食品生产厂长 负责特膻类食品的生产管理

岗位职责： 1、依据生产订单计划，科学调度车间生产任务，实时监控生产进度，灵活调配资源，快速处理影响生产的各类问题，确保生产交付按时完成； 2、严格执行标准工艺、BOM、SOP等规范要求，把控生产现场质量关键点，保障产品品质的持续稳定； 3、组织实施生产预算与成本管控，提升人员作业效率，配合技术部门优化量产工艺，实现生产降本增效； 4、牵头开展对生产车间工艺流程、操作规范及各项管理制度执行情况的监督检查与考核评估； 5、负责生产设备全生命周期管理，包括预算审批、采购配置、维护保养、校准验收及报废处置，并健全安全操作规程，组织相关培训实施； 6、统筹生产现场各类物料的需求测算、申领使用、消耗控制及定期盘点工作； 7、推进精益生产改善项目，持续提升产品质量与生产效能，压缩制造周期，降低运营成本 任职资格： 1、具备重点项目推进与整体统筹能力，熟练掌握数据分析与归纳总结方法，拥有团队组织建设与管理经验，善于跨部门协作沟通，能有效运用BLM逻辑思维解决实际问题； 2、具备目标与计划管理能力、良好的沟通协调技巧、问题诊断分析能力、团队领导力、环境营造能力、资源整备能力、创新思维以及报告撰写能力

生产计划，排产保质保量完成生产任务

1、管理生产团队，建立工厂生产运营、质保、成本控制体系和考勤体系，各种规章制度的执行并监督 2、监督管理生产流程，解决生产过程中的问题，及时改进生产效率 3、协调有关生产上与其他部门的合作 要求：5年以上食品、药品行业生产经验、有一定的沟通协调能力，抗压能力

【工作职责】 1、全面主持机修车间日常运作，落实全厂设备的检修与维护工作，确保各类设备稳定运行； 2、定期巡查各机台设备运行状况，发现问题及时记录，并统筹安排逐项整改； 3、制定设备大修及技术改造方案，方案审批后组织人员实施施工任务； 4、负责消防系统的巡检工作，涵盖消防泵房、控制装置、报警装置、管路系统、喷淋设施及水炮等，确保各项设施处于良好状态，异常情况及时处理； 5、编制机修物资需求计划并上报，完成机修团队考勤数据统计； 6、建立健全设备台账、维护保养记录及相关管理制度体系。 【任职要求】 1、不限性别，年龄30至45岁，大专及以上学历，机械或电气类相关专业； 2、熟练操作常用办公软件，具备基础CAD绘图能力者优先考虑； 3、掌握设备维护与检修的专业知识，具有实际操作经验； 4、熟悉安全管理流程，持有安全设备管理相关证书者优先； 5、具备较强的团队管理与协调能力，工作认真负责，追求工作质量。

1、战略落地，承接总部与供应链战略目标，分解并制定工厂层面的战略实施路径； 2、质量保障，全面负责产品高品质稳定供应，确保对公司战略及经营目标的有效支撑； 3、生产体系搭建，主导建立并优化生产管理体系，保障订单准时交付；组织召开生产例会或专项会议，统筹产能分配与资源协调，满足市场动态需求； 4、设备技术升级，制定企业技术创新发展计划，结合产业政策导向与行业技术演进趋势，推进自动化改造与设备更新，持续提升制造效率； 5、安全运营，健全安全生产管理机制，落实各项安全制度与措施，定期开展隐患排查治理，组织实施员工安全培训与意识教育； 6、团队建设，负责人才引进与潜力识别；对下属进行培养、辅导、考核与激励；传承企业核心价值观，打造高效协作、积极进取的作战团队，具备出色的领导力与团队管理能力。 任职资格： 1、教育背景：本科及以上学历； 2、工作经验：具有3年以上同岗位工作经验；年龄要求30-40岁； 3、岗位技能：能够理解并执行公司战略，制定年度、季度工作规划；掌握通用设备管理知识，具备资金预算审核与生产成本管控能力； 4、知识技能：熟悉《农药管理条例》、《安全生产法》等法律法规要求； 5、管理能力：具备良好的领导力、组织协调能力、决策判断力及沟通协作能力。

1、负责生产团队的管理，搭建工厂生产运营、质量保障、成本管控及考勤管理体系，推动各项规章制度的落实与监督执行 2、overseeing生产流程的运行，及时发现并解决生产环节中的问题，持续优化生产效率 3、协调生产与其他相关部门之间的协作与沟通 要求：具备5年以上食品或药品行业生产相关工作经验，拥有良好的沟通协调能力及较强的抗压能力

食品生产厂长 负责特膻食品的生产管理

高薪急聘纸箱生产设备主管 岗位职责 1.生产管理 -全面统筹纸箱生产线的日常运作，保障生产任务按时、保质、保量完成。 -负责印刷机、模切机、粘箱机、钉箱机等设备的操作监督、调试与维护，确保运行稳定高效。 -持续优化生产工艺流程，提升产能效率，减少损耗与制造成本。 2.人员管理 -组织操作人员的排班安排、技能培训及绩效评估，落实标准化作业与安全规程。 -及时处理现场人员问题或技术难题，推动部门间协作顺畅。 3.质量控制 -严格执行纸箱制作工艺规范，确保产品在尺寸精度、抗压强度、印刷品质等方面达标。 -主导质量问题的排查与分析，制定并实施改善方案。 4.安全管理 -执行厂区安全管理规定，定期巡查设备安全状态，预防工伤事件发生。 -开展安全教育培训，督导员工正确佩戴防护用品并遵守机械操作规程。 5.成本与物料控制 -监控纸板、油墨、胶水等原材料使用情况，杜绝非必要浪费。 -配合采购团队制定科学库存策略，保障物料供应连续性。 6.数据与报告 -统计记录产量、停机时长、故障原因等关键数据，定期向上级提交生产汇报。 任职要求 1.教育背景 -高中或中专以上学历，机械、印刷、包装类相关专业优先考虑。 2.经验要求 -3年以上纸箱生产企业管理经验，熟练掌握瓦楞纸箱加工流程及设备（如裱纸机、模切机等）操作。 -具备团队管理经历，拥有良好的现场组织与协调能力。 3.技能要求 -熟悉纸箱生产设备操作，可独立排除常见机械故障。 -具备基本数据分析能力，能运用Excel进行生产报表整理与分析。 4.个人素质 -工作责任心强，能承受较大工作压力，接受倒班制度。 -具备良好沟通技巧和抗压能力。 工作环境 -工作地点为生产车间，存在噪音与粉尘，需按规定穿戴劳保装备（如手套、耳塞等）。 薪资福利 -缴纳社保、提供餐补、工厂配备班车及宿舍 备注 -本岗位要求兼具技术实操与管理能力，适合具有一线晋升背景或同类岗位经验者应聘

1、战略规划：承接总部与供应链战略目标，进行细化分解并制定工厂层面的战略实施路径； 2、高品质供货：作为产品质量与稳定供应的核心责任人，有力保障公司经营目标及生产计划的顺利实现； 3、组织建设：主导构建并优化生产管理体系，确保订单准时交付；定期或根据需要召开生产协调会议，统筹产能分配与资源调配，满足市场动态需求； 4、自动化设备管理：制定技术革新发展规划，结合国家产业政策与行业技术演进方向，推进技术创新与设备升级，持续提升制造效率； 5、安全管理：健全安全生产管理机制，落实各项安全制度，持续开展工厂安全隐患排查与整改工作，组织员工参与安全培训与教育活动； 6、团队管理：负责人才引进与潜力识别；对下属实施培养、指导、考核与激励，推动企业文化落地，打造积极进取的作战团队，具备出色的团队领导力与组织驾驭能力。 任职资格： 1、教育背景：本科及以上学历； 2、工作经验：具备3年以上同岗位工作经验；年龄要求30-40岁； 3、岗位技能：能够理解并落实公司战略，制定年度、季度工作计划；掌握通用设备管理知识，具备资金预算审核与生产成本管控能力； 4、知识技能：熟悉《农药管理条例》《安全生产法》等有关法律法规； 5、管理能力：具备领导力、组织协调能力、决策判断力以及良好的沟通协作能力。

河南纹彩木纹因扩大生产现招聘： 1⃣ 车间贴纸工 ，3名。工资:5500-6500元（底薪+产量提成） 2⃣ 车间挂件工 ，3名。工资:5500-6500元（底薪+产量提成） 以上岗位一经录用公司提供食宿， 年龄18-50岁 ☎电话:李主管 工作地址:詹店镇汇金大道与昌平路交叉口五十米往西路北

招聘配菜一名4000左右，月季公园北门公休2天

焦作市山阳区招通风安装/维修、消防安装

【薪资待遇】 小时工：26一小时 综合工资9000-10000左右，月20号发放薪资，如遇周末、节假日提前发放 日结月结都可以新部门急招人职责岗位： 普工、组装、检验、句装，物料，等岗位；无须经验、统一培训、简单易操作、可坐班、无任何辐、危险性 招聘要求： 男女不限，年龄18-55周岁，身体健康，不限学历经验 【福利待遇】 公司免费提供工作餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 公司提供员工公寓，生活区4-6标准间、空调、热水 【急聘】普工/操作工，工厂直招+企业保障+包吃住! 公司简介： 本公司为安徽知名企业，环境优越，管理规范，现因业务扩展，诚邀充满活力的你加入我们的团队! 招聘岗位：普工 岗位职责： 主要代加工生产：汽车新能源零配件的质检品检包装的工作以及 目前厂区内招聘普工产线岗位随机分配分别：仓管、操作、组装、测试、检验、包装，品检，物料，技术员等 所有岗位都是无须经验、一看就会、有组长负责教你，都是简单易操作、坐着工作、无任何辐射和危险性 厂区是在安徽芜湖，住宿和体检以厂区规定为主！！！

招水电学徒工，小工，想学东西的看过来，常年有活，家装，室内活。长期稳定，能吃苦耐劳的联系，三天打鱼两天晒网的勿扰，不要短期的，要长期工！！！

岗位职责： 1、全面主持GLC装配式墙板工厂的生产运作及日常运营管理工作； 2、审核车间生产计划的编制，并监督执行情况；根据公司整体部署及生产目标，合理调配车间人员配置； 3、组织落实车间安全生产工作，及时协调解决生产问题，提升生产效率； 4、确保产品按时按质按量完成交付； 5、持续推进生产工艺改进，有效控制并降低生产成本； 任职要求： 1、能接受驻外安排，具备5年以上车间生产管理经验；精通生产工艺全流程，熟悉设备运行状况，具备较强的现场问题处理能力。 2、掌握国家及行业相关规范、强制性标准条款以及法律法规要求。 3、具有较强的事业心与责任感，具备良好的组织管理能力和沟通协调能力。 4、包吃包住，薪资待遇可面议。需能适应驻外工作

岗位职责： 1、全面负责食品厂的日常运营管理工作，保障生产流程高效运转及产品品质达标。 2、编制并落实生产计划，跟踪生产进度，确保交付任务按时完成。 3、搭建并持续优化生产工艺体系，提高生产效能与产品合格率。 4、主导生产安全工作，推行食品安全管理体系，确保符合国家相关法律法规要求。 5、统筹协调采购、销售、质检等相关部门工作，推动跨部门协作顺畅运行。 任职要求： 1、具有扎实的食品生产管理背景，熟知食品行业规范及相关法规标准。 2、具备较强的组织管理能力，能有效带领团队实现既定生产目标。 3、拥有良好的判断力和应急处理能力，可在突发状况下快速作出决策。 4、具备优秀的沟通与协调技巧，能够与内外部合作方建立高效协作关系。 5、工作细致严谨，善于持续跟踪生产环节，保障产品质量与成本管控。

岗位职责： 1.负责医疗器械/设备及医用家具产线的运作管控与生产排程的统筹安排； 2.负责团队建设工作，涵盖人员招聘、技能培训、绩效评估及员工激励机制实施； 3.负责生产成本控制，持续优化工艺流程，提升效率并减少资源消耗； 4.负责生产设备的日常管理，保障设备稳定运行与定期维护保养； 5.负责生产现场安全监督，落实安全规范，确保作业环境稳定可控。 任职要求： 1.具备医疗器械/设备、家居家具等相关行业技术背景或从业经历； 2.拥有团队管理实操经验，能高效组织并带领团队完成生产目标； 3.熟悉生产成本控制与设备管理体系，具备实际降本增效和设备运维能力； 4.具备良好的沟通协调能力，能够推动跨部门协作与信息联动； 5.有厂长或同类管理岗位工作经验，具备产线统筹与团队管理综合能力。

岗位职责： 1、落实医疗器械领域相关法规及管理文件在企业内部的实施与监管工作 2、主导公司ISO13485或GB42061质量管理体系的建设、运行、维护与持续优化，保障运营活动满足质量合规要求 3、全面统筹工厂生产管理及生产全过程管控 4、构建并完善生产运营体系，制定年度生产目标与计划，并推进目标达成的过程管理与监督 5、全面负责工厂日常运营管理，组织并督导各职能部门开展生产、质量控制等相关工作 6、建立健全公司标准化流程制度，提升产能效率，保障产品品质，减少内部资源损耗 7、牵头组建工厂管理团队及组织架构，负责人员培训、绩效考核，协调各部门协作关系 8、完成上级领导交办的其他工作任务 任职要求： 1、本科及以上学历，生产管理、医学类等相关专业背景，年龄30-60周岁； 2、具备10年以上生产企业管理经历，其中至少5年在大中型企业担任生产管理职务； 3、精通生产制造、品质控制、工程技术等模块运作流程，拥有系统的精益生产理念与扎实的实践积累，熟练掌握生产各环节管理要点； 4、熟悉ISO13485或GB42061质量管理体系，可独立编制体系文件并主导体系搭建，具有3年以上有源医疗器械质量管理经验及体系评审主导经历者优先； 5、接受过质量管理体系内审培训，掌握体系运行相关理论知识； 6、了解生产成本管控机制，具备整体运营统筹能力，熟悉生产工艺流程与作业规范，掌握生产质量管理方法； 7、具备优秀的组织规划、指导执行、沟通协调、决策判断及生产管理能力；工作认真负责，职业道德良好，富有团队号召力与凝聚力，责任心和事业心强

岗位职责： 有砂石厂经验，懂制砂机，会电焊等！能管理协调工作等！需要一个小工，4000一个月，包吃住！

厂区直招小时工待遇： 28小时，夜班每天补助20块吃住，有长白班，夫妻申请夫妻房 厂区长期工待遇： 底薪加班费，绩效奖，全勤，技能补贴综合到手8000以上（真实）右 由于现在旺季订单充足，加班稳定，加班 离职：提前七或者15天打辞职报告，正常发放。 早上跟中午各一小时吃饭时间，每天中午跟下午各10分钟休息时间 现在招聘岗位: 普工类：（没做过的不用担心，老员工手把手教一下就会了） 工作地点在总厂江苏锡惠山区，工作环境：坐着上班，不穿尘服，空调恒温车间 招工要求：16-55周岁，身体，不限，不限学历，不限经验。 免费，面试携带身份证原件.银行卡（工商，建设，交通，农业）四大行任意一张就以，不区（提供卡号也行） 住宿其他情况：免费工作餐餐，住宿是4到六人间，空调，洗浴，独立卫浴齐全，水电费均摊，每个月的10号发薪。 来了直接和工厂签合同

岗位职责: 1.负责打包箱房的生产与加工，保障产品品质及生产效率 2.组织并管理生产团队，协调各环节工作衔接 3.持续改进生产工艺，推动技术升级和效率提升 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能与团队成员高效协作 2.能适应工作压力，确保任务质量和按时交付 3.热爱本职工作，积极学习新技能，持续提升个人与团队综合水平

年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发， 纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支 新人入职奖金3000 【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； 【福利待遇】 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ddd

具备3-5年食品药品车间管理经验，配合生产厂长推进日常生产运营，沟通协调能力突出，可有效统筹车间各环节工作，提升整体作业效率

常州电子厂包吃包住 320一天！！！ 320一天！！！ 320一天！！！ 右下角[免费聊]免费聊!!!!! 右下角[免费聊]免费聊!!!!!

1、制定生产计划并合理分配工作任务，保障生产交付顺利进行； 2、负责生产全流程的协调与管控； 3、落实现场设备、质量及安全管理工作； 4、推进生产标准化实施，控制生产成本； 5、统筹车间日常运作与人员管理； 要求： 1、具备3年以上车间主管或主任岗位实际工作经验； 2、熟悉生产计划编排及标准化作业推行流程； 3、可接受倒班及调休的工作安排；

1.大专及以上学历（统招），财务、数学等相关专业优先考虑； 2.具备跟单相关工作经验者优先； 3.思维灵活，具备较强的抗压能力； 工作内容： 1.负责销售订单的接收与评审，执行AX系统中的生产排程，依据产品生产周期及实际生产状况制定生产计划，跟进计划实施进度，及时反馈订单执行过程中的各类问题，并对延误订单进行原因分析。 2.在AX系统中完成订单排产操作，结合日常销售订单、生产计划以及备货、试验等需求进行系统排程。 3.负责订单进度的原始数据记录，动态更新订单进度台账，定期汇总并上报订单执行情况。 4.对订单进度异常情况及时进行反馈与预警；

岗位职责： 1、统筹家具包装环节的流程安排与资源协调，保障生产任务按计划推进； 2、把控包装作业质量，确保产品包装达到规定标准； 3、及时应对包装过程中的异常情况，持续优化操作流程以提高作业效率； 4、指导新进员工掌握包装技能，推动团队整体能力与工作效率提升； 5、对接相关职能部门，确保物料流转及成品发货有序进行。 任职要求： 1、有家具行业或相近领域包装管理相关工作经验； 2、了解包装工艺及相关操作流程，具备较强的组织与沟通协调能力； 3、能快速响应突发问题，具备较强的现场应变与解决能力； 4、具有团队管理经验，能够带动成员高效完成工作目标； 5、工作细致认真，责任心强，适应高强度、快节奏的工作节奏。

岗位职责: 1.负责软包组的整体协调与管理工作，保障项目按期顺利推进 2.对团队成员进行指导与监督，提升作业质量与工作效率 3.及时处理生产环节中的各类问题，持续优化操作流程 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队组织能力 2.能够快速应对并解决生产过程中出现的问题，具备较强的判断与决策水平 3.工作态度认真负责，能在高强度环境下稳定高效地完成任务

1、负责车间基层管理人才的培养工作； 培养方向包括：转鼓方向、机加工方向及分选方向； 2、年龄要求25-32岁，具备高中或中专及以上学历； 培养周期为2年；