
酱卤食品研发主管
1.5-3万元/月
厂长/主管3-5年大专肉制品休闲食品卤味食品配方研发技术支持
湖南老字号龙头食品企业“口口香”诚邀英才加入,期待在休闲食品领域有所抱负的您前来交流与合作;
任职要求:
1. 具备大专或本科及以上学历,食品相关专业背景;
2. 拥有3-5年以上肉类或禽类肉制品研发经验,热爱肉禽类食品加工,具备扎实的专业知识,
有在临武鸭、八零后酱板鸭、太丰等同类企业工作经历者优先考虑;
3. 熟悉食品研发全流程,尤其擅长肉禽类产品创新开发,曾主导成功推出市场热销新品,案例可查证;
4. 具备出色的团队管理与项目推进能力,能有效带领团队完成研发目标;
5. 富有创新意识,善于提出并落地产品优化方案与新概念设计;
岗位职责:
1. 主导肉类及禽类食品的新品研发,涵盖配方设计、工艺改进及质量稳定性把控;
2. 组织团队开展市场调研,洞察消费者偏好,开发契合市场需求的新品;
3. 统筹协调生产、品质、供应链等多部门协作,保障新产品顺利实现量产转化;
4. 跟踪行业前沿技术与市场趋势,持续提升企业在肉禽食品领域的技术优势;
福利待遇
1. 薪酬结构:基本工资+绩效奖励+项目分红机制;
2. 完善的晋升通道与扁平化管理模式;
3. 年轻活力的营销团队,营造积极融洽的工作环境;
诚邀各界英才加盟口口香,携手共进,共创价值,共享成果。
酒体研发主管
1-1.5万元/月
厂长/主管1-3年本科技术研发配方研发酒水
1. 新品研发:负责市场分析、创意构思、酒体设计、试验验证及中试放大至规模化生产的全流程,保障新产品顺利推向市场。
2. 工艺升级:探索新型工艺与原材料应用,持续改进现有产品配方与生产流程,提升产品质量与批次稳定性。
3. 项目统筹:全面管理研发项目各阶段工作,合理调配资源,确保项目按期、保质、控本完成。
4. 协同推进:与生产、品质、市场、供应链等多部门高效联动,推动研发成果落地转化为稳定产能,并为产品推广提供技术支撑。
二、任职资格 / 应聘条件
1. 学历背景:本科及以上学历,专业涵盖发酵工程、酿酒工程、生物工程、食品科学与工程等相关领域。
2. 工作经历:
· 具备3年以上酒类研发相关工作经验。
· 拥有至少1年研发团队管理或主导项目的经验。
· 有成功实现产品上市的研发实例者优先考虑。
3. 专业能力:
· 熟悉酿酒工艺体系,具备出色的酒体设计与感官评价能力。
· 具备良好的项目执行能力和成本管控意识。
· 了解酒类行业相关法规、标准及食品安全管理体系要求。
· 持有品酒师证或酿酒师证者优先录用。
NPI工程师
1-1.8万元/月
厂长/主管5-10年本科装配工艺机加工工艺焊接工艺工艺设计新品导入(NPI)工艺改良
一:项目全周期管理 1.1:主导新产品导入项目的全流程规划,结合市场需求、技术可行性与资源约束,指定包含里程碑节点(如DFM评审、试产验收、量产爬坡) 的项目计划,明确各阶段交付和责任主体。 1.2:动态跟踪项目进度,通过日列会、周列会、阶段评审会等机制监控关键节点(如样品制作、测试认证、工装导入等)的执行情况, 运用甘特图、风险管理矩阵等工具识别偏差,协调研发、生产、采购等团队指定纠偏措施(如调整资源投入、优化测试方案),确保项目 按时、按质、按预算推进。 1.3:统筹项目资源调配,包括协调研发团队输出可制造性设计(DFM)方案、推动生产部门完成产线布局与工艺验证、联动采购团队完成 关键物料的打样与小批量采购,解决跨部门资源冲突,保障项目资源供给的及时性。 二:跨部门协同与问题解决 2.1:作为跨部门的协作的核心枢纽,建立常态化沟通机制(每日例会,专项检讨会),拉通研发、质量、业务,采购、生产等部门的需求与进展, 推动技术方案从实验室可行到量产可行性转化(例如协调研发优化产品酒后以适配现有产线工艺,或推动质量团队提前介入测试标准制定等) 2.2:牵头解决项目全周期的技术、工艺、供应链等问题:如新产品试产阶段的良率波动,需联合研发分析失效模式、协调生产优化作业SOP、 推动质量屯对建立检验标准,通过PDCA循环实现问题闭环。 2.3:定期向领导汇报项目进展、风险与决策点,针对客户需求变更、成本目标调整等外部变化,推动项目合理迭代,平衡各方面诉求。 2.4:牵头制定NPI项目的文档管理规范,确保项目各阶段输出物(BOM、测试报告、工艺文件等)的完整性与版本一致性, 为产品生命周期管理(PLM)与知识沉淀提供支持。 三:风险识别与管控 3.1:前瞻性识别项目的潜在风险,包括技术风险(如关键技术方案验证失效)、供应链风险(如核心物料交期延误)、合理风险(如认证标准更新) 等,通过PFMA(失效模式与效应分析)工具量化风险等级, 3.2:制定风险应对预案,例如针对供应链封信,推动采购团队开展备选供应商,或联合研发团队调整设计方案以兼容替代物料,针对技术风险, 提供储备技术攻关资源(如外部专家支持、内部技术小组),将风险对项目的影响降至最低。 3.3:监控小米执行过程中的突发风险(如客户需求变更、法规政策调整),快速响应并推动跨部门决策,确保项目与公司战略、市场需求的一致性。 四:团队赋能与能力建设 41:带领NPI项目团队(含工程师、技术员等)明确阶段目标与个人职责,通过任务分解,进度跟踪与绩效反馈,提升团队执行力。 4.2:组织内部培训与经验分享(如DFM设计要点、项目管理工具应用),沉淀项目经验转化为团队能力,为公司培养兼具技术理解力 任职要求: 学历与专业: 本科及以上学历,机械工程、电子工程、材料科学与工程、工业工程等相关专业。 工作经验: 5年以上消费电子、汽车电子、医疗器械等行业的结构/电子产品NPI或工艺研发经验。 具备丰富的产线问题解决经验,熟悉产品从0到1的量产过程。 专业知识与技能: 精通结构方面: 熟悉塑胶、金属等材料的特性及成型工艺;精通公差分析、尺寸链计算。 熟悉电子方面: 了解PCB/A工艺、FPC设计规范、常见的电子连接器(BTB, FPC等)及EMI/ESD防护设计。 熟悉生产工艺: 深入理解至少2-3种上述组装工艺,并能进行参数优化。 工具使用: 熟练使用CAD软件(如SolidWorks, Pro/E, Creo)进行图纸审查和简单修改;了解基本的测量工具(如CMM, 光学投影仪)。
数控车床主管
1.3-1.7万元/月
厂长/主管10年以上大专新代数控车铣复合津上走心机电脑编程
岗位职责:
1. 负责数控车床与加工中心的编程、操作、日常维护及生产中数控程序的编制与调试工作;
2. 组织实施生产过程中的工艺执行、质量控制、设备管理、成本管控及产量目标达成,优化质量管理流程;
3. 制定并落实管理工作计划,带领团队高效完成各项生产任务,确保产品品质与交付进度。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机械设计、数控技术或相关专业背景;
2. 具备10年以上数控车床操作经验,5至8年车铣复合及走心机编程调机经验(熟悉津上走心机S205A B0326型号),3年以上生产管理经历;
3. 熟悉新代系统车铣复合编程者优先考虑;
4. 能够熟练阅读机械图纸,掌握常规加工工艺及刀具选型知识;
5. 具有数控车床基础维修能力,精通设备构造、故障诊断、现场过程管控与持续改善;
6. 包吃住,符合条件者欢迎联系
设备安装,设备维修,气动安装
5000-7000元/月
机械维修1-2人月结全职
公司专业生产服装全自动充绒机设备,设备原理,plc控制电磁阀,主要是气动气路为主,现招机械安装售后维修工1名,要求性格好,有耐心,能吃苦耐劳有责任心,男女或残疾人不限,有这方面维修经验的优先。公司在芦淞区曼哈顿花园附近,这里不包吃住,最好离曼哈顿花园3公里内
服装货架的生产及管理
1-1.5万元/月
厂长主管组长经验不限学历不限有生产管理经验成型工艺经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2.制定并落实年度生产计划与成本控制目标,提升运营效率与交付能力
3.建立健全生产管理制度与标准化作业流程,推动持续改进与精益生产
4.组织团队建设与人才培养,指导班组长及一线员工,提升整体执行力
5.协调供应链、销售、技术等部门,保障订单准时交付与客户满意度
任职要求:
1.具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理
2.具有较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3.熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及环保合规要求
4.具备团队管理经验,能有效激励和带领百人以上生产团队
5. 责任心强,具备良好的职业道德与全局意识
招聘主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年本科高端岗位招聘技术岗位招聘社会招聘校园招聘
冶金智能装备领域头部企业,国家级专精特新"小巨人",深耕工业自动化领域32年,服务全球40+国家超3000家客户。冶金行业智能装备领军者,持有200余项专利技术,荣获国家科技进步奖。国家级智能制造示范工厂,牵头制定5项行业标准,连续7年研发投入占比超12%。
【岗位亮点】
• 主导冶金特种装备研发项目
• 搭建技术人才引进快速通道
• 参与千万级智能化产线建设,实践工业物联网前沿场景
【核心职责】
1、将招聘目标分解至团队成员,跟进执行进度,动态优化策略,确保招聘任务如期完成。
2、主动拓展多元化招聘渠道资源。
3、参与核心岗位面试评估,运用专业工具甄选合适人选,保障人岗精准匹配。
4、统筹招聘团队日常运作,明确分工与绩效目标,实施过程管理与考核激励。
5、组织团队成员能力提升培训,强化招聘专业能力,持续提升团队整体效率。
【任职硬指标】
1、本科及以上学历,人力资源相关专业,具备3年以上招聘经验,其中至少1年团队管理经历。
2、精通招聘全流程及多类渠道运作模式,具备优秀的渠道开发与资源整合能力。
3、熟练掌握面试技巧与人才测评方法,能高效识别符合岗位要求的优质候选人。
4、具备出色的团队领导力、沟通协作能力及抗压能力,结果导向意识强。
5、熟练操作办公软件及招聘管理系统,具有本行业招聘背景者优先考虑。
【我们提供】
• 五险一金+节日礼金
• 年度健康体检+带薪年假
• 市级人才补助+购房补贴
• 市级高层次人才认定申报资格
生产主管
9000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专生产设备管理生产计划与物料控制生产成本管理精益生产生产质量管理
要求:大专及以上学历,具备汽车零部件制造行业现场管理三年以上工作经验
工作职责:
1、确保生产目标的顺利完成
2、制定并落实标准化作业流程,控制物料损耗
3、牵头开展现场持续改善活动
4、组织人员培训,实施员工日常管理与绩效考核
5、制定设备维护保养计划并执行,负责相关数据的记录与管理
【五 险 一 金】依法缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险及住房公积金;
【带 薪 休 假】享有婚假、产假、陪护假等法定有薪假期;
【餐 费 补 贴】公司配备食堂,提供工作餐,并根据出勤情况发放餐补;
【高 温 补 贴】每年6月至9月期间享受高温津贴;
【晋 升 空 间】提供清晰的职业发展路径,支持技术与管理双通道成长;
面 试 时 间:周一至周五
设备维修
5000-7000元/月
机械维修餐补社保包住1-2人月结全职电气机械/电力设备生产设备机床设备机加工设备电工证焊工证
任职要求:公司生产设备/工装等生产设施进行日常维修,维持生产线设备正常运转;负责对生产设备的巡检,发现问题及时处理,消除现场故障隐患;参与公司水、电、气的供应管理,参与定期的维护与保养;对设备维修进行记录,对维修过程中的异常问题向上级反映,并提出改进意见;完成上级交办的其他工作。基本的数学与测量技能,识别基本的机械工作原理图,懂得设备维修/维护的相关知识,维修电工需能识别基本的电路图;了解机、电设备基本工作原理;有机械维修工作经验,会电焊或氧割,有电工操作证优先,熟练掌握电工基础和电工原理,设备维护常识。
生产厂长
1-1.2万元/月
厂长/主管5-10年中专/中技食品质量管理体系标准食品质量管理生产计划与物料控制生产质量管理
岗位职责:
1、统筹管理工厂日常生产运营及整体运行事务;
2、组织制定生产计划,协调资源配置,平衡综合生产能力,科学规划生产排程与作业周期;
3、严格落实生产计划,把控生产进度,优化任务分配与调度,确保生产周期和交付时效;
4、主导产品质量管理,针对质量问题迅速响应并采取有效措施,持续提升产品品质水平;
5、组织推进生产过程中工艺执行、设备运行、成本控制、产量达成等环节的监督与调控;
6、落实生产现场安全监管,高效推行6S管理体系实施;
7、组织实施生产设备及计量器具的日常维护、检修与保养,保障设备正常运转与安全生产。
任职资格:
1、具备5年以上食品行业生产车间厂长或主任岗位管理经验,熟知食品安全规范与生产流程管控;有预制菜、熟食加工厂工作背景者优先。
2、精通工厂生产运作与管理,具备扎实的生产管理、成本管控、质量管理和物料管理实践经验;
3、拥有出色的现场组织协调能力,综合素质突出,能够指导、培训并考核团队成员,提升团队整体效能;
4、具备卓越的计划执行与目标管理能力,富有创新意识,掌握工厂7S运营模式;
5、学习适应能力强,抗压性好,具备优良的职业素养,认同企业价值观与文化理念。
空调安装工地学徒工
张家界鸿拓电器设备公司(筹)招聘职位:空调安装学徒(数名)薪资待遇:4000-5000元/月,包吃住,工作事情常年稳定,四季都有公司团建,每个月不定聚餐工作地址:市区联系电话:(阿军)
湖南张家界全友家具招聘职位:家具安装工(3名)薪资待遇:底薪+提成,综合月薪6000至90
6000-9000元/月
家具安装3-5人月结
张家界全友家具招聘职位:家具安装工(3名)薪资待遇:底薪+提成,综合月薪6000至9000元岗位要求:会基本家具安装,会开车,吃苦耐劳工作地址:市区回龙路华翔购物广场全友家具4楼联系电话:
月保底8.5k领克线边维护员接受小白无经验
7000-10000元/月
生产设备管理员保险包住包吃高温补贴餐补20人以上月结经验不限学历不限接受无设备管理经验只上白班包吃住五险一金
内容:
【岗位职责】#负责区域设备的管理、维护、保养和校验#确保设备稳定运转,准确反馈生产参数#完成设备维修及损坏鉴定
【职位要求】#不限学历,无经验要求#认识26个英文字母#正式工,坐班制,汽车/汽配厂工作环境
【工作时间】#早8晚6,长白班,,#不强制加班
【薪资福利】#4500底薪+绩效(600-800)+技能津贴(600-1000)+岗位补贴(700-1200)+特殊出差津贴120/天(不常出差)+加班工资35.4/H#综合月薪8-9K,年底13薪#五险一金|包吃包住|年底双薪
月保底8.5k领克线边维护员接受小白无经验
7000-10000元/月
生产设备管理员包住包吃20人以上月结经验不限学历不限接受无设备管理经验只上白班包吃住五险一金五险
内容:【岗位职责】#负责区域设备的管理、维护、保养和校验#确保设备稳定运转,准确反馈生产参数#完成设备维修及损坏鉴定【职位要求】#不限学历,无经验要求#认识26个英文字母#正式工,坐班制,汽车/汽配厂工作环境【工作时间】#早8晚6,长白班,,#不强制加班【薪资福利】#4500底薪+绩效(600-800)+技能津贴(600-1000)+岗位补贴(700-1200)+特殊出差津贴120/天(不常出差)+加班工资35.4/H#综合月薪8-9K,年底13薪#五险一金|包吃包住|年底双薪
设备管理员
5000-6000元/月
生产设备管理员包住包吃社保1-2人3-5年大专不超45岁,无犯罪证明,无纹身有设备管理经验只上白班包吃住五险特种设备安全管理员证
1.负责机械设备工机具(分包自带)的进场验收、检查和日常维护;完善记录及相关档案资料;
2.负责组织机械设备工机具的定期和不定期检查;
3.参与项目部现场设备运行中的危险源的辨识、确定与控制工作;
4.负责现场设备工机具的检查与标识;
5.负责建立现场设备工机具台账及作业人员台账;
6.负责现场机械设备工机具隐患整改措施、技术方案的有效执行;
月保底8.5k领克线边维护员接受小白无经验
8000-10000元/月
生产设备管理员包住包吃20人以上月结经验不限学历不限接受无设备管理经验只上白班包吃住五险一金
内容:
【岗位职责】
#负责区域设备的管理、维护、保养和校验
#确保设备稳定运转,准确反馈生产参数
#完成设备维修及损坏鉴定
【职位要求】
#不限学历,无经验要求
#认识26个英文字母
#正式工,坐班制,汽车/汽配厂工作环境
【工作时间】
#早8晚6,长白班,,
#不强制加班
【薪资福利】
#4500底薪+绩效(600-800)+技能津贴(600-1000)+岗位补贴(700-1200)+特殊出差津贴120/天(不常出差)+加班工资35.4/H
#综合月薪8-9K,年底13薪
#五险一金|包吃包住|年底双薪
月保底8.5k领克线边维护员接受小白无经验
7000-10000元/月
生产设备管理员保险包住包吃社保20人以上月结经验不限学历不限接受无设备管理经验只上白班包吃住五险一金
内容:【岗位职责】#负责区域设备的管理、维护、保养和校验#确保设备稳定运转,准确反馈生产参数#完成设备维修及损坏鉴定【职位要求】#不限学历,无经验要求#认识26个英文字母#正式工,坐班制,汽车/汽配厂工作环境【工作时间】#早8晚6,长白班,,#不强制加班【薪资福利】#4500底薪+绩效(600-800)+技能津贴(600-1000)+岗位补贴(700-1200)+特殊出差津贴120/天(不常出差)+加班工资35.4/H#综合月薪8-9K,年底13薪#五险一金|包吃包住|年底双薪
急招3个焊工450一天,包吃住不要证,会焊就行
380-420元/天
工厂焊工工龄奖年终奖餐补五险一金夜班补贴20人以上日结
急招3个焊工450一天,包吃住不要证,会焊就行
扬。州。厂。二。保。焊。年龄18-48
点击右下角【免费聊】联系我优先报名,名额有限
二保焊工厂焊工氩弧焊餐补夜班补贴
湖南张家界招聘焊工,工种包括氩弧焊和二保焊。年龄要求23至45岁。试岗期间需穿长袖长裤。工作时间为两班倒,每日8小时。薪资为每小时27元,包含住宿补贴(每日5元)、餐补(每日10元)以及夜班补贴(每日5至12元)。
产业生产厂长
6000-10000元/月
厂长主管5-10年中专/中技有生产管理经验
招聘兼职茶叶生产厂长(仅生产期到岗,无需日常坐班)
工作职责:
1.根据销售订单制定生产计划,统筹鲜叶加工、人员、设备调度,把控生产进度与成品品质;
2.熟悉茶叶全套加工操作规程,搭建车间生产、卫生、设备、安全、品控全套管理制度,规范工人标准化作业;
3.全权对接县市场监督管理局,配合日常抽检、SC 年审、现场核查,完善生产台账、食品追溯资料,落实整改要求;
4.生产现场管理,控制原料损耗,处理工艺、质量各类突发问题;淡季配合完善制度、规划下一季生产。
任职要求:
1.拥有茶厂厂长 / 生产主管实操管理经验,精通茶叶初制、精制全工艺流程;
2.熟悉食品生产合规要求,有对接市场监管部门、应对检查的实操经验;
3.具备统筹管理、对外沟通能力,能独立编写车间操作规程与管理制度;
4.时间灵活,采茶加工旺季可稳定驻场,淡季随需到场处理合规事务;
5.本地从事茶叶行业者优先。
薪资工作说明:
1.工作模式:仅生产加工阶段驻厂管理;
2.薪酬面谈;
3.厂区提供食宿、办公配套。
联系方式:
工作地点:慈利县江垭国有林场
面试地点:长沙芙蓉区八一路昊天大厦商务楼206
联系人:傅女士
电话:0731—
工厂焊工焊工
招聘焊工,人数100名。考试定级定薪,薪资为工价32-50元/小时,综合工资9000-14000元/月。工资灵活可预支。焊工每天上午9点、下午1:30面试,非焊工下午2:00面试,需提前一天报面试资料。焊工在12月20日之前入职可获奖励1000元,分两个月发放。
电焊焊接
招聘电焊工。要求45岁以下,持有《特种作业操作证》(焊接与热切割作业),且证书在有效期内。质量意识强,能接受加班和倒班。有大型结构件焊接操作经验者优先。技能优秀者可适当放宽年龄限制。薪资福利:个人扫码,计件工资,月综合工资7000-12000元。
制袋机修工
7000-10000元/月
机械维修高温补贴社保包住包吃保险1-2人月结全职工业自动化生产设备电工证
、45岁以下,中专以上学历、有电工证、懂基本电路,有相关制袋机械维修经验2年以上。
设备维修工
5000-7000元/月
机械维修1-2人月结
岗位职责:
1.生产设备进行巡检,确保设备被正确的使用及得到科学的维护;
2.及时、高效的解决生产设备故障,与设备厂家衔接沟通解决设备疑难故障问题,保证生产顺利进行;
3.新设备的安装、验收等相关工作;
4.编写与设备相关的指导文件、表单及标准规范;
5.检测设备的精准度确认与调整管理,设备运行参数规范设置管理;
6.协助其他部门解决与设备技术有关的问题;
7.厂区行政设备设施的维护及维修;
8.此岗位需与生产车间工作时间同步。
任职要求:
1.大专以上学历,3年以上制造型企业生产线设备维修保养经验,有电工证,且日常办公软件熟练;
2.善于处理生产设备突发故障及时排除、设备技术问题,接受过技术工艺培训。
生产主管
2.5-5万元/月
厂长/主管3-5年本科生产计划管理质量管理设备管理
岗位职责:
1. 全面主持生产运营事务,编制生产排程,推动安全生产与现场标准化建设,监控生产计划执行进度,定期组织召开生产调度会议,识别并突破产能瓶颈,妥善处置突发状况,保障生产任务高效落地;
2. 统筹指导工厂在计划执行、生产组织、物料供应及品质管控等方面的工作,快速响应并处理各类应急事件,确保产线稳定运行;
3. 组织实施并对生产流程中的工艺标准、产品质量、设备运行、成本控制、产出效率及人员管理等关键指标进行监督与优化调整;
4. 实时跟踪生产环节的质量动态,促进跨部门间的信息互通与协作配合,迅速应对和化解生产过程中出现的各类问题。
任职条件:
1. 本科及以上学历,具备5年以上大中型制造企业生产管理从业经历,其中至少3年担任生产总监相关职务;
2. 熟悉本行业生产工艺与生产流程,能够实现多环节协同整合;
3. 精通生产体系运作与日常管理,在生产统筹、成本管控、质量监管、供应链协调方面积累丰富经验,接受过系统的企业管理与生产管理专业培训;
4. 拥有规范严谨的生产管理实操背景,具备精益生产项目落地实践经验;
5. 具备独立主导部门运作的能力,拥有出色的组织指挥与协调能力,能适应高负荷工作节奏;志向远大,富有拼搏精神。
机修
6000-8000元/月
机械维修高温补贴社保包住包吃1-2人月结全职生产设备焊工证
岗位职责:
1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与维修
2.执行设备润滑、紧固、调整、更换易损件等预防性维护工作
3.配合生产部门完成设备安装、调试及技术改造支持
4.填写维修保养记录,及时反馈设备运行异常及改进建议
5.严格遵守安全操作规程,落实现场5S管理要求
任职要求:
1.具备机械维修/保养相关工作经验,经验要求不限
2.学历要求不限,中专/技校及以上学历者优先
3. 熟悉常用机械结构、传动系统及基础电气控制原理
4.持有焊工证或特种作业操作证者优先
5.责任心强,动手能力强,具备基本识图与工具使用能力
生产部副主管
7000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理现场管理安全管理
岗位职责:
1、配合生产部长完成车间生产计划的编制与落实,确保订单准时交付;
2、牵头推进生产现场5S管理及精益改善工作,持续优化作业流程,减少制造成本;
3、负责生产环节的质量监督,建立问题预警机制,推动产品不良率稳步降低;
4、组织制定设备维保计划,提高设备综合效率(OEE),保障产线稳定运行;
5、联动技术、采购、品质等职能部门,解决生产过程中的关键障碍,促进部门间协同运作。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械制造、工业工程、机电一体化等相关专业优先;
2、3年以上机械制造领域生产管理经验,熟悉机加工、焊接、装配等生产工艺;
3、熟练掌握精益生产、TPM等管理方法,有实际现场改善项目成功实施案例;
4、具备良好的数据分析能力,能基于生产数据发现问题并提出有效改善措施;
5、具备出色的团队领导力和抗压能力,能够有效调动一线员工积极性以达成目标。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供张家界设备管理员招工在线招聘信息,主要招聘张家界生产设备管理员相关人才。作为生产设备管理员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解生产设备管理员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。