濮阳市招聘踏勘并网资料员一名，底薪提成，按户算也可以。联系

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2.编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、竣工资料等，符合规范及甲方/监理要求 3. 协助办理开工、验收、备案等相关手续，对接住建、档案等主管部门 4.管理项目图纸、变更、签证等重要文档，建立电子与纸质双台账 5.配合项目部完成日常迎检、资料调阅及内外部审计支持工作 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，有资料员岗位经验者优先 2.熟悉建筑工程资料管理流程及地方城建档案归档标准 3. 熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料编辑系统 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调与文档管理能力 5. 持有资料员上岗证或档案员资格证者优先

岗位内容： 1.按照公司需求，负责内部员工信息的采集、分类及归档管理； 2.负责公司各类报表、文件等资料的编制、整理与打印输出； 3.承担公司文档管理、公文流转等相关日常事务工作； 4.维护和管理设备台账，完成数据录入、更新、维护及统计分析； 5.跟进、查询并维护客户资料，确保信息的准确性和时效性； 任职要求： 1.具备良好的文字表达能力，书写规范，工作细致严谨； 2.熟悉计算机基础操作，掌握Office办公软件的使用； 3.具有较强的沟通协调能力，能有效配合部门间协作； 4.工作认真负责，态度积极，具备良好的团队意识； 5.能够适应一定强度的工作压力，踏实肯干。

岗位职责 1. 负责光伏项目（电站/户用/工商业）全过程资料编制、收集、整理、归档 2. 对接业主、监理、施工单位，完成报审、报验、签证、变更等资料流程 3. 按规范完成开工、施工、竣工全套资料，确保验收顺利 4. 台账、图纸、合同、工程量、影像资料等统一管理 5. 配合项目结算、审计、备案及资料移交 任职要求 1. 有光伏项目资料员实际工作经验优先 2. 熟悉光伏/电力/建筑工程资料规范及验收流程 3. 熟练使用办公软件、CAD、资料管理软件 4. 细心负责、沟通顺畅，能驻项目或配合现场 5. 有驾照、能接受出差/驻场优先 薪资待遇 面议（根据经验、能力、工作地点定薪） 可写：月薪3K–5K

从濮阳出发，去江西抚州电厂施工。负责办理人员进厂资料，施工资料等，懂电脑操作。

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岗位职责： 1.负责工程资料的收集、整理、归档及移交工作，确保资料完整、准确、可追溯 2.协助编制施工日志、技术交底、验收记录等过程文件，符合规范及项目要求 3. 对接监理、甲方及档案管理部门，按时完成资料报审与备案手续 4.维护电子文档管理系统，定期备份资料，保障信息安全与调阅效率 5.配合项目竣工验收，完成竣工资料组卷、装订及移交全流程 任职要求： 1. 学历不限，工程类、档案管理类相关专业优先 2. 有资料员工作经验者优先，熟悉建筑行业资料管理流程 3. 熟练使用Office办公软件及广联达、筑业等资料管理工具 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调与执行力 5.持有资料员上岗证或档案管理员资格证者优先

濮阳老城需要手工打磨砂纸工人，非诚勿扰，电话:

世和府2期招聘铺砖小工，要求有相关工作经验。有意者可联系报名。

招聘砌加气块的师傅，薪资面议，当天结算。

谢东小区东门口德忠烩面急招配菜一名，工资面议，年龄二十五到五十，电话

明天在南乐招聘替班人员。

要求做过风电资料，熟悉中广核资料要求，员工，会开车

招聘电热资料员，熟悉电力行业资料移交及报审

报建、安全资料，建筑技术资料、 经验丰富者优先 工资面谈

施工资料制作，整理，熟悉省统表，建筑图集，能组卷移交档案室 要求2年以上工作经验， 能跟着公司项目部去不同省份/地方施工 要求工作细致，耐心，能静下心 心浮气躁的不合适 有志长期做资料工作的，可接受应界生

做机电专项资料，我们属于设备安装类的。

岗位需驻场泰安！请确认可到岗再联系！感谢配合！ 纯室内办公室文职岗位，全程通过电脑线上操作，工作内容简单易掌握； 主要承担线上工单的整理与录入、客户咨询回复、业务数据核查等后勤支持类事务； 全程无销售性质工作，不设推销任务与业绩考核，办公环境舒适，团队氛围轻松稳定； 是否具备相关经验均可报名，入职后统一安排带薪岗前培训。 二、薪资标准 薪酬构成：基础底薪＋绩效奖金＋全勤奖励，月综合收入5000-7000元，工资按月准时发放。 三、工作作息 实行标准8小时工作制，下班时间不强制加班，工作节奏合理。

政企客户部非车培训生岗主要工作内容： 1. 认同并积极践行阳光企业文化； 2. 参与客户走访、项目投标、投标文件编制等业务拓展相关工作； 3. 参与公司组织的各类非车险价值提升活动，协助开展客户及渠道资源的开拓与维护； 4. 协助办理非车险投保相关事务，开展非车险市场分析，参与拟定销售策略与实施方案； 5. 参与团队非车培训体系的搭建及人才培养相关工作； 6. 完成上级领导安排的其他工作任务。

人事专员的主要工作内容包括以下几个方面： - 招聘与入职 ：执行招聘流程，如发布职位、筛选简历、安排面试等

负责公司人事相关事务的执行与落实，包括人员招聘、入职、转正、离职等流程的办理； 2. 协助开展员工档案管理及人事信息的维护工作； 3. 配合完成考勤统计、培训支持及日常沟通协调工作； 4. 承担上级交办的人事相关任务并确保及时反馈与执行。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，工作细致认真； 2. 熟练使用办公软件，具备基本的文档处理能力； 3. 有责任心，能够独立完成分配的工作任务； 4. 具备较强的学习意愿和团队协作精神。

内勤人员无需外联或拨打电话，熟练操作WPS办公软件，协助业务员制作报价单，完成上级交办的各项事务。 纯文职工作！纯文职岗位！工作性质稳定！ 底薪2500元+200元餐补+300元全勤奖，综合收入3000元以上，每周上六休一，享受法定节假日。 工作时间：上午8:30-12:00，下午14:30-18:30

岗位职责： 1. 负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台专业形象 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3. 协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4. 整理和归档基础行政文件，配合完成会议筹备与会务支持 5. 及时响应内部需求，协调各部门事务，提升办公协同效率 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本办公软件操作能力，打字熟练，细致有条理 3. 亲和力强，责任心强，能适应快节奏工作环境 4. 普通话标准，具备基础英语听说能力者优先 5. 学历不限，有行政或前台相关经验者优先

招聘资料员，工资2000-5000元

招聘专员，会开车会简单表格。

岗位职责：借助主流软件开展人才招募工作 任职要求：性格开朗，具备良好的沟通能力 教育背景：大专学历 岗位福利：无责底薪3000+提成 工作时间8:30-17:30 月休6天 法定节假日正常休息 入职即缴社保 岗位经验：需具备一年以上相关工作经验

岗位职责： 1、负责工程部各类文件的归档、移交及借阅管理工作； 2、负责工程项目资料、图纸的收集整理以及工程相关文件的处理； 3、负责会议纪要、周工作计划、月度简报等公文的编制与整理； 任职资格： 1、大专及以上学历，工程管理、工民建、档案管理等相关专业； 2、具备1年以上相关工作经验，熟悉工程资料管理流程； 3、熟练操作CAD、WORD、EXCEL等绘图与办公软件； 4、具备较强的团队协作意识，工作认真负责； 5、条理清晰，具备较好的组织协调能力； 6、能适应外地项目工作安排者优先。

岗位职责：负责人员招聘工作 任职要求：踏实肯干，具备进取精神 岗位福利：享受公司聚餐、郊游活动

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