安全员（先发简历）年龄50岁以内，，有三年以上岗位工作经验。主要负责公司现场安全、环保管理及台账整理，对接上级安全部门检查、整改相关事宜。长白班，工资6000-7000元/月。缴纳社保，提供工作餐、过节福利等。

徐州市区的项目，需要安全员，带安全C证，工资面议，具体情况详谈，有意者联系李总.

徐州市泉山区招安全员/安全负责人

徐州项目诚聘：安全员1名，45岁以内，要求持有C1证，施工员1名，做过房建、10米以上深基坑，懂技术技术员2名，有地铁技术员经验优先。联系电话：

徐州睢宁招安全员/安全负责人

徐州市泉山区招安全员/安全负责人

徐州项目诚聘：安全员1名，45岁以内，要求持有C1证，施工员1名，做过房建、10米以上深基坑，懂技术技术员2名，有地铁技术员经验优先。联系电话：

招聘：土建专职安全员 1. 岗位：工地土建安全员，1人，房建项目驻场 2. 要求：必须有建筑安全员C证，3年以上土建工地经验，熟悉现场安全巡查、会作安全资料，迎检，能驻场；22-45岁 3. 待遇：月工资，包吃住。 4. 地点：三亚市抱坡片区棚户区改造项目西区10地块 5. 联系：谢总

徐州市云龙区招门吊司机（.摇控式门吊）

徐州奥体中心附近住宅项目招二把刀一名，薪资面议联系人：张总

徐州市铜山区招工地小工/杂工 岗位职责： 1.协助施工人员完成基础体力劳动，如材料搬运、场地清理、工具整理等 2.配合各工种进行现场辅助作业，包括挖土、填土、混凝土浇筑辅助等 3. 负责工地日常杂务，如看守物料、协助安全巡查、维护作业环境整洁 4.服从现场管理人员调度，及时完成交办的临时性任务 5.严格遵守工地安全规范，佩戴必要防护用品，确保自身及他人作业安全 任职要求： 1.年龄18-55周岁，身体健康，能适应户外及高强度体力劳动 2.学历不限，有工地从业经验者优先 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通协作能力 4. 无违法犯罪记录，服从管理，遵守工地规章制度 5. 徐州市铜山区本地或周边常住人员优先

徐州市铜山区招工地力工

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徐州市泉山区招工地厨师/后厨

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西安市招实习安全员，要求C3证！

新疆呼图壁县芳草湖总场招聘建筑施工安全员一名，要求双证，薪资待遇面谈

西安市招实习安全员，要求C3证！

张掖甘州招安全员/安全负责人

一、岗位职责 1、负责施工现场日常巡查，重点排查登高作业、设备安装等关键环节的安全隐患，及时制止； 2、组织安全生产培训，并建立培训档案； 3、负责现场安全异常的统计、分析与上报，定期向管理层汇报安全生产工作情况； 4、上级安排的其他工作。 二、任职要求 1、大专及以上学历； 2、1-3年建筑工程类企业安全经验，熟悉登高作业、水电气安装等场景的安全规范与风险防控； 3、工作认真负责； 4、熟练使用办公软件。

招聘安全员（行政方向）1名。要求大专及以上学历，具备一年以上安全环保、行政等相关工作经验，能够熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，语言表达能力强，责任心强。薪资为5000-6500元/月。公司福利包括五险一金、节日福利、团队激励奖金、提供食宿等。工作地址位于省徐州市贾汪区青山泉镇。

1、及时传达并宣贯最新相关法律法规； 2、落实公司发布的各项安全管理制度； 3、组织开展安全、环保、职业卫生等方面的培训工作； 4、负责新入职员工及外来人员的安全教育与制度宣导； 5、协调对接各类安全资料的收集与上报； 6、完成上级交办的其他临时性工作任务。 持有注册安全工程师证书者可优先录用

负责公司13485体系，可全职可兼职

徐州睢宁招安全员/安全负责人

徐州杨山路找带证安全员一名，工资5到6千。

工作职责 1. 负责生产现场的日常安全巡查，识别并整改设备、作业流程中的安全隐患，建立隐患台账并跟踪闭环。 2. 主导安全生产标准化体系的落地执行，制定并更新安全操作规程、应急预案，定期组织应急演练。 3. 开展员工安全培训与考核，提升全员安全意识，监督特种作业人员持证上岗情况。 4. 配合政府安监部门的检查工作，整理并归档安全管理相关文件与记录，确保合规性。 任职要求 1. 大专及以上学历，安全工程、机械工程等相关专业优先。 2. 具备2年以上制造业生产安全管理经验，熟悉电气机械行业的安全风险点。 3. 掌握EHS管理体系、安全生产标准化等相关知识，持有注册安全工程师证书者优先。 4. 具备较强的问题分析能力与沟通协调能力，能独立处理突发安全事件。

岗位职责: 1. 负责多国产品准入法规的信息收集、调研分析及资料整理输入； 2. 对接认证机构，获取相关法规与认证要求并完成信息归集与传递； 3. 开展国内外法规与标准的研究解读工作，持续维护和更新法规知识体系，并组织相关培训或经验分享； 4. 在产品研发项目中担任法规对接角色，准确评估并制定产品合规认证策略，将关键法规要求传达至研发团队，协助实现合规设计； 5. 组织实施多国产品认证流程，协调解决认证过程中的技术问题，确保顺利取得认证结果； 6. 跟进已获证产品的市场落地情况，协助应对和处理产品在当地应用中出现的合规性问题； 7. 负责已认证产品的后续管理，包括因产品设计变更等原因引发的认证备案及复审工作。 任职要求: 1. 具备良好的英语听说读写译能力，能流畅进行英文沟通与文件翻译，有海外工作经验者优先； 2. 拥有机械、汽车领域相关的产品研发、贸易或合规事务从业背景，具备起重机械行业经验者优先； 3. 熟悉全球主要区域如欧盟、北美、中东、海关联盟等地的产品准入制度与强制性法规，有实际操作欧盟机械、汽车类法规经验者优先； 4. 对标准化工作有兴趣并有一定了解，具有标准化相关实践经验或掌握标准化基础知识者优先。

1、质量审核 1.1 审核计划： - 制定年度审核安排，涵盖内部审核、管理评审及外部机构审核的计划； - 按实际需求编制过程审核与产品审核方案； - 协同管理层推进分层审核计划的建立； 1.2 内审： - 依照年度审核规划，统筹开展内部审核工作； - 编制全年内审日程，确保覆盖所有职能部门； - 组织召开审核首次与末次会议； - 协调内审员对各业务单元实施审核； - 汇总审核结果并出具内审报告； - 跟进不符合项的整改措施直至闭环； 1.3 管理评审： - 配合公司高层开展管理评审会议； - 协助编制管理评审资料，并追踪改进事项的落实进度； 1.4 第三方审核： - 对接认证机构，安排体系认证、换证或监督审核事宜； - 组织相关部门完成认证前各项准备工作； - 全程协助审核人员进行现场评审； - 指导责任单位完成不符合项整改并验证效果； - 关闭审核发现的问题点，并向认证机构提交整改证明； - 如有需要，牵头修订质量手册、程序文件及相关管理制度； 1.5 客户审核： - 接到客户审核通知后，协调各部门完成迎审准备； - 全程参与客户现场审核过程； - 将客户提出的审核发现分解至对应责任部门； - 监督并推动不合格项的整改执行； - 向客户反馈整改结果及相关佐证材料； - 必要时，将客户意见或要求纳入公司内部执行标准； 1.6 过程审核和产品审核： - 在必要情况下或应客户要求，制定过程与产品审核检查表，并组织相关部门执行； - 针对审核中发现的问题，推动改进措施落地实施； 2、质量管理体系策划及文件编制、修订与完善 2.1 根据体系标准要求，开展质量管理体系的规划工作，并形成正式文件； 2.2 定期（通常为年度）组织体系文件评审，优化不适用的流程； 2.3 原则上由各职能单位负责本领域流程改进，体系工程师负责组织新流程、新文件的培训； 2.4 针对内审、第二方及第三方审核中暴露的流程、制度或表单问题，组织实施优化调整； 3、体系运行监督与审查 3.1 定期对各部门体系运行状况进行监督检查； 3.2 对因流程不清或制度缺失导致的职责争议，体系工程师应结合实际情况优化相关机制，并组织培训，防止同类问题重复发生； 3.3 有权制止任何违反质量体系文件规定的行为； 3.4 有权对体系执行过程中的违规操作进行核查并提出考核建议

岗位职责: 1. 构建、推行并维护质量管理体系，确保产品与服务满足相关标准要求。 2. 参与审核方案的制定工作，涵盖内部审核、管理评审及外部第三方审核等环节。 3. 策划并开展内部审核活动，确保各部门均被有效覆盖，并识别潜在改进空间。 4. 编写并提交内审报告，跟进整改措施的落实与闭环管理。 5. 持续优化业务流程与管理制度，降低跨部门协作中的职责分歧，提升运作效率。 任职要求： 1. 拥有良好的组织协调与沟通技巧，能与团队成员及管理层高效协同。 2. 熟悉质量管理体系架构，具备独立规划与执行项目的能力。 3. 能够应对和化解内审过程中暴露的各项问题。 4. 具备较强的分析判断与问题处理能力，可提出切实可行的优化建议。 5. 适应高强度工作节奏，始终保持对质量提升工作的积极性与投入感。

刘集棉布1、打坡口1名：年龄26-45，性别不限，服从管理，有一年以上岗位经验，持证，长白班，计件，综合收入5500-6500.2、上下料1名50岁以内有一年以上岗位经验，会熟练使用行车，岗位可能会涉及到打磨，白班中班两班倒，7天试用期，试用期内160一天，试用期后计件，综合工资5000-6000。3丶安全员1人（先发简历）年龄50岁以内，，有三年以上岗位工作经验。主要负责公司现场安全、环保管理及台账整理，对接上级安全部门检查、整改相关事宜。长白班，工资6000-7000元/月。工作地点：铜山区刘集镇棉布工业园。以上岗位，同工同酬，，提供工作餐、过节福利等；[红包]。