包吃包住，综合薪资5500-6000元/月，要求懂暖通，擅长强电、弱电，有低压电工证 岗位职责： 1.负责工程设备及人员的管辖和调配，培养、巩固骨干队伍，切实保障设施设备的安全运行及完好; 2.深入现场，掌握人员和设备状况，坚持每天检查; 3.编制培训计划，定期对员工进行培训，提高专业技术水平; 4.制订并完善岗位职责、工作程序与标准及规章制度，并督导实施; 5.制订部门工作计划; 6.主持召开班级别以上部门工作会议，落实层级管理，责任到人管理模式; 7.每月总结工程维修质量，分析原因，落实解决措施; 8.审核部门报表、请示和报告; 9.制定工作计划，对部门基层员工作质量进行检查，并作出评估; 10.整理上报部门合理化建议。 任职要求： 1、55周岁或以下，高中及以上学历，具备低压电工证，负责本项目特种设备的维护和保养 2、擅长暖通，熟悉弱电管理系统 3、有商业综合体，文旅综合体项目工程管理经验

1、岗位：物业管家 2、岗位职责： 负责物业项目各物业管理阶段的物业服务咨询、客户关系维系工作，致力提升业主满意度。 3、任职要求： ①大专以上学历；办公软件熟悉 ②具有优秀的语言表达能力、沟通能力和组织协调能力； ③形象亲和，有较强的服务意识和高度的责任心。 4、上班地点：碧桂园天曜/抚州one华府 5、联系电话：

岗位职责 1、负责与物业公司洽谈道闸、收费系统等合作； 2、负责物业开拓和维护工作，完成与物业公司的拜访与联络，并保持良好的合作关系； 3、维护物业公司合作关系，挖掘客户潜力，定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作； 4、根据公司制定的工作计划，完成公司下达的开发任务。 任职资格 1、大专及以上学历； 2、有物业相关资源者优先； 3、有道闸及收费系统售卖相关工作经验者优先。

物业管家 要求：40岁以下，熟悉电脑使用，有服务意识和较强的抗压能力。 薪资福利：4000元/月+五险一金+节日福利+年终奖 上班时间：08:30-12:0014:30-18:00月休4天 工作地点：书香府物业中心 有考虑聊一下吗？

管吃住，5000元，要求有经验，会简单电脑，45岁以下，物业公司，主要和社区街道沟通，协助工作，有保险，有团建

素质要求： （1）40岁以内，电气、空调、弱电等相关专业大学专科或以上学历，取得相关专业工程师或技师以上技术资格优先考虑； （2）具有工程预算、施工方案制定等工程管理能力，以及良好的组织协调能力； （3）具有较好的团队管理能力与沟通能力，有物业行业机电团队管理经验者优先； （4）具有较强的设备维修和系统故障处理的能力。 岗位职责： （1）负责指导监督公司在管各项目的机电运维管理，并从职能管理角度提出管理意见和解决方案，向部门经理汇报工作； （2）负责在管项目下各项能耗指标管控，结合实际提出管理方案； （3）负责定期评估在管项目的建筑本体及机电设备设施的状况，协助项目拟制大中修、技术改进、更新改造和消除隐患等工作计划； （4）负责监管在管项目内机电设备的运行情况，确保设备设施正常运行，以及审核在管项目工程预算、施工方案； （5）负责与关联部门的沟通协调工作以及技术人员管理工作； （6）完成上级领导交办的其他工作。 薪酬福利： （1）月综合薪资10000元-12000元，具体薪资待遇根据专业能力、工作经验及持证情况面议； （2）缴纳五险一金，可提供住宿； （3）年终根据经营管理考核指标完成情况发放效益奖； （4）公司提供良好的培训学习机会，技师及以上职业资格或中高级职称可享受职称津贴； （5）服务满一年以上可享受5-15天带薪年假； 职位福利：带薪年假、节日福利、餐补、绩效奖金、五险一金、定期体检

工作内容 物业经理兼职出纳 -负责日常现金收付工作，确保交易的准确性和合法性 -管理和使用各种结算工具，包括但不限于支票、汇票 -维护和管理发票和收据等票据，确保其正确使用和核销 -负责公司园区的日常运营管理，包括保安和工程维持 -处理租户的报修请求，确保及时维护并进行跟踪管理 -执行设施设备的保养计划，监督公共区域的维护工作 任职要求 -能够熟练使用办公软件 -具备良好的沟通能力和组织能力，能够有效处理财务相关事宜 -具备物业管理相关经验，能够独立处理物业日常事务 -具有良好的服务意识，能够满足小区内外的物业需求

管家，负责客户家里的日常 新手可做，月薪15000 有兴趣可以点击下方与我联系

电梯维保业务

工作职责: 1、熟悉消防设施系统的基本原理、功能，熟练掌握控技术; 2、熟悉消防法规和公司各项规章制度，掌握公司火警火灾应急处理程序、报警和联动控制器的操作; 3、负责设施设备的日常巡检，维持消防系统的正常运行及紧急问题的报修; 4、监察所有警报信号，及时准确报出报警地点通知相关人员前往现场查看处理，保持与现场的联络并负责报警记录的台账保存; 5、对消防控制室设施设备及通讯器材等进行经常性的检查，协助维保单位做好修理、维护工作; 6、完成领导布置的工作任务。 岗位要求: 1.高中或中专以上学历: 2.年龄身高:45岁以内，男身高165cm、女150cm以上 3.1年及以上同岗位工作经验;消防初级证以上等级证书(退伍军人优先考虑) 4.基本了解消防技能知，具备商业写字楼相关工作经验优先考虑

抚州市东乡区招工地小工/杂工

招闲置自有冲击钻打桩队伍带钻机，包方，合适抓紧联系报价

招跟安徽人做过农村搭棚的，手脚快有安全意识的，体重不超过120，年龄22到38，打瓦快焊的快优先，料子薄懂焊接技术的优先，，工资一天一结，大师傅400，小工会开车300，没有保底，干过的打电话没做过的不要打了，基本上一天一家活，

招水电、建筑木工、电焊、泥瓦工、工地小工/杂工

抚州市黎川县招木门安装

**22. 广西登峰物业管理有限公司** 联系电话：办公室 、 地址：容县容州镇龙泉街410号富盛广场物业办公室 招工信息： - 项目经理 1人 6000-7000元/月（大专以上，5年以上物业经验）

招聘：物业经理 薪资：7-10k 职位详情： 工作描述： 1、协调管理清洁、绿化、治安、维修等客户服务活动； 2、负责维护公共关系，处理客户关系和相关部门，维护和提高公司声誉； 3、负责制定房地产管理目标，包括制定多项规章制度和操作规程，并对公司房地产管理的发展提出建议； 4、深入了解区域所有的公共设施和设备的使用过程，申请各种设备和设施的维护和保修； 5、协调本项目的施工、接待等工作，以及本项目的消防、监控、治安等预防和安全工作； 6、协助总干事解决突发事件，接受并解决客户的具体要求、投诉、意见等。； 7、负责收取资产管理相关； 8、执行机构下达的临时任务。 工作要求： 1、大专以上学历，资产管理专业； 2、至少两年以上房地产管理、工业和土木工程相关专业经验； 3、熟悉国家和地方有关房地产管理法律法规，熟悉房地产管理工作流程；有能力管理紧急情况； 4、具有良好的沟通技巧和公关能力，责任心强，应对突发事件的管理能力，与租户及相关政府职能部门沟通良好； 5、服务意识强，敬业精神和职业道德良好。 6、有胡同房地产管理经验者优先。

物业项目经理 吃苦耐劳、身体健康、服从管理、无不良嗜好。 薪资福利:2000-3500 招工人数:1人

物业主管 1、年龄：40岁以下；2、学历要求：本科以上学历；3、工作经验：2年以上综合体、商业物业同岗位工作经验优先；4、较强沟通协调能力，有亲和力，较强的抗压能力，有良好职业操守；。工作时间：8:30—17:00，双休；工作职责：1、全面负责项目各条线的日常管理工作；2、严格执行公司管理体系、依据公司总目标、计划、预算制定管理处工作目标、计划及预算，完善制度，持续改进；3、提供优质的会务服务及接待；4、负责建立管理处相关工作流程和作业标准，理顺工作关系，确保各项工作的有序开展；　5、加强与其他部门、甲方、外部机构的联系与沟通；6、按公司要求正确处理客户投诉、突发事件或各类重大事件、事故。 薪资福利:5000-6000元/月，五险一金 工作地址:天津大学（津南区海河教育园区）

物业经理 年龄50岁以下，有五年以上物业工作经验，对工作认真负责，责任心强 招工人数:一名 或

1、岗位：物业管家 2、岗位职责： 负责物业项目各物业管理阶段的物业服务咨询、客户关系维系工作，致力提升业主满意度。 3、任职要求： ①大专以上学历；办公软件熟悉 ②具有优秀的语言表达能力、沟通能力和组织协调能力； ③形象亲和，有较强的服务意识和高度的责任心。 4、上班地点：碧桂园天曜/抚州one华府

东乡申浩实验学校招聘 ①厨工若干名，，30—50岁，工作要求：要识字会使用；身体健康，传染性疾病，要有健康证；有后厨工作经验优先考虑。 薪资待遇：2600元/月 ②后勤维修干事，年龄：35岁--50岁，工作要求：1.维护和修理设备2.故障排除和修复3.巡检和保养工作4.日常维护记录5.维修工具和材料管理6.遵守维修流程和安全规范 薪资待遇：2500-2800元/月 联系人：黄老师

岗位名称：物管员； 岗位要求：1.开展住宅小区的安全防范工作；2.对外来人员及车辆进行登记管理；3.提供客户服务支持，如帮助业主、提供指引等。 薪资待遇：月薪4100元，12小时两班倒工作制。

岗位名称：物管员； 岗位要求：1.开展住宅小区的安全防范工作；2.对外来人员及车辆进行登记管理；3.提供客户服务支持，如帮助业主、提供指引等。 薪资待遇：月薪4100元，12小时两班倒工作制。

运保部经理 负责运保部日常工作管理，设备维护，基础维修，保养等工作。 薪资福利:面议，五险、节日福利、免费食宿，培训提升、员工关怀、三级人才培养体系、职业规划。 招工人数:若干名 工作地址:资溪县鹤城镇排上冠合芳草地度假酒店

天津红桥区招聘物业经理一名：要求十年以上工作经验有物业经理资格证书月薪1万到1.2之间入职请联系王总：

岗位职责: 1.负责商场项目的整体运营管理，确保项目目标的实现 2.全业务统筹管理:招商、运营、物业 3.分析市场动态，制定有效的商业策略 4.品牌打造与市场管理:定位、升级 5.风险管控与合规管理 6.财务与成本管理 任职要求： 1.全日制本科以上，工商管理、商业管理专业为优 2.10年以上大型商超、综合体全面管理经验，至少5年高层管理经验 3.熟悉商业地产全生命周期运营，从筹备到成熟运营 4.强大的商业谈判与资源整合能力 5.熟悉商业地产相关法律法规 6.竞聘成功直接入职央企

主要负责物业日常服务，房地产，商业，酒店工程维修，及物业人员成本管控等。

1、制定并实施物业项目的运营计划，提升客户满意营 2、监督物业日常运营管理，包括安全、清洁、维修等: 3、协调处理业主投诉和建议，维护良好客户关系: 4、组织团队建设，提升员工专业素质和服务意识。

做五休二，非全日制本科及以上学历，2年同岗位经验。 负责统筹项目公共设施设备维修维护、报事报修等服务管理工作，处理业主关系，对专业分包服务进行督导以及安全监督，能够独立开展工程板块工作，能够提出专业的解决方案并指导团队成员，促进公司效率提升。主要工作职责及内容如下： (1)负责制订设备、设施的年、月检修保养计划和备用材料计划，并组织实施。 (2)负责工程板块所需维修物料、设备零配件的申购和物品的质量检查。 (3)负责指导对外分包方的监管。 (4)对工程定期巡视各设备系统的运行状况，检查班组的维修质量。 (5)负责制订工程维修相关应急预案，定期组织培训演练。 (6)负责制定项目工程维修计划，并监督工程进度的执行情况，及时调整和协调工作，确保各项工程按计划完成。 (7)定期向上级汇报项目的工程进展和需要协调解决的问题，及时解决遇到困难和矛盾，确保工作顺利进行。 (8)负责管理物业工程板块管理，包括培训和评估工程人员，确保团队的高效运作。 (9)监督工程施工质量，解决工程难题及协助处理工程维修类客户投诉。 (10)二装修图纸、资料审核及参与工程接管与验收，监控二次装修质量。 (11)负责制定项目工程质量安全施工管理方案，确保施工过程中的安全风险得到控制，并监督施工过程中的质量安全检查和验收工作，确保工程质量达到要求。 (12)结合项目管理实际，适时修订相关作业文件、规程等。 (13)负责对公司规章制度、文件培训、传达，贯彻落实物业管理政策、法规及各项标准，监督制度的执行，规范现场管理，避免管理漏洞。 (14)负责做好工程员工工作安排的沟通协调工作。 (15)完成上级交办的其他工作。