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成都海纳千川是一家专注于房产领域的自媒体品牌企业，致力于打造【房产】垂直类专家IP，通过抖音直播平台传播购房知识，实时解答用户疑问，助力粉丝实现线下高效置业。 职位描述 1、承接公司旗下优质主播带来的留资客户资源（每月不少于100-200组），依据公司服务体系，为客户提供专业的购房解决方案； 2、深入了解各区域楼盘信息，实现精准匹配推荐，持续跟进客户，推动成交转化； 3、主动热情接待客户，细致讲解房源信息，提供周到耐心的服务体验，提升客户满意度。 任职资格: 1、欢迎无经验者加入，公司具备完善培训体系，愿与你共同成长，只要你肯投入学习； 2、了解成都房地产市场动态及相关政策法规，对房产经纪行业有热情，目标明确，具备结果导向意识； 3、具备良好的沟通协调能力与谈判技巧，拥有较强的营销意识和说服力。 薪资待遇： 1、底薪5000元+高比例提成54%-94%+多项现金激励，综合收入可达3W以上； 2、公司定期组织团队活动，提供节日福利、下午茶点，工作时间灵活，办公环境高端舒适； 3、工作时间：9:00-19:00 4、部门可选：新房部 / 二手部 5、办公地点（三选一）：华府悦景 / 新川时尚大厦 / 奥园国际中心 公司优势： 1、拥有多位高流量主播账号，如：“火星菜菜” “成都小张哥产房” “小钟说房” “强说仔房” “子龙侃房(成都)” “花木兰说房”等； 2、头部达人稳定输出内容，线上获客能力强，客户留资数量充足，确保每月分配100-200组有效客户资源； 3、诚邀优秀人才加盟，携手共创事业，迈向财富自由！

公司提供客源，综合薪资500-700/天 提成：吃饭，购物，娱乐都有提成 大环线6-8天 小环线1-5天 跑车路线 （川西大小环线+川藏线＋九寨沟+周边游) 综合薪资：8000~13000月（上不封顶 1：公司提供客源，司机负责出团期问乘客安全。 2：出团期问包吃住。 3：旅途行程由旅行社制定,路线固定,负责将游客安全 送到行程地点。 4：跑车路线：川川西/川藏环线（九寨，稻城，色达，拉萨) 5：具备基本普通话沟通能力 6具备良好沟通能力

我知道你的顾虑：不用租车，不用买车，公司提供车辆，公开透明，真诚招人！ 工作内容：负责接送公司客户，机场景区市区往返接送服务、旅游高铁火车站接送服务。提前1至3天给任务，调度把任务发放给司机，今天接任务每天跑，无需枪单。出车时长自由,收入周结，基本7300+奖励综合收入8000-9000。 职位要求：年龄22-65岁驾龄3年无酒驾无案底无一次扣12分，熟息手机APP操作，会看导航就行。 工作时间：时长自由。 公司配车无押金租金（面试过可马上提车第二天上岗）。

工作范围：川渝地区 要求：对工作认真负责，安全意识强，服务意识强。 薪资待遇：每月工资大概在5000-6000元。安全奖500元每月和年终奖年底发。底薪2500元，出车就提成产值10%或操作桥检车110元/天，在成都或者家里公司不包吃住，出成都包吃住。

岗位：写字楼板块/置业顾问岗（自销团队） 岗位职责： 一、工作内容 1. 负责客户接待及后续跟进，定期开展电话回访，及时向客户传递项目进展与销售动态，推动成交达成； 2. 录入并实时更新销售信息系统中的相关数据，协助完成认购签约流程、住房贷款手续办理及回款进度跟踪等配套工作。 二、岗位要求： 1. 大专及以上学历，具备两年以上房地产销售从业经历； 2. 熟悉房地产开发与销售全流程，掌握市场营销、房产开发等相关专业知识； 3. 形象良好，表达得体，普通话标准流畅； 4. 具备较强的抗压能力，拥有良好的团队合作精神、高效执行能力，目标明确，积极进取，具备拼搏意识。 薪资：底薪4K＋提成，综合薪酬8-12K，员工福利 上班时间：8：30-18：00，月休4天

岗位福利：无责底薪4000+提成50%起+带看补贴（300-1000）+现金奖励（4000-10000）+社保，定期组织聚餐、团建活动（均安排在工作日内） 综合收入1W以上，上不封顶 岗位职责：从事新房一手房源的代理销售工作。入职后接受系统培训，掌握房产相关基础知识！公司免费提供客户资源端口，协助获取客源，邀请客户前往各大新楼盘，陪同案场顾问完成看房、选房及签约成交流程！ 任职要求：会操作电脑，具备基本沟通能力 上班时间：上午九点至晚上七点，无客户情况下可六点下班，每月休息四天，无需加班 行业经验: 不限，有销售背景者优先考虑。零经验者入职后享专业培训，项目经理全程协助客户跟进（经理参与带看，业绩不分摊） 团队氛围融洽，管理层年轻化，沟通顺畅，与员工互动频繁，相处自然轻松

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销售待遇： 千分之三—百分之一提点 产品300万起 货量充足 岗位职责： 1.为客户提供康养地产项目的专业咨询与置业建议，精准匹配其第二居所需求 2.负责客户接待、楼盘讲解、带看、签约全流程服务，提升转化率与客户满意度 3. 深入了解项目规划、产品优势及康养配套资源，持续更新行业与竞品动态 4. 主动拓展客户渠道，维护老业主关系，促进口碑传播与转介成交 5.协同营销、策划、物业等团队，推动客户全周期服务体验升级 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与亲和力，热爱服务行业 2.有房地产销售或高端客户服务经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备学习能力与抗压能力，认同康养生活理念 4. 具备基本办公软件操作能力，能适应弹性工作节奏 5.诚信正直，责任心强，有团队协作意识

乐有家招聘销售岗位，招无经验小白+培训带教、不限学历 工作内容：通过网络、小红书等进线客户，为有购房租房需求的客户提供相应的房产咨询服务，带客户看房，提供置业前期的信息服务，促使交易成交 工作地点：深圳、龙岗、布吉、坪山、罗湖、福田、南山、民治、宝安 等地 年龄：22-37岁 工作时间：朝9晚9：30，午休2小时（12：00-14：00、晚饭1小时，6点-7点），标准周休息时间是每周休1.5天 薪资： 置业助理薪酬构成： 选择助理岗位必须是首次入职或者行业新手，无业绩考核，无业绩奖 高中A01最高薪酬7000元：底薪补贴3000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效 大专A02最高薪酬8000元：底薪补贴4000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效 本科A03 最高薪酬9000元 ：底薪补贴5000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效 有行业经验或离职返聘或新手均可选择 高中学历级：最高薪酬4600元 ：底薪补贴3600+行动量化绩效1000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核9000元 大专学历级：最高薪酬6000元：底薪补贴4000+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核11000元 本科学历级：最高薪酬6800元：底薪补贴4800+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核12000元 宝妈宝爸岗位：每天上班5小时，时间自由 有意向可联系我咨询 晋升空间： 公司的发展空间非常广泛，提供横向纵向均畅通的发展通道，你可以走专业线，也可以走管理线，我们充分尊重你的个人意愿。 在乐有家提拔新人是很大胆的，只要你有胆、有能力、有意愿，公司就敢大胆提拔、就敢用，我们包容新人的成长，给新人试错的机会，每月区域会安排一次竞聘会。

岗位职责： 1.负责楼盘项目的客户接待、咨询与讲解，精准匹配客户需求与房源信息 2.独立完成客户跟进、带看、签约及后续服务全流程，提升成交转化率 3. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户意见与市场动态 4.协同营销团队开展线上线下推广活动，扩大项目影响力与客户触达 5.维护老客户关系，推动转介成交与口碑传播 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有房地产销售经验者优先，无经验者可提供系统化带教培训 3. 形象气质佳，亲和力强，抗压能力好，目标感明确 4.熟悉当地房地产政策及市场行情者更受青睐 5. 具备团队协作精神与持续学习意愿

乐有家招聘销售岗位，招无经验小白+培训带教、不限学历 工作内容：通过网络、小红书等进线客户，为有购房租房需求的客户提供相应的房产咨询服务，带客户看房，提供置业前期的信息服务，促使交易成交 工作地点：深圳、龙岗、布吉、坪山、罗湖、福田、南山、民治、宝安 等地 年龄：22-37岁 工作时间：朝9晚9：30，午休2小时（12：00-14：00、晚饭1小时，6点-7点），标准周休息时间是每周休1.5天 薪资： 置业助理薪酬构成： 选择助理岗位必须是首次入职或者行业新手，无业绩考核，无业绩奖 高中A01最高薪酬7000元：底薪补贴3000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效 大专A02最高薪酬8000元：底薪补贴4000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效 本科A03 最高薪酬9000元 ：底薪补贴5000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效 有行业经验或离职返聘或新手均可选择 高中学历级：最高薪酬4600元 ：底薪补贴3600+行动量化绩效1000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核9000元 大专学历级：最高薪酬6000元：底薪补贴4000+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核11000元 本科学历级：最高薪酬6800元：底薪补贴4800+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核12000元 宝妈宝爸岗位：每天上班5小时，时间自由 有意向可联系我咨询 晋升空间： 公司的发展空间非常广泛，提供横向纵向均畅通的发展通道，你可以走专业线，也可以走管理线，我们充分尊重你的个人意愿。 在乐有家提拔新人是很大胆的，只要你有胆、有能力、有意愿，公司就敢大胆提拔、就敢用，我们包容新人的成长，给新人试错的机会，每月区域会安排一次竞聘会。

岗位职责： 新人前期主要工作是发掘、积累业主客户，维护好客户，积累越多，续签越多，绩效也越高，且工作越轻松，往更高职位发展 网络渠道寻找租户，带客户看房；跑盘或挂盘地产公司 任职要求： 1.热爱销售工作，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2.具备较强的学习能力与服务意识，能快速掌握行业及产品知识 3.有销售经验者优先，无经验者可接受系统带教培养 4.学历不限，踏实肯干，目标感强，执行力佳 5.普通话标准，熟练使用办公软件，适应灵活工作节奏

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岗位职责： 1. 负责公司商务接待、客户接送、高管通勤等专职驾驶任务，确保行程安全、准时、舒适 2. 做好车辆日常检查、清洁保养及基础故障排查，及时报修并配合完成维保记录 3. 遵守交通法规及公司用车管理制度，如实填写行车日志，规范 4. 协助处理临时性事务，如文件递送、简单会务支持等，展现良好职业形象 任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2. 形象端正，沟通礼貌，具备较强的服务意识与保密意识 3. 身体健康，无传染性疾病及影响驾驶的慢性病，能适应弹性工作时间 4. 学历不限，具备基本读写能力，能熟练使用导航软件及常用办公工具 5. 有高端商务车（如别克GL8、奔驰V级、丰田埃尔法等）驾驶经验者优先 原标题：《高端出行服务顾问》

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 招聘岗位：工程项目接送车驾驶员1名（依维柯13座） 【要求】 1、遵守公司规章制度，遵纪守法、品行端正、作风正派；有强烈的责任感；身体健康，能胜任工作。 2、无高血压。 3、年龄21-50岁以内 4、入职前做简单体检， 5、有相关工程（隧道）接送车驾驶经验优先。 6、必须持有B1或更高级别的驾驶证（A1、A2） 【薪资待遇】7000元/月，购买五险，提供住宿和工作餐 【工作地点】项目所在地位于四川省阿坝藏族羌族自治州阿坝县安羌镇 海拔3200米。

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