【岗位职责】 - 负责快手平台日常直播 - 居家线上聊天主播招人 在家就能做丨不用才艺 不用出门丨新人全程带 无押金无费用 时间自由丨兼职全职均可 【职位要求】 - 无经验要求，欢迎新人加入 - 普通话标准，沟通能力良好 - 能适应直播所工作氛围 【工作时间】 - 无固定时间，具体班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资：8000—20000元/月 - 收入可观，日结灵活 专业运营一对一指导， 小白也能快速上手

薪资福利: 1、综合薪资4000-8000 2、中午餐+下午茶 3、免费培训+组长手把手带 4、一年一次免费出国游+两次省内游(公司团建，费用公司全包) 5、晋升明确，无天花板，长期发展稳定 6、8年老企业，别人家的公司 9、00后团队，轻松愉快的办公氛围 工作内容: 1、8小时坐班 2、线上打字，无打字速度要求职位要求: 1、为人正直,无任何犯罪记录 2、沟通表达良好 3、踏实 4、只招聘长期发展人员，短期不招聘(可接受应届毕业生+实习生)

【岗位职责】 · 负责抖音、小红书、微信等平台短视频内容策划与运营 · 独立完成视频拍摄、剪辑及文案撰写，提升内容传播效果 · 分析数据，优化内容策略，提高账号互动与粉丝增长 【职位要求】 · 1-3年短视频或内容运营经验，熟悉抖音/小红书平台规则 · 具备拍摄剪辑、文案编辑能力，文字功底扎实 · 熟悉游戏竞技类内容者优先，有数据分析意识 【工作时间】 白班，具体时间班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资6000-10000元/月 · 五险齐全

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升账号影响力和用户活跃度 2.结合产品或品牌特点，制定内容传播策略，完成选题创作、视频脚本撰写及发布执行 3.分析平台数据表现，优化运营方案，提高粉丝增长、互动率和转化效果 4.跟踪热点话题与行业趋势，策划参与性强的线上活动，增强用户粘性 5.协同设计、市场等团队，推进跨部门项目落地，保障内容质量和传播效率 任职要求： 1.学历不限，具备新媒体、市场营销或相关领域学习背景者优先 2.有新媒体运营相关经验者优先，熟悉主流社交平台规则与用户行为特点 3.具备良好的文案写作能力和创意策划思维，能独立完成内容输出 4.熟悉数据分析工具，有较强的结果导向意识和执行力 5.工作积极主动，具备良好的沟通协作能力，适应快节奏工作环境

招聘：新媒体营销专员（抖音 + AR 营销） 我们需要这样的你 负责抖音等短视频平台内容策划、创作与发布，用AR 技术打造创意营销素材，提升品牌曝光与转化。 独立完成市场推广、地推活动执行，拓展客户资源，挖掘客户需求并输出营销方案。 有市场推广、地推、短视频运营或 AR 营销相关经验者优先录用。 你将获得 高提成 + 绩效奖金，收入上不封顶 专业营销培训，快速提升短视频运营 + AR 营销能力 完善福利，轻松有奔头的工作氛围 如果你懂抖音、会营销、敢闯敢拼，欢迎加入我们，一起用创意和执行力做出成绩！

酒店招配菜工资4000-4500月休三天，节假日补休上班时间9:20~2004:50~9:00要求不多努力踏实干有的加我有的加

新乡市红旗区招贴砖

招聘A2驾驶员多名，驾驶210方厢车。线路包括新乡至长沙快递往返，以及郑州至广东、郑州至广西。

招聘热菜师傅凉菜师傅若干名，不需要很高的技术，没有很复杂的菜品，年龄40以下，夜班，基本工资5000到7000，有提成，工资准时，地点新乡长垣，联系电话微同

河南新乡招聘钢筋工，需要5-8人。有意者可电话联系。

视频号/图文、短视频可长期兼职:每次佣金5-15元，多号多得（可推荐一人奖励4） [工作时间】:不限，每天2分钟左右，每日可做 [兼职要求]:男女不限，新旧号都可以 [工作内容】:按要求在VX视频号/图文任务操作简单一分钟搞定，无经验要求，项目绿色，长期稳定，多号多得 [薪资待遇】:一次视频佣金5-10元，账号越多，赚得越多（后期可以跟我做合伙人）

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信视频号、抖音、小红书等）日常内容策划、编辑、发布与运营维护 2. 策划并执行线上营销活动，提升用户互动率、粉丝增长及品牌曝光度 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、粉丝画像等），优化内容策略与运营方向 4. 协同设计、市场等部门完成素材制作与推广落地，确保传播效果 5. 关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播玩法 任职要求： 1. 对新媒体生态有基本认知，具备内容敏感度与网感 2.具备基础图文编辑、视频剪辑或简单设计能力，能独立产出优质内容 3. 学习能力强，责任心强，能适应灵活工作节奏 4.有新媒体实习或项目经验者优先 5.学历不限，热爱互联网与内容创作 6.不用公司打卡，以结果为导向 7.主要帮助少儿培训机构招生

线上办公，手机操作。积极回复客户消息。解决客户的问题

1.能熟练使用企业微信（审批流程等基本操作） 2.会梳理文案，发朋友圈。 3.能简单操作视频拍摄剪辑等基本操作。 工作时间：朝九晚五 工作地点：成都市高新区世纪城地铁站旁边

会拍摄，抖音，视频号运营，

直播场控是保障直播流程顺畅、提升直播效果的关键角色，其职责涵盖直播前、中、后全流程，涉及技术操作、氛围营造、数据管理等多个维度，需与主播及团队紧密协作以实现直播目标。

岗位职责： 1.负责直播间的商品讲解、演示与互动，提升用户购买转化率 2. 策划直播脚本，配合运营团队优化话术与节奏，增强观众停留时长 3. 实时响应粉丝提问，专业解答产品功能、使用场景及售后政策 4.配合短视频内容创作，为直播间引流并扩大品牌曝光 5.定期复盘直播数据（观看量、互动率、成交额等），提出优化建议 任职要求： 1.形象气质佳，表达清晰流畅，具备较强镜头表现力和感染力 2.热爱直播行业，熟悉主流电商平台及短视频平台规则 3. 具备基础产品学习能力，能快速掌握不同品类卖点 4.有带货主播经验者优先，无经验但表现力突出者亦可培养 5.抗压能力强，适应弹性工作时间及阶段性高强度直播安排

王者等热门游戏主播，不露脸（直播平台：抖音） 1.直播时间：每日直播时长六至七小时 2.经验要求：欢迎零基础，配备专业运营团队支持。会玩游戏即可，无技术门槛 前期一对一系统培训，提供保底薪资加提成模式，收入上不封顶 3.福利待遇：定期组织团建、轰趴活动，提供水果、小零食，节日礼品及奖金 4.职位职责：负责热门游戏（如和平精英、王者荣耀、金铲铲之战等）的直播内容输出 通过风趣幽默的解说和互动提升观众粘性，提升直播间热度 积极回应弹幕与评论，营造活跃的直播氛围 注：本岗位不收取任何费用，不接受18岁以下人员报名

文化传媒公司直聘，真实可靠的职位，不收取任何费用! 职位要求: 1.有无直播经验均可，有运营教学，不用担心自己不会播 2.想挣钱联系我们，工作是自由的，收入却是不平凡的 3.担心语言怎么办？全程翻译中文直接开播 4.没有直播账号怎么办?公司全程提供培训完直接上手 5.没有流量怎么办?公司可以给你提供，人气推广，热门推广等各种推广，让你赢在起跑线上 6.没有经验怎么办?专业团队一对一培训，运营人员全程辅导，全程题词让你快速成长 应聘须知: 1.只要你喜欢网络/传媒行业，希望能有更好的发展，就来报名吧 1.完全免费，不收取任何费用，不割韭菜不画饼 特别申明: 正规公司!正规平台!诚信第一!旗下主播不涉及任何低俗内容，同时抵制一切低俗不健康内容，支持官方打造纯绿色直播平台!

岗位职责: 1. 协助主播完成日常直播任务，保障直播环节有序进行。 2. 主动与在线观众互动，营造积极活跃的直播氛围，提升用户参与感。 3. 在直播过程中为主播提供技术协助，及时响应并解决相关技术问题。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与协作意识，能与团队高效配合。 2. 熟悉直播基本流程，具备快速融入直播工作环境的能力。 3. 有较强的责任意识和抗压能力，可妥善应对直播中的突发状况。

会玩抖音就可以

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 4.学历不限，市场营销、新闻传播、中文等相关专业背景更佳 5.责任心强，具备良好的沟通协作能力与创新意识

岗位职责： 1. 负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础图片/视频编辑工具 3. 具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立产出优质内容 4. 逻辑清晰，具备数据分析意识和基础工具使用能力（如Excel、抖音创作者中心、微信后台等） 5. 学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强，具备团队协作精神

岗位职责： 1.负责公司官网、社交媒体平台（微信公众号、抖音、小红书等）及第三方招聘平台的日常内容更新与推广运营 2.策划并执行线上营销活动，提升品牌曝光度、用户互动率及潜在客户转化率 3.分析推广数据（如点击率、转化率、粉丝增长等），定期输出优化建议并调整推广策略 4. 协同市场、销售团队完成项目宣传支持，包括文案撰写、素材协调及效果复盘 5.监测行业竞品推广动态，及时捕捉热点，提升公司网络声量与行业影响力 任职要求： 1.对主流新媒体平台规则及用户行为有基本了解，具备基础图文/短视频内容敏感度 2. 具备良好的沟通协作能力与执行力，能独立推进小型推广任务 3.熟练使用办公软件，会基础图片处理或视频剪辑工具者优先 4.学习意愿强，责任心强，适应快速变化的互联网推广节奏 5.学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人投递

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升账号影响力和用户活跃度 2.策划并执行短视频、图文等内容创作，把控内容质量与发布节奏，提高内容传播效果 3.分析平台数据，跟踪运营效果，定期输出优化方案，持续提升粉丝增长与互动转化 4.关注行业热点，结合品牌调性进行内容创新，打造具有传播力的爆款内容 5.协同市场与推广团队，配合营销活动进行内容传播与话题运营 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达能力和审美能力 2.有新媒体运营相关经验者优先，熟悉主流社交平台运营规则 3.具备较强的学习能力与创意意识，能快速响应热点并转化为内容产出 4.熟练使用视频剪辑与图文排版工具者优先 5.工作积极主动，具备良好的沟通协作能力与责任心

岗位职责: 1. 负责新媒体渠道的内容规划与落地执行，涵盖社交媒体、视频平台等多元化阵地； 2. 持续进行内容的发布与维护，提升用户活跃度并促进互动增长； 3. 策划并推进线上运营活动，增强用户参与感及品牌曝光度； 4. 运用视频拍摄与剪辑技术产出优质视觉内容，优化用户的观看感受； 5. 协同团队整合线下资源，实现内容传播效果的最大化。 任职要求： 1. 具备出色的内容策划能力，能独立完成内容撰写与日常更新； 2. 熟悉主流社交媒体及视频平台的运营方式，擅长用户互动与线上沟通； 3. 拥有良好的协作意识，能与团队成员顺畅交流，共同达成项目目标。

岗位职责： 1、负责快手平台（视频）流量投放策略的规划及日常执行； 2、负责投放效果的监测与数据分析，依据数据反馈优化投放方案，提升ROI与投放消耗效率； 3、结合公司产品与内容方向，主动捕捉热点与爆款趋势，推动内容创作落地； 4、协同产品完成文案撰写与创意构思，对接拍摄人员产出高质量视频素材； 5、完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备扎实的文案撰写能力； 2、具有快手平台付费推广实操经验； 3、对数据敏感，具备较强的分析能力与逻辑思维能力； 4、拥有广告创意策划能力，思维活跃，富有创新意识； 福利待遇： 9:00-18:00，五险、餐费补贴、节日福利、父母津贴、期权奖金等； 公司氛围： 一支充满活力的95后团队，领导亲和、同事热情，办公环境明亮舒适，WiFi全覆盖，冬暖夏凉； 管理机制： 管理体系规范，晋升路径清晰，制度完善健全。

工作内容： 主要负责小红书店铺的日常运营管理，入职初期提供带薪培训 岗位要求： 1. 年龄需满18周岁，能长期稳定工作，不接受短期实习或临时兼职 2. 熟悉小红书、抖音等社交平台的操作使用，无需相关经验，但需具备较强的学习能力和主动性 薪资待遇： 底薪3500元 + 60%销售佣金（佣金无上限）+ 推广奖励，收入与业绩直接挂钩，多劳多得，上不封顶 工作时间： 12:30-23:00（含1小时晚餐休息），每月固定休息4天，法定节假日正常休假，入职即缴纳五险

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