黄山市黄山区北海北路东侧A2楼（建行对面） 招木工3-5人店铺活可包电话

厨师7000-10000

岗位要求：有酒店灶台烧菜/炒菜工作经验 月休：4天 岗位福利：社保+包吃+提供宿舍+节假日福利

会做家常菜，口味大众化

城东星悦广场招炉子 月休三天6500-8000 20-28岁做过连锁店优先 联系方式

拖石膏 包工 招50人 ，5.5一平方联系电话

夜班厨师，工作时间下午4点到凌晨2点。干事靠谱人品要好。

岗位职责： 1. 负责后厨日常备料、烹制及出餐协助工作，确保出品及时、卫生、符合标准 2. 严格遵守食品安全规范与操作流程，保持操作区域整洁有序，落实“生熟分开”“餐具消毒”等基本要求 3. 配合主厨完成菜品改良、新品试做及成本控制相关辅助任务 4. 协助完成食材验收、库存盘点及基础耗材申领工作 5. 积极参与团队协作，服从厨房统一调度，保障高峰时段高效运转 任职要求： 1. 对餐饮服务有热情，责任心强，能适应快节奏工作环境 2. 身体健康，持有有效健康证，无传染性疾病 3. 吃苦耐劳，注重个人卫生与职业形象 4. 学历不限，有后厨工作经验者优先

认真负责

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黄山大厦集团物业中心，现招聘，餐厅早餐员、传菜员，要求有服务意识、有责任心，服从管理，有良好的团队精神。早餐员员45岁以下，传菜员55岁以下，工作地点：安徽华塑股份有限公司福利待遇：根据个人条件面议。联系电话：刘总

黄山市歙县招挖机/钩机司机

炎培职业学校高新校区找保安员55岁左右，持保安证，工资2700.上一休一，联系电话

黄山昌仁长者颐养中心因业务发展需要招聘餐厅勤杂2名，年龄55岁左右，身体健康，做事勤快。联系电话：（同步）

600x600无尘石膏板天花70平方一天要搞定做包工

无锡市新吴区招装修油漆工腻子/大白/墙漆，不要点工，要包工。

潮州市潮安区招油漆工、装修承包、腻子/大白/墙漆

中山市招装修承包、水电

昆明市西山区招专业石膏板吊顶，可包可点

招聘：厨师 1.有5年以上的中式餐饮灶台经验； 2.能合理的控制菜品成本核算； 3.能吃苦耐劳，人品好，爱干净； 4.薪资：6000-6500元（月休5-6天） 上班时间：7：00-13：00，14：30-18：30 工作地址：黄山炎培职业学校（高新区） 联系人：刘经理

图门烧烤步行街店招夜宵炒菜师傅一名，工资待遇面议，要求手艺要好做事成熟稳重，联系电话范总

安徽黄山招聘炒菜师傅一名，要求手脚麻利，服从安排，调子高，家里事情多的就不要浪费时间了，电话

招聘厨师1名。要求勤快利落。薪资面议。工作地址为城东路欣月智选酒店3楼羊遇徽州。

会炒盖浇饭就可以，工资面议

徽州区呈坎找炒菜代班师傅一名，时间：后天17号礼拜三，代班费300，联系电话

徽州区岩寺招聘切配岗位蒸菜大姐1名。薪资为5000-6000元，另加各项补贴，综合收入可达6000元以上。工作地点位于安徽省黄山市徽州区岩寺。主要负责食材切配、蒸菜制作等后厨相关工作，公司可提供带教培训。岗位提供月休三天，薪资发放准时。有意者请联系范。

黄山隆招炉子一名工资8500左右，两天休息电话揉着忽扰

一、岗位职责 （一）饮品制作与品控管理 1. 精通奶茶、冰饮、刨冰制作，熟练掌握拉花技能，能高标准独立出品，建立并执行品控标准，纠正不规范操作。 2. 负责新品研发与落地，优化产品配方；指导店员提升核心技能，定期开展培训考核，保障出品一致。 3. 统筹原料采购与库存管理，把控品质、减少浪费；规范操作并维护制作设备，确保正常运转。 4. 落实食品安全与环境卫生管理，确保符合相关标准。 （二）团队管理与建设 1. 负责员工带教和培训、搭建高效团队，营造良好氛围。 2. 遵守规章制度，监督员工履职，及时纠正工作问题。 3. 配合公司指令，定期上报门店运营、经营及员工动态，确保与公司发展同步。 （三）其他管理工作 1. 负责门店安全管理，做好闭店收尾与防火防盗工作，保障人员、财物安全。 2. 关注行业与竞品动态，优化运营策略，提升门店竞争力。 3. 完成公司交办的其他工作。 二、任职条件 1. 年龄28-40周岁，性格开朗善沟通，责任心、统筹力、抗压性强，能适应轮班与快节奏工作。 2. 具备3-5年及以上茶饮店经验，能独立负责门店全面运营。 3. 核心技能：熟练制作奶茶、冰饮、刨冰，精通拉花，具备新品研发与技能培训能力。 4. 身体健康、持健康证，无不良从业记录，认同经营理念，有服务意识与团队精神。 5. 公司提供住宿，待遇从优，条件优秀者可适当放宽；

岗位职责： 1、研发与培训：精通新中式茶饮、冰室饮品调配，结合节气研发特色产品，严控出品标准； 2、熟悉器皿搭配、摆盘美学，注重产品视觉呈现，负责茶饮技能培训，指导员工规范操作。 3、冰品制作与培训：研发港式、鲜果等夏季特色冰品，熟练制冰、刨冰及设备操作；教授冰品制作与美学摆盘技巧，完成全员技能培训。 4、品质管控：制定饮品操作规范与培训标准，把控食材品质，落实食品安全管理，开展卫生标准化培训。 任职要求： 1、具备 3-5 年冰室、新中式茶饮实操及培训经验，精通茶饮、冰品、制冰技术，可独立开展培训。 2、持有有效健康证，熟悉食品安全法规及卫生操作标准。 3、有冰室、茶饮门店培训经验者优先。 薪资福利 1、优秀者具体面议，按技能及培训经验定级； 2、五险一金，节日福利，生日红包等；

早餐和午餐两顿饭，下午没事，双休+法定节假日。