开展金属3D打印新材料与新工艺的研发， 涵盖粉末选型、打印参数设计及成形应力调控， 涉及材料体系包含模具钢、不锈钢、铝合金、镍基高温合金、钛合金等

1. 负责产品从概念阶段至量产全过程的技术统筹与管理 2. 主导跨部门协作会议（涵盖设计、工艺、生产、采购等），跟进项目节点并攻克关键技术难题 3. 参与产品初期结构设计，输出可制造性设计建议（DFM） 4. 审查工程图纸、BOM清单及技术规格文件，确保满足成本控制与生产工艺需求 5. 组织试产各阶段（EVT/DVT/PVT）实施，识别并解决试产问题（如装配干涉、性能未达标等） 6. 推动制程良率改善，持续优化工艺参数与生产流程 7. 评估供应商技术实力，参与设备、材料及自动化方案的选型工作 8. 编制与整合BOM、流程图、DFM报告，汇总客户所需技术文档并组织评审 9. 确认产品结构设计方案的可行性与完整性

工作职责： 1. 负责项目投标前期的技术交流、技术把关及方案构思工作 2. 承担中标项目的设计深化、优化调整、施工图纸编制与审查任务 3. 在施工过程中提供技术支持，组织技术交底与答疑，审核关键设备及材料的技术参数 4. 工程收尾阶段指导设备系统的调试工作，并负责竣工图纸的审核 5. 完成上级交办的其他相关事务 任职资格： 1. 本科及以上学历，化工、给排水、暖通空调等相关专业背景，硕士优先考虑 2. 具备3-8年医药洁净厂房工艺系统深化设计工作经验，有1年以上带领设计团队或主管岗位经历 3. 精通纯水、蒸汽、洁净压缩空气CA、氮气、真空及工艺废水废气处理等洁净工艺流体系统，熟悉各类系统所用材料特性 4. 擅长多专业协同下的管线综合布局、碰撞分析、管线路由优化及夹层内管道排布设计 5. 可独立完成管径复核选型、材料用量统计及工程量初步估算 6. 具备清晰的逻辑思维与良好的沟通能力，能准确解读设计意图，对接业主、监理、施工单位及设备供应商，及时高效处理现场技术问题；工作认真负责，适应公司快速发展节奏 7. 能够接受长期跟随项目安排出差 8. 身体健康，无影响工作的疾病

工作内容 1. 配合技术工程师处理生产过程中出现的工艺技术问题； 2. 协助技术工程师推进新工艺、新产品的试样及试验批次的生产与过程跟进； 3. 参与生产工艺流程的质量审查与评估； 4. 初期需参与车间倒班培训，熟悉生产一线操作流程。 岗位要求 1. 全日制本科毕业，专业为机械制造、金属材料或材料成型方向； 2. 具备积极进取的心态、较强的责任意识，作风严谨，勤勉务实； 3. 执行力强，具备良好的实际操作能力； 4. 擅于沟通协作，能有效配合团队完成任务； 5. 有1-2年相关经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑。 岗位优势： 1. 团队氛围融洽，协作高效 2. 职业发展路径清晰，晋升机会透明 3. 提供多岗位轮岗学习机会 4. 系统化的培训支持体系 5. 具有竞争力的薪资与完善的福利保障

负责橡胶类产品研发及项目管理工作

岗位职责： 负责精密平台类产品的装配工艺开发、优化及现场技术问题的解决，确保产品从样机到量产阶段具备高一致性、高可靠性和高效装配能力。 1. 新产品工艺方案制定：依据新产品设计要求，开展装配工艺的规划与设计，参与产品设计阶段的技术评审；主导首台套产品的装配实施与指导，处理工艺难点并持续优化，编制标准化作业文件。 2. 工装夹具与装配流程设计：根据工艺需求，完成装配过程中所需夹具、定位装置及辅助测量工具的设计与验证工作，保障装配过程的可操作性与精度控制。 3. 工艺验证与持续改进：牵头组织试生产阶段的工艺验证和评审，汇总问题并形成标准化经验积累；识别装配误差来源，通过优化装配方法和工具应用提升装配精度；运用DOE、FMEA、SPC等质量工具，提高产品良率与一致性水平。 4. 制造支持与问题处理：为现场平台的装配、调试及出厂测试提供技术支持，协助处理异常情况，并完整记录相关装调与验收信息；针对客户反馈的技术问题，进行根因分析并制定有效改进措施；协同设计、采购、质量等部门，推动制造环节的闭环改善。 5. 文档与培训支持：输出完整的工艺技术文档，包括工艺流程图、参数清单、检验标准等；对装配及质检人员进行工艺培训，增强一线团队对关键工艺点的理解与执行能力。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械制造、机电一体化、精密仪器、自动化等相关专业背景。 2. 具备2年以上精密设备装配、制造或工艺开发工作经验；有亚微米级精度平台（如直线电机平台、气浮平台）相关工艺实践者优先考虑。 3. 熟悉机械加工工艺及精密装配流程，具备扎实的工艺基础知识。 4. 掌握或了解常用测量仪器的使用，如千分尺、三坐标测量机、激光干涉仪、准直仪等。 5. 能熟练操作Creo、Office等常用工程与办公软件。 6. 工作认真细致，责任心强，具备一定抗压能力，善于发现并解决实际问题。 7. 具备良好的团队协作意识和沟通能力，能够跨部门协调资源推进工艺优化项目。 8. 具备较强的文档编写能力和培训表达能力。

【岗位职责】 负责3D打印中选择性激光熔融技术所用新材料与新工艺的研发，涵盖金属粉末选型、打印参数优化、成形应力调控、热处理及表面处理工艺设计，以及成型零件性能测试与评估。研发材料范围包括模具钢、不锈钢、铝合金、镍基高温合金、钛合金等金属材料。 【任职要求】 1.大专及以上学历，专业方向为粉末冶金、金属材料或焊接相关领域。 2.具备2年以上工作经验，有3D打印行业实际项目经历者优先。 3.熟悉三维建模工具，能熟练操作三维模型处理软件。 4.思维条理清晰，具备独立分析能力，能够主动识别问题并提出有效解决方案。

岗位职责： 1. 负责新产品在导入阶段的工艺制程技术支持 2. 保障量产产品生产过程的稳定运行 3. 生产过程中异常问题的分析与对策实施 4. 工艺相关技术文档的编制与更新 5. 推动制程优化及生产效率持续提升 6. 协助完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1. 电子、电气、通信、微波等相关专业，具备电子类产品的组装工艺经验； 2. 具有提升生产效率及改善制程的实际经历； 3. 熟练使用常用测试设备，如信号发生器、频谱仪、网络分析仪、功率计、示波器等； 4. 具备识读电路原理图的能力； 5. 熟悉精益生产的相关概念与实践方法； 6. 具备射频工艺流程或调试经验者优先考虑

工作内容： 编制加工工艺及配套操作规范，解析客户图纸并转换为内部下料、生产用工艺图及相关BOM，负责工装夹具的设计与制作 职位要求： 大专及以上学历，机械、电气类相关专业，熟练掌握二维软件（CAD、CAXA）及三维软件如Solidworks或UG等

一、职责内容 1. 技术研发与工艺规程编制：承担焊接工艺的技术开发工作，负责工艺规程的编写与优化，提升焊接作业的效率与品质。 密切关注焊接领域前沿技术进展，搜集并整理相关技术信息进行分析研究。 2. 焊接设备管理：主导焊接设备的选型评估、安装调试及日常维护工作，保障设备稳定高效运行。 3. 质量监控与问题解决：实施焊接过程中的质量监督，及时识别异常情况并采取有效措施予以处理和反馈。 4. 技术标准制定与培训：组织制定焊接相关的技术规范，并推动其落地执行；开展焊接技能培训，提升团队整体技术水平。 5. 工艺改进与新技术应用：参与焊接工艺优化项目，推进先进工艺技术和新方法的试点与推广使用。 6. 文件编制与审核：负责焊接工艺技术文件的起草、更新和审查，确保文档内容准确、实用且符合实际需求。 7. 项目管理与协调：协同其他职能部门，共同推进焊接相关项目的实施和技术升级工作。 二、任职要求 1. 教育背景：具备本科及以上学历，主修焊接工程、材料科学、机械工程或相近专业方向。 2. 专业技能：掌握焊接基本原理，了解常用焊接材料、设备类型及工艺方法； 具备独立完成焊接工艺设计、规程编制与持续优化的能力； 熟悉焊接环节的质量控制流程及相关检测手段。 3. 工作经验：拥有3年以上焊接工艺工程师岗位实践经验，有成功实施工艺改进或引入新技术案例者优先考虑。 4. 个人素质：具备较强的沟通协作能力，富有团队精神； 善于分析问题并提出解决方案，具有创新思维； 工作严谨踏实，恪守职业操守。 5. 法规知识：了解国家及地方有关压力容器焊接方面的法规与标准要求。 6. 计算机技能：熟练操作Word、Excel、PowerPoint等办公软件； 能够运用质量管理类软件及数据库系统开展工作。 7. 语言能力：具备良好的中文和英文读写听说能力。

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现在需要5个人。抬铁桌子。80块钱一个人有没有要来的？台好放好就下班。。

还差三个。

岗位职责： 1. 负责新能源电源模块的生产工艺规划与优化。 2.制定SOP、工艺参数、标准工时。核算生产成本，分析改善效益。 3. 主导生产过程中的工艺、功能问题排查与解决，针对良率波动、制程缺陷等问题开展根因分析，输出并落地改进方案。 4.参与产品的设计评审，优化生产工艺。新产品导入（NPI）流程，协同研发、采购等部门完成工艺验证，做出试产总结。 5. 主导物料验证与替代料试产，降低生产成本并保障供应链稳定性。 6. 建立工艺培训体系，对生产团队进行工艺技能培训与考核，提升一线人员操作规范性。 任职要求 1. 电子工程、电气工程、机电一体化等相关专业，3年以上电源类生产工艺工作经验。充电桩电源模块、逆变器、储能同行优先！ 2. 精通电源产品生产工艺流程（SMT、DIP、组装、测试等），熟练掌握工艺优化工具。 3. 具备扎实的电子电路知识，能看懂PCBA原理图与Layout图，熟悉电源类关键元器件的特性与应用。 4. 有生产线工艺搭建、设备调试及良率提升的实战经验，能独立解决复杂制程问题。 5. 熟悉质量管理体系，具备较强的数据分析能力与项目推进能力，能协同跨部门完成工艺改进项目。 6. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，抗压能力突出。具备良好的团队合作精神。

岗位要求： 学历大专及以上，年龄35岁以下 要求熟练掌控CAD画图软件 试用期不超过6个月，最快3个月转正 工资： 按职级评定工资 试用期月薪3320，包含基本+绩效+津补贴(交通、通讯、餐补) 另有加班费，过节费，年终奖

生产工艺类岗位专业：高分子材料、非织造材料、染整、纺织工程等相关专业 学历要求：本科及以上 职位福利：节日福利、餐费补贴、五险一金、定期健康检查、免费通勤班车

【太原新能源优质企业】招聘技术员，工艺员，设备工程师！ 学历要求：全日制大专学历及以上 专业要求：机械设计及自动化，机电一体化，自动化，电器工程，电器自动化，电子工程，工业工程等 [红包]薪资待遇：工资 220 元/天+（免费三餐，免费公寓住宿），三到六个月可以转正 恒温车间穿工装上班，主要工作内容操作设备及工艺，不是流水线工作轻松不累，需适应走动式站立工作。企业整体氛围较好管理人性化 上班时间：早8.00-20.00时两班倒。每月休息2-4天排休。订单稳定每月300小时 厂吃厂住：三餐免费，免费公寓 4-6 人间宿舍（水电均摊），24 小时热水，洗衣机 等， 设备设施一应俱全 备注：工资含所有津贴补助奖金等。 报名资料：提前报名准备好简历及学历证书复印件 —————————————

岗位职责: 1. 负责新产品的组装设计评估，确保设计满足功能与可靠性要求。 2. 优化产品的装配工艺，确保生产流程的高效与质量。 3. 负责项目产品的工艺流程管理，包括风险识别与异常处理。 任职要求： 1. 具备良好的分析能力和问题解决能力。 2. 具有良好的团队合作精神和沟通能力，能够与团队成员有效协作。 3. 能适应倒班（半个月一倒班）空调恒温车间

1、监管生产日常运作，发现问题及时向上级车间主任反馈。 2、落实车间主任安排的各项任务，组织并监督团队成员高效完成职责范围内的工作。 3、依据生产计划，科学调配人力、设备及生产负荷，统筹安排生产作业，保障生产进度与产品品质，提升整体生产效率。 4、推动精益生产理念，减少生产环节中的无效消耗，持续降低制造成本。 5、贯彻5S现场管理要求，推进生产车间规范化建设，对小组责任人员进行考核，确保管理制度有效执行。 6、加强与上级及相关部门的协调沟通，快速响应并妥善处理突发情况。

岗位职责: 1、负责客户需求对接、沟通，提供完整设计方案 2、负责项目的规划设计，交期、成本、质量管控等；负责项目的图纸审核，机械标准件选型、制图下料； 3、跟踪安装调试人员的进度、质量，完成设备的交付； 4、现场异常问题及售后的协调处理 任职资格: 1、年龄28-45之间，5年以上非标设计工作，机电一体化或机械制造类相关工作，大专及以上学历。 2、熟悉CAD，Solidworks等三维制图软件； 3、熟悉机械原理、液压、气动、传动以及设计标准化知识，了解非标或自动化设备项目管理流程，了解机械加工工艺基础知识，熟悉检测类设计或工业自动化设备方面知识； 4、工作严谨、认真负责，有良好的创新精神和团队精神； 5、沟通能力好、热情开朗、抗压能力强； 6、能接受出差及有驾照

岗位职责： 1、工艺文件编制与管理：负责工业内窥镜产品相关工艺文件的起草、更新及日常管理工作。 2、生产技术支持与培训： ①深入产线现场，指导并监督作业人员按工艺规范操作，确保生产流程标准化执行； ②组织开展针对生产、装配及检验岗位的工艺理论与实操培训，持续提升团队专业能力； ③快速响应生产过程中的技术异常，提供切实可行的工艺解决方案。 3、工装夹具设计与优化：依据实际生产工艺需要，开发专用工装、夹具及检测工具。 4、工艺设计与持续改进：参与新产品设计阶段的可制造性评审，不断优化现有产品的工艺流程与作业方法。 5、跨部门协作：协同研发、质量、生产等相关部门，共同推进产品质量问题的闭环处理，参与不合格品评审，制定纠正及预防措施。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械工艺、机械工程等相关专业； 2. 具备5年以上机械或机电类产品的工艺工程师工作经验； 3. 熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等常用设计软件； 4. 掌握扎实的机械加工工艺知识，能独立完成工装夹具的设计工作； 5. 具有较强的工艺文档编写能力，具备规范的文件管理意识； 6. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够高效开展对生产人员的培训与指导。 朝九晚五 双休 五险一金 节假日福利 员工活动

1. 负责往复提升机，连续升降机，输送机及一些非标输送设备的结构设计（有参考），独立完成三维建模，出 CAD 生产图及 BOM 表 2. 负责各品牌电机减速机气缸及一些标准件的选型，参与团队讨论，对图纸进行修改和优化。 3. 熟练使用 SW CAD等软件进行绘图。 4. 与其他部门合作，确保图纸的准确性和可行性。 5. 有吃苦耐劳的精神，持续提高自己的绘图技巧和软件操作能力。 感兴趣请联系，期待你的加入！

1. 精益指标优化：主导关键精益指标（如生产效率、产品合格率、在制品库存周转率等）的设定与改进方案制定，定期跟踪指标执行情况，识别偏差来源并实施有效对策，推动各项指标持续向好。 2. 现场浪费识别与改善：深入制造一线，系统梳理生产流程中存在的各类浪费现象；运用专业精益工具（如价值流图、鱼骨图、5Why分析等），开展问题根因剖析；制定可落地的改善措施，并协同相关部门推进执行，达成降本、增效、提质的综合目标。 3. 精益体系构建：参与公司精益管理体系的规划与优化工作，编制并完善相关制度、流程及标准文件，保障精益管理活动的规范性与可持续性。 4. 精益文化推广：持续推进精益理念在组织内的宣贯与实践，策划并实施精益培训与宣传举措，提升员工精益认知，打造全员参与改善的积极氛围。 5. 精益人才发展：发掘并培育内部精益骨干力量，构建精益人才梯队，通过导师指导、案例交流等形式，系统提升团队精益方法论掌握与实战能力。

机械三维设计人员，机械设计相关专业，能熟练应用三维设计软件，有工作经验者优先。薪资10000，交社保。

工作内容： 1. 负责非标准类机械设备的设计与开发； 2. 分析并排除设备运行故障，提升设备性能； 3. 协同参与新产品的研发过程； 4. 编写相关工程技术文件及规范标准。 岗位要求： 本科及以上学历，具备3-5年相关工作经验，精通AutoCAD、SolidWorks等设计软件，具备较强的沟通协调能力及团队协作意识，热爱机械技术领域，对机械设备有持续热情。

岗位职责: 1. 负责机械产品的方案设计与研发，确保设计方案符合功能需求及可靠性标准； 2. 参与产品全生命周期管理，涵盖前期验证、设计评估、研发实施及交付支持环节； 3. 协同多部门协作，保障设计成果满足生产工艺、技术规范及市场应用要求； 4. 持续改进产品结构设计，提高产品品质与制造效率； 5. 攻克研发过程中的关键技术问题，确保项目节点顺利达成。 任职要求： 1. 具备扎实的机械设计理论基础与实操能力，可独立承担设计任务； 2. 掌握常用机械加工方法及材料特性，能依据实际需求开展产品开发； 3. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能够高效对接各职能团队； 4. 富有创新思维，善于发现并提出优化设计方案； 5. 熟练运用主流机械设计软件，具备高效完成设计工作的能力。

注：该岗位2027年需base杭州，介意者请勿投递 职位概述 我们正在招聘2026届硕士研究生，加入高速光模块制造团队。您将系统学习光模块封装工艺流程（包括芯片贴装、引线键合、光学耦合、模块组装等），并在资深工程师的带领下参与工艺改进、良率提升及设备调试等相关实践工作。 岗位职责 1. 协助完成产线日常工艺维护，学习识别并处理生产过程中出现的异常情况。 2. 参与工艺参数采集与优化试验，配合进行数据整理与报告撰写。 3. 学习掌握设备调试与工装设计基础知识，参与新设备的安装与验收工作。 4. 协助编制各类工艺文档（如SOP、PFMEA、控制计划等）。 5. 参与产品失效分析，掌握显微镜、推拉力测试仪等常用分析工具的使用方法。 任职要求 教育背景 · 硕士研究生学历，2026届应届毕业生。 · 专业范围：机械、电子、材料、光电、物理、化学等理工类相关专业。 知识与能力 · 具备良好的理工科理论基础（如大学物理、材料科学、电子电路、光学原理等）。 · 具备基本实验操作或数据分析能力（如运用Excel进行数据处理和图表制作）。 · 动手能力强，能够适应产线现场工作环境。 · 思维条理清晰，擅长归纳总结与成果汇报。 · 能够独立阅读英文技术资料（通过英语六级或具备同等水平者优先）。 加分项 · 有半导体、微电子、光电子方向的科研项目或实习经历（即使为初步接触亦可）。 · 掌握Minitab、JMP、CAD等工程软件使用者优先考虑（非硬性要求）。 我们关注的是：您对光模块工艺有学习热情，能沉下心深入产线，具备责任感和团队协作精神。

1. 负责机械设备及零部件的研发与结构设计，并完成相关图纸绘制； 2. 配合现场开展设备的检验、安装与维护工作； 3. 开展工艺可行性分析与优化，提供必要的技术支持； 4. 编制工艺规程、检验标准及相关技术服务文档； 5. 熟练掌握SW、CAD、Office等常用设计与办公软件； 6. 具备3D打印领域工作经验者优先考虑