岗位职责: 1、承担所辖区域各类机械设备及设施的日常维护、检修以及设备安装任务； 2、熟知所管理设备的结构与运行特性，强化保养措施，确保设备安全稳定运行； 3、执行定期巡检，完整记录运行情况，落实本人负责范围内的设备管理责任； 4、提前准备维修所需的配件与材料，并做好物资的规范保管； 5、指导并协助设备操作人员开展合理的维护保养工作，及时纠正违规操作行为； 6、协同电气人员、机械工程师等相关岗位紧密合作，共同完成设备维修及故障排除任务； 任职要求: 1. 具备相关领域工作经验； 2. 掌握设备机械运作原理； 3. 具备一定的电气类故障排查与处理能力； 4. 熟知生产车间维修作业及电动工具使用中的安全规范； 5. 具有良好的团队意识，能服从工作安排； 6. 熟悉国家、地方及企业针对食品设备行业的相关政策法规； 7. 具备电气基础知识、机械原理知识及钳工技能； 8. 具备团队协作素质，拥有独立分析能力和应对复杂问题的解决能力；

泰安规模TOP1电商龙头企业，坐拥千万级流量与头部操盘团队，年增速达300%，专为应届生与毕业生打造精英成长路径！ 【四大核心方向，自由选择发展赛道】 运营管理：负责爆款项目统筹、用户增长全链路执行 直播电商：主导主播孵化、直播活动策划及流量运营工作 内容创作：承担短视频拍摄剪辑、创意内容构思与输出 综合管理：轮岗核心职能部门，定向培养未来中高层人才 【专属培养机制 助力快速晋升】 1对1导师带教：由公司高管或部门经理亲自指导，制定个性化成长计划 系统化赋能培训：覆盖电商基础、高阶技能、项目实战到管理思维全面提升 清晰晋升路径：管培生→部门主管→项目经理/政委→公司高管，最快2年晋升中层，能力决定节奏，潜力无上限 资源重点支持：优先参与公司重点项目、行业峰会，对接优质资源平台 【薪酬福利全面保障】 薪酬结构：底薪+全勤奖+绩效奖金+激励奖金+各类补贴，转正后定岗定薪 基本保障：依法缴纳社保，薪资按月准时发放，绝不拖欠 多元福利：享受带薪年假、节日礼盒、定期团建与年度旅游、生活补贴 额外关怀：每日下午茶、提供住宿支持、法定节假日正常休息 【我们期待这样的你加入】 学历要求：本科及以上学历，硕士研究生优先（能力突出者可适当放宽条件） 核心素质：思维敏捷、学习能力强，对电商领域有高度热情与探索精神 综合能力：具备良好表达沟通能力、团队协作意识及抗压能力，有学生干部经历或实习经验者优先 零经验可投递：我们更看重发展潜力与积极态度，完善培养体系助你迅速上手

一、任职要求： 1、化学、材料、化工、冶金、机械、焊接等相关专业，统招本科学历2024、2025届毕业生； 2、具备较强的学习意识，良好的自我驱动力，抗压素质及团队沟通协作能力。 二、培养计划与职业发展路径： 1、0-3个月：参与团队拓展、系统化培训及企业文化的深入学习，助力快速完成角色转变，全面融入公司环境； 2、3-6个月：结合公司业务需求与个人发展方向，安排至生产、技术、质量等相关部门进行轮岗实践； 3、6-12个月：依据公司发展需要、个人意愿及实习期间的表现与综合能力评估，完成定岗考核，正式进入岗位工作。 三、薪酬福利待遇： 1.统招本科：入职前6个月月薪5000-6000元，6个月后调整为6000-7000元，满12个月后综合年薪约10万元； 2.入职即按规定缴纳五险一金； 3.提供免费工作餐，安排住宿（2-4人间，配备空调、独立浴室），享受节日福利待遇。

岗位职责： 1. 负责产品平台的规划与开发，主导电驱桥全新产品平台的整体策划及实施，涵盖平台架构设计、技术路径制定及项目执行推进。 2. 负责系统集成与布局设计，开展电驱桥系统集成方案制定，牵头电驱动力总成、主减速器总成等核心机械接口的定义与优化设计，确保与整车系统的有效匹配。 3. 负责结构设计与仿真验证，使用专业工具完成电驱桥总成及其零部件（如桥壳、半轴、轮毂等）的三维建模、二维工程图纸绘制，并开展相应的仿真分析工作。 4. 参与项目全过程管理，承担关键技术节点跟踪与问题处理任务，组织编写相关技术文档资料。 5. 支持供应链与生产环节，配合相关部门完成供应商技术能力的评估与审核。 6. 完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，车辆工程、机械设计、机电一体化等相关专业背景。 2. 有商用车、特种车等领域电驱桥研发经历或平台规划经验者优先考虑。 3. 掌握电驱桥系统运行原理与构型方式，了解其内部组成结构与功能关系。 4. 熟悉国内外行业相关标准、法规要求及质量管理体系内容。 5. 熟练操作常用二维、三维制图软件工具。 6. 具备良好的逻辑分析能力、沟通协作能力及项目主导能力，工作态度严谨，具备创新意识。

岗位职责： 负责制定、优化铸造熔炼工艺方案，并进行现场工艺参数的调整 参与熔炼设备的运行操作、调试及日常维护工作 实施熔炼过程中的质量监控与数据整理分析，保障产品满足工艺规范 配合技术团队处理熔炼生产过程中出现的技术问题 负责熔炼相关工艺文件的管理，推进标准化作业流程建设 参与各类工艺改进项目，持续提升熔炼生产效率与铸件品质 岗位要求： 学历要求：本科及以上，材料成型、冶金工程或相近专业 专业技能：了解铸造熔炼工艺及设备操作，熟练使用CAD/UG等绘图工具，具备基本金相分析能力

岗位职责： 1、承担非标项目的技术方案制定、图纸绘制、辅助出图及图纸校核工作，推进设计优化与持续改进，确保满足相关技术标准。 2、依据技术协议开展材料选型工作，保证所选材料符合协议要求。 3、参与设计评审、过程验证以及资格性试验，确保设计成果满足技术协议规定。 4、负责标准件、外购件及外协加工件的技术资料整理，并编制采购技术文件。 5、协同营销、制造、安装等相关部门开展工作，提供必要的技术支持。 任职要求： 1. 具备3年以上相关工作经验，本科及以上学历，热工、机械或相近专业优先； 2. 熟悉工艺流程，掌握工艺技术知识，能熟练操作制图软件及三维设计工具； 3. 具备良好的沟通表达能力，较强的学习能力和环境适应力； 4. 有设计院或同行业背景，具备机械设备、工业炉窑、钢结构、管道系统、电气控制系统等设计经验者优先考虑。

1、编制并审核PM计划，配合机修与操作人员开展设备的预防性维护、保养和校准工作，有效减少设备故障发生 2、及时处理产线突发设备问题，深入分析故障根源并迅速完成修复，减少设备停机时长 3、为生产线机修及操作员工提供技术辅导与培训支持 4、编写设备操作规程与维修指导文件，并推动内部培训实施 5、通过设备运行数据分析，制定优化措施以提高生产效率并降低能源消耗 6、主导前处理段及利乐线在安全、质量、效率与成本控制方面的持续改善工作 7、能适应车间作业环境，具备紧急加班的灵活性 职位要求： 1、大专及以上学历，机械、电气自动化或相关专业背景 2、具备5年以上饮料行业设备维修工作经验，熟悉利乐A3、TBA/22灌装机、UHT、前处理及包装设备者优先 3、具有较强的故障诊断能力，掌握TPM相关工具的应用

包吃包住 要有上进心 稳定性 有污水管道安装经验，工资面议

1、优才计划： “优才计划”是公司为支持长远战略发展，面向重点高校毕业生（2023-2026届）专项打造的人才引进与持续发展项目。该计划以员工能力模型为核心，设计个性化成长路径，配备系统化培训资源和多元实践平台，助力人才全面认知自我、明确职业方向，释放发展潜力，推动个人成就与企业进步的双向共赢 2、招聘岗位： 生产管培生：本科及以上学历，化工、机械、电气相关专业 质量管培生：本科及以上学历，化工类相关专业 工艺管培生：本科及以上学历，化工类相关专业 运营管培生：本科及以上学历，物流管理或其它管理类相关专业 运维管培生：本科及以上学历，化工、电气、机械类相关专业

明天杨安镇用一车人。有打电话，现钱，

明需要2名叉车替班司机有空的联系我。

【工作内容】在线回复咨询、订单核对、简单售后处理，工作轻松。 【岗位要求】18-40 岁，会用手机 / 电脑，打字流畅，有耐心、责任心强。 【工作时间】时间灵活，可自选时段，在家 / 到岗均可（以通知为准）。 【薪资待遇】日结，当天结算，不压不拖，多劳多得。 【工作地点】居家可做 【备注】无押金、无收费，靠谱稳定，欢迎报名。

招熟练打胶（结构胶）一名，工资140元日结，联系电话

德州市德城区东地路烧烤店招聘洗刷工一名，工资面议，也可以小时工，工作简单，联系电话

岗位职责: 1.协助设备维护工程师完成日常设备检查与基础维护工作 2.负责设备运行记录的整理与归档，确保数据准确及时 任职要求: 1.善于沟通、按时完成上级交给的工作 2.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3.具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

工作职责: 1.自修设备维护工作并指导监督场地设备的一级维养 2.协助场地幸运设备管理:安检机登车桥分拣柜发电机各类叉车等 3.推动场地项目支付验收与设备问题闭环跟进监控质保期供应商服务质量 4.分析统计运营设备维修数据费用成本，为设备的报废更新选型提供参考依据 5.负责现场设备安全隐患排查以及整改，场地工艺流程优化改善的实施落地 岗位要求: 1.大专及以上学历专业不限 2.一年及以上设备维修维养工作经验，必须要有电工上岗证 3.熟悉物资管理知识和理论，掌握资产管理相关系统操作

工作地点：成都 入职需要跟着我们工程师到我们合作厂区进行一个出差实习 前期本公司会委托第三方签设备厂商的实习合同 能接受的 再投简历 岗位职责 1. 协助自动化工程师完成设备安装、接线、调试及现场技术支持 2. 参与PLC、触摸屏、变频器、传感器等自动化设备的日常维护与故障处理 3. 协助整理电气图纸、程序文件、设备说明书及各类技术资料 4. 负责生产线设备巡检、点检，记录运行状态，及时上报异常 5. 配合完成设备保养、易损件更换、简单维修及改善工作 6. 协助新项目进场、设备改造、产线升级等现场施工与调试 7. 填写设备维修记录、运行报表、点检台账，做好数据统计 8. 遵守车间安全规范，配合完成5S管理及现场整改 任职要求 1. 机电一体化、电气自动化、工业机器人等相关专业优先 2. 了解基本电气原理，能看懂简单接线图、原理图 3. 熟悉PLC、变频器、传感器等基础自动化元件者优先 4. 动手能力强，能适应车间现场工作，吃苦耐劳 5. 工作认真负责，有良好的执行力和团队协作能力 6. 有无经验均可，应届生/学徒也可培养

1.能独立完成钻锣机的季度和年度保养 2.能维护钻锣机的日常点检 3.必须有电工证

【工作内容】 1. 负责机组设备的日常巡检、维护及保养，保障设备稳定运转； 2. 参与设备的技术改造与升级，优化运行效率与系统可靠性； 3. 协助拟定设备维保方案，并跟进执行落实情况； 【任职要求】 一、大专及以上学历，机械、自动化或相关专业优先； 二、薪酬福利： 薪资构成：底薪 + 岗位津贴 + 技术补助 + 伙食补助 + 高温补贴 + 工龄工资（岗位等级不同薪资待遇不同） 综合薪资：6000-8000 2、缴纳五险一金，提供免费食宿，每半年开放晋升通道 3、享有高温补贴、技术奖励、年终奖金等福利 4、晋升路径：运维初级—中级—高级—运维值长—场长 三、工作时间： 月休5—6天，支持集中上班与集中休假，休假往返按二等高铁票价

岗位职责： 1、全面负责车间日常运营，确保生产任务按计划高效推进； 2、设计并持续优化生产工艺流程，提高生产效能与产品品质； 3、管控生产现场运行状态，快速应对并解决各类突发问题，保障生产稳定运转； 4、带领团队开展人员培训与绩效考核，提升团队整体执行力与工作积极性； 5、统筹协调内外资源，完善供应链运作，有效控制生产成本。 任职要求： 1、具有扎实的生产管理背景，精通制造环节各项流程； 2、具备良好的团队管理能力，能有效激励员工达成既定目标； 3、拥有较强的沟通协作技巧，可顺畅推进多部门协同作业； 4、掌握精益生产方法论，具备成本管控及流程改善实操经验； 5、逻辑思维清晰，善于数据分析与问题诊断，能依据数据支撑管理决策。

要求：年龄不限，性别不限，工作年限不限；本科及以上学历，英语四级以上水平；性格踏实诚恳，工作细致负责，具备良好的团队协作意识和执行力。有相关岗位工作经验者优先考虑。具备基本的语言表达能力，能胜任 occasional 短途出差，参与技术沟通与现场讲解任务。 专业技能： 能源与动力工程类专业背景，掌握热力学、传热学、流体力学等相关知识 条件：熟练操作 office、CAD、SolidWorks、PS 等主流办公及设计软件，了解换热基本原理及热力计算方法

岗位职责： 1、负责车间各类生产数据的采集、归集与汇总，保障信息的真实性和时效性； 2、制作生产相关统计报表，为管理决策提供可靠的数据支撑； 3、参与生产计划的对接与进度跟进，推动流程持续改进； 4、配合开展生产成本管控工作，评估效率表现与投入产出情况； 5、确保车间统计系统稳定运转，监督数据录入的准确性与标准化。 任职要求： 1、了解生产车间运作模式及常用统计方式，具备基础数据分析技能； 2、熟练操作Excel等办公工具，可快速处理大批量数据信息； 3、具备良好的沟通意识和协作态度，能与各职能单元顺畅配合； 4、做事严谨踏实，责任感强，能在高强度环境下稳定完成任务； 5、掌握一定统计理论知识，有同类岗位实践经验者优先考虑。

工作职责: 1、依据生产计划，提前核查下周每批次产品所需物料准备情况，发现物料短缺应及时反馈上报； 2、按时保质完成当班当日的生产任务目标； 3、组织岗位操作人员到岗，并分发批生产指令及相关记录表单至各操作工位； 4、负责车间日常生产计划的制定与执行监督，保障产品按时交付； 5、统筹车间各工序的生产运作，确保按订单要求顺利完成生产任务； 6、落实物料使用、工艺优化、质量提升及成本管控等规范化管理工作； 7、持续提升生产效率，减少损耗与成本支出，确保车间5S管理达标； 8、加强生产团队建设与员工技能培训，提升整体作业能力； 9、监督操作流程的规范执行，保障生产现场安全与环境卫生。 任职资格: 1、具备2年以上一线管理经验，有食品生产车间管理背景者优先考虑； 2、具备较强的应变能力，擅长协调和处理团队内部关系； 3、身体健康，能快速适应新环境，能够接受车间实际工作条件； 4、具备良好的吃苦耐劳精神。

熟练操作CAD，分图，算量。有施工经验优先

熟悉烘焙车间从下单到生产到发货的全流程，设备有故障的时候能维修，生产流程比较熟悉，能独当一面带报，急单的时候能倒班或加班。独立完成订单生产，前期有人带。

家具厂招2名工人，负责仓库出入库跟单，学历年龄不限，会简单电脑优先 工资面议

岗位职责: 1.负责组装车间的日常管理，保障生产任务按期达成 2.具备良好的协作意识，能与团队成员协同推进工作开展 3.具备较强的应变能力，可及时处理生产过程中出现的各类问题 任职要求: 1.沟通顺畅，能够与上级及同事保持高效的信息互动 2.具有优秀的团队融合能力，能快速适应团队工作氛围

具备中央空调风机盘管及空调器产品方案与图纸设计相关经验 1年以上工作经验，大专及以上学历，常规工作时间，每周单休 请联系韩经理：************

1、负责风电场机组的日常巡视检查、缺陷消除及维护作业，确保设备安全稳定运行； 2、在维护过程中，对各类故障与潜在风险进行排查、整改和处理，并做好相关信息与资料的记录整理工作； 3、严格监督现场作业的安全性、质量标准及施工进度，发现安全隐患及时上报并跟踪落实处理措施； 4、配合上级管理人员开展现场费用管控，合理控制运维过程中的各项成本支出； 5、完成其他相关事务性工作任务。 岗位要求： 1、具备国内双馈机型主机运维经验，如华锐、华创、上海电气、明阳、运达等品牌；有海装机组运维经历者优先录用； 2、无恐高症状，持有电工进网作业许可证、电工特种作业操作证及高处作业资格证； 3、熟悉风电行业基本情况，具有丰富的风电机组运行与维护实践经验； 4、具备良好的沟通协调能力、学习适应能力以及较强的心理承受能力； 5、中专或大专及以上学历，电气、电力、风电、机械类相关专业背景者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责研发团队的组建、人才梯队建设及绩效管理，全面统筹部门日常运作； 2. 制定TPU产品的研发战略、技术规划与年度计划，把握整体研发方向； 3. 主导新产品开发、配方改进及工艺优化项目，管控研发进度、成本与质量，推动从小试到量产的全过程落地； 4. 牵头处理生产过程及客户应用中的关键技术问题，确保产品与生产的稳定运行； 5. 建立健全研发标准与文档管理体系，组织专利申请及技术成果的转化实施； 6. 推动跨部门协同，整合内外部资源，关注行业技术发展趋势，促进技术创新与效率提升。 任职资格： 1. 年龄不超过40岁，本科及以上学历，高分子材料、化工、材料工程等相关专业背景； 2. 具备5年以上TPU/聚氨酯领域研发经验，2年以上研发团队管理经历，熟练掌握TPU配方设计、合成与改性技术； 3. 拥有研发项目整体把控、量产转化及核心技术攻关能力，了解相关行业标准与环保法规； 4. 具备出色的团队管理、跨部门协作与决策能力，富有创新意识和抗压能力； 5. 严格遵守技术保密要求，具有TPU行业研发管理经验者优先考虑。 福利待遇：五险一金、商业险、节假日福利、免费工作餐、年终奖、工龄补贴等