带领研发团队开展核心技术攻关与产品研发，把控研发项目的进度、质量与成本，解决研发过程中的关键技术问题。 协调研发部门与生产、销售、市场等部门的跨部门合作，确保研发成果顺利转化与落地。 5年以上研发工作经验，其中3年以上研发团队管理经验，

1、依据公司发展战略，编制年度生产规划； 2、结合销售计划制定月度生产任务，并确保按时保质完成； 3、按照公司年度绩效考核目标，严格管控人员编制、产品产出、原辅材料及设备能耗，落实生产成本与费用控制； 4、依照国家相关法规及企业质量管理体系要求，强化产品质量管控，确保符合安全与质量标准，满足市场需要； 5、组织部门人员开展设备定期巡查、保养与维护工作，建立《设备巡查记录》，保障设备稳定运行，支持生产顺利进行； 6、对生产运行数据进行汇总分析，根据分析结果及时向上级反馈意见、建议及改进方案，持续提升产品质量、生产效率及信息管理能力； 7、持续优化部门内部管理制度，提升整体管理效能。 任职资格要求： 1. 专业能力 专业知识：本科及以上学历，饲料加工、动物营养或粮食工程相关专业。 专业经验：5年以上行业从业经历，其中3年以上同岗位管理经验； 2. 工作能力 1、了解饲料行业相关国家法律法规并能严格执行；2、熟悉生产设备运作及现场运营管理；3、掌握公司产品配方的基本原理；4、具备物流管理基础知识。 职位福利：五险一金、绩效奖金、包吃、包住

全面负责机加车间的日常管理工作 工作内容： 1.协同技术团队推进新产品试制与开发 2.科学调配人员以高效达成生产目标 3.监督落实设备的日常维护与保养 4.协调设备的调试及故障维修相关事务

工作地点在吉林省松原市长岭县 1. 统筹管理猪场日常生产运营事务。 2. 推进落实公司制定的生产任务，深入现场作业环节，实时掌握生产进度，快速响应并处理各类生产问题，保障各项生产目标顺利完成。 3. 主抓养殖场安全生产与环境保护，切实执行安全生产规范及操作流程。 4. 严格落实动物防疫制度，执行全面的生物安全防控措施，完成基础免疫安排，协同公司开展疫病监测工作，杜绝重大疫情发生。 5. 强化成本控制，结合实际生产与生活需求制定物资采购方案，严格把控各项开支。 6. 搭建并高效管理养殖团队，贯彻公司管理制度与要求，打造职责清晰、积极履职、协作紧密、公正公平的工作氛围及和谐融洽的生活环境。

岗位职责： 1、生产运营：确保供水系统稳定运行与出水水质符合标准，编制年度生产计划及工艺改进方案。 2、安全管理：执行安全生产责任制度，重点监管氯气、高压电等危险源，组织定期应急演练。 3、设备运维：负责泵类、阀门、风机、加药装置等关键设备的维护管理，保障设备完好率与运行效能。 4、团队管理：建立岗位架构，开展人员培训与绩效考核，提升团队专业技术水平。 5、成本控制：优化药剂投加、电力消耗及维修保养支出，实现降本增效目标。 6、对外协调：与住建、卫健、生态环境等主管部门对接，保持良好公共关系。 岗位要求： 1、本科及以上学历，给排水科学与工程、环境工程、电气自动化等相关专业； 2、5–8年水务行业或自来水厂运营管理经验，具备2–3年中层管理或副厂长岗位经历； 3、专业资质：具有注册公用设备工程师（给水排水）资格或中级及以上工程师职称者优先； 4、技术能力：熟练掌握混凝、沉淀、过滤、消毒等常规制水工艺，了解BAF、高级氧化等深度处理技术；能够全面管控浊度、余氯等106项国家饮用水指标； 5、管理能力：具备生产、设备、安全、团队与成本统筹管理经验；擅长工艺参数调整、设备维保规划及漏损治理； 6、合规能力：熟悉《城市供水条例》《生活饮用水卫生标准（GB5749-2022）》《城镇供水厂运行维护规程（CJJ 58）》，能顺利通过卫生、环保、安监等部门检查； 7、应急能力：具备应对水质异常、设备突发故障、原水污染等紧急情况的处置能力，可组织应急演练并及时上报； 8、吃苦耐劳，持有驾照并能熟练驾驶，接受长期出差安排。 工作地点： 吉林省四平市伊通满族自治县

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招聘岗位：直招操作工 人数：20人 工资：5000-7000元 岗位内容：三维激光上下件、2D激光上下件、冲压、点焊、弧焊、辅助工作等。 岗位要求：年龄55岁以内，身体健康，手脚灵活，做事认真，遵守公司各项规章制度，服从上级领导的工作安排； 工作时间：8：00：-17:00或17:00-凌晨2：00两班倒 计件工资 备注：工厂不缺活，除倒班没有假期，工资稳定不拖欠。

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岗位职责： 1、负责自来水项目的日常运营管理，包括经营计划落实及现场人员调度与管理； 2、结合项目实际工艺与设备状况，制定切实可行的节能降耗生产方案，有效控制运营成本； 3、统筹自来水运营各类数据管理工作，涵盖日常运行数据统计、周月年度报表编制、采购计划、设备维修保养计划、技术改造方案及经营规划等； 4、负责污水处理与污泥处置工作，确保出水水质持续稳定达标排放，发现异常水质数据及时上报，并依据操作规程迅速处理； 5、建立健全运营管理制度，完善生产台账体系，规范厂区各项管理流程； 6、负责水厂内有毒、有害及危险化学品的安全管理工作； 7、负责物资采购及生产药剂、备品备件的出入库管理，确保记录完整准确； 8、组织实施各工艺环节巡检人员的安全生产培训、工艺讲解、化验与维修技能指导等工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，环境工程、环境科学、给排水、化学工艺等相关专业优先； 2、具有3年以上自来水厂管理岗位工作经验，具备独立开展内部团队管理与外部沟通协调的能力； 3、基本能力：具备良好的沟通表达、组织协调能力； 4、专业能力：熟悉国家相关法律法规，掌握污水处理工艺原理及突发情况应对措施； 5、管理能力：具备较强的分析判断力以及问题解决和统筹协调能力； 6、办公技能：熟练使用WORD、EXCEL等办公软件，具备办公自动化系统操作能力； 7、能吃苦耐劳，持有驾驶证并能熟练驾驶。 周末双休、工作日餐补10元/天、有宿舍、买社保 工作地点： 吉林省四平市伊通满族自治县

万达影城招聘社会兼职和学生兼职。 社会兼职招聘5人。薪资待遇为法定工作日三薪，提供晚班车补，工资月结，入职即可享受免费观影。岗位要求为有一定服务行业经验，能适应综合工时制倒班，身体健康需提供健康证，需要在职并提供职工社保缴纳证明。 学生兼职招聘20人。薪资待遇为法定工作日三薪，提供晚班车补，工资月结，入职即可享受免费观影。岗位要求为大一至大四在校大学生，有服务行业经验优先，能适应综合工时制倒班，寒暑假期能适应排班者优先录用，身体健康需提供健康证及学校同意实习证明。

红旗出租车寻求长期合作的白班司机，签订合约并，招聘地点在吉林通化。

众诚万家物业招聘后岗保安。要求身体健康。工作时间为上24小时休24小时。每月有工休，节假日有加休，生日休。提供三餐。午休及晚5点以后请勿打扰。

安宁造型HairSalon招聘发型师、技师、助理及学员。发型师薪资为3500至7000元。技师薪资为2500至5000元。助理及学员薪资为500至1500元。店内染发项目居多，需要染发能力上有突出的优势。不扣成本，不压工资，。要求积极向上有上进心，肯吃苦学习。想增加收入、想要高提成、诚心合作的人员请联系，混日子的勿扰。没有任何套路的店，挣踏实到手的钱。

梅河口市警和佳园物业招聘保安一名。要求人品好，听从指挥，无不良嗜好。薪资面议。

1.每天分配发放材料，回收统计成品； 2.日常检查产品质量； 3.生产前材料用量测算，控制材料成本； 4.每天统计员工日产量。

高薪汽车技术主管 大厂直签 薪资高 待遇好 工作轻松无压力

岗位要求: ，50岁以下，身体健康，有厂区现场管理经验，责任心强，能踏实做事。 工作内容: 负责厂区包装流水线员工打包及日常管理、生产现场管理、车间安全管理等工作（员工日常工作排班，员工管理，合同签订，人员补充，住宿办理协调，考核管理，安全管理等 ） 薪资福利: 薪资：5500-6000元/月 福利：春节、端午、中秋三节福利，工作稳定。提供住宿

吉林通化金厂招聘力工从事零活，提供餐食，日薪200元，适合年龄不超过60岁的人士应聘。

岗位名称：电焊工；车工；力工；包装工；质量检验员。岗位要求：1.电焊工：需要有相关的焊接工作经验，熟悉各种焊接技术，具备相应的操作证书。2.车工：需要掌握车工基本操作技能，能够根据图纸进行精准加工，有机械加工经验者优先。3.力工：需要有较强的体能和耐力，能够胜任体力劳动，无严重疾病。4.包装工：需要熟悉包装流程，能够熟练操作包装机械，细心且有责任心。5.质量检验员：需要有质量意识，熟悉产品质量标准，具备相应的检测技能。薪资待遇：1.电焊工：月薪3000-4500元。2.车工：计件工资，月薪4500-6000元。3.力工、零活等职位：薪资面议。4.所有职位均交社保，年轻人50岁以下有机会在学习技术的同时开工资。

百里花食品厂临时用3个力工卸陈醋300件

一、主要工作范围及工作地点 落实公司设备管理目标，负责制定设备管理相关制度、流程和记录，负责设备档案、台账、制度、记录的整理和归档，负责组织开展生产设备检修、维护、保养、封存和报废工作，负责新设备选型工作，负责设备及系统相关的培训和考核管理工作，负责组织与设备相关的技能竞赛等。 负责设备维修、保养等过程的安全环保管理，负责设备库房和备品备件库房的安全环保和5S管理。组织实施设备及系统计划性/预防性检修和保养工作。通过有效的设备资源调度和配置，通过对设备管理优化，提升设备保障效率，达到节能降耗、减少设备故障误工等目的。 1、制定设备管理相关制度、流程和记录，组织落实相关管理制度，通过合理的组织和流程优化管理，达到满足和提升设备保障的目的。 2、制定设备及系统计划性/预防性检修和保养计划，并按计划实施。 3、设备档案、台账、制度、记录的整理和归档及时、完整、准确，并每月对设备管理相关数据进行统计分析，形成相关报表。 4、制定设备及系统相关的培训和考核管理工作计划，制定设备相关的技能竞赛计划等，并按计划组织实施。 5、负责设备维修、保养等过程的安全环保管理。 6、负责设备库房和备品备件库房的安全环保和5S管理。 工作地点主要在梅河口健康酒业生产园区。 二、招聘要求 1、学历：大专及以上学历。 2、年龄：45岁及以下。 3、专业知识：设备管理基础知识。 4、具有设备管理经验，熟悉自动化系统故障处理等。 5、。无国家规定不得从事食品和酒类行业生产的疾病 6、能很好的遵守公司的规章制度，能很好的落实公司的管理制度，能很好的听从指挥，高效的完成工作任务； 7、沟通协调能力强，做事认真，精于协作，团结同事，敢于承担责任，热爱集体。 三、工作时间： 1、上班时间8:30-17:00； 2、综合工时制。 四、薪酬及福利： 1、每月薪酬4500/月（含个人五险一金部分）； 2、单位统一购买五险一金； 3、每年发劳保用品，法定节假日值班有福利酒； 4、每年组织1次健康体检； 5、公司统一提供员工餐，按照公司要求进行提前报餐，报餐后登记，，扣除标准：早餐3元/人，午餐5元/人，晚餐5元/人；餐费除员工承担部分外，超标部分由公司福利费进行补贴； 6、异地员工可申请员工宿舍（双人间），申请批准后提供员工宿舍；100元/月，在月度工资里面扣除； 7、入职满1年享受带薪年休假。 8、公司不定期团建活动。

吉林省长兴谷食品有限责任公司在辉南县朝阳镇招聘装卸工和保管员等职位。待遇优厚。更多招聘信息可通过公司官网或现场咨询获取。

长白班 ，独立卫浴 本地新建大型上市企业 【全国上市企业】【包吃住】【缴纳社保】【高工资】 岗位：普工 操作工   要求：18-55 周岁，无需经验，身体健康，服从管理 工作时间：长白班，早6:30-晚6:30，含用餐和休息时间，月休3-4天  工资待遇：同薪同酬计件工资；平均工资4500-7500元，最高可达9000以上，每月15日开支 农业银行  岗位 普工（主要负责鸡产品的计量、包装）：4000-5000元； 特岗（主要负责鸡产品的分割、修剪）：5500-10000元； 冷库（主要负责出入库、搬运）：5500-6000元 食宿待遇： 1.厂内宿舍2人间，水电均摊；配备衣柜、晾衣架、独立卫浴 2.，水电免费；有班车接送 3.一日三餐8元/天，四菜一汤，早餐提供粥、炒饭、面条、多种面食、鸡蛋、咸菜；午餐四菜一汤（两荤两素）；晚餐两菜一汤（一荤一素） 福利待遇： ①缴纳五险一金 ②公司员工子女就读大学，可享受 2000 元/年助学金 ③季度工作奖金 ④定期为员工体检 公司提供免费通勤车，梅河口市内及周边乡镇可以坐班车上下班

纸壳厂招聘招一名挑料工，工资3500，男女都行，要求干活麻利点的，磨洋工勿扰，要求长期招装卸工一名工资4000——4500磨洋工勿扰，要求长期电话

招聘：冷库工，雪糕厂招聘冷库工一名 工作内容：在冷库推车推送、搬运雪糕，或者干干零活 工作时间：早6:30到晚6:30 工资：5000元 要求：身体健康，干活勤快，踏实可靠。●友情提示 正规招聘不会以任何理由向求职者收取，谨防诈骗信息自选┆使用自愿┆真伪自辨┆风险自担

吉林省长兴谷物食品有限责任公司位于辉南县朝阳镇楼桥乡。招聘装卸工5名，月薪范围3000-6000元。招聘保管员1名，月薪2800元并含社保。联系人为董女士。

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岗位职责： 1. 全面负责热转印地毯生产车间的日常管理，重点把控“四线锁边”等关键工序的质量与效率； 2. 统筹生产计划、人员调度及设备维护，确保订单按时交付； 3. 利用自身普工及缝纫工资源，快速组建并持续扩充生产团队，具备独立招人能力； 4. 优化生产工艺，降低损耗，提升良品率。 任职要求： 1. 熟悉热转印地毯或缝纫相关行业（如服装、家纺、地毯锁边等），掌握四线锁边工艺； 2. 拥有大量普工工源及缝纫工资源（有成熟招聘渠道、能直接带团队入职者优先）； 3. 具备1年以上生产管理经验（厂长、车间主任或班组长均可）； 4. 责任心强，能有效解决生产现场及用工问题。 薪资待遇： 面议（高底薪+绩效奖金，提供食宿/补贴） 工作地点：广州市白云区太和镇夏良东路18号

岗位职责： 1. 全面负责全屋定制工厂的日常运营管理，统筹生产计划、质量控制与交付进度 2. 优化生产流程与工艺标准，提升产能效率与产品合格率 3. 管理生产团队（含技术、质检、仓储等），组织培训与绩效考核 4. 协调供应链、设计部及销售端，确保订单准时高质量交付 5. 落实安全生产责任制，环保合规执行 任职要求： 1. 具备全屋定制或板式家具制造行业厂长/主管岗位经验 2. 熟悉CNC、封边、钻孔等核心设备及ERP/MES系统操作 3. 具备较强的跨部门协同能力与成本管控意识 4. 责任心强，具备团队管理经验及突发事件处理能力 5. 学历不限，有同行业5年以上生产管理经验者优先

有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满45天8000元】 【可以预支工资在职满15天以上2000～4000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入8800-9500元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。年底留任奖金5000元 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16~55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位 ，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 工作地点:安徽芜湖 江苏无锡