
外勤
4000-5000元/月
临时工3-5人月结
外勤专员
岗位职责:
1、负责外出送货,验货,收货,协助技术施工,客户回访、资料收集与现场调研;
2、协助完成项目实地考察、数据采集及技术协调工作;
3、与客户保持良好沟通,及时反馈现场情况并提供初步建议;
任职要求:
1、具备良好的沟通能力与人际交往技巧;
2、适应频繁外出工作,能独立完成任务并保证工作质量;
3、具备较强的责任心与执行力,能承受一定工作压力;
4、熟练使用办公软件,具备基本的文档整理与信息记录能力。
5、高中以上学历,会开手动挡车,有电工证及特种作业证优先
工作地址:现代城凯旋国际3号楼1802
蔡甸日结天天有180左右包吃包住
200-300元/天
临时工包吃6-10人日结
每天大量要日结工
沌口,奓山都有
160-180左右包吃包住
男女不限
宜昌西陵区无责底薪3000元/月+提成+社保招工人数:2名工作地址:胜利四路
临时工有提成3-5人月结全职周日休息,节假日休息
无责底薪3000元/月+提成+社保
招工人数:2名
工作地址:宜昌市胜利四路
学生视频兼职
50-80元/天
兼职免费培训20人以上周结时间自由
【职位要求】
- 无经验要求,可零基础上岗
- 有经验者优先,学生党、寒暑假工欢迎
- 能自主安排时间,能够熟悉各大网络平台操作
【工作时间】
- 长期兼职,无固定上班时间
- 每周工作天数不限,时间灵活自由
【薪资待遇】
- 周结工资
新东方校招【27届高潜教师校园招聘】-杭州
1.2-2.4万元/月
教师经验不限本科数学物理化学线下授课授课老师
一、【招聘对象】
毕业时间为2026年1月1日—2027年12月31日的海内外高校毕业生;
二、【高潜教师招聘岗位】
1、岗位:青少素养教师、中学智慧学习机教师、高中班课教师、一对一辅导教师等职位;
2、实习类岗位(实习生薪资单独核算,不涉及本岗位薪酬标准)
教学辅助岗(非授课性质,主要配合课堂教学)、新媒体运营见习生、专业课程兼职讲师、电话沟通见习生、人力管理见习生等职位;
3、教学类岗位,教师资格证可在入职后统一组织培训并报考;
三、【岗位职责】
1、承担所任岗位的教学演示及试讲教研任务;
2、参与课程讲义的优化与开发,并协助推进教学流程与课程体系搭建;
3、完成岗位相关的其他工作任务;
四、【工作城市】-可按个人意向选择
哈尔滨、沈阳、济南、浙江省域、南昌、青岛、石家庄、东莞、合肥、洛阳、郑州、长春、烟台、长沙、贵阳、厦门、兰州、云南、广州、南宁、泉州、福州、苏州、天津、保定、太原、呼和浩特、泰州、大连、佛山、唐山、盐城、宁波、温州、许昌、镇江、常州、淮安、珠海、开封、上海、徐州、襄阳、南京、南通、扬州...
50余所城市,400余个岗位可供选择。具体工作地点结合居住地就近分配,支持多个岗位投递报名。
五、【岗位福利】
1、五险一金:入职即签署劳动合同,当月或次月起缴纳社保公积金(依据当地政策,部分城市执行六险一金);
2、节日关怀、慰问金:春节、中秋、端午、教师节等法定节日发放对应礼品或补贴;
3、带薪年休假:在国家规定基础上,根据工龄额外享受5-10天年假;
4、年度旅游支持:公司设立年度旅游计划,依司龄提供不同标准的旅游补贴,出境游另设专项补助;
5、团队建设活动:各职能部门享有月度活动经费,自主开展多样化团建,同时组织女神节、粽子节、圣诞节等多元员工活动;
6、健康体检:每年3月至7月为全体职工安排一次免费全面体检,员工家属体检可享内部优惠,兼顾员工及家人健康保障;
7、会员权益与课程优惠:员工享有新东方及东方甄选会员权益,在新东方报读课程时,本人及子女享受报班折扣,亲属朋友可享8折优惠。
培训专员 ∙ 武汉(汉口)
1.1-1.3万元/月
培训师1-3年硕士新员工培训管理层培训企业文化培训内部培训高级人力资源管理师中级人力资源管理师助理人力资源管理师
一、岗位职责
1. 梳理并调研业务团队培训需求,参与制定培训项目计划;
2. 协同内部讲师推进课程研发,承担课件打磨、课程推广、宣传内容及音视频素材制作等任务;
3. 策划并执行线上线下的培训实施,统筹培训全过程管理;
4. 对培训课程与项目开展效果评估,针对流程与形式提出改进意见;
5. 就培训运营机制及学习平台使用体验提供优化建议。
二、职位要求
1. 全日制硕士学历,通过英语六级,人力资源、教育学类专业优先考虑;
2. 具备2年以上培训领域相关经历,掌握培训运营各环节工作流程;
3. 擅长学习活动策划与宣传文案撰写,熟练运用PPT工具,富有创意能力;
4. 熟悉访谈逻辑与结构设计,拥有实际访谈实践经历;
5. 具备独立完成课程开发的能力,有实际授课经验者更佳;
6. 学习能力强,思维清晰,具备良好的沟通协调能力;
7. 有团队协作精神,执行高效,能适应较高工作压力。
加分项:具备微信公众号、短视频账号运营或视频剪辑技能者优先。
三、工资待遇
1. 薪酬待遇:11-13K;
2. 基础福利:六险一金,带薪年假,年度体检,节日福利,活动经费,茶歇晚餐等;
3. 进阶福利:父母福利,子女福利,团队奖励,培训津贴,岗位津贴;
4. 职业发展:导师培养,技能培训,管理培训。
四、办公地点
武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层
教育工作者大专
星伙计划说明:星伙实习计划是针对大学生就业问题和人才培养解决方案,致力于长期发掘有潜力的员工,参与学校实习是迅速提高自我能力,适应职场需要的最快解决途径,我们常年进行教育及教育辅助的内部委培教育实习生,针对特别优秀有发展潜力者进行定向培养;
实习时间(四个半月以上至十二个月均可):寒暑假:周一~周五(周末协商)8:30~18:00;学期中周一到周五(周末协商)15:00~21:00
福利:实习期间提供免费三餐和住宿,部分宿舍电梯房,两人一房,四菜一汤,空调电扇洗衣机齐全,每天有热水洗澡;
我们提供:
1、实习期间吃住全免
2、视岗位提供顶岗实习报酬;【60元/天+奖金】
3、提供实习证明、盖章及推荐书;
4、实习优秀者优先录用,实习期算工龄,评定职称有专项内部培养加分;
5、优先转岗,优先提拔;实习要求:1、大专以上学历,汉语类、师范类优先,有艺术类特长优先,特别优秀者;2、本科大三、专科大二以上、有明确的实习规划和职业规划,严肃看待实习工作;3、有较好的沟通能力,亲和力,热爱教育事业;工作内容(学生主要为中小学生):
1、按照老师要求,进行教辅及托管类协助
2、按照老师要求,辅导与检查作业与试卷,保证作业整洁和正确率,并回馈学生作业和考试情况给老师和家长
3、按照教务老师要求,进行授课学习和协助
4、定期回访家长
5、实习优秀者可作为内部合伙人培养
6、实习优秀者可以优先全职录用,实习时间算工龄
7、完成领导分配的其他事务
发展空间:
1、每年四次考核评定,每次加薪额度不等,每年四次升职加薪;
2、良好的晋升空间,转正后可转岗为教学老师或教务管理老师
3、透明的晋升体制,从基层晋升优先选拔,最快3年晋升校长或合伙人
我们的客户和合作伙伴:中国地质大学、华中科技大学文华学院、中南财大继续教育学院、湖北国土资源职业学院、武汉商学院、文化部艺术发展中心、海银财富、全民通财富、泰康人寿、合众人寿、佰果香实业集团、易游天下国际旅行社、盛龙装饰集团、金海岸文化有限公司、爱梓教育、教育宝、京东到家、乐行天下、文化部艺术发展中心、武汉市万里路体育休闲有限公司、卓忆教育等、网世学堂等、育星管理学院。
服务区域:水果湖、汉街、东湖复地、中北路等
长期服务校区:东亭小学、武汉小学、武汉小学(寄宿学校)、武汉中学、中山路小学、中南路小学、水果湖一小、水果湖二小、水果湖一中、水果湖二中、白鹭街小学(红岭小学)、中北路中学、武汉大学附属一小、武汉大学附属二小、省二保幼儿园、省三保幼儿园、武汉外校、武昌实验小学、武珞路中学、理工大附小、武汉大学医学部附属幼儿园等
爱星教育是一家综合性教育咨询服务单位:在湖北从事教育咨询及教育辅助事业十九年,十九年以来,一直从事各类教育咨询及教育辅助服务,包括:幼儿教育咨询、青少年托管服务、晚辅服务、中小学小班及一对一教育咨询、成人教育咨询等等,覆盖文化类教育、艺术类教育、心理类教育、家长类教育等多个教育领域,在湖北市场和学生家长心中有良好的口碑。
温馨提示:前三日为协议实习期,实习者主要实习内容为观察学习,在老师指导下适应环境,若可以适应环境,则签约;若不适应环境则可选择放弃实习;协议实习期内提供:场地、指导、免费吃住服务,此期间不提供其他实习报酬。
新东方校招【27届青少教师岗位招聘】工作城市全国可选
1.2-2.4万元/月
教师经验不限本科数学英语语文线下授课授课老师
一、【招聘对象】
毕业时间为2026年1月1日—2027年12月31日的海内外高校毕业生;
二、【青少素养教师招聘岗位】
1、青少素养班课教师:双语授课教师、博文指导教师、思维训练教师;
2、实习类岗位(实习生待遇另行计算,不适用本岗位薪资标准)
教学辅助人员(非授课岗位,主要负责课堂协助)、新媒体运营见习生、专业课程兼职讲师、电话沟通实习生、人力管理实习生等职位;
3、教学类岗位,教师资格证可在入职后统一组织培训并报考;
三、【岗位职责】
1、承担所任岗位的教学演示及试讲教研任务;
2、参与课程教案的优化与开发,并协助推进教学流程与课程体系建设;
3、完成岗位相关的其他工作任务;
四、【工作城市】-可按个人意愿选择
哈尔滨、沈阳、济南、浙江省域、南昌、青岛、石家庄、东莞、合肥、洛阳、郑州、长春、烟台、长沙、贵阳、厦门、兰州、云南、广州、南宁、泉州、福州、苏州、天津、保定、太原、呼和浩特、泰州、大连、佛山、唐山、盐城、宁波、温州、许昌、镇江、常州、淮安、珠海、开封、上海、徐州、襄阳、南京、南通、扬州...
50余所城市,400余个岗位可供选择。具体工作地点结合居住地就近分配,支持多岗位投递报名。
五、【岗位福利】
1、五险一金:入职即签订劳动合同,当月或次月起缴纳社保公积金(依据当地政策,部分城市执行六险一金);
2、节日关怀、慰问金:春节、中秋、端午、教师节等法定节假日享受相应礼品或补贴;
3、带薪年休假:在国家规定基础上,新东方根据员工司龄增配5—10天额外年假;
4、年度旅游支持:公司设立年度旅游计划,依司龄发放不同额度旅游津贴,出境游另享专项补助;
5、团队建设活动:各部门享有月度活动经费,自主开展多样化团建,同步举办女神节、粽子节、圣诞节等多元员工活动;
6、健康体检:每年3—7月为全体职工安排一次免费全面体检,员工家属体检可享内部优惠,兼顾员工与家人健康保障;
7、会员权益与课程优惠:员工享有新东方及东方甄选会员权益,在新东方报读课程时,本人及子女享受专属折扣,亲友报班可享8折优惠。
教师经验不限本科政治线下授课授课老师
一、应届生(10-20万/年)
1. 应届生需具备师范类专业本科及以上学历,非师范类专业须毕业于双一流高校;
2. 教师资格证须在入职后一年内取得;
3. 热爱教育工作,关心学生,具备良好的沟通能力;
4. 具备较强的持续学习与自主学习能力。
(幼教岗位要求学前教育相关专业大专及以上学历,湖北、广西地区岗位学历可放宽至师范类本科及以上,非师范类一本及以上)
二、骨干教师(15-25万/年)
1. 本科及以上学历,持有相应学科教师资格证;
2. 具备二级教师及以上职称或三年以上教学经历;
3. 年龄原则上不超过45周岁,特别优秀者年龄可适当放宽;
4. 通常需完成至少一轮或两届高考毕业班教学任务;
5. 获得县(市、区)级及以上荣誉者优先考虑。
三、卓越教师(25-50万/年)
1. 本科及以上学历,具备相应学科教师资格证;
2. 拥有一级教师及以上职称或五年以上教学经验;
3. 年龄原则上不超过45周岁,特别突出者可放宽年龄限制;
4. 一般需有至少两轮或三届高考毕业班教学经历;
5. 曾获县(市、区)级及以上教坛新秀、学科带头人、教学名师,或地市级以上课堂教学竞赛一等奖等荣誉者优先。
薪酬福利:
1、提供免费教师住宿公寓;
2、按政策缴纳五险一金,享受寒暑假带薪假期;
3、可参与职称评审及各类继续教育培训。
车间正式工 非流水线 月8000
7000-8000元/月
包装工社保加班补贴包住夜班补贴高温补贴20人以上月结新能源熟悉26个字母
岗位职责:
1. 负责机器看管、材料的包装、打包、称重、巡检等工作,非流水线,间歇性工作;
2. 按照操作规范完成生产任务,确保作业安全与质量;
3. 完成班组长安排的其他相关工作;
4. 工作时间:08:00-20:00,半个月一倒班。
任职要求:
1. 年龄18-45岁,男女不限;
2. 初中以上学历;
3. 身体健康,能认识读写26个英文字母;
4. 吃苦耐劳,服从管理。
薪资福利:
1. 入职即为正式工,缴纳五险一金;
2. 后到手工资:普工6000-7500元/月,机修电工7000-8000元/月;
4. 每月15号发薪;
5. 免费提供四人间住宿,配备空调、热水器、洗衣机,水电费平摊;
6. 餐饮补贴:早餐1元,中、晚、晚餐各2元,;
7.
8. 享受法定节假日、带薪年假、节日礼品、定期体检、生日补贴(生日当月100元)、高温补贴;
9. 春节期间享受每天200元补贴及三倍工资待遇。
水电工1-2人月结
湖北省仙桃市荣怀学校荣怀学校招聘水电工一名,,55岁以内,身体健康,月薪3400元,每星期休息一天工作地址:仙桃
培训师1-3年中专/中技职业与技能培训内训有销售经验
育儿师培训师拥有丰富一线育儿经验,专职担任育儿师培训讲师。精通新生儿照料、宝宝辅食、婴幼儿早教、日常护理、入户服务规范。理论结合实操教学,课程贴近真实上户场景,注重学员技能落地,帮助学员夯实专业能力,顺利接单就业。
晋中榆次区急用一个育儿嫂培训师,长期合作。
4000-6000元/月
培训师1-3年大专培训机构进行内部培训的企业有销售经验线下教育
榆次急用一个育儿嫂培训师,长期合作。
高薪诚聘美发用品教育总监
1-1.5万元/月
培训师
招聘|教育总监
岗位职责
1.搭建、完善公司品牌完整教育服务体系,制定标准化培训课程、教学流程与师资管理规范;
2.联动销售部门,结合品牌发展规划策划市场推广、拓客引流、门店赋能配套方案;
3.跟随核心代理商下沉全国终端门店,落地产品宣讲、实操教学、门店拓客等线下市场推广工作。
任职要求
1.性别不限,45周岁以下,高中及以上学历;拥有2年及以上美容美发行业专业教育培训实操经验;
2.接受长期全国出差,适应外出驻店、线下授课、市场帮扶等外勤工作;
3.熟练操作Word、Excel、PPT等基础办公软件,可独立完成课件、方案、报表制作;
具备优秀授课表达、统筹策划、沟通协调能力,熟悉美业门店运营逻辑优先。
薪资待遇
薪资面议,福利完善,发展空间广阔,平台资源充足。
应聘方式
有意者请联系
美业培训师 督导8000—13000
8000-13000元/月
培训师5-10年高中职业与技能培训内训外训培训机构
1、负责公司项目及产品的授课培训及客户管理。具备优秀的表达能力,培训能力。
2、
形象气质佳
3、
有过线上或线下培训经验优先。
4、
知识储备丰富, 镜头感强,反应灵活,熟练线下会议沙龙及线上直播
5、适应江苏各地频繁出差。
6、小白可带薪培训
秦皇岛海港区【秦皇岛元梦科技有限公司】培训部负责人兼首席讲师,,40-50周岁,专科及以上学历;有相关经
2000-22000元/月
培训师3-5年大专有家国情怀,创新思维,懂数字经济职业与技能培训内训进行内部培训的企业电子商务产品/运营普通话发音标准企业培训经验有销售经验退伍军人线下教育
【秦皇岛元梦科技有限公司】培训部负责人兼首席讲师,,40-50周岁,专科及以上学历;有相关经验优先月休4天,有年假面试地址:海港区金三角商业中心3017室联系人:王先生
湖北仙桃薪资为3000-4000。任职要求:踏实肯学,28岁以下,服从管理。
3000-4000元/月
临时工月结
薪资为3000-4000。任职要求:踏实肯学,28岁以下,服从管理。
初中语文教师(浙江园区 应届生 骨干教师 卓越教师详见岗位说明) (MJ000039)
7000-8000元/月
语文教师经验不限本科初中线下授课授课老师初级中学教师资格证书
一、应届生(10-20万/年)
1. 应届生需具备师范类专业本科及以上学历,非师范类专业须毕业于双一流高校;
2. 教师资格证须在入职后一年内取得;
3. 热爱教育工作,关心学生,具备良好的沟通能力;
4. 具备较强的持续学习与自主学习能力。
(学前教育岗位要求大专及以上学历且为相关专业,湖北、广西地区岗位学历可放宽至师范类本科及以上,非师范类一本及以上)
二、骨干教师(15-25万/年)
1. 本科及以上学历,持有相应教师资格证;
2. 具备二级教师及以上职称或三年以上教学经历;
3. 特别优秀者年龄条件可适当放宽;
4. 原则上需完成至少一轮或两届高考毕业班教学任务;
5. 获得县(市、区)级以上荣誉称号者优先考虑。
三、卓越教师(25-50万/年)
1. 本科及以上学历,持有相应教师资格证;
2. 具备一级教师及以上职称或五年以上教学经验;
3. 特别优秀者年龄限制可适当放宽;
4. 一般需有至少两轮或三届高考毕业班教学经历;
5. 曾获县(市、区)级以上教坛新秀、学科带头人、教学名师,或地市级以上课堂教学评比一等奖等荣誉者优先。
薪酬福利:
1、提供免费教师公寓;
2、按规定缴纳五险一金,享受寒暑假等待遇;
3、可参与职称评定及继续教育培训。
培训专员 | 武汉(汉口) | 培训
1.1-1.3万元/月
培训师1-3年硕士企业培训职业与技能培训
一、工作职责
1. 深入理解业务部门的学习发展需求,参与培训项目方案的撰写与优化;
2. 协同内部讲师推进课程开发,负责课件打磨、课程推广、宣传文案及视频内容设计等相关工作;
3. 统筹线上线下培训活动的执行,保障培训全过程顺利推进;
4. 对培训课程及项目实施效果进行回顾与总结,针对流程与形式提出改进意见;
5. 就培训活动组织及学习平台运营提出可行性优化建议。
二、职位要求
1. 全日制硕士学历,通过英语六级,人力资源或教育学相关专业优先考虑;
2. 具备2年以上培训领域工作经验,掌握培训运营全流程;
3. 擅长学习活动策划与宣传文案设计,熟练运用PPT,富有创意能力;
4. 熟悉访谈逻辑与结构框架,具备实际访谈实践经历;
5. 能够独立完成课程开发,有授课实践经验者优先;
6. 具备较强的学习领悟力、逻辑分析能力以及沟通协调能力;
7. 有团队协作精神,执行力高,能适应较高工作压力。
加分项:具备微信公众号运营、短视频内容制作或视频剪辑经验者优先。
三、薪资福利
1. 薪酬待遇:11K-13K;
2. 基础福利:六险一金,带薪年假,年度体检,节日福利,活动经费,茶歇晚餐等;
3. 进阶福利:父母福利,子女福利,团队奖励,培训津贴,岗位津贴;
4. 职业发展:导师培养,技能培训,管理培训。
四、办公地点
武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层
五、联系方式
求职者请发送中英文简历至HR邮箱。邮件标题格式请用:培训专员-姓名-学校-专业-学历。
联系电话:************
电子邮箱:*****************
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供仙桃培训师工资在线招聘信息,主要招聘仙桃培训师相关人才。作为培训师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解培训师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。