
驻场专员
3-5千/月
文员1-3年大专资料管理后勤管理
1. 负责各类资料与文件的整理及归档工作;
2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,积极配合各部门协作;
3. 掌握基础电脑操作技能,能熟练运用Word、Excel等常用办公软件;
4. 性格踏实稳重,责任心强,工作态度认真细致,严格遵守公司各项规章制度;
5. 完成上级交办的其他工作任务;
6. 负责日常办公环境的维护与管理。
文员
4-6千/月
文员经验不限本科
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3.收发邮件、登记台账、录入基础数据,保障信息传递及时、记录规范
4.配合部门完成报表制作、资料打印及简单文书起草工作
5. 协助组织内部活动,维护良好办公环境与协作氛围
6,整理招标资料,撰写标书
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达与服务意识
2.熟练使用Word、Excel等办公软件,打字速度快、准确率高
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本的保密意识和执行力
4. 具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先
5. 服从安排,适应力强,能积极配合团队完成各项支持性工作
文员3-5年中专/中技
办公室文员一名,要求电脑精通,办公室,人事,社保缴费,合同资料,会开车,管吃管住工资6千到6千5,交五险一金
B照驾驶员几名,要求45岁以下,身体健康,责任心强,5年以上驾龄,管吃管住工资8千以上,交五险
享带薪年假及五险的办公室专员(J15555)
5千-1万/月
文员经验不限学历不限销售续保财产险车险产品电话销售网络销售助理
工作内容:
1:公司提供车险到期客户资源,负责电话沟通,协助办理车险续保相关事宜
2:依托公司精准分配的即将到期客户名单,完成新客户开发与老客户维护
3:属于办公室内勤岗位,无需外出拓展业务,不涉及地推或面对面销售,全程在办公场所完成
4:当前车险市场需求旺盛,提成机制清晰,业绩易达成
5:综合收入由底薪+津贴+提成+奖金构成,转正后月收入稳定在4000-10000+,收入上不封顶
6:实行八小时工作制,上班时间为9:30-12:30、14:30-19:30,周末双休,享受国家法定节假日(五一5天、十一7天、中秋端午、春节均带薪休假)
7:入职前安排带薪岗前培训,帮助快速掌握业务流程
8:正式入职即按规定缴纳五险社保
入职要求:具备同行业工作经验或综合素质优异者,学历可放宽至中专或高中
居家办公条件:
1.曾在中国大地保险公司从事车险电话销售工作,且有两次入职经历者
2.曾在其他同行企业从事车险电销岗位,连续工作满半年以上者
满足上述任一条件,可申请远程居家办公,无需到公司打卡,免开早晚会,工作时间自主安排,适合需要兼顾育儿的家庭成员
海南州共和县急寻一位顶班,七天,负责堂内打扫卫生,点单,收拾碗筷。至左右,地址宗日路马小英
保洁5-14天1-2人
急寻一位顶班,七天,负责堂内打扫卫生,点单,收拾碗筷。至左右,地址共和县宗日路马小英砂锅(要识字)
青海海南州北山黄河村有三百多平方米的地板砖和墙砖美缝工作,寻找做美缝的匠人。有意者可报名。
美缝
北山黄河村有三百多平方米的地板砖和墙砖美缝工作,寻找做美缝的匠人。有意者可报名。
管家1-2人
地址:邵阳市大祥区敏州西路与迎春路交汇处(西苑一品小区)奥联物业招聘岗位:客服管家(2名)工作时间:8小时工作制薪资:3000元/月+当月收费提成3%联系电话:
保安管家
物业公司招聘:一、楼栋管家要求:年龄24—38周岁,形象好气质佳;有经验者优先!二、保安数名要求:年龄55岁以下,身体健康,服从安排。地址:濮阳市建设路东段油田十八中对面天骄华庭物业,联系方式:刘先生
保安管家
物业公司招聘:一、楼栋管家要求:年龄24—38周岁,形象好气质佳;有经验者优先!二、保安数名要求:年龄55岁以下,身体健康,服从安排。地址:濮阳市建设路东段油田十八中对面天骄华庭物业,联系方式:刘先生
管家月结
物业招聘|物业管家薪资:3000元/月提供工作餐每周休息1天法定节假日正常休息要求:年龄50岁左右,有物业相关工作经验优先,熟悉物业日常工作,有耐心、善于沟通,责任心强,能妥善处理业主诉求。有意向联系电话:工作地址:香坊区南果园街6号266路112路终点附近。
管家餐补月结
招聘:物业管家岗位职责:负责园区业主沟通对接、日常报修跟进、通知传达、投诉协调等物业相关工作。薪资待遇:月薪3000元,提供工作餐,每周休一天,法定节假日休息。任职要求:年龄50岁左右,有物业管家工作经验,熟悉物业工作流程;待人友善,沟通能力好,做事踏实有责任心。联系电话:工作地点:香坊区南果园街6号266终点附近。
青海海南州招聘保安兼维修工,要求懂水电。薪资福利为3000—5000元/月,包吃包住,双休
保安水电工
招聘保安兼维修工,要求懂水电。薪资福利为3000—5000元/月,包吃包住,双休,具体工资面议。
检测报告数据编制文员
3-5千/月
文员3-5年本科
【岗位要求】
1. 学历专业
1.1 最低要求:本科及以上学历,优先环境工程、环境科学、环境监测、应用化学、分析化学等理工科专业;
1.2 非相关专业极少录用,跨专业需要拥有至少五年检测相关从业经历。
2. 工作经验
2.1 成熟岗:1~3年第三方检测报告编制经验,可独立完成水、气、噪声、土壤、废气、固废全品类报告;
2.2 加分项:熟悉CMA一单一库、三级审核流程、LIMS实验室管理系统者优先。
海西格尔木市招聘,文员一名,有销售经验,性格开朗,有上进心,有责任心,回
汽车销售餐补3-5年大专
招聘,文员一名,有销售经验,性格开朗,有上进心,有责任心,回
办公室内勤 法定节假日全休 入职交五险
8千-1.6万/月
文员高中
工作内容:
1. 通过网络、电话方式与车主进行沟通,办理车险续费和售后服务。
2. 公司提供固定车主资源,工作简单薪资稳定,办公环境舒适。
【福利待遇】
1. 全面优厚的薪资福利:综合底薪2300-6400+绩效+月度奖金+过节福利。
2. 岗位待遇:试用综合4000-4500元/月;转正稳定5000~8000元/月,高级月薪1万起,上不封顶!签订劳动合同缴纳社保五险。
3. 带薪培训:公司给予专业系统化的带薪培训,有无经...
急聘行政专员+五险一金+带薪假期
9千-1.3万/月
文员经验不限学历不限保险内勤
【岗位职责】
1、在公司平台为汽车用户解答车险相关咨询,协助客户制定车险续保方案。
2、纯文职类岗位,办公环境舒适,四季恒温,无需外出、出差或承担销售任务。
3、入职后享受系统化带薪培训,零经验也可快速掌握工作内容。
【薪资待遇】
1、薪酬结构完善且具竞争力:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴,月收入稳定在5000-8000元,能力优秀者月薪可达9000元以上,工资按月准时发放,无任何拖欠。
2、提供专业带薪培训,无论是否有经验都能迅速适应岗位要求。
3、额外享有各类补贴、年终奖励、节日福利、住宿支持、五险一金缴纳、团队建设经费、定期组织旅游活动,享受国家规定假期及带薪年假等。
4、园区内配备员工宿舍、食堂以及超2000平方米的健身房和休闲娱乐设施。
【任职资格】
1、性格外向积极,具备基础电脑操作能力,能熟练使用普通话交流。
2、具备良好的沟通能力和协调意识,心态阳光,踏实肯干,抗压能力强。
3、乐于与人沟通互动,富有亲和力,工作细致负责,品行端正(无违法犯罪记录)。
【工作时间】
1、标准八小时工作制(含约2小时午休),实行单双休轮休制度,不安排加班,每月休息5-8天,法定节假日均享带薪休假,另享有带薪年假。
2、依法享受全部国家法定假日,包括春节、三八妇女节、清明节、五一劳动节、端午节、中秋节、国庆节及元旦,所有假期按规定执行。
车辆资料管理员
3-4千/月
文员经验不限大专
管好每辆车的档案、证件、维保、保险、违章/事故、数据台账,确保合规、可查、可追溯 。
一、车辆档案管理(一车一档)
- 建台账:车牌、车型、车架号、发动机号、注册日期、营运性质、购置/挂靠/报废信息 。
- 纸质+电子存档:行驶证、营运证、登记证书、购车发票、购置税、合格证、挂靠协议等。
- 动态更新:过户、变更、报废、调拨、抵押/解押手续办理与记录。
二、证件与合规管理(防脱审脱保)
- 车辆证件:行驶证年检、营运证年审、道路运输证、环保检测、交强险/商业险续保,到期提醒+代办+台账更新。
- 司机证件:驾驶证、从业资格证、押运证(危货),到期提醒、审验、换证、存档。
- 通行证/超限证:办理、领用、归还登记,避免证件丢失转借。
三、维保与技术档案
- 计划保养:按里程/时间做一级/二级维护、季度检测、年检计划。
- 维修记录:报修、审批、进厂监督、配件核对、维修单据归档、里程/油耗登记。
- 技术台账:检测报告、维修竣工合格证、主要部件更换记录、事故修复记录 。
四、保险与理赔
- 投保:险种配置、保额、续保、保单存档。
- 出险:报案、现场对接、收集资料、定损、理赔跟进、台账登记。
- 成本:保险费用统计、理赔率分析、控制保险成本。
五、违章与事故处理
- 违章:每日查违章、通知司机限期处理、台账登记、逾期跟踪。
- 事故:报备、取证、协调交警/保险、责任划分、处理结果、整改备案、档案留存。
六、数据统计与报表
- 运营数据:里程、油耗、运输量、车次、营收、成本统计。
- 资产台账:车辆原值、折旧、残值、调拨、报废、盘点记录。
- 报表:日报/周报/月报(维保、保险、违章、事故、油耗),上报管理层。
七、安全与内业资料
- 安全台账:培训记录、会议纪要、检查报告、应急预案、演练记录。
- 合同文件:运输合同、挂靠协议、维修合同、保险合同归档。
- 系统维护:TMS/GPS/运管平台车辆与司机信息录入、更新、异常处理。
日常必备技能
- Excel(台账、函数、数据透视表)、Word、档案管理、细心严谨、沟通协调。
管培生储备干部
3-6千/月
文员经验不限大专
1. 沟通表达流利,性格外向、踏实肯干、抗压能力强、有赚钱欲望。
2. 学习能力强,愿意从基础做起,目标感强、想长期发展。
3. 品行端正、无不良记录,服从管理,有团队合作精神。
4. 参与公司系统化培训+带教,快速掌握房产知识。
5. 协助门店日常运营、活动执行,后期向主管/店经理方向轮岗培养。
工作地点:城中城南、城西、万科、香格里拉、天铂、城西等就近分配
/行政助理/五险
5-8千/月
文员经验不限学历不限
【薪资福利】
1、全面优厚的薪酬待遇:无责底薪+绩效+提成+年终奖+公司福利,月综合收入约4000-8000元,稳定有保障。
2、带薪培训:提供专业系统的岗前培训,零经验也可快速掌握工作技能。
3、额外补贴、年终奖金、节日礼品、提供住宿、缴纳五险一金、团队激励金、定期组织旅游、享受法定假期、带薪年休假等多重福利。
【工作时间】
1、标准工时制(长白班):上午8:30-12:00,下午14:00-18:30,每日工作八小时。
2、周末实行单双休轮换,每月休息5天,国家法定节假日均享带薪休假,另设带薪年假。
【职位要求】
1、年龄20-40岁,掌握基础电脑操作能力。
2、工作细致认真、具备较强责任心;拥有良好沟通能力与团队协作意识。
3、单位注重长期稳定发展,优先录用追求职业成长者;平台广阔,工作环境温馨融洽,新员工有指导,老员工乐于帮带,晋升机制公开透明。
栏目概述
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