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企业服务部工作员招工人数:1项目聘用制；报名截止时间：2026年11月9日24:00；报名方式：发送材料至邮箱

日兴地区招聘带班人员，工作内容简单。

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全职、兼职30~50岁,电脑基本操作；人品端正、性格开朗、善于沟通交流、责任心强、有时间观念和团队合作精神。薪资福利:每天工作8小时；每月休息4天；工资：底薪＋提成招工人数:5名、热爱教育、从事过销售或者陪读家长优先录用工作地址:文化路二中西180米新华大厦商务楼一楼

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营山凯悦世纪城附近岗位招聘岗位：打杂1名 岗位要求：；上班时间5点半至12点，能适应早班，做事勤快踏实。 薪资待遇：工资面议 联系电话：

工作职责 客户咨询与服务：深入理解客户实际需求，提供专业化咨询服务，成为“一站式解决方案的价值传递者”。 客户关系管理：持续建立并维护优质客户关系，定期开展客户回访，及时掌握客户需求动态。 市场拓展与营销：主动参与公司组织的各类市场推广及营销活动，提升品牌影响力，挖掘潜在客户资源。 团队协作与培训：与团队成员高效协同，助力个人与团队共同成长；积极参与内部培训，持续提升专业能力与服务水平。 招募要求 1、 2、学历要求：主管或个人绩优岗需具备大专及以上学历，无保险销售经验者须为本科及以上学历。 3、品质要求：无不良从业行为记录，无违法犯罪或失信情况，业务操守良好。 4、过往从业经历：主管需在保险行业连续工作满1年，且担任主管岗位不少于6个月，近5年内任职机构不超过2家；个人绩优需在保险行业连续任职满2年，近5年内任职单位不超过2家；无保险销售经验者需具备金融行业（银行/证券/财富管理）销售或高级管理岗位2年以上工作经验。

可接受行业新人，欢迎加入！！ 一、工作内容： 1.通过公司的培训，学习、搜集、整理、熟悉国家、四川省及市区发布政策补贴的申报须知、申报指南、申报要点等信息； 2.与已有客户的良好长久合作，同时搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户，建立长期客户关系； 3.跟进客户合同进度，确保客户需求得到及时响应和满足； 4.定期出差拜访客户，提供专业的项目讲解和咨询服务； 5.持续学习行业相关知识，积极参与公司组织的培训，提升专业能力。 二、任职要求： 1. 大专及以上学历，可接受行业新人，有相关销售工作经验者优先； 2. 良好的个人品德和职业操守，性格外向，学习抗压能力强； 3. 热爱知识产权行业，具备良好沟通协调能力和执行力，勇于挑战自己； 4. 具有自我发展的主管愿望和爱学习的心态，敢于挑战高薪； 5. 熟悉办公软件基本操作。 三、工作时间： 8:30-18:00，单双休，享有法定节假日，带薪年假等 四、薪资待遇： 薪资构成：基础底薪3500+ 提成+全勤奖+激励奖+十三薪 综合薪资8000-10000+ 福利：个人意外险、社保、医保、生日红包、月度聚餐、年会活动等节日福利 丰厚奖金:达标奖金、超标奖金、团队奖金 假期：国家法定节假日、各种带薪假（年假、婚假、丧假、产假等） 如果你对政策申报和知识产权服务充满热情，渴望在一个支持你成长的环境中工作，欢迎加入我们！立即沟通，开启你的职业新征程！

零门槛入行，办公时间自由，用倾听赚高薪，双向治愈的新兴赛道 一、我们是谁？ 我们聚焦 陪伴经济 新风口，为都市白领、独居青年、异地恋情侣等群体提供即时回应与情感陪伴服务， 打造绿色、安全、有温度的线上陪伴平台。无需专业资质，不用复杂技能，只要你善于倾听、乐于共情，就能成为用户的专属树洞，在传递温暖的同时实现高收入。 二、你需要做什么？（岗位职责） 1. 即时回应服务：在约定时段内，通过文字、语音等方式10秒-1分钟内响应用户，提供无评判的倾听与陪伴； 2.情绪价值供给：精准捕捉用户情绪需求，用共情话术安抚压力、疏导低落，营造轻松正向的沟通氛围； 3. 合规边界坚守：仅围绕工作、生活、情感烦恼等话题交流，拒绝有色、违规内容，严格保护用户隐私； 三、我们希望你？（任职要求） 1. 核心特质：共情力强、耐心足、有责任心，性格积极乐观，能换位思考理解他人情绪； 2. 沟通能力：文字/语言表达流畅自然，善于倾听引导，不用 漂亮话，真诚交流即可； 3. 时间要求：能保证稳定在线时长，接受弹性工作制（夜间、凌晨档需求旺盛）； 4. 其他要求：年龄、学历、经验不限，学生、自由职业者均可，社恐也能轻松胜任（纯线上沟通，无需见面）； 5. 职业底线：坚守平台规范，不泄露用户隐私，拒绝违规话题与交易。 四、你能获得什么？（薪酬福利） 1.薪资待遇：保底+高额提成，收入上不封顶 •基础保障：底薪3000（新手无业绩压力，轻松拿稳）； •提成机制：服务提成50%起，叠加全勤奖、夜间补贴、月度激励，新手熟悉后轻松月入8k+，优秀者月入1.5w+； •时段溢价：基础时段（8:00-16:00），夜间档（19:00-3:00）； •结算保障：薪资结算及时/按时足额发放，绝不拖欠，安心赚钱。 2. 工作福利：灵活自由，全程护航 •办公模式：后期可居家远程办公、不加班，自由安排工作时间，平衡生活与赚钱； •专属支持：1V1岗前培训（沟通技巧、情绪管理、安全规范），小白也能快速上手； •资源保障：平台智能匹配高契合度用户，无需自己找客户，精准流量直接推送； •权益守护：签订正式协议，完善的隐私保护机制， 24小时运营支持+法务协助，维权无忧； •额外福利：节日福利、定期团建、下午茶补贴，工作氛围轻松有温度。 五、如何加入我们？ 1.投递方式：联系我们HR：***********，wx同号 2. 注意事项：全程无任何报名费、培训费，入职即配工作所需工具，杜绝虚假招聘与薪资拖欠。 在这里，你不仅是赚钱，更是用真诚治愈他人，用倾听丰富自己。无论你是想补贴收入的学生，还是想灵活就业的宝妈，或是寻求双向成长都能在这个赛道找到属于自己的价值

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【岗位职责】 1. 市场开发与客户拓展：负责公司政策咨询及项目申报业务的咨询工作，主要面向规上企业（制造业、高新技术企业等）；挖掘企业数字化转型需求及政策申报需求，根据企业的实际情况做申报培育工作；开发并维护客户资源，建立长期合作关系，完成公司制定的业务目标。 2. 政策咨询与解决方案制定：研究并掌握各级政府扶持政策（如技改补贴、数字化标杆企业奖励、智能制造专项等），为客户提供政策匹配分析；结合企业实际情况，制定数字化转型解决方案、申报策略等；协助企业梳理申报材料，对接第三方服务商（如工业软件、智能装备供应商），推动项目落地。 3. 项目申报全流程跟进：负责从政策解读、申报规划、材料编制到验收的全流程服务，确保企业顺利获得政府资金支持；协调内外部资源（技术团队、财务审计等），确保项目申报合规高效；跟踪项目进展，及时解决客户在申报过程中的问题，提升客户满意度。 4. 行业研究与市场分析：持续关注智能制造、数字化转型行业动态及政策变化，优化公司服务方案；分析竞争对手市场策略，制定差异化销售方案，提升公司市场竞争力。 5. 与客户建立良好的沟通，维护新老客户关系，协助完成二次开发，协助完成收款工作。 6. 收集整理客户及项目信息，完善客户（项目）信息数据库。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，信息化、计算机或自动化相关专业优先。 2. 具备清晰的逻辑思维，能通过口头及书面形式准确传递信息，擅长跨团队协作与客户沟通，对新领域知识有强烈探索欲，能在短时间内掌握行业动态与业务逻辑，灵活应对不同项目场景的挑战；可承受高强度工作节奏，在复杂任务中保持冷静解决问题的心态与策略，适应频繁的项目迭代与目标调整。 3. 熟练使用办公工具，善于使用AI辅助工作，能通过多渠道收集行业信息，对数据与资料能形成结构化的分析思路。 4. 对工作任务有主动推进意识，注重细节与结果交付，具备高度的责任感与团队协作精神；具备开放性思维，具备创新意识，能接受不同意见。 5. 正确的三观和职业道德，成熟的职场素质，对个人职业规划有清晰的认识且有强烈的进取心。 【福利待遇】 工作时间：早9:00-晚17:30，双休+法定节假日。 薪资构成：基本工资+岗位绩效+社保+节假日福利。

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岗位职责： 1. 负责客户心理与情感问题的情绪支持与引导工作 2. 负责客户资料的归档与日常维护管理 应聘要求： 1. 对心理学有浓厚兴趣，具备关怀他人的热忱 2. 专业背景不限 薪酬待遇： 3000～5000