
财务主管
8000-12000元/月
财务经理/主管经验不限学历不限
任职要求:
1、3年以上财务管理工作经验,有汽车行业从业背景者优先;
2、掌握企业全流程账务处理、预算编制、成本管控及税务规划工作;
3、熟练开展财务分析、资金运作、内部控制及风险防范;
4、具备战略视角,能够围绕业务发展制定财务方案,助力企业决策;
5、擅长沟通协作,具备良好的跨部门协同能力,可高效衔接审计、税务、银行等外部单位;
6、具有团队管理经验,能推动人员成长并实施目标化管理;
7、承受工作压力能力强,适应快节奏环境,妥善处理复杂事务;
8、具备数据建模与业务财务融合分析的能力。
财务主管
7000-10000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上成本管理税务管理财务综合管理
1、负责公司财务账目的分类、核对与录入工作。
2、负责编制公司经营所需的各类财务数据及报表。
3、参与公司财务规章制度的制定与优化完善。
4、负责公司税务相关事务管理,包括工商事项、纳税申报及费用报销等。
5、负责公司整体账务处理及会计凭证的整理归档。
6、负责员工个人所得税的核算与代扣,以及社保的代缴操作。
7、每日核对公司各校区营业收入,定期轮岗至各校区核查会员相关信息。
8、完成公司安排的其他临时性工作任务。
财务主管
5000-6000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上总账核算成本管理固定资产管理财务综合管理
岗位职责:
1、负责日常财务事务管理,包括账务核算、财务报表编制及财务数据的分析工作;
2、监管公司资金流动情况,保障资金安全与合规使用,提升现金流运作效率;
3、参与年度预算制定,跟踪成本执行情况,提供优化建议以助力企业战略落地;
4、对接内外部审计工作,确保财务操作符合法规要求,持续完善财务管理机制;
5、带领团队成员开展工作,促进团队专业水平与整体工作效率的提升。
任职要求:
1、掌握系统的财务专业知识,了解国家财务、税务相关政策法规;
2、具有3年以上财务管理工作经历,具备汽车行业从业经验者优先考虑;
3、精通财务软件及常用办公工具,具备良好的数据处理与分析能力;
4、具备出色的沟通协调能力,能高效协调内外部协作关系,推进事项落实;
5、责任心强,富有团队合作意识,能在高强度环境下稳定高效完成任务。
双休-会计主管
5000-8000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上税务管理总账财务分析代账公司会计中级职称会计初级职称团队管理客户关系维护
岗位职责
1. 账务统筹管理:审核各客户单位的原始单据及记账凭证,确保财务处理符合现行税法与会计准则要求,督导团队完成全流程账务核算工作。
2. 税务合规把控:负责客户各项税务申报(含增值税、企业所得税等),复核税务报表数据准确性,配合应对税务检查,提出基础性税务优化建议。
3. 团队管理赋能:带领会计人员开展客户服务工作,合理分配任务,指导解决账务疑难问题,定期组织专业培训(如最新政策解读)。
4. 客户关系维护:对接重点客户,回应财务与税务咨询,反馈账务异常情况,协调处理特殊需求(如审计支持、工商变更协助)。
5. 合规与风险管控:优化代理记账作业流程,完善内部操作标准,识别并预警客户潜在财税风险(如注册地址异常、年报超期)。
岗位要求
1. 学历与证书:大专及以上学历,持有中级会计职称者优先;具备初级职称且有3年以上代账经验者可适当放宽条件。
2. 专业能力:熟练掌握小规模纳税人及一般纳税人全盘账务处理,熟悉各类税种(增值税、企业所得税等)申报规则,了解工商、社保、公积金相关联办流程。
3. 经验要求:有代理记账行业从业背景者优先,需具备2年以上团队管理经验(团队规模10人以上),能独立承接多类型企业(如商贸、服务、科技类)账务处理。
4. 软技能:具备良好的沟通协调能力(面向客户及内部协作部门),具有风险预判意识,可快速应对突发财务事项(如逾期申报应急处理)。
5. 上级交办的其他工作任务。
财务主管
8000-12000元/月
财务经理/主管10年以上本科及以上
1.取得本科及以上学历,专业方向为会计学、财务管理、审计、金融等相关领域;
2.拥有10年以上在大型企业集团从事财务管理工作经历;
3.掌握系统的财务专业知识,具备扎实的账务操作与财务管理实践经验,熟悉国家财税法律法规;
具备出色的职业判断力及丰富的财务项目分析与处理经验;
熟知会计准则及相关财务、税务、审计政策法规;了解上市公司财务管理规范,参与过上市相关项目的实际落地执行;
4.具备良好的语言表达与文字撰写能力;
5.能够独立开展财务管理主题的相关培训工作;
6.持有会计、税务或审计类高级职称或注册会计师资格者优先考虑;
7.具备较强的决策判断能力、人际沟通与组织协调能力,以及计划制定与执行能力;工作积极主动,富有责任心。
财务主管
5000-7000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上财务分析总账核算成本管理资金管理互联网财务综合管理
财务的工作内容和职责主要包括以下几个方面:
1账务审核与处理:负责日常经营业务的会计核算,审核各项费用单据,确保报销原始凭证手续完备,并按时完成会计凭证的编制工作。
财务报表编制:按期编制资产负债表、利润表、现金流量表等各类财务报表,保障报表数据的准确性与报送及时性。
税务管理与申报:承担公司税务筹划、纳税申报及税款缴纳任务,依法履行纳税义务,并做好完整的纳税记录。
资金调拨与银行业务:办理日常资金划转、单据传递及相关银行事务,保障资金流转安全并提升使用效率。
财务分析与预测:运用专业分析方法对公司财务报表进行深度解析,开展财务预测,为管理层战略决策提供数据支持。
财务档案管理:对会计原始凭证、账簿、报表等资料进行系统整理与归档,确保财务信息完整且可追溯。
建立和完善财务管理制度:拟定并优化财务核算、预算管理、财务管理等相关制度与操作流程,提升财务管理规范化水平。
参与财务管理程序和政策制定:参与制定、维护、改进公司财务相关管理流程与政策,并监督其执行,保障财务管理合规高效。
成本控制与预算管理:协助开展成本管控与预算管理工作,促进资源合理配置,实现成本有效控制。
内部控制与审计:健全公司内部控制体系,保障资产安全完整,积极配合内外部审计工作的开展。
财务咨询与培训:向内部员工提供财务相关的咨询与培训服务,增强员工财务素养与管理意识。
税务筹划与合规:主导公司税务筹划方案设计,确保税务操作合法合规,有效防范税务风险。
上述职责覆盖了财务工作的主要领域,保障企业财务运作的高效性与合规性
财务主管
8000-12000元/月
财务经理/主管经验不限学历不限
任职要求:
1、具备3年以上财务管理工作经历,有汽车行业从业背景者优先考虑;
2、熟练掌握企业全流程账务处理、预算编制、成本管控及税务规划相关工作;
3、精通财务分析、资金运作、内部财务控制及风险防范机制;
4、具备战略视角,能够结合业务发展制定财务策略,有效支撑企业决策;
5、善于沟通协调,拥有良好的跨部门协作能力,能高效对接审计、税务、银行等外部单位;
6、具有团队管理经验,擅长人才培养与绩效目标推动;
7、抗压性强,适应快节奏工作环境,具备解决复杂问题的能力;
8、掌握数据建模方法,具备业务与财务融合分析的实操能力。
海口外勤主管
4000-6000元/月
财务经理/主管1-3年大专及以上
岗位职责:
1. 具备工商税务登记、变更等业务办理的实际操作经验
2. 统筹管理公司外勤会计部门的日常事务
3. 负责团队成员的工作调度与任务分配
4. 指导并培训外勤会计人员完成相关工作
5. 协调与其他部门之间的沟通与协作
6. 高效应对突发性任务及重点难点事项
任职要求:
具备1至2年相关领域工作经验
财务主管
3000-5000元/月
财务经理3-5年学历不限
1、认真细心,责任感强;2、最少有三年相关经验,有两年管理经验;残疾人年龄不限,优先考虑。
工作时间:8:00-12:00;14:00-18:00(单休周日,法定节假日休息)
公司薪资福利:根据各个不同的岗位,底薪加提成,分为试用期工资及转正工资。1.包吃住;2.交纳社保五险;3.工资待遇(2700-5000);4.年终奖;5.全勤奖;6.岗位津贴等。
财务主管
1-2万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务分析税务管理资金管理上市企业集团公司高新技术企业会计高级职称985/211院校
岗位职责:
1. 属于中层管理职位,主导财务领域目标与计划的制定,配合高层推进财务政策及制度落地,统筹部门日常运作及团队管理(包括指导、培训与绩效评估)。
2. 全面负责财务核算、稽核与审计工作的组织与监督;建立并持续优化财务管理流程,编制年度、季度财务规划及各类报表,输出财务分析成果以支撑管理层战略决策。
3. 主管成本全流程管理(涵盖预测、控制、核算、分析与考核)、资金运作(含现金流预估、调度与融资安排)以及税务管理(依法申报、税负筹划与风险防范),保障企业盈利水平与资金安全。
4. 作为制药行业财务经理,重点开展生产成本核算(追踪原材料、人工及制造费用)、编制并监控生产预算,参与生产环节的财务评价及年度决算工作。
任职要求:
1. 毕业于211/985高校财务类相关专业,具备医药行业财务工作经验,重视细节管控,工作作风严谨细致。
2. 掌握会计核算原理及相关法律法规,能熟练运用常用办公软件处理工作任务。
3. 具备良好的学习能力与协作意识,能够快速融入公司环境并适应工作节奏。
4. 拥有出色的沟通表达能力,关注结果达成与执行效率,对工作富有高度责任感与热情。
保安包住6-10人周结
(报名,不打电话)
岗位二:
海口安保10名
报名即日安排上岗
早班8:00-20:00
夜班20:00-8:00
公司提供住宿,拎包入住
工作内容:秩序岗、巡逻岗,工作有轮换休息
工作地址:海口
工资:175元一天,部分岗位195元一天。周结。
要求:没,身高170以上,,熟悉使用手机,工作有责任心,混子不要来,既然来了,就要好好执勤工作,要求积极,认真工作,服从管理安排
要求能工作两个月以上的队员。
上岗前准备好两份资料:
1.健康证;2.无犯罪证明
早班联系:
陈队
抹灰15-30天3-5人完工结算技术好二把刀勿扰专业师傅
商场招抹灰师傅,价格7.5一平方,不收门窗口,大约有5000平方左右,要技术好事不多的来,吃住自行解决
财务主管
7000-9000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上资金管理财务分析税务管理投融资项目会计中级职称
1. 学历要求:财会、审计等相关专业本科及以上学历,具备初级及以上会计职称,持有中级职称者优先考虑。
2. 经验要求:具有3年以上工程或油气服务行业财务工作经验,能够独立完成全流程账务处理;应聘主管岗位需具备5年以上相关工作经历及2年以上团队管理经验,熟悉本行业财务核算特点者优先。
3. 技能要求:熟练使用金蝶、用友等财务系统及Office办公软件,擅长Excel数据处理与报表制作;掌握国家会计准则及相关财税政策,可独立开展税务申报和财务报表编制工作。
4. 综合素质:工作认真细致,责任心强,具备较强的保密意识;拥有良好的沟通协作能力、问题应对能力与抗压能力,严格遵守财务职业道德规范。
5. 加分项:曾在大型油气服务或工程项目类企业担任同类岗位,了解行业税收优惠政策及项目成本管理流程者优先录用。
财务经理
2-4万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务分析
1. 财务工作: a. 建立健全公司财务管理体系,制定和完善财务管理制度与流程,确保合规性。 b. 全面负责公司的日常会计核算工作,审核各类原始凭证及会计凭证,确保账务处理准确、及时。 c. 完成月度、季度、年度财务结账工作,编制单体及财务报表,保证报表的准确性与完整性。 d. 负责公司的税务管理工作,包括税务筹划、纳税申报、税务清算等,能合法运用高新技术企业及研发费用加计扣除等政策(必须)降低公司税负。 e. 管理公司日常现金流,负责资金计划、调度与风险控制,提高资金使用效率。 f. 完成公司安排的其他工作。 2. 合规与审计对接: a. 负责公司的各项审计工作,包括年度审计、专项审计等,配合会计师事务所完成审计任务。 b. 负责与税务、银行、工商等外部机构的沟通与协调工作,维护良好的外部关系。 c. 确保公司财务行为符合国家法律、法规和内部规章制度。 3. 经营分析: a. 定期进行财务分析,包括但不限于成本分析、费用分析、盈利分析、现金流分析、资产效率分析等,能独立出具专项财务分析报告。 b. 深度参与业务活动,理解研发项目和量产建设的业务逻辑,建立财务模型,可以对项目可行性、投资回报率进行简单财务评估。 c. 收集、整理、分析与复核每季度经营数据,完成合并口径月度合并报表及分析报告编制,并编制经营数据预测表; 4. 预算管理: a. 依据公司发展战略,制定公司财务预算并跟踪预算执行情况,定期开展预算差异分析及调整建议。 b. 编制资金使用计划,监控现金流健康度,定期财务分析,监测财务运行情况。 c. 能独立进行标准成本/目标成本与实际成本的差异分析,深入探究差异根源(如量差、价差、能耗差异、收率差异等),揭示成本变动趋势和原因,提供简单的成本测算和盈利分析。 d. 建立并完善公司的成本核算体系。 e. 对量产建设等重大资本支出项目进行专项财务管理,跟踪进度和效果。 任职要求 • 学历与资质: 财务、会计、金融类专业本科及以上学历。CPA(或通过核心科目)优先考虑。 • 经验: 5-10年财务工作经验,有制造行业,生产企业总账会计工作经验,具备高新企业工作经验及IPO企业经验尤佳。 • 知识技能: ○ 精通中国会计准则、税务法规,必须熟悉高新技术企业认定和研发费用核算规范。 ○ 具有一定的财务建模和分析能力,能熟练使用Excel进行数据处理和分析。 ○ 熟练使用主流财务软件及Office办公软件。 ○ 优秀的书面和口头表达能力。 ○ 正直诚信,严谨细致,踏实,能适应公司快速发展阶段的挑战, 具有抗压能力、自驱力及团队协作能力,工作积极主动。
财务主管
1.8-2.2万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务分析风险控制并购项目会计中级职称CPA中国注册会计师财务BP
岗位职责:
1、参与集团重大事项的财务分析与决策支持,编制集团财务报表、合并报表、对外投资者报表及相关报告、预决算文件与财务分析报告,确保数据准确无误,并提供详尽的财务解读与优化建议;针对实际执行与预算差异进行说明并提出改进方案;为公司业务拓展及日常运营提供专业的财务分析与决策支撑。
2、统一组织与汇总集团下属各公司、子公司及控股公司的收入情况、成本费用管控及其他内部控制相关工作。
3、牵头组织预算工作会议,监控预算执行情况与实际绩效的偏差,及时完成差异分析并向上级管理层提交报告。
4、负责集团财务ERP系统在财务模块的维护与持续优化;主导构建公司财务管理体系、内控体系及财务信息化系统,并推动落地实施。
5、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,财会、经济管理等相关专业背景,具备中级会计师或以上职称。
2. 具备5年以上大型企业集团财务分析相关工作经验。
3. 熟悉中国会计准则,掌握系统的财会理论知识,了解财务、税务、审计相关的法律法规及政策要求。
4. 拥有至少3年利润中心预算管理、成本控制等实操经验,具备较强的综合分析能力、账务处理能力与实务经验,熟练操作各类财务软件及办公软件。
5. 数字敏感度高,逻辑思维清晰,精通全套账务结转流程、预算管理和财务报表分析工作。
6. 具备良好的沟通协调能力、计划组织与执行能力,工作认真细致、作风严谨,坚持原则,熟悉企业内部业务运作流程。
7. 掌握一定的企业管理知识,能够独立开展工作,态度积极主动,具备良好的抗压能力。
财务主管
5000-10000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上总账资金管理财务分析
职位描述
岗位内容:
1. 负责日常财务核算工作,处理内部账务及相关管理事务;
2. 负责应收账款与应付账款的核对与管理;
3. 负责总账管理及各类财务报表的编制工作;
4. 负责财务指标的分析、监控及风险控制相关工作;
任职要求:
1. 会计、财务或相关专业大专及以上学历;
2. 熟悉国家财务、会计法律法规及相关标准;
3. 熟练使用Excel及各类财务软件;
4. 具备清晰的逻辑思维和较强的数据分析能力;
5. 具备从零开始建立账务体系的实际经验;
6. 拥有3至5年相关工作经验;
运维主管
1.5-2万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上
【岗位职责】
(1)负责浪潮系统(侧重核算、税务、司库或报表模块)日常运维保障及优化工作的统筹与执行,组织推进财务各模块系统的稳定运行与持续改进;
(2)参与甲方业务需求的技术研讨与可行性评估,审核业务方案的整体设计、技术路径及架构合规性,协助完成方案规划,编制需求文档与实施计划,开展开发工作量测算,并牵头相关功能增强或项目落地实施;
(3)对接集团甲方相关部门,做好沟通协调,配合推动管理制度在系统中的落地与控制,协助组织系统相关会议,编制并提交运维类报告等材料,维护良好的客户合作关系;
(4)协同其他集团管控运维团队,响应并落实跨系统协作任务;
(6)定期对重点业务部门用户开展服务回访,持续优化服务质量;
(7)建立与外部供应商的协作机制,协同提升运维服务水平;
(8)推动运维知识库的建设与应用,确保知识内容的准确性与可用性;
(9)定期开展内部培训,强化团队服务意识、专业能力及成果复用水平。
任职要求:
(1)财务管理、会计或计算机相关专业本科及以上学历,具备5年以上运维团队管理经验;
(2)熟练掌握浪潮、用友或金蝶其中一款财务软件,具有5年以上运维团队管理经验者优先,熟悉浪潮系统者更佳;
(3)了解财务、会计相关制度及业务流程,有财务类系统建设项目实施或运维经验者优先;
(4)具备良好的团队协作意识、跨部门沟通能力、文档编写及数据分析能力;
(5)责任心强,敬业踏实,能适应一定的工作压力。
主办会计
5000-6000元/月
总账会计3-5年大专及以上代理记账公司主办会计初级会计师金融
岗位职责:
1.负责小规模记账报税客户的账务处理及税务申报工作,及时响应并解答客户与同事的日常税务咨询。提前提供税务服务提醒,实现超出客户预期的服务反馈。
任职要求:
1.熟悉并能完整执行公司服务流程,熟练操作云账房、唯易等系统工具
2.在税务服务方面具备快速响应能力,能够提供超出预期的专业支持,客户满意度表现良好
3.按时高效完成各项分配的工作任务
4.具备独立处理小规模纳税人及一般纳税人企业账务和税务的能力
5.协同服务大使完成客户日常维护相关配合工作
财务核算专员
4000-6000元/月
会计3-5年本科及以上核算会计
1. 承担日常财务核算、账务操作及每月结账任务,确保账目准确无误并按时完成;
2. 按规定执行发票开具、信息回写,并落实发票的登记、保管、入账与核对工作;
3. 负责往来款项的清理及账龄分析,按月完成对账任务;
4. 负责月度报表关账前的检查及账务一致性核对;
5. 协助开展税务申报工作,并与税务机关保持有效沟通;
6. 配合实施年度审计、税务审查及其他财务相关检查;
7. 完成上级安排的其他财务相关事务。
任职要求
1. 本科及以上学历,财务、会计或相关专业背景;
2. 具备3年以上会计岗位工作经验,熟悉一般纳税人账务流程及发票管理操作;
3. 熟练操作财务软件及Office办公工具;
4. 工作认真细致,责任心强,具备良好的团队协作意识;
5. 具备较强的沟通表达能力和学习能力,能够承受一定的工作压力。
个人所得税汇算清缴+热门领域、全国范围可操作
2-4万元/月
税务1年以下中专及以上线下零售保险信贷金融证券银行贷款基金咨询销售销冠税收返还制造业互联网房地产/建筑税务筹划金融
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:完工结
招聘截止时间:2026-08-10
岗位福利:
任职要求:公司专注于为个人客户提供个人所得税二次退税服务,并依法收取相应服务费用。行业处于发展初期,市场空间广阔,收益潜力大。期待您的加入!
新项目启动——个人所得税二次退税业务
面向高薪人群及个税缴纳群体,协助客户办理2022年至2024年期间未退完税款的再次申报服务,帮助客户通过专业手段重新申请退回未充分退还的个人所得税。
一、高收入群体存在刚性需求,市场规模庞大,全国个税纳税人超一亿人,潜在客户基数巨大。
二、多数客户对国家税收政策理解有限,或在使用退税平台操作时不够熟练,导致首次自行申报时常出现退税不完整的情况,留下大量可退未退金额。我们凭借专业团队进行逐项核查,补正申报材料,帮助客户实现应退尽退。
三、公司配备成熟的技术与运营支持团队,全程提供业务赋能,保障服务质量与效率。
四、回报丰厚,按单提成,当日结算,单日收入可达数百至数千元。现有合作人员平均月收入在三万至十万元之间。客户资源易触达,前期零投入,费用在客户成功到账后才产生。
五、无需坐班,远程办公,不受地域限制,仅需一部手机即可开展工作。不空谈概念,不灌输理想,专注实际成果与对应收益。只要肯行动,即可获得匹配的高回报。在正确方向上的付出,才能带来超额回报,本项目属于高价值服务领域。
六、本岗位为业务合作性质,实行多劳多得机制,无创业意愿者请勿咨询。请认真阅读以上内容后再联系,感谢配合!
切配后厨切配打荷
海口 新店开业招贤纳士
炒锅5000-5500
炒锅主管5000-5500➕500
切配3500-4500
切配主管3500-4500➕300
打荷3300-3500
蒸煲3500-3800
油炸创意菜3500-4500
福利待遇:每月休假4天、满勤奖,包吃住,每月按时发放工资,上岗前团队到内地培训30天,有江西融合菜经验者优先。
工作地址:海口龙华区万象城
联系电话:白厨
餐厅领班配菜
招聘
重庆刘一手火锅店
前厅主管1名工资4000-5000
服务员1名工资3300-3500
领班1名3500-4000
厨房配菜2名工资3300-3500
员工福利:工龄一年加100,300封顶,月休4天,包吃住,提成,每月聚餐,
电话:
地址:海口万达。澄迈老城镇。
海南海口求推荐食堂招聘小卖部领班1名:4000-4500元/月,男女不限,45岁以下,有超
4000-4500元/月
餐厅领班月结
求推荐
食堂招聘小卖部领班1名:4000-4500元/月,男女不限,45岁以下,有超市工作经验1年以上,能熟练操作电脑。
相关要求:
吃苦耐劳,服从工作安排,具备一定的餐饮服务经验;
福利如下:
月休4天,包吃包住;
五险一金,带薪年休假,年度体检,过节福利等;
有加班费及法定节假日3倍工资;
有意者请联系:高女士(无诚意勿扰)
财务专员
3000-5000元/月
总账会计1-3年本科及以上餐饮/酒店初级会计师
岗位职责:
1、承担公司日常会计核算事务,确保账目规范、数据准确;
2、编制各类财务报表,如资产负债表、利润表和现金流量表;
3、负责费用审核与成本核算,强化成本管控,提高财务管理效能;
4、办理各项税务申报工作,涵盖增值税、企业所得税、个人所得税等;
5、配合开展年度财务审计,支持内外部审计相关工作。
任职要求:
1、掌握会计准则及相关税收法律法规,具备扎实的财务专业基础;
2、熟练使用财务软件及常用办公软件,具备较强的数据处理能力;
3、工作认真负责,注重细节,能独立高效完成本职工作;
4、具备良好的沟通技巧和团队协作意识,可有效对接内外部协作事项;
5、具有食品或餐饮行业财务工作经验者优先录用。
海南海口招聘:厨房主管(J14001)薪资:4千-5千工作职责:
1、为客人和员工
1、为客人和员工
4000-5000元/月
副厨师长月结
招聘:厨房主管(J14001)
薪资:4千-5千
工作职责:<br/>1、为客人和员工高效率的提供食物,做到物美价廉,要按照标准食谱制作并且要符合食品卫生 。<br/>2、协助副厨师长管理厨房的正常运作,保证食品的高质量 。<br/>3、计划和准备执行高质量的食品和摆台在指定的区域和餐厅。<br/>4、严格按照菜谱、标准和摆盘指南。<br/>5、继续保持清洁和卫生依照安全和可靠的程序制定的卫生标准。<br/>6、在酒店运营之中保持HACCP各方面要求。<br/>7、正确操作所有的设备、器具和机器。<br/>8、能够接受外场工作任务。<br/>9、能够接受在厨房以外的地点完成工作。<br/>10、可以被要求进行盘点工作。<br/>11、所有团队成员都应知道关于住宿率,宴会,预测计划和收益。<br/>12、及时的按要求准备菜单。<br/>13、时刻保持以专业和积极的态度对待团队成员和上级,行为举止以酒店的规则和团队成员手册的依据,确保部门的良好运营。<br/>14、协调、组织和参与和厨房有关的所有产品的制作,检查并依照零点菜单和每日菜单,季节特供菜单。时刻保持预先设置菜单的标准,份量和成本。<br/>任职资格:<br/>1、高中毕业以上学历,最好是或专业烹饪学校毕业。<br/>2、工作年限: 至少两年五星级酒店或较高级别的个体餐厅厨师经验。<br/>3、管理经验: (如有) 至少一年国际品牌酒店厨房领班或相同职位经验。<br/>4、备有与本职位相配的西餐基础烹饪技能知识,高效率、高质量完成本职工作。<br/>5、主厨房、风味特色餐厅厨房主管要掌握海鲜,肉类的切配,加工技术,熟悉各种食物加工后的储存标准知识,熟悉标准的收货程序。
财务总监
8000-13000元/月
CFO5-10年本科及以上税务管理财务综合管理
【工作职责】
统筹交付质量:全面把控各业务部门(如记账部、税务部)的服务交付流程、执行时效及成果输出质量,确保客户财务数据准确、合规运营。
驱动业绩增长:主导公司核心财务指标(如收入、利润、人效)的达成,依托数据分析支持经营决策,全面负责预算管理、成本控制与盈利能力建设。
赋能团队管理:直接管理各部门负责人,持续优化组织架构与绩效考核机制,提升团队整体执行力与员工工作效率。
优化运营效能:牵头推进服务流程标准化与数字化升级,打通跨部门协作堵点,实现效率提升、成本降低与客户体验优化。
管控业务风险:构建并完善业务端风险防控体系,妥善处理重大客户服务争议,维护公司专业声誉与业务稳定运行。
【任职要求】
必备资质:全日制本科及以上学历,具备注册会计师(CPA)或税务师执业资格。
行业经验:5年以上财务管理工作经历,须有代理记账公司或会计师事务所等财税服务领域从业背景。
业绩能力:具备扎实的数据分析能力与商业洞察力,有成功推动业绩提升及实现利润目标的实践案例。
管理能力:具有3年以上中大型团队管理经验,擅长跨部门协同与组织推动力。
核心特质:目标导向强,擅长流程梳理与复杂业务问题的系统性解决。
审计专员
4000-8000元/月
审计3-5年本科及以上
【工作内容】
- 承担各类审计任务,涵盖财务审计、内部控制审计、经营审计及专项审计等工作,保障审计执行的全面性与精准性;
- 依据既定审计方案推进审计流程,系统化采集并归集审计证据,确保审计工作底稿完整且符合规范要求;
- 撰写审计报告,针对审计发现的问题进行深度剖析,并提出切实可行的改进建议,助力提升企业内部管理水平;
- 配合团队完成审计项目的统筹安排与具体实施,保障各项审计工作按期保质落地;
- 参与企业内部审计制度的搭建与持续优化,促进审计作业流程的标准化与规范化建设。
【任职要求】
- 本科及以上学历,会计学、审计学、财务管理等相关专业背景;
- 具备3年以上审计相关工作经验,拥有会计师事务所工作经历者优先考虑;
- 持有中级会计职称,具备扎实的财务理论基础和较强的审计实操能力;
- 熟知财务审计、内控审计、经营审计及专项审计的相关程序与方法;
- 具备良好的沟通协作能力和职业道德素养,能独立开展审计工作并完成报告撰写。
栏目概述
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