
安环主管
6000-8000元/月
生产安全管理社保包吃1-2人月结全职工厂制造注册安全工程师证书
工作职责
1. 主导公司安全生产与环境保护管理体系的搭建与落地,确保符合国家及地方相关法规要求。
2. 组织开展日常安全巡检、隐患排查与整改跟踪,建立健全安全台账与应急管理机制。
3. 负责员工安全培训、环保知识宣贯及特种设备、危废处理等关键环节的合规管控。
4. 对接政府安监、环保部门的检查与评估,推动企业安全标准化认证及环保体系升级。
任职要求
1. 大专及以上学历,安全工程、环境工程等相关专业优先。
2. 拥有3年以上制造业安全生产或环保管理经验,熟悉ISO45001、ISO14001体系优先。
3. 掌握安全风险辨识、隐患治理及应急处置流程,具备较强的问题解决能力。
4. 持有注册安全工程师证书或环保相关专业资质者优先。
机械制造车间主管
1-1.5万元/月
车间主任5-10年大专塑料造粒设备制造管理
徐州康达机械制造有限公司,位于睢宁县高集镇建筑产业园,专注于塑料机械制造领域,在塑料造粒、清洗、粉碎,车铣螺杆等设备的研发与制造方面具备扎实的技术实力和丰富的实践经验。
随着公司业务的持续扩展及市场占有率稳步提升,现面向社会诚招优秀人才加入,无论你是否拥有行业经验,只要对塑料加工机械充满热情并愿意长期发展,我们都热忱欢迎你的到来。
岗位职责
1.生产管理:依据生产计划统筹安排生产活动,协调各环节工序,把控生产节奏,确保生产均衡推进和任务按时完成;科学配置人力物力资源,提升作业效率,降低运营成本。
2.质量管理:配合相关部门落实关键质量控制点的监管措施,协助开展质量检测工作,快速响应并妥善处理各类质量问题。
3.人员管理:负责团队考勤、劳动纪律管理,组织开展质量意识教育及岗位技能培训,及时调解和处理员工之间的矛盾与争议。
4.设备管理:加强设备日常维护与保养工作,定期组织设备巡检,指导员工规范操作和合理使用生产设备。
5.安全管理:贯彻执行安全生产与现场文明施工管理制度,对员工进行安全培训与监督,确保操作符合规程,消除潜在安全隐患。
6.其他工作:牵头制定或修订生产相关制度及作业标准,准确完成生产数据记录与统计分析,积极对接其他职能部门,保障工作高效协同。
生产主管
7000-11000元/月
车间主任月结1-3年学历不限有生产管理经验生产计划与物料控制生产质量管理
1,负责生产车间日常运营管理工作。
2,确保技术生产相关数据的准确维护。
3,发挥桥梁作用,协调上下级关系并维护良好的员工管理秩序。
破碎车间主任
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年本科能源/环保/化工经验表面处理工艺经验建材经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验
一、主要生产设备
重板给料机、颚式破碎机、圆锥破碎机、香蕉筛、皮带输送机、除尘设备。
二、岗位职责
(一)生产计划与执行
1、根据公司的生产目标,制定车间年度、月度、周、日生产计划并组织实施,确保按时完成生产任务。
2、监督生产进度,协调资源,解决生产过程中出现的问题
(二)质量管理
1、确保生产全过程符合质量标准,保证产品质量。
2、配合质检部门进行质量检查,处理质量问题并提出改进措施。
3、定期召开车间生产质量分析会,发现问题及时处理。
(三)工艺管理
1、负责车间生产工艺技术管理,确保工艺流程的稳定性和高效性。
2、分析生产过程中的技术问题,提出改进措施,提升工艺指标。
(四)设备管理
1、组织车间操作工做好设备日常点巡检工作,与设备部门一起制定设备的检修计划。
2、负责组织车间操作工做好设备的日常清洁、紧固、维护和保养,确保设备正常运行。
3、与设备部门一起组织好设备的抢修、定修工作,减少设备故障对生产的影响。
(五)人员管理
1、负责车间员工的日常管理,包括排班、考勤、绩效考核等。
2、组织员工培训,提升员工技能和工作效率。
(六)安全管理
1、落实安全生产制度,确保车间生产环境安全。
2、定期组织车间安全检查,排查隐患,预防事故发生。
(七)成本控制
1、监督生产过程中的物料使用,减少浪费,降低生产成本。
2、提出优化生产流程的建议,提高生产效率。
3、定期召开车间成本分析会,不断降低车间的生产成本。
(八)技术创新
1、研究关注生产相关的新技术,推动车间技术创新。
2、优化车间的运行效率,不断采用新技术、新工艺降低车间能耗。
(九)现场管理
1、维护车间现场秩序,确保生产环境整洁、有序。
2、推行5S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养),提升车间管理水平。
(十)其他
1、制定和完善车间管理制度,确保各项工作有章可循,监督制度执行,及时调整优化。
2、及时完成领导交办的其他临时性工作。
三、任职要求1、学历:本科及以上学历,机械工程、电气自动化工程、选矿工程等相关专业优先。2、经验:8年以上设备或生产车间管理经验,3年以上团队负责人管理经验。在矿山、水泥、钢铁等相关行业从事工厂、车间管理工作者优先。
3、技能:熟悉破碎工艺和设备的结构和原理,能对设备进行熟练操作和日常维护保养;掌握车间生产管理、质量控制、成本控制、绩效考核、安全环保管理的先进理念和方法;了解破碎系统自动化控制原理,善于借助自动化控制系统来提高车间管理水平;熟练使用机械设计软件(如CAD、solidworks、UG等)。
4、素质:具备较强的团队管理和领导能力;良好的沟通协调能力,能有效处理跨部门合作;具备较强的抗压能力和问题解决能力;具备预算编制和成本控制能力;具备良好的职业道德和职业素养,工作认真,踏实敬业,责任心强。
生产主管/车间负责人
8000-9000元/月
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验AutoCAD机加工工艺经验机械加工制造
1.具备1.5年以上制造领域工作经验,其中至少2年从事生产管理岗位(优先考虑具有车、铣、磨、削类加工行业背景者);
2.熟悉制造业生产流程、工厂运营及成本控制体系,能熟练操作数控设备;对卷板机的构造、运行原理及相关性能特点有一定了解者更佳;
3.能准确识读工程图纸、制作物料清单并理解工艺技术要求,熟悉材料类型、规格参数及卷圆工艺方法;
4.身体健康,品行端正,具备良好的沟通协作能力与团队意识;
5.具有较强的成本控制思维、流程改善能力,擅长统筹规划与组织协调,能够高效分析并处理现场问题;
6.拥有良好的职业操守和高度的责任感,具备实际管理经验者优先录用。
五金车间主管
1-1.5万元/月
车间主任月结1-3年学历不限表面处理工艺经验半导体经验自动化设备经验机加工工艺经验
具备责任感,执行力强,有五金厂管理经验者优先考虑
造纸厂纸机车间副主任
1.2-1.3万元/月
车间主任包吃包住1-2人月结5-10年大专全职有生产管理经验印刷/包装/造纸经验质量管理经验
岗位职责:
1、贯彻落实公司各项管理制度和工作要求,完善车间管理体系,在定员范围内负责车间人员调配和绩效考核及奖惩,构建车间积极向上、团结协作的工作局面;
2、负责车间生产组织和协调管理,确保各项生产任务指标的完成,稳定生产,提高产量、质量,降低生产成本;
3、贯彻落实公司、车间《生产管理制度》《生产工艺管理制度》《造纸车间管理若干规定》,负责车间生产过程管理,及时协调处理生产过程中的各种问题;
4、牢固树立质量品牌意识,贯彻落实公司各项《质量管理制度》,按质量管理体系要求组织生产,对质量异常情况及时组织处理;
5、主要负责复卷包装工序正常运行,产品质量稳定,稳定生产节奏
6、落实《安全管理制度,负责车间安全管理,组织车间安全检查和员工安全培训、安全隐患整改,防止事故发生;
7、推进生产现场6S管理,改善现场作业环境;
8、负责车间成本管理,控制各项消耗和能耗;
9、服从车间主任安排并配合车间主任完成公司下达临时性工作;
10、与其他相关部门沟通、协调,保证车间正常运行;
11、配合完成公司下达的临时性工作;
12、参与公司组织的各种教育和培训;
任职要求:
1、制浆造纸专业大专及以上学历,5年以上造纸工艺技术管理工作经验;
2、熟悉造纸工艺和办公自动化,能熟练掌握公司的各项管理制度,有较强的工作责任心和敬业精神,有较强的观察分析判断能力;
3、熟悉现场环境,能吃苦耐劳,有较强的组织、沟通、协调及处理问题的能力。
生产车间副主管
6000-8000元/月
车间主任3-5年大专团队管理建材机械设备/机电/重工库存/仓储管理生产成本管理
岗位职责:
1、制定并跟进生产计划,把控生产进度,管理成本、质量及人员,协调各部门协作,确保沟通顺畅,保障订单按时保质保量交付
2、协助仓库出入库流程管控,参与库存规划与整理,办理采购报批手续
3、负责成品出厂前的检验与包装审核,确保产品安全准时出货(需持有C1及以上驾照,具备叉车操作能力)
4、落实车间卫生管理,推行5S标准执行及生产安全管理工作
具备钣金、焊接技术背景或广告标识标牌行业工作经验者优先
生产主管
8000-12000元/月
车间主任月结5-10年大专生产跟单团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
岗位职责:
1.负责生产车间的日常运营,保障生产流程有序高效运行。
2.统筹协调生产环节各项事务,把控生产过程中的质量标准。
3.带领团队优化作业节奏,确保各阶段生产任务按期交付。
4.组织开展团队技能培训与工作指导,持续提升整体专业能力。
5.及时排查并处理现场异常情况,落实安全生产相关要求。
任职要求:
1.具备扎实的组织管理能力,能有效统筹团队工作安排。
2.拥有出色的应变与问题处理能力,可快速应对各类生产突发状况。
3.具备良好的沟通技巧和协作意识,能够与成员顺畅配合。
4.工作责任心强,自我推动力佳,能在高强度环境下稳定发挥。
5.熟悉生产作业流程及品质控制要点,具备持续改进的思维与实践能力。
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3500元/月
洗碗工1-2人月结
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安全管理员dy【双休 五险一金】
4000-6000元/月
生产安全管理社保6-10人
要求:大专及以上
负责监控平台,不销售,处理工作
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广阔晋升空间
工作时间固定朝九晚六 8 小时工作制
接受无经验 办公环境安静,社恐福音~
带薪年假
现场指导员
5000-7000元/月
生产安全管理保险高温补贴社保1-2人月结全职
注:本岗位为露天作业,需配合白夜班轮转,请确认能适应夜班安排。
岗位职责
1、承担码头生产的现场组织管理和安全监管工作;
2、确保优质、安全、高效完成生产任务;
3、完成上级交办的其他工作。
任职要求
1、大专及以上学历;
2、熟悉港口生产工艺,具备相关行业知识及企业管理知识;
3、有良好的沟通交流能力、组织协调能力及应变能力;
4、两年以上相关工作经验。
5、身体健康,满足工作岗位要求,可接受上夜班。
安全管理员
5000-13000元/月
生产安全管理餐补高温补贴社保1-2人月结全职
工作内容:
1、建立、健全安全管理制度;
2、准备安全培训教育资料;
3、开展新员工公司级安全教育培训,督促工段、班组开展新员工二、三级安全教育培训 ;
4、开展日常的安全教育培训;
5、指导工段、班组开展安全活动记录,检查安全活动记录开展情况;
6、对生产现场进行安全巡查,参与公司月度安全检查;
7、建立、健全部门安全管理台账;
8、负责危险化学品仓库的安全监管;
9、检查化验室危险药品、试剂的出入库登记、使用情况;
10、建立、健全特种作业人员、特种设备作业人员台账;
11、负责公司安全会议的记录;
12、对部门下发文件进行登记;
13、参与公司、部门组织的应急救援预案演练;
14、参与安全生产标准化体系建设;
15、完成上级交办的其他工作。
任职资格:
1、教育背景:
◆大学专科及以上学历。
2、年龄/性别:
◆40周岁以下
3、工作经验:
◆三年以上安全管理相关工作经验,熟悉生产现场危险因素辨识及安全管理。
4、岗位技能要求:
◆熟悉国家安全生产相关法律法规、标准、规范;
◆掌握安全生产相关管理知识和技术知识;
◆具有良好的沟通、协调能力。
安环主管
7000-8000元/月
生产安全管理
主要全面负责安全环保方面相关工作,对接环保监管部门各项事宜,完成各类危废台账叫危废的转运事宜
无尘室实验室管理员
8000-13000元/月
生产安全管理3-5人
岗位职责:
1、负责无尘室的日常运维及现场管理协调;
2、负责无尘室的环境管理(8S、洁净度、风险源)
3、负责无尘室现场作业的安全管理;
岗位要求:
1、统招大专以上学历,熟练掌握办公软件(Excel、PPT、word);
2、对电子半导体无尘室的工作环境熟悉
3、沟通能力、执行力、协同能力俱佳;
4、无尘室管理经验3年以上
5、具备团队合作意识,沟通协调能力强,工作积极主动,性格开朗;熟练掌握常用的办公软件。
生产主管
5000-10000元/月
车间主任1-2人1-3年高中装配/总装工艺经验工程机械经验有生产管理经验仪器仪表经验质量管理经验工装设备经验机械加工制造经验精益改善经验
江苏旭翔变压器有限公司招聘油变车间主任1名,需具备变压器生产相关管理经验
磨划工程师
8000-13000元/月
生产运营包吃包住1-2人月结5-10年大专全职长白班三餐免费月结工资住宿免费有WIFI有空调需穿无尘服缴纳社保
岗位职责:
1. 负责集成电路封测环节中磨划工艺的执行与参数优化,保障芯片切割精度与良率
2. 操作及日常维护磨划设备(如Dicing Saw、Grinding System),完成点检、校准与异常处理
3. 协同制程、质量部门分析磨划相关失效问题,推动CPK提升与工艺稳定性改善
4. 依SOP执行首件确认、过程巡检及批次记录填写,确保生产可追溯性
5. 参与新工艺导入验证、设备评估及作业文件(SOP/WI)编写与更新
任职要求:
1. 学历不限,微电子、半导体、机电、材料类相关专业优先
2. 有半导体封测厂磨划/切割/研磨工序经验者优先,应届毕业生亦可培养
3. 熟悉晶圆减薄、划片基本原理及常见缺陷识别方法
4. 具备基础设备操作能力与5S现场意识,服从生产安排
5. 工作细致负责,具备良好的沟通协作与问题响应意识
液压系统设计师
1.4-2.5万元/月
其他生产营运人员5-10年大专液压设计
岗位职责:
1、参与产品开发过程,负责结构方案设计、液压元件选型及设计图纸的编制与输出;
2、独立完成整机装配图及零部件图纸的设计与绘制;
3、结合市场应用及生产实际反馈,持续优化产品性能,实施改进措施并跟进落实情况;
4、处理产品在制造和装配环节中的技术难题,并整理编写相关技术资料;
任职要求:
(1)大专及以上学历,机械或液压相关专业,掌握机械原理、机械设计基础知识,熟悉机械制图规范及各类传动机构与加工工艺;
(2)具备5年以上工程机械领域工作经验,能熟练操作专业绘图软件,具有扎实的专业技术背景;
(3)精通AutoCAD、SolidWorks以及常用Office办公软件;
(4)具备团队协作意识与创新思维,拥有良好的沟通与协调能力;
(5)工作认真负责,态度积极,遵守职业规范,能够适应一定工作压力;
技术研发工程师
8000-16000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专Alias CAD
1、依据客户需求,独立开展汽车座椅的结构设计及优化改型工作;
2、独立制定新产品的机械结构设计方案并实施改进,确保建模精度与质量;
3、按照质量管理体系要求,向零部件供应商提交相关技术文件,保障产品符合客户标准;
4、协同供应商及相关人员沟通协调,及时处理设计过程中的技术问题,确保最终产品满足客户要求。
职位福利:餐补
机械下料车间主管包吃包住五险绩效奖金团建节假日带薪休假
9000-12000元/月
主管1-3年大专有生产管理经验成型工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
岗位职责:
1.管理下料成型车间日常生产管理,保证生产计划的完成和产品质量的稳定;
2.组织生产作业流程,安排生产线工人的工作任务,优化生产制造流程与提高工作效率;
3.能够随时处理车间内部异常情况,及时制定调整方案,并组织实施;
4.通过与其他部门积极沟通协作,保证车间生产计划顺利执行;
5.具备较强的组织协调能力和沟通能力,能够有效地推进生产计划;
6.熟悉车间生产流程,熟练掌握现代化生产设备的操作技能;
7.有扎实的管理经验和丰富的生产实践经验,并能适应高强度的工作节奏。
机械焊接车间主任年龄45岁以内包吃包住五险绩效奖金团建节假日带薪休假
9000-12000元/月
车间主任经验不限中专/中技有生产管理经验机械加工制造经验
工作职责
1、负责焊接车间生产管理,保证生产计划的完成和产品质量的稳定;
2、组织生产作业流程,安排生产线工人的工作任务,优化生产制造流程与提高工效率;
3、能够随时处理车间内部异常情况,及时制定调整方案,并组织实施;
4、通过与其他部门积极沟通协作,保证车间生产计划顺利执行。具备较强的组织协调能力和沟通能力,能够有效地推进生产计划;
5、能够熟练应用ERP(MES、U8)等生产管理软件;
6、有扎实的管理经验和丰富的生产实践经验,并能适应高强度的工作节奏。
生产管理专员
5000-6000元/月
车间主任月结1-3年学历不限机械设备/机电/重工生产跟单团队管理生产成本管理
岗位职责:
任职要求:
工作内容
1.负责车间生产运营的统筹管理,涵盖生产计划编制与生产进度监控;
2.负责车间各类生产设备的日常维护及保养工作;
3.负责生产流程中的质量管控及异常问题的及时处理。
任职要求
1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识;
2.具备较强的组织协调能力与现场问题应对能力;
3.有相关生产管理实践经验者优先。
生产管理专员
5000-6000元/月
车间主任1-3年学历不限机械设备/机电/重工生产跟单团队管理生产成本管理
岗位职责:
工作内容
1.负责生产车间的日常运营管理,包括生产计划的编制与执行进度的跟进;
2.负责生产设备的日常维护及保养工作的组织与落实;
3.负责生产全过程的质量监控及异常问题的及时处理与改进。
任职要求
1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识;
2.具备较强的组织管理能力和现场问题应对能力;
3.有相关生产管理实践经验者优先。
6—9千生产班长,拼装,焊接,调配
6000-9000元/月
生产管理3-5人月结经验不限学历不限全职
6-9千熟悉生产工艺流程,根据生产需要,调配班组人员负责拼装焊,检查各生产环节的产出进度
门窗接单员
3000-5000元/月
工厂文员免费培训有提成1-2人月结1-3年中专/中技全职不需要出差跟单经验文员经验EXCEL经验驾驶证机械加工制造经验建材经验
门窗厂接单员,负责老客户接单,画图,下单,跟单。新客户拓展。收发物流单等,懂电脑办公软件,做日常报表,工作积极认真,爱学习。性格开朗!
岗位职责:
1.负责门窗厂老客户订单接收、图纸绘制、系统下单及全流程跟单管理
2.开展新客户开发与维护,提升客户复购率与合作深度
3.处理物流单据的收发、核对与归档,确保发货信息准确及时
4.熟练使用Word、Excel等办公软件,完成日常销售报表、数据统计与分析
5.协助部门完成基础行政事务及跨岗位协作支持
任职要求:
1.学历不限,具备良好的学习能力与责任心
2.工作积极主动,性格开朗,具备良好沟通协调能力
3.熟悉电脑操作,能快速掌握企业常用业务系统
4. 有门窗、建材行业文员或接单相关经验者优先
5.细致耐心,具备较强的数据处理与文档管理能力
栏目概述
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