招聘搬运装卸工，分拣工，每月保底9000+！ 夜班补贴40一晚，一周一发，不压工资，准时发放，不拖欠，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有新人入职半月励3000！ 负责搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。 货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早中晚吃饭各一小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 各种岗位，组装包装质检。扫码贴标签等，福利待遇好！！！ 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 【交通住宿零负担】 ★★免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包

月工资5000元，每星期休息一天，每天工作8小时，按时开资，包吃包住，年底有奖金。

【招聘条件】 男女不限 2.22-42周岁 3.身体健康，无犯罪记录 【薪资待遇】 1.试用期1-2个月6000左右，转正8000-10000+ 2.缴纳五险一金，包住餐补25元/天，高温+防寒补贴300元/天

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稀土高新区和南绕城 可日结，可月结 日结点对点210每天，包吃住，水电平摊 日结点对点220每天，包住 日结点对点230每天，包吃住 月结点对点240每天，包吃住 18-45周岁 鄂尔多斯达旗陶瓷厂 18-55周岁 月薪5000-7000元

岗位职责： 1、全面负责烘焙产线全流程的质量安全管控，涵盖从原材料采购至产品交付终端的各环节； 2、在保障质量安全的前提下，持续优化产品口感、新鲜程度及包装设计，提升消费者使用体验； 3、依据公司质量管理体系，主导烘焙线质量体系的规划与落地实施，并推动其不断迭代升级； 4、积极推进新品开发与上市进程，快速响应并满足市场需求变化； 5、落实公司下达的安全（含环保、能源、消防、员工健康等方面）、质量、成本、交付周期及团队管理等各项指标在本部门的执行，助力实现整体盈利目标； 6、统筹工厂精益化管理方案及生产模式改进策略，稳步提升产品质量同时有效控制运营成本。 任职资格: 1、具备8年以上烘焙行业生产管理经验，熟悉短保质期面包、糕点、饼类等品类生产运作； 2、具有3年以上同等岗位工作经验，具备新工厂规划与建设经历者优先； 3、掌握成本分析与控制方法，具备质量管理体系实际运行和组织管理经验，熟知HACCP、ISO等相关标准； 4、深入了解食品行业特性，掌握烘焙食品生产工艺流程及相关技术要点； 5、具备优秀的团队协作意识，重视团队培养，能够推进烘焙生产线人才梯队搭建与激励机制建设； 6、拥有较强的综合协调能力与组织管理能力，保障生产活动高效、安全、有序进行； 责任心强，工作积极主动，具备良好的沟通技巧与问题解决能力。

厂区位于内蒙古乌兰察布市卓资县正规实体企业，厂区环境干净整洁，生产订单稳定，常年无淡季。因厂区扩大生产、新增多条生产线，现面向社会大量招普工、技术工种，岗位稳定、薪资高、福利齐全，新手可带薪培训，诚招踏实肯干的求职者长期稳定入职！ 一、招聘岗位 & 薪资待遇（月薪真实、按月准时发薪、不压不拖） 1. 筛分工、力工：月薪 6000-7000元 2. 装吸料工：月薪 6000-7000元 3. 叉车工：月薪 6500-7500元 4. 天车工：月薪 7400-14000元（保底月薪7400元） 5. 装出炉工：月薪 7400-14000元（保底月薪7400元） 薪资综合说明 • 天车工、装出炉工为高薪核心岗位，保底工资有保障，日常综合月薪可达9000元左右； • 在岗熟练工人均月薪10000元以上，多劳多得、上不封顶； • 公司正规结算薪资，每月按时全额发放，薪资透明、无套路、无拖欠。 二、岗位工作说明 1. 所有岗位均为厂区常规生产岗位，工作内容简单轻松、极易上手，零基础新人入职后有老员工一对一全程带教，快速熟练上岗； 2. 车间管理制度规范，生产流程成熟稳定，工作轻松不累，适合常年稳定干、长期攒钱； 3. 叉车工、天车工有证件、有经验者优先录用、薪资更高，无经验零基础可免费培训上岗。 三、员工专属福利 1. 包吃包住：厂区免费提供宿舍、免费工作餐，吃住全免，最大程度节省个人开销； 2. 双重保险：全员统一购买意外险+雇主责任险，上岗安全双重保障，上班更安心； 3. 齐全：公司免费发放全套正规劳保用品，无需员工自费购置； 4. 工作稳定：企业实力雄厚，全年订单饱和，无淡季、不随意裁员，长期就业收入稳定有保障。 四、入职要求 1. 年龄25–45周岁，身体健康，无重大疾病、无传染疾病，不戴眼镜。能适应厂区正常工作，无犯罪记录； 2. 为人踏实肯干、吃苦耐劳，服从车间统一管理，遵守厂区各项规章制度； 3. 不限学历、不限户籍，有无工厂工作经验均可，新手免费培训上岗； 4. 叉车工持证及有相关工作经验者优先面试、优先上岗、薪资待遇更优。 五、应聘须知 1. 入职流程简单快捷，面试合格当天即可安排上岗、安排住宿就餐； 2. 所有岗位、薪资、福利全部真实有效，无中介费、无任何隐形扣费； 3. 岗位长期招聘，名额充足，个人求职、团队批量入职均可报名！ 工作环境 稳岗、吃住全免、保障齐全，想稳定挣钱的抓紧报名！

岗位职责: 1.负责生产流程的规划与管控，保障生产效率与产品品质达标 2.组织并监督生产团队日常运行，快速响应并处理现场突发问题 3.联动相关职能单位，推动生产工艺及作业流程的持续优化 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及团队领导力 2.能够高质量完成上级安排的工作任务，具备较强的时间规划意识 3.拥有主动学习与不断优化工作方式的能力，助力产能提升 4、第一学历为本科及以上 5、年龄在30至40周岁之间

60岁以下，55岁以下，工期2个月，都可报名

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 配合质检人员完成产品自检与互检工作 任职要求： 1.年满20周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 能适应流水线节奏，服从工作安排 3. 具备基本识字能力和简单计算能力，能看懂简易图纸或标识 4.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.工作认真负责，具备团队协作意识和基础沟通能力

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烤肉店招聘:长期后厨工人长期前厅服务员工作时间9：30---23：30薪资待遇3500---4000上午基本没桌，饭口忙一阵应聘电话

呼伦贝尔市海拉尔区招强电，干主体预埋和后期安装

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用两个大白工，活在查岗

岗位内容： 1. 制定生产排程，保障生产任务按期交付，兼顾生产效率与产品品质。 2. 监控生产执行情况，掌握各环节运行状态，及时协调处理异常问题。 3. 汇总并整理生产相关数据，通过数据分析协助制定生产改进措施。 任职要求： 1. 具备生产计划管理相关经验，熟悉ERP等生产管理系统的操作与应用。 2. 拥有良好的组织协调与沟通能力，具备较强的团队协作意识。 3. 讲求工作实效，做事条理清晰、严谨负责，能够适应一定的工作强度。

岗位职责： 1. 负责生产车间的日常运营组织，依据订单需求、交付周期及产能状况编制生产计划，统筹安排人员班次、生产排程、资源调配与现场调度，确保生产任务安全、高效、准时完成； 2. 负责生产全过程管控，动态监控生产进度、设备运行效率、在制品流转状态及物料使用情况，及时协调解决生产异常问题，保障生产流程顺畅和订单交付目标达成； 3. 组织开展制造成本控制与运营效率提升工作，通过优化生产组织模式、工艺路径及资源配置方式，持续提高产线利用率和运作效能，降低单位生产成本； 4. 联动质量、工艺、设备、供应链等相关职能开展问题根因分析与改进措施落地，推动异常问题闭环处理和重点课题攻关，稳步提升产品品质与交付保障能力； 5. 推动实施精益生产理念、5S现场管理及标准化作业体系，组织推进现场改善项目与降本增效活动，持续强化生产现场管理水平与团队执行能力。 任职资格： 1. 本科及以上学历，机械工程、材料工程、工业工程、自动化等相关专业背景，具备3年以上制造业生产运营管理经验； 2. 熟悉生产计划制定、人员排班、排产执行及现场运作管理体系，有装备制造、新材料、特种设备等行业工作经验者优先考虑； 3. 熟练运用精益生产、TPM、5S等管理方法与工具，具备良好的数据分析、成本控制及持续改进实践能力； 4. 具备出色的组织协调能力、团队管理能力和跨部门协作能力，责任心强，能适应新生产基地建设及业务快速发展阶段的工作节奏与挑战。

1、负责包装部整体管理，安排员工日常工作，管控包装生产进度； 2、负责物料入库、出库登记，定期盘点库存，做好库存台账； 3、产品包装过程质量核查，把控成品品质，发现问题及时处理上报； 4、熟练使用电脑录入物料数据，核对物料数量，梳理库存差异； 5、维持车间现场整洁，管控物料损耗，落实上级安排的其他工作。 任职要求 1、年龄25–45周岁； 2、薪资：5000～6000元

安排生产，样板打样，懂生产工艺，做管架类为主

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理工作 2.制定并落实年度生产计划与成本控制目标，提升运营效率与交付能力 3.建立健全生产管理制度与标准化作业流程，推动精益生产落地 4.组织团队建设与人才培养，指导主管级干部开展工作，提升整体执行力 5.协调内外部资源，对接客户、供应商及监管部门，保障合规稳定运行 任职要求： 1.具备厂长或生产管理相关岗位经验，熟悉制造业全流程运作 2.具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.具备良好的沟通表达与团队领导能力 5.责任心强，结果导向，能适应制造业现场管理节奏

招聘除灰胶带机检修工，要求为男性，年龄不超过55周岁，初中及以上学历。招聘人数为4人。薪资方面，除灰技能工月薪5500至6000元，电气二次检修月薪5500至7000元。福利待遇包括免费发放工作服和劳动保护用品；项目部设有职工食堂，食堂用餐有餐补；免费提供住宿及行李被褥；45周岁以下人员，入职满三年缴纳住房公积金；班组免费提供澡堂更衣室。每月25天班为全勤，多上多补，每天工作时间非特殊抢修情况下为7小时，班组有活干活，没活歇着。该企业为正规企业，不拖欠工资，非法辞退有补偿，适合长期工作。每年公司组织特种作业考试和国家职业技能评价，证书归个人所有。工作地址为内蒙古自治区呼伦贝尔市自治旗伊敏河镇伊敏煤电公司电厂三期天津蓝巢项目部。

岗位职责： 1. 负责金属结构件的放样、划线、下料、折弯、成型及组装等钣金加工工作 2. 按图纸和技术要求完成铆接、焊接前的构件装配与校正 3. 使用钻床、剪板机、折弯机等设备进行精准加工，确保尺寸与公差符合标准 4. 配合质检人员完成工序自检与过程检验，及时整改不合格项 5. 维护保养工装夹具及常用设备，保持作业区域整洁安全 任职要求： 1. 具备铆工/钣金工相关工作经验，熟悉钢结构或压力容器制造流程者优先 2. 能识读机械图纸，掌握基本几何计算与放样技巧 3. 熟练操作常用钣金工具及铆接设备，具备手工矫正与装配能力 4. 工作认真负责，注重细节，有较强的安全意识和团队协作精神 5. 身体健康，能适应生产现场作业环境，服从工作安排

钢结构厂房电工，50岁以下，持有住建部颁发电工证，身体健康体检没问题，能开具无犯罪证明！有兴趣的联系我工资待遇详谈！

内蒙古海拉尔木业招聘大锯手一人、抱车师傅一人、叉车司机一人。薪资待遇优厚，提供食宿。岗位职责：1.服从带班与施工员安排，能与钢筋、混凝土等工序配合。2.懂得铝模编号、拼装顺序与拆模流转的规范。3.需参加班前会，明确当天工作内容及注意事项。4.有梁板柱墙模板支撑间距与主次楞布置经验。5.有楼梯、飘窗、线条等异形部位支模经验者优先。6.懂得脱模剂涂刷与拆模后混凝土观感控制。

招聘除灰胶带机检修工，要求男性，年龄不超过55周岁，初中及以上学历。招聘人数为4人。薪资方面，除灰技能工月薪5500至6000元，电气二次检修月薪5500至7000元。福利包括免费发放工作服和劳动保护用品；项目部设有职工食堂，食堂用餐有餐补；免费提供住宿及行李被褥。45周岁以下人员，，入职满三年缴纳住房公积金。班组免费提供澡堂更衣室。每月25天班为全勤，多上多补，每天工作时间非特殊抢修情况下为7小时，班组有活干活，没活歇着。正规企业，绝不拖欠工资，非法辞退有补偿，适合长期工作。每年公司组织特种作业考试和国家职业技能评价，证书归个人。工作地址为内蒙古自治区呼伦贝尔市自治旗伊敏河镇伊敏煤电公司电厂三期天津蓝巢项目部。

招叉车长干替班都行电话

招聘文员、熟练电焊工、打磨工。文员岗位要求年龄在20至30岁，需具备电脑技能。薪资范围为每月4000至5000元，缴纳五险。熟练电焊工岗位要求具备电焊技能且经验丰富。薪资为每日450元至500元不等。打磨工岗位要求熟练掌握打磨技术。薪资为每日300元至320元不等。

有没有60多岁进不去厂里力工，去满州里，活不累，能干10月份中旬，，工资月开，现在干活的都是乙烯的人，还缺2人有想干的和我联系

砖厂在呼伦贝尔阿荣地区招聘叉车操作人员。

船厂因活量增加，现需要二氧焊工大工若干名，工资450-500元每八小时，加班多月入两万多元不是问题工资月结。