
采购主管
8000-15000元/月
采购经理/主管1-3年本科烟/酒/茶日用品办公用品
任职要求:
1、年龄23-35岁,具备本科及以上学历
2、具备较强的综合工作能力,拥有良好的分析判断、趋势预判及沟通表达水平
3、具有2年以上同行业采购相关工作经验,熟悉产品特性,能基于客观数据进行理性决策
岗位职责:
1、负责部门内品类布局规划,确定商品SKU数量,制定商品定价策略,管控商品毛利率
2、依据公司经营目标,对接供应商开展商务谈判并完成合同签署
3、执行库存管理,处理五大异常情况,确保商品高效流转
4、掌握市场动态,适时引入符合流行趋势的新品
采购主管
5000-8000元/月
采购经理/主管3-5年学历不限电商采购
岗位要求:
1. 熟悉采购订单全周期管理(从需求确认到结算),可独立处理缺货、交期延误、品质差异等突发状况;
2. 掌握工业材料主要品类的性能特点、质量规范及市场价格动态,能准确理解技术参数与规格;
3. 熟练使用B2B电商平台、常用ERP系统(如SAP/用友)及Excel,具备高效的数据整理与供应商信息管理能力;
4. 具备供应商寻源、资质评估与关系维护经验,能够搭建并优化合格供应商资源池,实施定期绩效评价;
5. 具备成本管控思维,善于通过谈判议价、集中采购等方式提升采购效益。
岗位职责:
1. 具备良好的沟通协调能力,能顺畅对接内部部门与外部合作方,推动跨团队问题高效解决;
2. 具有风险识别与应对能力,能预判市场变化及供应商履约异常,并制定相应应对策略;
3. 工作认真负责,执行能力强,严格执行采购流程,确保物料按时到位;
4. 学习适应能力强,能快速掌握新物料知识及相关采购工具的应用。
采购主管
8000-15000元/月
采购经理/主管5-10年本科
岗位职责:
1、负责供应商的拓展与日常管理,维护采购资源库,保障公司采购流程高效有序开展;
2、全面推动采购项目实施及全流程管控,主导与供应商就采购价格、交货周期、付款方式等核心条款进行谈判,并定期开展市场行情分析,有效控制采购成本;
3、承担公司业务所需的网络设备、信息安全产品及办公硬件类别的采购任务;
4、负责医疗方向相关软件产品的采购工作。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,计算机、软件等相关专业优先考虑;
2、具备5年以上采购领域工作经验,拥有丰富的软硬件厂商资源者优先;
3、有通信设备行业知名企业从业经历者优先;
4、具备出色的沟通协调能力与商务谈判技巧。
具体薪资面议
鲜食采购经理/主管
1.2-1.8万元/月
采购经理/主管1-3年大专商务采购
招聘标准:
大专及以上学历,供应链管理、物流管理、食品科学等相关专业优先;本科及以上学历者更佳;
具备1-3年鲜食采购相关工作经验,熟练掌握Excel进行数据分析,拥有商务谈判与市场洞察能力,了解零售行业食品安全相关法规;
抗压能力强,以结果为导向,具备良好的跨部门沟通协作能力及合规意识;
有711、罗森等知名连锁企业鲜食采购经验者优先考虑。
采购主管(自有品牌)
8000-10000元/月
采购经理/主管3-5年本科全品类休闲零食自由品牌
岗位内容:
1. 制定公司采购方案并组织实施采购流程,确保所购物资质量满足企业标准;
2. 落实供应商日常管理,维护与供应商的稳定合作关系;
3. 开拓新的供应资源,持续改进采购作业流程;
4. 结合公司实际需要,争取产品及服务的合理采购价格,并准时完成各项采购工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备3年以上采购领域相关经验;
2. 掌握采购作业规范与供应链运作,熟悉行业市场价格动态;
3. 拥有良好的沟通协调能力,能够高效对接内外部协作方;
4. 具备出色的商务谈判技巧和市场判断力;
5. 熟练操作计算机,掌握Microsoft Office办公软件应用。
入职30日内缴纳五险一金,月休至少6天,待遇6000-10000元/月,特别优秀的薪资可面谈
采购经理/主管
7000-14000元/月
采购经理/主管5-10年本科外贸采购招商采购政府采购
岗位职责:
1、负责供应商的拓展与日常管理,维护采购资源库,保障公司采购流程高效有序开展;
2、主导采购项目的执行与全流程管控,就价格、交期、付款方式等核心条款与供应商协商谈判,并定期开展市场行情调研,有效控制采购成本;
3、承担公司业务所需的网络设备、信息安全产品及办公硬件类别的采购任务;
4、负责医疗方向软件产品的采购相关事宜。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,计算机、软件等相关专业优先考虑;
2、具备5年以上采购领域工作经验,拥有丰富的软硬件厂商资源者优先;
3、有通信设备行业知名企业从业经历者优先;
4、具备良好的沟通协调能力及商务谈判技巧。
采购主管/专员
1-1.5万元/月
采购经理/主管1-3年大专
岗位职责:
1、根据公司规定,达成所负责品牌(苹果、华为、荣耀等手机及融合产品)在指定大区(一省或多个省)的利润考核目标。
2、负责区域内供应商的拓展与日常管理,涵盖品牌厂商/国代分支机构、省级代理商、分销商/批发商、品牌体验店及专卖店等零售终端,推动双方建立深度合作关系,实现协同发展。
3、掌握各品牌销售政策及合作伙伴的进销存情况,高效整合产品资源,确保所辖品牌与区域TO C零售订单履约率达标,覆盖一件与集采入仓两种模式。
4、开展客户调研,跟踪产品市场动态、价格趋势及相关数据,进行综合分析,为公司业务决策输出可行性建议与实施方案。
5、落实公司及上级交办的其他临时性工作任务。
岗位要求:
1、具备大专及以上学历。
2、必须拥有安卓/苹果手机采购经历或渠道销售管理背景。
3、有以下平台相关工作经验者优先录用:
1) 天音/爱施德/中邮/太力等全国性代理企业。
2) 各大手机品牌厂商。
3) 线下全国或区域性手机连锁渠道的采销岗位。
4) 电商平台的产品、商家运营或采购岗位。
工作地址:省/城市档口
底薪8-13k,外包岗
超市采购主管
7000-12000元/月
采购经理/主管3-5年大专电商采购
岗位职责:
1、负责商品品类架构规划,制定采购策略及品类标准化方案;
2、主导供应商洽谈,开发优质新供应商与新品类,拓展商品品类覆盖面;
3、统筹日常采购事务,保障采购系统高效稳定运行;
4、达成既定的销售目标与盈利指标;
5、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、对零售行业有浓厚兴趣,具备积极进取的创业心态;
2、品行端正,综合素养良好;
3、具有零售领域商品采购相关经验者优先考虑;
4、了解零售商品采购流程与运作模式;
5、具备良好的沟通协调能力及谈判技巧。
职位福利:每年多次调薪、绩效奖金、年终分红、全勤奖、节日福利
职位亮点:宽带薪酬体系、广阔晋升发展空间
采购主管(鲜食)
1-1.5万元/月
采购经理/主管3-5年本科生鲜食品冷冻食品休闲食品
岗位职责:
1、产品规划与选品:围绕生鲜、乳制品、面包等日配类商品,独立制定52周商品发展计划;
2、协同自有生产及物流团队优化日配品库存周转效率,建立科学补货机制,降低损耗水平;
3、分析日配品类市场消费动向,设计产品推广方案,收集用户建议,持续优化产品规格与包装形式;
4、跟踪日配商品销售表现、毛利情况、损耗数据等关键指标,定期复盘并优化选品、定价与供应链安排。
5、负责团队运营管理及部门人才梯队建设相关事务。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历;具备3年以上零售行业日配品类采购工作经验;年龄不超过30岁,具有团队管理经历(业务能力突出者可适当放宽管理经验要求)
2、了解冷链供应体系,掌握日配商品损耗控制方法,能基于数据分析调整产品策略,具备较强的品类选品判断力,准确把握消费者需求变化;
3、拥有独立操盘产品开发的能力,涵盖产品提案、研发推进、上市销售等全链条组织协调能力。
采购经理
7000-10000元/月
采购经理3-5年学历不限食品饮品国内采购原材料自带供应商资源
要求有肉类的采购经验,负责肉类采购,配送,数据核对等相关工作,工作强度不高,工资足额按时发放,有兴趣的尽快联系我。
太原小店区招水电需要安装一个电表4米六平方的线,下午四点左右可以干
300-360元/天
水电工1-4天1-2人
太原市小店区招水电需要安装一个电表4米六平方的线,下午四点左右可以干
临时工有提成月结
古交本地招聘年龄:42周岁以内月休4天,上班时间灵活,不耽误接送孩子薪资:保底1500+提成,收入上不封顶地点:古交市区有意私聊
保洁1-2人月结
现招聘保洁员一名,,60岁以下,形象良好,有责任心,能服从管理!上班时间:7:30-11:3014:00-18:00工作地点:加洋小学工资待遇:每月2850元,每周休息一天,有节假日,有工龄奖金,有福利!联系方式:
山西太原迎泽区招聘保洁因工作需要,需要卫生间保洁2名。外围保洁2名。,年龄65岁以下,身体
2000-2150元/月
保洁开荒保洁3-5人月结
招聘保洁因工作需要,需要卫生间保洁2名。外围保洁2名。,年龄65岁以下,身体健康,遵纪守法,吃苦耐劳,爱岗敬业,服从分配!工资:2000~2150元工作地址:山西博物院(迎泽桥西)联系电话:
临时工
——当季鲜瓜限时抄底——2K小糖丸手剥西瓜4-5斤(1-2粒)到手10.9亓;夏天标配!皮薄如纸“也可以徒手撕瓜”,现摘现发,清甜多汁————自助查优惠|好物搜一搜。
采购经理(战略采购)
1.2-1.5万元/月
采购经理/主管3-5年本科原材料采购
岗位职责
1、策略制定与落地:围绕公司发展战略及核心产品线(家用睡眠呼吸机、家用制氧机、雾化器、呼吸耗材面罩),主导制定切实可行的采购战略,涵盖供应商布局规划、采购模式升级、成本控制目标设定等内容,并推进策略实施,定期开展执行评估与优化调整。
2、核心供应商管理:负责呼吸类产品关键物料(如呼吸机核心组件、制氧机分子筛、雾化器配件、面罩原材料等)的供应商拓展、资质审核、绩效评估与分级分类管理,构建科学的供应商准入、考评与退出机制,持续维护高质量、可持续的供应资源网络。
3、成本管控与谈判:牵头组织重点物料的采购议价工作,覆盖价格条款、付款方式、交货周期、品质要求等核心内容,严格控制采购支出;深入分析市场行情变化与原材料价格波动趋势,建立成本监测预警体系,有效防范供应链成本上升风险。
4、供应链协同与计划:根据研发进展、生产排程和市场销售预测,编制科学合理的采购计划,确保关键物料供应及时,优化库存结构;提前参与新产品开发阶段的物料选型与成本测算,强化与研发、制造、品质等部门的联动协作,助力产品快速量产落地。
5、质量与风险管控:建立健全采购物料质量管理流程,明确关键物料技术规范,配合质量团队实施供应商现场审核及质量问题闭环管理;识别潜在供应链风险(如产能瓶颈、政策变动、物流中断等),制定应急预案,提升供应链韧性与稳定性。
6、采购体系优化:持续梳理和完善采购作业流程,推动流程标准化与效率提升;负责采购团队日常运作管理,组织实施培训与发展计划,提升团队在战略采购方面的专业素养与实战能力。
任职要求:
1、本科及以上学历,供应链管理、采购管理、机械工程、电子工程等相关专业背景优先考虑。
2、具备5年以上采购领域工作经验,其中至少3年从事策略性采购工作,有家用医疗器械行业(包括家用睡眠呼吸机、制氧机、雾化器、呼吸耗材等)采购背景者优先。
3、精通策略采购全周期管理及供应链运作体系,拥有丰富的关键物料供应商开发、商务谈判与成本控制实操经验。
4、具备较强的市场敏感度与数据处理能力,能够准确判断行业动向,拆解成本结构,制定合理且具执行力的采购方案。
5、具备出色的跨部门沟通协调能力、问题应对能力以及谈判技巧,能高效整合内外部资源,解决复杂供应链挑战。
6、责任心强,以结果为导向,抗压能力强,具备良好的团队领导力和合作意识。
7、熟练掌握Office办公软件(尤其擅长Excel数据分析),有ERP系统使用经验者优先。
服装/箱包采购主管
6000-10000元/月
采购经理1-3年大专
要求:1-3年服装箱包采购经验
或电商类采购经验(不限品类)
薪资:6000-10000
工作时间:9:00-12:00 1:30-6:00
单双轮休,节假日休息
采购经理/4k-6k/双休/五险一金
4000-6000元/月
采购经理1-3年本科在制造业工作经验机械制造品国内采购原材料零配件包装供应链/贸易专业自带供应商资源
想找白班、稳定、薪资可观的工作看过来!
公司直招-公司直招-公司直招
保底收入:无责底薪,到手有保障,再加丰厚提成,收入节节高
工作时间:8:00-17:00,标准班次,下班准时,兼顾生活
休息:双休,日常放松不用愁
福利:入职即交社保,正规公司,靠谱有保障
岗位职责:
1.负责联系供方,签订采购合同。
2.负责日常采购下单和采购订单的验收入库。
3.负责制定供应商付款计划。
有责任心
1.5-1.8万元/月
采购经理1-3年高中生鲜果蔬国内采购自带供应商资源
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,建立稳定高效的采购供应体系
2.主导采购计划制定与执行,统筹物料需求分析、比价议价、合同签订及交付跟进
3.优化采购成本与库存结构,推动降本增效,定期输出采购分析报告
4.协同质量、生产、仓储等部门,确保采购物资及时性、合规性与品质达标
5.建立并完善采购管理制度、流程及风险防控机制
任职要求:
1. 具备采购经理/主管相关工作经验,熟悉采购全流程及行业供应链特点
2.具备良好的谈判能力、成本意识和数据分析能力
3. 责任心强,具备较强的跨部门沟通协调与团队管理能力
4.熟练使用办公软件及ERP系统,有制造业/工程类行业经验者优先
5. 最低学历不限,经验丰富者可适当放宽学历要求
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专
岗位要求
国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责:
1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设;
2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案;
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理;
4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判;
5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题
6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异;
7.负责采购部门的文档管理工作;
8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况;
9.完成上级安排的其它工作。
职位要求:
1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力
2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务;
3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业;
4.3年以上采购工作经验
5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先;
6.有较强的供应商开发能力和谈判能力;
7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。
8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活
9.能够独当一面,独立接待供应商
10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
档案管理员
3000-5000元/月
档案管理经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责:
1.负责档案的收集、整理、分类、编号、录入及数字化归档工作
2. 严格执行档案管理制度,确保档案的真实性、完整性与安全性
3.办理档案借阅、查阅、复制及移交手续,做好登记与跟踪管理
4.定期开展档案库房巡检,做好防潮、防火、防盗、防虫等日常维护
5. 配合相关部门完成档案统计、鉴定、销毁及专项档案整理任务
任职要求:
1. 熟悉档案管理相关法律法规及行业标准,具备基础文书处理能力
2. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的保密意识和职业操守
3. 能熟练使用办公软件及档案管理系统,有电子档案管理经验者优先
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作精神
5.学历不限,档案学、文秘、信息管理等相关专业背景优先
档案数字化文员
4000-5000元/月
档案管理1-3年学历不限
岗位职责:
1.对客户各类档案进行分类整理,拆卷,挂接到档案系统中;
2.负责档案资料的修复、校验、扫描、录入装订上架、入库等;
3.对扫描后的数据按照要求进行处理及整理;
4.定期对档案管理系统进行维护。
任职要求:
1.熟悉办公软件,熟练操作软件者优先考虑,接触过学校类档案整理优先;
2.细心,有责任心,工作积极主动,团队配合能力强;
3.有档案数字化加工带团队方面项目经验优先考虑;
4.工期5个月。
工作时间:9:00-18:00 (单休)
招聘前台接待收银员工作认真有责任心
3000-4000元/月
前台学历不限
岗位职责:
1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记及科目余额核对,确保账务准确及时
2.按期完成纳税申报(增值税、企业所得税、个税等),及时缴纳税款并做好税务台账管理
3.编制月度、季度及年度财务报表,协助完成财务分析与经营数据支持
4. 配合内外部审计工作,提供真实、完整、合规的财务资料
5.管理公司发票领用、开具、认证及归档,规范票据使用流程
任职要求:
1.财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称优先
2.具备会计基础实操能力,熟悉国家财税法规及会计准则
3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件,尤其Excel函数应用
4.工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调与保密意识
5. 无行业限制,欢迎踏实肯学、稳定性高的求职者加入
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析
2. 按时完成纳税申报、发票管理、税务核算及税务风险自查工作
3.协助开展成本费用审核、往来款项核对及资金收支管理
4. 配合内外部审计,提供真实、完整、合规的财务资料
5.参与财务制度优化与流程改进,提升核算效率与数据准确性
任职要求:
1.学历不限,财会类相关专业优先,持有初级会计职称者优先
2. 会计工作经验不限,应届毕业生或有实习经验者均可投递
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 具备良好的职业道德、责任心强,细致严谨,具备基础沟通协调能力
5. 工作地点明确、薪资范围清晰、行业属性规范,符合会计岗位通用标准
岗位职责:1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时
3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作
4.参与公司成本费用审核与分析,提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见
任职要求:1.财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称优先
2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则
3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力5.无不良信用及财务违规记录,能接受基础加班及阶段性高强度工作
前台接待
2000-3000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验4S店/汽车服务店销售/导购经验
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序
2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈
3.收发快递、信件及文件,确保收发及时、分类清晰、台账完整
4.协助日常行政事务,如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等
5.配合完成上级交办的其他支持性工作
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.工作细致耐心,责任心强,具备基础办公软件操作能力
3. 具备服务意识与团队协作精神,能适应快节奏工作环境
4.学历不限,有前台或行政相关经验者优先
5.遵守职业规范,保密意识强,无不良从业记录
经理助理
4000-5000元/月
经理助理经验不限学历不限
经理助理 工作内容: 1、经理的上传下达 2、会议记录 3、协调各部门关系 薪资待遇: 试用期1-2个月 试用期薪资:4000(含200全勤单休) 转正薪资:4500(含200全勤双休) 早九晚六,有五险一金,公司提供住宿
有点枯燥薪资高得信息录入员
4000-6000元/月
档案管理经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责档案的收集、整理、分类、编号、录入及数字化归档工作
2. 严格执行档案借阅、查阅、复制等管理制度,确保档案安全与保密
3. 定期开展档案清查、鉴定与销毁工作,保障档案完整性和有效性
4. 协助建立和完善档案管理流程与台账体系,提升规范化管理水平
任职要求:
1. 学历不限,00后优先
2. 具备基本办公软件操作能力,熟悉档案管理系统者更佳
3. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的保密意识和职业操守
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作精神
档案管理员
3000-5000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护
2.接听电话、收发邮件,做好信息记录与传达工作
3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理
4.配合人事、财务等基础行政事务处理,确保流程规范有序
5.完成上级交办的其他行政支持类工作
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2. 熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4.具备文员相关工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.形象端正,亲和力佳,适应团队协作环境
栏目概述
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