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服装/纺织设计经验不限学历不限包住现场办公包吃服装勤快,性格开朗外套制定工艺文件面料辅料采买家居服月休四天童装
【岗位职责】 1. 协助完成服装设计稿的绘制与修改,配合主设计师完成样衣设计方案; 2. 整理设计素材,收集时尚趋势信息,为设计提供灵感支持; 3. 参与样衣打版、面辅料搭配及生产跟进,确保设计落地效果; 4. 协助完成设计文档归档及日常设计相关事务性工作。 【岗位要求】 1. 具备良好的审美能力,对服装款式、色彩搭配有敏锐感知; 2. 熟悉服装设计流程,能熟练使用相关设计软件; 3. 沟通协调能力强,能配合团队高效完成设计任务; 4. 工作细致认真,有责任心,具备较强的学习与执行能力。
童装设计师
8千-1.2万/月
服装/纺织设计3-5年学历不限
【岗位职责】 1. 负责童装款式设计及图纸绘制,确保符合品牌定位与市场需求; 2. 参与产品开发流程,跟进样衣制作及修改调整; 3. 收集整理流行趋势与设计元素,提供创意支持与方案建议。 【岗位要求】 1. 具备扎实的美术功底与服装设计基础,熟悉童装设计特点; 2. 熟练使用相关设计软件,具备良好的色彩搭配与审美能力; 3. 工作细致认真,具备良好的沟通能力与团队协作精神; 4. 有相关工作经验或优秀应届毕业生优先考虑。
婴童服装设计师
8千-1.2万/月
服装/纺织设计3-5年学历不限带薪假期现场办公不接受居家办公包吃住服装加班费设计初稿制定工艺文件月休四天童装潮流趋势调研
了解婴童服装,能熟练并独立完成设计图,主要针对线下韩系风格设计套装,单件,需要有3年以上工作经验
服装/纺织设计1-3年学历不限母婴服装制版工艺打样工艺韩系风格优先
负责婴幼外出服的品牌款式设计、面料甄选及版型改进; 结合市场动态,打造契合品牌调性的产品风格; 关注流行趋势,定期开展竞品爆款研究与市场信息收集; 对接打版师与样衣工,推动样衣开发,全程跟进生产进度。
服装设计帮手
4-5千/月
服装/纺织设计1-3年学历不限母婴服装制版工艺打样工艺
婴幼外出服服装设计助理
装修/室内设计1-3年大专办公设计SketchUp工装设计PSAutoCADAI装饰装修良好的方案沟通能力熟悉装修材料Lumion现场办公办公室商业空间设计大小周展厅商铺设计施工一体五险
【岗位职责】 1. 负责与客户进行现场沟通、实地测量,了解清楚客户需求,为客户提供合适的设计方案。 2. 善于把握客户心理,能根据客户要求和设计规范,配合促成签单。 3. 负责项目的设计方案、造价预算,独立谈单并确保效果图、施工图符合要求。 4. 负责与外部专业分包单位的协调沟通,确保出图合理并给予工作上的引导。 5. 支配、协调、审核设计助理的工作,指导设计助理,让客户满意。 6. 负责施工现场交底及实施监督,保证工期顺利进行和客户满意。 7. 关注行业流行趋势、新材料及工艺,定期输出设计创新思路,优化设计流程和工具。 8. 完成设计部交予的其它工作。 【岗位要求】 设计相关专业优先。 1. 大专及以上学历,室内装潢设计、环艺设计、建筑设计等相关专业。 2. 懂得基本的工装流程,有一年以上的工装装修行业经验。 3. 有较强的美学能力,良好的创意和空间思维,能熟练操作SU或Dmax、AutoCAD、Photoshop、PowerPoint等软件,能独立输出效果图优先。 4. 学习能力强、热爱设计工作、有创新精神。 5. 富有创意及执行力,有责任感,有团队精神,善于沟通,表达能力强,能独立汇报方案优先。
装修/室内设计1-3年本科别墅现场办公独立完成施工图周末单休普通住宅酒店AutoCAD小户型独立完成效果图良好的方案沟通能力3Ds MAX五险
岗位职责: 1、年龄25至***; 2、形象良好,体型协调,身体状况健康; 3、全日制统招本科及以上学历,建筑装饰设计、室内设计、园林景观设计或其他相关设计类专业毕业,熟练掌握CAD、酷家乐、3DMAX等设计工具; 4、具备良好的沟通表达能力; 5、持有C2及以上驾驶证并具备实际驾驶经验,需自行配备小型汽车。 岗位要求: 1、负责定制浴室柜、阳台柜、淋浴房、淋浴屏风、厨房隔断及阳台隔断等家居产品的现场测量、定位、草图绘制、电脑制图、方案沟通、施工复核、设计下单及安装对接工作; 2、持续参与学习与交流,提升专业设计能力; 3、协助开展对销售团队及新入职员工的设计知识培训; 4、具备基础的新媒体运营与客户获取能力,能运用新媒体平台推广公司业务,并支持销售转化。 工资待遇: ※全日制本科及以上学历,综合待遇(税前收入): (1)试用期基本工资2500元/月,转正后基本工资3000元/月; (2)自试用期起享受一星级职级津贴(300元/月)。 综合薪资: 试用期薪资: 基本工资2500元/月+职级工资300元/月+保底绩效1500元/月,合计4300元/月(保底); 转正后: 基本工资3000元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资,合计3300元/月+实际绩效(不设保底); 以上为税前工资,包含个人应缴所得税及社保个人承担部分,试用期最长6个月。 其他福利: (1)节日福利+年终福利; (2)公司统一缴纳五险,提供工作餐; (3)享有内部及外部培训机会。
湖北荆州招聘电焊工,负责两班气保焊工作。要求会看简单图纸,年龄在20至45岁之间,持有焊工
电焊二保焊/气焊
招聘电焊工,负责两班气保焊工作。要求会看简单图纸,年龄在20至45岁之间,持有焊工证。
荆州
10月22日 02:17拨打电话
弱电工
中国联通招聘网络装机人员数名。 工资待遇:1500元/月,油补1000元/月,话费补贴200元/月,装机提成50-100元/户。 工作时间:8:30-18:00,有装机任务时工作,无任务时休息。 工作内容:主要负责为联通用户安装家庭网络,前期有师傅带领。 工作要求:20-40岁,男女不限,高中以上学历,听从安排,服从管理。 工作地址:荆州市区的乡镇(八岭山、马山、李埠、太湖、川店、任远其一)。
荆州 荆州区
10月22日 01:49拨打电话
湖北荆州这几天会连续要人。
临时工
这几天会连续要人。
荆州
10月22日 00:01拨打电话
分拣免费培训20人以上日结全职兼职假期工
上班时间: 班次1、[月亮]整夜班(10小时)装卸岗 下午18:00至早上04:30 工资:18.5元每小时 班次2、[月亮]整夜班(10小时)后台扫描岗 下午18:00至早上04:30 工资:17.5元每小时 班次3、[太阳][月亮]半夜班(6小时)后台扫描岗 下午18:00至晚上24:00 工资:17.5元每小时 班次4、[太阳]早班半天班(3.5小时)后台扫描岗 早上8:30至早上12.00 工资:17.5元每小时 年龄:18至55周岁 工作地点:锣场318国道269号 员工注意事项: 1、上下班必须拍照 2、注意安全,听从安排
湖北荆州招聘电焊工,负责两班气保焊工作。要求会看简单图纸,年龄在20至45岁之间,持有焊工
气保焊电焊二保焊
招聘电焊工,负责两班气保焊工作。要求会看简单图纸,年龄在20至45岁之间,持有焊工证。
荆州
10月21日 22:15拨打电话
爆款女装设计师
9千-1.3万/月
女装设计师 1-3年大专现场办公五险带薪假期年终奖周末单休服装生产过程管理潮流趋势调研设计初稿打板与样衣制作服装T恤/卫衣外套衬衫女装裙装
【我们需要这样的你:】 喜欢店铺风格(全平台搜索HEYNEW黑妞),1-3年服饰设计经验,懂少女心的时尚侦探 有光般的市场洞察力,精通小红书/抖音/ins爆款基因解码 擅长把市面爆款改造成我们的DNA款! 快速出改版方案,能同步跟进样衣开发全流程。 【我们一起来出爆款吧!】 每周监测TOP爆品数据库,提炼热卖元素 用我们的专属设计公式改造(版型微调/元素重组/面料升级) 参与直播间爆品实时优化,根据GMV数据秒级调整 与版房配合,确保设计可快速落地生产 【加入我们的特权:】 坐拥800w少女时尚数据库,精准捕捉潮流风向 成熟供应链支持,样衣打版不过夜 上班时间是早10晚6 周日休 试用期2个月到3个月 固定底薪7-8k之间 转正+销售额提成+爆款奖励+全勤奖*(综合薪资10k起
设计助理1-3年中专/中技现场办公餐补包住包吃加班费房补周末单休AIAutoCADCDRPS制定工艺文件服装生产过程管理打板与样衣制作服装T恤/卫衣男装工装/校服
岗位职责: 1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现,完成从概念到成衣的全流程设计工作 2.跟踪流行趋势,结合市场定位与品牌调性进行季度企划与系列开发 3.与版师、样衣工、采购及生产部门协同,确保设计方案可落地、成本可控、品质达标 4.参与面辅料选样、色彩搭配及图案设计,提升产品视觉表现力与穿着体验 5.整理设计档案,维护款式数据库,支持复盘优化与知识产权管理 任职要求: 1.热爱服装/纺织设计行业,具备良好的审美能力与原创意识 2.熟练使用CorelDRAW、AdobeIllustrator、Photoshop等设计软件 3.了解服装结构、面料特性及生产工艺流程,有实操经验者优先 4. 具备沟通协调能力,能适应多任务并行与跨部门协作 5.学历不限,有相关作品集或项目经验者优先
服装/纺织设计
50-100元/天
服装设计师经验不限学历不限远程办公
手工刺绣,手工针织,会这两个其中一种都行 兼职计件工作
服装设计师经验不限大专远程办公五险月休四天面料辅料采买设计初稿打板与样衣制作服装饰品家居布艺T恤/卫衣外套家居服运动服
宠物服装设计兼打版师(胸背带、宠物窝、宠物服饰方向) 1. 负责宠物全品类产品开发:宠物服装、胸背牵引套装、宠物窝垫等产品的款式设计、效果图绘制、面料辅料选型。 2. 独立完成纸样打版、放码、制作样衣 / 样窝,跟进样品试制,核对版型尺寸、结构、工艺,解决打样过程中的版型、做工问题,输出完整工艺单。 3. 结合犬猫体型特点(不同品种、体重)优化版型,提升穿戴舒适度、贴合度,兼顾美观、耐用性与量产可行性。 4. 对接代工工厂,输出纸样、工艺说明、辅料清单,跟进大货试产,修改调整版型与工艺,把控样品到大货落地质量。 5. 收集宠物用品流行趋势、竞品信息,输出季度新品方案,配合团队完成产品配色、细节、包装配套设计。 6. 建立版型档案、纸样库、工艺资料库,做好版本管理。 任职要求: 1. 有**宠物服装 / 宠物胸背 / 宠物窝垫打版设计实战经验优先**;具备人服装打版经验,愿意转宠物赛道也可考虑。 2. 能独立画图、打版、试样,熟练使用手工打版;会 CAD 打版软件(富怡 / ET 等)加分;能出工艺单。 3. 熟悉纺织面料、织带、海绵、网布、扣件等辅料特性,了解车缝、包边、绗缝等基础工艺。 4. 熟悉猫狗身体结构,了解不同体型宠物版型痛点(比如短鼻犬、扁胸犬、长毛猫版型适配)。 5. 审美在线,能根据品牌定位设计款式,动手能力强,善于在打样阶段快速调整修改版型。 6. 做事严谨,有样品跟进意识,能和工厂高效沟通,有新品从 0 到 1 落地经验。 7. 加分项:有宠物用品供应链资源,会效果图 / AI 绘图,了解跨境 / 国内宠物消费市场。 薪资福利: - 薪资:面议,根据能力、作品集与过往项目经验定薪;能力优秀可谈项目提成 / 新品开发奖金。 - 工作模式可选:全职 / 兼职项目合作(可分开谈) - 福利:弹性工作、项目奖金;全职可缴纳社保。
服装/纺织设计
6-8千/月
服装设计师经验不限学历不限
检查版型正确无误放码
厂长/主管10年以上大专安全管理
职位描述: 1. 全面负责化工厂的日常运营与管理工作,直接向分管领导汇报工作进展; 2. 统筹化工厂生产运行及经营管理,确保安全生产平稳有序进行; 3. 定期组织对生产人员和设备管理人员开展培训,每周主持例行工作会议; 4. 负责化工厂各项工作的监督检查,能够快速响应并整改现场突发问题; 5. 落实公司下达的各项任务安排,按时组织开展相关业务培训。 职位要求: 1. 具备大专及以上学历,熟悉双氧水、氯碱、二氧化氯、聚铝等工艺流程者优先; 2. 拥有10年以上化工厂同类管理岗位工作经验; 3. 具备较强的组织管理能力,工作条理清晰,执行力突出; 4. 熟悉化工生产安全规范,具备丰富的现场管理经验,持有化工特种作业操作证。
生产跟单
3-6千/月
生产跟单/文员1-3年学历不限生产跟单
岗位内容: 1. 负责生产相关数据的汇总与分析,完成各类生产报表的编制工作; 2. 跟踪生产线物料及产品的出入库动态,及时识别异常状况并协调处理; 3. 配合设计部门拟定生产工艺方案,跟进生产过程中出现的技术问题; 4. 负责生产车间现场物流管理,优化仓储空间布局,保障物料供应稳定。 任职要求: 1. 具备一定生产管理或文职类工作经验,了解生产流程、工艺环节及相关数据指标; 2. 熟练操作办公自动化工具(如Excel等),具备良好的数据分析处理能力; 3. 具备较强的沟通协调能力,能够高效联动各部门协作,推动问题解决。
室内装饰设计师
7千-1.2万/月
装修/室内设计经验不限学历不限CAD3DMax
需要有设计师经历,最好能独立谈单。
车间主管
6-8千/月
车间主任包吃包住月结经验不限学历不限工程机械经验建材经验有生产管理经验机械加工制造经验
车间主任(有护栏行业经验者优先,年龄50岁以下)6000-8000,高中及以上学历 招聘焊工,需识图操作,熟练制作铁艺门及护栏产品,具备独立作业能力,工作认真负责,能适应高强度作业,积极进取,具备管理经验者优先考虑,月薪8000元,每日工作8.5小时 普工若干名,薪资4000-6000元 工作时长8.5小时(7:00-11:00,13:30-17:30),提供食宿
装修设计师3-5年学历不限
岗位职责: 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质 5.配合招投标、报建等前期技术资料编制工作 任职要求: 1. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、3ds Max、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间规划能力及手绘表达能力 3.了解国家室内装修规范、消防及环保相关标准 4.责任心强,具备较强的沟通协调与客户服务意识 5.有独立完成中小型项目经验者优先
设计专员
4-9千/月
装修/室内设计1-3年学历不限别墅客情维护独立完成施工图普通住宅小户型复式良好的方案沟通能力3Ds MAX
家装设计师 谈单签单 签单签单
维修组长
8千-1万/月
生产组长/拉长月结5-10年中专/中技机械设备
岗位要求: 1、机械、电气、仪控相关专业均可; 2、具备大型设备维护工作经历,且有2年以上班组管理经验; 岗位职责: 1、负责本专业模块的班组日常管理事务; 2、组织并带领班组成员开展现场设备的维护作业。
车间主任1-3年高中
【岗位职责】 1. 生产统筹:根据生产订单计划,合理排产、人员调配,统筹压铸、熔炼、后处理工序,确保订单按时、按质、按量交付,跟进试样、试产、量产进度。 2. 现场与工艺管理:管控压铸工艺参数,处理生产现场缺料、不良、设备异常;组织分析铸件气孔、缩水、变形等质量问题,推动改善,降低报废率;负责新品试模试产跟进,固化作业标准。 3. 设备与工装管理:落实压铸机、熔炼炉、模具、辅助设备日常点检、保养计划;监控模具状态,减少停机故障。
设备主管/经理
8千-1万/月
厂长/主管5-10年大专化工
工作职责: 1、全面负责公司各类设备的全周期管理工作。 2、统筹开展设备操作与维护人员的专业培训。 3、建立并完善公司设备管理相关制度体系。 4、组织编制设备大修、中修及小修计划,并监督实施,确保检修过程安全规范。 5、保障公司所有设备安全、稳定运行,定期开展巡检,降低故障发生率,确保生产连续性。 6、统筹备品备件及设备采购计划的组织与落实。 7、牵头开展设备事故的调查、原因分析、处理及报告工作。 二、岗位要求 1.具有5年以上设备维修与管理经验,其中至少2年担任设备主管职务; 2.有仪表维护、电气操作或化工企业工作背景者优先考虑; 3.具备较强的逻辑分析能力,能够准确判断、分析并解决设备故障问题
其他生产营运人员5-10年本科不需要出差OLED
【岗位职责】 1. 主导统筹项目,针对RFI输入进行DFMEA、PFMEA变化点风险识别及前置策划;对影响产品品质、功能或可靠性的因素,能够设计DOE前置实验验证,整合资源,推进风险前置识别及项目技术方案。 2. 主导厂内RA、客诉品失效模式分析、机理说明、原因排查及推进改善,确保措施落地闭环标准化,产出8D报告,并能有效应对客户。 3. 负责可靠性Issue管理,总结提炼Lesson Learn以及Design Rule管理。 4. 负责MOD产线重大异常、疑难杂症的Issue解析,查找根因并推进改善。 5. 具备专项全因子拆解能力、逻辑树分析及专项统筹管理能力。 6. 具备新技术前置规划、分析拆解能力,为未来项目开发提供支撑。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,材料、物理、化学、电子、光学等理工科相关专业毕业。 2. 五年以上LTPS、TFT、OLED、MOD不良解析方面或同行业NPI/PI经验。 3. 熟练掌握面板类的不良解析、分析手法,具有推动改善的能力。 4. 具备良好的质量工具应用能力,具备良好的8D、DMAIC报告撰写能力。 5. 熟悉DMAIC、FMEA、CP、PDCA、CTP、CTQ等质量工具,有良率管理相关经验。 6. 具备车载、NB等中尺寸项目技术管理统筹及专项全因子拆解能力。
室内设计专员
1-1.5万/月
装修/室内设计3-5年大专可兼职
负责公司家装项目的整体推进,与客户对接并确认家装设计规划,配合客户完成主材选型与配置方案
家装设计师
5千-1万/月
装修/室内设计1-3年学历不限软装设计室内设计家具设计设计师CAD设计师助理3DMax
1、熟练掌握CAD、3D等设计软件; 2、具备吃苦耐劳精神,勇于创新实践; 3、拥有良好的沟通技巧及团队合作意识
设计专员
5千-1万/月
装修/室内设计经验不限大专设计师设计师助理主案设计师酷家乐CAD3DMax
工作内容: 1、负责公司客户装修项目的平面布局与施工图纸的设计及绘制 2、按时完成现场量房,在规定周期内提交完整的设计方案供客户确认 3、推动客户签单,协同项目经理推进项目执行进度 4、将公司分配的意向客户转化为实际成交订单 任职资格: 1、具备1年以上相关设计工作经验 2、具备出色的沟通能力,真心认同以客户为中心的服务理念,并掌握有效的沟通方法 3、具有扎实的设计专业能力,且具备持续成长与提升的潜力 4、富有团队协作精神,认同共同目标、共享成果的价值观,责任心强 晋升方向: 实习生-设计师助理-主任设计师-高级设计师-首席设计师-设计总监-营运总监-分公司总经理 因公司业务快速发展,现面向社会广泛招聘优秀人才。如果你正处于待业阶段或职业转型期,欢迎加入千思。在这里,没有空闲抱怨的时间,只有全力以赴创造价值,不断提升自我,与公司共同成长、同步前行
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