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车间主任
1-1.5万/月
车间主任1-2人月结1-3年学历不限全职有生产管理经验
冷压球生产管理
生产主管
8千-1.5万/月
车间主任3-5年大专
工作地点:吉林省延边州和龙矿区 岗位职责: 1、依据公司下达的生产指标,编制具体的生产作业方案,并将任务细化落实至各班组,通过科学调配人力与资源,协调解决爆破、运输等关键环节问题,保障出矿量及矿石品位达到标准要求; 2、严格遵守安全生产法律法规及操作规范,坚持现场带班作业,与作业人员同步进出作业面,认真完成交接班程序; 3、落实设备维护保养规定,确保核心设备运行正常,合理组织检修计划,实施节能降耗举措,有效控制材料与备件的使用消耗; 4、牵头组织车间生产例会,协调处理各工序衔接中的问题,积极响应调度指令,及时上报现场动态信息。 任职资格: 1、高中及以上学历,具备矿业、机械、管理等相关专业基础; 2、具有三年以上地下矿山一线生产管理实践经验; 3、熟悉井下矿山安全管控与生产运作流程; 4、具备较强的沟通协作能力及团队管理素质。
卓越制造经理
1.2-1.8万/月
厂长/主管1-3年本科
【岗位职责】 1. 组织TPM相关培训活动,提升员工对TPM理念、方法的理解和应用能力。 2. 领导、协调各小组支柱负责人,推动全员参与,将精益融入工厂日常经营管理。 3. 通过精益工具和方法优化生产流程,提高生产效率和质量,降低生产成本。 4. 组织各支柱利用管理看板推进各支柱体系建设、日常管理工作开展。 5. 负责工厂5S推进管理工作。 6. 协助部门经理管理KPI指标,组织管理层DMS会议。 7. 制定绩效管理机制,推动各管理支柱有效开展。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,工业工程专业优先。 2. 熟悉TPM或WCM体系和各支柱方法论。 3. 熟知生产过程中提高生产效率、品质安全、生产安全等的具体方法和措施。 4. 3年以上TPM相关工作经验,3年以上制造业现场管理经验,有团队管理经验。 5. 推进或深度参与过AM/PM/FI/QM等支柱的实操工作。 6. 有食品、饮料类等快消品企业TPM推广经验者优先。 7. 有TPM相关领域讲师认证者,或参与TPM奖项认证者优先。
车间主任月结3-5年本科安全管理设备管理现场管理食品安全管理体系免费住宿员工餐厅不封场不隔离生猪屠宰工艺流程
一、岗位职责: 1、品质管理:根据工艺规范及产品标准,指导并监督生产现场作业,确保产品质量满足客户要求; 2、生产管理:负责日常生产业务的组织与管理,统筹调配现场设备、人力及物料资源,保障生产目标、质量水平及成本效率等各项指标达成; 3、现场管理:快速响应生产过程中的异常状况,及时发现、跟进问题,提出改进措施并推动落实解决; 4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员操作管理,有效控制生产环节中的物料损耗。 二、任职要求 1、学历:本科及以上学历,具有3年及以上制造业车间管理经验者可放宽至大专; 2、专业:不限专业,工业工程类、管理类相关专业优先考虑; 3、能力:执行力强,能深入一线识别并处理问题,具备良好的组织管理与沟通协调能力; 4、经验:需具备3年以上制造业生产车间现场管理工作经历。
厂长/主管5-10年大专有源家用医疗器械有源医疗器械生产管理有生产管理经验有源医疗器械厂长制药/医疗经验二类三类有源医疗器械
岗位职责: 1、全面工厂管理: (1)制定并落实工厂年度运营方案及预算,跟踪核心绩效指标(KPI),包括OEE、良率、成本优化、交付准时率、安全事故率等; (2)合理调配资源(人力、设备、物料、能源),保障生产效率与产能匹配市场需求; (3)推行6S管理体系,打造安全、整洁、规范的作业环境,确保EHS合规及员工职业健康; 2、质量管理与合规性: (1)维护质量管理体系有效运行并推动持续改善,组织内审与管理评审,积极应对各类外部审核,监督生产全过程按SOP执行,对最终产品质量全面负责; (2)确保产品满足相关法规标准要求(如GB 9706.1 医用电气安全、电磁兼容EMC等); 3、生产运营管理: (1)统筹生产团队工作,优化排产计划,保障订单按时、按质、按量完成交付; (2)监控制程控制流程,提升工艺一致性,降低波动,提高产品合格率与设备利用率; (3)推进精益生产与持续改善活动,识别并消除浪费环节,实现降本增效; (4)主导新产品导入阶段的生产准备工作,确保顺利实现量产过渡; 4、供应链与采购管理: 管控物料需求计划、采购执行、仓储管理及物流运作,保证物料供应准确及时,维持合理库存水平,确保关键供应商符合质量体系规范; 5、设备与设施管理: 确保生产设备、检测仪器及公用系统处于有效的验证状态(IQ/OQ/PQ),并按计划实施维护与校准; 6、供应链与外部协作: 拓展并维护供应商合作关系,协调监管机构沟通事务,代表工厂接受药监部门检查、认证审核,并与客户、供应商开展必要的质量对接; 7、团队建设与领导力: 负责各职能团队(生产、质量、工程、设备、计划、仓储等)的人才引进、培养与发展,建立高效协同机制,营造积极进取、责任明确的工作氛围,实施绩效评估与培训规划; 8、成本控制: 严格管控制造成本(直接材料、直接人工、制造费用),分析成本偏差,主导降本项目,统筹工厂预算执行与运营支出管理。 任职资格: 1、大专及以上学历,工程类、质量管理、工业工程、生产管理等相关专业优先; 2、8年以上制造业运营管理经验,其中至少5年在医疗器械企业担任厂长、生产总监或同等高层管理职务; 3、具备二类医疗器械(必需)工厂实际管理经验; 4、具有有源医疗器械(必需)生产管理背景(涵盖电路板、电子元器件、软件、电池、电机等组件); 5、熟悉有源医疗器械(必需)或消费电子产品生产流程,掌握其质量特性和管控要点; 6、参与过二类有源医疗器械注册过程中生产体系相关工作,熟练使用ERP/MES等信息化管理系统,具备自动化产线规划或升级经验; 7、具备本地资源与政府关系者优先考虑; 8、有从零开始筹建工厂及搭建各运营体系的实际经历。
长白班普工贴标签免费培训包吃交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人月结
注意:企业值招,不收任何费用! 涨工资啦,涨工资啦,新企业涨工资啦,新环境好福利! 本厂福利: 1、正式工、临时工工离职变简单啦,只要提前2-4天在APP上面申请离职即可,,简单快捷 2、当天可免费刷饭卡: 3、入职可借支300工资,每月可以借支8000: 4、五险一金,公司依法为入职员工缴纳社会保险: 5、年资加给:每年一次考核加薪,考核合格加薪幅度为 500-800,入职越久底薪越高。年底(双薪)及年终奖金2千至4千. 因新开产线,岗位目前可以自由选择,(长白班坐班岗位),两班倒岗位,组装部门,包装部门,任选,都可以自由选择。 工资待遇: 1、小时工:30元一时,320一天,月综合工资9500至 10000 2、正式工:底薪2550至3300加班费+福利:5天8小时制,(自愿+班的): 平时加班1.5倍,周末加班2倍,假节日3倍,+绩效奖(500元)+全勤奖(600元)+季度奖(800元),(加班越多工资越高),每月综合工资:7500至8500 异地招工地点江苏苏州,异地招工地点江苏苏州,异地招工地点江苏苏州 招聘要求: 1、身体健康: 2、持本人有效身份证,手脚灵活,能听说普通话、 3、将标签分类,挑选好的标签,进行贴标签,不好的不用,把破损的标签挑出来: 4、工作简单轻松,劳动强度较低! 工作地点:苏州异地招工 六、食宿方面: 1、食堂:设有大型员工餐厅,可满足员工多样化的用餐需 求 2、住宿:4人间,有空调,wifi,热水器,独立卫生间等等。 (报名方式) 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】
普工/操作工免费培训包吃20人以上日结
招包装看机器的普工,地点在常州, 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!! 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!! 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!!
日结不加班双休五险一金
4-6千/月
普工包吃交通补助包住6-10人月结
主要负责修理汽车零部件儿的毛边毛刺以及挂件儿 要求责任心强能长期稳定
深加工生产主管
8千-1.2万/月
车间主任月结3-5年本科装配/总装工艺经验有生产管理经验农/林/牧/渔经验肉制品经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1.负责牛肉类产品的深度加工及生产流程的优化与管控,保障生产效率与产品品质稳定 2.对生产环节进行全程监督,及时排查并处理异常情况,确保生产有序运行 3.与团队成员密切配合,协同提升整体作业效能与产出水平 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,能高效整合内外部协作资源 2.抗压能力强,能够在既定周期内按时完成各项工作任务 3.富有团队协作意识,可快速融入团队,助力项目顺利推进
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
打卡奖励1000元️ 日结-一天后日结200元/天 8~8下班结账 薪资待遇 薪资:白班200元/天,夜班205元/天 ,20-50周岁,身体健康,有责任心能干活 免费工作餐,免费住宿,免费班车 位置:宽城区中山大街5555号
通化集安市招聘挖掘机司机,工期一个月,工作地点在。
挖机司机15-30天
招聘挖掘机司机,工期一个月,工作地点在集安市。
通化 集安市
10月25日 00:56拨打电话
铲车司机15-30天
集安市台上镇招聘成手铲车司机,工期约半个月,日薪300元。 岗位职责: 1. 工完场清,料具收好,车辆停至指定位置。 2. 干活前、中、后各检查一遍,重点查看轮胎、制动、液压系统状态。 3. 做好运转记录,台时、油耗、故障交接等事项记录清楚。 4. 发现异响、高温、液压无力等情况,立即停车并报修。 5. 干活前鸣笛,确认盲区无人,保持安全距离。 6. 坡道、软地谨慎驾驶,防止侧滑、陷车、翻车。
通化 集安市
10月25日 00:48拨打电话
吉林通化小餐饮招聘刷碗,收拾卫生月230010点到20点
保洁洗碗工
小餐饮招聘刷碗,收拾卫生月230010点到20点
通化
10月25日 00:41拨打电话
吉林通化集安市大量招聘起石头工人团队,价格合理,要求不严,工作轻松。有意者可报名。
砌砖
吉林集安大量招聘起石头工人团队,价格合理,要求不严,工作轻松。有意者可报名。
通化 集安市
10月25日 00:16拨打电话
东昌污水厂项目,工期约20天,需要5至10名大工,包括成熟型焊工、管工,有环保类项目经验者优先。
管道安装15-30天6-10人
东昌污水厂项目,工期约20天,需要5至10名大工,包括成熟型焊工、管工,有环保类项目经验者优先。
通化 东昌区
10月25日 00:07拨打电话
车间主任
5-8千/月
车间主任包吃包住有提成1-2人月结5-10年大专全职豆制品腐竹食品有生产管理经验烘焙食品经验预制菜经验肉制品经验谷物加工经验休闲食品经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验精益改善经验
任职要求: 1. 熟悉豆制品等生产运作流程和标准化落地,掌握基本生产管理知识; 2.具备较强的组织协调能力,能有效领导生产团队;沟通能力良好,能够跨部门协作推进; 3. 能够快速应对生产过程中的突发问题,保障生产和品质稳定,优化改善精益求精。
车间主任1-2人月结3-5年大专
岗位职责 1、负责大型锻件、特钢工件热处理车间管理,大型井式炉、台车炉退火、正火、调质、去应力生产组织。 2、编制生产计划,合理排班,管控大件热处理温度、保温、冷却工艺,管控变形、淬硬层、金相性能。 3、质量异常分析、纠正预防,落实记录可追溯;设备点检维保管理。 4、车间安全、起重作业管理,落实环保危废处置;成本管控。 任职要求 必备条件: • 学历要求:大专及以上学历,材料科学、冶金工程、热处理、锻造或相关专业 • 工作经验:5 年以上重型锻件热处理经验,至少 3 年车间管理经验。 • 专业技能:掌握金属材料基础知识,看懂热处理工艺卡片,理解温度、保温、冷却、变形开裂控制要点。会识别热处理质量缺陷,具备现场问题分析处置能力;能看懂炉温曲线。 •年龄要求:45岁以下 5、人员管理,跨部门对接技术、质检、锻压车间。
车间主任包吃包住有提成1-2人月结5-10年大专全职
工作岗位:统筹车间生产计划,用制度管理安排车间有序生产。抓产品质量,安排车间生产时间车间生产不锈钢井盖。 需要熟悉激光切割机,剪板机,折弯机,氙弧焊及二保焊机,油压机等所有生产设备,有机修经验或懂简单设备修理者优先。 工资待遇高,需要事业心强,责任心强,人品佳。 年龄35岁以上,55岁以下
车间主任
4-6千/月
车间主任包吃1-2人1-3年学历不限全职有生产管理经验压力设备经验表面处理工艺经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
岗位职责: 1.全面负责布草洗涤车间的日常生产管理,确保洗消流程规范、高效、安全 2. 统筹人员排班、设备调度及物料协调,保障订单按时保质交付 3.监督洗涤质量与卫生标准执行,定期开展自查与整改 4. 落实安全生产责任制,组织员工安全培训与应急演练 5. 持续优化工艺流程与能耗管理,降低运营成本 任职要求: 1. 吃苦耐劳,具备较强的执行力和责任心 2.有布草洗涤、洗衣厂或相关制造业车间管理经验者优先 3. 具备基础团队管理与跨部门沟通协调能力 4.能适应倒班及现场管理工作节奏 5.学历不限,身体健康,无传染性疾病
钢结构车间主任
8千-1.2万/月
车间主任1-2人5-10年大专
岗位职责: 1. 全面负责钢结构车间的日常生产管理,确保订单按时保质交付 2. 统筹人员调度、设备维护与物料协调,优化生产流程与作业效率 3. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,杜绝责任事故发生 4. 指导班组技术操作,解决装配、焊接、切割、打磨、油漆等工序中的工艺问题 5. 配合质检部门完成产品检验,推动质量改进与成本控制措施落地 任职要求: 1. 具备钢结构制造或重型装备制造行业车间管理经验 2. 熟悉H型钢、箱型梁等构件生产工艺及GB/T 50755等国家施工规范 3. 具备较强的现场组织能力、沟通协调能力及应急处置能力 4. 能熟练使用CAD及三维 、办公软件 5. 责任心强,能适应生产一线工作环境,具备团队管理经验
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结经验不限
!立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-51周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1); (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:苏州异地招工, 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 原标题:《320一天+贴标签/工作轻松自由/五险一金/包吃住/随走随结/可带手机》
包装工加班补贴包住包吃夜班补贴高温补贴20人以上月结恒温车间坐班
国企新能源常州包吃包住 320一天!!! 320一天!!! 320一天!!! 右下角[免费聊]免费聊!!!!! 右下角[免费聊]免费聊!!!!!
普工包吃包住3-5人月结
辉南金泉源招聘生产工 招聘人数:5名 工资待遇:4500元+奖金管吃住 岗位要求:年龄在55周岁以下,服从公司安排,能吃苦耐劳,性格开朗,干净利索,身体健康。 联系人:樊经理
通化
8月7日 07:35拨打电话
耳机打包320一天,包吃包住,不限经验
8-9千/月
普工/操作工免费培训包吃交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴包住20人以上月结
江苏常州电子厂月薪9000,包吃包住,不限经验。
设备管理岗
4-5千/月
生产设备管理员包住餐补月结1-3年大专
一、主要工作范围及工作地点 落实公司设备管理目标,负责制定设备管理相关制度、流程和记录,负责设备档案、台账、制度、记录的整理和归档,负责组织开展生产设备检修、维护、保养、封存和报废工作,负责新设备选型工作,负责设备及系统相关的培训和考核管理工作,负责组织与设备相关的技能竞赛等。 负责设备维修、保养等过程的安全环保管理,负责设备库房和备品备件库房的安全环保和5S管理。组织实施设备及系统计划性/预防性检修和保养工作。通过有效的设备资源调度和配置,通过对设备管理优化,提升设备保障效率,达到节能降耗、减少设备故障误工等目的。 1、制定设备管理相关制度、流程和记录,组织落实相关管理制度,通过合理的组织和流程优化管理,达到满足和提升设备保障的目的。 2、制定设备及系统计划性/预防性检修和保养计划,并按计划实施。 3、设备档案、台账、制度、记录的整理和归档及时、完整、准确,并每月对设备管理相关数据进行统计分析,形成相关报表。 4、制定设备及系统相关的培训和考核管理工作计划,制定设备相关的技能竞赛计划等,并按计划组织实施。 5、负责设备维修、保养等过程的安全环保管理。 6、负责设备库房和备品备件库房的安全环保和5S管理。 工作地点主要在梅河口健康酒业生产园区。 二、招聘要求 1、学历:大专及以上学历。 2、年龄:45岁及以下。 3、专业知识:设备管理基础知识。 4、具有设备管理经验,熟悉自动化系统故障处理等。 5、。无国家规定不得从事食品和酒类行业生产的疾病 6、能很好的遵守公司的规章制度,能很好的落实公司的管理制度,能很好的听从指挥,高效的完成工作任务; 7、沟通协调能力强,做事认真,精于协作,团结同事,敢于承担责任,热爱集体。 三、工作时间: 1、上班时间8:30-17:00; 2、综合工时制。 四、薪酬及福利: 1、每月薪酬4500/月(含个人五险一金部分); 2、单位统一购买五险一金; 3、每年发劳保用品,法定节假日值班有福利酒; 4、每年组织1次健康体检; 5、公司统一提供员工餐,按照公司要求进行提前报餐,报餐后登记,,扣除标准:早餐3元/人,午餐5元/人,晚餐5元/人;餐费除员工承担部分外,超标部分由公司福利费进行补贴; 6、异地员工可申请员工宿舍(双人间),申请批准后提供员工宿舍;100元/月,在月度工资里面扣除; 7、入职满1年享受带薪年休假。 8、公司不定期团建活动。
职工
3-4千/月
普工免费培训1-2人月结
豆制品加工,45-55周岁
工厂搬运工库管
吉林省长兴谷食品有限责任公司在辉南县朝阳镇招聘装卸工和保管员等职位,待遇优厚,更多招聘信息可通过公司官网或现场咨询获取,联系方式请详见公司官网。
通化 辉南县
10月15日 16:01拨打电话
电脑包装月薪8500管吃住不限经验
8-9千/月
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
常州新厂开招,8500月薪包吃包住不限经验。点击右下角去免费了解。
选矿厂负责人
1.2-2万/月
厂长/主管5-10年大专选矿贵金属矿金属矿
工作地点:延边州和龙县矿区,需驻矿工作,不能接受请勿投递简历。 岗位职责: 1、全面负责厂区日常运营及行政事务管理,直接向总经理汇报工作。 2、组织制定并完善全厂各项管理制度与各岗位职责,监督制度落实与执行情况。 3、统筹开展全体员工在管理制度、岗位职责、技术能力及安全规范等方面的培训学习工作。 4、组织推进设备设施的技术改造、维护保养工作,对设备定期检修方案做出准确及时决策。 5、根据实际生产运行情况,动态优化生产计划,确保综合回收率与设备完好率达标。 6、落实公司成本管控要求,持续降低厂区运营成本,在保障产量与质量基础上实现降本增效。 7、定期开展车间经营运行情况月度总结,整理并提交相关统计报表。 任职要求: 1、选矿类相关专业,大专及以上学历,具备10年以上矿业领域从业经历。 2、具有5年以上金属矿山选矿厂工作背景,其中至少3年金矿选矿实操经验。 3、掌握选矿设备管理体系,曾主导或参与选矿厂前期筹建工作。 4、了解国家关于矿山行业的法律法规及相关政策规定。 职位福利:五险一金、包住、包吃、节日福利
工厂搬运工包吃
蚂蚁松子产业园开口松子工厂招聘稳定工作的上料工,招聘人数若干,提供饭食,欢迎有意者应聘,地点位于吉林通化,联系方式另行沟通。
通化 通化县
10月23日 09:24拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供辉南车间主任招工在线招聘信息,主要招聘通化车间主任相关人才。作为车间主任工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解车间主任的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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