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临时工有提成1-2人周结兼职有酒馆上班经验
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临时工有提成交通补助3-5人周结兼职
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情感牵线师:在幸福旅程中做爱恋的隐形助力
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情感分析师
1.2-1.8万/月
婚恋咨询师免费培训有提成3-5人月结1-3年学历不限全职有销售性质线上咨询销售经验具备督导能力婚姻及家庭咨询
工作时间:10:00-19:00(有午休)单双休(起床困难户专享,拒绝早八)
岗位职位:
通过微信、电话沟通分析客户的心理状况,给客户提供专业的情感咨询(如:婚姻,家庭两性的关系等,对客户的情感问题进入分析和疏导客户走出误区提升自我解决情感问题。
2、为有情感需求的客户提供高端服务方案,帮助单身或有情感问题的客户建立亲密关系,并积极主动的关怀客户的心理状态,在情感方面帮助客户自我提升达到客户的心理需求
工作内容:
有一年以上销售经验,抗压能力强,有激情,有较强的思维逻辑,擅长表达
具备良好的沟通能力和逻辑思维能力,能够准确理解客户需求并给予恰当的建议。
内容包含销售性质,主要以情感婚姻及家庭咨询为主。
负责进行情感分析工作,对客户提供的情感问题进行分析并给出解决方向,对接给后端导师。
公司提供精准客源IP粉短视频粉,无需自己寻找客户。
任职要求:
年龄25-38(表达能力好灵活多变可接受小白)
我们提供:
①行业竞争力的薪资+高额业绩提成(拒绝花里胡哨)
②系统化情感咨询师成长培训体系
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四川康养顾问精英27
1-2万/月
其他咨询顾问1-3年大专
工作职责
1、客户咨询与服务:准确把握客户需求,提供专业化咨询服务,成为“一站式解决方案的价值传递者”。
2、客户关系维护:持续跟进客户动态,建立长期稳定的合作关系,定期回访并掌握需求变化情况。
3、市场开发与推广:主动参与公司组织的各类市场推广活动,扩大品牌影响力,挖掘潜在客户资源。
4、团队配合与成长:与团队成员高效协作,助力团队整体发展;积极参与内部培训,提升专业能力与服务水平。
招募要求
1、年龄:25-55岁(视岗位略有调整,主管岗为28-55周岁,无经验者为25-55周岁)。
2、学历:主管/个人绩优需具备大专及以上学历,无保险销售经验者需本科及以上学历。
3、品行要求:无不良从业行为、无违法违纪或失信记录,业务操守良好。
4、过往经历:主管需在保险行业连续工作满1年,且担任主管职务不少于6个月,近5年内任职单位不超过2家;个人绩优需在保险行业连续任职满2年,近5年内任职机构不超过2家;无保险销售经验者需具备金融行业(银行/证券/财富管理)销售或高级管理岗位2年以上经验。
职位亮点
1、职级高起点:依据考核结果与资质评定,可对应更高职级,并适度减轻初期考核负担
2、享有专项津贴
3、专属入职通道:优化入职流程,办理更高效便捷
4、培训赋能支持:保险主管及个人绩优免除常规培训,享受定制化专项培养
5、产品授权快速开通:优先开放复杂型及新型保险产品销售权限
6、晋升空间广阔:针对保险主管及个人绩优设置晋升考核减免机制,实现快速晋升
并购与战略咨询-经理/高级经理
2-3万/月
其他咨询顾问5-10年本科第三方顾问
岗位职责:
本岗位隶属于中汇并购与战略咨询业务线,专注于为企业在并购、投融资、重组等投资交易领域提供财务商业尽职调查、财务顾问、财务建模、投资可行性分析及投后评估等专业服务。你将深度参与国内外重大交易项目,为客户决策提供有力支持,推动交易高效落地。
核心职责:
1. 主导编制并购咨询项目的建议方案,并负责交易流程的执行与全流程管理;
2. 带领团队开展各类交易中的财务尽调、并购顾问及相关咨询服务,完成专业报告、演示材料及其他交付文档的撰写;
3. 统筹估值工作与财务模型搭建,深入分析目标企业财报、盈利模式、现金流、资产负债及税务情况,识别关键财务风险;
4. 主导对目标企业商业模式、行业竞争力及市场格局的研究,结合财务数据进行深度分析,评估其盈利能力的可持续性、成长空间及潜在隐患;
5. 与客户及第三方中介机构保持高效协作,提供涵盖交易结构设计、估值建议、谈判策略在内的综合性顾问支持;
6. 负责客户关系维护,及时响应客户需求,保障项目按时高质量交付;
7. 持续深化客户合作,挖掘新增服务机会,助力业务拓展;
8. 参与培训体系建设、人才引进及内部能力建设,推动团队专业化发展;
9. 指导初级成员成长,监督工作质量,确保符合行业规范与专业标准。
任职要求:
学历背景:
国内外高校本科及以上学历;
工作经验:
具备5-8年相关领域工作经验,其中至少2-3年聚焦于并购业务;
专业资质:
持有CPA、CFA、ACCA、CPV等资格者优先,熟悉会计准则并具备扎实的专业基础;
专业素养:
具有敏锐的商业洞察力、严谨的逻辑思维、优秀的咨询意识和沟通表达能力,对工作成果有严格要求;
具备出色的中英文书面与口头表达能力,可独立撰写技术性与商业性报告;
拥有良好的协调能力及团队管理经验。
栏目概述
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