岗位职责: 1.负责英语培训机构的日常运营工作，保障教学质量和学员服务水平 2.参与制定并落实机构的发展战略，助力机构持续成长 3.管理并优化教学环节，提高教学效能及学员满意度 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，能顺畅地与教师及学员互动 2.具备优秀的组织协调与应变能力，可有效处理各类教学相关问题 3.熟悉教育领域发展趋势，具备较强的学习力和行业适应能力

岗位职责: 1. 负责英语培训中心的日常运营统筹，保障教学品质与服务水平稳定提升 2. 参与机构发展战略的拟定与落地实施，助力整体业务持续增长 3. 管理并优化教学执行流程，提高授课效能及学员学习体验 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，能顺畅开展师生互动与协作 2. 具备优秀的组织管理能力与应变处理能力，可有效应对各类教学突发情况 3. 熟悉教育培训领域发展趋势，具备较强的学习意识与环境适应能力

本科及以上学历，教育学、教育管理、行政管理等相关专业优先，若有托管/教育机构管理经验，学历可放宽至大专。 工作要求: 1.行政管理面工作 2.教务管理工作 3.财务管理工作 4.绩效管理工作 5.招生管理工作 6.家长服务与维护 7.团队管理与培训 8.安全与管理工作

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负责分校区日常运营，人员招聘，员工管理，员工培训，销售等日常工作，待遇好，发展空间大。

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【郑州强民乳业工厂生产车间新班组招聘】 生产计划专员、生产内勤、跟单员 【岗位】 生产统计员/生产计划员/车间生产普工/临时工/操作工/设备维修工/行政人事专员/车间生产统计员/工厂内勤/仓管员 生产计划员/生产统计员/工厂人事/生产文员/生产助理/工厂生产内勤 收入范围：5000～10000元/月，多劳多得，部分岗位实行周薪制，每周一发放薪资。 晋升通道畅通，表现优异者将重点培养，有机会晋升至管理岗位。 【入职待遇】 合格人员签订正式劳动合同，缴纳保险。 享有餐补、全勤奖、保险、社保、免费住宿、学历补贴、生日礼品等福利。 【技能培训】 提供系统培训，安排专人带教，成长机会丰富。 [玫瑰]【公司简介】 建厂二十余年，发展稳健，专注高端大健康产品，平台实力强，管理体系完善，晋升机制健全。 诚邀有志之士加入，携手共进，共同成长！ 生态品牌“大马邦”，共享一带一路发展机遇！ 李先生：*****$9951^0^119（咸信同号） 办公室电话：0371-63238“”300// 地址：河南省郑州巩义市永安路中段强民乳业工厂（市内9路公交车直达） [抱拳][抱拳][玫瑰][玫瑰]欢迎咨询交流！ 生产内勤、销售内勤岗位要求： 年龄20至48周岁，具备3年以上工作经验，其中至少1年在生产型企业工作经历，有食品行业生产经验者优先。 按工艺标准执行生产任务，踏实肯干，责任心强，有相关经验者优先考虑。 岗位职责与要求： 1.工作内容：履职尽责，务实高效，通过目标管理、过程管控与结果导向，推动共同发展。 2.任职资格：身体健康，年龄20～45周岁，具备快消品生产管理背景者条件可适当放宽。 3.薪酬待遇：具有竞争力的基础薪资+目标绩效奖励。 4.社保保障：按规定缴纳保险。 5.食宿安排：提供住宿，房间配备空调。 6.月度福利：定期发放。 7.培训学习：定期组织技能提升培训。 8.专业指导：配备资深人员进行工作指导。 12.晋升发展：空间广阔，体系完善。

【公司地址】 三校区可就近分配 管城区耿庄南路正商华钻湾景2号院南门商业楼2楼（华钻校区） 管城区金岱街道长江东路323号（阳光城校区） 中牟县永盛西路永顺和园西门商铺3楼（象湖校区） 【岗位职责】： 1.统筹校区日常运营管理，制定运营策略与执行方案，确保达成既定业绩目标； 2.参与招生全流程工作，及时识别、归纳并解决招生过程中出现的各类问题； 3.负责招生团队的培训与管理，策划并组织市场推广活动，带领团队完成招生任务； 4.承担销售人才梯队建设，提出人员配置优化建议，开展绩效沟通与能力提升辅导，助力员工成长与目标实现 【任职要求】： 1.具备3年以上相关岗位工作经验，有线下教育培训机构校区管理经验者优先； 2.曾独立完成从零开始的团队体系建设，具备3人以上团队的管理经验； 3.拥有较强的市场拓展意识与资源协调能力； 4.具备良好的团队引领力与组织协作能力 【福利待遇】 1、底薪5K-8K（具体面议）+个人提成+团队提成 2、工作时间：周内10:00-20:00，周末9:00-19:00（中午休息两小时，8小时工作制） 每周一周二调休一天半（月休六天） 缴纳五险、定期团建、节假日礼品、就近分配校区（象湖校区、正商华钻校区、阳光城校区）

岗位职责： 1、负责生产所需物料的验收及入库管理； 2、负责生产物料的数据统计与发放工作； 3、配合完成仓库物料的周期性盘点任务； 4、负责仓库物料的出库操作； 5、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、掌握基础电脑操作技能，工作经验不限； 3、具备良好的沟通协作能力，做事认真细致，富有责任心。

岗位职责： 1.负责分校日常运营与全面管理； 2.组建并稳定团队，定期组织员工培训及招生推广活动； 3.达成公司下达的月度招生指标，并依据不同阶段制定相应业绩计划。 任职要求： 1.全日制大专及以上学历，专业不限； 2.具备教育培训行业管理经验者优先考虑； 3.善于协调团队内部关系，具备团队建设与管理能力。 你能获得的： 1.行政班制（早上9:00-12:00，下午1:30-18:00）； 2.专人专岗:提供独立办公工位，配备专用电脑及工作手机； 3.休假权利：享有春节假期（10-15天）、带薪年假（5-10天）等福利； 4.薪酬待遇:提供与岗位职责相匹配的具竞争力的固定薪资，年度绩效优异者享有持续薪酬提升机会； 5.节日礼金:每逢春节、端午、中秋等节日，为全体员工发放节日礼金或礼品； 6.生日祝福:生日当天收获专属祝福、生日会及暖心小礼物； 7.部门团建:每月组织团队建设活动，每年安排一次集体旅游； 8.弹性地点:支持全国多个城市平级调动，原有工龄及相关福利不受影响。 如果您心动了，欢迎投递简历，加入我们！ 联系我们：安阳市北关区彰德路与健康路交叉口U乐广场1003-1004室

焊工（二保焊/氩弧焊/铆工）- 新蔡县（包吃住，计件8K-10K） 薪资：8000-10000元/月 地址：河南省驻马店市新蔡县兴业路 工作性质：长期 证件要求：焊工操作证 焊接方式：二保焊、氩弧焊

正阳到武汉专线往返，正阳有宿舍，过节有福利，需要吃苦耐劳，踏实能干

河南新蔡亚特车辆厂大型，现招氩弧焊和二保焊。月计件工资约7000-10000元，包住，午餐免费。普工5000-6000元。

工人招聘 因工厂扩大规模现招聘工人若干名，要求如下： 一、招聘要求 1. 年龄：18–40岁，身体健康，能吃苦耐劳 2. 工作认真负责，服从管理，有相关工作经验优先 3. 无不良嗜好，手脚麻利 二、工作内容 负责：加工手串项链、分拣、整理、质检、 三、工作时间 8：00到12：00 下午 1：00到5：00 每周星期天休息 四、薪资待遇 日薪：新人保底100/天 月薪：平均工资3500元–4500元 - 全勤奖、工龄奖、节日福利 - 工资按时发放，不拖欠 五、工作地点 平舆县，商业街西段 ✅✅另招文员一名、年龄20到40岁，大专文凭，性格和善，工资3000～4500元/月 ✅✅助理一名、年龄25至40岁，大专文凭，会开车，会辅导作业工作细心，薪资3000～6000元/月，详情可面议 六、电话

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岗位职责： 1.全面负责学校日常管理与运营，统筹教学、行政及后勤工作，确保办学质量与教育目标达成； 2. 制定并实施学校中长期发展规划、年度工作计划及各项管理制度，推动学校规范化、特色化发展； 3.领导教师队伍建设，组织教研培训、绩效考核与人才引进，提升师资整体水平与专业素养； 4.加强家校协同，协助招生宣传、对外合作及品牌建设，提升学校影响力； 5.严守教育法规与安全规范，落实校区安全责任制，保障师生健康与校区稳定运行。 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的职业道德、教育情怀与领导力，无违法违纪记录； 2.具备教学资格证，熟悉国家教育政策及地方办学要求； 3. 学历要求：本科及以上学历； 4.经验要求：5年以上教育教学管理经验，其中至少3年校级或中层管理岗位经历 5.具备较强的统筹协调、沟通表达与危机处理能力，有民办学校、集团化办学或特色校创建经验者优先

会销售懂销售即可加入，诚邀英才！ 职位描述 负责校区整体运营、教务管理、校区监管及教学进度跟进 全面主持校区经营工作，达成投资人设定的经营目标，策划并落实市场推广与课程营销方案 统筹教务人员分工，制定教务执行计划，处理学员意见，协调全职与兼职教师团队，推进校区间教务协作 监督校区标准化运作，把控日常运营细节，落实巡查考核机制 监控教学质量，跟进授课进度，管理教学反馈及教师教学评估 职位福利：五险、绩效奖金、全勤奖、交通补助、通讯补助、餐补 职位亮点：教培机构分校校长岗，享有经营业绩分红

岗位职责: 1. 全面统筹机构日常运作与管理，保障校区平稳运行及持续发展； 2. 策划并执行校区月度、季度及年度发展规划，提升品牌影响力与市场份额； 3. 带领并指导团队成员，增强团队专业能力与工作效能； 4. 主导校区销售任务，制定销售方案与策略，推动业绩增长； 5. 维系家长、学生及员工之间的良好互动关系，提升服务满意度。 职位要求： 1. 大专及以上学历（条件特别优异者可适当放宽）； 2. 熟悉教育培训行业市场动态，具备项目策划及团队管理经验者优先； 3. 具备较强的组织管理能力，善于团队协作与人际沟通协调； 4. 拥有敏锐的市场感知力和优秀的市场开拓能力； 5. 具备良好的沟通表达能力，熟练操作各类办公软件。 工作时间：周中11:00-20:30，周末8:00-晚结，月休四天 职位福利：五险一金、餐补车补话补、资深导师指导、绩效奖金、多元晋升通道 年龄要求：40周岁以下

职位描述 校区运营、教务统筹、校区监管、教学督导 全面主持校区日常运营，达成投资人设定的经营目标，拟定并落实市场拓展方案及课程推广策略。 统一管理教务工作分配，制定教务执行计划，处理学员意见与需求，协调全职与兼职教师团队，推进校区间教务协作。 检查校区标准化执行情况，监督各环节操作流程，落实巡查与评估机制。 把控教学质量水平，跟进授课实施进度，组织实施教学反馈收集与教师教学评估工作。 职位福利：五险、绩效奖金、全勤奖、交通补助、通讯补助、餐补 职位亮点：教培机构分校校长岗位，享有经营业绩分红权益

一、协助开展校区日常事务的协调与支持 二、统筹人事招聘相关工作 1、组织全职及兼职教职人员的招聘实施 2、建立并维护员工人事档案，负责合同签署与管理 3、考勤数据管理及奖惩制度的执行落实 4、推进人才储备体系建设，协同各校区完成师资调配 5、参与人力资源基础体系的搭建与优化 三、组织会议安排、会议记录整理及绩效考核辅助 四、承担校区财务相关事务处理 五、落实上级交办的其他工作事项

岗位职责： 1、负责供应链的日常运营，包括订单执行、进度跟踪及与供应商的沟通协调； 2、参与制定供应链相关策略，优化库存结构，提高整体运作效率； 3、搜集并评估供应商资料，建立并持续维护稳定的供应合作关系； 4、配合完成供应链相关的财务数据整理及统计分析工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，供应链管理、物流管理等相关专业优先考虑； 2、具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能独立应对和解决工作中问题； 3、熟练掌握Office办公软件，有ERP系统使用经验者优先； 4、工作认真细致，具备较强的计划与协调能力。

岗位职责： 1. 协助校长完成日常事务，如会议组织、文件撰写与归档管理； 2. 负责校长短视频的拍摄，并独立完成视频剪辑与后期处理； 3. 承担校长所带班级的日常管理工作，包括课程安排、出勤统计及绩效考核； 4. 组织落实校内各类活动，助力品牌建设，提高学员与家长的认可度与满意度。 任职要求： 1. 具备较强的统筹协调能力，能高效应对多项工作任务；熟练使用手机进行拍摄、图片处理及基础视频剪辑； 2. 拥有良好的沟通技巧和服务意识，擅长人际互动与关系维护； 3. 了解教育培训领域，具备行业相关经验者优先考虑； 4. 精通常用办公软件，具有一定的数据整理与分析能力。

岗位职责： 1、开展供应商的寻源与日常管理，保障供应链运作稳定高效； 2、持续优化采购作业流程，控制采购支出，提高供应链整体运行效率； 3、跟踪库存动态，确保物料供给准时准确，满足生产需求； 4、统筹协调内外部资源，及时应对供应链突发状况，确保生产有序开展； 5、定期整理与分析供应链相关数据，制定优化方案，推动流程持续改善。 任职要求： 1、有供应链、采购或相关领域的实际工作经验； 2、掌握供应链管理及采购作业流程，具备良好的谈判能力； 3、具备扎实的数据分析能力，能基于数据提出有效决策建议； 4、具备较强的沟通与组织协调能力，可实现跨部门高效协作； 5、工作态度积极，责任心强，具备出色的应变与问题解决能力。

1.有组织协调能力 2.有团队意识

全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般俩人一组,木工一人,电工一人。（服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂。多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程,施工经验分享）施工地点；全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队！我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电郑先生。45岁以上勿扰，单人勿扰。

1、具备独立思考能力，做事坚持到底，善始善终！ 2、拥有10人以上团队管理经历（2年及以上）！ 3、心怀梦想，富有进取心，责任感强，勇于承担责任！ 4、面对困难愈战愈勇，从不退缩，拒绝抱怨！ 5、勇于突破自我，直面内心恐惧的挑战！

全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电、装修木工，有连锁快装门店经验者优先，两人一组，水电、木工各一人。（服务连锁品牌有：蜜雪冰城、幸运咖、鱼你在一起、喜姐炸串,益禾堂等多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程,施工经验分享）施工地点：全国区域，品牌不同，施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员，有技术的工队！我们只做连锁品牌，有全套安全规范保障，业务不难。 欢迎介绍致电张先生电话。 45岁以上勿扰

岗位职责 1. 负责分校整体业务运作与日常运营管理 2. 编制并执行分校年度及阶段性的运营方案，管控成本预算 3. 策划并落实区域市场调研与推广活动，提升市场份额，推进渠道建设与拓展 4. 对销售团队进行督导、培训与激励，确保各项业绩指标顺利完成 5. 监督分校服务流程，优化学员服务机制与体验 6. 保持与总部及其他分校的高效协作，统筹校区建设及行政事务管理 任职要求 1. 具备3年以上教育培训机构销售岗位经历，其中至少2年团队管理经验 2. 了解教育培训行业市场动态，有独立或协同主导项目运营、市场开拓或团队管理的实际经验 3. 拥有市场营销策划背景，具备战略性发展规划视野 4. 具备优秀的沟通协调能力、销售推动力及组织管理能力

校区运营维护，日常事务协调，新员工岗前指导

岗位职责： 1.负责绘本馆的日常运营管理，制定并执行相关工作计划，确保运营目标的达成； 2.策划并组织绘本阅读活动及亲子互动项目，提升用户参与度和满意度； 3.协调馆内资源，优化服务流程，营造温馨、专业的阅读环境； 4.与家长保持良好沟通，收集反馈意见并推动改进措施； 5.协助校区整体品牌线上线下推广，提升绘本馆在本地市场的影响力。 任职要求： 1.热爱阅读与儿童教育事业，具备良好的服务意识和责任心； 2.具备较强的组织协调能力，能够独立策划和执行各类活动； 3.沟通表达能力优秀，能够与家长及儿童建立良好的互动关系； 4.有相关教育、文化或儿童服务行业经验者优先，具备视频剪辑、拍摄及新媒体运营经验者优先； 5.具备团队合作精神，工作积极主动，适应快节奏工作环境。