仙桃培训师最新招聘

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对于传统文化感兴趣，有讲师，培训经验

吉林省学智科技服务有限公司招聘岗位：讲师/助教，2人联系电话：

招聘培训讲师一名 要求：25-35岁 性别不限有一定专职培训师经验／保险公司培训经验优先。行政班时间 上六休一 缴纳社保、节假日带薪休假一年后带薪年假 节日福利☎ 联系电话：苏女士（）地址：许昌胖东来生活广场附近

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招聘：讲师薪资：4000-8000公司业务讲解，熟知公司各项业务

保洁部培训老师岗位职责：（1）管理职能：负责保洁部所有人员的培训工作。（2）服务产品技术支持：保洁类产品服务中的技术支持，优化产品服务标准和服务流程，研发新的服务产品。（3）培训带教职能：负责新保洁员工（含兼职）培训、考核和带教，老保洁员工复训。（4）协助销售推广职能：销售推广业务中提供技术咨询和商务协助，参与地推销售。（5）品控职能：负责保洁类服务品质检验，以及客户投诉处理。工资组成：（1）培训工资；（2）服务计单工资；（3）带教工资；（3）其他提成包括获客提成、销售提成、招聘提成、服务提成、加盟获客提成，执行公司相应统一政策。

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陕西大秦果果商业运营管理有限公司招聘岗位：培训专员任职要求：本科学历，35岁以下，有零售、餐饮、酒店行培训工作经验优先薪资：5k-6k工作地点：秦都区玉泉西路联系电话：同

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仙桃市招木模、建筑木工数名，招长期，工短期工不要另招小工数名

仙桃市招工地小工/杂工多名年龄55岁以下，工资月结，主要是给泥土师傅开搅拌机搅砂浆包吃住220元每天没有在工地上做过的不要

仙桃市招油漆工、外墙漆/真石漆

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打电话，家政职业规划师，讲师

招聘：培训专员薪资：3000元以上/月岗位职责：1.制定酒店培训方案，制定相应的培训制度和各类培训课程的教学计划，并实施。2.对培训计划的实施进行跟踪，检查教学进度和培训效果，确认酒店的培训工作按照既定方案运行，保证培训质量。3.组织开展有关管理能力和专业知识提升的各

招聘：培训讲师薪资：4000-8000

招聘：推广讲师薪资：3000-10000男女不限，有经验者优先，

招聘：培训讲师薪资：3000-6000讲解产品知识，组织会议

应急管理特种培训机构培训老师

招聘：培训师薪资：1500-2500元/月需持资格证上岗

招聘：组训、培训讲师、服务部经理，35岁以内，统招本科学历，男女不限，学习能力强，有较强的团队协作能力及组织协调能力。同业或有相关工作经验者可放宽学历要求。[玫瑰]福利待遇：签订劳动合同、缴纳五险两金（公积金和企业年金）、补充医疗保险、餐补、取暖降温费、年节福利，带薪年休假、免费体检等。

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诚招：培训师2名要求：， 能独立制作课件，有医疗行业工作经验或医疗护理等专业毕业。薪酬福利：双休，五险，底薪5000~8000元+提成，上不封顶。工作地点：新罗区万达中心写字楼☎️联系电话：（）

招聘岗位：焊工作业培训教师工作内容：熔化焊接与热切割作业培训，焊接培训工器具维护及其他相关工作。工作要求：工作态度积极主动，诚恳踏实。年龄要求：18-65周岁，退休人员亦可。任聘条件：1、大专及以上学历；2、焊工高级技工职业技能等级证书或初级职称及以上；3、持焊工专业特种操作证满5年。薪资待遇：双休，基本工资+绩效，综合薪资8000-12000元，五险一金。工作地点:广州番禺招聘人数：若干请有意向的及时联系，欢迎推荐。

前台接待、销售、培训主任、司机、人力资源协调员广元富力万达嘉华酒店一、前台接待。2600-3000元+提成职责：负责为住店客人开房退房的办理，开具发票、并按集团要求服务顾客。要求：35岁以下，形象气质佳，工作积极主动有服务意识，旅游/酒店管理专业大专及以上学历，能适应倒班工作，有英语基础，特别优秀者可放宽至高中学历。工作时间：倒班制：早班7:00-15:30，中班14:30-23:00，晚班23:00-07:00。每周轮休2天。提成方式：好评奖励 散客提成 夜班补贴 其他补贴二、餐饮销售，3300-4500元/月+提成职责：制定餐饮销售计划并完成销售任务目标，做好客户开拓，公关维护，店内跟餐、餐中维护、协助服务等工作，同时确保客户最高的满意度。要求：大专以上学历。形象气质佳，性格开朗，善于交际；精通各种餐厅管理知识、各岗位服务流程。年龄24-35岁，男女不限；有酒店、酒楼、会所、高端餐饮店领班及以上工作经验。能适应正规管理模式，服务意识强，寻求稳定发展者。工作时间：根据客人预订时间上以下两种班次：10:00-19:0011:00-20:00每周轮休2天。三、宴会销售主任，3300+提成职责：按集团服务标准，专业的接待宴会、会议等场地预订，随时准备接待来访的客人，并可根据销售总监的授权向客人报价。要求：22-28岁，女性身高160CM以上，男性身高172CM以上，大专以上学历，具备较强的沟通理解能力和出色的人际关系处理能力，精通电脑和数据分析技能。有1年以上酒店销售工作经验，接受其它行业销售精英的转行。工作时间：工作时间：08:30-17:30，每周轮休两天。四、培训主任：3500-4500元。职责：计划与落实酒店的培训工作，活动筹划等。要求：35岁以下，大专及以上学历，具有良好的理解和表达能力，沟通和协调能力。性格开朗活泼，形象气质佳，抗压能力强，能熟练操作电脑及各类办公软件，视频剪辑、运营等，有酒店工作经验者优先。工作时间：8:30-17:30周末双休五、司机，3700-4100元/月职责：负责将酒店客人从所有指定地点安全送达，负责载客车辆的保养和清洁，并按照酒店形象标准对车辆进行维护，在没有工作任务时协助礼宾台服务。要求：年龄50岁以下，有A1驾照，性格外向健谈，有礼

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岗位名称：淘宝天猫运营讲师可兼职有淘宝天猫运营和讲师相关工作经验的，请私聊！岗位职责：负责淘宝天猫的运营培训课程的设计、策划和讲授；根据电商平台的最新发展趋势和政策，及时更新和调整培训课程内容，确保培训内容的实用性和有效性；通过线上或线下的方式，向学员传授电商运营的基本知识、技巧和实操经验，帮助学员提升电商运营能力；组织并参与电商运营案例分析、讨论和实践活动，引导学员在实际操作中掌握运营策略和技巧；提供学员的问题解答和指导，帮助学员解决在电商运营过程中遇到的困难和挑战；不断学习和研究电商行业的最新动态和趋势，保持对电商运营领域的专业知识和技能的更新。任职要求：具备淘宝电商平台的运营经验和电商讲师经验，熟悉平台的操作流程和规则，有相关经验的优先考虑；具备良好的沟通能力和表达能力，能够清晰、准确地传达知识和经验具备较强的教学能力和团队合作精神，能够与学员和团队成员良好地协作；具备较强的学习能力和自我驱动力，能够不断学习和更新电商运营领域的知识和技能；具备较强的问题解决能力和应变能力，能够在复杂的运营环境下灵活应对。福利待遇：提供具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力和绩效进行调整；提供完善的培训和发展机会，帮助员工不断提升专业能力和职业发展；提供良好的工作环境和团队氛围，鼓励员工积极创新和合作；提供全面的社会保险和福利待遇，保障员工的权益和福利。备注：此岗位说明书仅供参考，具体岗位要求和福利待遇可根据实际情况进行调整和补充。