物业经理 （1）大专及以上学历，年龄 45 岁以下，物业管理、质量管理相关专业；（2）具有 3 年以上住宅小区管理经验，熟悉物业前期介入、常规管理流程、物业行业相关法律法规；（3）具有较强的项目管理能力，能独立完成项目规章制度及流程的制定；（4）具备全面的项目物业管理及团队管理能力，能及时妥善处理物业服务问题；（5）具备行业敏感性，较强的思考能力和组织协调能力，做好项目预算管理；（6）能熟练使用计算机、office 办公软件等，有良好的语言组织能力及表达能力。（7）严格遵守公司各项规章制度，服从工作安排，有强烈责任感和服务意识。 招工人数:1 人 报名开始时间：3 月 13 日起报名。报名方式：登录襄阳人才综合服务平台—'招聘信息'—'政企招聘'板块注册登录报名。招聘流程：发布选聘公告→个人报名→资格审查→面试及综合测评→考察/背调→确定人选→录用见习。襄阳人才集团 2026 年 4 月 27 日。若出现线上技术问题请联系平台技术人员。

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招聘：物业经理/主管 薪资：8千-8千 1、负责集团物业分公司日常物业服务管理工作， 2、负责拟定保安、保洁、客服、维修等运行管理的规章制度、应急预案、工作流程、标准和规范并上报公司批准后实施； 3、负责住宅小区保安、保洁、客服、维修现场管理及执行情况的检

岗位职责 1、负责编制设备、设施维修保养计划，并组织人员进行实施。 2、负责物业项目的供电、给排水、消防、电梯、弱电系统、空调及建筑装修等项目的接管验收和技术资料交接工作。 3、巡视、检查项目（商业）公用设备及设施运行情况，监督有关责任人对公用设备设施进行维修保养。负责处理公共设备设施的抢修及由设备设施运行不正常引起的突发事故，及时排除设备设施故障。 4、指导、监督属下的工作，发现服务过程或服务质量不合格的，及时进行纠正并做好预防措施。 5、根据设备的实际运行状况，提出对设备的维修养护或技术改造方案报物业服务中心审核，并制订零配件的采购计划。 6、负责对设施设备专项业务外包方进行评审并对其实施情况进行监督考核。 7、负责检查项目维修工作，跟踪检查完成情况，确保维修质量。 8、负责对本部门工程机电人员进行培训，并对其工作业绩进行考核。 9、配合供电、供水、供气、电信等有关市政部门进行大厦设施维修、检查、保养工作。每月配合供电部门人员抄取所有电表数据，并将数据记录核对。 其他信息： 上班地址：武汉市 东西湖区 鸿达中央广场 (1号线五环大道站边） 上班时间：8:45-17:30 周休一天，缴纳五险 备注： 鸿达乐活城项目总面积12.4万方，商业面积1.5万方，写字楼面积1.6万方（综合体项目：五环大道，2018年开业）

岗位职责： 1.根据业主及甲方、地铁站设施设备的管理要求制定维修计划、并保质保量的执行。 2.合理安排维保人员，提供与设施设备维修、巡检、应急处置相关的服务。 3.根据设施设备运行的实际运营需求制定《维保人员排班表》，保质保量的提供合同约定的服务内容。 4.负责参与业主、甲方及上级管理部门的各类专题、临时会议，配合消防主管部门进行消防检查和演练。 5.公司安排的其他相关工作。

岗位职责： 1. 全面负责物业项目内强弱电、给排水、暖通、电梯等设施设备的日常运行、维护与巡检管理 2. 组织编制年度维保计划及预算，监督外包维保单位服务质量并验收考核 3. 快速响应并处理工程类报修及突发故障，保障设备安全稳定运行 4. 主导装修监管、工程改造及节能技改项目的技术审核与现场协调 5. 建立健全工程档案、运行记录及应急预案，定期组织员工技能培训与安全演练 任职要求： 1. 具备物业工程管理相关工作经验，熟悉住宅/商业综合体项目运维特点 2. 熟悉国家及地方物业管理、特种设备、消防等相关法规与技术标准 3. 具备较强的组织协调能力、应急处置能力及团队管理经验 4. 持有电工证、高低压进网作业证、电梯安全管理证等优先 5. 责任心强，具备良好的沟通表达能力和服务意识

工作内容： 1、负责组织、管理公司各商铺物业设施设备及水电的维修、保养、更新、改造工作； 2、负责商铺租户装修工程技术指导、监督和定期检查； 3、协助处理各物业项目突发情况，及时排除设备故障； 4、定期商铺商户房租、水电费、物业费等费用进行催收催缴； 5、完成上级交办的其它工作。 职位要求： 1、28-45岁，大专及以上学历，物业管理、工程管理等相关专业； 2、具备良好的应付突发事件的能力; 3、熟悉机电、电气设备、强电、弱电系统、消防系统、给排水系统等专业知识； 4、具有良好的沟通、协调、组织能力，具有较强的团队管理能力及服务意识。 5、熟练掌握阅读、绘制各类工程施工图纸者优先

岗位职责： 1.负责物业区域内的日常巡查、秩序维护及基础服务支持工作 2.协助处理业主咨询、报事报修响应及简单问题协调解决 3.参与公共设施清洁、绿化养护、垃圾清运等基础环境管理工作，并负责到位完美解决 4.配合开展安全防范、消防检查及应急事件初步处置 5.负责区域收费工作的完成，并达到项目收缴率 6.协助处理业主所有一切合理要求，如完成包裹的收发等 7.完成领导交代的其他工作 任职要求： 1.学历不限，有物业服务意识和责任心 2. 吃苦耐劳，具备良好的沟通能力与服务态度 3.身体健康，能适应轮班或户外作业环境 4.有物业、社区、后勤等相关工作经验者优先 5.遵守规章制度，服从管理，团队协作意识强 6.有物业精装房工作优先，家住附近优先

岗位职责： 1.负责物业区域内的日常巡查、秩序维护及基础服务保障工作 2.协助处理业主咨询、报修及简单投诉，及时反馈并跟进解决进度 3.参与公共设施设备的看护、清洁与基础保养，确保运行环境整洁有序 4. 配合开展安全防范、消防检查及应急事件初期处置工作 5. 完成物业主管交办的其他临时性事务及协作任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2.工作认真负责，有责任心和团队协作精神 3.身体健康，能适应轮班或户外作业环境 4.有物业、安保、保洁等相关从业经验者优先 5.遵纪守法，无不良记录，服从工作安排

广州科学城排水管理有限公司 [烟花][烟花][烟花][庆祝][庆祝][庆祝] 招聘：【工程领班】 长白班 高压电工证 【薪资待遇】 [红包]5-7K/月 购买广州社保+全勤奖100+高温补贴300+节日福利300-500+月休4天，条件优秀者可提供住宿 【工作时间】 6天8小时（上六休一） 【工作职责】 1.负责物业工程管理与维护，团队管理与培训 2.外包与供应商管理，预算与成本控制及维修记录建档 3.电梯、空调、水电等设施设备的日常巡检、维护和维修，处理突发工程问题，确保物业正常运行，以及上级安排的其他工作 【面试要求】 25-52岁，高中以上学历，3年以上物业工程管理经验，须持有两证：电工证和特种设备管理员操作证，或者相关专业职称证优先，处理突发工程问题(如停电、漏水等)，组织抢修工作，身体健康，有团队精神，服从管理 如持有特种设备操作员证（电梯安全管理员证），可优先入职 【上班地点】 广州科学城排水管理限公司(北门)

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招聘：事业部负责人 薪资：5500元以上/月 事业部负责人岗位职责:负责事业部整体战略规划，制定公园中长期发展目标及业务拓展计划，确保与公司整体发展方向一致。统筹协调涌金湖公园、大阳垾公园的各项工作，合理分配项目部人力、物力、财力等资源，保障两公园运营高效有序。对接公园项目部及外部相关单位（如区文旅体局、园林所等），维护良好合作关系，为公园争取政策支持及合作资源。审核事业部各项预算、支出，把控成本，确保事业部经济效益与社会效益双赢。负责事业部团队建设，制定人员培训、考核及激励机制，提升团队专业素养和凝聚力。岗位要求：学历大专及以上，有相关工作经验。薪资待遇：综合薪资5500-6000，工作餐，社保，三节福利工作时间：8:00-11:30/14:30-17:30/双休、法定节假日休工作地点：鸠江区安澜路附近联系方式：（）钱：朱：

招聘岗位：高档小区主管 招聘地址：浦东新区华春路 上班时间：7:00-16:30 月休四天 招聘要求：具有府系项目经验。具有统筹能力，管理能力，能协调现场 ，能独立运营现场工作。制定工作计划，培训计划并根据计划实施。最好会点电脑。 管理20多个人，配置两个领班 薪资待遇：7000-7500。具体看工作能力 另招聘数名保洁员，上班时间地点同上，薪资待遇：4500元/月 领班薪资待遇：6000元/月 以上年龄要求在55-58岁左右，优秀的话可放宽至60 联系电话：

【融创新密银基国际】招聘岗位如下:ﾉﾉ一、物业管理员（2名）：（薪资3700-4000）1.处理客户咨询；2.记录并及时处理客户反馈的问题；3.协调资源，维护客户关系，提高客户满意度，催缴物业费等工作岗位要求：大专以上学历，无犯罪记录2、绿化工薪资2800，负责小区园林绿化，年龄58以内福利：缴纳社保、提供吃住、月休四-五天，节假日另算，年度免费体检、带薪休年假等地址：新密刘寨镇银基度假区

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招聘：综合维修工 薪资：3000-4000 职位描述： 任职要求：1，有强烈的事业心与责任感，有较强的自学能力和适应性。2，持有电工操作证。要求：年龄55岁及以下，一年以上物业维修工作经验

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保康物业公司招聘：保安，内保洁，外保洁，维修工，万能工，联系电话

物管员男女不限，36岁左右，大专以上学历招工人数:2名东津世纪城项目，工作地址:东津世纪城新营销中心北侧面三楼

新天地商业广场商管中心招聘： 1.技工 要求：有商场维修经验，有相关证书 2.工程物业主管 要求：有工程物业工作经验和相关证书 3.保安 工作时间两班倒、12小时，月休四天，薪资2000元，年龄要求60岁以下 待遇优厚，法定节假日，社保，团建聚会，欢迎各位人士踊跃报名！ 联系方式：（）

万能工空调薪资福利:社保、工作餐、培训、年假、五险一金、包吃住、综合补贴，月薪：3500-4000；月休8天，缴纳社保，带薪年假招工人数:2工作地址:东津新区浩然河西路21号

招聘：物业水电工程主管 薪资：4500-5000 职位描述： 1、年龄50岁以下，五官端正，有良好的身体素质和道德修养；2、两年以上物业工程主管同岗位经验，熟悉各类物业设备运维与团队管理3、具备较强的问题解决、沟通协调能力，责任心强，能应对突发工作；4、熟悉工程安全规范，能看懂施工图纸，熟练完成各类工程报表填报。5、具有水电维修专业知识，熟悉水电安全流程和操作，有高低压电工证、电梯、消防等专业证书。6、具有较强的工作意识，无不良嗜好，爱岗敬业，吃苦耐劳，有较强的自学能力。购买五险、月休4天

招聘：物业水电工程主管薪资：4500-50001、年龄50岁以下，五官端正，有良好的身体素质和道德修养；2、两年以上物业工程主管同岗位经验，熟悉各类物业设备运维与团队管理3、具备较强的问题解决、沟通协调能力，责任心强，能应对突发工作；4、熟悉工程安全规范，能看懂施工图纸，熟练完成各类工程报表填报。5、具有水电维修专业知识，熟悉水电安全流程和操作，有高低压电工证、电梯、消防等专业证书。6、具有较强的工作意识，无不良嗜好，爱岗敬业，吃苦耐劳，有较强的自学能力。购买五险、月休4天

招聘：物业综合维修工 薪资：4000-4500 岗位要求： 1、50岁以下，有水电工经验，有高低压电工证，有电梯证。 2、具备良好的沟通能力，做事细致严谨、吃苦耐劳、责任心强、具备抗压能力； 3、有一定的协调与组织能力，有较强的团队意识，服从公司管理。