岗位职责： 1、负责甄选企业家客户资源； 2、邀请客户参加线上线下产品发布会； 3、完成产品销售和服务。 岗位要求： 1、3年以上销售经验，有企业家客户资源的优先； 2、年龄：25-40岁，大专以上学历，奋斗意识强者优先； 3、沟通能力强且热爱销售工作，有高薪需求的优秀人才优先。 入职培训：入职带薪培训，帮您打破壁垒，快速融入，自我突破！ 发展空间： 营销专员-营销主管-营销经理-营销总监-营销副总-营销总经理-总裁 公平公正、无天花板的晋升通道，告别打工，走向老板！ 特色福利： 1、入职上五险一金！ 2、生日活动+礼品！ 3、节日福利定期发！ 4、孝心奖励送爸妈！ 5、贤内助奖发爱人！ 6、终身员工福利多！（父母孝心奖励、子女节日礼物、配偶失业补贴、书报费、探亲费） 7、员工关怀幸福高！（结婚红包、生子红包、丧亲慰问金、大病住院慰问金、带薪假期、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖、年度体检、中医问诊、工会救助、健康保险、母婴室、陪伴假、带薪家长会假、业余爱好俱乐部活动、玫瑰之约、家庭开放日、公司周年庆典、健康活动、创新基金等近20项特色福利。）

接受零经验！提供带薪培训！ 行政班，白天工作，周末双休！法定节假日正常放假！ 可携带朋友一同参加面试，无需担心初入新环境的不适应！ 日常福利丰富：奶茶甜品小零食、户外团建烧烤活动、生日及节日礼品，一应俱全！ 主要负责在抖音、快手、小红书、B站等视频平台联系达人博主，邀请其入驻支付宝生活号平台，工作内容轻松，上班即浏览短视频！！此岗位仅需对接网红或内容创作者。 互联网热门赛道项目，欢迎各领域优秀销售人员、销售冠军加入，薪资涨幅空间广阔！

岗位描述 1. 策划并执行招商推广活动，解读并传达相关招商政策 2. 进行市场信息采集，整合潜在商户资源，挖掘目标客户，拓展新商户渠道 3. 负责商户的接洽、商务谈判及合同签署等相关引进工作 4. 维护商户合作关系，协调处理日常事务，定期更新商户档案信息 岗位要求 1. 具备良好的沟通技巧与组织协调能力 2. 能独立推进招商方案落地，高效完成既定工作计划 3. 提供系统化带薪培训，实行导师制帮扶，工作态度严谨，关注细节，适应一定工作强度 薪资待遇 1. 薪资：无责底薪4000+提成+全勤奖+工龄奖+节日福利+ 社保 2. 工作时间：8:30-12:00,1:30-6:00 3. 月休4天，周六休息（单休），法休

品牌“珍宝柔”，专业湿巾&柔巾解决方案供应商 岗位职责： 1、客户开发与回款管理：拓展新客户资源，覆盖商超、电商平台、经销商及母婴门店等多种销售渠道；维护现有核心客户关系，定期进行客户回访，深入挖掘客户需求，提供个性化销售支持方案，增强客户粘性，推动持续合作与订单提升。 2、销售目标达成：联合市场团队策划并落地棉柔巾产品的促销活动、新品上市推广等营销动作；监控执行过程，评估活动成效，结合市场反应优化策略，助力提升产品市场份额与品牌影响力。 3、市场信息收集与分析：持续跟踪行业动态、消费趋势及竞品动向，系统性整理市场数据与竞争情报，为公司在产品开发、价格制定及市场运营方面提供有效决策参考。 任职要求： 1、行业经验要求：具有5年以上快消品领域（侧重非食品类）销售工作经验。 2、具备较强的抗压能力与环境适应力，能接受常态化国内出差。

职位描述 一、职位详情： 1、通过面谈或电话沟通方式，推广度小满金融产品，开发新客户资源，协助有意向客户完成贷款申请及放款流程； 2、业务覆盖全市行政区域； 3、主要服务对象为小微企业主、个体工商户的法人及股东等，前期通过电话沟通筛选潜在客户，后续添加微信，待客户发送经营地址后，预约上门时间，实地协助办理贷款手续； 4、新人初期以职场内电销邀约为主，约定时间后上门服务；资深员工可根据实际情况选择电销跟进或实地拜访拓展客户。提供免费系统培训，配备经验丰富的导师带教指导。 二、岗位要求： 1、年龄25～40岁，大专及以上学历，无犯罪记录； 2、具备信用卡地推、外卖设备/充电宝/售货机推广、快消品销售、电销分期、催收、房产销售等相关行业经验者优先，尤其熟悉电销+面销双模式者更受青睐； 3、作风正派，积极主动，无不良嗜好。 三、薪资待遇：底薪＋提成＋奖励 1、无责任底薪最高达5200元； 2、提成由两部分构成：首笔放款提成1.2%+贷款余额万8提成； 3、月度激励多样，包含测额奖金、放款奖金、业绩排名奖等多项奖励； 4、入职即缴纳五险一金；团队氛围融洽，倡导轻松工作、高效创收。 晋升空间：销售经理-团队经理-城市经理-大区经理，互联网头部企业，发展空间广阔！业内率先实行贷款余额持续提成机制，诚邀加入！

公司优势： • 依托企业38年工贸一体化的深厚积淀，自有工厂保障生产稳定，作业流程高效清晰； • 每年在阿里平台投入100-200万推广费用，结合独立站与社媒渠道的品牌自然流量与付费投放，确保流量持续稳定，日均获取6-8条高质量询盘； • 团队年轻有活力，倡导创新思维与开放表达，管理层亲和务实，重视每位员工的建议，团队沟通顺畅，氛围轻松融洽； • 兼具创业激情与归属感，虽处于外贸业务起步阶段，但我们珍视每位成员的努力，携手成长，共享发展成果。 福利待遇： • 工作时间早9晚6，享受五险、周末双休及法定节假日； • 提供入职礼包、成单奖励、月度销售冠军奖、绩效奖金，并定期组织团建活动，激励丰富； • 办公环境舒适，交通便利（紧邻地铁1号线民航路站），日常供应下午茶、咖啡及小零食； • 提供国内外展会参展及外出学习机会（费用由公司承担），并定期开展外贸专业培训，明确晋升通道。 职位要求： • 具备3年以上外贸销售管理经验，有家具类目或B2B外贸背景者优先考虑； • 本科及以上学历，英语四级以上，具备优秀的书面及口语沟通能力，年龄范围25-40岁； • 能独立主导外贸全流程操作（从询盘到报价、签约至交付），熟悉阿里平台运营操作； • 具备基础数据分析能力与团队管理经验，熟练运用各类办公软件； • 关键要求：具备良好的职业素养，强烈的责任心、抗压能力以及出色的客户服务意识。 岗位职责： • 负责外贸团队的组建与日常管理：包括销售目标分解、执行监督、人员培训及人才梯队建设； • 制定并落实销售战略与目标管控：依据公司整体任务制定计划，完成业绩指标，深入研判外贸市场动态，及时优化销售策略与产品布局； • 主抓大客户运营管理与业务开拓：主导重点客户谈判与合同签署，维护核心客户关系，深度挖掘合作潜力，提升客户满意度与复购水平； • 执行风控流程管理：全程监控外贸各环节运作，确保流程无误，协同相关部门推进订单按时交付。

薪资待遇： 1、无责任底薪3000-4200+提成12%-35%，综合月收入8000-30000，在职员工平均月薪8000，多劳多得，上不封顶 2、入职即签订正式劳动合同 3、缴纳社会保险，周末双休、法定节假日全部休息、享受长达17天的带薪年假 4、同时享有婚假、产假、陪产假，以及团队建设、生日福利、节日礼品、周年纪念礼物、省内团建旅游、省外团建旅游等丰富福利 5、每半年享有一次国内3天旅游机会，每年组织一次出境游，公司配备微波炉、提供日常小零食 6、年龄****** 工作时间： 8:30-12:00 1:40-6:00（全年作息固定不变） 不加班！不加班！不加班！重要事项重复三遍 晋升通道： 顾问—部门主管—部门经理 晋升机制透明，仅面向内部培养提拔，不设空降岗位 工作职责： 1、主要为公司意向客户解答知识产权相关问题并提供专业服务，协助客户完成商标、版权、专利等申请流程 2、入职阶段提供系统化带薪培训，到岗后安排资深员工作为导师一对一指导，主管全程跟进业务进展 3、公司统一提供精准客户资源及办公通讯设备（含工作手机、电话卡、专用微信账号） 团队由90后组成，管理方式灵活且人性化

岗位内容： 1. 负责销售团队的日常管理与工作协调，确保达成公司既定的销售指标。 2. 制定并落实月度、季度及年度销售方案，定期汇报销售任务推进情况。 3. 组织团队成员进行客户维护，带领团队实施各类销售推广活动。 4. 推动跨部门协作，保障产品按时交付，持续优化客户关系并拓展客户资源。 任职要求： 1. 具备优秀的销售团队管理与沟通协调能力，有实际带领销售团队成功经验者优先。 2. 熟悉销售市场动态，掌握完整的销售业务流程。 3. 擅长销售计划的策划、执行与过程管控，具备灵活应变的沟通方式和组织能力，富有创新意识。 4. 具备良好的团队合作意识，高效的工作产出与执行力，拥有强烈的成长意愿和职业追求。

薪资福利： 薪资详情 薪资范围：15000-30000元/月 社保类型：五险 提成方式：销售额提成； 工作时间：10:00到19:00，午休两小时，不要求加班 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司扶持: 1.多维度培训系统:从项目培训到推广和管理，手把手引导新手发展; 2.一对一帮扶系统:一对一扶持，从小白到大咖的路径扶持; 3.纵深服务系统:向下延伸服务，全方位赋能支持。 4.售后客服体系:无忧操作，及时指导: 5.有多家律师所做强大的后台，以专业，靠谱的态度解决客户问题。 6.持续不断开发出市场新的项目，保证业务不断。 工作内容： 1、客户拓展与维护：积极寻找有房贷有债务压力的客户，与他们建立联系并了解其具体情况，包括负债情况等。同时，维护好与客户的关系，为客户提供持续的服务和支持。 2、方案制定与协商：根据客户的实际情况，团队制定出适合客户的债务解决方案。 3、业务推广与营销：向潜在客户宣传债务优化业务的优势和服务内容，提高业务的知名度和影响力。通过各种渠道，如线上广告、线下活动、社交媒体等，推广公司的断供保房业务，吸引更多客户。 岗位要求 1.有自己独有的资源: 2.深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中; 3.热爱销售行业，善于与人打交道: 4.有目标感，能够为达目标善于思考: 5、具有较强的沟通协调能力及团队管理能力； 6、有责任心及抗压能力、有亲和力和团队协作精神； 7、熟练的招商谈判技巧，有较好的客户谈判及签约能力； 8、勤奋、吃苦耐劳;只要你资源过硬或者能力过硬，能吃苦，顶得佳压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望，那么我们的故事就可以开始啦 岗位职责: 个人债务、法催解除、企业信用修复领域: 一站式解债综合服务，给予债务人一个重新履约的机会!有绝对的市场竞争，万亿级的蓝海市场，覆盖全国业务范围! 债务重组、法催解除 以前有过负债的，做过 POS 机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，二手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 公司主营业务 目前公司主营业务: 1:法催解除一站式解债综合服务:担保剥离、撒诉服务、解冻服务(工资卡解冻、企业公账解冻、、法拍房权益救济 2:企业一站式综合服务:信用不良记录修复，担保剥离 3:各大银行信用卡逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4:互联网金融 /网货平台:避免催收困扰，高额利息!罚息，减免超出司法保护上限利息!

内部公司业绩管理 上班时间自由

招聘，改刀，男女均可，都是大众菜，60平小店，新开业，会改锅包肉，地三鲜这种小毛菜就可，，具体面试定，地址，活力城顺着大经路北行300米，冯记锅包肉，联系电话180****1968，月休两天，工资暂定4000，一点也不忙，生意好了可以涨，会提料，会备料，会经管料

驻马店市平舆县招贴砖

明天加一个钢筋工有来的打电话

油麻港辣子鸡手擀面 服务员 薪资区间：2500–3500元/月（底薪+全勤） • 主要职责：接待点餐、收餐清洁、收银配餐、维护用餐体验[6] （开发区慎阳路美域美家南门往东100米油麻港辣子鸡手擀面） 年龄18～40岁 • 关键提醒：入职需健康证 工资月结 电话

你跟别人的差距，不在于你找工作慢；而在于别人找好工作了，你还在挑三拣四！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：28/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：夜班补贴30元/天，可根据自身意愿选择班次 ④：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！随走随结 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！随走随结 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！随走随结 【工作岗位】 啤酒厂区：普工，贴标签，质检，搬运，包装产品等工作内容 【招聘要求】 16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市南京 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

我们是中国美业大健康领域的平台级企业——华之颜集团。自2008年起，我们构建了从研发、生产到市场落地的全产业链闭环。集团拥有2000+名员工，六大运营中心及自有工厂，这确保了每一个前端市场人员都能获得坚实可靠的后盾支持。 2026年，我们锁定了一个价值千亿的空白市场：脑健康抗衰领域。并推出了由一线明星代言、拥有数十项专利、并获得央视及人保背书的革命性产品。这不仅是新品，更是一个正在美业引爆的、全新的商业浪潮。   我们为你提供什么：一套可复制的成功公式 无风险启动的市场利器：你无需推销昂贵的仪器或加盟费。我们提供“399元轻启动”方案，极大降低客户决策门槛，你的任务是传递价值，而非克服资金障碍。 经过验证的精准资源：公司提供全国美业门店负责人精准数据库。你的核心工作是高效的沟通与转化，而非漫无目的地寻找客户。 麦肯锡式的专业赋能：为期7天的结构化入职培训（标准资料+实战录音）+ 总监级一对一教练带教。我们不仅培训话术，更培训行业认知、客户分析与价值传递逻辑。 清晰透明的顶级回报： 收入结构 = 高竞争力底薪 + 启动奖金 + 高额加盟分成。 事实为证：在我们平台，商务部同事平均月收入超过23,000元。超过60位优秀同事，如李洋、谢文等，已实现月收入稳定在10万至80万+。这是系统与个人努力结合的必然结果。 双通道职业发展：你可以选择成为顶级个人贡献者（个人业绩提成无上限），也可以快速晋升为团队管理者，享受“伯乐奖”与“管理奖”的双重收益，最高管理收入已达月30-50万+。   我们寻找的“高潜”人才画像 基础要求：年龄20-40岁，学历不限，但渴望无限。 经验要求：有电话销售、招商或美业经验者优先，但非决定性因素。我们更看重远超常人的学习与适应能力。 核心特质（这是成功的关键）： 极强的目标感与内在驱动力，对高收入有炽热的渴望。 出色的逻辑沟通能力与共情力，能快速理解客户需求。 强大的抗压性与韧性，在挑战中保持专注与乐观。 信奉“专业主义”，愿意遵循系统，并在此基础之上进行创新。   工作与面试信息 工作时间：8:30-18:00，午休2小时，周日固定休息。 面试安排：为保障交流深度，我们统一于周一至周六 10:00 或 15:30 安排面试，请提前预约。   最后的坦诚相告 我们深知，百万年薪的背后是等价的价值创造。我们绝不承诺“轻松致富”，我们只提供：一个天花板极高的行业赛道、一个经过验证的盈利模型、一套强大的支持系统，以及一个完全按结果分配的公平平台。 如果你不满足于线性增长的收入，如果你渴望在公平的规则下挑战极限，如果你相信选择与努力同样重要——我们邀请你前来实地考察，与我们的总监和TOP销售面对面，亲自验证这一切是否属实。 这或许是你职业生涯中，风险最低、潜力最高的一次选择。

岗位职责：拓展中医馆合作 1.负责拓展与客户关系维护，挖掘潜在合作机会并推动项目落地 2. 主导商务谈判、合同签订及后续执行协调，确保合作条款有效履行 3.分析行业与市场动态，制定并优化商务策略，提升公司市场份额与品牌影响力 4.协同产品、技术、运营等部门，推进跨部门合作项目高效实施 5.定期输出商务复盘报告，评估合作效果并提出改进建议 任职要求： 1. 具备商务管理、市场营销或相关领域工作经验，经验要求不限 2.最低学历不限，本科及以上优先 3.工作地点灵活，适应多地协作或驻点需求 4.具备优秀的沟通表达、谈判协调及抗压能力 5. 逻辑清晰、结果导向，有行业资源或B端客户拓展经验者优先

【面向全国+线上兼职+高佣金】 直播商务（达人对接），无需到岗，线上即可对接工作。 核心负责对接抖音/小红书/视频号/快手饰品类达人，推动珍珠饰品上播合作，，多劳多得。 优先招募手里有成熟达人/团长资源、擅长商务谈判、熟悉纯佣合作模式的从业者，面向全国，无地域限制，有饰品类资源者优先。 我们是诸暨天然珍珠源头商家，专注轻奢质感珍珠首饰，自有稳定货源、款式丰富、售后完善，主打日常通勤、温柔百搭、送礼体面的高性价比饰品。现面向全平台开放长期合作，诚邀有直播能力、有达人资源的伙伴加入，无需坐班、无需囤货，纯佣金模式，多劳多得、长期稳定。

岗位职责： 1.负责商务拓展与客户关系维护，挖掘潜在合作机会并推动项目落地 2. 主导商务谈判、合同签订及后续执行协调，确保合作条款有效履行 3.分析行业与市场动态，制定并优化商务策略，提升公司市场份额与品牌影响力 4.协同产品、技术、运营等部门，推进跨部门合作项目高效实施 5.定期输出商务复盘报告，评估合作效果并提出改进建议 任职要求： 1. 具备商务管理、市场营销或相关领域工作经验，经验要求5年以上 2.要擅长市政水利房建公路等方面的商务合同洽谈事宜，最低学历不限，本科及以上优先 3.工作地点灵活，适应多地协作或驻点需求 4.具备优秀的沟通表达、谈判协调及抗压能力 5. 逻辑清晰、结果导向，有行业资源或B端客户拓展经验者优先

需要懂建筑工程的各种技术软件，算量，建模， 需要把握过程中成本控制， 需要协助投标报价，定价。

中国人寿保险（平舆县支公司）现诚聘 1、【售后‬理赔服务经理】3名 （宝妈们可以关注，工作时间合适） 要求：年龄20～50岁，男女不限 【薪待资‬遇】：3000～20000（） 【工时作‬间】：8：00～10:30；3:00～5:30（周六周天休息） 公司提供资源，室内办‬公不需要外出 2、内勤【增员‬助理】2名 要求：年龄20～45岁，男女不限 【薪待资‬遇】：3000～10000（） 公司安排续保客户名单只需做好客户维护沟通， 有招聘经验善于沟通者‬优先，也接受无经验者，公司会组织学习培训，专人教 有升职加薪晋升通道，欢迎加入我们 联系人：孙女士

光伏业务开发

岗位职责： 1、负责区域内口腔门诊的日常拜访与销售工作，结合客户需求开展产品讲解、操作演示或培训支持，按年度销售目标进行月度拆解并有序推进，确保销售任务如期达成； 2、收集并分析竞品动态，定期提交市场反馈报告，为公司制定市场策略提供有效依据； 3、深入学习并全面掌握公司产品相关知识，具备独立组织和开展学术推广会议的能力； 4、敏锐捕捉市场变化，及时汇报区域市场动向，保持信息的前瞻性与准确性； 5、落实上级交办的其他相关工作任务 任职要求： 1、具备2年以上医药或医疗器械行业销售经验，有口腔领域产品推广经历者优先； 2、拥有出色的销售技巧和市场拓展能力，销售业绩优异者优先录用； 3、具备良好的沟通协调能力及客户服务意识，性格开朗，亲和力强； 4、自我驱动力强，具备快速学习能力并致力于持续提升专业素养； 5、抗压能力强，能适应高强度的工作节奏与业绩考核要求 薪资构成 固定工资+五险一金+（补充医疗/意外险）+提成（上不封顶）； 福利待遇 出差餐补、通讯补贴、交通/油卡补贴，五险一金、补充医疗保险、过节费、团建聚餐、带薪年假、周末双休、法定节假日休息

羊大师直聘＋包食宿 羊奶行业是朝阳行业，市场竞争小，发展空问大， 早入行有机会晋升，也有同事带 一、工作内容： 1、主要负责鲜羊奶配送销售一起做，公司分配一批老客户给到配送员，负责所在区域鲜羊奶配送。。。。。。 老客户续签、转介绍及新客户新签等。 主要是小区用户，时间自由 2、维护老客户，客户转介绍，续单、新单！鲜羊奶属于快消品，家庭订鲜羊奶成交率高，未来市场前景广阔。 二、薪资待遇： 1、薪资组成由：高提成＋配送费＋奖金。提成 高，员工综合收入3000-6000元！！！上不封顶，多劳多得。 2、公司提供住宿条件：2、6人间不等，具体看站点，居家生活，环境很好；公司提供米油盐及做饭工具，可做饭； 站点每周会聚餐。 3、有两条晋升通道，管理通道和业务通道，每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、 年终奖等各种奖金福利。 三、任职要求 1男女不限，18岁至49岁，踏实能干，有耐性，不 怕辛苦，有赚钱欲望，挑战高薪，不甘于固定工资 2、有意向成为主管、经理的新人，提供有针对性 培训。每个月至少3天提升培训。 四、上班时间：谈单性工作制，节假日公司放假。 全国各地共有300多个站点，工作地点就近安排， 公司直招不收任何费用，请放心 员工福利 提成高公司气氛好晋升空间大 免费工作培训包住零食下午茶节日福利！！！

岗位职责： 推广干细胞储存服务，普及干细胞相关知识，面向医院开展宣传工作，提供专业储存方案； 组织并协调医护人员及孕产妇的宣讲培训与交流会议； 维护客户关系，建立长期合作，持续提供专业咨询支持。 任职要求： 年龄25-38岁，具备医药、护理、母婴、房地产等领域的销售经验者优先； 具备良好的学习能力、沟通表达能力及抗压能力。 公司优势： 我们是三有企业——有前景的行业、有实力的平台、有激情的团队； 入职后即享客户资源、成熟渠道与专人带教，收入过万可期。 福利待遇： 五险一金、法定节假日及带薪休假、节日与生日福利、年度健康体检、系统化培训、高比例业绩提成。

薪资范围：8k-1w+提成 学历要求：大专及以上学历 八小时工作制单休 工作地点：凤凰公园东侧售楼部

羊大师直聘＋包食宿 羊奶行业是朝阳行业，市场竞争小，发展空问大， 早入行有机会晋升，也有同事带 一、工作内容： 1、主要负责鲜羊奶配送销售一起做，公司分配一批老客户给到配送员，负责所在区域鲜羊奶配送， 老客户续签、转介绍及新客户新签等。 主要是小区用户，时间自由！！！ 2、维护老客户，客户转介绍，续单、新单！鲜羊奶属于快消品，家庭订鲜羊奶成交率高，未来市场前景广阔。 二、薪资待遇： 1、薪资组成由：高提成＋配送费＋奖金。提成 高，员工综合收入3000-6000元！上不封顶，多劳多得。 2、公司提供住宿条件：2人间不等，具体看站点，居家生活，环境很好；公司提供米油盐及做饭工具，可做饭； 站点每周会聚餐。 3、有两条晋升通道，管理通道和业务通道，每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、 年终奖等各种奖金福利。 三、任职要求 1男女不限，18岁至49岁，踏实能干，有耐性，不！！！ 怕辛苦，有赚钱欲望，挑战高薪，不甘于固定工资 2、有意向成为主管、经理的新人，提供有针对性 培训。每个月至少3天提升培训。 四、上班时间：谈单性工作制，节假日公司放假。 全国各地共有300多个站点，工作地点就近安排， 公司直招不收任何费用，请放心 员工福利 提成高公司气氛好晋升空间大 免费工作培训包住零食下午茶节日福利

【上班时间】： 冬 9：00-12:00，1:30-5:30 夏 9：00-12:00，2:00-6:00 固定双休，法定节假日正常休假 【任职要求】： 1、年龄30-40岁，具备3年以上电销团队管理经验，有实际带团队经历； 2、大专及以上学历，有互联网社群运营相关背景，具备K12行业经验者优先； 3、沟通能力突出，富有团队协作精神； 4、抗压性好，学习能力强，心态开放积极。 【薪资待遇】： 1、底薪+提成+奖金+绩效1-3K，综合收入15K以上； 2、享受国家法定节假日正常休息； 3、定期组织员工旅游，节日福利齐全，办公地点临近地铁口，写字楼环境，工作氛围愉悦； 4、公司自有生产工厂，品牌影响力强，客户资源稳定，复购率高。 【岗位职责】： 1、拆解每月销售任务，按周/日跟进并推动目标完成； 2、监控团队成员日常业务数据，针对异常情况制定追单策略，及时提供业务指导； 3、确保团队及个人销售目标的高效达成； 4、组织召开团队会议，实施目标管理，持续提升成员业务水平，培养骨干人才； 5、营造积极向上的团队文化，增强团队凝聚力与荣誉感。 【办公地点】：驻马店平舆县电商大厦

岗位职责： 1.负责公司产品在指定区域内的渠道开拓与维护，开发新客户并建立长期稳定的合作关系 2.定期拜访渠道合作伙伴，了解市场需求动态，提供专业的销售支持与解决方案 3.完成公司下达的销售目标，制定并执行有效的市场推广计划，提升品牌占有率 4.协调内外部资源，推动渠道销售活动落地，及时反馈市场信息以优化策略 5.跟进合同签订、订单执行及回款等全流程工作，确保业务高效运转 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 2.有渠道销售或相关领域工作经验者优先，能快速适应市场变化 3.具备较强的抗压能力与目标导向思维，愿意接受挑战性任务 4.熟悉当地市场环境，拥有一定行业资源者可适当放宽条件 5.诚实守信，具备良好的团队协作精神和职业操守

岗位职责： 1. 推进社区门店销售工作的落地执行，确保业绩目标达成，依据任务要求制定计划并分解考核； 2. 管理、追踪、评估及激励团队成员的工作指标完成情况； 3. 关注各门店实际运营效益，开展巡店督导、人员招聘与人事管理、排班与考勤监督、业务辅导与带教、对薄弱门店进行驻点支持； 4. 组织审核社区义诊、跨界合作等市场推广活动方案，并监督实施过程； 5. 负责部门物料的申报、自主采购及仓储管理，统筹门店设施维修事宜； 6. 主导区域内新门店的选址评估、商务洽谈、合同签署及开业前期筹备工作； 7. 参与院区营销活动的策划与准备，动态跟进执行进度，分析活动成效并总结优化经验； 8. 持续优化现有运营模式，提升产出效率，为院区导入稳定客源，助力部门与院区整体业绩增长； 9. 在特殊项目（如直播、论坛、会议营销等）期间，配合完成院内相关协作任务； 10. 落实上级交办的其他工作任务。