磁村招聘替班人员。岗位职责包括：1.新场地、新活先问交底，不清楚先问。2.对讲机、手势按现场来，有歧义停车问。3.冬天天冷收工注意防冻，夏天注意油温。

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小时工男女不限薪资福利:日结（包吃住）长期工，时间：8点-1点，下午：4点-9点工作地址:钟楼街道办事处唐骏欧铃对面

招聘助理一名，，形象良好，年龄在22至40岁之间，具备沟通能力，不社恐。工作内容面议。薪资福利面议，每周单休，实习期为一个月。工作地址位于沂源县城。

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儿童陪伴成长师年龄限制21至45岁左右薪资8k一1.5w有白班的，也有住家的有意向的年轻人，抓紧时间报名，名额有限抓紧时间报名，名额有限，联系电话，李占丽老师

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[烟花]毕业大学生福利要挂见习2人要求：2526年毕业两年内的大学生必须是毕业的内容：在公司当员工不用真的去上班每天线上打卡两下就可以（每个月打15天就行）其他什么都不用干周期差不多一年工资：300/月。

大红门酒店招聘端午节兼职，15元/小时，每天8小时左右，管饭。联系电话

招聘：项目驻厂 要求:男女不限25-35岁 负责项目现场对接、进度跟进、问题协调。 要求：沟通顺畅，认真负责，有相关经验优先。 待遇：4000元+ 地点：淄博淄川雷帕得园区 联系：同经理

招聘钟点工，两小时，域城。

招聘钟点工一名，，年龄55岁左右，工作时间为早8点至11点，长期工作。薪资面议。

工作内容及职责： 1、战略规划与实施：主导食品厂整体运营战略的制定，确保与公司长远发展目标一致，并依据市场动态及内部运营状况适时调整。监督战略落地执行，推动各部门高效协作，保障目标达成。 2、生产统筹管理：全面负责食品生产运作，涵盖生产计划编制、进度把控、成本核算等环节。持续优化生产工艺，提升生产效能，保障产品品质与安全。 3、质量管理体系建设：建立健全质量管理体系，确保产品满足国家及行业相关标准。全程监控生产环节的质量控制，快速响应并解决质量问题，杜绝不合格品流入市场。 4、设备全周期管理：负责生产设备的选型、采购、安装调试及日常维护保养工作。保障设备稳定运行，减少故障停机时间，提升设备使用效率。 5、团队建设与人力发展：统筹员工招聘、培训、绩效评估及福利管理。设计合理激励机制，激发员工积极性与创造力。重视员工职业健康与安全，营造安全可靠的工作环境。 6、产销协同支持：联动生产与销售团队，掌握市场需求变化，为新品研发和市场推广提供有力支撑。参与销售策略制定，助力提升产品市场覆盖率。 7、法规合规管理：确保工厂各项生产活动严格遵守食品安全法、环境保护法等相关法律法规。保持与监管部门的良好互动，及时跟进政策更新，保障企业合法合规经营。 8、应急响应与优化创新：建立完善的应急预案体系，有效应对生产异常、质量事故等突发情况。紧跟行业前沿趋势，推动流程改进与技术创新，增强企业核心竞争力。 用人要求： 1、年龄30-45岁，具备大专及以上学历 2、专业能力要求：熟悉各类食品生产、包装工艺及相关操作流程 3、个人特质：专业知识扎实，乐于分享经验，具备团队协作意识，热爱食品行业，拥有一定研发创新能力

找个兼职工作时间下午4.30-7.30每小时20元，主要负责米线的推荐试吃地点，沣水张赵生活广场电话

招聘临时工。男女不限，年龄要求在17周岁到65周岁之间。薪资福利为五千左右。

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长期的，早9晚9，2点半到4点休息，一月4千，小时的10点到2点，下午5点到8点.电话

岗位职责 1、负责车间生产全流程管理，包括生产计划的制定与落地实施，确保按时交付且品质数量达标 2、组织拟定车间管理制度，并推动制度的宣贯与执行落实 3、主导车间人员的招聘选拔，组织实施员工培训、能力提升、日常关怀及激励措施 4、持续推进7S现场管理，具备应对和处置车间突发情况的能力 5、积极配合上级领导及总部完成其他相关工作任务 岗位要求 1、年龄45岁以下，高中及以上学历，具备5年以上服装工厂生产管理运营经验 2、精通现代服装生产企业各环节工艺流程及整体运营体系 3、具备优秀的计划统筹、指导执行、沟通协调与决策判断能力 4、富有团队协作意识，责任心强，能适应高强度工作环境并积极面对挑战 5、核心要求：强大的执行力！执行力！执行力！ 基础待遇 1、每月15日发放上月薪资 2、提供免费工作餐及住宿 3、依法缴纳五险一金 4、拥有完善的职业发展路径和晋升通道，营造积极向上的工作氛围与团队文化

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