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技术研发人员
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上石油化工
岗位职责 1、负责生产产品的各项指标检验与实验工作,保障产品合格率 2、配合工程师开展新产品研发相关辅助工作 3、按时完成上级交办的各项工作任务 岗位要求 1、具备检验类工作经验者优先录用 2、具备良好的责任心、品质意识及团队协作能力 3、沟通协调能力强,工作积极主动
试剂研发工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上电化学电镀传感器氯化试剂研发体外诊断试剂研发
岗位职责: 1.负责新产品基础信息及竞品资料的搜集与归纳,编制相关分析报告 2.参与新产品技术路径评估与改进,执行研发试验,完成数据记录、结果分析与问题处理 3.处理现有产品相关的客户反馈,解决研发环节中的技术难题 4.根据质量管理体系规范,编写研发各阶段评审文档及生产用标准操作规程,推动研发成果向生产端转化,并对生产技术人员提供指导支持 5.定期汇报项目进展,提交周度、月度及季度工作报告 6.协同其他部门推进产品开发工作,包括注册申报材料准备、市场团队技术培训与支持、提出采购申请等事项 7.完成领导安排的其他临时性工作任务 任职要求: 1.具备生物或化学相关专业本科以上学历,优先考虑微生物、免疫学、电化学、生物工程、分析化学等方向背景 2.有以下领域经验者优先:血糖试纸研发;动态血糖监测传感器;可穿戴检测设备;汗液传感技术;高分子聚氨酯材料合成;生物兼容性材料制备;血脂检测卡开发;糖化血红蛋白检测卡;凝血功能检测卡;乳酸检测卡;血气电解质检测卡;离子选择性电极技术;肌酐检测试纸;尿素检测试纸;血红蛋白检测试纸;胆固醇检测试纸;甘油三酯检测试纸;干化学法肝功能试纸;干化学法肾功能试纸;电化学生物传感器设计;光化学或医疗器械开发经验 职能类别:医药技术研发人员
设计师经验不限大专及以上
1、负责与甲方技术交流,方案设计; 2、主要负责标书、预算、报价等工作; 3、负责现场技术答疑、工程图纸设计等工作,中央空调系统设计优化; 4、具有空调制冷专业、电气类、机械类、暖通等专业知识;有一定的cad制图基础,有相关工作经验者优先。
其他生产营运人员经验不限本科及以上
岗位职责: 1.负责矿机液压系统的开发与设计,完成性能参数的计算及元器件的选型 2.参与液压系统的现场调试与性能优化工作 3.协同团队推进液压设备的安装与调试任务 任职要求: 1.具备较强的沟通能力及良好的团队协作意识 2.具有较强的学习能力,能迅速掌握并运用新技术 3.对液压技术具备一定认知,并有浓厚兴趣
设计师大专及以上
1、暖通、热动等相关专业,大专及以上学历,具有从事相关空调设计,两年以上工作经验;   2、能熟练运用CAD、Solidworks等制图软件和Office办公软件; 3、熟悉中央空调主机的运行原理,制冷主机生产经验,熟悉相关制冷配件的选型,可以根据客户的要求制定相关空调设备的设计方案。 4、具有相关直膨机、单元机等设计经验者,优先考虑。
液压系统设计师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上液压设计与选型分析
主导履带式工程车辆液压系统的方案设计与优化,完成系统原理图绘制、核心部件选型及三维管路布局,开展压力、流量与热力性能计算,提升系统能效与运行稳定性。 负责新机型液压系统的样机调试,排查并解决现场安装与运行中的技术问题(如压力波动、泄漏故障等),输出标准化技术指导文档。 根据市场应用反馈,分析系统薄弱环节,提出针对性改进措施,推动产品可靠性提升与成本优化。 配合机械、电气团队推进整机集成工作,为制造及售后服务阶段提供液压技术支持。 与供应商协作,主导关键液压元件(如泵、阀、马达)的技术评估、选型确认及质量验证流程。 任职要求:本科及以上学历,液压、流体传动、机械工程、车辆工程等相关专业。 技能要求: 熟练使用AutoCAD、SolidWorks/ProE/Creo等设计工具,具备三维布管设计能力。 掌握液压系统匹配性计算方法,了解柱塞泵、多路阀、油缸等核心元件的工作特性。 3年以上液压设备、工程机械或特种车辆液压系统设计经验,具有履带式设备开发背景者优先。 优先考虑条件: 拥有矿山机械、重型运输装备等大型设备液压系统开发经历; 熟悉电液控制逻辑或具备无人驾驶工况下液压系统集成经验。
锻造工艺工程师
8000-10000元/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限UG机械工程专业AutoCAD锻造
工作内容 1.负责锻造工程相关任务,涵盖产品生产、装配及质量检测等环节; 2.在生产过程中能够及时识别问题并迅速上报处理; 3.熟练掌握各类制图软件的操作与应用。 任职要求 1.身体健康,符合岗位工作需求; 2.工作态度认真踏实,具备较强的责任心; 3.有相关工作经验者优先录用。
效果图,平面图展台图
效果图设计
兼职可以
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上
岗位职责: 1、承担图纸设计、安装指导及运行调试等工作。 2、配合开展新产品试制相关事务。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械设计与制造、机电一体化等相关专业;欢迎应届本科毕业生投递。 2、掌握SW等二维、三维绘图工具的使用。
生产运营3-5人月结大专及以上
山东卓健医疗科技股份有限公司 ❶招聘生产储备5名 任职要求: 大专以上学历,有3年以上的相关工作经验,有相关行业的管理经验,有较强的责任心和工作压力承受能力。 薪酬待遇:月薪5k-8k(底薪+全勤+绩效),五险,早八晚五 ❷区域经理5名 任职要求: 大专以上学历,有消毒产品、医疗器械、医药公司等相关工作经验,有较强的责任心和工作能力。 薪酬待遇:月薪6k-10k(底薪+全勤+提成+绩效),五险 地址:德州市德城区崇德五大道与东方红东路交叉口南320米 联系人:李女士
B2月结B2照驾龄1-2年跨省配送长期主驾货运从业食品饮料厢式货车不需要装卸货物熟悉导航
招驾驶员数名,开9.6厢车跑江浙沪,广东福建,湖南湖北,等拉轻泡货生活用品为主,全程高速轻来快跑,全程高速。工资美丽,当月结算。招济宁周边地区的
济宁 鱼台县
2月20日 10:16拨打电话
模切工餐补1-2人
唐口镇招聘信息 济宁市森美包装诚聘 ➊ 车间模切工:1名 年龄:25岁~50 岁 工作时间:8:00--5:00 管饭 车间工人熟练工‍:2名 年龄:50 岁以下 电话: 每月按时发工资 地址:唐口街道宏盛汽修厂隔壁南院院内 ❤大家里看到的,谢谢大家
济宁
2月20日 10:16拨打电话
餐饮收银杂工
马庄附近甏肉干饭店招聘收银员,勤杂工数名,售卖员,工资待遇优厚,年龄20岁到45岁年后初六上班 11点到九点 下午17.00点到21点
济宁
2月20日 10:15拨打电话
砧板凉菜
招聘,凉菜中工一名,工资5000-6000 厨嫂大姐两名,工资3000-4000 占板一名工资,5500-6000 电话 义和佳苑附近
济宁
2月20日 10:14拨打电话
模切工1-2人月结
唐口镇门街瑞鑫纸箱厂 招聘 平压平模切工 1名 男女不限,有工作经验优先,不会可学 ⏰ 工作时间: 早7:30 — 晚5:30 工作内容: 学习平压平、裱纸技术,包教包会 工资待遇: 学习期工资面议 熟练后工资面议 ✅ 每月按时发工资,不拖欠 另招:钉箱工 1名,工资面议 ☎ 联系电话:
济宁
2月20日 10:14拨打电话
暖通设计师
100-200元/天
暖通设计师中专及以上
有一定工作经验
设计师
岗位职责: 1.负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底,熟练使用CAD软件完成图纸深化与优化 2.承担项目暖通工程量计算、造价编制、清单计量及定额套用,确保成本控制精准合规 3.参与现场施工技术支持,协调解决安装过程中的技术问题,配合完成系统调试与验收 4. 根据项目需要赴外地出差,开展现场勘查、方案汇报及竣工资料整理等工作 5. 配合项目团队完成招投标技术文件编制、节能分析及绿色建筑相关技术支撑 任职要求: 1.暖通、建筑环境与能源应用工程或相关专业背景,学历要求不限(具备实操能力者优先) 2. 熟悉国家暖通设计规范及行业标准,掌握工程造价基本原理与计量计价流程 3. 具备CAD制图能力,能独立完成系统图纸绘制与技术文档编写 4.工作认真负责,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识 5.接受短期出差安排,适应阶段性项目制工作节奏
暖通设计
暖通设计师
招暖通设计师一名,配合装修设计,画暖通图纸,要求会画CAD图纸
暖通净化设计师
8000-10000元/月
设计师3-5年大专及以上暖通净化设计师净化设计暖通设计
岗位职责: 1.负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作 2.参与项目前期方案比选、负荷计算、设备参数确认及节能优化分析 3.配合施工现场进行暖通专业技术支持,解决安装、调试过程中的技术问题 4.编制暖通专业验收资料,参与系统调试、试运行及竣工验收 5.协同建筑、给排水、电气等专业完成BIM协同设计及图纸会审工作 任职要求: 1.暖通、能源与动力工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业优先,学历不限 2.具备暖通工程师相关工作经验者优先,经验不限 3.熟悉国家及地方暖通设计规范、施工验收标准,了解绿色建筑及节能政策 4.熟练使用AutoCAD、天正暖通、Revit等专业设计软件 5.具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应阶段性现场配合工作
设计师学历不限
岗位职责: 1.负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作 2.参与项目前期方案比选、负荷计算、设备参数确认及节能优化分析 3.配合施工现场进行暖通专业安装指导、问题协调及验收支持 4.编制暖通专业相关技术文件、调试方案及竣工资料 5.协同建筑、给排水、电气等专业完成BIM协同设计与管线综合排布 任职要求: 1.暖通、能源与动力工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业优先,学历不限 2.具备暖通工程师相关工作经验者优先,经验不限 3.熟悉国家及地方暖通设计规范(如GB50736、GB50019等),掌握AutoCAD、Revit或鸿业等设计软件 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应阶段性现场配合需求 5.持有暖通相关职业资格证书(如注册公用设备工程师基础/专业考试合格证)者优先
厂长/主管3-5年学历不限
岗位职责: 1. 负责机械厂生产运营的统筹管理,保障生产流程顺畅高效。 2. 对生产环节进行全程监控,确保产品品质达到规定标准。 3. 带领团队开展工作,持续优化生产效率与团队整体表现。 任职要求: 1. 拥有良好的沟通协调能力,能有效联动各部门协同推进工作。 2. 能够执行上级安排的工作任务,并按时间节点高质量完成。 3. 具备积极的团队协作意识,可快速适应环境并融入集体工作氛围。
生产文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员1-3年大专及以上生产统计
1、负责统计生产人员的出勤情况; 2、负责工具领用与申购的登记,并完成相关数据汇总; 3、负责部门劳保用品及办公用品的领取、分发和登记,建立并维护台账; 4、协助开展部门内人事、行政、财务、物资、安全及环境等相关事务; 5、要求具备机械类专业背景; 6、完成上级安排的其他临时性工作。
生产主管
5000-6000元/月
车间主任5-10年学历不限机械设备/机电/重工
会绘制图纸,能够与外协厂对接完成机械部分的生产加工
主要负责公司出库入库表格
3000-4000元/月
生产跟单包吃1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差单休文员经验仓管物流经验机械加工制造经验
主要负责公司出库入库表格
生产组长/拉长3-5年中专及以上厂内食堂
岗位职责: 1、负责车间流水线设备的日常运行与维护管理; 2、监督并落实生产过程中各关键环节的控制措施; 任职资格: 1、中专及以上学历,年龄在25至45岁之间; 2、能适应倒班工作安排; 3、具备流水线生产车间相关工作经验者优先考虑;
生产厂长
7000-10000元/月
厂长/主管5-10年学历不限钣金加工经验
钣金加工领域,涵盖激光切割、折弯、电焊、打磨、组装等各生产环节。 现招聘生产厂长一名,需具备扎实的行业经验,能够科学规划生产流程, 及时发现现场问题并有效处理,具备较强的组织协调与应急解决能力。 薪资待遇面议,入职即缴纳五险,设有绩效奖励机制。
生产主管
6000-8000元/月
车间主任月结3-5年中专及以上工程机械经验有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验焊接工艺经验
岗位职责: 1.统筹管理车间日常生产运营,保障生产任务按计划有序推进; 2.全程监控生产环节,持续提升产品品质,确保达到规定标准; 3.组织团队培训与指导,改进作业流程,提高整体作业效能; 4.联动各职能部门,调配所需资源,及时处理生产中的技术难题; 5.落实车间安全管理,执行并监督安全制度,杜绝安全隐患。 任职要求: 1.具备优秀的组织协调能力及团队管理经验; 2.面对生产突发状况能迅速响应,并作出合理判断与决策; 3.了解机械制造或相近领域的生产工艺,具备生产管理经历者优先考虑; 4.拥有良好的沟通表达能力,可顺畅对接各级员工及外部协作方; 5.重视安全生产工作,熟悉安全管理体系并能有效推行实施。
车间主任月结3-5年高中及以上火腿加工生产计划与物料控制肉制品加工酱卤肉制品
没有肉制品生产经验请勿投递! 没有肉制品生产经验请勿投递! 没有肉制品生产经验请勿投递! 需精通低温火腿、酱卤类产品生产工艺流程,具备三年以上肉制品生产管理岗位工作经验。 1.生产计划管理 1)依据公司整体生产目标,牵头编制车间作业实施计划; 2)统筹安排生产组织实施工作,保障车间生产任务如期达成; 3)科学调配人员与资源,优化产线布局及产能匹配,提升产出效率。 2.生产过程管理 1)主持召开班组例会,全面协调各工序运行; 2)对生产全流程实施监督与指导,同步把控产品质量关键节点,确保品质达标。 3.生产现场管理 1)建立健全现场管理制度,并组织相关知识培训; 2)推行5S管理体系,推动生产车间规范化、标准化建设; 3)定期检查员工5S执行结果,落实考核奖惩机制,确保制度有效执行; 4.车间安全生产管理 1)严格执行企业各项安全规章制度,开展常态化安全巡查; 2)监管重点区域与关键环节,排查风险源,预防安全事故; 3)定期开展安全教育与培训,引导员工规范操作; 5.车间生产成本控制 1)每日汇总分析生产数据,挖掘改进空间,持续提升效率; 2)监控车间物料与能耗支出,制定切实可行的成本管控方案; 6.车间设备管理 1)主导设备日常维护与保养工作的组织实施; 2)合理规划设备使用排程,最大化设备运行效能; 3)负责劳动防护用品及工具的日常发放与管理工作; 7.车间员工管理 1)组织一线员工参与技能与安全培训; 2)协同完成考勤统计、工资核算等基础人事事务性工作。
电力线路规划设计
8000-10000元/月
电气设计工程师3-5年大专及以上电力施工设计线路基础10kv、35kv
1、具备3年以上线路工程设计工作经验; 2、可独立承担10KV或35KV输电线路的设计任务; 3、具备较强的口头表达与沟通协调能力; 4、为人正直、身体状况良好,能适应现场工作,工作认真负责,积极主动,富有团队协作意识和敬业精神。
养鸡场负责人
6000-11000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上有生产管理经验农/林/牧/渔经验
岗位职责: 1. 负责养鸡场的日常运营,保障鸡群健康生长 2. 监控养殖各环节流程,确保生产质量与效率达标 3. 推动落实养殖场优化方案,提高整体养殖效益 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力,能高效组织场区各项工作 2. 工作责任心强,能确保养殖任务有序开展 3. 富有团队协作意识,积极配合团队完成项目目标 4. 年龄:30岁至45岁 薪资面议(工作地址:枣庄和济宁)
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