绘图软件； 4. 对工作认真负责，严谨细致，有良好的创新和团队精神； 5. 熟悉各种机械零件、标准件、非标件、通用件、气动元件的设计标准、选型及规范； 6. 熟悉SMT周边设备优先。 【福利待遇】 1. 入职购买五险，享受国家节假日； 2. 上班时间8:30-18:00，包吃包住； 3. 5A级办公环境+下午茶+节日福利+生日福利+年终奖+带薪年假+不定期团建

【岗位要求】 1. 专业背景与学历要求：要求具备机械工程、流体传动与控制、液压专业本科及以上学历。也可接受大专学历，但需要具备相关领域的专业知识和实践经验。 2. 工作经验：要求有3年以上工程机械液压系统或液压零部件设计经验。能接受出差工作，可接受下井。 3. 技能要求：需要熟练掌握二维、三维制图软件及办公软件操作，并能够阅读外文技术资料。熟悉各种液压元件的结构、原理，能够独立进行液压系统设计及改进。 【岗位职责】 1. 负责液压系统的设计与调试工作，确保系统正常运行。 2. 编制液压设计规范及标准操作程序。 3. 根据客户需求，分析图纸并制定相应的技术方案。 4. 绘制液压原理图，制作管路连接图等。 5. 解决客户现场问题，提供技术支持，与客户沟通协调项目进度和质量。 6. 编写相关的工艺文件和技术文档。

请大家看好岗位需求再投递，需要能撰写机械发明的老师，不接受无经验。 案源很多，可以长期合作，也在寻找合伙人股东及普通执业的。 【岗位要求】 1. 兼职：2年以上机械发明撰写经验； 2. 全职：全日制本科及以上学历，机械相关专业； 3. 机械主管/经理：之前有管理经验，薪资面议。 【岗位职责】 1. 会使用SolidWorks、UG、CAD等三维绘图软件。 2. 根据客户提供的专利交底材料，进行申请文件的撰写或编写，及审查意见的答复。 3. 与客户沟通交流，为客户提供专业咨询意见及建议。 【福利待遇】 1. 上班时间：9:00-18:00，午休12:00-13:30；周末双休； 2. 法定节假日、带薪年假； 3. 五险一金、节假日福利、礼金、慰问抚恤金、每月带薪病假； 4. 美味下午茶、贴心生日派对，定期团建； 5. 办公环境舒适，工作氛围轻松。

【岗位要求】 1. 机械设计、车辆工程等相关专业； 2. 具备非标自动化行业设计经验； 3. 具有现场沟通能力，能够根据客户需求进行售前设计； 4. 能够适应短期出差。

优质赛道 + 成熟大平台，发展机遇丰富；入职提供体系化培训，专属导师一对一带教，助力快速成长。 招聘方向：研发/供应链/质量/销售/人力 岗位目标： 1. 集中培训与师带徒相结合，边实践边成长，3-6个月后根据特长及表现正式定岗； 2. 愿意深耕新能源行业领域学习发展，主动学习新能源行业专业知识，积极参与各项新能源行业实务工作。 【岗位要求】 1. 985/211院校全日制统招本科及以上学历，专业不限； 2. 1年以上工作经验； 3. 熟练使用Office办公软件，可独立完成数据统计、报表制作及文档整理工作； 工作地点：孝感孝南区楚能新能源全球总部

【岗位职责】 1. 依据客户提供的技术资料，完成前期技术交流。 1.1 根据客户技术图纸，结合3D数据，完成产品物料清单BOM。 1.2 根据冲压、焊接工艺分析结果，结合技术规范，整理问题点清单，与客户进行技术交流。 1.3 根据冲压、焊接工艺分析结果，结合顾客需求和技术规范，完成TR/DFM资料的提交。 2. 负责产品数据冻结与ECR交流确认。 2.1 根据客户需求，与客户确认并完成产品图纸的设计、评审，确认产品的特殊特性。 2.2 根据客户设计需求，同客户提交ECR，跟踪确认直至完成产品数据的定版。 2.3 根据客户设计需求，结合DFMEA分析，确认产品的特殊特性。 3. 完成产品子零件图纸的编制、评审、发布，以及子零件技术任务书的编制。 3.1 根据总成图纸要求，结合尺寸链计算，完成产品子零件图纸编制。 3.2 根据子零件图纸，结合评审结果，完成图纸发布以及子零件技术任务书/规格书编制。 4. 协同前期质量工程师一起校对项目实验大纲，并与客户沟通打合。 5. 负责项目开发过程中的产品设变管理。 5.1 根据客户设变，发起内部变更评审，并归档相关文件。 5.2 定期进行项目复盘，总结产品开发经验，固化技术成果。 6. 根据图纸、技术文件的类别，完成技术文件及图纸的系统性分类、受控、归档。 7. 根据产品变更的类型，结合变更的影响、导入周期，发起变更评审、验证跟进及导入确认。 8. 根据项目需求，提交项目APQP各阶段性文件。 9. 完成上级领导交办的其他任务。 【岗位要求】 1. 大专以上学历； 2. 3年以上汽车冲焊件开发相关经验，有钢制焊接电池壳体经验优先； 3. 熟悉办公软件Office，3D设计软件CATIA、UG或其它3D软件，AutoCAD 2D软件； 4. 熟悉常用的冲压材料的材料属性； 5. 了解冲压模具的设计理念，以及了解冲压成型的生产过程； 6. 熟悉IATF 16949体系； 7. 具有总成产品分析、拆解单件二维图纸能力。