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采购主管
1-1.4万元/月
采购经理/主管5-10年本科自动化设备电气设备工程机械招标采购
工作要求: 1、本科及以上学历,具备4年以上制造行业采购相关经验; 2、熟悉采购作业流程,拥有一定的团队管理实践经历; 3、具有较强的市场敏感度,擅长开展市场资源调研与分析工作; 4、思维逻辑清晰,掌握品类成本分析方法,具备风险识别与管控能力; 5、具备良好的沟通表达能力、问题处理能力及跨部门协同合作意识; 6、熟练操作采购常用的SRM、SAP、OA等信息化办公系统; 岗位职责: 1、牵头基地采购流程的梳理、宣导,以及标准规范的制定与落地执行; 2、负责采购基础数据的维护、治理与持续优化; 3、主导供应商体系搭建,包括供方开发、绩效评估及动态优化管理; 4、保障基地采购需求响应的及时性与采购方案的经济性; 5、主导高风险物料供应异常问题的协调与闭环解决; 6、推进团队建设与人员专业能力提升工作。
采购主管/经理
1.3-1.5万元/月
采购经理/主管3-5年本科招标采购
工作要求: 1、本科及以上学历,具备4年以上制造业采购领域从业经历; 2、熟悉采购作业全流程,拥有一定的团队管理实践; 3、具有较强的市场敏感度,擅长开展市场资源调研与分析; 4、思维逻辑清晰,掌握品类成本拆解方法及风险识别控制能力; 5、具备良好的沟通表达、问题应对及跨部门协同推进能力; 6、熟练操作采购相关SRM\SAP\OA等信息化办公系统; 岗位职责: 1、统筹基地采购流程的优化、推广实施及标准化落地执行; 2、负责采购基础数据的维护与持续改进; 3、主导供应商体系搭建,包括供方开发、评估及动态优化; 4、保障基地采购需求响应效率与采购成本合理性; 5、牵头解决高风险物料的供应保障问题; 6、负责团队建设与人员专业能力提升。
采购主管
6000-8000元/月
采购经理/主管3-5年大专
岗位职责: 1、产品规划与定义:结合公司自有品牌发展战略,深入分析市场趋势,制定产品发展规划并明确产品定位,确保产品与市场需求保持一致。 2、供应链管理与优化:全面负责供应链各环节管理,从供应商筛选到物流配送,协调成本、原料、辅料及生产工艺等关键信息,保障供应链高效运转与成本控制。 3、产品开发与项目管理:熟悉新产品开发流程,主导产品从概念设计到上市落地的全过程,加快产品线拓展,跟进开发节点,确保产品高质量按时交付。 4、产品运营与市场推广:策划并落实产品运营方案,涵盖定价策略、促销活动及渠道布局,提升产品市场竞争力与销售表现。 5、销售策略与库存控制:依据市场变化与销售数据分析,优化产品进销存管理,提升库存周转效率。 6、客户服务与售后支持:建立完善的售后服务体系,保障客户体验;快速响应客户意见,推动产品与服务持续优化,维护长期客户关系。 任职要求: 1、大专及以上学历,食品相关专业优先,具备3年以上食品类采购工作经验; 2、拥有食品生产类供应商资源,熟悉行业知识,掌握最新行业发展趋势; 3、热爱产品工作,具备良好的适应力、学习能力与创新意识,能够与企业共同快速发展。
采购专员/助理经验不限大专
岗位职责: 1、负责现金收支及报销相关票据的核查工作; 2、审核并管理供应商提供的各类发票及档案资料; 3、完成上级安排的日常事务性工作及相关文件资料的归集整理。 岗位要求: 1、大专及以上学历,审计、会计、财务管理等相关专业优先,工作细致认真,具备一定专业知识基础; 2、熟练操作计算机及常用办公软件; 3、指尚未毕业的在校学生。
采购专员经验不限大专
1、熟练运用电脑处理、跟踪线上平台订单。 2、负责线上产品数据的收集、整理与分析,开展采购相关工作。 【薪资待遇】 无责底薪5000,缴纳五险,高额提成+月度奖金; 法定节假日正常放假,周末双休,告别加班内耗。 【工作时间】 周一至周五 9:30-17:00,规律作息平衡工作与生活。
酒水采购主管
1.2-2万元/月
采购经理/主管5-10年大专生鲜食品休闲食品固体饮料招商采购商务采购
岗位内容: 1. 编制采购方案与策略,统筹公司原材料、备件设备、办公用品及相关服务的采购执行; 2. 推进供应商全周期管理,保障供应链体系的稳定与高效运行; 3. 主动沟通协调,及时应对并解决采购各环节中的突发问题; 4. 协同相关部门,共同推动项目按计划顺利实施。 任职要求: 1. 大专及以上学历,具备5年以上采购领域实际工作经验; 2. 具有良好的语言表达与跨部门协作能力; 3. 熟知采购作业流程及供应链管理理论,掌握行业市场动态; 4. 拥有较强的商务谈判技巧与风险防控意识; 5. 熟练操作办公软件及ERP信息系统。
订单处理员
5000-6000元/月
采购专员1-3年大专双休
工作内容: 负责线上订单的数据收集,整理和分析,开展采购相关工作 薪资待遇: 无责底薪5000,周末双休,不加班
行政经理1年以下大专
职位详情 1、协助公司和各部门经理做好综合、协调各部门工作和处 理日常事务,保证公司各项工作的正常进行 2、协助各部门做好公司指标的日常营运管理 3.协助团队管理运营工作 福利待遇: 薪资结构:4800无责底薪+奖金+团队/个人提成
元器件成本核算员
3000-5000元/月
采购专员/助理1-3年本科
岗位职责:物料报价!!具备良好的报价与议价能力。 1. 负责日常销售询价的处理,协助完成报价并推动成交达成。 2. 优化供应商资源,有效控制采购成本,提升整体利润空间。 3. 积极配合业务需求,执行上级交办的各项任务与工作安排。 4. 使用公司指定系统及账号开展工作,禁止使用个人账号进行业务操作。 用人要求: 1. 需具备1年以上电子行业相关工作经验,熟悉ERP系统操作者优先。 2. 熟练掌握电脑基本操作,具备打字能力,能熟练运用表格工具进行数据整理、对比与筛选。 综合能力突出者将优先录用。 上班时间:上午9:00-12:00,下午13:30-18:30,每月工作24天。 享受国家法定节假日休假待遇,入职满一年员工可享有5天带薪年假。
办公室主任
4000-6000元/月
行政经理3-5年大专
1.协助领导做好公司基本建设、企业管理等方面的调查研究工作,及时总结经验、提出建议、沟通信息。 2.协助领导组织有关部室策划与编制公司企业管理发展规划和年度工作实施计划,参与公司中、长期发展规划的汇编。 3.负责对领导授意的各类综合性工作计划、总结和工作报告组织起草与核稿。 4.较强的文字功底和书写能力(字要写得好)。
保洁开荒保洁1-2人月结
足疗店招聘保洁1名招保洁1名上晚班,白天不上班上班时间:19点-凌晨5点(10个小时)到手工资3200要求:48岁以下,身体健康,识基本文字,能吃苦耐劳,听从安排,执行力强,必须要有过打扫房间工作经验的!随便问问的,非诚勿扰!联系电话
铜仁
5月31日 05:35拨打电话
品检工库管叉车工
贵州铜仁新能源企业·招工简介一、机修工(重点招)•年龄:46岁以下•要求:初中及以上,有电工证,3年以上大中型企业设备、电气安装/调试/维护经验优先•薪资:5000-7000元/月,14薪二、普工•年龄:18-45岁•要求:初中以上,认识26个字母,身体健康,能适应12小时工作制•薪资:前三个月19元/小时,转正后8000-12000元/月三、叉车工•年龄:25-40岁•要求:初中及以上,认识26个字母,1年以上实操经验,有叉车特种作业证,有N2叉车证,熟练操作叉车•薪资:6000以上四、仓管•要求:25-44岁,,会做表格,会填基本电脑数据;•待遇4500-5500元/月五、检测员•优势待遇月/5500左右*五险一金*14薪不用下车间,吹空调工作。工资按时发放,不拖欠。工厂福利好,环境干净住宿条件较好面试时间:每周二和周四上午9点,下午两点半联系电话:面试地点:铜仁市玉屏自治县大龙经济开发区中科星城石墨有限公司
铜仁
5月31日 05:25拨打电话
贵州铜仁田,天堂找挖机师傅
挖机司机
田,天堂找挖机师傅
铜仁
5月31日 02:36拨打电话
贵州铜仁找带班师马上要龙洞
挖机司机
找带班师马上要龙洞
铜仁
5月31日 02:29拨打电话
贵州铜仁150找长期挖机师傅修河提大名边城
150元/天
挖机司机长期1-2人
150找长期挖机师傅修河提大名边城
铜仁
5月31日 02:26拨打电话
15000-18000采购经理
1.5-1.8万元/月
采购经理1-3年学历不限建筑材料国内采购原材料成品/样品供应链/贸易专业自带供应商资源
岗位职责: 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,优化采购渠道及供应链体系 2.制定并执行年度/季度采购计划,统筹物料需求预测、成本控制与库存管理 3. 主导采购合同谈判,把控价格、交期、质量与付款条款,确保采购合规性与性价比 4.协同生产、仓储、质检等部门,及时解决采购异常,保障生产运营顺畅 5. 定期分析采购数据,提出降本增效方案,持续提升采购效率与响应速度 任职要求: 1. 具备采购相关工作经验,熟悉制造业/商贸业采购全流程 2.熟练使用ERP系统及办公软件,具备数据分析与合同管理能力 3. 具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及成本敏感意识 4.责任心强,抗压能力好,能适应多任务并行的工作节奏 5.坚决恪守道德底线
采购经理
2-3.5万元/月
采购经理1-3年大专
岗位职责: 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,建立稳定高效的供应链体系 2. 主导采购计划制定与执行,统筹物料需求、成本控制及交付时效管理 3. 组织采购谈判与合同签订,优化采购成本,提升采购性价比与合规性 4. 监控库存水平与周转率,协同仓储、生产部门保障供应连续性 5. 推动采购流程标准化、数字化建设,定期分析采购数据并提出改进建议 任职要求: 1. 具备采购、供应链或相关领域工作经验,熟悉行业采购模式与市场行情 2.熟练掌握采购流程、合同管理及成本分析方法,具备较强谈判与风险管控能力 3. 具备良好的跨部门沟通协调能力及团队管理经验(如带团队需注明) 4. 逻辑清晰、责任心强,能适应快节奏工作并承受一定压力 5. 熟练使用办公软件及ERP系统,有制造业/工程类行业经验者优先
采购经理经验不限高中
招聘岗位:项目经理 工作职责: 1.负责招标采购全流程操作,包括但不限于协助客户完成项目启动的前期工作 2.能处理开评标过程中的突发事件。 3.熟悉政府采购全流程的优先考虑。 4.公司安排的其他工作。 薪资待遇:行业内有竞争力的薪酬体系,岗位工资+绩效+项目提成+年终奖+各项津贴、补助,具体面谈。 基本保障:五险、差旅补贴。 休假福利:带薪休假(法定节假日、年假、婚假、产假)。 其他福利:餐补,全勤奖、生日补贴、拓展活动等。 上班时间:8:00-17:00,其中11:30-12:30为午饭和午休时间。 职位福利:绩效奖金、全勤奖、餐补、周末双休、定期团建 任职要求: 1.大学专科及以上学历。 2.具有1年及以上人力资源项目开发经验,能够独立处理项目上突发情况。 3.熟悉人力资源全流程,熟练掌握与办公软件 ERP系统等等。 4.工作责任心强,较强的沟通、协调能力、组织能力及文字、 口头表达能力。
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专
岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责: 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设; 2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案; 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理; 4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判; 5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异; 7.负责采购部门的文档管理工作; 8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况; 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求: 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务; 3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业; 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先; 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力; 7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活 9.能够独当一面,独立接待供应商 10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购主管
6000-8000元/月
采购经理3-5年大专
任职资格: 1、教育水平:大专以上学历,物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先;党员优先。 2、经验知识: ①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验,其中至少有2年以上采购管理经验,熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况; ②具备良好的沟通和协调能力,具备一定的供应链管理经验; ③具备良好的数据分析和解决问题的能力,能够高效地进行采购过程的管理和优化; ④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。 岗位职责: 1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等,制定采购计划,确保物资供应的及时性和稳定性。 2、积极拓展供应商资源,建立并维护良好的供应商合作关系,定期对供应商进行评估和考核,优化供应商结构,确保采购物资的质量和价格优势。 3、深入市场调研,密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态,及时调整采购策略,有效控制采购成本,实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。 4、严格把控采购物资的质量,建立完善的质量检验体系,协同质量检测部门对采购物资进行严格检验,确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。 5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作,确保合同条款清晰、明确,保障公司的合法权益。 6、管理采购团队,合理分配工作任务,定期对团队成员进行培训和绩效考核,提升团队整体业务能力和工作效率。 7、与公司内部其他部门,如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作,及时解决采购过程中出现的问题,确保配送业务的顺利进行。 薪酬待遇: 1、月薪6K-8K,具体根据个人能力和经验面议; 2、每月假期,享受国家法定节假日; 3、年终绩效奖,年度提薪机会; 4、每年团建、健康体检、节日礼品; 5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
前台
2000-3000元/月
前台经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责顾客结账收款,熟练操作收银系统,确保账款准确无误 2.核对商品价格与促销信息,及时处理退换货及消费纠纷 3.保持收银台整洁有序,定期盘点备用金与销售单据 4.配合门店完成日常营业准备、闭店清点及交接工作 5. 主动提供礼貌服务,维护良好顾客体验与品牌形象 任职要求: 1.学历不限,具备基本读写算能力及服务意识 2. 无经验要求,有零售/餐饮收银经验者优先 3.工作认真细致,责任心强,能适应轮班制工作安排 4.具备良好沟通能力与团队协作精神 5.遵纪守法,无不良从业记录
前台收银
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验桌球馆/KTV/网吧全勤奖月休四天文字功底扎实熟练操作办公软件普通话流利
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公有序运转 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求: 1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2.会使用基本Office办公软件,打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心,责任心强,具备基本应变能力 4.学历不限,有前台或行政相关经验者优先,无经验也有人带 5.具备团队协作精神,能适应快节奏办公环境
行政文员
3000-4000元/月
文员1-3年本科
1、负责公司公文的拟写、审核、收发(如通知、请示类文件),并完成分类整理、归档管理、借阅登记及到期销毁工作。 2、保管公司公章、证照、合同等重要资料,规范使用流程,确保安全存放与合规操作。 3、办理办公设备与固定资产的登记入账、调配使用及报废处理,定期开展资产盘点,及时更新资产管理台账。 4、统筹会议全流程:包括场地预定、材料准备、会议记录、纪要整理及决议事项跟进;组织协调公司活动(如团队建设、节日庆典),提供必要后勤保障。 5、配合人事相关事务,参与招聘支持、员工入职与离职手续办理、考勤汇总、社保公积金申报等工作,维护员工档案并动态更新人事信息。 6、监督办公区域日常环境清洁、绿植养护及设施设备(如空调、饮水机、照明系统)运行状况,保障办公场所整洁与正常运转。 7、负责来访接待、电话接听与咨询答复,安排商务出行(含机票、酒店预订),对接政府部门、物业单位及外部供应商,维持良好外部协作关系。
前台
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限包吃住
前台负责接待客人,
采购专员
6000-11000元/月
采购专员/助理经验不限学历不限国内采购
岗位职责: 1、学习电子商务线上贸易相关知识; 2、通过电脑在线完成产品订单的预购及预售操作,开展买卖交易获取差价收益。 3、依据公司提供的技术指导,抓住市场时机,达成公司设定的工作目标。 4、需具备较强的学习能力,能够独立完成各项贸易流程操作。 5、遵守企业内部规章制度及办公场所管理要求。本岗位为固定坐班制,无需外出、无业务推广、无电话沟通任务。 任职要求: 1、年龄20-60岁; 2、掌握基础电脑操作技能;乐于学习,反应灵敏; 3、适应环境变化,具备一定抗压素质,有1年以上销售团队拓展或管理经验者优先。 4、该岗位定位中高层管理方向,欢迎有志向、敢拼搏者共同冲刺高收入目标。 5、入职前需参加3-5天岗前培训,通过考核后正式上岗。 薪资待遇: 1、周一至周六(周六为半日),实行每周5.5天工作制度;法定节假日全部休息;年假享受5天。 2、每日工作时段:9:30-16:00,中午休息时间为11:30-13:00 3、当天任务完成后可申请提前下班; 4、福利包含:五险缴纳+法定节假日休假+团队聚餐+灵活工作时间安排 5、考核合格并完成基础任务,底薪5K另加提成与分红 6、满一个月转正后,月薪8K起
前台
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限接受无服务业经验桌球馆/KTV/网吧包吃迎宾/接待经验
收银等
秘书/文员
3000-5000元/月
文员3-5年大专资料管理公文写作周末双休
检测站办公室文员招聘启事 一、岗位职责 1. 负责检测站日常办公事务统筹与落实,做好办公室内部管理及各检测班组的沟通协调工作,保障办公流程顺畅、检测业务有序推进。 2. 承担检测站各类文件、报告、通知、台账的撰写、整理、归档与保管工作,严格按照档案管理要求,做好纸质及电子文件分类存储,确保资料完整、可追溯。 3. 负责检测数据的录入、核对与统计,协助完成检测业务报表、月度工作总结、数据汇总表的编制,及时上报相关数据至上级部门。 4. 对接客户咨询、投诉及业务办理事宜,耐心解答客户关于车辆检测流程、费用、所需资料等问题,做好客户信息登记与回访,维护良好的客户关系。 5. 负责检测站办公用品的采购、申领、发放与库存管理,把控办公成本,保障办公物资充足供应;同时做好办公区域环境卫生、日常接待等行政事务。 6. 协助完成人员考勤、入职登记、社保办理等基础人事工作,配合上级完成其他临时性办公及业务辅助工作。 7. 严格遵守检测站各项规章制度,严守工作纪律,保守业务及客户信息机密,秉持严谨细致的工作态度开展各项工作。 二、工作内容 1. 文书处理:起草、修改、打印各类办公文件、通知、函件、工作总结;整理检测报告、业务台账、客户资料,完成档案装订、归档、借阅管理。 2. 数据与报表:每日录入车辆检测信息,核对检测数据准确性,统计检测业务量、合格率等核心数据;按时编制日报、周报、月报,提交至负责人。 3. 客户服务:接待来访客户,引导客户办理检测业务,解答检测相关疑问;接听客户来电,记录咨询、投诉内容并及时跟进处理,做好客户信息台账。 4. 行政后勤:管理办公用品,统计需求、采购入库、按需发放;维护办公设备正常运转,对接维修事宜;负责办公区日常清洁、访客接待、会议布置等。 5. 人事辅助:统计员工考勤,核算考勤数据;协助办理新员工入职手续、资料收集,整理员工档案,配合完成基础人事事务。 6. 沟通协调:对接站内检测、技术、后勤等部门,传递工作指令、反馈工作问题;配合完成上级安排的其他行政及业务辅助工作。 三、招聘要求 (一)基本任职要求 1. 学历与年龄:大专及以上学历,年龄18-40周岁,形象好,气质佳,有办公室文员相关工作经验者优先。 2. 专业技能:熟练操作Office办公软件(Word、Excel、PPT),能独立完成文档排版、数据录入、表格统计、报表制作,熟悉电脑基础操作与办公设备(打印机、复印机、扫描仪)使用。 3. 语言能力:普通话标准流利,具备良好的书面与口头表达能力,能清晰撰写公文、通知,顺畅沟通对接工作与客户。 4. 职业素养:工作认真负责、细心严谨,有较强的责任心与服务意识;性格沉稳有耐心,具备良好的团队协作精神,能积极配合站内各部门开展工作。 5. 其他要求:遵守公司规章制度,无不良从业记录,品行端正,能保守站内业务及客户信息机密,适应检测站日常办公作息。 (二)优先录用条件 1. 有机动车检测站、行政事业单位、汽修行业办公室文员或行政内勤工作经验者; 2. 熟悉车辆检测流程、相关业务规范,具备基础数据统计与档案管理经验者; 3. 具备一定的公文写作能力,能独立起草各类通知、报告、工作总结等文书者; 4. 本地居住、稳定性强,能长期稳定任职者。 (三)岗位硬性要求 1. 做事细致有条理,具备较强的文字录入速度与数据核对能力,杜绝工作失误; 2. 具备良好的沟通应变能力,能妥善处理客户咨询与简单投诉,维护站点形象; 3. 服从上级工作安排,能高效完成日常本职工作及临时性交办任务。
服务员,前台,营销经理
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限22-24点下班服务业前台接受无服务业经验酒店包吃包住全勤奖月休四天文字功底扎实普通话流利迎宾/接待经验客服经验
铜仁碧江区招前台
前台顾问
1000-2000元/月
前台1-3年学历不限弹性工作制19点前下班服务业前台有服务业经验接受无行政前台经验教育培训机构熟练操作办公软件普通话流利迎宾/接待经验收银经验客服经验
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作,展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常环境维护,保障前台区域整洁有序 3. 协助处理基础行政事务,如会议预约、会议室管理、访客证件发放等 4. 配合人事、行政等部门完成数据录入、文档整理及简单报表汇总工作 5.及时响应内部员工需求,做好跨部门沟通协调与信息传递 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的服务意识与亲和力 2. 具备基本办公软件操作能力(Word/Excel/钉钉/企业微信等) 3.责任心强,细致耐心,具备较强的应变能力与团队协作精神 4.学历不限,有1年及以上前台或行政类工作经验者优先 5. 能适应标准工时制,接受短期临时性加班安排
工厂行政文员
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年本科生产计划管理内勤/后勤订单处理文档管理供应链协作
岗位职责: 1. 负责工厂日常行政工作的协调与执行 2. 协助开展文件归集、资料存档及信息传递事务 3. 促进部门间的协作沟通,保障业务流程有序运行 4. 协助组织人员招聘及入离职相关手续办理 5. 根据订单安排下单、发货,并进行过程监督 6. 负责来访人员的接待工作 任职要求: 1. 本科及以上学历,具备良好沟通能力,能按时完成交办任务 2. 具有较强的团队意识,能够快速适应团队环境 3. 学习能力强,善于优化和提升工作方式 4. 可接受夜班工作安排
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成高社发[2019]12号
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